在現(xiàn)代企業(yè)中，規(guī)章制度是一種重要的管理工具，它有助于保持組織的秩序和穩(wěn)定。以下是小編為大家整理的規(guī)章制度樣本，請結(jié)合實際情況進(jìn)行參考和借鑒。

規(guī)章制度下發(fā)

各*****：

即日起，凡公司人員有事請假的，須提前2天征得***同意后并向公司報備。如擅自離崗造成現(xiàn)場管理缺失或公司不良影響的，將嚴(yán)肅處罰。

*************************公司。

****年**月**日。

規(guī)章制度下發(fā)

機關(guān)科室、各事業(yè)部：

根據(jù)xxxx有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會議精神，切實有效的開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)，人力資源部定于本月開展《經(jīng)濟合同法》的.相關(guān)培訓(xùn)，相關(guān)內(nèi)容如下。

簽到時間：20xx年5月25日8:40。

培訓(xùn)地點：行政樓二樓會議室。

名額分配：機關(guān)科室7人，xxx事業(yè)部6人，xxx事業(yè)部6人，xxx事業(yè)部6人。

人力資源部。

公司規(guī)章制度公告通知

各部門：

值中秋節(jié)來臨之際，跟進(jìn)國務(wù)院辦公廳公布的《20__年節(jié)假日安排的通知》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實際情況，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究，現(xiàn)將20__年中秋節(jié)放假事項通知如下：

一、中秋節(jié)放假時間為9月10日(周六)——9月12日(周一)，共3天。

二、各部門接通知后，妥善安排好值班工作，并將各部門值班表于20__年__月__日下午17:00以前報公司辦公室。

三、各部門要加強對值班人員的管理，認(rèn)真落實公司突發(fā)事件預(yù)案制度，切實做好公司防火、安全、保衛(wèi)等工作，發(fā)現(xiàn)苗頭喲及時向公司辦公室值班人員報告。

公司值班電話：________。

__有限公司。

20__年x月x日。

中秋節(jié)的習(xí)俗。

在中秋節(jié)，我國自古就有賞月的習(xí)俗，《禮記》中就記載有“秋暮夕月”，即祭拜月神。到了周代，每逢中秋夜都要舉行迎寒和祭月。設(shè)大香案，擺上月餅、西瓜、蘋果、李子、葡萄等時令水果，其中月餅和西瓜是絕對不能少的。西瓜還要切成蓮花狀。

在唐代，中秋賞月、玩月頗為盛行。在宋代，中秋賞月之風(fēng)更盛，據(jù)《東京夢華錄》記載：“中秋夜，貴家結(jié)飾臺榭，民間爭占酒樓玩月”。每逢這一日，京城的所有店家、酒樓都要重新裝飾門面，牌樓上扎綢掛彩，出售新鮮佳果和精制食品，夜市熱鬧非凡，百姓們多登上樓臺，一些富戶人家在自己的樓臺亭閣上賞月，并擺上食品或安排家宴，團圓子女，共同賞月敘談。

明清以后，中秋節(jié)賞月風(fēng)俗依舊，許多地方形成了燒斗香、樹中秋、點塔燈、放天燈、走月亮、舞火龍等特殊風(fēng)俗。

我國城鄉(xiāng)群眾過中秋都有吃月餅的習(xí)俗，俗話中有：“八月十五月正圓，中秋月餅香又甜”。月餅最初是用來祭奉月神的祭品，“月餅”一詞，最早見于南宋吳自牧的《夢梁錄》中，那時，它也只是象菱花餅一樣的餅形食品。后來人們逐漸把中秋賞月與品嘗月餅結(jié)合在一起，寓意家人團圓的象征。

月餅最初是在家庭制作的，清袁枚在《隋園食單》中就記載有月餅的做法。到了近代，有了專門制作月餅的作坊，月餅的制作越越來越精細(xì)，餡料考究，外型美觀，在月餅的外面還印有各種精美的圖案，如“嫦娥奔月”、“銀河夜月”、“三潭印月”等。以月之圓兆人之團圓，以餅之圓兆人之常生，用月餅寄托思念故鄉(xiāng)，思念親人之情，祈盼豐收、幸福，都成為天下。

分享、饋送“團圓餅”

中秋節(jié)令食品是月餅，月餅在民間稱為“團圓餅”。中秋時節(jié)正是收獲的季節(jié)，人們?yōu)榱思訌娂易濉⑸鐣蓡T之間的聯(lián)系，互相饋贈禮物，月餅就成為人們相互交流的信物與吉祥的象征。

月餅的形制在宋代可能就有了，蘇東坡曾有詩贊曰：“小餅如嚼月，中有酥與飴”。但從文獻(xiàn)記載看，當(dāng)時的節(jié)物重在賞新，如嘗石榴、棗、栗、桔、葡萄等時新水果，飲新酒等，有“秋嘗”的意味，還沒有將月餅作為重要的節(jié)令食品。以月餅為中秋特色食品及祭月供品的風(fēng)俗大概始于明朝。

家人團聚。

團圓是中秋節(jié)俗的中心意義。

因為家族生活的關(guān)系，中國人有很強的家族倫理觀念，重視親族情誼與血親聯(lián)系，從而較早形成了和睦團圓的民俗心理。家庭成員的團聚成為家族生活中的大事，民俗節(jié)日就為民眾的定期會聚提供了時機。在傳統(tǒng)年節(jié)中都不同程度地滿足著人們團圓的要求，如除夕的“團年”、重陽的聚飲等。中秋為花好月圓之時，“海上生明月，天涯共此時”，人們由天上的月圓聯(lián)想到人事的團圓，因此中秋在古代被視為特別的“團圓節(jié)”。宋人的團圓意識已與中秋節(jié)令發(fā)生關(guān)聯(lián)，前述宋代城市居民闔家共賞圓月，就是體現(xiàn)了這一倫理因素。

中秋節(jié)的作文。

中秋節(jié)是傳統(tǒng)的團圓節(jié)，這一天，有敬月光的習(xí)俗，供桌上點香、奉茶，擺上各種新鮮水果和月餅，親人們團聚在一起聊天、品茶、賞月，其樂融融。

