發言稿可以使演講者的思路更加清晰，有助于將自己要表達的內容有條理地傳達給聽眾。以下是一些優秀演講者的發言稿，它們雖然是為特定場合或目的而寫的，但也對我們在不同情境中撰寫發言稿時具有很大的參考價值。

醫院院長發言稿

尊敬的各位領導、各位來賓，親愛的同學們：

大家上午好！

一年一度的軍訓是在學生處領導的重視、武裝部的周密安排及各部門的通力協助下，安全、順利完成的。而首當其沖的是安全問題的預防和突發事件的應急，考慮到我校醫院人手緊缺、軍訓場地分散以及我校大學生缺乏必要的安全急救意識和自救互救能力，我校安全急救協會自發成立了一個學生組織，協助校醫院醫生進行有效救治并對突發事件進行必要的應對。作為校醫院院長，我對他們表示由衷的感謝。此次活動對我校大學生軍訓期間的安全預防和自救互救的意識的提高有很大的意義，同時也為此次軍訓的順利進行提供了安全保障。

我們有幸請到了蘭空醫院。

等三位專家，我們以熱烈的掌聲歡迎他們的到來，同時預祝這次活動圓滿成功。謝謝?。?/p>

醫院發言稿

尊敬的各位領導老師、親愛的護理同仁們：

下午好，首先預祝大家節日快樂，身體健康，我是急診科的王蘭芳，今天很榮幸我能成為一名護士代表在這發言，在此很感謝大家對我的信任與抬愛。

20xx年的夏天，意氣奮發的我跨出學校的大門，滿腔熱情地投入到紹興第二醫院的護士崗位，至今剛滿五年，時間在一輪又一輪的倒班生活中流逝，閱歷在一次又一次的交接班中增長，五年里，我哭過，我也笑過，我灰心過，我也憧憬過，我失去過，我也得到過，記得剛定科于急診的時候，面對突如其來的搶救，我束手無策，面對成群扎堆的病人，我手忙腳亂，面對無理取鬧的爭吵，我面紅心跳，后來在王芳護士長和其他護理前輩的幫帶與指導下，我慢慢地熟悉了解并適應熱愛著急診的護理工作。工作中我也提升了自己，先后獲得紹興縣衛生系統“雙人心肺復蘇操作”比賽一等獎和紹興市第二屆院前急救比賽護士第二名，還獲得了紹興縣科普知識競賽團體一等獎，在等級醫院復評時還積極參加了急救包的演練，先后被評為先進個人，微笑天使，優秀員工。

救護車那刺耳的警報聲是急診的代言聲，每每警笛嗚起，身上的每根戰斗神經也隨之繃緊，準備好平車，排好液體，調好監護儀，備好搶救設備與藥物，迎接隨之而來的緊張工作，打開救護車車門的那一刻永遠不知道會看到什么，但又有一點是肯定的，那一定是痛苦的，他們有的血肉模糊，渾身是泥，有的心跳呼吸停止，全身發紺，有的藥物中毒不醒人事，有的腦血管意外，污物滿身，面對這所有的危急，恐慌與怕臟的小情緒都得拋之腦后，病人與家屬在毫無猶豫的情況下將他們的生命，他們的親人交到我們手中時，我們更多的是責任與擔當，監測生命體征，開通靜脈通路，心肺復蘇，除顫復律，洗胃導尿，等等一切的護理操作我們都得嫻熟掌握，因為只有我們得心應手了，病人的痛苦才能緩解，病人的生命才能延續，所以人們把我們比喻成了天使，因為我們的雙手撐起的是病人的希望，托起的是明天的太陽。

親愛的護理同胞們，讓我們用我們的愛心，真心，同情心，細心，關心，耐心來對待每一位病人，讓他們感到不是親人勝似親人的溫暖，把我們的滿腔熱情奉獻給我們熱愛的護理事業，把我們的愛心送到每一位病人的心星，讓我們為病人共同撐起一片藍天，在平凡的崗位上做出不平凡的業績，用微笑和執著詮釋新時代白衣天使的美麗。謝謝大家!

