在寫更多申請(qǐng)書之前，你需要對(duì)目標(biāo)機(jī)構(gòu)的背景和要求做足夠的調(diào)研。無論是求職申請(qǐng)、獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)還是其他類型的申請(qǐng)，都可以從這些范文中獲得一些啟發(fā)。

自愿放棄申請(qǐng)書

東莞市___電子科技有限公司：

東莞市___電子科技有限公司依據(jù)《廣東省社會(huì)保險(xiǎn)條例》、《東莞市社會(huì)保障局樟木頭分局》等政策，為本人繳納社會(huì)保險(xiǎn)，因個(gè)人原因現(xiàn)本人以書面形式自愿放棄公司為本人辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

本人承諾：本人及本人家屬日后均不得以任何理由向東莞市___電子科技有限公司提出任何要求或抗辯、申訴。口說無憑，特立此申請(qǐng)書為證。

具體原因?yàn)椋?/p>

身份證號(hào)碼：申請(qǐng)人：

工號(hào)：年月日。

分流申請(qǐng)書

近年來,由于多方面原因所形成的低效、高耗業(yè)務(wù)和低端客戶給銀行的一線網(wǎng)點(diǎn)正常柜面業(yè)務(wù)帶來很大壓力,客戶排隊(duì)現(xiàn)象日趨嚴(yán)重。這種虛假繁榮，不僅擠占了銀行網(wǎng)點(diǎn)資源，增加經(jīng)營(yíng)成本，引起客戶的抱怨,投訴率增高，而且對(duì)高端客戶形成了明顯的排擠效應(yīng)，導(dǎo)致許多優(yōu)質(zhì)客戶流失。

在這種嚴(yán)峻的形勢(shì)下，我們要鼓勵(lì)客戶使用自助設(shè)備和電子銀行，提高柜臺(tái)效率。網(wǎng)點(diǎn)可鼓勵(lì)客戶使用atm設(shè)備、自助終端、電子銀行等自助設(shè)備。但一些客戶會(huì)因?yàn)椴煌虿辉甘褂米灾O(shè)備。其中很大一部分是由于對(duì)自助設(shè)備的安全性不信任導(dǎo)致的。這一問題在電子銀行方面顯得尤為突出。一些客戶受到一些負(fù)面報(bào)道的影響，害怕自己的資金受到損失因而不愿使用電子銀行等自助設(shè)備，事實(shí)上這些不正確的認(rèn)識(shí)都是由于缺乏對(duì)銀行卡和自助設(shè)備的認(rèn)識(shí)造成的。

但是客戶不愿意使用自助設(shè)備我們也表示理解。從我個(gè)人在一線網(wǎng)點(diǎn)工作的這兩個(gè)月的情況來看，主要有以下原因：

第一，對(duì)于銀行卡和自主設(shè)備的安全性不放心。近年來，銀行卡被盜刷案件呈現(xiàn)多發(fā)態(tài)勢(shì)。很多用戶在使用自助設(shè)備或電子銀行時(shí)容易出現(xiàn)以下問題：網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物時(shí)操作不當(dāng)致銀行卡密碼泄露；持卡人在銀行柜臺(tái)或atm機(jī)上存取款時(shí)遭遇偷窺，致密碼外泄；持卡人習(xí)慣性將存取款憑證隨意丟棄，被不法分子撿拾并通過技術(shù)手段獲得身份信息及銀行密碼；網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物時(shí)，因未養(yǎng)成良好的交易習(xí)慣，致使銀行卡密碼被不法分子利用木馬程序所竊取，以致存款被盜。再加上很多不負(fù)責(zé)的新聞媒體夸張的報(bào)道，使得用戶對(duì)于自助設(shè)備和電子銀行心存忌憚。所以客戶們寧愿在大廳排隊(duì)等很長(zhǎng)時(shí)間也不愿意使用自助設(shè)備。

第二，傳統(tǒng)觀念的影響。很多人尤其是中老年人認(rèn)為銀行的網(wǎng)點(diǎn)的職能就是存取錢和轉(zhuǎn)賬匯款，他們不會(huì)使用先進(jìn)的自助設(shè)備，從而使得他們辦理簡(jiǎn)單、小額的存取款業(yè)務(wù)也要去柜臺(tái)排長(zhǎng)隊(duì)。

第三，我們銀行自助設(shè)備存在諸多缺陷。首先，受制于成本和技術(shù)，自助設(shè)備一般只能存取100元面值的人民幣，很多存取零錢的客戶無法使用自助設(shè)備辦理；其次，自助設(shè)備會(huì)經(jīng)常出現(xiàn)吞卡，錢存進(jìn)去不到賬，取錢下賬卻不吐鈔等一系列讓客戶十分惱火的現(xiàn)象，減弱了客戶使用自助設(shè)備的熱情；同時(shí)，自助設(shè)備數(shù)量也比較有限，有些網(wǎng)點(diǎn)只有取款機(jī)，無法滿足客戶的需求；還有經(jīng)常出現(xiàn)的取款機(jī)沒錢，存取款機(jī)存滿的情況，這也給客戶帶來極大的不便。

針對(duì)以上問題，我們應(yīng)該努力去尋找解決問題的辦法。首先，我們銀行工作人員要對(duì)提醒客戶在自助設(shè)備使用銀行卡的時(shí)候要注意安全。不要向他人泄露自己的銀行卡號(hào)等關(guān)鍵信息；使用網(wǎng)上銀行進(jìn)行交易時(shí)不能輕易相信其他網(wǎng)站，郵箱或者qq等發(fā)來的信息；使用完自助設(shè)備及時(shí)取卡；不去不正規(guī)的小店刷pos機(jī)等。同時(shí)，還應(yīng)該加快金融ic卡的推廣速度及宣傳力度，使更多的人了解金融ic的優(yōu)勢(shì)并盡快更快成金融ic卡。其次，我們要做好宣傳工作，讓客戶明白現(xiàn)在的商業(yè)銀行不僅僅只是具備存取款和轉(zhuǎn)賬匯款功能，它還可以為客戶提供多種多樣的金融服務(wù)，簡(jiǎn)單的，小額的存取款業(yè)務(wù)自助設(shè)備可以更快地完成，要耐心地解答中老年客戶對(duì)于自助設(shè)備的疑惑，并主動(dòng)指導(dǎo)他們使用自助設(shè)備。同時(shí)，還應(yīng)該提高自助設(shè)備的質(zhì)量和便捷性。要重點(diǎn)解決自助設(shè)備的吞卡和不吐鈔等常見的問題，在自助設(shè)備出現(xiàn)問題后，要及時(shí)給客戶解決問題，讓客戶對(duì)于自助設(shè)備有足夠高的認(rèn)可度。這樣，客戶才能愿意去使用自助設(shè)備。除了鼓勵(lì)客戶使用自助設(shè)備，各網(wǎng)點(diǎn)的大堂經(jīng)理對(duì)客戶分流也是至關(guān)重要的。首先，大堂經(jīng)理應(yīng)善于識(shí)別客戶，對(duì)于小額的現(xiàn)金存取業(yè)務(wù)可以引導(dǎo)其到自助區(qū)辦理。對(duì)于高端客戶的理財(cái)類業(yè)務(wù)也可以引導(dǎo)其到低柜區(qū)辦理。實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)方式的靈活化、現(xiàn)代化，客戶獲益的最大化。其次，工作人員也要提高服務(wù)水平、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，在高效辦理業(yè)務(wù)的同時(shí)也要及時(shí)解答客戶疑問，對(duì)于簡(jiǎn)單業(yè)務(wù)，及時(shí)向客戶介紹更便捷的自助方式。

