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學年度第二學期教科研培訓工作總結大全(15篇)

時間:2023-11-20 20:54:19 作者:筆硯

學期工作總結是一次總結經驗、總結教訓的過程,對今后的工作和學習有著重要的指導作用。下面是一些學期工作總結的范文,其中包含了一些寫作技巧和經驗,供大家參考和借鑒。

學校教科研第二學期工作總結

學校教科室對本學期所操作的個子(分)課題明確分工,責任到人,實行責任制,根據科研活動開展情況結合學校月考、年度進行綜合考核。每個子課題的成員均制定了相關的二級子課題。

運用網絡研究為載體,改革了科研過程,用好校園網搭建平臺,實行網上研究。根據市現代化學校對教育科研活動的管理要求及區城現代化的要求,學校本期對科題管理實行網絡化管理,搭建參與平臺,建立學校教研專門博客,要求每位課題組組長負責,組織開展網上研討活動,每位組員各級參與本課題的研究活動,定時提供反思意見,實時進行論談,形成過程性的材料積累。同時我們改變了以往研究活動的重結果,輕過程的做法,要求廣大教師體驗加思考,實施自我反思,同伴互助,達到有所提煉的目的,提高教育科研活動的成效,使教研和科研工作有機地結合,實現“科教結合”理想境界。

幼兒園第二學期教科研工作總結

優勢:

1、上學期全體教師都積極投入環境創設、教育教學等各項工作,為迎接省優質園的檢查做出了盡心的準備,特別是在過程中體現出互助互勵的精神,使教師們在實踐中對我園課程有了更進一步的認識和理解,也使教師間的合作關系更為融洽和諧。

2、通過開展形式多樣的教研活動拓展了教研新思路,教師們可以擺脫傳統教研學習時"面對面,難開口"的困境,使學習變得輕松和自由,教師能暢所欲言的發表個人的想法和觀點,也能使教研組更好的了解教師實踐過程中的真實想法,有針對性地開展研究。

3、教師的工作質量不斷提高,特別是在爭創活動的實施過程中,教師們凸現出極強的責任心,力求通過創設整體環境、設計出能讓幼兒自主活動、發展的教學方案。

4、教師們正逐漸將所理解的課改理念轉化為自身的教育行為,實施過程中有了初步的整合意識,注重做好活動前的各項準備工作(幼兒認知經驗、生活經驗、多媒體課件、環境創設等)。

不足:

1、對"主題環境的創設"可以進行更為深入的研究,可結合本班實際情況使環境在主題活動中能更好的突顯其隱含的教育價值,讓幼兒在互動的過程中獲得更多能力的提升。

2、教師們在組織教學活動時忽視"教具投放的使用價值""幼兒座位安排"等細節問題,缺乏對幼兒進行全面素質的培養;忽視對幼兒即時地回應和點撥過于強調預設內容。

3、"聽課-說課-評課-議課"的活動形式,促進教師的自我反思,評課時教師們更多的是羅列現象或問題,對具體情況的分析還不夠深入。

二、積極搞活科研,促進教學的發展作為地處農村的幼兒園,我們充分認識到自身的差異:一是師資的差距:二是教學觀念的差距:

三是校園文化底蘊的差距。如何縮小這些差距,我們認為唯一的辦法就是走"科研興教,科研興園之路",為此,本學年我園在認真分析本園現狀和教師的教學實際,在原有實踐經驗的基礎上,經過反復研究和設計,我們確定了《節奏樂活動與幼兒創新能力培養》為我園的主攻課題,因為以前教師很少上節奏樂活動,對它也感到較為頭疼,因此我們選定了這個內容作為教學改革的突破口。在我園,節奏樂相對于其他課程來說基礎比較薄弱,可以說搞科研前平時也很少上這類活動,現在作為科研活動全園教師感到了較大的壓力,但是我們不再畏縮,我們認真查找資料,學習相關的教育教學理論和先進的教育教學經驗,認真進行試驗、探索,經常在園內展示課題研究課(每學期課題組成員人人進行說課、人人展示一堂研究課),肯定老師的成績,激勵教師將課題研究引向深入,積極探究節奏樂活動的教學方法,使幼兒主動地學習,而不是讓幼兒一遍一遍地機械化練習。

研究之初,老師感到問題很多,一是對音樂的欣賞和理解,二是怎樣來教學才能發揮幼兒的主動能動性與創造性,而不是老師編排好節奏讓幼兒進行練習?剛開始時,我們對上述2個問題較難把握,例如對音樂的欣賞,一是教師不怎么會上音樂欣賞課,,二是由于教師的原因幼兒不會欣賞音樂。曾經有一次,一位教師讓幼兒欣賞一首音樂,問:你覺得這首音樂怎么樣?幼兒說:很好聽,連問了幾個人都是一樣的回答,老師接著問:這首音樂是優美的還是雄壯的?有幼兒回答是優美的,也有幼兒說是雄壯的,好,接著聽第二遍,再提問幼兒,還是眾說紛紜,教師那個是心里急哪!這可怎么辦?在科研活動中,教師提出了這個苦惱的問題,大家紛紛出謀劃策,有位教師提議說:我們就來選擇優美的和雄壯的2種對比明顯的音樂,讓幼兒聽著音樂進行表演,看他是否能理解?后經過驗證,這種方法行之有效,就這樣,我們一人有難大家幫。

我現在真切地感受到,在實踐中注意積累問題也是促進教學發展的一條有效途徑。因此,在科研實踐活動中,我要求老師們把實際遇到的問題記錄下來,在學習中大家一起商量、解決,這與現在的反思教學有點相似吧!那么在節奏樂活動中如何培養幼兒的創編能力呢?經過大家不斷地實踐、研究、再實踐,現在我們現在終于摸索出了幾條有效的途徑。

隨著幼教改革的深入開展,教育理念的不斷拓新,我們愈發地感到傳統的教育評價滯后于"以人為本、尊重幼兒的個性、發展幼兒的創造力、促進幼兒身心健康"等現代教育理念。隨著社會的發展,教師的"一桶水"已遠遠滿足不了現代幼兒"長流水"的求知需要。幼兒園要生存要發展,必須注重教師素質的培訓和提高。本學期,我園以理論提升作為關鍵,用先進理念指導實踐,從而提高保教質量,最終促進每個幼兒發展。

學年度第二學期工作總結

幾多忙碌,幾多甜蜜,不知不覺本學期就已劃上了圓滿的句號,本學期,我校在中心校的正確領導下,在廣大教師的共同努力下,按照縣局的'要求,根據中心校的總體工作安排,以辦人民滿意的學校為目標,科學、務實、高校、有序地開展了許多卓有成效的工作,并呈現出一種“靜心盡力抓教學,凝心聚力謀發展”的其樂融融的和諧氛圍。在時間緊任務重的情況下,圓滿地完成上級布置的各項任務,現就本學期各項工作匯報如下:

1、安全工作,常抓不懈。

安全工作是學校的一項重要工作,它只有起點,沒有終點,只有更好,沒有最好,全校師生時刻繃緊安全這根弦,牢固樹立“安全大于天”的意識,逢會必講安全,逢事必問安全,始終把安全放在重中之重的地位。

(1)完善制度,規范管理。

一開學我們就成立安全工作領導組,構建了以校長為第一責任人,班主任為直接責任人的安全工作網絡,與其同時制定好切實可行的安全制度,安全教育方案和各種應急預案,并和班主任簽訂好安全責任狀,明確班主任為本班安全工作責任主體。

(2)宣教結合,提高認識。

按照中心校的要求,每期都及時發放兩封告家長的一封信,增強家長及師生的安全意識,對上級安全會議精神和有關文件能及時地傳達,并能認真加以落實,加大對安全工作的宣傳和教育力度,利用國旗下講話,班會,板報,觀看光碟和講座等形式,尤其對交通,飲食,防溺水等有針對性地進行安全教育,使一些必要的安全常識和應急措施,做到家喻戶曉,師生皆知;對一些教學設施,每學期都安排專人排查,發現隱患及時解決,杜絕學生在校內打架,斗毆和做一些有危險性的活動。與此同時,我們加強晨檢和放學后的路隊管理,盡力把安全工作做實做細。由于我們措施有力,方法得當,迄今為止,我校無一例安全事故的發生,這給我們做好其它工作提供了前提。

2、教學工作緊抓不松。

教學工作是中心工作,而做好教學工作的關鍵是教師,為了使教學質量優質,學生成績優秀,成為我校的辦學特色,以培養學生良好的學習習慣為抓手,圍繞教學,我們著手做了以下工作:

(1)加強師德教育,增強教師的責任意識。

針對我校年輕的教師較多,但思想波動較大,少數教師責任意識不強,有懶散現象較為嚴重這一現狀。

首先從提高教師的師德修養抓起,要求教師做到的,領導首先做到,與此同時,組織教師認真學習《教師法》、《教師職業道德規范》等相關文件制度,開展向身邊的優秀教師學習,以及師德演講活動,結合業務大練兵,要求教師撰寫師德反思,對照先進結合實際工作,談體會,找差距,逐步在教師中形成一種愛崗敬業,教書育人,積極進取,樂于奉獻的良好風尚,弘揚真、善、美,鞭斥假、惡、丑,形成一種校容我榮,校恥我恥的正確榮辱觀,使規模小的澗石小學也能發出燦爛的光輝,在這其中,劉文琴,羅再福老師就是先進中的典型。

其次是完善制度,規范行為。本學期按中心校要求,修改并制定了一系列規章制度,嚴格要求在制度面前人人平等,對事不對人,對一些不正確的言行,要敢于較真,敢于批評,切實維護制度嚴肅性,結合評教活動,讓教師“在干與不干不一樣”。“干好與干不好不一樣”的氛圍中,努力做好自己的本職工作,保質保量地完成教學任務。

再次是加強教師的業務學習,努力提升教師教書育人的本領,本學期根據業務大練兵的安排,要求教師寫一篇師德反思,完善教師業務成長檔案袋,在參加正常的業務學習的同時,要求教師多讀書,讀好書,平時要注意瀏覽有關教育刊物,捕捉好的教育信息,與其同時,采取“請進來,走出去”“互聽互評”,“同伴互助”等方式,特別要充分利用農遠資源,規定教師每周要上一堂農遠課,并做好記錄,努力提高教師教書育人的本領。

最后是嚴格教學的常規管理,注重全體學生的全面發展。

“五育并重,德育為先”,一開學,我們就成立德育工作領導小組,加強德育工作的領導,確立德育工作的重點是各項常規的落實,學校印制“一日常規”評分表,有值日教師對各班的常規工作進行打分,并及時張榜公布,特別是利用周一國旗下的講話,以身邊的人,身邊的事,對學生進行品德及各種養成教育,同時結合重要節日開展豐富多彩的與德育有關的活動,陶冶學生的情操,培養優良品格。

教育質量是學校發展和生存的關鍵之一,為此,我校根據上級安排,深入開展業務大練兵活動,積極組織教師參加“評好課”、考試、規定每位教師每周上一次公開課,圍繞評好課和提高課堂教學效率展開研討,開展“一建”“二評”“三查”等措施,優化常規管理,“一建”是根據績效考核方案為標準建立健全教師業務檔案,“二評”評備課筆記,評作業批改,評各種活動開展情況,“三查”查計劃制定與落實,查教學進度,查家訪記錄和聽課記錄等,教學檢查按中心校的標準和要求實行月查制,并做到及時檢查、及時反饋、及時獎懲,在注重效果的同時,更注重教育過程,做實、做細教學的每一環節,努力提高教師課堂教學效率。真正做到備課,上課、改作、輔導、考試教學五認真,保證“常規”的貫徹。由于以上措施的落實,再加之教師自身努力和全身心的投入,本學期統考各年級的及格率和優秀率都比上學期有較大提高。與此同時,根據素質教育的要求,注重全體學生的全面發展,在注重學科課的同時,加強活動課的教學,在培養學生良好的學習習慣,激發學生學習興趣方面下功夫。如成立各種興趣小組,開展“手抄報”比賽,“我的天地我做主”、“作文沙龍”等活動,并積極參加中心校舉辦的小學生運動會,并獲得總分第七名的好成績,一改以往“榜上無名”的尷尬境界。使課堂教學和課外活動有機結合,相互補充,促進了學生的全面發展。

由于我校歷史欠賬較多,再加之生源不足,投入不足,校容校貌不容樂觀,和其他學校相比差距較大。針對這一現狀,首先,我們成立了文明創建工作領導小組,加大文明創建工作力度;其次,充分發揮班主任的骨干作用,少先隊職能作用,利用晨會、國旗下講話、班會等形式加大對學生文明禮儀、誠實守信等教育,增強學生愛校如家的意識和責任感和使命感。再次,完善制度,實行責任追究制,對班級衛生區包干到班,責任到人,對學習園地和班級布置實行月查制,嚴格獎懲,杜絕臟、亂、差現象的發生;最后,根據聯系實際、立足當前,著眼未來的原則,對校園環境量力進行整治和美化,比如粉刷圍墻和書寫有益的標語,對坑坑洼洼嚴重影響校園形象的破損道路進行了重新修建等,通過努力,力爭把校園建設得更美、更綠、更凈,盡力使校園處處充滿人文氣息和感召精神,營造良好的育人氛圍。

本學期無亂收費現象的發生,公開、透明的使用每一分錢,堅持做到校務、財務公開,對重大熱點問題開會討論解決,并報中心校批準,對次要無原則問題,面對面協商解決,培育老師的主人翁意識,增強管理層的服務意識,切實解決教師的后顧之憂,盡量讓教師在其樂融融,愉快和諧的氛圍中一心一意干好本職工作。