今年的中秋，陰雨綿綿，沒有星星，也沒有月亮，而我卻幸福地度過了一個星月滿屋的團圓夜。

看不見月亮，也要敬月光。我看見媽媽在樓上的供桌上擺了四個茶杯，不禁問道：“我們一家三個人，為什么要擺四個杯子呢?”媽媽略帶神秘地微笑道：“還有一個是嫦娥仙子的喲!”：“如果這樣的話，后羿的一杯也少不了呀，你怎能把他們拆散呢?”媽媽先是一愣，隨后笑道：“還是你想的周全!”我把杯子遞給媽媽，口中抱怨道：“今年中秋怎么就又沒有一點點月亮的影子呢?”話音剛落，突然我的眼前閃現(xiàn)出一片星月。

是爸爸點亮了悄悄買來的星星和月亮燈。星星燈一閃一閃的，像一顆顆小星星眨巴著眼睛。月亮燈掛在那兒，圓圓的、黃黃的，真像一位慈祥的母親。星月之光灑滿了溫馨的小屋。

我細(xì)細(xì)品嘗著杯中的茶，不禁感嘆道：恰逢中秋夜，蒼穹暗無光;滿案果餅茶，雙親飾星月;舉杯邀仙人，共敘世間情。

規(guī)章制度下發(fā)

我的收藏品有很多，唯獨有一張語文試卷，最讓我試作珍寶。

記得那次語文試卷發(fā)下來的時候望著閱讀題那個大“0”，我的心無比沉重，怎么會呢？我不敢看著這張試卷，在考試之前，我不是做好了充分的準(zhǔn)備嗎？我把老師講的課文內(nèi)容的意思讀了幾遍。并且，回到了家，我還把自己估計的分?jǐn)?shù)告訴了爸爸，還讓他給我買禮物。這個成績讓我怎么跟爸爸交待啊！

放學(xué)后，我沒精打采的回到家里，爸爸和媽媽還沒有回來，我把書包往旁邊一放，拿出作業(yè)寫了起來。過了一會兒，爸爸提著一個大大的袋子回來了，里面全是給我買的禮物。爸爸坐在我旁邊，問道：“考的怎么樣？你看我給你的獎勵品都買回來了。”我慢慢地抬起頭，說：“只考了80分。”隨后，我走過去，從書包里拿出了試卷，放到爸爸手里，只見爸爸臉一沉，我的第六感覺告訴我“竹筍炒肉”不能少。沒想到爸爸對我說：“分?jǐn)?shù)不重要，重要的是你把所學(xué)知識點掌握了沒有，今天沒考好，下次再努力！”

爸爸的話給了我無窮的力量，從此不管上什么課，老師講的知識點我都會工工整整的抄下來，而且牢記于心，也正因為這樣，我的各科成績一直在班上名列前茅。

公司規(guī)章制度公告通知

一、本處職工應(yīng)嚴(yán)格遵守上下班時間，不準(zhǔn)遲到、早退。提倡職工提前5分鐘上班，做好打掃衛(wèi)生、替換服裝、擺放辦公用品等準(zhǔn)備工作，以免影響正常上班時間。

二、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，上班時間不準(zhǔn)擅自離崗。征稽服務(wù)大廳人員臨時離開崗位時，客戶較多時必須有人替補、客戶少時妥善安排好，方可離開。否則，發(fā)現(xiàn)1次罰款20元。

三、全處職工上班時間，應(yīng)保持良好的精神面貌，服裝整潔，儀容端莊，可以略畫淡妝，不許濃妝艷抹；做到態(tài)度熱情，文明服務(wù)。

四、在征稽服務(wù)大廳和上路稽查人員，都必須統(tǒng)一著制式工裝佩戴胸卡。

五、全處職工接聽電話時，必須按本處規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)回話，態(tài)度熱情，文明用語。若遇此項投訴，經(jīng)查證屬實者，罰款20元。

六、本處實行禁酒令，即在工作日內(nèi)的中午時間不得飲酒；如有違反者，給予罰款50元。本處職工的婚宴、團拜會、接待外地來賓等活動，經(jīng)處領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可以飲少量酒水。

七、本處職工之間不得發(fā)生吵架、打架等不文明行為；無論任何原因，本處職工不得與服務(wù)對象爭吵。如有違反本項規(guī)定者，給予100元罰款。

八、上班時間應(yīng)保證出滿勤干滿點，不準(zhǔn)從事與工作無關(guān)的事情。凡在辦公室或服務(wù)大廳內(nèi)有下棋類、打撲克、織毛衣、洗衣服、帶小孩、網(wǎng)絡(luò)游戲等行為者，發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。

九、對遲到、早退、曠工行為的處理：凡遲到、早退在30分鐘（含）以內(nèi)者，給予罰款20元；超出30分鐘時，視為曠工半天處理，給予罰款50元；職工連續(xù)曠工5天（含）以上者，按照自動離職處理，并辦理有關(guān)手續(xù)。職工不同的請假類別，按本處有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十、凡節(jié)假日因工作需要加班時，各科室應(yīng)將日期、天數(shù)上報給主管領(lǐng)導(dǎo)審批后，報處辦公室備案；在節(jié)假日后確定調(diào)休者，應(yīng)將調(diào)休日期提前告知征稽處考勤員，否則按曠工論處。

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公司規(guī)章制度公告通知

長江航運公安局，黑龍江航運公安局，各港口公安局：

為推進(jìn)打擊水運經(jīng)濟領(lǐng)域犯罪專項行動，研究打擊和防范工作思路，部局定于10月29日在青島組織開展專題研究。現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

一、調(diào)研內(nèi)容和議程。

調(diào)研內(nèi)容：打擊水運經(jīng)濟領(lǐng)域犯罪專項行動工作開展情況，研究經(jīng)濟案件發(fā)案規(guī)律、特點和打防工作思路，開展典型案例剖析;區(qū)域性、行業(yè)性警務(wù)合作開展情況;加強和改進(jìn)交通公安刑偵工作的建議。

調(diào)研議程：青島港公安局“德正系”專案現(xiàn)場交流;各單位匯報情況;研究討論打擊水運經(jīng)濟領(lǐng)域犯罪專題調(diào)研報告。

二、調(diào)研時間、地點。

時間：10月29日下午和30日上午，29日13時前報到。

地點：青島港公安局。

三、參加人員。

長江航運公安局和秦皇島、連云港、青島、廣州港公安局分管刑偵工作局領(lǐng)導(dǎo)及刑偵(經(jīng)偵)部門負(fù)責(zé)同志;長江航運公安局武漢、安慶、蕪湖、南京分局，黑龍江航運公安局，其他港口公安局分管刑偵(經(jīng)偵)工作局領(lǐng)導(dǎo)或刑偵(經(jīng)偵)支隊長;交通公安打擊水運經(jīng)濟領(lǐng)域犯罪調(diào)研報告起草編撰人員。

四、有關(guān)要求。

請各單位認(rèn)真準(zhǔn)備匯報材料，于10月27日前將參會人員名單報至青島港公安局，長江航運公安局有關(guān)分局參會人員由長江航運公安局代為通知。

青島港公安局聯(lián)系人：馬承麟。

特此通知。

交通運輸部公安局。

年10月26日。

規(guī)章制度下發(fā)

尊敬的客戶:。

您好!