客戶分流不但是經(jīng)營(yíng)管理、提高服務(wù)質(zhì)量的需要，還是提高服務(wù)效率、合理配置資源的需要。大堂經(jīng)理要將還將大堂引導(dǎo)、客戶識(shí)別、渠道分流和業(yè)務(wù)操作等環(huán)節(jié)有機(jī)結(jié)合，將一部分非現(xiàn)金柜業(yè)務(wù)分流至客戶經(jīng)理處，不但能大大減輕了柜面服務(wù)壓力，而且還能提升中高端客戶的服務(wù)體驗(yàn)，真正體現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)流程立體聯(lián)動(dòng)的良好局面。對(duì)于一些風(fēng)險(xiǎn)性較大的理財(cái)、保險(xiǎn)類業(yè)務(wù)，也可以讓客戶獲得更全面的信息、更完善的服務(wù)，從而與客戶建立良好的關(guān)系，贏得客戶的信任。

分流申請(qǐng)書

一、認(rèn)識(shí)到位。

1、轉(zhuǎn)變家長(zhǎng)的認(rèn)識(shí)。多年的應(yīng)試教育，片面追求升學(xué)率的觀念，牢牢禁錮了人們的思想，大多數(shù)家長(zhǎng)認(rèn)為只有升入重點(diǎn)高中、重點(diǎn)大學(xué)才是孩子唯一的出路，只有“跳農(nóng)門”，家長(zhǎng)臉上才有光。反之，孩子被分流到職校，則是讓家長(zhǎng)顏面盡失。基于家長(zhǎng)這樣一種認(rèn)識(shí)，我們首先是把家長(zhǎng)請(qǐng)到學(xué)校。將學(xué)生在校的成績(jī)以及在校上課的表現(xiàn)，如實(shí)地向家長(zhǎng)反映，讓他們認(rèn)識(shí)到孩子學(xué)習(xí)基礎(chǔ)的薄弱，如果上普通高中，只不過是混日子。同時(shí)，向他們宣傳國(guó)家發(fā)展職業(yè)教育的優(yōu)惠政策以及介紹珠三角、長(zhǎng)三角一帶需要大量技術(shù)工人的現(xiàn)實(shí)。通過宣傳讓他們真正認(rèn)識(shí)到孩子上職校還是個(gè)不錯(cuò)的選擇。

二、宣傳到位。

1、做好學(xué)生的宣傳。九年級(jí)上學(xué)期期中考試后，我們把考普高無望又整天無所事事的學(xué)困生定為職教分流的對(duì)象。

2、做好家長(zhǎng)的宣傳。去年11月底，職教分流工作開始后，我們并召開了分流學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)。講了國(guó)家對(duì)職業(yè)教育的投入、職校生就業(yè)的廣闊前景以及就讀我縣職校的優(yōu)勢(shì)：即既可以拿初中畢業(yè)證，又可以拿職業(yè)技能等級(jí)證，還可滿足學(xué)生轉(zhuǎn)入普高學(xué)習(xí)的愿望。這一優(yōu)勢(shì)在很大程度上打動(dòng)了家長(zhǎng)的心。

三、溝通到位。

1、加強(qiáng)家校溝通。有些家長(zhǎng)認(rèn)為，孩子一到學(xué)校，以后的事就一切有學(xué)校負(fù)責(zé)了，對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況不聞不問，當(dāng)孩子對(duì)中考失去信心時(shí)，并一片茫然，甚至做出了讓孩子輟學(xué)回家的錯(cuò)誤決定。于是，我們及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系，告知孩子在校的情況，讓家長(zhǎng)心中有數(shù)，早預(yù)防，早準(zhǔn)備，讓孩子走一條適合自己發(fā)展的職教之路。

2、加強(qiáng)校校溝通。我們配合職校，讓他們到我校將他們的辦學(xué)特色、辦學(xué)成果向分流學(xué)生展示，使分流學(xué)生全面了解職教中心。這就為學(xué)生就讀職校奠定了基礎(chǔ)。

四、獎(jiǎng)懲到位。

學(xué)校嚴(yán)禁任何教職工為外地職校有償招生，如有發(fā)現(xiàn)，堅(jiān)決上報(bào)教育局。同時(shí)，學(xué)校把職教分流工作納入教師目標(biāo)考評(píng)中。對(duì)于職教中心所給的招生費(fèi)用，我校采取按比例獎(jiǎng)勵(lì)的形式發(fā)放。完成任務(wù)的班級(jí)按每生300元進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)；完成任務(wù)80%的班級(jí)按每生200元進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)；完成任務(wù)60%的班級(jí)按每生100元進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，低于60%的班級(jí)按每少一人扣除50元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行懲罰。這樣極大地增強(qiáng)了老師們責(zé)任意識(shí)。

五、工作反思。

局對(duì)學(xué)校的職校招生工作還沒有進(jìn)行通報(bào)，也不知我校最終結(jié)果會(huì)怎樣，但總的來說困難越來越大：

1、我校是縣內(nèi)最大的農(nóng)村中學(xué)，是其他職校重點(diǎn)關(guān)注的單位，2、歷年都有社會(huì)人員參與職校招生，嚴(yán)重影響學(xué)校工作，3、皇倉(cāng)中學(xué)擴(kuò)大招生影響分流，4、我縣職校宣傳還有待加強(qiáng)。