一分耕耘,一分收獲。環境的改善,文化氛圍的營造,管理的規范,教師素質的提高,使我校關系和諧,運轉有序,教學質量也逐年提高。

本期在中心校的正確領導下,依靠廣大教師的共同努力,雖然取得一些成績,但由于受到主、客觀條件的制約,工作中還存在一定的問題。

1、留守兒童及獨生子女的增多,給教師的教學管理帶來難度,特別是家庭教育滯后,嚴重影響生源的質量。

2、學校生源嚴重流失,造成“軍心動搖”,部分教師帶有觀望的態度,嚴重影響學校工作的開展,特別是責任制的落實,這一點希望領導給予重視。

3、教學設施的陳舊及教學樓年久失修,加之樓面滲水以及經費的缺乏等。使學校校容校貌一時難以改觀,特別是給安全帶來隱患,嚴重制約了學校的發展。

本期我校在中心校的正確領導下,做了許多務實、富有成效的工作,但與領導的要求還有一定的距離,機遇和挑戰并存,成績和問題共生。在今后的工作中,我們將圍繞教學這一中心,繃緊安全這根弦,努力營造一種和諧愉悅的校園環境和充滿生機活力的校園文化,特別在教學質量的提高上下功夫。以辦人民滿意的學校為目標,以培養學生良好習慣為抓手,為教師的發展,為學生的成才搭建平臺,努力提升辦學品味,以質量立校,以教研興校,不斷研究和豐富辦學理念的內涵,促進學校的科學發展,努力形成自己的辦學特色,讓領導放心,讓家長滿意。

幼兒園第二學期教科研工作總結

本學期,我園成功開展了全區幼兒園教研活動,大家都能積極參與活動,精心準備,活動后的個人反思與集體評析,使教師進一步提高了自身評析能力,同時也幫助教師認清自身的不足,取長補短,運用到教學實踐中。教學展示活動實際是對教師的理論、行為、觀念轉變都有極大的幫助。教師們在教學實踐的同時摸索著,對開拓教師的教學思路有很大的幫助。

本學期小班為家長開設了觀摩活動,大部分家長能在百忙中抽空前來參加,通過觀摩教學活動、座談會,使家長們了解了幼兒園的教育形式與方法。本次活動受到了家長們的好評,并希望以后多舉辦這類活動。

一學期緊張而又忙碌,愉快而又充實,一份耕耘,一份收獲,每項活動的開展,成功都離不開我們每位教師的辛勤付出,在這個充滿挑戰、充滿朝氣、聚滿人氣的新世紀,我們將不斷努力,不斷摸索,以便更好地為幼教事業作出貢獻。

幼兒園第二學期教科研工作總結

幼兒園教學需要科學化、規范化的科研管理,這是是幼兒園管理工作的重點。下面是本站小編為大家整理的:幼兒園第二學期教科研工作總結,歡迎閱讀,僅供參考。

一學期的時間又在繁忙中悄然度過了,在這一學期中我們全體教師在中心、幼兒園領導的親切關懷下,視科研為發展契機,積極營造自我追求,自我加壓的環境,不懈努力,全園上下積極地投身于科研實踐,在改革與競爭中探尋,在學習與反思中實踐,積極推進幼兒園自主發展?,F將我園科研工作的開展情況總結如下:

一、加強培訓,提高教師科研水平。

科研工作科學有效開展,必須有一支勤奮扎實工作,同時又具有一定科研理論水平的教師隊伍。我們充分利用每次的課題活動時間,發動教師收集有關資料,進行理論學習,開展自學、討論、交流,使大家進一步明確了開展課題活動的常規要求。教師們都很重視集體學習的機會,針對問題開展小組討論,暢所欲言。為了豐富理論知識,園領導也積極地創造條件,組織教師外出學習參觀,回來后召集教師進行專題學習,教師的眼界開闊了,思想觀念更開放了,促進中堅力量的進一步提高。

每周的“讀書日”那天,教師們都很“自覺”的聚集到二樓閱覽室,翻閱、學習各類教育書籍、雜志,及時更新自己的教學理念,學習優秀的、適合我園專題研究的方式方法。另外,基于我園老師理論知識薄弱的現狀,組長在組織業務學習、集體備課時總會先帶給大家新的理論知識,在此基礎上我們聯系自己豐富的一線經驗去解決問題,驗證理論,把枯燥難懂的理論知識內化為自己能接受的內容,從而提高自己的,幫助自己成長。

二、形式多樣,確保研究切實有效。

(一)專題研究。

本學期我園大中小各年齡組依舊分別圍繞著音樂、語言和社會教學進行專題研究,旨在通過研究尋求合適、有效的教學方法,選擇所適宜的教學內容。也通過許多不同的途徑以幫助教師們在這幾個方面能夠長足的進步。

1.將課程審議落到實處。

在每周的課程審議活動中,在組長的帶領下,對主題活動中涉及到專題研究的相關活動進行集體討論,根據藝術活動的特點,運用我們已有的活動模式進行模仿、套用,或是更行改變、調整。同時充分利用好后審議,結合各位教師活動實施的情況,找到相應的辦法解決活動中存在的問題,對行之有效的舉措沿用到其他類似的活動中。

2.將“聽課日”延續開展。

本學期我園繼續延續以往在一周時間內相互錯開的“聽課周”活動,大班安排在周二,中班安排在周三,小班安排在周四。這樣,不僅同一組的教師能夠對本年齡段的活動有更多的觀摩、研討,對其他兩個組的教師而言,也是一次學習的好機會。同時考慮到我園每各年齡組中代課教師很多,而且一些年輕教師對教學活動的把握、處理都存在不足,日常的教學活動中常會出現或這或那的問題,因此本學期的“聽課日”中,組織開展活動的老師選取日常教學中與專題研究相符的內容,比如,小班教師組織開展下一周或下下周社會活動,中班教師組織開展下一周或下下周語言活動。這樣一來,觀摩的老師可以從聽課中對該活動再次思考,對于活動的重難點,活動的目標達成度等都有了新的審視和思考,同時為自己在下一周開展該活動奠定了基礎。

3.展示活動中優化角色游戲的組織、開展。

“展示活動”是我們進行研究的有效方法,在本學期我們繼續進行了沿用。而展示的內容則變成了三個年級組都圍繞著角色游戲展開。大、中、小三組,分別圍繞著“如何適宜地發揮材料在角色游戲中的作用”,“主題背景下的角色游戲的組織、開展”進行研討和展示。活動中也可以看出,各組都能群策群力,在日常角色游戲組織、開展的基礎上,結合著研究目標進行深入的研究,將整個幼兒園的角色游戲的水平都提高了一個層面。

4.以“技能”提高教師的基本能力。

為了能有效地提高教師的教學素養和教學的基本能力,本學期我們按照中心的要求,重點就自彈自唱和折紙進行“大練兵”。除了各組每個月定期的練習和比拼外,在學期結束的最后幾天,集體進行了一次競賽活動??紤]到我園教師的具體情況,我們將教師的年齡要求定于45周歲以下,使得更多的教師能夠參與其中。在短短半個小時的時間里,老師們圍繞著自己所定下主題,有目的的進行折紙創作。有的教師折出了不同造型、不同功能的飛機,在飛機場上展開了一次飛機聚會;有的教師則折出了兔子、狐貍、大象、烏龜、斑點狗、長頸鹿等動物,展開了一次動物狂歡節……自彈自唱環節,也能根據抽簽的曲目,立即彈唱,考研了一下老師們的能力。相信通過這樣的比賽活動,對老師們都是一個觸動,也能夠更加細致、認真的對待教育教學中的每一項事情。

(二)微型課題研究。

陳鑫瑜老師的市級微型課題“繪本教學中如何進行有效提問的研究”已經結束,

結題報告。

也初步呈現出來了。開學后,由于陳老師產假,于是由我幫助著收集、整理她這個微型課題研究中的相關成果、材料。最后,順利的通過了上級的審核,予以結題。

而在六月份的“”課題申報時,我園的管靜紅和張晨璐兩位教師也根據自己的能力、喜好、特長等,分別選擇了“以繪本故事為依托,開展小班幼兒敘事品德教育的研究”和“詩畫教學在中班繪畫活動中的運用的研究”兩個內容申報微型課題,不管最終能不能通過上級部門審核,但對青年教師而言,通過這樣一個構思、呈現,與領導的溝通、交流,修改的過程,對自己的科研能力也是一個很高的促進、提高的機會。

(三)幼兒園課題研究。

在前面一個蘇州市學會課題結題后,我園也一直在思考接下來應該朝著哪個方向進行課題研究。借著這次太倉市“”課題的申報,我園的所有教師們齊聚在一起,結合我園以前課題研究的基礎和成果,討論下階段的研究內容。雖然因為種種原因,幾易其稿,但最終還是明確了研究的方向“利用港區資源,園本特色活動構建策略的研究”,這樣不僅能與中心的整體構想切合,也能更好地發揮我園已有的課題研究的經驗。不管最終能不能通過上級部門審核,我園都將就這個方向展開課題研究。

三、強化隊伍建設,促進教師專業成長。

我們還把科研與師資培訓相結合。因為我們已經意識到,科研要走可持續性發展的路,必須讓每個教師提高獨立地主體地科研能力。隨著科研工作的深入開展,我園的科研隊伍不斷地壯大起來,許多青年教師在學習中掌握了從事科學研究的方法、步驟,在研究與實踐中逐漸地成長起來,本學期開展園內外的分層次培訓,學習教育理論,轉變教育觀念,組織骨干教師、新教師參加不同層面的培訓,并安排教師參與市、中心級層面的研討觀摩活動,教育案例交流,參與博客研討等等,為她們的專業化發展提供了有利的支持,也進一步增強教師的教科研意識,不斷提高她們的科研能力。促使每一位教師去學習、去嘗試、去思考、去總結,從而進一步提高教師從事教育科研的能力。并積極鼓勵教師總結教學經驗,要求青年教師每學期寫出至少一篇質量較高的論文或教學設計典型案例、教育教學隨筆,鼓勵教師向各級報刊雜志投稿。

四、存在問題。

在科研中我們也發現了一些問題:

1.教師們將研究從實踐層面提升到理論層面上來的能力還很不夠,論文獲獎的量不高,層面也不廣,教師積極投稿的熱情還不夠高漲。

2.研究過程中教師缺乏深度思考。準確制定主題目標及具體的活動目標的能力還不夠。

在下階段,我們就將所發現的問題采取相應的措施,以改變現狀,提高教師的能力。

在實踐中有收獲肯定也有反思,這學期的科研工作雖已告一段落,但這其中的精神卻不能斷,在此基礎上要做得更好。在理論學習方面還可以更深入、更細化,對學習到的東西更要有效應用于實踐中。科研要走可持續發展的道路,必須讓每個教師提高主體的科研能力,這就需要在今后我們為老師們提供更多平臺。說實話,我們老師中能真正自覺沉下心來做科研的不多,需要我們提供更多的機會,給予她們更多的幫助。科研工作在總結的同時也要展望未來,在今后的教科研工作中我們需要繼續努力探索,使我園的科研工作更完善、更科學、更有實效、更深入日常工作。

隨著暑期的來臨,本學期的工作也基本結束。本學期的時間較短,必須做的工作又多,因此工作的連接性特別強。在教科研的工作方面,我們更是付出了很多努力,教科研水平也有了很明顯的提高。根據本學期的教科研活動安排,在本學期,我們開展了定期的課題研究與探討、課程內容探討、業務培訓、教學經驗交流、集體說、講、評課等活動,還面對家長開展了孩子們的才藝展示、公開課、教學成果匯報展演等家園性的活動。多方面的活動提高了教師的專業水平和教育技能。下面我們從五個方面總結一下。

1、根據我園辦園規模擴大,年輕老師大增,教學經驗不足的現狀,制定符合實際工作的教科研計劃,切實促進老師們的專業化成長。

2、通過系列活動努力提升教師專業技能,開展有效活動,提高保教質量,促進幼兒全面均衡發展。

3、做好科研管理工作,對實驗課題要根據實驗計劃認真實施,定期組織開展研討會、成果展示等活動,要動員教師“人人關心課題、人人參與課題”,積極建設科研骨干隊伍。做好科研成果的發表和推廣工作。做好教師論文的征集、上送工作,提高參賽率,提升獲獎率。用省級課題研究的氛圍帶動老師們的小課題研究,使小課題的研究成果服務于教育教學的工作。

二、園本教研方面:

延續上學期的安排,每周五的下午,我們定為固定的教研時間。期間我們進行了大量的教科研工作,根據我們預設的教研活動目標,我們具體分為以下四個方面:

(一)重視課堂教學,提升教師課堂教學水平。

本學期新來的老師比較多,為了提高老師們的課堂教學水平,我們發揮老教師的帶領作用,通過活動觀摩、小組研討、經驗交流、互相學習等方式,促進教師共同成長。本學期,教研組長要思考怎樣更好地發揮示范引領作用,帶動所有教師一起更好地互動、成長。確定每一次教研活動的時間、內容和具體的安排,提前通知教師,讓各位教師做好參加活動的準備,促進保教活動開展,并使活動有實際成效。

在每人一堂課的活動中,我們在本學期安排的是語言和數學活動,因此我們不但認真探討語言、計算的教學方法,還總結好的經驗和方法,進行分享交流;各年齡段針對教研重點組織教師人人參與教育教學觀摩活動,通過說課、聽課、評課,提高教師教育技能和課研能力,促進保教質量提高。

(二)通過多種形式,提高教師業務能力。

1、基本功的訓練:針對現有教師隊伍情況,我們對教師進行了基本功的培訓。一是電腦的操作培訓,讓老師們對于。

課件。

的制作、word版面的運用等各方面的知識,進行較為系統的培訓和掌握。而是進行鋼琴彈奏的基本功訓練。我們以測評考試的方式督促老師進行訓練,從根本上提高老師的業務能力。三是專業技能方面,特別是說課與講課的培訓,使年輕教師都學有所思,學有所得,學有所獲,真正提高教師的教學基本能力。