承蒙您長期以來對本公司的大力支持與配合，本公司全體員工表示由衷的感謝!

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要和公司規(guī)模的擴大，自xxxx年3月1日起，公司將搬遷至新的'地址(具體聯(lián)系方式附后)，因公司搬遷期間給您帶來的不便，我們深表歉意!我司將以此次搬遷為一個新的起點，進(jìn)一步為您提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，與您共同發(fā)展，并再次感謝您長期以來給予本公司的支持與合作!

如因公司的搬遷給您與貴公司帶來不便，我們深感歉意，并敬請諒解!

特此通知!

南京王統(tǒng)防雷科技有限公司。

20xx年x月x日。

公司規(guī)章制度公告通知

各部室、各分公司、爆破公司、培訓(xùn)中心、物流公司：

根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)董事長提名、各董事同意、總經(jīng)理辦公會議研究決定：自3月16日起，聘請【人名】同志為____有限公司總經(jīng)理助理。主要負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理做好各部門、各分公司及各產(chǎn)業(yè)鏈條的經(jīng)營決策、安全生產(chǎn)、倉儲管理、財務(wù)核算、行政人事、企業(yè)文化等全方位的管理工作，為總經(jīng)理提供合理化建議，并促進(jìn)各項具體工作的落實。

特此通知。

____有限公司。

公司規(guī)章制度公告通知

1.1為了確保交通安全,減少人員傷亡和車輛財物損失,保證公司日常生產(chǎn)(工作)的有序進(jìn)行,特制定交通管理實施細(xì)則。本公司所屬部門、分廠(分公司)(以下通稱單位)均應(yīng)遵照執(zhí)行。

1.2公司成立以分管副總經(jīng)理為主,有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加的交通安全管理委員會,實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),并確定人武保衛(wèi)部門為交通安全歸口管理部門。有車輛的單位應(yīng)有1名領(lǐng)導(dǎo)分管此項工作。

規(guī)章制度下發(fā)

集團公司各部門：

為了進(jìn)一步優(yōu)化集團公司部門績效管理，對各部門的工作進(jìn)行客觀、公平、公正的評價，進(jìn)一步提高集團公司管理水平，保障集團戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)，企業(yè)管理與發(fā)展總部組織制訂了《集團公司部門績效考評方案》，現(xiàn)予以下發(fā)，各部門務(wù)必遵照執(zhí)行。

附件：集團公司部門績效考評方案。

二oxx年三月四日。

九州通醫(yī)藥集團股份有限公司。

公司規(guī)章制度公告通知

公司法規(guī)定，創(chuàng)立大會應(yīng)有代表股份總數(shù)二分之一以上認(rèn)股人出席，方可舉行，故請認(rèn)股人積極參加。

參加大會的認(rèn)股人憑繳納股款收據(jù)及身份證或法人委托書到大會秘書處領(lǐng)取入場券，憑入場券出席大會。不能出席大會的認(rèn)股人，可委托代理人出席大會。代理人憑授權(quán)委托書到大會秘書處領(lǐng)取入場券，憑入場券入場。出席會議者食宿費、交通費自理。

公司規(guī)章制度公告通知

公司各部門：

根據(jù)國家法定假期的規(guī)定，并結(jié)合公司實際情況，現(xiàn)對五一節(jié)放假做如下安排：

一、放假時間：2022年4月30日(周六)-2022年5月4日(周三)，共放假5天，其中2022年4月24日(周日)、2022年5月7日(周六)正常上班。。

二、請公司各職員做好自己的節(jié)前工作安排，并檢查相關(guān)設(shè)施設(shè)備，做好防火防盜工作，確保辦公場所的安全、有序。

三、公司各職員應(yīng)保持節(jié)假期間的通訊流暢，以便公司工作需要。

四、公司有節(jié)假日活動行程將另行通知，希望全體員工在節(jié)假日外出期間，應(yīng)注意自身人身安全和財務(wù)安全，愉快的度過假期。

___公司。

20__年_月_日。

五一勞動節(jié)祝福語文案。

1、朋友就是身邊的那份充實，是情感上的思念，是忍不住想撥的號碼，是深夜想喝的那杯清茶，是悠閑時夢見的身影，是忙碌時忘不了的牽掛!祝你勞動節(jié)快樂!

2、五一天氣又熱了，我預(yù)備為全國人民做三件小事：1。給蒼蠅戴手套;2。給蚊子戴口罩;3。給你喂飼料。哈哈，開個玩笑!愿你過節(jié)吃得飽，心情十分的好!

3、如果時間是一把殺豬刀，就讓它割去所有煩惱;如果生活是一支神筆，就用它來描繪所有美好;如果假期是一張席夢思床，就美美睡上一覺;如果問候是一條信息，愿你收到立馬見笑!五一將至，提前祝你節(jié)日快樂!

4、累了就好好休息，錯了別總埋怨自己，苦了那是幸福的階梯，傷了才懂得什么是珍惜，醉了便拋開煩瑣事，笑了便忘記曾經(jīng)哭泣，悶了就發(fā)個信息。7天連著工作很累，五一調(diào)調(diào)口味，不再面對工作，煩惱不去理會，朋友經(jīng)常聯(lián)系，出門走走不累，閑時發(fā)個信息，預(yù)祝五一快樂!