召市初中。

2012年8月。

分流申請(qǐng)書

機(jī)構(gòu)改革人員分流安置辦法。

（討論稿）。

一、總則。

第一條為適應(yīng)公司發(fā)展需要，公司將進(jìn)行組織機(jī)構(gòu)改革，所有公司職工都有同等權(quán)利競(jìng)爭(zhēng)上崗。對(duì)于因公司崗位限制或其他原因未能競(jìng)爭(zhēng)上崗的人員，公司將予以妥善安置。為此，特制定本辦法。

第二條本辦法包括內(nèi)部退養(yǎng)、離崗學(xué)習(xí)和待崗培訓(xùn)三條渠道。未能競(jìng)聘上崗人員可根據(jù)自己的實(shí)際情況和意愿進(jìn)行選擇。第三條本辦法僅適用于大朝山正式員工。

第四條本辦法僅適用于此次機(jī)構(gòu)改革中自動(dòng)放棄競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)會(huì)、年齡達(dá)到后文“內(nèi)部退養(yǎng)”規(guī)定以及未能競(jìng)爭(zhēng)上崗的分流人員。

二、內(nèi)部退養(yǎng)。

第1頁(yè)。

公司職員符合下列條件之一者，可以選擇內(nèi)部退養(yǎng)：

符合內(nèi)部退養(yǎng)條件的人員按下列程序辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)：（1）申報(bào)內(nèi)部退養(yǎng)人員名單。

按照內(nèi)部退養(yǎng)條件，由本人提出申請(qǐng)，各部門確定內(nèi)部退養(yǎng)人員，并將名單報(bào)公司人力資源部經(jīng)公司研究審核。

（2）公司審批后，核定有關(guān)退休待遇，辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)，在通知的次月起，內(nèi)部退養(yǎng)人員納入編制外管理。

（3）各部門要認(rèn)真做好內(nèi)部退養(yǎng)人員的工作交接,工作交接的緩沖期為三個(gè)月，人力資源部負(fù)責(zé)做好備案和管理工作。

第八條內(nèi)部退養(yǎng)待遇。

（1）退養(yǎng)待遇按本人退養(yǎng)前一個(gè)月檔案工資扣除加班工資后的80％計(jì)發(fā)。

（2）公司繼續(xù)為退養(yǎng)人員繳納各種社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中個(gè)人繳費(fèi)部分，由本人承擔(dān)。

（3）封存退養(yǎng)人員檔案工資，作為各種保險(xiǎn)繳納費(fèi)用的繳費(fèi)基數(shù)統(tǒng)一辦。

第2頁(yè)。

理。退養(yǎng)人員待遇不再隨公司整體調(diào)薪而調(diào)整。（4）退養(yǎng)期間工齡連續(xù)計(jì)算。第九條內(nèi)部退養(yǎng)職工在到達(dá)法定退休年齡后，即辦理正式退休手續(xù)，并享受正式退休人員待遇，其工資待遇按公司退休工資相關(guān)政策執(zhí)行。第十條如果公司工程建設(shè)需要，辦理內(nèi)部退養(yǎng)的、具有高級(jí)職稱、身體狀況和業(yè)務(wù)能力能夠滿足工程建設(shè)收尾工作的人員，可以返聘到公司工作。其待遇和工作方式根據(jù)工作性質(zhì)和要求由雙方協(xié)商決定。

第十一條公司在2002年底以前已辦理內(nèi)部退養(yǎng)的職工，如本人愿意，可以參加本次競(jìng)爭(zhēng)上崗。對(duì)自愿放棄競(jìng)爭(zhēng)上崗以及競(jìng)爭(zhēng)未能上崗者其待遇按本辦法執(zhí)行，不再執(zhí)行以前公司內(nèi)退辦法。

三、離崗學(xué)習(xí)。

第十二條在此次競(jìng)聘上崗中未能找到適合崗位的大朝山公司職工，本人有志于深造者，可以選擇參加離崗學(xué)習(xí)。第十三條離崗學(xué)習(xí)職工的條件：

（1）大學(xué)本科以上（全國(guó)統(tǒng)考畢業(yè)）；（2）40周歲及以下，大朝山司齡5年以上；

第3頁(yè)。

（4）3年內(nèi)完成學(xué)業(yè)。

第十四條離崗學(xué)習(xí)由本人提出申請(qǐng)，人力資源部報(bào)公司審核批準(zhǔn)，雙方簽訂《離崗學(xué)習(xí)協(xié)議書》，詳細(xì)規(guī)定培訓(xùn)期間雙方的權(quán)利與義務(wù)以及對(duì)學(xué)習(xí)成績(jī)的考核獎(jiǎng)懲辦法。

第十五條對(duì)不參加競(jìng)聘上崗，又不服從公司工作安排的職工不得參加離崗學(xué)習(xí)。

第十六條離崗學(xué)習(xí)期間的待遇。

（1）離崗學(xué)習(xí)職工學(xué)習(xí)期間停發(fā)工資、福利和獎(jiǎng)金，改發(fā)學(xué)習(xí)津貼每月1600元；

（3）學(xué)習(xí)期間工齡連續(xù)計(jì)算。

第十七條培訓(xùn)費(fèi)用的支付。

（1）培訓(xùn)費(fèi)用是指國(guó)家教委規(guī)定收取的有支付憑證的直接費(fèi)用，不包含交通費(fèi)、在校住宿費(fèi)、伙食費(fèi)和教材費(fèi)等雜費(fèi)。

（2）經(jīng)公司批準(zhǔn)的離崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)用，原則上由大朝山公司承擔(dān)。但因?yàn)殡x崗學(xué)習(xí)職工違約造成不能完成學(xué)業(yè)者，培訓(xùn)費(fèi)用支付辦法按《協(xié)議書》辦理。

第十八條公司歡迎離崗學(xué)習(xí)的職工在完成學(xué)業(yè)后回公司競(jìng)聘上崗，對(duì)不參加公。

第4頁(yè)。

司競(jìng)聘上崗的離開公司者，按《協(xié)議書》有關(guān)條款追究本人責(zé)任。

四、待崗培訓(xùn)。

第十九條在此次競(jìng)聘上崗中未能找到適合崗位的大朝山公司職工，可以選擇參加待崗培訓(xùn)。通過待崗培訓(xùn)，提高分流人員的個(gè)人素質(zhì)和專業(yè)技能，加強(qiáng)適應(yīng)崗位工作的能力。待崗人員在待崗期內(nèi)每年可以參加公司空缺崗位的競(jìng)爭(zhēng)上崗，但屆時(shí)公司將同時(shí)面向社會(huì)招聘。