2、重視省編教材的研究和教學。我們定期組織教師研討、分析教材。每個主題活動實施前一周,教研組長組織教師對本主題活動課程進行了討論、分析與調整,進行及時研討,不斷提高教師駕馭教材的能力。鼓勵教師不斷學習,掌握新的教育教學方法,練就扎實的基本功,整合各科教學的能力。

(三)加強幼兒的習慣養成方面的培養和研究,扎實開展教研工作,促進保教質量的提升。

我們把常規教育和培養幼兒良好的行為習慣作為本學期的工作重點之一,在日常的教研中,讓老師們進行討論和交流,在研究的氛圍上加以格外重視。經過本學期末的幼兒調查、測試,看得出效果非常好,家長們也很滿意。我們讓老教師幫助年輕教師提高班級管理能力,在保育工作上更上一層樓,真正做到讓家長放心和滿意。

三、課題研究方面:

課題研究已經成為我園的一項常規工作,無論是園級小課題研究還是省級課題研究,我們已經有了一定的經驗。并且,我園的科研氛圍越來越濃厚,通過學習,讓教師們明確課題研究方案,明確研究要求,激勵教師主動參與課題研究活動。本學期課題研究工作很多,主要包含以下兩個方面:

(一)山東省“”學前教育研究課題《幼兒園中的賞識教育》,目前正處于實驗階段,在課題組的帶領下,我們已經在全園鋪開進行研究,幾乎每位教師都參與了該課題的實驗,并取得了很好地研究成果。下面是一些具體的工作:

1、我們把該課題的三個子課題---《幼兒園一日生活及教育教學活動中賞識教育的方式方法研究》、《賞識教育對幼兒心理健康的促進作用研究》、《家園賞識教育中的溝通問題以及對策的研究》進行了更加深入的探究,每個子課題都由年級教研組長帶領進行系統而又細致的研究。根據課題組的安排,做好資料的留存和整理。

2、現在我們已經形成了各課題的實驗階段報告,也初步形成了若干個個案研究報告,有幾位老師已經形成了有關方面的論文成果。

3、老師們還寫了不少賞識教育的教育隨筆。

4、實驗班級的家長,對孩子進行了賞識教育的實驗和研究。和老師一樣,也對孩子做了相關的教育隨筆。作為第一手的研究資料已經留存。

5、獲獎情況:

劉甜老師的論文《賞識教育之我見》獲德州市論文評選一等獎。

孫林霞老師的《淺談賞識教育在幼兒園教育教學實踐中的運用》獲德州市論文評選二等獎。王麗娜老師的《淺談幼兒園中的賞識教育》獲德州市論文評選三等獎。李冬晶老師的《賞識自信成功——幼兒園賞識教育淺析》獲山東省教育科研成果一等獎。李瑛老師的《淺談幼兒園賞識教育》獲山東省教育科研成果二等獎。韓冰老師的《如何在日常教育活動中滲透賞識教育》獲山東省教科研成果二等獎。

(二)園級小課題的研究工作。

老師們對小課題的研究已經比較熟練,對于研究的內容比較具體和實在,能針對教學中出現的問題進行立項和深入的研究,取得了不錯的研究成效。為了讓課題研究更加深入細致,我們從上學年開始,把每學期一個小課題的研究更改為每學年一個,但在課題結題時我們要求也更加規范化,增加了中期研究報告、結題研究報告等。教研室對中期研究報告的寫法以及結題報告的寫法進行了專題的會議討論。老師們已經越來越了解并能較為正確的進行書寫。根據前段時間的檢查來看,老師們的課題研究已經比較正規化,對小課題的重視程度和研究逐步增強。園級小課題在本學期已經形成了結題研究報告,絕大部分符合結題的要求。

四、反思。

1、收獲:幼兒園的教科研工作細致而繁瑣,在很大程度上不同于中小學的教科研工作。總體來說,本學期的教研工作取得了不小的進步,特別課題組成員付出了很多心血,在課題研究方面更是取得了前所未有的成果,使人感到欣慰。

2、不足:教科室的引領作用需要更進一步加強,同時,對于每周的教科研活動安排需要更加規范化,使課題研究工作更上一層樓。在教科研博客的運行方面,我們存在很明顯的不足之處,需要教研組成員和老師們一起付出更多的努力,讓我園的教科研博客發揮其更大的研究價值。最終使老師們不但要業務能力出色,而且研究能力也同樣出色,在教科研工作中不斷提高自己,在教科研的工作中日益完善自己。

五、下學期主要工作:

1、園級小課題立項與研究。

2、省級課題《幼兒園中的賞識教育》研究進展與出現的問題探討活動以及結題匯報活動。

3、新生幼兒的常規教育與研究。

4、新課程研討活動。

5、藝術(音樂)課與健康(體育)的說、講、聽、評課等系列活動。

6、各種幼兒才藝展示、家園交流性活動的研究與探討。

7、新教師的業務培訓活動。

8、全體教師的基本功訓練及比賽活動。

9、認真學習《3—6歲幼兒學習和發展指南》,貫徹指南精神,在幼兒一日生活活動中對幼兒進行正確的引導和教育。

幼兒園教科研工作是提高保教質量,促進教師專業成長和幼兒園可持續發展的有效途徑。在《綱要》與《指南》精神引領下,我園緊緊圍繞“以科研為先導,向科研要質量”的工作思路,強化管理,力求科學;狠抓落實,力求實效;以課堂教學為突破口,深化課程改革。我園在市、區各級教育部門領導、專家的指導下,更加重視教科研活動的開展,并積極努力地進行深索、嘗試,具體做法如下:

一、加強組織領導,健全教科研網絡。

正規完善的組織機構是幼兒園教科研工作得以正常開展和落實的前提和保證。幼兒園建立起幼兒園——教研組——教師三級教科研網絡,由園長親自抓,教科主任、教研組長管理、督查,教師則操作研究。為推動并保證幼兒園教科研工作的正常、有序、扎實地開展,幼兒園還建立健全了相應的管理制度,使教科研工作制度化、日常化、規范化,從而保證教科研活動有計劃、有目的的開展,有力地推動本園教科研向縱深發展。

二、以人為本,形成民主、寬松、和諧的研究氛圍。

《幼兒園教育指導綱要》在關注幼兒發展的同時,也極大地表現出對教師的尊重和關注,強調了要保障教師享有豐富自身專業知識的權利。因此,要真正發揮教師們參與教科研的積極性,管理者首先要轉變管理觀念,由管理轉向服務。我園行政班子經常深入到教師中,傾聽她們的心聲,了解、掌握她們在教育實踐中的疑惑,尊重每位教師的想法,努力為教師創設一個想說、敢說、喜歡說、有機會說的氛圍,并以此制訂出相應的教科研內容。放手讓教師們大膽嘗試新內容、新途徑、新方法,允許教師失誤,鼓勵并增長她們繼續參與教科研的勇氣,較好地調動了她們參與教科研活動的積極性。

三、營造學習氣氛,拓寬學習渠道。

課程改革的關鍵是教師,她們是園本教科研的主力軍,為了提升她們的素質,必須重視教師的學習和培訓。為了調動廣大教師參與教育教學改革和研究的積極性,使大家掌握課程和教科研的目的、內容和方法,我園始終把教育理論學習放在突出位置,并根據每學期的工作實際,確定學習重點,再制定出培訓形式和內容,如聘請專家來園作報告、教師參與性學習與培訓、派教師參加各級各類培訓班等,由此開闊教師視野,掌握幼教發展動態,提高教科研能力。為了營造學習氣氛,我園通過園領導引領、全員參與的方式,大家充分認識到參與培訓和學習是每個教師的權利和義務。我們還鼓勵教師拓寬學習渠道,除定期推薦學習資料外,還要求教師盡可能地利用網絡學習,獲取更多相關的信息和資料。同時,我們還在教科研活動中讓教師相互交流自己的教育筆記、活動反思等,進一步提高教師的研究積極性。

四、做好課題研究,凸顯校園特色。

本學期,我們認真抓好課題研究工作,將課題研究融入主題活動,引導教師們在科研探索和研究中,勇于實驗,敢于創新,逐步提高科研水平。

1.做好課題常規工作。開學起,根據園部課題研究計劃,各班圍繞課題開展進行落實。為提高教師們的教科研水平,積極組織青年教師參加市、片級組織的各類教科活動,讓青年教師們在學習中積累經驗,不斷提高科研水平。

2.豐富了幼兒園語言環境。為了更好地推進課題研究,凸顯我園的園本特色,本學期我園著重對二樓連廊環境進行了創設,發動教師制作了大量新的道具與操作材料,投放到表演區中,供幼兒進行操作。

俗話說:“一份耕耘,一份收獲”。我們扎實地開展了教科研工作,獲得了較大的成績:20xx年9月,我園薛麗老師參加教研六片5年以上青年教師微型課評比活動,獲片級二等獎。20xx年10月,我園徐琳芳老師參加教研六片5年以下青年教師展示課評比活動,獲片級二等獎。20xx年11月,錢靜老師參加了教研六片教技整合評優課活動,執教了中班繪本《愛的抱抱》,獲片級二等獎;多位教師撰寫的多篇文章在江蘇省、蘇州市各級各類論文評比中獲獎或發表。我們的教科研工作,雖取得了一定成績,但還存在一些不足,我們將揚長避短,再接再厲,向更高的目標邁進。

本學年我園全體教職工以科學發展觀為指導,認真學習貫徹市教育工作會議精神,突出以“教科研為先導”的理念,充分發揮特色辦學、主動發展的精神,開展以體育教育為抓手,加強教科研力度,完善建構幼兒園體育教育園本化課程,促進幼兒各種潛力得到發展,推進隊伍建設。

一、制定計劃,確??蒲泄ぷ饔袟l不紊的開展。

課題開題以來,我園形成了以園長、教科主任帶領的、全體教師參與的一支科研團隊,確保每位教師都參與到課題研究中來,每學期制定園部教科研計劃,各班教師則根據園部科研計劃制訂適合本班的班級科研計劃,并在實際教學活動中落實,確??蒲泄ぷ饔袟l不紊地開展。

二、環境建設,營造健康向上的校園文化。

幼兒園文化建設決定著幼兒園的精神面貌,我們希望通過幼兒園健康向上的精神因素以及優美的物質環境能夠帶給孩子積極的影響,體現幼兒園發展的精神底蘊,構建混齡戶外活動的園本課程體系。

幼兒園開班初期,我們根據辦園理念及幼兒、家長、社會的需求,確定我園辦園目標為:“園行健,奠基幸福一生”。寓意著青淞幼兒園的孩子們當自強不息,健康成長;教師們當發奮圖強,開拓創新;幼兒園更是蓬勃向上,追求卓越;我們把“快樂運動”作為體育教學的主導思想,激發幼兒的運動興趣,在體驗運動的快樂中提高運動能力和身體素質,以“體”促健、以“體”益智、以“體”育德,從而營造“健康、活力”的校園體育文化。

1.戶外場地。

為了讓幼兒有足夠的運動空間,我們在園內設置了不同的運動區域,有三塊塑膠活動場地,另外利用草坪構建小小足球場,擴大土坡的活動場地,讓孩子們可以在竹林中玩耍,土坪邊的過道,我們也充分利用起來,劃上虛線,成為幼兒自行車的賽道;外圍的活動場地配有沙池、戲水、玩泥池,大型玩具、攀巖墻等活動設施也隨處擺放,幼兒可以自己取放,從而在活動中鍛煉幼兒的體能,增強孩子的體質,讓孩子愛上運動并在運動中養成良好的行為習慣。

2、教學樓回廊。

門廳:門廳是孩子、家長走進幼兒園第一眼看到的地方,為突出我園的體育特色,我們用園標的色彩配以各種運動小人形象,屋頂上的足球框以及各種運動器械,把快樂運動的主題顯現在大家眼前。

走進門廳,是園標、辦園理念的宣傳,園標以四葉草為原型,將四顆“心形”的葉片演變成天真活潑的小天使,以此來詮釋孩子們活潑、健康成長的美好愿望。“風車”是孩子們喜歡的玩具,風車轉起,動感十足,寓意著快樂與幸福。多種色調的搭配,既有強烈的視覺沖擊,又不乏溫馨柔和,體現家的溫暖,也體現幼兒園豐富多彩的生活。

除此之外,門廳里重點展示幼兒園的課題研究,專家指導、體育特色及老師的教育成果等。再以綠色植物、綠色展柜相配,體現運動、健康的宗旨。

利用樓道墻面,建立文化墻,創設“我運動、我快樂”、“我知道的體育名星”、“我喜歡的運動項目”等,營造濃濃的體育運動氛圍,讓幼兒喜歡體育,知道體育不光能強身,體育精神還能讓我們更自信、更勇敢。

3、專用教室。

創設體操房,添置單杠、雙杠、蹦床等,讓幼兒感受體操的柔美、力量與堅持。

三、形式多樣,豐富課題研究內容。

根據課題研究,落實到實際工作中,我們進行了內容和形式的豐富:

1、班級特色運動項目:根據研究。為了加深我園體育研究的力度,體現園本體育特色,本學年中大班根據班內幼兒興趣與年齡特點自選班級運動項目,比如中班三個班分別是手球、三毛球和跳繩。大班則以球類為主,分別是足球和籃球。邀請到了蘇州兒童體校教練和一中心小學的體育老師來園做專業的指導。在練習時間上,我們也在課程上進行了調整,每周有一節專門的特色課,提供幼兒專門學習簡單的項目動作,另外每天早晨的分散活動幼兒也可進行練習。通過一學期的摸索和練習,教師對這些項目的教法有了一定的基礎,小朋友也愛上了班級的運動項目。