面試發言稿

學長好，首先我要感謝校學生會提供給我這個寶貴的機會，讓我能坐在這里和你們進行交流。我叫xxx，是xxx班的學生。

由于同學們的支持和自己的。努力我很幸運的在開學時當選為了班上的組織文娛委員。上周六，我們班上組織，策劃并主持了一臺以班為單位，以增加集體凝聚力為目的的小型文娛晚會。晚會雖然達到了預期的目的，卻也讓我看到了自己的很多缺點。

高中時聽說大學學生會是人才的搖籃，在這里可以在同學長，同學的交流中發現自己的不足，并加以改正，好讓自己能更好的為班級，為同學服務。我想學生會對我來說也是一個鍛煉自己的機會也是一個展示自己才華的舞臺。

通過網上查詢的資料和自己的了解，我覺得學生會文藝部的主要任務是開展校內大小的文藝活動，以豐富大學生的課余生活為己任，能讓大學校園變得更加絢麗多彩的組織。

如果我有幸能得到你們的認可，我將盡力辦好上級分派給我的任務，不辜負學長們對我期望，以此為新的起點，為文藝部出自己的一分力量。

證明自己：用具體事例證明自己有多厲害，而不是堆砌一堆網上找來的形容詞；

表達出來：最后，簡明扼要不啰嗦地表達出來。

實戰過程中的自我介紹一般分為三部分：背景介紹，經歷介紹，其他亮點。

面試發言稿

我的名字是40歲這一年。我出生在一個偏僻的小山村。還記得小山村停電。沒有像樣的方式。人們有一個日出和做生命是否。經濟和信息都是那樣的后面!我就發誓當我長大要出去一個燦爛的人生之路時,我為自己的理想勾勒出的藍圖時,因病醫治無效14歲的母親只剩下我!當好希望在我心里是一幅畫。我的老師鼓勵我說;“孩子你已經長大了你是一個男人,我相信你能實現自己的夢想,”老師鼓勵我!

所以抱著我的理想和希望從大學畢業了。由于各種原因,我創造商業開了家餐館。經過6倍的英語等級考試我有國家teyiji廚師證件!

今天有這個培訓機會我更加自信,因為控制更多的知識和客戶找到一個朋友共振的話題。知識不是力量用知識就是力量!現在,我又有了的生命體驗。在年齡我不再有優勢,但我更多的忍耐。責任。多了一份成熟和自信我特別注重自身的發展他們的雄辯和技能廣泛開發如果我通過了面試許多學生成為會員后的現在,我會努力學習,為我們公司工作努力建立一個活性高的利率。生產精品為家鄉球隊來護送的家伙們。

夢想,我要用我所學到我們公司來做出的貢獻,我可以用實際行動來回報公司回到我的老師和社會文化。

醫院院長發言稿

尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們：

我們醫院進展到今日，又到了一個新的關鍵時刻，面臨著種種潛在危機。例如：債務負擔過重。新大樓投入用法后，我們將承受相當大的債務壓力，這將嚴峻影響醫院的后續進展和職工的收入。激烈的市場競爭使我院面臨嚴峻的生存壓力；與兄弟醫院比較，我院應對這種競爭的學科實力卻相當薄弱。我們該怎么辦？假如有機會為大家服務，我將全力以赴，緊密依靠各位主任、教授、護士長和干部，緊密依靠全院職工，同舟共濟，共度難關，重點做好以下四個方面的工作。

一、營造民主、廉潔、人性化的工作環境堅持廉潔行政、公平待人、公正處事，主動接受群眾監督。要充分敬重職工看法，完善職工代表大會制度，建立院領導定期向職工代表述職的制度，堅持民主決策，實行院務公開，不搞”家長制”，絕不搞”一言堂”。要培育一支懂管理、講效率、能辦事的管理隊伍。