5、五一到，哼著歡暢小調(diào)子，唱起開心小曲子，踩著快樂小步子，揮起狂野小旗子，吹響輕松小哨子，敞開空虛小肚子，享享愉悅小日子，祝你五一勞動節(jié)快樂!

6、三天休息迎五一，舒心快樂減壓力，親朋好友多聯(lián)系，春風(fēng)也能化急雨，身體康健少發(fā)火，放松心情靠自己，不信你就走出去，放眼山川綠草地，丟掉煩惱和憂郁，瀟灑快樂行萬里!祝你輕松五一，快樂五一!

7、今天我愿做個忙碌的勞動者，為你耕耘幸福的田地，為你種下幸運的種子，為你植下溫馨的綠蔭，為你采摘快樂的花朵，為你編織甜蜜的短信，愿你五一時節(jié)幸福第一，幸運第一，溫馨第一，快樂第一，甜蜜第一。五一快樂!

8、五一小長假，心靈放個假。山清水秀風(fēng)光好，不妨走走樂逍遙;一路行來一路歌，煩惱別往心上擱;輕松驛站歇回腳，美景為你消疲勞;快樂旅店打個尖，美味任你嘗個遍;人生旅途本不長，瀟灑紅塵又何妨;大江南北任你游，愿你跟著幸福走!

9、五一勞動節(jié)到了，恭喜你獲得了“五個一”祝福工程大獎，獎品為“笑容滿面”，外加“好心情365天”，請你帶上有效證件“輕松愉快”，查看短信領(lǐng)取。祝愿你憂愁“一無所有”，幸福“一應(yīng)俱全”，財運“一夜暴富”，真愛“一生相伴”，人生“一帆風(fēng)順”!

10、讓幸福化成杯‘杯杯如意’;讓問候釀成酒‘滴滴香濃’;讓快樂幸福結(jié)‘結(jié)結(jié)相扣’;讓愛心聚成花‘朵朵別致’;讓祝福連成片‘片片真心’;讓思念匯成水‘濃濃祝福’，值此五一到來之際，預(yù)祝你五一勞動節(jié)快樂。

11、五一我來送問候，讓那開心隨你走;走過千山和萬水，甜甜蜜蜜如意陪;走過坎坷和坦途，歡歡喜喜很幸福;走過現(xiàn)在和未來，永永遠(yuǎn)遠(yuǎn)樂開懷!

12、五一近了，作別昔日的紛紛擾擾，還自己一個微笑;了卻電話那頭的牽掛，還親人一個擁抱;放下做不完的工作，給身心一個倚靠;找回迷路的幸福，讓時間在快樂里浸泡;重溫久違的情誼，只愿你過得很好。預(yù)祝五一快樂!

13、跑東跑西確實難，想想那些流浪漢;費心費力又何妨，想想人家秦始皇;沒日沒夜不算累，想想革命老前輩;加班加點不算苦，想想長征二萬五。五一勞動節(jié)將到，提前祝我們這些跑東跑西費心費力沒日沒夜加班加點勞個沒完動個不停的勞動者節(jié)日快樂，丟掉煩惱，開懷大笑，悠閑樂逍遙!

14、小杯子端著，小車子開著，小房子住著，小票子領(lǐng)著，小樂子找著，小日子火著。五一勞動節(jié)，發(fā)個小段子，愿你幸福快樂一輩子。

16、五一節(jié)，送你點對點祝福：工作到點，休息多一點;平安駐點，健康多一點;郁悶晚點，笑容多一點;幸福終點，快樂多一點!

17、五一至!五加一，愿你心情順“6”;五減一，愿你萬“4”如意;五乘一，愿你“5”憂“5”慮;五除一，愿你快樂“5”限。!

18、我的關(guān)懷停在你身旁，讓溫暖籠罩你;我的真情縈繞在你心間，讓幸福陪伴你;我的祝福送到你眼前，讓快樂擁抱你;勞動到，愿開心!

19、讓忙碌全部結(jié)束，讓辛苦趕緊止步，讓快樂心中停駐，讓好運陪伴一路。五一勞動節(jié)到了，愿你揣一份悠閑心情，感受溫暖陽光!

22、五一勞動節(jié)，祝您：春風(fēng)得意有來頭，悠閑自得有奔頭，心情舒展你眉頭，快樂涌上你心頭，煩惱拋在腦后頭，身體康健好兆頭!

23、總是想到你忙碌的身影，總是看到你辛苦的背影。總是不小心打擾你平靜。勞動節(jié)，請放松，休息是為了今后更加精彩的人生。

24、五月陽光金燦燦，祝福你好運連連;五月花開香飄飄，祝福你和和美美;五月喜鵲叫喳喳，祝福你平平安安;五月有幸福多多，祝福你快快樂樂!

五一勞動節(jié)作文。

作為一個新義工，很榮幸參加這次5·1流水琴川在蔣巷村舉辦的拓展訓(xùn)練。

一早天沒亮我就到了集合地點，不一會兒就和隊員們會合，待隊長們召集隊員完畢，集體就出發(fā)了。一路上說說笑笑，雖然大家不是太認(rèn)識，但在這種融洽的氣氛中，都不知不覺的走近了，熟悉了彼此。到了訓(xùn)練場地，教官簡單扼要和我們講了一些訓(xùn)練常識，并隨機分隊做了些熱身小游戲，就開始了上午的攀巖和”高壓電網(wǎng)“的挑戰(zhàn)。望著矗立的高高攀巖墻，我心里有些忐忑，但是看到隊員們一個個勇攀高峰的勁頭，我鉚足了勁也完成了攀頂。無論男女，無論老少，無論強弱，都親身體會到了此項運動的真諦——那就是信心。攀巖是對自己的考驗，而”高壓電網(wǎng)“卻只有擁有團隊智慧和團隊協(xié)作精神才會取得勝利。也只有經(jīng)過活動，才能真正體會到了wearefamily，互助互信是取得成功的關(guān)鍵。吃過中午大家都親手參與制做的午餐，休息片刻，就進(jìn)入了本次拓展訓(xùn)練的高潮，團隊比賽和徒手翻越4米多高的畢業(yè)墻。看著一個個本來不可能完成的任務(wù)被我們拿下，成功的喜悅化成歡聲笑語，烈日的陽光和汗水已經(jīng)變成了黝黑笑容上的點綴。大家拖著略現(xiàn)疲態(tài)的身影，收獲著心中滿滿地正能量結(jié)束了一天的活動。“眾人拾柴火焰高”，一個人的力量是有限的，只有大家齊心合力才能共度難關(guān)，團隊的力量是無窮的。