2、混齡體育教學活動:各班教師將日常生活中的教育經驗、方法,設計體育活動。

教案。

分析混齡班幼兒的年齡特征,有效把握教學過程中的重難點,對不同年齡的幼兒進行教育本學年整理現有材料、教案收集、論文匯編在園內大力推廣研究成果,并運用多媒體現代技術制作課件,開拓、創新教材,進一步拓展研究成果。

3、混齡活動如火如荼,增強幼兒各方面的能力。由于新教師比較多,所以本學期在混齡活動中,我們鼓勵小班幼兒進行同齡混班的形式,中大班幼兒可以進行多各班級的結對混齡活動。每周五的特色活動便是幼兒和別的班孩子快樂游戲的時間。教師負責不同區域的活動,幼兒則根據自己的選擇進入這些區域進行混齡游戲,在這樣的活動中我們發現,孩子們與別人交往的能力提高了,年齡小的孩子跟著哥哥姐姐學會了很多本領,而哥哥姐姐們則對弟弟悶悶多了一份關心、謙讓。孩子們的規則意識也有了提高。

四、積極參與,展示我園課題研究。

1、教學展示。

作為新園,我們珍惜每一次展示的機會,不管是教科方面的活動還是教研活動,本學年“五年以下青年教師大比武”我園根據課題“冬天來了”設計了體育教學活動,并由毛凱文老師執教,在片比賽中脫引而出,參加市級比賽獲得二等獎。今年我園還承辦了“昆山市幼兒園教科主任展示觀摩活動”,來自多個幼兒園的園長、教科主任帶來了精彩的教學活動,讓大家受益匪淺。

2、體操活動。

體操一直是我園體育特色中的一個亮點,本學年繼續與蘇州兒童業余體校合作,聘請教練來園進行專業的動作指導,上學期學期,我園的體操房器械添置完成,各班幼兒的體操房活動順利開展,我園小小體操隊經過認真的練習,在10月參加了在廣州花都區舉辦的“全國快樂體操比賽”,獲得了通關賽三等獎、男子團體賽一等獎、女子團體二等獎、集體操比賽二等獎。今年6月在蘇州舉行的“第十四屆青少年體育運動會---兒童體操比賽”中獲得了7金3銀6銅的好成績。本學期我園的體操教學方案“快樂教學法在幼兒體操教學中的運用”還申請了市級個人課題。

五、善于積累,匯編課題研究成果。

課題研究中園長多方請教、帶頭參與討論,圍繞體育教育,全體教師翻閱書刊、查找收集體育教育材料,在研究過程中,收集了小中大班各種題材的體育教學案例,同時發放調查問卷,向教師、家長調查幼兒身體素質和興趣愛好等情況。探討多種教學模式,幫助教師根據體育教育的特點尋找優化的教育途徑和教學方法,進行有的放矢的指導,解決教學工作的實際問題,注重過程性資料的積累。

在混齡戶外活動中提倡教師的觀察,學會放手和退后,收集典型案例好、寫好觀察記錄。進行素材的歸檔和整理,撰寫論文投稿、發表。本學年,我園有8篇科研論文分別在昆山市、江蘇省相關雜志上發表。

在我園開展體育教育教學的研究中,我們首先考慮的是如何激發幼兒學習的興趣,活動對幼兒是否有價值,對幼兒的發展是否有幫助,注重培養幼兒學習的主動性和創造性,培養孩子良好的行為習慣。堅持孩子是活動的主體,引導幼兒表達、交流、分享,充分的體現“以幼兒發展為本”的活動宗旨。

一、注重業務培養,提高保教質量。

本學期我們將實行新的保教常規制度,以進一步落實和促進幼兒園保教工作。新的制度力求將關注的目光投向幼兒一日生活中的各個生活環節、集中教育活動、游戲教育活動以及日常工作常規方面。我園希望通過常規制度的導向引導大家注重落實一日保教規范,注重提高教育教學能力,注重幼兒的游戲教學,使幼兒園的保教工作真正落到實處。結合我園的具體問題,經常深入課堂,觀摩活動,及時有效地實施保教管理,對教學過程、一日保教活動進行探討,思考并提出適宜的意見與建議,切實為保教一線服務好。

二、抓好一日常規,保證課堂質量。

在課程實施過程中,每一位教師都要關注幼兒園一日活動的每一個細節,以“實、活、勤、精、細”來規范教學行為。在一日活動各環節真正做到“孩子在我心”;重視環境的教育,精心創設園內環境、室內環境、語言環境、交流環境等,讓幼兒與環境互動,讓環境見證幼兒的學習歷程;在制定游戲計劃、創設游戲環境、游戲指導與游戲后的反思調整等各個環節,充分考慮幼兒的年齡特點和現有水平;引導幼兒創造性地利用各種材料、大膽友好的交往,促進幼兒社會化和個性的和諧發展。

三、開展系列活動,提高教師素質。

教師用自己的一言一行、一舉一動去感染幼兒,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉化為教育行為。本學期我們通過有目的地定期開展教科研學習活動和自學相結合,提高教師教學水平。有計劃地開展青年教師的培養,對新教師實施跟蹤聽課,做好教學常規工作的指導和教研。積極組織教師外出學習,擴大教師的視野,抓住到縣、鎮各園的聽課機會,學習別人的長處,逐步提高自己的教育教學水平。

四、重視家園共育,解決家長的后顧之憂。

1.開學初,我們要求每位老師與家長面談一次,增加對各個幼兒的了解,爭取做到個別情況個別處理。平時以電訪、家訪等多種形式與家長溝通。每月更新家園聯系、溫馨提示內容,提醒家長期間的注意事項,增加家長對幼兒的關心。

2.發動家長為幼兒自制體育玩具,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養幼兒參加體育活動的興趣。

3.本學期將在期末進行全面家訪,以找到我們工作的不足和優勢,更好地為孩子服務。

五、各月工作安排。

2.重點抓常規訓練。

3.強化早操訓練。

4.教學常規和幼兒一日常規檢查。

5.根據元宵節、對幼兒進行尊老教育。

6.制定教研。

工作計劃。

班級工作計劃。

1.抓好安全教育工作。

2.加強常規教育工作。

3.開展園內公開課。

4.為課題研究結題做準備工作。

5.做好預防h7n9人感染禽流感教育工作。

6.利用植樹節,進行環保宣傳。

1.做好衛生全面工作、加強h7n9人感染禽流感預防工作。

3.早操比賽。

4.選定“六一”兒童節節目。

5.利用“五一勞動節”對幼兒進行愛勞動教育。

1.準備“六一”節目的各項道具、服裝等。

2.開展慶“六一”活動。

1.準備好期末各項材料的繳交工作。

2.做好暑假安全宣傳教育。

3.填寫好幼兒評估手冊。

4.全面進行家訪。

5.本。

會議。

學年度第二學期教科研培訓工作總結

本學期教科室圍繞太倉市教師發展中心的教科研工作計劃和學校工作計劃,認真組織落實學校教科研工作,不斷促進教師專業化發展,在教科研方面也取得豐碩成果。

一、教科研融合,扎實開展省級課題研究。

本學期,我校省教育科學“十三五”規劃立項課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》,主要圍繞2個子課題展開研究。備課組研究的主題是《以學生學習前測為基礎的教學設計模式研究》;教科研組研究的主題是《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》。

1.子課題《以學生學習前測為基礎的教學設計模式研究》的進展。

學期初,教科室負責擬定出《單元學習前測的指導綱要》,并在第一次備課組長會議上組織全體備課組長進行了學習,進一步明確備課組如何有效開展每一次的課題研究活動。第一次確定前測的單元,并初步設計出調查問卷的內容,第二次完善并確定調查問卷;進入一個班級進行調查,并收集好相關的調查數據;第三次一起分析問卷的統計分析;第四次一起商議單元教學建議;第五次在個人教學實踐的基礎上,撰寫教學反思。第六次每個備課組上交整個單元前測的過程性研究資料。由于《指導綱要》簡約明了,因此備課組操作也是按部就班,進展順利,在期中之前,每個備課組都完成預定目標。為了交流相互的研究成果,教科室還組織第30期求真論壇,主題就是《單元前測及分析》的經驗交流會,主要有四年級組承辦。論壇中,語文、數學、英語、科學學科分別進行了交流,開拓了大家跨學科研究的視野。

2.子課題《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》的進展。

學期初,教導處負責擬定出《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》的研究目標,主要由教科研組為單位進行研究,課題研究主要以課例為抓手,一學期主要研究2節課例,一節課例期中前完成,一節課例期末完成。課題研究的過程是……,為了下半學期課例研究更為精準,教導處分別對各學科上交的課題資料進行了點評,明確了研究中的亮點,同時也指出了研究中有待改進的地方。與此同時,教科室條線組織了第31期求真論壇,主題是《學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》經驗交流會,主要由二年級承辦。論壇中語文、數學、英語、美術等學科老師進行了精彩的發言。

3.精心設計課堂觀察表,并嘗試于課題研究課。

本學期5月初,教科室基于課題研究的需要,起草了一份《課堂觀察表》,主要圍繞三個要素“學科知識”、“教學行為”、“學習活動”,并提交課題核心組商討。定稿之后,再由各科教導引發給每個教科研組長,下半學期的觀課議課就圍繞觀察量表進行。觀察前做好分工,觀察中及時記錄、反思,觀察后及時整理并提交課堂觀察表。由于課堂觀察表還處于研究階段,課題核心組(教科室和教導處)將在教師研究的基礎上,進一步完善和改進,方便一線教師操作,切實引領教學改進。

二、實踐“六個一”工程,提升教科研工作質量。

期初根據太倉市科研處的工作計劃,每個學校要實踐“六個一”工程,我校教科室積極根據文件精神,在整個學期中,通過有效整合科研活動,有序落實了“六個一”工程。(1)期初制定一份計劃;(2)組織開展一次活動?;顒右唬?018年4月13日,子課題《單元前測分析》研討活動;活動二:2018年5月10日,子課題《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》研討活動;活動三:2018年6月5日,“小學課堂變革課題協作研究共同體”第七次活動暨朱棣文教育聯盟科研協作共同體活動(朱棣文小學承辦。(3)讀好一本書,本學期學校組織全體教師閱讀了《教師的挑戰》一書,每位教師撰寫讀后感一篇,上傳校園網。全校進行了優秀讀后感評比,獲獎結果公布于校園網。(4)做好一次講座,開學初2018年2月25日,在備課組長、教科研組長及課題核心組會議上,完成了微講座《單元前測試卷分析——指導綱要》。(5)帶好一個團隊,課題核心組,共計13人。(6)推薦一批成果,成果一:《課程分析:基于校本資源的教學行為改進的研究》被評為2017年蘇州市教育科學研究精品課題;成果二:陸莉玲的論文《指向教學行為改進的課程分析》發表于《江蘇教育研究》2018.5;成果三:王美亞、沈金瑛、張怡賢、王迪、段孝宇老師在太倉市“科研引領、科教融合”教育科研專項論文評選分別榮獲二、三等獎;成果四:王美亞老師的論文《立足學習本質,讓學生“學”得更好》發表于《名師在線》2018.3;成果五:省“十三五”規劃課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》的課題方案發表于《太倉教育》等。

三、聯盟共同體活動,促進科研協同發展。

1.朱棣文小學聯盟科研協作共同體。

朱棣文小學聯盟共有7所學校,朱棣文小學作為盟主學校,教科室主任負責制定好聯盟教科研協作組的年度工作計劃,以科研協作共同體為平臺,有序落實要每月一次的聯盟內教科研工作。每月一次的活動分別由一個學校承辦,主題是圍繞本校課題研究進行??蒲幸I、科教融合,促進了聯盟學校教科研的協同發展。本學期朱棣文聯盟科研協作共同體共計活動了四次:第一次活動3月9日在教師發展中心進行了《教育聯盟教科研訓一體化建設研究》的集束開題活動,開題報告主要朱棣文小學教科室負責完成。第二次4月日在城四小進行,聯盟科研協作共同體的老師一起聽了2節復習課,然后一起進行了研討。同時也學習了聯盟內的研究課題,讓各位主任明確具體的研究內容及研究措施。第三次活動在新湖小學進行,太倉市科研處倪夙敏、張雪老師參與活動,聯盟科研協作共同體的老師一起聽了1節英語課題研究課,然后課題老師匯報了蘇州市立項的英語課題的日常研究進展及困惑,與會老師在研討中,提出了一些建議和意見;第四次活動在朱棣文小學進行,太倉市科研處倪夙敏、張雪老師參與活動,聯盟科研協作共同體的老師一起聽了1節數學課題研究課和1節語文研究課,朱棣文小學提交了一份課題研究課方案,得到了科研處老師的充分肯定。研討活動中,朱棣文小學課題老師匯報了省“十三五”課題的日常研究進展情況,與會老師一起進行了研討。學期中、學期末根據教師發展中心科研處的要求,教科室負責撰寫好聯盟學校科研協作共同體活動工作階段總結及學期工作總結,并按時提交教師發展中心科研處。

2.太倉市課堂變革研究共同體。

太倉市課堂變革研究共同體主要有教師發展中心牽頭,將部分省級課題、蘇州市級課題,主題相近的組成一個研究共同體,我們這一組有朱棣文小學、陸渡小學、新區三小、歸莊小學、南郊小學、科教新城實驗小學六所小組組成,主題是“課堂變革研究共同體”。本學期活動4次,分別由科教新城實驗小學、陸渡小學、歸莊小學、朱棣文小學承辦。每一次活動,各校的教科室主任認真籌備,精心組織,大家或仔細聆聽承辦學校課題研究的工作介紹,細心觀察在科研引領下的課堂教學,或相互交流各自學校的教科研工作進展及特色,相互融通的科研理念,融洽和諧的研討氛圍,令六所學校的課題主持人及課題研究骨干受益匪淺。