二、改善職工的待遇和福利在保障職工基本工資的基礎上，制定一套公正合理的安排政策。要充分調動廣闊職工的主動性，使全院職工和離退休人員的收入逐年穩步增長。

復原教學假和公休假制度，對節假日值班的職工依法發放補貼。

完善職工公共福利，提高水、電、氣補貼，關懷職工子女的訓練和就業問題。

三、堅決壓縮不必要的行政開支我們的錢是怎么來的，是醫生們一張張處方開出來的，是他們一天天在手術臺上站出來的，是護士們一針一針打出來的，是她們挺著大肚子上夜班熬出來的，也是全院行政、后勤管理人員和一線工人辛辛苦苦干出來的！三院的全部收入都是全體職工的血汗錢。所以，我們必需堅決制止大吃大喝，大幅度削減款待費用，取消我院駐北京辦事處，壓縮各類會議開支；二期工程建設要以有用為原則，不搞豪華裝修，將節約下來的資金用于學科建設和改善職工待遇。

四、學科進展突出重點，兼顧全局在加強重點學科建設的同時，扶助弱勢科室，制造學科進展和人才成長的良好氛圍，形成互為依托的強勢學科群和百花齊放、百家爭鳴的局面。我信任，有了好的氣候和土壤，我們的學科就能給點雨露就發芽，給點陽光就絢爛。我們要面對市場，瞄準學科進展前沿，加強與國內外強勢學科的聯系，建立緊密的實質性合作，組建3～4個具有國內一流水平、多學科合作的醫療中心，形成新的學科增長點。

每年選派部分醫療骨干出國學習，參加國內外溝通和競爭。為各級各類業務人員供應各種形式的`學習和進修機會，關心他們解決工作中遇到的困難，使他們盡快成長要重視護理工作，改善護士工作和學習條件，提高服務水平。

我是同大家一道摸爬滾打13年的老職工，在這里，我度過了人生的黃金歲月，三院的進展分散著我和大家共同的心血和汗水。我和大家一樣，對她有一種骨肉親情般的感情。我也碰到不少困難，也曾有一走了之的念頭，但終究割舍不下這塊熱土，割舍不下同我同甘共苦多年的兄弟姐妹們！三院是全院職工的家。我深深地明白三院的職工需要什么，我今日來競聘，就是為了與大家一道實現我們共同的目標。最終，我套用《國際歌》的歌詞作為我演講的結束語：從來就沒有什么救世主，要制造三院人的美好，全靠我們自己！

醫院院長發言稿

各位領導、各位來賓、各位朋友：

大家好！今天，我鄭重的宣布，xxx醫院隆重開業了！在這激動人心的歡慶時刻，首先我要向在百忙之中光臨我院的各位領導、各位來賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

xxx醫院是集預防、保健、治療、研究、康復于一體的專業男科品牌連鎖醫療機構，憑借全國連鎖的豐富資源優勢，依托xxx醫院xx科技術指導，全面整合業內資源，擁有國內先進的檢驗中心、領先的治療儀器、高精尖的診療設備和資深的xx科、男科醫學專家教授，在前列腺疾病、男性功能障礙、泌尿生殖感染、生殖整形、男性不育、xx科、亞健康、性心理異常等男性疾病治療領域技術突出，療效顯著。

隨著國民經濟的不斷增長，人民群眾生活水平的提高，人們更加關注生活質量，對醫療衛生服務提出了新的要求。在xx市政府各級領導的大力支持下，經xx市衛生局批準，由xxx集團建立了xx地區首家以泌尿?？茷樘厣默F代化醫院。

醫院引進了德國、美國、日本等尖端高科技設備，秉承“以人為本、科技興院”的辦院宗旨，以全新的管理模式和服務理念為辦患者信賴、政府滿意、同行認可的高品質醫院，全心全意為廣大患者提供優質的醫療服務！