（1）待崗一年內(nèi)，由公司統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)或自學(xué)，在此期間，停發(fā)工資、福利和獎(jiǎng)金，以昆明市社保中心公布的昆明市職工人均收入市平均基數(shù)的150%發(fā)放培訓(xùn)津貼；學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)束后，由公司提供一次競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)會(huì)，仍不能上崗者，按昆明市社保中心公布的昆明市職工人均收入市平均基數(shù)的100%發(fā)給生活費(fèi)。

（2）在培訓(xùn)期間享受社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌和住房公積金待遇，社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的繳納基數(shù)按照培訓(xùn)期間的實(shí)際收入計(jì)算，由大朝山公司負(fù)擔(dān)；應(yīng)由個(gè)人負(fù)擔(dān)的部分在發(fā)放培訓(xùn)津貼時(shí)扣除。

（3）培訓(xùn)期間工齡連續(xù)計(jì)算。

第5頁(yè)。

第二十三條培訓(xùn)費(fèi)用的支付。

培訓(xùn)費(fèi)用是指培訓(xùn)單位按照國(guó)家教委規(guī)定收取的有支付憑證的直接費(fèi)用，不包含交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食費(fèi)和教材費(fèi)等雜費(fèi)。在國(guó)內(nèi)經(jīng)公司批準(zhǔn)進(jìn)行的培訓(xùn)所需的培訓(xùn)費(fèi)用由大朝山公司支付，未經(jīng)公司批準(zhǔn)自行參加的培訓(xùn)費(fèi)用由本人承擔(dān)。

第二十四條實(shí)施步驟。

（2）人力資源部將與有關(guān)部門共同制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，并通知參加培訓(xùn)的人員進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)。參加培訓(xùn)人員也可以自己選擇其他學(xué)習(xí)培訓(xùn)方式；凡報(bào)考有關(guān)院校的，由大朝山公司人力資源部負(fù)責(zé)出具相關(guān)證明。

五、附則。

第二十五條對(duì)已在公司辦理停薪留職學(xué)習(xí)或工作的人員，歡迎他們來公司參加競(jìng)聘上崗。競(jìng)爭(zhēng)不能上崗者，可以根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況選擇分流（分流渠道見上文）或繼續(xù)停薪留職，選擇分流后不再辦理停薪留職手續(xù)。

第6頁(yè)。

訂勞動(dòng)合同中相應(yīng)條款辦理。

第二十七條本辦法經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后實(shí)施。

第7頁(yè)。

分流申請(qǐng)書

摘要：

一直，會(huì)計(jì)是一門非常熱門的專業(yè)，也是就業(yè)率比較高的一個(gè)職業(yè)。所以，會(huì)計(jì)學(xué)熱潮已不足為怪。會(huì)計(jì)到底是什么？是指一個(gè)人，一項(xiàng)工作還是一門學(xué)科?我不得不承認(rèn)報(bào)會(huì)計(jì)專業(yè)有一絲的跟風(fēng)，但主要還是考慮各方面的因素才選了它。在聽了專業(yè)分流講座之會(huì)計(jì)老師的簡(jiǎn)單介紹后便去更深入的了解了這門專業(yè)和職業(yè)。

關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)概況中國(guó)會(huì)計(jì)文化會(huì)計(jì)就業(yè)選報(bào)理由學(xué)習(xí)規(guī)劃。

內(nèi)容：

一、走進(jìn)會(huì)計(jì)學(xué)。

在還沒接觸會(huì)計(jì)這門學(xué)科時(shí)，會(huì)計(jì)給我的印象就是在廠里或公司里為企業(yè)算錢，有出納會(huì)計(jì)和主辦會(huì)計(jì)，當(dāng)然我知道后者要好。最好的是考上注冊(cè)會(huì)計(jì)師。但是上學(xué)期學(xué)習(xí)了《會(huì)計(jì)學(xué)原理》和經(jīng)老師的介紹后，我知道會(huì)計(jì)的就業(yè)面很廣，不單單局限在公司單位，可以考公務(wù)員去地稅、國(guó)稅工作，可以去會(huì)計(jì)師事務(wù)所做一名稅務(wù)師，也可以去銀行等等。并且對(duì)會(huì)計(jì)的具體工作也有了詳細(xì)的了解。

會(huì)計(jì)的概念：會(huì)計(jì)是以貨幣作為主要計(jì)量單位，運(yùn)用一系列專門方法，對(duì)企事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)定期進(jìn)行綜合核算，完整、連續(xù)、系統(tǒng)地提供會(huì)計(jì)信息，以提高經(jīng)濟(jì)效益為最終目的的一種管理活動(dòng)。

會(huì)計(jì)的職能：（1）反應(yīng)職能，也稱核算職能，就是提供會(huì)計(jì)信息的職能。（2）監(jiān)督職能：就是監(jiān)督企業(yè)、事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、合理性、有效性，維護(hù)國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律，提高經(jīng)濟(jì)效益。

會(huì)計(jì)核算方法：設(shè)立會(huì)計(jì)科目和賬戶、復(fù)式記賬、填制和審計(jì)會(huì)計(jì)憑證、登記賬戶、成本計(jì)算、財(cái)產(chǎn)清查、編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

二、中國(guó)會(huì)計(jì)文化。

中國(guó)會(huì)計(jì)文化經(jīng)過漫長(zhǎng)的古代會(huì)計(jì)文化、近代會(huì)計(jì)文化、即傳統(tǒng)會(huì)計(jì)文化步入了現(xiàn)代會(huì)計(jì)文化，是繼承了中國(guó)古代文化、近代會(huì)計(jì)文化中的優(yōu)秀成果并借鑒西方國(guó)家現(xiàn)代會(huì)計(jì)文化的結(jié)果。但是，現(xiàn)行會(huì)計(jì)法規(guī)本身重行政、刑事處罰；缺乏對(duì)虛假會(huì)計(jì)信息具體認(rèn)定的法規(guī)和虛假信息的法律責(zé)任分擔(dān)問題。在這樣的環(huán)境下，少數(shù)人為獲取高額利益，不惜放棄原則、觸犯法律；還有一些人不熟悉法規(guī)，守法意識(shí)淡薄。所以，目前，我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德喪失和會(huì)計(jì)行業(yè)誠(chéng)信問題最為主要。近年來會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象屢見不鮮，會(huì)計(jì)人員素質(zhì)也在不斷下降。有調(diào)查顯示，目前會(huì)計(jì)犯罪呈現(xiàn)高學(xué)歷、年輕化的趨勢(shì)，這與會(huì)計(jì)學(xué)歷教育中缺乏職業(yè)道德教育直接相關(guān)。針對(duì)這一點(diǎn)，國(guó)家應(yīng)強(qiáng)化會(huì)計(jì)制度文化，健全我國(guó)會(huì)計(jì)法律、法規(guī)體系；樹立以人為本的文化理念，激發(fā)會(huì)計(jì)人員的工作積極性；完善會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育，培養(yǎng)一批新型會(huì)計(jì)人員。