1.《燃荻》是太倉教師發展中心主編的區域學習文章。每學期出4期,期初公布4期的主題,每月的5日是上交的截止時間。朱棣文小學教科室高度重視此項工作,每次先組織新教師自主推薦主題文章,然后在所有的文章中評選出最佳推薦,與期末教育教學成果獎掛鉤。此項活動,有效促進了新教師的理論學習和理念更新。本學期共計推薦了4篇主題學習文章,均被評為五星級。本學期學校還分學科組織教師學習了《燃荻》中有關核心素養的主題文章,并人人撰寫一篇讀書心得。教科室還組織部分科研骨干對讀后感進行了評比。

2.《太倉教育》是太倉教育局主辦的期刊,要求學校教科室每學期推薦2次,一次是開學初的一周,一次是期中考試后的一周。每次征稿前,教科室總是提前做好宣傳發動工作,鼓勵有需要的老師多投稿。本學期我校共計投稿12篇,其中省“十三五”規劃課題研究方案發表于《太倉教育》;王美亞老師論文發表《太倉教育》。

3.積極參加各級各類教科研的比賽活動,成績喜人。

(1)本學期,在蘇州市教育學會論文評比中,我校共有14位教師的論文分別榮獲蘇州市的二、三等獎。太倉市“科研引領、科教融合”征文比賽中,有5位教師榮獲二、三等獎。在太倉市“課堂活動單”設計比賽中,共有15位老師分別榮獲一、二、三等獎。我校申報的《課程分析:基于校本資源的教學行為改進的研究》,正式被評為蘇州市精品課題,同時被推薦申報省級精品課題。本學期還組織三位課題組老師申報了2018年蘇州市教育教學成果獎的申報,其中瞿燕老師的成果申報通過了太倉市的審核,提交蘇州進行參評。本學期正式拿到了2017年江蘇省教學成果獎(基礎教育類)二等獎的榮譽證書。

(2)本學期組織教師先后參加了“師陶杯”的論文評比活動,共計有19位教師提交了參賽論文;參加了“行知杯”的'論文評比活動,共計有15位教師提交了參賽論文;參加了蘇州市優秀教案評比活動,共計有12位教師提交了參賽教案;參加了“藍天杯”的論文評比,共計有12位教師提交的參賽論文。

4.認真做好校園網“教育科研”的管理。

按照太倉市教科研考核的相關細則,學校按要求開設好教育科研板塊,主要包括計劃總結、理論學習、課題管理、科研信息、科研制度、教師論文等,每一板塊的活動信息按上級的考核要求,及時更新。計劃總結每學期除了上交教師發展中心科研處外,還及時上傳校園網;理論學習扎實有效地組織,有集體學習,有個人反思,撰寫的讀書心得全校評比;課題管理規范到位,目前在研課題有2個,一個是省“十三五”規劃課題,一個是太倉市市“十三五”規劃課題,兩個課題的研究方案、學習資料、研討活動、學習匯報、科研成果等都及時上傳,內容豐富多樣。

本學期4月初,指導蔡炎老師積極申報太倉市“十三五”規劃課題的申報,6月初,蔡炎老師申報的太倉級課題被正式立項,6月28日在教師發展中心集束開題,本課題為一般研究課題,每學年有教育局下發的8000元研究經費。下學期將進入正式研究階段。

5.認真做好骨干教師的管理工作。

2018年1月,根據教育局文件通知,由教科室協調完成了2017年度太倉市級及以上骨干教師的年度考核工作和2017年度太倉市學科帶頭人、學科能手等推薦工作。本學期4月,教育局正式公布了評選名單,我校的朱琨老師、趙紅蘭老師被評為太倉市學科帶頭人;楊麗君老師、趙凱老師被評為太倉市學科能手。

6.按部就班開展好校本培訓活動。

期初制定好2018年校本培訓方案,本學期開學初,經過行政會商議,確定每個周三校本培訓活動的內容安排,然后各科室根據活動安排表,有序準備每一次的活動內容,認真開展好每一次活動。并將新聞、記錄等過程性資料及時上傳校園網校本培訓專欄。對照本學期的活動安排表,培訓任務均已完成。

縱觀一學期的學校教科研工作,我們能扎實有效地完成上級部門的各項科研任務,我們也正式拿到了江蘇省基礎教育教育教學成果二等獎的證書。成績證明了我們的努力,成績更鞭策我們加倍努力,在下學期的工作中迎難而上,銳意進取,力爭有更大的突破。

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幼兒園第二學期教科研工作總結

忙碌、欣喜、迷茫、頓悟交織成本學期業務管理工作的樂章,回顧這過去的半年,該對自己的工作作一反思、作一總結,本學期按照上級部門的工作安排及全園工作計劃,結合本園實際情況,針對上學期工作中的不完善之處,計劃安排了本學期全園的教育教學工作:在完成常規性工作的同時,要以“提高教師隊伍整體素質”為重點工作,并扎實有效地開展園本教研,在快樂教研中,尋求教育教學質量更大的突破,使教師通過教研活動,在實踐和反思中得到進一步地成長和發展”這一目標。

(一)大力開展師德教育。以師德培訓為主線開展通識培訓,固化培訓時間;內容以“傳承金幼文化”、“教師心理健康”、“教師的行為規范”等內容為主;以書記講黨課、師德專題講座、故事講述、競賽評比等多種形式展開,加強教師師德師風建設,規范教職工言語行為。如:舉行記錄我與金幼共成長和“金幼好人”為主題的演講比賽,以第三方的視角發現身邊的正能量,謳歌、贊美金幼的典型人物事跡和濃濃的園所文化。一年一度的“最美金幼人”評選,挖掘與發現各崗位教工身上的閃光點與感人舉動。

(二)訂規劃結師徒。通過如何制定個人規劃的培訓,指導35周歲以下的青年教師制訂個人三年發展規劃并嚴格執行。在教師節組織隆重的師徒結對儀式,年輕教師從學科和常規兩方面的拜師,通過以老帶新促進教師專業化成長。本學年我園兩名教師被評為“市級教學能手”,5名評為區級基本功一等獎,1名教師榮獲東勝區“優秀班主任”榮譽稱號。

(三)隊伍培養成體系。實行分崗、分層、分級培養機制,繼續采取“請進來教”、“走出去學”、“實踐中練”三步走方法,提升整體隊伍素質開展專家、園本、外出等各類學習培訓近400人次。

(四)推進“以賽促練”的練兵模式?!俺雠_新教師基本功大賽方案”、“成熟教師技能大賽方案”,固化大賽時間(每學年的第一學期組織新教師基本功大賽,每兩年組織一次成熟教師基本功大賽)根據成績排名上報、推薦參加上一級的比賽。取消園內的組織的崗位練兵,以教師的自主成長為主。

(五)教師閱讀活動深入開展。教師同讀書目以《3-6歲發展指南》及上海二期課改的教師指導用書四大類(生活、運動、游戲、學習)的內容為主,通過教研聯動,充分發揮了工具書的作用。自主閱讀內容不限,以年級組為單位,每人每月至少讀一本書,并在月底進行圖書交換,督促老師們養成讀書的習慣。工具書的有效利用為保教質量的提升保駕護航,自主閱讀進一步提升了教師的人文素養。

(六)抓實外出學習的質量。要求外出學習教師認真完成“外出學習記錄冊”,學習期間利用園內的互動平臺實時進行交流,返園后要進行高質量的二次培訓。未按要求完成的取消其外出學習的機會。

(一)園本化的保教研究。

1.問題教研,切實解決教師實際問題。在每個學期末,通過調查問卷和現場交流,確定下學期教研的內容和方式。

2.大小教研聯動,實現以研促教。找準教師的困惑問題,采用“大教研把方向、梳理念;小教研重實踐、理經驗”的方式,有效開展保教研究,本學年兩個園部的保教研究均以幼兒的學習活動為內容展開。

(二)圍繞《主題背景下個別化學習的有效開展》的內容,大教研利用每月課程說明會、跟崗學習等渠道解決疑難問題,推行“2+x”主題背景下個別化學習材料投放模式。小教研依據年齡段的不同各有側重研究,其中小班側重生活教育,中班側重語言領域,大班側重數學領域。針對性的小教研活動既豐富幼兒的學習與體驗材料,同時充實幼兒園課程資源庫的內容。

(三)區級與園級重點課題的順利開展。

1.課題按計劃推進。開學初根據兩個立項課題分別召開課題組會議,按照課題研究計劃,采取有效措施分頭實施。區級重點課題《園本化蒙古族音樂文化課程開發與研究》按計劃推進研究進程,目前形成了小、中、大年齡段六個主題故事,原創音樂教案35篇,ppt課件7個,收集主題教學音樂38首,論文一篇。園級重點課題《戶外體育器械一物多玩》本學年實施了四個體育器械的研究,分別為呼啦圈、桿、布、椅子,共收集了31個成果,其中每一份成果都包括視頻、游戲說明和小故事,指導性和示范性比較強。

2.幼兒足球研究火熱進行中。本學年,成立了足球工作室,并開展幼兒足球游戲的專項課題研究,重點研究每周兩次的普及性足球游戲的設計及其實施;堅持以“玩轉足球,快樂成長”為核心,確立了“普及+提高”的教學模式,本著“寓教于樂,培養興趣”的教學思路,形成“211”普及與“311俱樂部”提高活動形式,將足球文化與校園文化建設相結合,發揚足球精神,實現足球育人。

3.教科研成果實現新增長。本年度玩教具以科學領域為主,共收集玩教具72件,另外收集了保育教師制作的生活類玩教具18件。這些玩教具來自老師平時教育教學中,實用性、探究性、推廣性較強。評出優秀教育隨筆23篇,優秀教學活動設計35篇,優秀心得體會21篇,特色成果獎13個。另外,武穆老師的燕鷗足球隊隊旗、隊徽與馬昊杰老師的吉祥物卡通造型被幼兒園采納并推廣使用,榮獲設計獎。與上年同類相比不僅在數量上實現了增長,在質量上也有明顯提升。

4.課程資源庫日漸豐滿。經過又一年研究、積累與梳理,幼兒園的課程資源庫不斷充實,形成比較系統完善的《幼兒園主題課程資源包》、第二學期《幼兒園主題教育個別化學習材料包》以及《藝術教育教育課程資源包》,課程資源庫的進一步完善,為教師有效開展教學活動提供堅實保障,推進幼兒園數字化管理進程。

(一)強化課程領導。1.加強課程開發組建設,成立幼兒園課程領導小組,切實發揮小組在幼兒園課程研究和實施過程中的引領作用,使教師在實踐、研究、反思中教育觀念得到有效提升,教育行為得到切實轉變。2.加強“園本藝術特色課程”建設,通過日常藝術教育與藝術節、藝術主題月等形式,豐富和完善幼兒園特色課程內容。3.全面落實課程、建立評價機制。開始嘗試構建課程評價機制,并確立以進餐流程為突破口,保教處與保健室聯合齊抓共管,開創了保教結合的良好開端。

(二)優化課程實施。1.在課程實施的過程中圍繞《指南》,結合班級和幼兒本身實際情況,及時調整主題課程中的不符合實際的課程內容,爭取做到一日生活皆為課程,如:小班九月份主題《寶寶樂》中,根據幼兒剛入園,焦慮期較長,生活自理能力較弱,老師們在集體備課中及時將原有內容更換,調整為與實際相符的常規教育及自理能力的培養等方面的內容。2.開展《讓課程烹飪童年的味道》為主題課程實施方案修訂研討會。對我園課程實施方案(草案)進行進一步修訂完善,重點在生活、運動、游戲、學習四大類活動的時間分配與具體活動做了細化安排,以便更好的指導老師,實現方案引領作用,避免課程實施的隨意性。

(三)開展教學評優,促進教師成長。通過教學觀摩、區域觀摩、年級組教研等形式,開展集體活動、區域活動評比。

(四)繼續加強常規管理和幼兒園一日活動流程的管理。借助專家細化的一日流程的標準,各環節以視頻影像的形式呈現,實現資源共享,讓新教師有章可循。逐步實現幼兒園的標準化管理。

(五)改革教師考核形式。在原有的考核基礎上,金融部在下學期嘗試以教師自評和年級組長考評相互結合的形式進行,推進幼兒園“自評為主,他評為輔”的考核評價機制,提升教師自主管理水平。

(一)完善了“藝術教育工作標準”及藝術教師的考核細則,明確藝術教師的工作要求及標準。

(二)加強對藝術教師的指導,定期組織藝術教師的教研活動,以交流教學反思,構建課程為主。提升藝術教師的教研能力及課程的架構水平。

(三)加強“園本藝術特色課程”建設。將藝術節、藝術月以及日常藝術教育(集體、區域)等相關的課程內容整合,形成具有園所特色的課程資源包。

(四)特色課程與五年園慶暨校園文化藝術節兩項活動相互整合,一方面避免活動多干擾教學,另一方面借助活動對特色課程進行一次很好的檢驗。

(五)繼續積累和創編“金幼藝術教育園本教材”。由藝術部牽頭,積累音樂、舞蹈、美術各類活動經典案例,每位藝術組教師與藝術學科教師期末上交經典案例5-6篇,并上傳課程資源庫,實現資源共享。

本學年繼續按照各項家長工作制度開展工作,保持了上學年的優勢,不斷創新家園共育工作,提高教育質量。

(一)組建家教講師團。講師團由行政領導與骨干教師組成,各成員依據各自特長自主認領幼兒園家長學校培訓課程主題,形成我園家長學校課程的初稿,部分課程實施后效果良好。同時為了提高整體教師指導家教水平,邀請教育專家走進幼兒園為全園教師做了家園工作專題培訓。