我們要懷有感恩的心，實現(xiàn)一個目標(biāo)不能只靠自己，而是學(xué)會互相取長補短，互相幫助，感謝隊友們的共同努力，更要感謝那些默默付出的隊友，感謝幫助過你我的人，感謝自己有能力去幫助別人。上善若水，讓生活更美好，這就是流水琴川的精神吧。

公司考勤規(guī)章制度通知

綜合辦、各中心：

為加強總務(wù)委員會人員管理，確保總務(wù)委員會工作秩序的正常，請各部門按照《總務(wù)委員會考勤管理辦法》，進(jìn)一步做好各用工形式的考勤管理工作。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、自20**年7月起，各部門在編和人事代理制人員的考勤啟用校園網(wǎng)人事系統(tǒng)的考勤管理模塊填報，請于每月5日前填報上月考勤信息，同時將填報的紙質(zhì)考勤表經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后送綜合辦公室匯總。勞務(wù)用工人員的考勤仍按原方式進(jìn)行。

二、人事系統(tǒng)訪問方式：打開信息門戶，輸入統(tǒng)一身份認(rèn)證賬號和密碼，登錄進(jìn)入信息門戶后，在【常用業(yè)務(wù)系統(tǒng)】中點擊【人事系統(tǒng)】進(jìn)入。

三、請各部門根據(jù)實際管理情況，確定本部門的兼職考勤員一名（物業(yè)、經(jīng)營中心可設(shè)置到三級部門）負(fù)責(zé)本部門全體人員的考勤工作。兼職考勤員名單請于7月18日前交綜合辦公室備案。

特此通知。

總務(wù)委員會。

20**年7月15日。

規(guī)章制度通知范文

1、按規(guī)定時間開門、關(guān)門。早上7：30開門，下午5：30關(guān)門。

2、外來人員必須登記后經(jīng)允許方能入園，參觀來訪人員須出示介紹信或有關(guān)證件。

3、嚴(yán)禁外來機動車輛進(jìn)入幼兒園，內(nèi)部車輛必須停放在指定地點。

4、加強節(jié)、假日值班保衛(wèi)工作，安排好值班人員，并認(rèn)真做好值班記錄。

5、門衛(wèi)人員必須堅守崗位，切實做好安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)防幼兒走失。認(rèn)真做好家長接待工作并及時進(jìn)行傳達(dá)。

6、做好包干區(qū)的清潔衛(wèi)生工作，每日清晨打掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生，使幼兒進(jìn)園時，感受到環(huán)境優(yōu)美整潔。

7、門衛(wèi)每天負(fù)責(zé)全園午睡室紫外線消毒。

8、門衛(wèi)值夜班時，注意防火、防盜、檢查門窗是否關(guān)好，如遇可疑情況，及時通知園長或公安機關(guān)。必須開通紅外線遙控設(shè)備，發(fā)現(xiàn)事故立即報警。

9、做好報刊、雜志、信件的收發(fā)工作。

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公司規(guī)章制度執(zhí)行通知

2、遵守公司各項章程。

3、愛護(hù)公司財物愛護(hù)轉(zhuǎn)運部公物不浪費、不化公為私。

4、維護(hù)公司榮譽維護(hù)中轉(zhuǎn)部聲譽不作任何有損公司及中轉(zhuǎn)部的行為。

5、準(zhǔn)時上班對所負(fù)責(zé)的工作爭取高效保質(zhì)保量不拖延、不積壓。

6、待人接物要謙和謹(jǐn)慎保持與公司個部門及關(guān)聯(lián)單位的良好關(guān)系。

7、服從上級領(lǐng)導(dǎo)如有不同意見須先執(zhí)行后反映。

8、嚴(yán)謹(jǐn)操守不得收受與公司及轉(zhuǎn)運部業(yè)務(wù)有關(guān)聯(lián)的各種好處及回扣。

9、著裝儀表整潔大方勿穿著花俏夸張服飾。

11、工作時須全神貫注、細(xì)致認(rèn)真不做無謂的閑聊。

12、嚴(yán)禁用轉(zhuǎn)運部電話私聊業(yè)務(wù)電話應(yīng)簡潔明了。

13、需要調(diào)班、工休時須經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方能生效不準(zhǔn)擅自離崗。

18、每周例會轉(zhuǎn)運部全體職員須參加如有特殊情況應(yīng)及時通知上級。

二、轉(zhuǎn)運部辦公用具管理辦法。

1、公司及轉(zhuǎn)運部提倡艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉節(jié)約員工要愛惜公物、物盡其用反對奢侈和浪費。

2、文具及紙張統(tǒng)一領(lǐng)取按需分配領(lǐng)取責(zé)任人明確。

3、公司及轉(zhuǎn)運部公物不得挪作私用不得擅自動用或取用未經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得起用。

4、轉(zhuǎn)運部電話傳真主要是與外界溝通方便開展業(yè)務(wù)所以電話傳真不準(zhǔn)私用。

5、轉(zhuǎn)運部接電話標(biāo)準(zhǔn)用語為“您好速遞”或“您好速遞轉(zhuǎn)運部”

7、電腦維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)直接找公司it部門其他人員不得私自處理。

8、未經(jīng)授權(quán)人員不得使用轉(zhuǎn)運部電腦及其設(shè)備。

9、電腦授權(quán)人員須負(fù)責(zé)電腦及其設(shè)備的使用和保養(yǎng)并及時檢查和清潔并做好交接記錄。

11、文件的傳閱及交接須及時做好記錄。

12、其他管理辦法按公司章程處理。

三、轉(zhuǎn)運部操作流程。

1、提貨領(lǐng)取提貨計劃單----出車----提取動作----卸車快遞公司規(guī)章制度。

2、操作卸車----進(jìn)港掃描----分揀----出港掃描----包裝----裝車。

3、出貨裝車----領(lǐng)取出港單據(jù)----出車----關(guān)聯(lián)單位的簽收回執(zhí)。

四、轉(zhuǎn)運部各崗位工作職責(zé)。

一、經(jīng)理。

1、直接向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2、維續(xù)轉(zhuǎn)運部的正常運作。