三、會(huì)計(jì)的就業(yè)方向與前景。

在專業(yè)分流講座上，老師給我們介紹了幾類會(huì)計(jì)專業(yè)今后的就業(yè)方向，以及現(xiàn)在的會(huì)計(jì)就業(yè)現(xiàn)狀。

1.就業(yè)方向：

(1)企業(yè)中的會(huì)計(jì)：包括主辦會(huì)計(jì)、出納等。工作比較穩(wěn)定，相對(duì)清閑，但是工資未必會(huì)很高。而且從事具體財(cái)務(wù)工作的人，更多的是看經(jīng)驗(yàn)，剛?cè)肼毚霾粫?huì)太好，隨著經(jīng)驗(yàn)的積累會(huì)越來越吃香。

(2)審計(jì)：不說四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所，就是地方上的事務(wù)所就業(yè)也是很好的。但是忙季會(huì)很忙，在各類新聞中也可看到由于工作壓力大、過度勞累導(dǎo)致身體造成慢性損耗。

（3)政府機(jī)構(gòu)：主要就是要考上公務(wù)員，去地稅國(guó)稅工作。是現(xiàn)在被公認(rèn)的金飯碗，待。

遇好，目前報(bào)考人數(shù)逐年都在增加。

（4）金融機(jī)構(gòu)：比如銀行（四大國(guó)有銀行）、證券公司、保險(xiǎn)業(yè)。

（5）統(tǒng)計(jì)：很多單位的統(tǒng)計(jì)工作都由財(cái)務(wù)人員來做，一般都是財(cái)務(wù)人員兼職，因此統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí)對(duì)于會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生來說也比較重要。

2.就業(yè)前景：

目前來看，會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)的初級(jí)會(huì)計(jì)人員已供大于求，高級(jí)的財(cái)會(huì)人員，比如財(cái)務(wù)總監(jiān)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、cfo非常緊缺。從網(wǎng)上的會(huì)計(jì)招聘信息我得知：現(xiàn)在的主辦會(huì)計(jì)人員只要求大專以上文聘就可以，月薪也有3000元，經(jīng)驗(yàn)豐富者可達(dá)5000元，審計(jì)部門的經(jīng)理或助理則需要本科以上學(xué)歷，年薪有20-50萬。另一方面，高級(jí)會(huì)計(jì)缺少，使得這一部分會(huì)計(jì)的月薪較高，很多人就看著這一點(diǎn)去報(bào)考會(huì)計(jì)，無形中又增加了中低級(jí)會(huì)計(jì)的就業(yè)壓力。而會(huì)計(jì)之王——注冊(cè)會(huì)計(jì)師的就業(yè)前景就顯得十分明朗。可以說，注冊(cè)會(huì)計(jì)師是一門世界性的熱門職業(yè)，一般在工作崗位上也會(huì)有很多人報(bào)考，因?yàn)槟玫搅诉@張證書那么想進(jìn)自己理想的工作崗位很輕而易舉了。要是在畢業(yè)前就考出了，那么在人家被擠在人山人海的應(yīng)聘隊(duì)伍里還不出來時(shí)你的第一份工作卻不用發(fā)愁了。它也適合政府與事業(yè)單位、公司企業(yè)、金融證券機(jī)構(gòu)等領(lǐng)域的會(huì)計(jì)和審計(jì)工作。早在10年前，我國(guó)就提出要發(fā)展30萬注冊(cè)會(huì)計(jì)師的目標(biāo)。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深化，對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師隊(duì)伍發(fā)展的需求還將進(jìn)一步擴(kuò)大。目前，目前，我國(guó)共有執(zhí)業(yè)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師6.9萬人，行業(yè)非執(zhí)業(yè)會(huì)員7萬多人，行業(yè)從業(yè)人員20多萬人，缺口依然很大。

四、我選會(huì)計(jì)學(xué)的理由。

對(duì)我來說，今天的專業(yè)就是明天的工作。現(xiàn)在所學(xué)的知識(shí)都是為了將來的工作做準(zhǔn)備。雖然說三百六十行，行行出狀元。但是從長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮總希望能有一個(gè)穩(wěn)定的工作，近幾年大家對(duì)于考公務(wù)員的熱情很高，都說公務(wù)員是個(gè)金飯碗，但是每年報(bào)考的人數(shù)很多，能夠筆試面試都過得卻少之又少。其實(shí)上大學(xué)之前自己的理想是當(dāng)一名教師，但是由于高考成績(jī)不盡人意，便放棄了這個(gè)志愿。經(jīng)過和家人的討論選擇了工商管理大類這個(gè)專業(yè)，決定分流去讀會(huì)計(jì)專業(yè)，畢竟會(huì)計(jì)的就業(yè)率還是挺高的，現(xiàn)在小廠、公司很多，只要自己努力點(diǎn)有份穩(wěn)定的工作還是得心應(yīng)手的。

會(huì)計(jì)優(yōu)勢(shì)：

（1）就業(yè)面廣。畢業(yè)后可以進(jìn)企業(yè)當(dāng)一名會(huì)計(jì)人員，如果專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，學(xué)得好可以接幾個(gè)公司進(jìn)行財(cái)務(wù)核算；可以報(bào)考公務(wù)員去地稅、國(guó)稅工作；可以去會(huì)計(jì)師事務(wù)所當(dāng)一名會(huì)計(jì)師；可以到銀行或證券公司進(jìn)行會(huì)計(jì)工作，所以會(huì)計(jì)的就業(yè)范圍很廣。

（2）待遇較好。如今一般的會(huì)計(jì)人員每月的薪酬都能達(dá)到3000元以上，在一些外資企業(yè)，獎(jiǎng)金提成更高，而且對(duì)于新成員還會(huì)有一段時(shí)間的專業(yè)培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)技能。