(二)改變家長開放活動形式。由傳統的每個學期半日開放到小中大六個學期依據幼兒年齡特點與發展要點有針對性地組織開放,并注重開放前后對家長的引導與培訓,讓家長開放真正實現促進幼兒發展,促進家園有效合作。

(三)班級特色促發展。各個班級依據本班實際,確定班級重點與特色項目,家長會上家長與教師共同制定工作計劃,借助微信平臺、校信通、餐前分享與專題分享會等多種形式積極與家長互動,形成家教合力。

(四)家長積極參與志愿者活動。志愿者活動一如既往地受到家長的歡迎,與孩子們一起勞動,一起環境創設,一起慶祝節日等各類家長活動開展的熱鬧非凡;尤其本學期新增加的足球志愿者們,活動效果更是突出,不僅解決幼兒園足球師資資源匱乏的大難題,更是為家園共育開辟了新道路。

(五)早教進社區每月一次公益活動成常態。從上學期的社區孩子走進幼兒園,過渡到下學期早教教師走進巴音社區送教,創辦社區兒童日,已經成為常態化的活動。同時,我園黨員與骨干教師還積極參與社區各類公益活動,很好地將公辦優質資源向社區延伸。

積極開展結對幫扶活動,互促進,共成長。本學年,我園加大了對手拉手民辦園及基層幼兒園的幫扶力度,接待外盟市參觀學習及調研178人次;來園掛職學習33人次;手拉手幫扶活動參加人數145人次;旗區姐妹園參觀116人次。通過開展培訓、教學研討、入園指導、送教進園等形式充分發揮我園的示范園的引領輻射作用,同時提高我園教師隊伍的帶教能力。

主要問題:自身理論水平、業務指導能力、管理經驗薄弱,整體的謀劃少,即使有想法也不夠大膽,造成工作的時間雖多,但效率不夠高。具體表現:。

(一)預約式教研未完成。

本學期原計劃要進行一次和教研中心的預約式教研,但由于工作任務緊湊,未抽出時間去籌劃組織。

(二)教科研激勵機制沒有出臺。

教科研室其它的制度經過修改已經全部完成,但激勵機制沒有形成,因此,選入資源庫的教學成果沒有進行相應的獎勵,將于下學期完成。

一學期的工作是忙碌而充實的,在園長的支持下,教師的配合下,我們基本能夠將業務計劃進行有效落實,不夠的地方也及時調整完善。我們有信心在全園教職工的共同努力下,創造更加燦爛的明天!

學年度第二學期工作總結

作為一名中共黨員,我始終嚴格要求自己,自覺遵守《中小學教師職業道德規范》——愛國守法,愛崗敬業,關愛學生,教書育人,為人師表,終身學習。

作為一名中學教師,我深知中學教育具有很強的公益性,這就要求我必須發揮奉獻精神,不圖名、不圖利,默默地奉獻。教育的基礎是愛心,沒有愛心與耐心就沒有教育。我始終關心愛護每一位學生,同時絕不放棄每一位學生。按照學生成長的規律,讓每一位學生成長的更好。

高中學習階段是學生成長的一個重要階段,因為學生要面對高考。高考對每一位學生意義重大,直接決定學生未來的發展。作為一名高一物理老師,我感到肩上的擔子很重。為了更好的為學生服務,讓每一位學生充分發揮自己的學習潛力,提高學習成績,我通過多種方式努力提升自己的專業技術水平。

(一)加強常規教學研究。

1.精心準備每一堂課。

為了備好課,我反復閱讀教材,分析教材,查找大量的課外學習資料,分析學生的認知水平,做好課堂預設,按照學生的認知規律書寫教案。

2.打造思維對話型課堂。

為了培養學生的物理思維,調動學生學習的積極性,我總是精心設計問題,以問題為載體,推動課堂思維對話。物理課堂是全員參與的課堂,通過教師提問、小組討論等方式促進師生、生生之間的知識交流與思維碰撞,達到全班學生共同進步、共同提高的目標。

3.狠抓學生的課堂反饋。

知識掌握好了,要取得好成績,必須要抓好課堂反饋。對于重難點知識要做到反復講反復練,精心篩選試題,精心改編試題,限時訓練和課堂小測成了突破重難點知識的利器。限時訓練和課堂小測后,我始終堅持面批面改,指出學生存在問題,督促學生做好變式練習,取得了很好的學習效果。

(二)加強高考規律研究。

為了響應學校的號召,我自覺地鉆研每年的高考題。不單是山東卷,其他省市的高考題我也虛心研做。高考試題是高中課堂教學的指揮棒,我們應該研究好高考真題,來指導我們的課堂。每年高考試題的創新點屢見不鮮,但是高考考查的核心東西始終沒有改變——高中物理主干知識和學生分析問題解決問題的能力。反復研做歷年的高考題,我也從中發現了一些高考出題的規律,歸納出了解決高考題的一些基本策略。

高考真題研究的心得我通常以論文的形式供大家參考。比如2020年高考研究論文《繩子突然拉緊時問題研究》發表在國家級期刊《高中數理化》上。應同事們的邀請,在高一物理教研會上我做了題為《基于新高考的真題研究》的高考研究心得交流,受到了大家的一直好評。

在領導的關懷下和同事們的幫助下,本學期是我成長最快的一個學期。

1.積極與同事合作,出色完成教學任務。

我努力爭取每天第一個到達辦公室,開始一天的備課,批改作業等工作。積極幫助同事批改作業,積極與同事交流教學心得,幫助同事解決教學中遇到的難題??荚嚱M卷,印刷試卷等組內事務,我總是積極參與,搶著干。組內同事積極配合,高一年級的物理成績比較突出。

2.積極參與學校的招生工作。

招生的一個重要方面就是接待家長。熱情接待每一位進校參觀的家長,帶領家長參觀教室、參觀食堂、參觀宿舍,積極解答家長提出的問題,使優生家長深入了解二中,相信二中,最終選擇二中。

我不但重視學生的成績,更重視學生心理成長,提升學生的規則意識。不但教會學生知識,還要讓學生懂得寬容與感恩,培養學生克服困難的意志力。

親其師,信其道。和學生交流時,我嚴格要求自己的一言一行,尊重學生,尊重學生的成長規律,真心實意的關愛每一位學生,讓每一位學生都喜歡物理老師。每次查宿舍我都會進入每間宿舍,和學生交流一下,了解學生的學習狀態、心理狀態,加強學生管理,積極引導學生,使每一位學生快樂健康成長。

我始終嚴格要求自己,立志成為一名好老師。我發現我還有很多不足,很多方面需要努力成長。在各位同事的幫助下,相信我會不斷進步的。

以上就是我的個人總結,不當之處,敬請大家批評指正。謝謝大家!

幼兒園第二學期教科研工作總結

高質量的教育呼喚高素質的教師,提高教師的素質是實施教育的需要,是幼兒園發展的需要,也是教師自身發展的需要,只有不斷學習,才能不斷完善自我,提高自我。

幼兒園園本課程的構建與實施逐漸走入了農村幼兒園,它是一種時代的需要,也是幼教課程改革深入發展的必然。對于我們農村幼兒園的教師來說,要求是比較高的,我們只有不斷學習,才能了解園本課程的真正含義。我們通過學習《幼兒教育研究》、《早期教育》、《學前教育》等雜志上有關的理論文章和《幼兒園教育指導綱要》,通過聽、看專家報告、姐妹園的介紹,逐漸轉變觀念,樹立正確的教育觀、兒童觀、服務觀,新觀點的認識,我們把它轉化為教育行為,并加以分析、提煉、概括,體現以兒童發展為本,體現教育發展的新理念,逐漸構建出適合本園實際的課程。

第二學期教科研工作總結

20xx一學期來教科室在縣發展中心、校長室的正確領導和關懷下,在全體教師的團結協作下,根據年初制定的工作計劃,真抓實干,扎實工作,進一步加強教師隊伍的建設,注重教師的教學理論、教學技能培訓,精心打造學習型、研究型教師隊伍,致力實現“全體教師、學生共同發展”的教育理想,全面提高教育教學質量?,F將一學期來的工作總結如下:。

學期初,教科室根據學校工作計劃安排,制定教科室工作計劃。線上教學結束返校后馬上組織召開由學校領導、教科室人員與各教研組組長備課組長會議,圍繞著本學期教研活動的總指導思想:“以繼續深化課堂有效教學,切實提高課堂教學的有效性”總體要求,對本學期要開展教研活動作了一個全盤的規劃。會后要求各教研組、備課組制定各自較為科學的、系統的、符合實際的工作計劃,從而明晰工作思路,讓教研工作的開展有章可依。本學期各教研組分別于第12、15、18周開展教研組校本研訓活動,各備課組分別于第9、14、16周開展主題備課組研訓活動,學科教師積極參與公開課展示及自定義培訓講座活動,溫小婷老師于第15周展示了校本特色拓展課,收到了全校聽課老師的一致好評。

“活到老,學到老”,作為教師雖有了一定的學識,但時代在前進,社會在變革,知識在更新。特別在當前教育改革的浪潮中,更需要我們教師首先跟上形勢發展的需要,更新觀念更新知識,這樣才能不貽誤下一代。因此,本學期,我們繼續加強教師的校本培訓工作,多渠道的對教師進行培訓,促進教師的專業發展。充分發揮骨干教師的引領作用,學期初教科室開展“拜師學藝”活動,為青年教師聘請教育教學經驗豐富的教師擔任師傅,并對師徒提出各自的具體要求,制定好實施方案,每學期結束由教科室組織考核。培訓內容:教學常規(如何備好課、如何撰寫教學設計、如何上好課、如何評課)、教材研修及課堂教學法的學習及班級管理工作(如何做好班主任,如何做好學生思想教育工作)。通過在課堂教學示范課、觀摩課、典型課例研討等,加速新教師在思想上和業務上的成熟。本學期第17周為師徒結對展示周,共上了13節公開課,收到了極好的成效。

1.加強對公開課教學、研究課教學、聽評課活動的指導和管理。

認真積極地開展校內聽課活動,促進教師集體教學水平的提高,一直是我校搞好教研工作的傳統。本學期,這個光榮的傳統還在繼續得到發揚。鼓勵教師之間相互學習,一起討論,共同參與。每次活動,我們都認真抓好以下環節:對于校級公開課,由教研組組織安排、對于各科組內公開課由備課組負責組織安排,且要求聽課教師做好聽課記錄、評析;及時安排聽課人員參與評課;當場做好課堂教學得失的總結。本學期共展示了39節縣級線上公開課和7節縣級公開課,1節校級拓展課,48節校本研討公開課,19節校級線上公開課,開展了10次自定義培訓講座,有效促進全體教師關注高效課堂,關注輕負高質,關注有效教學,進一步提升學科教學質量。

2.組織好以“賽”育人活動。

本學期教科室認真組織教師開展各類教育教學業務技能的.競賽活動,立足崗位,以賽促研,以賽“練”人,以“賽”育人。開展“同課異構”、“命題比賽”及優秀論文評比,有效地促進教師業務技能與水平的提高。

3.改善集體備課方法,提高集體備課實效性。

本學期在集體備課中做到了“五定一交流”:定時間、定地點、定內容、定主講、定作業量、交流教學體會。

關注教師專業發展的平臺,上傳下達各項文件精神,組織教師積極參加各項專業發展培訓和各級各類專業評比、課題研究,重點做教師專業發展培訓、教師學科素養提升、教學常規管理和重點課題管理及研究等工作,組織教師參加各級各類學科培訓會、教學科研專業評比活動等,為教師的專業成長搭建更多更大的平臺。教師專業培訓方面,本學期共106人次教師參與了省、市、縣級培訓(90學時培訓或中短期培訓);教科研方面,共上報16篇論文,其中10人次獲得縣級一、二、三等獎,另外共有7項教學研究課題參加縣評審(目前結果未出),本學期共有24人次教師在教學、科研專業評比活動中獲縣級以上獎項。(詳見附件1)。

本學期學校的教科研工作有序規范開展,每一項教學、科研常規工作都做到整體規劃、有序開展、活動有效、材料齊全,及時組檔,及時完成各項校本任務的博客上傳任務,規范教科研檔案建設,各項工作均能按計劃有條不紊進行。

總之,在全體教師的積極參與下,我校教科研及教學常規工作得到了很好的落實。但我們仍需努力,不斷創新,讓教科研切實為教育教學質量和教師專業成長服務,為學校的進一步發展提供扎實的保障。

第二學期校本培訓工作總結

本學期,我校教科室以“促進有效學習”為中心,以“課堂變革”為抓手,圍繞學校教育教學工作,以教研組活動形式為主,開展校本培訓工作,努力使教師建立“學習和研究”的觀念,在實踐工作中多做多思多讀,以生為本,開展培訓和研究,教育學生的同時,做成功快樂的教師。

1.圍繞課堂變革,以教研組為陣地,研究課堂教學。在去年專家引領、校長解讀指導、教師調查、教研組實踐的基礎上,我們這個學期繼續推進課堂變革活動。首先,我們對教師備課按年齡做了新的規定,力圖使教師備課更加實際有效,不加重教師負擔,不做無用功。其次,在教研組內開展各種形式的教學研討活動,如作業單設計、集體備課、聽課評課、文本解讀、理論學習、專家指導、網上研討等,這些活動促進了教師的學科素養提升,提高了教師課堂教學能力,為促進有效學習做了鋪墊。