3、研究、制定轉(zhuǎn)運部的規(guī)章制度、工作流程、崗位職責(zé)等高效的工作方式。

4、與公司關(guān)聯(lián)部門及關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)單位的溝通聯(lián)絡(luò)維護(hù)及提升公司和轉(zhuǎn)運部的良好聲譽。

5、本部門突發(fā)事件的處理。

6、做好各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析。

7、合理化人員的分配和管理。

8、轉(zhuǎn)運部辦公環(huán)境和工作態(tài)度的維護(hù)監(jiān)督。

9、本部門單據(jù)和員工考勤的審核。

10、保證本部門各種車輛、設(shè)備、設(shè)施的正常運行。

11、制定本部門培訓(xùn)計劃及培訓(xùn)事宜。

12、遵守公司及轉(zhuǎn)運部的各項章程。

13、隨時跟蹤反饋工作事宜。

二、協(xié)理。

1、直接向經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2、維續(xù)轉(zhuǎn)運部本班的正常運作。

3、指派本班員工的具體工作并督促其按時按質(zhì)完成。

4、組織協(xié)調(diào)貨物進(jìn)出港高效作業(yè)。

5、本班各種數(shù)據(jù)及員工考勤的統(tǒng)計記錄。

6、本班突發(fā)事件的處理。

7、特急件、急件、限時件的特殊處理。

8、本班辦公環(huán)境、工作態(tài)度及各種車輛、設(shè)備、設(shè)施等的維續(xù)。

9、本班與外界的聯(lián)絡(luò)溝通。

11、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

12、與上、下班協(xié)理進(jìn)行工作交接并做好交接記錄。

三、內(nèi)務(wù)。

1、提貨通知的處理記錄、傳達(dá)等。

2、公司mis系統(tǒng)及oa平臺的操作收、發(fā)郵件等。

3、異常貨物的處理。

4、各種數(shù)據(jù)的入錄、上傳及保存。

5、轉(zhuǎn)件的處理。

6、特急件、急件、限時件的特殊處理。

7、資料的記錄、分類詳細(xì)、真實。

8、電腦的維護(hù)保持電腦的正常運行。

10、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

公司規(guī)章制度通知范文

第一章?管理大綱。

第二條?公司禁止任何部門、個人做有損公司利益、形象、聲譽或破壞公司發(fā)展的事情。

第二章?員工守則。

一、?遵紀(jì)守法，忠于職守，愛崗敬業(yè)。

二、?維護(hù)公司聲譽，保護(hù)公司利益。

三、?服從領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心下屬，團結(jié)互助。

四、?愛護(hù)公物，勤儉節(jié)約，杜絕浪費。

五、?不斷學(xué)習(xí)，提高水平，精通業(yè)務(wù)。

六、?積極進(jìn)取，勇于開拓，求實創(chuàng)新。

第三章?行政管理。

文印管理規(guī)定。

一、文印人員按公司規(guī)定按時打印公司相關(guān)文件。

電腦管理規(guī)定。

三、信息載體必須安全存放、保管，防止丟失或失效。任何人不得將信息載體帶出公司。

辦公用品領(lǐng)用規(guī)定。

一、公司各部門所需的辦公用，由辦公室統(tǒng)一購置，各部門按實際需要領(lǐng)用。

二、各部門專用的表格，由各部門制度格式，由辦公室統(tǒng)一訂制。

三、辦公室用品用能用于辦公，不得移作他用或私用。

電話使用規(guī)定。

一、公司電話為辦公配備，原則上只得用于辦公。

三、聯(lián)系業(yè)務(wù)時應(yīng)盡量控制通話時間，降低費用。

第四章?人事管理。

員工的聘(雇)用管理。

三、須辦手續(xù)。

第一項：填寫員工資料卡。

第二項：繳履歷表及身份證復(fù)印件一份，近照兩張。

第三項：請領(lǐng)手冊，并實施在職教育。

第四項：確認(rèn)該之職務(wù)代理人。

五、新人在考核試用期三個月內(nèi)，以個人考核表現(xiàn)，通過后再予調(diào)整薪資。

員工的離職管理。

一、若因工作環(huán)境不適或因其他個人因素而想自行離職者：

四、已請辭員工在待退期間，若在公司表現(xiàn)惡劣，或影響公司其他人員或公然破壞公司制度者，可予以直接開除。

公司考勤規(guī)章制度通知

全鎮(zhèn)機關(guān)干部：

為進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律，改進(jìn)工作作風(fēng)，保證各項工作規(guī)范、高效、有序運行，根據(jù)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的指示，現(xiàn)就嚴(yán)肅執(zhí)行打卡(簽到)考勤制度有關(guān)事項通知如下：

4、每個工作人員每天應(yīng)正確擺放自己的工作去向牌。

5、凡不按規(guī)定打卡(簽到)考勤的工作人員，一旦被上級或本級紀(jì)委發(fā)現(xiàn)并核實后，將嚴(yán)格按照上下班考勤制度嚴(yán)肅處理，一切后果自負(fù)。

特此通知。

規(guī)章制度通知范文

q―hhyys―dqb(gh)―014。

版本。

簽發(fā)。

日期

下次評。

估時間。

起草人。

部門。

審核。

分管領(lǐng)。

導(dǎo)審核。

簽發(fā)人。

是否。

修訂。

2005.11.07。

11。

董海燕。

王元壽。

張希明。

張軍。

否

此

次

修

訂

的

主

要

內(nèi)

容

為了規(guī)范公司黨群工作例會活動,提高黨群工作例會質(zhì)量,充分發(fā)揮黨群例會在研究部署黨的建設(shè),廉政建設(shè),思想政治工作,精神文明建設(shè),企業(yè)文化建設(shè)和群團工作中的作用,特制定本制度.

本制度根據(jù)《黃河水電公司黨群工作例會制度》和《青海黃河發(fā)電運營有限公司會議管理制度》(20第002號)制定.