（3）如今，法務(wù)會(huì)計(jì)逐漸受歡迎。如果在大學(xué)期間能夠輔修法學(xué)的部分課程，那么畢業(yè)后的就業(yè)就更好一點(diǎn)。

會(huì)計(jì)劣勢(shì)：

（1）就業(yè)現(xiàn)狀。現(xiàn)如今，畢業(yè)于會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生越來越多，社會(huì)上對(duì)于初級(jí)會(huì)計(jì)人員的數(shù)量已供大于求，但是對(duì)于高級(jí)財(cái)會(huì)人員的需求很大。所以，僅憑一張會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)證很難在茫茫會(huì)計(jì)應(yīng)聘人群中脫穎而出。

（2）學(xué)習(xí)過程艱苦。都說學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的人性格必須安靜才能學(xué)好，雖說會(huì)計(jì)是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科，但是在學(xué)習(xí)過程中的方法很死，就是看書、背書，過程很痛苦。

五、我的專業(yè)學(xué)習(xí)規(guī)劃。

徑可尋。也就是登山的道路有很多條，終究會(huì)有一條近道。那么這條近道怎樣找呢？

首先，要給自己制定一個(gè)目標(biāo)以及計(jì)劃。利用這個(gè)暑假的時(shí)間把考會(huì)計(jì)從業(yè)證的三門課的書看一遍，要背的背，等到下學(xué)期一次性通過拿到證書。向?qū)W長(zhǎng)學(xué)姐借一本中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)第一冊(cè)，自己先預(yù)習(xí)起來，等到下學(xué)期學(xué)時(shí)就容易接受，學(xué)起來較輕松一點(diǎn)。加強(qiáng)對(duì)英語的學(xué)習(xí)，如果以后去外企做會(huì)計(jì)，那么英語好是很有優(yōu)勢(shì)的。

其次，平時(shí)多看書，多問，多了解市場(chǎng)，拓寬經(jīng)濟(jì)類知識(shí)面，了解會(huì)計(jì)分錄中的業(yè)務(wù)內(nèi)容和流程。多看會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、稅務(wù)方面的雜志、報(bào)紙，學(xué)習(xí)案例和技巧。圖書館里有很多關(guān)于如何做賬、預(yù)算方面的書，可以借來好好研究一下。

再者，會(huì)計(jì)這門課是很實(shí)踐性的，不能光背出理論知識(shí)，而要付諸于實(shí)踐。等到大二的暑假，可以在親戚家的廠里先跟會(huì)計(jì)人員學(xué)起來。在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)，為以后工作奠定基礎(chǔ)。

最后關(guān)于考證，在大二上學(xué)期要把會(huì)計(jì)從業(yè)資格證考出，大三的時(shí)候考職稱，考出了初級(jí)會(huì)計(jì)師，對(duì)以后找工作會(huì)有幫助。大四時(shí)努力準(zhǔn)備，考注冊(cè)會(huì)計(jì)師。除了關(guān)于專業(yè)方面的證書，英語四六級(jí)證書是必要的，很慶幸上學(xué)期已經(jīng)過了英語四級(jí)，希望今年六月的六級(jí)也能一次性通過。

人生最精彩的，不是實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的瞬間，而是堅(jiān)持夢(mèng)想的過程。我會(huì)好好把握大學(xué)這四年，學(xué)到有用的知識(shí)，學(xué)好這門專業(yè)，去創(chuàng)造未來，實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。

參考文獻(xiàn)。

[1]黃垚，趙杰，《會(huì)計(jì)學(xué)原理》，經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社，2011年2月。

[2]張?jiān)疲吨袊?guó)會(huì)計(jì)文化研究》，大連出版社，2009年1月。

自愿退學(xué)申請(qǐng)書

尊敬的校院領(lǐng)導(dǎo)：

你們好!

作為一個(gè)高中生，在選擇學(xué)校時(shí)，我們學(xué)校深深吸引了我，通過努力有幸被學(xué)校錄取，我?guī)еＭc憧憬，走進(jìn)了這個(gè)校園。2個(gè)月的學(xué)習(xí)中，我獲得了許多重要的基礎(chǔ)知識(shí)，切實(shí)提高了自身素質(zhì)。然而現(xiàn)實(shí)總是不隨自己的意愿而為，家庭經(jīng)濟(jì)條件現(xiàn)在很不理想，原來父母的支持不得不因種種原因而變得蒼白無力，時(shí)間對(duì)于我已經(jīng)是無法回避的溝壑。

我學(xué)到了好多東西，這是我人生中最值得回憶的日子，在這里有我兄弟般的朋友，有對(duì)我關(guān)懷的恩師，還有那點(diǎn)點(diǎn)滴滴的溫馨回憶，但是我不得不說家庭的責(zé)任我無法推卸，面對(duì)家庭的困境，我無法做到心安理得的繼續(xù)學(xué)業(yè)，我退學(xué)的決定是經(jīng)過深思熟慮的，一方面我感覺自己已經(jīng)掌握了基本的專業(yè)知識(shí)，應(yīng)對(duì)社會(huì)的需求已經(jīng)不是很困難的問題，另一方面通過其他途徑恰好有一個(gè)很好的就業(yè)機(jī)會(huì);同時(shí)，時(shí)間與金錢也不允許我再象目前這樣學(xué)下去，我只好到社會(huì)上繼續(xù)學(xué)習(xí)，于是提出退學(xué)申請(qǐng)。

我退學(xué)的決定也許比較倉(cāng)促，也許還有其他辦法支持到我順利畢業(yè)，但我覺得，在工作中學(xué)習(xí)實(shí)際操作的知識(shí)對(duì)我更重要。我的退學(xué)不是意氣用事，也不是一時(shí)心血來潮，而是建立在先行的教育體制必將向終身教育和素質(zhì)教育轉(zhuǎn)變這一趨勢(shì)的基礎(chǔ)上的、經(jīng)過反復(fù)思考的結(jié)果。盡管我個(gè)人付出的代價(jià)很大，但我毫無怨言!我退學(xué)的壓力之大是可想而知的，來自世俗的、前途的等各種壓力一齊向我襲來。但我顧不了這么多，否則我將抑郁終生。看來我只能帶著失望與無奈離開學(xué)校，辜負(fù)了你們對(duì)我的希望。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：