2.立足課堂教學,多途徑培養骨干教師,建設骨干團隊。為使近兩年來的新教師更快地提高專業素質,向骨干教師轉型,我們組織了一系列青藍工程活動:開展新教師隨堂課、匯報課活動,多次和指導師們一起深入新教師的常態課堂聽課,為新教師的課堂教學把脈,幫助新教師找到教學問題,尋找改進的方法。為使一批優秀教師脫穎而出,成為學科帶頭人,我們在校內組織骨干教師、班主任評比,鼓勵符合條件的教師積極報名,開展課堂教學評比,推薦參加市區骨干評比;結合市區骨干考核機制,提醒并加強骨干教師平時的工作,要求骨干教師必須要上公開課、做講座或經驗交流、撰寫論文或課題、寫讀書心得、開設博客等,不能因為已經評上小教高級就放棄個人學習和發展。骨干教師根據青藍工程要求帶教于新教師,并做好帶教記錄和考核。我們還邀請學科專家老師對骨干苗子進行針對性的課堂教學指導,并對教師教學設計、文本解讀、課堂教學、專業發展做多方面把脈和指導。

3.開展教師專業閱讀分享,做好教師專業閱讀引領。要使教師得到長足穩定的發展,必須促使教師走上專業閱讀的路。這個學期我們繼續開展教師讀書分享活動,孫作金校長、方施施老師、涂培芝老師等分享了自己的讀書心得、推薦優秀書籍、講述與書的故事,這些分享激發老師們閱讀的興趣,幫助教師走近專業閱讀引領教育教學工作的方法。老師們的桌上,處處可見教育書籍、文學書籍。我們全體教師共讀了《孩子你慢慢來》、《學校的挑戰》,還有其他的書,還引發了同作者或同類型書籍的自覺購買和閱讀。老師們會自覺地向同事推薦優秀書籍,分享自己的閱讀感受。在讀書征文評比中,老師們多人次積極參與,獲獎率較高。在交流和教學中,我們發現,老師們的教育理念和行為也隨著學習和閱讀而悄然地改變著。

4.注重教師課題研究、論文撰寫指導。我們邀請專家指導課題開展,實踐和理論兩手一起抓,圍繞同一主題做深入研究和持續性指導。同時自己校內組建研討團隊,創建微信群,及時交流,有序開展工作。鼓勵教師撰寫文章,在各項論文、教學設計等評比中,由骨干教師對教師文章做修改指導,教師互相分享經驗,引發教師寫文章的積極性,讓教師們參與評比更加有信心。教師教科研成果突出,今年各項論文、課題成果、教學設計等在市區級評比中都成績優秀,教師對教科研應用于教育教學實踐也更加有方法有興趣。

5.重視教師培訓,結合教師需要和學校工作安排,鼓勵教師走出去學習。我們根據學校經費情況做好了培訓經費預算,然后請教師在培訓平臺上根據自己需要和興趣進行選課,再根據學校工作總體情況審核,盡量做到兼顧。平時,我們會關注一些好的培訓信息,推薦給教師。教師培訓返校后要求做分享學習。這樣,教師發展的途徑會更加廣泛,教師發展的腳步也會更快。

根據我校體育教學校本特色,我們在三年前引進了國際田聯少兒趣味田徑軟式器材,通過課堂教學和課外活動提高我校學生體質健康水平。我們這兩年一直圍繞這個課題在做相關培訓工作,通過課題開展和課堂教學研究,提高了教師的體育教學水平和學生的體質健康水平。今年,我們的課題在省級立項,為了更加深入地做好教師培訓和課題研究工作,我們特別邀請原來的龍灣區體育教研員、國家級田徑裁判陳潔老師來做針對性的指導。形式以課堂教學指導和講座為主,主要針對三位體育教師的課堂教學做跟蹤式的指導。每月一次,先由體育教師選課題備好課,準備好上課,再請陳潔老師來聽課,提出可持續發展意見,同時針對課題提出相關發展意見,陳老師還特地為體育老師量身打造“主題式情境教學”。三個月下來,老師們從課堂教學設計到自身學科專業素養,到同伴觀課議課,各方面都有了較大的進步。下個學期,我們將提高對三位體育教師的要求,繼續跟進培訓,力求培養體育骨干教師,打造體育特色校。

語文學科,我們也邀請了專家老師來做跟進式的指導。以往,老師們覺得校本教研就像蘿卜炒蘿卜還是蘿卜,沒有實效和新意?,F在,有年輕的語文骨干培養對象的鉆研和思考,再加上同組老師的集體備課交流,最重要的是有了專家“站得高看得遠”的理論結合實際的課例指導,老師們頓覺心底一亮,有了深入思考和提高的方向,許多困惑得到了解決,又產生了許多問題,一次次地提出問題、專題研討中,我們的教師隊伍正在向著學習型、研究型前進。

教師通過校本培訓、校外培訓和讀書學習,教育教學水平得到了提高,受到領導和學生、家長的好評,教學成績優秀。在教育教學論文、教學技能、課堂教學等評比中屢獲佳績,教師參與、獲獎的面和層次都越來越高,積極性越來越高漲。教師在培訓和研究中嘗到了甜頭,更加努力主動地去做研究、寫文章、讀書和交流,課題研究更加能抓住學生學習問題,做切合實際地實踐研究。

由于時間沖突,教師集中培訓和學習的時間不夠;由于教師原有理論水平和學科素養的不足,教師們的研討還是難免浮于表面,難以深入。下個學期,我準備補充幾點做法:加強青藍工程建設,每月一次開展青藍,多交流教育教學工作中的問題和經驗,督促指導師對新教師的指導,促進新教師更好地成長;加強教師共讀活動的力度,拓寬讀書和交流的方式,渲染讀書氛圍,提高教師的專業素養;進一步規范和嚴謹課題研究活動,使課題研究真正能提出問題、解決問題、形成特色、共享經驗,鼓勵的教師開展“接地氣”式的小課題研究;設法使教研組活動更加主題研究化、模塊化,圍繞課堂變革這個中心,一個學期解決一個問題,為解決課堂教學中的問題而開展,為學生教育中出現的問題而研討,為提高教師的專業技能而開展;修改教研組考核以及教師參與校本培訓考核方案,使之更加符合我們學校教研實際,能更好地促進教學研究,提高教師的教研水平。

第二學期校本培訓工作總結

本學期,通過對校本培訓工作不斷探索和在上級的大力支持和指導下,老師們都得到了全面發展,并取得可喜的成績:金愛珍老師的論文榮獲一等獎;葉仁玉、朱建岳論文榮獲三等獎,楊樂教師開出了溫州市級美術公開課,金樂潔老師開出了縣級公開課。朱建岳和高建和老師輔導的學生參加永嘉縣生活中的數學知識競賽中二等獎二個,三等獎三個。葉仁玉和楊曉慧老師輔導的七年級學生參加甌北學區現場作文競賽二等獎3個,三等獎2個。陳立華老師輔導的八年級學生參加甌北學區數學知識競賽二等獎2個,三等獎5個。潘鴻鴻老師帶領學校籃球隊參加縣籃球賽獲團體第七名。

還有全校老師都完成了了24節以上的校本培訓課時。總之,成績的取得,只是一種鼓勵,我們還有不夠的地方,如在科研工作的探究方面,我們還是很薄弱。為此,要真正地促進老師的專業化發展,我們還需不斷努力,只有這樣,才能取得更大的成績。

第二學期初中教科研工作總結

本學期教科室圍繞太倉市教師發展中心的教科研工作計劃和學校工作計劃,認真組織落實學校教科研工作,不斷促進教師專業化發展,在教科研方面也取得豐碩成果。

一、教科研融合,扎實開展省級課題研究。

本學期,我校省教育科學“十三五”規劃立項課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》,主要圍繞2個子課題展開研究。備課組研究的主題是《以學生學習前測為基礎的教學設計模式研究》;教科研組研究的主題是《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》。

1.子課題《以學生學習前測為基礎的教學設計模式研究》的進展。

學期初,教科室負責擬定出《單元學習前測的指導綱要》,并在第一次備課組長會議上組織全體備課組長進行了學習,進一步明確備課組如何有效開展每一次的課題研究活動。第一次確定前測的單元,并初步設計出調查問卷的內容,第二次完善并確定調查問卷;進入一個班級進行調查,并收集好相關的調查數據;第三次一起分析問卷的統計分析;第四次一起商議單元教學建議;第五次在個人教學實踐的基礎上,撰寫教學反思。第六次每個備課組上交整個單元前測的過程性研究資料。由于《指導綱要》簡約明了,因此備課組操作也是按部就班,進展順利,在期中之前,每個備課組都完成預定目標。為了交流相互的研究成果,教科室還組織第30期求真論壇,主題就是《單元前測及分析》的經驗交流會,主要有四年級組承辦。論壇中,語文、數學、英語、科學學科分別進行了交流,開拓了大家跨學科研究的視野。

2.子課題《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》的進展。

學期初,教導處負責擬定出《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》的研究目標,主要由教科研組為單位進行研究,課題研究主要以課例為抓手,一學期主要研究2節課例,一節課例期中前完成,一節課例期末完成。課題研究的過程是……,為了下半學期課例研究更為精準,教導處分別對各學科上交的課題資料進行了點評,明確了研究中的亮點,同時也指出了研究中有待改進的地方。與此同時,教科室條線組織了第31期求真論壇,主題是《學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》經驗交流會,主要由二年級承辦。論壇中語文、數學、英語、美術等學科老師進行了精彩的發言。

3.精心設計課堂觀察表,并嘗試于課題研究課。

本學期5月初,教科室基于課題研究的需要,起草了一份《課堂觀察表》,主要圍繞三個要素“學科知識”、“教學行為”、“學習活動”,并提交課題核心組商討。定稿之后,再由各科教導引發給每個教科研組長,下半學期的觀課議課就圍繞觀察量表進行。觀察前做好分工,觀察中及時記錄、反思,觀察后及時整理并提交課堂觀察表。由于課堂觀察表還處于研究階段,課題核心組(教科室和教導處)將在教師研究的基礎上,進一步完善和改進,方便一線教師操作,切實引領教學改進。

期初根據太倉市科研處的工作計劃,每個學校要實踐“六個一”工程,我校教科室積極根據文件精神,在整個學期中,通過有效整合科研活動,有序落實了“六個一”工程。(1)期初制定一份計劃;(2)組織開展一次活動?;顒右唬?月13日,子課題《單元前測分析》研討活動;活動二:205月10日,子課題《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》研討活動;活動三:年6月5日,“小學課堂變革課題協作研究共同體”第七次活動暨朱棣文教育聯盟科研協作共同體活動(朱棣文小學承辦。(3)讀好一本書,本學期學校組織全體教師閱讀了《教師的挑戰》一書,每位教師撰寫讀后感一篇,上傳校園網。全校進行了優秀讀后感評比,獲獎結果公布于校園網。(4)做好一次講座,開學初2018年2月25日,在備課組長、教科研組長及課題核心組會議上,完成了微講座《單元前測試卷分析——指導綱要》。(5)帶好一個團隊,課題核心組,共計13人。(6)推薦一批成果,成果一:《課程分析:基于校本資源的教學行為改進的研究》被評為蘇州市教育科學研究精品課題;成果二:陸莉玲的論文《指向教學行為改進的課程分析》發表于《江蘇教育研究》2018.5;成果三:王美亞、沈金瑛、張怡賢、王迪、段孝宇老師在太倉市“科研引領、科教融合”教育科研專項論文評選分別榮獲二、三等獎;成果四:王美亞老師的論文《立足學習本質,讓學生“學”得更好》發表于《名師在線》2018.3;成果五:省“十三五”規劃課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》的課題方案發表于《太倉教育》等。

三、聯盟共同體活動,促進科研協同發展。

1.朱棣文小學聯盟科研協作共同體。

朱棣文小學聯盟共有7所學校,朱棣文小學作為盟主學校,教科室主任負責制定好聯盟教科研協作組的年度工作計劃,以科研協作共同體為平臺,有序落實要每月一次的聯盟內教科研工作。每月一次的活動分別由一個學校承辦,主題是圍繞本校課題研究進行??蒲幸I、科教融合,促進了聯盟學校教科研的協同發展。本學期朱棣文聯盟科研協作共同體共計活動了四次:第一次活動3月9日在教師發展中心進行了《教育聯盟教科研訓一體化建設研究》的集束開題活動,開題報告主要朱棣文小學教科室負責完成。第二次4月日在城四小進行,聯盟科研協作共同體的老師一起聽了2節復習課,然后一起進行了研討。同時也學習了聯盟內的研究課題,讓各位主任明確具體的研究內容及研究措施。第三次活動在新湖小學進行,太倉市科研處倪夙敏、張雪老師參與活動,聯盟科研協作共同體的老師一起聽了1節英語課題研究課,然后課題老師匯報了蘇州市立項的英語課題的日常研究進展及困惑,與會老師在研討中,提出了一些建議和意見;第四次活動在朱棣文小學進行,太倉市科研處倪夙敏、張雪老師參與活動,聯盟科研協作共同體的老師一起聽了1節數學課題研究課和1節語文研究課,朱棣文小學提交了一份課題研究課方案,得到了科研處老師的充分肯定。研討活動中,朱棣文小學課題老師匯報了省“十三五”課題的日常研究進展情況,與會老師一起進行了研討。學期中、學期末根據教師發展中心科研處的要求,教科室負責撰寫好聯盟學校科研協作共同體活動工作階段總結及學期工作總結,并按時提交教師發展中心科研處。

2.太倉市課堂變革研究共同體。

太倉市課堂變革研究共同體主要有教師發展中心牽頭,將部分省級課題、蘇州市級課題,主題相近的組成一個研究共同體,我們這一組有朱棣文小學、陸渡小學、新區三小、歸莊小學、南郊小學、科教新城實驗小學六所小組組成,主題是“課堂變革研究共同體”。本學期活動4次,分別由科教新城實驗小學、陸渡小學、歸莊小學、朱棣文小學承辦。每一次活動,各校的教科室主任認真籌備,精心組織,大家或仔細聆聽承辦學校課題研究的工作介紹,細心觀察在科研引領下的課堂教學,或相互交流各自學校的教科研工作進展及特色,相互融通的科研理念,融洽和諧的研討氛圍,令六所學校的課題主持人及課題研究骨干受益匪淺。