我們的使命：健康每一個男人，健康每一個家庭我們的奮斗目標：打造中國優質醫療連鎖領先品牌！做老百姓信賴的優質醫療品牌！

最后，再一次感謝各位領導的大力支持，感謝社會各界朋友的關心與幫助。

謝謝！

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家上午好！在市衛生局，醫管局的大力支持和幫助下，成都市第三人民醫院雙楠醫院帶著對廣大百姓不盡的人文關懷，在大家的熱情關注與期盼中開業了。

首先讓我代表雙楠醫院歡迎各位領導、各位嘉賓、各位同行及朋友，在百忙中光臨我院參加開業慶典活動，也在此向在醫院籌建過程中，給予我們在工作中大力支持的諸多有關部門及領導表示誠摯衷心的感謝！

成都市第三人民醫院雙楠醫院占地面積約35.6畝，總建筑面積9萬余平方米，規劃編制床位1200張，項目總投資6億元人民幣。醫院第一期開放床位500張，建筑面積3.7萬平方米，有地下1層，地面10層建筑。醫院按三級甲等醫院標準設置，設有婦科、產科、兒科、新生兒科、內科、外科、急診科以及相關輔助科室，在醫院各方面條件得到提升的同時，雙楠醫院定位高端，立足高起點，與美國ge公司、德國西門子、日本東芝等國際公司合作，引進頂尖大型醫療設備。培育優秀文化，打造卓越團隊，構建安全平臺，樹立誠信意識，安全高效創一流業績。

我們相信，醫院憑借精湛的醫術、高尚的醫德和雄厚的實力，不斷學習、日益創新，必將為我市其它民營醫院的發展提供新的管理經驗，必將為我市及周邊地區的人民提供良好的醫療服務。人民健康，人民滿意，人民放心，是我們醫療衛生系統不懈的追求，更是我們構建和諧社會的重要內容，隨著人民生活的不斷提高和衛生現代化建設步伐的不斷加快，對提高醫療衛生服務水平和整體競爭力提出了更高的要求。

分利用自身的設備、技術及專家資源優勢，將不遺余力與醫院廣大同仁攜手并進、精誠合作，共同開創雙楠醫院的新天地。

醫院新建完成，我們的工作也剛剛起步，還需要各位領導、有關部門及醫院同仁的大力支持、指導和指正。我們將懷著為患者負責、為社會負責的精神和對社會各界感謝的心情，誠懇接受大家的監督批評，不斷改進我們的工作，早日實現爭創品牌醫院的目標，為構建和諧社會盡一份我們的力量。

我們殷切希望，醫院的各位同仁，時刻堅持以人為本，牢記便民理念，抓住機遇，銳意開拓，強化醫療質量管理，增強醫院整體實力，以優美的環境、一流的服務、良好的信譽、精湛的醫術，將對工作的執著追求融化滲透到腳踏實地的工作中，用自己的青春和智慧為廣大患者服務。為我市醫療衛生事業的發展作出積極貢獻！

我的發言到此完畢，祝出席今天會議的領導嘉賓和醫院同行身體健康、工作順利！謝謝大家！

尊敬的各位領導、各位同仁，女士們、先生們：大家上午好！

食品藥品監督管理局等單位的大力支持和幫助下，民勤縣協。

和醫院帶著對廣大百姓不盡的人文關懷，在大家的熱情關注。

與期盼中開業了。首先，讓我代表民勤協和醫院對各位領導、各位嘉賓及朋友百忙中光臨我院開業慶典活動表示最熱烈的歡迎，也在此向在醫院籌建過程中，給予我們大力支持的諸多有關部門及領導表示衷心的感謝！