解釋。

部門。

綜合管理部(黨群)。

實施。

及完。

善執(zhí)。

行人。

綜合管理部(黨群)。

規(guī)章制度通知范文

本制度適用于公司生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)的交道路上進(jìn)行施工及吊裝吊運物體等影響正常交通的作業(yè)。

2、職責(zé)。

本制度的實施由安全、保衛(wèi)部門負(fù)責(zé)。

3、斷路作業(yè)安全管理規(guī)定。

3.1凡在廠區(qū)內(nèi)進(jìn)行斷路作業(yè)必須辦理《斷路安全作業(yè)證》，

3.2斷路申請單位負(fù)責(zé)管理現(xiàn)場，在斷路路口設(shè)置交通檔桿、斷路標(biāo)識，并為來往的車輛提示繞行線路。

3.3施工作業(yè)人員接到《斷路安全作業(yè)證》檢查確認(rèn)無誤后，即可開始作業(yè)。

3.4斷路后，施工單位負(fù)責(zé)在施工現(xiàn)場設(shè)置圍欄，交通警告牌，夜間應(yīng)懸掛紅燈。

3.5斷路作業(yè)結(jié)束后，施工單位應(yīng)負(fù)責(zé)清理現(xiàn)場，撤除現(xiàn)場和路口設(shè)置的欄桿、斷路標(biāo)識、圍欄、警告牌、紅燈等。

3.6斷路作業(yè)應(yīng)按《斷路安全作業(yè)證》得內(nèi)容進(jìn)行，嚴(yán)禁涂改、轉(zhuǎn)借《斷路安全作業(yè)證》，變更作業(yè)內(nèi)容，擴大作業(yè)范圍，轉(zhuǎn)移作業(yè)部位應(yīng)重新辦理《斷路安全作業(yè)證》。

3.7對《斷路安全作業(yè)證》審批手續(xù)不全、安全措施不落實、作業(yè)環(huán)境不符合安全要求的，作業(yè)人員有權(quán)拒絕作業(yè)。

3.8在《斷路安全作業(yè)證》規(guī)定的時間內(nèi)未完成作業(yè)時，斷路申請應(yīng)重新辦理《斷路安全作業(yè)證》。

4、《斷路安全作業(yè)證》的管理。

4.1《斷路安全作業(yè)證》由申請斷路作業(yè)單位指定專人辦理。

4.2《斷路安全作業(yè)證》由保衛(wèi)處審批。

4.3斷路申請單位從保衛(wèi)部門領(lǐng)取《斷路安全作業(yè)證》后，認(rèn)真填寫各項內(nèi)容后交施工單位。

4.4施工單位接到《斷路安全作業(yè)證》后，填寫本單位應(yīng)填寫內(nèi)容后交回申請單位。由申請單位送保衛(wèi)部門審批。

4.5《斷路安全作業(yè)證》一式三份，申請單位、施工單位、保衛(wèi)部門各執(zhí)一份。

5、檢查考核。

本制度由保衛(wèi)部門組織實施，安全管理部檢查。如發(fā)現(xiàn)違反上述管理制度情況時，安全管理部有權(quán)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)肅處理。

第一章定義及范圍。

第一條廠區(qū)斷路作業(yè)：廠區(qū)（生產(chǎn)區(qū)域和生活區(qū)域）內(nèi)的交通道路上進(jìn)行施工及吊裝、吊運物體等影響正常交通的作業(yè)。

第二條廠區(qū)斷路作業(yè)包括生產(chǎn)區(qū)域和生活區(qū)域由企業(yè)組織實施的。

第三條有資質(zhì)的外單位在企業(yè)所屬區(qū)域進(jìn)行斷路作業(yè)，若其作業(yè)對企業(yè)構(gòu)成影響、危及安全，應(yīng)及時制止。

第二章斷路作業(yè)安全要求。

第四條凡在廠區(qū)內(nèi)進(jìn)行斷路作業(yè)必須辦理《斷路安全作業(yè)證》，斷路申請單位負(fù)責(zé)管理施工現(xiàn)場。

第五條施工單位領(lǐng)導(dǎo)和施工作業(yè)人員接到《斷路安全作業(yè)證》，確認(rèn)無誤后，方可進(jìn)行斷路作業(yè)。

第六條開始斷路作業(yè)時，施工單位應(yīng)負(fù)責(zé)在路口設(shè)置交通檔桿、斷路標(biāo)識。

第七條斷路作業(yè)過程中，施工單位應(yīng)負(fù)責(zé)在施工現(xiàn)場設(shè)置圍欄、交通警告牌，夜間應(yīng)懸掛警示紅燈。

第八條在斷路施工作業(yè)時，施工單位應(yīng)設(shè)置安全巡檢員，保證在應(yīng)急情況下公路的隨時暢通。

第九條在斷路施工作業(yè)期間，施工單位不得隨意亂堆施工材料。

第十條斷路作業(yè)結(jié)束后，施工單位應(yīng)負(fù)責(zé)清理現(xiàn)場，撤除現(xiàn)場和路口設(shè)置的擋桿、斷路標(biāo)、圍欄、警告牌、警示紅燈，經(jīng)申請斷路單位檢查核實后，恢復(fù)交通。

第十一條斷路作業(yè)應(yīng)按《斷路安全作業(yè)證》的內(nèi)容進(jìn)行，嚴(yán)禁涂改、轉(zhuǎn)借《斷路安全作業(yè)證》，嚴(yán)禁擅自變更作業(yè)內(nèi)容、擴大作業(yè)范圍或轉(zhuǎn)移作業(yè)部位。第十二條對《斷路安全作業(yè)證》審批手續(xù)不全、安全措施不落實、作業(yè)環(huán)境不符合安全要求的，作業(yè)人員有權(quán)拒絕作業(yè)。

第十四條在《斷路安全作業(yè)證》規(guī)定的時間內(nèi)未完成斷路作業(yè)時，由斷路申請單位重新辦理。

第十三條斷路作業(yè)項目承包給有資質(zhì)的單位后，企業(yè)應(yīng)向承包單位提出遵守本制度的建議。

第三章《斷路安全作業(yè)證》管理。

第十五條《斷路安全作業(yè)證》由申請斷路作業(yè)的單位指定專人辦理。

第十六條《斷路安全作業(yè)證》由安委會負(fù)責(zé)審批。由廠辦負(fù)責(zé)管理。

第十七條申請斷路作業(yè)的單位同施工單位一起逐項填寫后由施工單位填寫施工作業(yè)的安全措施。作業(yè)證一式兩份，由施工單位保存一份，廠辦留存一份。

第四章附則。

第十八條本制度解釋權(quán)屬廠辦。

第十九條本制度自公布之日起執(zhí)行。

為規(guī)范在道路上進(jìn)行的各種施工管理，確保作業(yè)區(qū)安全，特制定本制度。本制度適用于全公司各區(qū)域內(nèi)斷路作業(yè)及外來施工斷路作業(yè)的管理。