__年__月__日。

自愿辭職申請(qǐng)書

尊敬的學(xué)院記者站：

我是院記者站外聯(lián)部的考核成員文耀榮，能夠如愿進(jìn)入記者站是各位師兄師姐對(duì)我的信任和肯定，我本應(yīng)該盡我所能為記者站甚至是為廣大學(xué)生獻(xiàn)出自己的一份綿薄之力。然而確實(shí)有種種緣由使我心有余而力不足，所以我在此申請(qǐng)退出院記者站，深切期望您們的批準(zhǔn)。首先我在其他社團(tuán)上有所擔(dān)當(dāng)，院記者站也是我的職責(zé)所在，魚與熊掌都是我的最愛，我該如何抉擇啊!畢竟我不是一個(gè)棟梁之才，我沒有太多的精力與時(shí)間同時(shí)去盡好兩邊的責(zé)任，且過多的責(zé)任不但不能讓我好好的成長(zhǎng)反而會(huì)把我壓垮，所以我必須在兩者之中選擇其一，這是我申請(qǐng)退出的第一個(gè)緣由。

第二個(gè)緣由，也是我申請(qǐng)退出的最大原因。那就是因?yàn)閭€(gè)人的課程較多，再加上我的成績(jī)不甚理想，所以我希望自己能把更多的時(shí)間投入到學(xué)習(xí)上去。或許沒有結(jié)果，但我希望自己在學(xué)習(xí)上能盡一份力時(shí)就盡上一份力。而且在院記者站里，更多的是能力與責(zé)任，坐其位而不忠其事，倒不如給別人一個(gè)鍛煉的空間。為自己的理想奮斗，不能避免的是要學(xué)會(huì)放棄一些東西，哪怕是自己十分喜歡的東西。我要學(xué)習(xí)，需要時(shí)間和精力，所以我不得不放棄我喜歡的院記者站。

為自己私心而退出，心中實(shí)有萬分不舍。然有情者，不謂疏遠(yuǎn)，我自豪曾是擁有。愿院記者站團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，更上一層樓!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：xxx

日期：20xx年x月x日

自愿離職申請(qǐng)書

尊敬的公司輔導(dǎo)：

您好!

我個(gè)人的上一份合同曾經(jīng)于x年x月份到期，在此，我懷著復(fù)雜的表情做出了一個(gè)艱難的決定，不準(zhǔn)備再續(xù)簽下一份合同。希望公司能允許我在兩到三周內(nèi)離職。

我于x年從學(xué)校畢業(yè)就來到了公司，在此期間學(xué)到了很多的東西，也積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。在此，我對(duì)在公司得到的一切幫助和進(jìn)步深表感激！

轉(zhuǎn)眼三年多過去了，我一直很喜歡公司的工作條件和工作氛圍，也很愛惜同事之間的友誼。但是現(xiàn)在，由于我個(gè)人的一些原因，我不得不懷著復(fù)雜的表情下定決心，準(zhǔn)備離開公司。可能一個(gè)新的環(huán)境能夠讓我在工作上更進(jìn)一步，也或者我目前的學(xué)識(shí)水平不足以達(dá)到更高的平臺(tái)，我需要再次到學(xué)校尋求深造。

總之，以目前我手上的工作和公司的狀況來看，現(xiàn)在離職，目前對(duì)我和公司來說，可能都是一個(gè)比較的好的機(jī)會(huì)。

希望公司領(lǐng)導(dǎo)能都仔細(xì)考慮我的申請(qǐng)并同意。

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：xx

20xx年x月x日

自愿補(bǔ)課申請(qǐng)書

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):。

您好，我是某某級(jí)的某某班的同學(xué)，現(xiàn)(曾)于___公司實(shí)習(xí)，由于在實(shí)習(xí)期間明顯感到自己知識(shí)上的匱乏，望能繼續(xù)深造，現(xiàn)申請(qǐng)回到學(xué)校繼續(xù)上課，我一定遵守規(guī)章制度，聽從校領(lǐng)導(dǎo)的安排，并且我將會(huì)努力學(xué)習(xí)，為校爭(zhēng)光。希望您批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

自愿離職申請(qǐng)書

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

首先感謝公司這三年時(shí)間對(duì)我的'信任和關(guān)照，給予了我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái)，使我有了很大的進(jìn)步。感謝同事們對(duì)我的支持和幫助。在公司的這段時(shí)間，無論是在業(yè)務(wù)能力方面，還是在人際交往方面，我都受益匪淺。

同時(shí)，也讓我真正體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。如今由于種種原因，不適合繼續(xù)從事此工作，無法為公司繼續(xù)服務(wù)，現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請(qǐng)，將于20xx年xx月xx日離職，在此期間我一定站好最后一班崗，做好交接工作。對(duì)此為公司帶來的不便，我深感歉意。望公司批準(zhǔn)，謝謝！

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：xxx。

20xx年xx月xx日。

自愿辭職申請(qǐng)書

首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

我來公司已經(jīng)快與兩個(gè)月了，也很榮幸自己成為公司的一員。在工作這段時(shí)間我學(xué)到了很多知識(shí)與技能，公司的經(jīng)營(yíng)狀況也處在日傾完善，朝著良好的態(tài)勢(shì)發(fā)展。非常感謝公司給與了我在這樣良好的環(huán)境中，工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

但是由于我個(gè)人的原因，不得不提出辭職。關(guān)于我提出辭職的原因如下：

1、朋友原因，朋友開了一家自考的輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)，已多次讓我過去幫忙，我也不好意思再拒絕，所以為了友情我不得不去。

2、工作問題，自我來到貴公司，雖然面試的是銷售一職，但一直不能夠出去為貴公司出力，沒有為公司創(chuàng)造直接價(jià)值，實(shí)在覺得有愧于您。

3、性格問題，我深刻知道自己愛說愛笑，對(duì)于前臺(tái)對(duì)于文職不太喜歡，不是個(gè)做文職的性格，同時(shí)我還年輕還需要機(jī)會(huì)和時(shí)間去磨練。

離開這個(gè)公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨，更舍不得同事、朋友們之間的那片真誠(chéng)和友誼。

其實(shí)我真的不想走，但基于上述各種原因，我不得不下了一個(gè)不得不下的決定，選擇辭職離開。因?yàn)閹е榫w、不能保持正常的心態(tài)，這樣不會(huì)將工作做好，只會(huì)對(duì)公司不利。

所以，經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間深入的思考，我決定還是向公司遞交辭職。

為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響，我請(qǐng)求在公司的員工通訊錄上保留我的手機(jī)號(hào)碼1個(gè)月，在此期間，如果有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問，我將及時(shí)做出答復(fù)。

最后，特別聲明，我的辭職屬于個(gè)人行為，與領(lǐng)導(dǎo)和同事無關(guān)。

再次感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我一直以來的關(guān)愛和信任，向所有幫助過我、曾經(jīng)和我一起并肩作戰(zhàn)的朋友和領(lǐng)導(dǎo)致敬!