《說文解字》?協和?，和睦、融洽也。?協和?是我們的莊。

諧社會不懈努力的夢想。

級綜合性醫院標準設置，設有婦科、兒科、內科、外科、急。

診科以及相關輔助科室，有大型彩超，大型檢驗中心，體檢。

中心。協和醫院定位高端，立足高起點，與德國西門子、日。

化，打造卓越團隊，構建安全平臺，樹立誠信意識，爭創一。

流業績。我們相信，醫院秉承?協和?的宗旨，憑借精湛的醫。

術、高尚的醫德和雄厚的實力，不斷學習、日益創新，必將。

更高的要求。李克強總理在政府工作報告中指出，要切實保。

障和改善民生，要大力推進醫藥衛生事業改革發展，加快健。

全全民醫保體系，鞏固擴大基本醫保覆蓋面，提高基本醫療。

院廣大同仁攜手并進、精誠合作，共同開創協和醫院的新天。

負責、為社會負責的精神和對社會各界感謝的心情，誠懇接。

受大家的監督批評，不斷改進我們的工作，力爭早日實現爭。

創品牌醫院的目標，為構建和諧社會盡我們的一份力量。

我們殷切希望，醫院的各位同仁，時刻堅持以人為本，牢記服務理念，銳意開拓，強化醫療質量管理，增強醫院整體實力，以優美的環境、良好的信譽、精細的服務、精湛的醫術，將對工作的執著追求融化滲透到腳踏實地的工作中，用自己的智慧為廣大患者服務。為我縣醫療衛生事業的發展作出積極貢獻！

各位領導和嘉賓能在百忙之中親臨現場，是我們的榮幸和驕傲，再一次向各位領導、嘉賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

最后祝各位領導、嘉賓工作順利，身體健康，闔家幸福！我的發言到此完畢，謝謝大家！

《誓詞》。

對即將從事的神圣職業，我院全體員工將秉承“人道、協和、誠信、奉獻”的精神，鄭重宣誓：

忠愛醫學、敬業愛崗、精醫重德，情系患者、嚴謹高效、創新務實、團結協作、全面發展、奮發圖強、共創輝煌！

醫院院長發言稿

尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們：

伴隨著冬日的陽光，各位嘉賓齊聚在這里，參與xx醫院成立一周年院慶典，我代表xx醫院的全體員工，向百忙之中前來參與慶典的各位領導，各位來賓表示最真誠的歡迎和誠心的感謝！

一年前的今日，我們也曾經聚集在這里，慶祝xx醫院成立。從那一刻起，xx人的肩上便擔負起了一項重要的使命——為新樂人民的.健康事業服務。xx醫院成立一年來，在xx市衛生局的領導下，在xxx各界伴侶的關懷和支持下，全體xx人同心同德，銳意進取，堅韌拼搏，奮力攻堅，取得了令人矚目的成就。

高科技的技術設備是高質量的醫療水平的前提，醫院先后斥巨資引進了數碼電子陰道鏡、byk微波治療儀、美國宮腔鏡、美國消融刀等數十臺國際一流的診療設備，并與xx醫學臨床部、中國性學會、美國迪亞醫學技術集團等國內、國際醫療機構建立了長期緊密的技術協作關系。醫院融匯“以人為本，患者至上”診療理念，全面推行“一對一護士全程導診服務”，“一站式微笑服務”，“一醫一患一診室”診療服務模式等綠色人文化診療服務，營造溫馨服務、人性化服務，細心呵護每一位患者的健康。

高質量的醫療質量來自高素養的醫學人才，xx醫院面對全國引進了男科、婦科、肝膽、耳鼻喉科、皮膚科等領域內專家教授、學科帶頭人，針對男性病、皮膚病等領域內的疑難疾病進行深化討論、科學攻關獲得了突出的成果，他們討論開發的無痛xxx整形技術、皮細胞抑制療法，中藥離子導入技術等一批科研成果，為很多患者解除了病痛的困擾。xx醫院始終將老百姓的疾苦放在第一位，深知來百姓“看病難，看病貴”的現狀，深抓內部管理，針對不同的疾病進行準分析，科學分類，再依據不同的患者制定出最符合治療的共性化治療方案，為患者供應的是最佳方案，而不是最貴方案，通過實際行動解決了老百姓看病難，看病貴的困難。開創了新樂首家平價醫院。