1.《燃荻》是太倉教師發展中心主編的區域學習文章。每學期出4期,期初公布4期的主題,每月的5日是上交的截止時間。朱棣文小學教科室高度重視此項工作,每次先組織新教師自主推薦主題文章,然后在所有的文章中評選出最佳推薦,與期末教育教學成果獎掛鉤。此項活動,有效促進了新教師的理論學習和理念更新。本學期共計推薦了4篇主題學習文章,均被評為五星級。本學期學校還分學科組織教師學習了《燃荻》中有關核心素養的主題文章,并人人撰寫一篇讀書心得。教科室還組織部分科研骨干對讀后感進行了評比。

2.《太倉教育》是太倉教育局主辦的期刊,要求學校教科室每學期推薦2次,一次是開學初的一周,一次是期中考試后的一周。每次征稿前,教科室總是提前做好宣傳發動工作,鼓勵有需要的老師多投稿。本學期我校共計投稿12篇,其中省“十三五”規劃課題研究方案發表于《太倉教育》;王美亞老師論文發表《太倉教育》。

3.積極參加各級各類教科研的比賽活動,成績喜人。

(1)本學期,在蘇州市教育學會論文評比中,我校共有14位教師的論文分別榮獲蘇州市的二、三等獎。太倉市“科研引領、科教融合”征文比賽中,有5位教師榮獲二、三等獎。在太倉市“課堂活動單”設計比賽中,共有15位老師分別榮獲一、二、三等獎。我校申報的《課程分析:基于校本資源的教學行為改進的研究》,正式被評為蘇州市精品課題,同時被推薦申報省級精品課題。本學期還組織三位課題組老師申報了2018年蘇州市教育教學成果獎的申報,其中瞿燕老師的成果申報通過了太倉市的審核,提交蘇州進行參評。本學期正式拿到了20江蘇省教學成果獎(基礎教育類)二等獎的榮譽證書。

(2)本學期組織教師先后參加了“師陶杯”的論文評比活動,共計有19位教師提交了參賽論文;參加了“行知杯”的論文評比活動,共計有15位教師提交了參賽論文;參加了蘇州市優秀教案評比活動,共計有12位教師提交了參賽教案;參加了“藍天杯”的論文評比,共計有12位教師提交的參賽論文。

4.認真做好校園網“教育科研”的管理。

按照太倉市教科研考核的相關細則,學校按要求開設好教育科研板塊,主要包括計劃總結、理論學習、課題管理、科研信息、科研制度、教師論文等,每一板塊的活動信息按上級的考核要求,及時更新。計劃總結每學期除了上交教師發展中心科研處外,還及時上傳校園網;理論學習扎實有效地組織,有集體學習,有個人反思,撰寫的讀書心得全校評比;課題管理規范到位,目前在研課題有2個,一個是省“十三五”規劃課題,一個是太倉市市“十三五”規劃課題,兩個課題的研究方案、學習資料、研討活動、學習匯報、科研成果等都及時上傳,內容豐富多樣。

本學期4月初,指導蔡炎老師積極申報太倉市“十三五”規劃課題的申報,6月初,蔡炎老師申報的太倉級課題被正式立項,6月28日在教師發展中心集束開題,本課題為一般研究課題,每學年有教育局下發的8000元研究經費。下學期將進入正式研究階段。

5.認真做好骨干教師的管理工作。

2018年1月,根據教育局文件通知,由教科室協調完成了太倉市級及以上骨干教師的年度考核工作和20太倉市學科帶頭人、學科能手等推薦工作。本學期4月,教育局正式公布了評選名單,我校的朱琨老師、趙紅蘭老師被評為太倉市學科帶頭人;楊麗君老師、趙凱老師被評為太倉市學科能手。

6.按部就班開展好校本培訓活動。

期初制定好2018年校本培訓方案,本學期開學初,經過行政會商議,確定每個周三校本培訓活動的內容安排,然后各科室根據活動安排表,有序準備每一次的活動內容,認真開展好每一次活動。并將新聞、記錄等過程性資料及時上傳校園網校本培訓專欄。對照本學期的活動安排表,培訓任務均已完成。

縱觀一學期的學校教科研工作,我們能扎實有效地完成上級部門的各項科研任務,我們也正式拿到了江蘇省基礎教育教育教學成果二等獎的證書。成績證明了我們的努力,成績更鞭策我們加倍努力,在下學期的工作中迎難而上,銳意進取,力爭有更大的突破。

第二學期初中教科研工作總結

為有效地提高教師隊伍的科研水平,培養一支具有科研精神和能力的師資隊伍,營造一個良好的教育科研氛圍,使我校走上“科研興教,科研興校、科研興師”之路,現將本學期教研工作總結如下:

一、保證科研活動有時間、有地點、有內容。

學校規定,單周一下午的例會為業務學習時間,全校教師分成語文、數學、藝體綜合三大組,每組由分管校長和教導處的學科負責人組織安排,結合學期初制定的活動計劃,組織老師們在指定的活動地點進行業務培訓和理論學習。

學校還規定,雙周五上午的早讀、早操、第一課時間是中層班子領導業務學習的時間。業務學習要求制定計劃,安排主持人、主講人選定學習主題,共同學習各種教育教學刊物上的相關教育教學信息和業務理論。

1、繼續學習課程改革的新理念、新思路、新方法,領會新課標倡導的自主探究、合作交流、動手實踐、小組學習的新精神。

2、觀看課改課堂教學和專家理論講座錄像。本學期中,三大教研組先后安排本組教師通過觀看課堂教學錄像,觀看專家理論講座錄像的形式,加強對老師們進行業務指導,從而提高老師們的理論水平和課堂教學水平。

3、安排外出學習的教師傳達各種研討會、觀摩會、交流會的精神,匯報學習心得和體會。本學期先后有20多位教師外出觀摩學習,回校后大部分老師能進行專題匯報,一批批地走出去,一次次地帶回來,外出學習的教師開闊了視野、提高了認識,把學到的新理念、新經驗、新方法介紹給全校教師,達到了資源共享,共同提高的良好的`效果。

二、“開課月”活動體現新的教學觀。

每年春季學期的3、4月份,是我?!伴_課月”時間。在第九屆“開課月”活動中,共開課聽課28節,其中示范課6節、研討課3節、評優課19節,參與本次“開課月”活動的青年教師,他們虛心學習、刻苦鉆研、精心準備、全心投入,運用新的理念、新的方法、演繹新課堂,體現新的教學觀。他們在“開課月”這個平臺上,能力得到了錘煉,個性得到了張揚,風采得到了展示,為我校的教學教研工作向縱深推進注入了新鮮的活力。

三、積極參與市以上教學評優,論文評比等活動,成績喜人。

1、3月28日,劉云霞老師參加天長市小學科學課堂教學評優活動獲一等獎;4月9日—12日,劉云霞老師代表天長市參加滁州市小學科學課課堂教學評優活動,獲一等獎;4月24日—26日,劉云霞老師代表滁州市赴合肥參加省小學科學課堂教學評優活動。

2、4月18日,孟玲老師參加天長市小學英語課堂教學評比活動,獲一等獎。

3、5月16日,曾曉玲老師參加天長市小學語文課堂教學評比活動,獲一等獎。

4、6月12日,王寶俊老師執教的音樂欣賞課《太陽出來喜洋洋》報送滁州市參加滁州市第五屆音樂、美術(錄像)課比賽。

5、4月6日,曹文香、梁明東兩位老師赴汊南小學送教;4月11日,曹文香、梁明東兩位老師赴萬壽小學送教;4月20日,曹文香、梁明東兩位老師赴便益小學送教。

6、我校教師撰寫的6篇數學論文和教學案例參加天長市小學數學優秀論文和教學案例評比,其中4篇論文和案例報送滁州市參加評比;6篇語文論文和教學案例參加天長市小學語文優秀論文和教學案例評比。

7、曹文香、郭少芹、單連霞、崇云新四位老師被評為滁州市骨干教師。

8、盧杰夫、王寶俊兩位老師被評為天長市學科帶頭人;李曉東、汪啟湖、許少蕓、董曉玲、王宗徐五位老師被評為天長市骨干教師。

四、課題的管理與研究。

1、思品、信息、音樂三項省級課題結題工作準備就緒,期待專家組來我校驗收。自9月起,三個課題在學校、教科室的指導下,積極準備課題結題的各項工作,本學期在收集、整理、裝訂各種實驗材料,開展相關實驗活動的基礎上,主要完成了匯編科研文集卷一《習慣·性格·命運》科研文集卷二、卷三《創新·實踐·協作》,制作三部課題實驗匯報專題片,交流研討3節實驗展示課,做到充分準備,迎接省、滁州市專家組來我校驗收結題。

2、加強其他課題的管理和實驗工作。學校除三項即將驗收結題的省級課題之外,還能七個省、市、清華大學課題正在實驗中,七個課題組結合本學期的實驗計劃開展了課題實驗的常規性工作,并根據學科的課堂教學開展了一系列的實驗活動。如:問卷調查、個案分析、實驗展示、實驗隨筆、研究總結等、實驗過程中,實驗教師相互交流,相互探討實驗工作中遇到的困惑,互通實驗工作中取得的收獲和體會。學期結束,每位實驗教師完成一篇階段性總結,一篇實驗論文,三份實驗學生個案分析,實驗班50%學生的問卷調查及問卷分析。

3、王國榮老師完成的課題《校本教材的實踐與教學》已上報省教科所和滁州市教研室,期望能獲省立項或滁州市立項。

科研興教,科研興校,已是全體教師的共識,如何進一步開展我校的教科研工作,營造一個濃濃的科研氛圍,還需我們不斷地耕耘、不斷地探索、不斷地創新。

第二學期初中教科研工作總結

一、指導思想:

以科學發展觀為指導,進一步貫徹落實教育部頒發的《基礎教育課程改革綱要》精神,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點,以強化教學過程的精細化管理為突破口,促進全校教師專業化發展,有效提高我校教育教學質量。

二、重點工作。

1、繼續加強常規工作。

(1)備課:繼續實行電子備課或者舊教案補充修改使用。提倡老師們充分利用網絡資源查閱教學相關資料,制作使用課件,充分發揮多媒體的有效作用,提高課堂教學的實效性、增強課堂教學的趣味性,而且培養追根求源的習慣,并使學生學習的知識更加立體、豐富。建議老師們進一步學習學科課標,并通讀所教學科的全套教材,以了解自己所教年級教材在整個知識體系中的作用。根據區教研室的要求,完成電子工作室的上傳工作。

(2)上課:認真上好每一節課,不浪費學生的一分時間,樹立高效課堂的觀念。認真貫徹課改精神,培養學生良好的學習習慣,切實提高課堂教學質量。35歲以下的青年教師本學期每人約課一節,并對自己的課進行深入客觀分析,以達到自我提高的目的。學校鼓勵其他老師也主動約課,倡導自我檢測、自我反思、自我提高的風氣。教師們通過教學水平的提高達到提高教學質量的目標。(上課時請不要鎖門)。

(3)作業。對于作業的設計、批改,每位教師要認真對待,力求科學、客觀、有效,嚴禁以罰做作業來變相體罰學生,作業要在落實以“精選、精講、精練、精批”和“有發必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”為要求的“四精四必”上下功夫,做到位。對于需要鼓勵或者教育的學生,倡導教師進行導語式、啟發式、鼓勵式批改以引導學生養成良好的學習習慣。

(4)聽課。聽課是促進教師提高課堂教學質量的有效手段,也是觀察學生學習習慣的有利時機。因此,本學期我校繼續加強聽課工作。學校領導班子成員和各科教研組長要定期聽教師的隨堂課,加強對教師日常課堂教學質量的管理。并倡導老師之間互相聽課,同時對所聽老師的課堂教學進行客觀的評價和科學的指導,以達到提高課堂教學水平的目的。周二聽課日,所有課堂面向所有老師開放。(上學期發現了聽課記錄造假的情況,本學期請老師們不要再這樣做。)。

(5)教研工作。繼續以集體教研和分組教研相結合的方式開展教研活動,進一步探索課堂觀察模式。每周三下午為固定教研活動時間,除進行聽課評課研究課等活動外,可以以教研組為單位集體組織學習、研討,并建議老師們充分利用教師閱覽室,發揮學校訂購的各種教育教學雜志的作用,根據自己的教育教學實踐中的問題進行理論或經驗學習,以通過加強理論學習,提高自己的專業化水平。外出參加教科研等活動的老師,由教研組長統一安排,人員安排報教導處,回來后憑聽課記錄等資料記錄學時。

(6)加強教學質量的檢測,實行即時檢測,及時查缺補漏。學校計劃以不定期抽測的方式對學生的學習效果進行檢測。檢測時學生單人單桌,嚴格紀律,實事求是反饋檢測結果。并把檢測結果作為評價老師備課上課質量的指標之一。繼續實行期中、期末教學質量檢測辦法,教導處研究更加科學的檢測內容和方式。本學期,計劃在學生中開展“知識過關”活動,初步打算數學學科考查口算、計算能力;語文考查拼音、字詞;英語考查語音語調、單詞。其他學科也會隨時進行質量檢測。

2、其他工作。

加大學生的閱讀量,提高作文水平。學校準備提供專門的閱讀時間,以班級為單位從學校圖書室借書,在閱讀時間專心閱讀,并做好讀書筆記。語文老師負責教給學生做讀書筆記的方法,并及時批閱學生的讀書筆記,且保存好學生的讀書筆記本。希望通過大量閱讀培養學生讀書的興趣和習慣,使學生豐富知識、開拓視野,提高作文水平。少先隊也可以通過多種活動促使學校形成濃厚的讀書氛圍,使文苑小學真正處處彌漫書香。每周二下午第三節為全校閱讀課。

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