祝公司事業(yè)蒸蒸日上，步入新的輝煌!

祝各位同事、朋友工作順利!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：

__年__月__日。

自愿辭職申請(qǐng)書

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給予了我在貴公司（x公司也可以）工作的機(jī)會(huì)，以及在這近一年里對(duì)我無私的指導(dǎo)與幫助！

經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請(qǐng)：我自愿申請(qǐng)辭去目前在公司擔(dān)任的職位，敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

在貴公司近一年的時(shí)間里，我有幸得到領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助，學(xué)到了許多寶貴的實(shí)踐技能和為人處事的道理。在職期間所積累的工作經(jīng)驗(yàn)與人生閱歷將對(duì)我終生受用。

雖然我的觀念是：人要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好地發(fā)揮自己的能力。但是我覺得自己一直沒什么突破性發(fā)展，再加上目前薪資收入和自己的期望值有較大的差距，所以決定變換環(huán)境，重新找一個(gè)工作平臺(tái)來磨礪自己。希望能與x月x日正式離職。這個(gè)時(shí)間也許比較緊，但還是希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際情況，我將感激不盡！無論我在哪里，我都會(huì)為x做力所能及的事情，因?yàn)槲覟槲以?jīng)是x人而驕傲過。

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)，并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的工作，并做好相關(guān)的工作交接。

最后，希望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！

此致

敬禮

xxx。

20xx年xx月xx日。

自愿辭職申請(qǐng)書

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

首先致以我深深地歉意，懷著及其復(fù)雜而慚愧的心情我寫下這份，很抱歉自己在這個(gè)時(shí)候突然提出辭呈，因?yàn)閭€(gè)人原因不能留在公司繼續(xù)工作。其次衷心感謝你給我這次的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。

時(shí)光荏苒，兩個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝。兩個(gè)月的實(shí)習(xí)，說學(xué)到很多那是套話，說體會(huì)到很多卻是實(shí)話。在營(yíng)業(yè)部的工作使我真正從校園踏入了社會(huì)。在廣發(fā)珠池的工作經(jīng)歷帶給了我很多愉快的記憶，也帶給了我人生的增長(zhǎng)。由于工作內(nèi)容的性質(zhì)關(guān)系，從中直接學(xué)到的東西比較有限，但間接體會(huì)的卻很多很多。銀行駐點(diǎn)及電話訪問工作使我深深體會(huì)的到人際溝通中的技巧性；掃描工作繁瑣而簡(jiǎn)單，機(jī)械，但是也讓我體會(huì)到不管在什么崗位上都要認(rèn)真仔細(xì)而有耐性；各位經(jīng)理接待客戶時(shí)的也讓我深深體會(huì)到服務(wù)業(yè)的精髓——親和，信任，專業(yè)。每天耳濡目染證券業(yè)的相關(guān)知識(shí)，也讓我體會(huì)到自己這方面知識(shí)的匱乏，以至有了動(dòng)力去學(xué)習(xí)證券知識(shí)。由此我從一個(gè)不甚了解證券的門外漢變成一個(gè)有了一定了解證券的人，并有意向以后從事金融服務(wù)類的相關(guān)工作，這一切真的要感謝林經(jīng)理給的機(jī)會(huì)。

非常抱歉實(shí)習(xí)的兩個(gè)月中，我并沒有為營(yíng)業(yè)部創(chuàng)造多大的價(jià)值。工作中缺乏主動(dòng)及存在的一些不足之處還望包涵。十分感謝公司兩個(gè)月來對(duì)我的培養(yǎng)，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的幫助和照顧。即使是乍現(xiàn)的曇花也曾肆意綻放過，即使是瞬息的流星也曾盡情燃燒過。沒有遺憾，沒有怨言，雖然我并未成功，但是我努力過。

離別之際有很多的不舍，不舍寬松和諧的工作環(huán)境，不舍親和友善的同事，不舍睿智大方的林經(jīng)理，不舍老練穩(wěn)重的鄭總。能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí)，十分有幸！衷心祝愿所有在這辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成！誠(chéng)祝廣發(fā)珠池在往后的發(fā)展中更上一層樓，業(yè)績(jī)蒸蒸日上！

請(qǐng)您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我會(huì)在上交個(gè)人辭職信后1—2周后離開公司，以便完成工作交接。在短短的1年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。

我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)1路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：xxx。

xx年xx月xx日。

自愿離職申請(qǐng)書

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

此刻，我?guī)е鴱?fù)雜而沉重的心情寫這封信。您對(duì)我的關(guān)愛猶如父輩對(duì)子女的關(guān)愛，讓我在這個(gè)寒冷的冬季感覺到無限溫暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業(yè)，但昨日與父親通過電話促膝長(zhǎng)聊后，父親依然堅(jiān)持自己的意見，認(rèn)為我奔波在外沒有太多的意義，更況家中老人年事已高，期望兒孫能在身邊，能有個(gè)穩(wěn)定的工作，最終命我于本周六返家。

這里，沒有太多讓我留念的地方，除了您。是您把我親手招聘到公司，讓我有機(jī)會(huì)在一個(gè)熟悉的行業(yè)中繼續(xù)追逐著自己的理想，即使工作中犯了點(diǎn)小錯(cuò)，您總是寬容地面對(duì)和耐心地指導(dǎo)，從不責(zé)備與抱怨；在生活中，您總是以父親般的關(guān)愛對(duì)我，讓我這個(gè)在外的游子深感父親般的溫暖。正是這些，讓我在淚水與心痛中下定決心離開，這需要多大的勇氣。

公司里從來不缺乏人才，而缺乏善于發(fā)現(xiàn)人才的眼睛，我想我的離開，公司很快就會(huì)找到更優(yōu)秀的人才替代我，且我的工作已經(jīng)告一段落，新的工作還沒有開始，正是發(fā)現(xiàn)和啟用公司已有人才的時(shí)候。

您過去是我的領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)在依然是我的領(lǐng)導(dǎo)，將來即使我不在這里工作，您依然是我的領(lǐng)導(dǎo)！工作中遇到不懂的和不明白的，還期待著您依然以父親般的長(zhǎng)者和領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)我的工作。

尊敬的x總，我去意已定，請(qǐng)勿相勸。

祝x總身體健康，家庭美滿幸福。

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：xxx。

20xx年xx月xx日。