這一年以來，xx醫院先后接診了近10萬名患者，勝利開展各種手術近萬例，先后多次組織參與xxx公益活動，被中國健康產業協會授予“做出突出貢獻醫院，百姓放心醫院”稱號。

回首往昔，xx醫院取得的成就令人矚目。但，成績只能屬于過去。展望將來，在今后的歲月里，xx醫院仍將連續以卓越的醫療技術和優質服務、超低收費價格回饋每一位患者。xx人將以更加主動的心態、更加熱忱的工作，緊密地團結在一起，秉承“以人為本，患者至上”的服務宗旨，將xx醫院的明天建設的更加輝煌！為新樂健康事業而不懈努力！

面試發言稿

各位同事：

大家好!我是*號參賽選手

首先我要感謝公司領導給我提供了這樣一個突破自己、展示自己的機會。當我聽說公司要舉辦這次演講活動時，我猶豫過，但最終我勇敢的選擇積極參與，因為我要突破自己、我要提升自己，我要給自己一個站在講臺上的機會，用我稚嫩但卻真誠的文字來表達我內心對我們企業的熱愛。

時光荏苒，歲月如歌，轉眼間我來開元工作已經三年了。生活的考驗，工作的磨練，及公司領導和長輩的諄諄教導讓我少了一份天真、少了一份莽撞，但卻多了一份成熟、多了一份慎重，更多了一份責任心，讓我更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜這份來之不易的責任。企業和工作是我們充盈生命的平臺，是人這一生必然要走且要走好的一步棋，在這里讓我常常的感受到員工的素質與品質是與企業的榮辱息息相關的，是與企業的命運緊緊相連的。在這里我深刻感受到企業與時俱進、開拓創新的前進步伐。

我非常驕傲我能參與到企業這艘激流勇進的航船揚帆遠行的過程。在這個過程中，不僅讓我在工作技術中得到提高，在生活中得到充實，也讓我的思想得到了升華。

有一句話這樣說的：“如果你存在，那么就不要讓自己可有可無的存在著?！睂Π?我存在，我們存在，我們的企業存在，所以我們要讓我們的存在變的更有價值----那就要做好身邊的每一件事情，無論事情的多寡與俱細，讓我們的責任心無處不在!

企業的發展，需要我們每一位員工，積極努力，不斷創新，要求我們在自己平凡的崗位上，貢獻自己的全部力量。

做好本職工作是一個員工基本的職業道德，也是對工作的一個最起碼的標準。工作中應該具有飽滿的工作熱情、認真的工作態度、勇于奉獻的工作精神和樂于創新的.工作意識。而不是敷衍了事、得過且過、更不是做一天和尚撞一天鐘地混日子。只有把工作做到位，在工作中盡到自己的責任，才能稱得上是一名稱職合格的員工。

做好本職工作要從現實做起，從自己做起，勇于主動承擔工作責任，不知難而退，對工作盡心盡責、樂于奉獻，注重自身能力的培養，加強學習，提高業務能力和自身綜合素質。充分體現團、拼搏、奉獻、創新的企業精神。合企業特點和企業文化，樹立自己正確的事業觀、價值觀，規范自己的行為，為企業增光添彩。

我們既然選擇了這項工作，就該義不容辭、滿腔熱情地去對待它，專心專意做好它，凡事就怕“認真”二字，對自己的工作認真負責，不會的就潛心學習，不怕麻煩，并從中找到工作樂趣。正確地面對自己的工作，對于一個企業來說，那將是一份不菲的財富，因為我們每一名企業員工都代表著我們企業的形象，每個人都是一個窗口，要知道自己的一言一行代表著一個企業的整體形象，甚至直接影響到企業的發展，企業的發展是依靠全體員工的共同努力來完成的，每個人努力地做好自己的工作，擔當起自己的工作責任，對整個企業而言其意義深遠而重大。