一、公司安保部是本制度的歸口管理部門；相關(guān)部門是本制度的協(xié)助部門，對自己所管轄區(qū)內(nèi)的斷路作業(yè)安全負(fù)責(zé)；作業(yè)相關(guān)人員必須對整個斷路作業(yè)過程負(fù)責(zé)。

二、作業(yè)區(qū)域是指為了保障道路作業(yè)現(xiàn)場的交通安全而用路欄、錐形交通路標(biāo)等圍起來的區(qū)域。

三、斷路作業(yè)：指在公司各區(qū)域內(nèi)交通主干道、交通次干道、交通支道與庫、站間引道上進(jìn)行工程施工、吊裝吊運等各種影響正常交通的作業(yè)。

四、《斷路作業(yè)許可證》的辦理。

1、進(jìn)行斷路作業(yè)應(yīng)制定周密的安全措施，并辦理《斷路安全作業(yè)許可證》以下簡稱《作業(yè)許可證》，方可作業(yè)。

2、《作業(yè)許可證》由斷路申請單位負(fù)責(zé)辦理。

3、斷路申請單位負(fù)責(zé)管理作業(yè)現(xiàn)場。

4、《作業(yè)許可證》申請斷路作業(yè)單位指定專人辦理。安保部負(fù)責(zé)審批《作業(yè)許可證》。

5、在《作業(yè)許可證》規(guī)定的時間內(nèi)未完成斷路作業(yè)時，由斷路申請單位重新辦理《作業(yè)許可證》。

五、《斷路作業(yè)許可證》管理。

1、《作業(yè)許可證》由斷路申請單位指定專人至少提前一天辦理。

2、斷路申請單位在安保部領(lǐng)取《作業(yè)許可證》后，逐項填寫其應(yīng)填內(nèi)容后交斷路作業(yè)單位。

3、斷路作業(yè)單位接到《作業(yè)許可證》后，填寫《作業(yè)許可證》中斷路作業(yè)單位應(yīng)填寫的內(nèi)容，填寫后將《作業(yè)許可證》交斷路申請單位。

4、斷路申請單位從斷路作業(yè)單位收到《作業(yè)許可證》后，交公司安保部審批。

5、辦理好的《作業(yè)許可證》第一聯(lián)交斷路作業(yè)單位，第二聯(lián)由斷路申請單位留存，第三聯(lián)留審批部門備案。

6、《作業(yè)許可證》應(yīng)至少保留一年。

六、斷路作業(yè)的安全要求。

1、作業(yè)組織。

1.1斷路作業(yè)單位接到《作業(yè)許可證》并向斷路申請單位確認(rèn)無誤后，即可在規(guī)定的時間內(nèi)，按《作業(yè)許可證》的內(nèi)容組織進(jìn)行斷路作業(yè)。

1.2斷路申請單位應(yīng)制定交通組織方案，設(shè)置相應(yīng)的標(biāo)志與設(shè)施，以確保作業(yè)期間的交通安全。

1.3斷路作業(yè)應(yīng)按《作業(yè)許可證》的內(nèi)容進(jìn)行。

1.4用于道路作業(yè)的工作、材料應(yīng)放置在作業(yè)區(qū)域內(nèi)或其他不影響正常交通的場所。

1.5嚴(yán)禁涂改、轉(zhuǎn)借《作業(yè)許可證》。

1.6變更作業(yè)內(nèi)容，擴大作業(yè)范圍，應(yīng)重新辦理《作業(yè)許可證》。

2、作業(yè)交通警示。

2.1斷路作業(yè)單位應(yīng)根據(jù)需要在作業(yè)區(qū)域相關(guān)道路上設(shè)置作業(yè)標(biāo)志、限速標(biāo)志、距離輔助標(biāo)志等交通警示標(biāo)志，以確保作業(yè)期間的交通安全。

2.2斷路作業(yè)單位應(yīng)在作業(yè)區(qū)附近設(shè)置路欄、錐形交通路標(biāo)、道路作業(yè)警示燈、導(dǎo)向標(biāo)等交通警示設(shè)施。

2.3在道路上進(jìn)行定點作業(yè)，白天不超過2小時，夜間不超過1小時即可完工的，在有現(xiàn)場交通指揮人員指揮交通的情況下，只要作業(yè)區(qū)設(shè)置了完善的安全設(shè)施，即白天設(shè)置了錐形交通標(biāo)志或路欄，夜間設(shè)置了錐形交通標(biāo)志或路欄及道路作業(yè)警示燈，可不設(shè)置標(biāo)示牌。

2.4夜間作業(yè)應(yīng)設(shè)置道路作業(yè)警示燈，道路作業(yè)警示燈設(shè)置在作業(yè)區(qū)周圍的錐形交通標(biāo)處，應(yīng)能反映作業(yè)區(qū)的輪廓。

2.5道路警示燈應(yīng)為紅色。

2.6警示燈應(yīng)防爆并采用安全電壓。

2.7道路作業(yè)警示燈設(shè)置高度應(yīng)符合ga182《道路作業(yè)交通安全標(biāo)志》的規(guī)定，離地面1.5m，不低于1.0m。

2.8道路作業(yè)警示燈遇雨、雪、霧天時應(yīng)開啟，在其他氣候條件下應(yīng)自傍晚前開啟，并能發(fā)出至少150m以外清晰可見的連續(xù)、閃爍或旋轉(zhuǎn)的紅光。

3、應(yīng)急救援。

3.1斷路申請單位應(yīng)根據(jù)作業(yè)內(nèi)容會同組單位編制相應(yīng)的事故應(yīng)急措施，并配備有關(guān)器材。

3.2動土挖掘的路面宜做好臨時應(yīng)急措施，保證消防車的通行。

4、恢復(fù)正常交通。

斷路作業(yè)結(jié)束，應(yīng)迅速清理現(xiàn)場，盡快恢復(fù)正常交通。

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