眾所周知，滴滴細流，匯成江河。如果我們把本職工作做好，就是為企業的發展貢獻了自己的一份力量。在今后的工作中，我會努力克服自己的不足，努力提高自己的素質，虛心請教、認真學習，努力做好自己的工作。為企業的發展，添磚加瓦。

我們的努力和用心是企業遠航的風帆，讓我們不斷提升自己所在的崗位資源，成為我們企業遠航的風帆!企業將永遠在我心中!祝愿公司領導及全體員工，身體健康，萬事如意。祝愿開元事業蒸蒸日上!

我的演講，謝謝大家!

醫院發言稿

各位領導、各位老師好：

大家好！

剛來到醫院信息科也建科不久，但是醫院信息化管理等系統已經走在了全區的前列。面對科室人員少信息科工作量大的背景下，我本人也結合自己的專業知識積極投入到科內緊張的工作中。

新住院大樓落成又一項重大任務落在了我們肩上，哪就是科室搬遷，在保證院內信息系統穩定運行的前提下，我配合科內工作經常是加班加點地干到深夜，有時晚了就住在醫院。這樣的事情直到住院樓全面正常運轉以后。在平時的工作中，給門診醫生站和收費模塊升級的時候，一般都是在晚上進行門診病人少了，我們出入在各個科室進行升級和調試確保第二天能正常運行。2006年——2007年我科一位同志休產假，又一項統計的工作落在了我的肩上面對一項非本專業，而且與金錢掛鉤的工作，我是如履薄冰。為了能及時的把數據報上去，我經常是加班加點幾個小時，有時候一個小數點的錯可能造成整個全年數據的錯誤，面對如此辣手的問題，我只有擠出時間反復的校對。

由于家父病重為了能保證父親能正常的治療，同時不能耽誤我的工作前提下，我只有把父親接到醫院住院晚上抽出時間加班把自己未完成的工作干好。

六年來通過自己的努力，取得了本科畢業證書、統計資格證書、計算機國家二級證書。在院內也樹立了良好的口碑，在今后的工作中我將不斷完善自己的技術水平，為醫院信息化的建設做出更大的貢獻。為北辰中醫醫院的明天奉獻自己的青春。

文檔為doc格式。

醫院發言稿

大家下午好!

在這里我先向今天受到表彰的先進部門和先進工作者，表示熱烈的祝賀!向長期奮戰在醫院前線、為國家醫療衛生事業作出貢獻的醫務工作者，表示誠摯的慰問和崇高的敬意!

在過去的一年中,醫院的領導按照“一個主線,兩個創新和三措施”的方針,促進醫療改革制度,不斷提高醫院管理水平。我們的各項工作都取得了新的進展，取得了好的成就。

因此，在這次的講話中，我提以下三個要求:。

第一，加強領導。

病人需要的是更公平、更有效、醫療分配。所以我們要在公平與效率、領導與市場機制作用之間取得平衡。

仔細審查醫療、分層、診斷和治療經驗的績效管理,進一步深化醫院體制改革,堅持公立醫院公共醫療衛生的公益性質,使系統更完整、職責更加明確、保證滿足人們日益增長的醫療保健需求。

第二、優化管理模式。

醫療質量是醫院的命脈。加快醫院品牌建設，突破思想桎梏和利潤固化的壁壘，消除制度缺陷，充分發揮科技創新和信息化的支撐作用。

優化資源配置、改革管理體制、人員運行機制、醫德監督機制，使醫療改革政策融入全局，全程為患者提供優質的服務，共享健康快樂。

第三、突破能力建設。

“共建共享全民健康”是建設健康中國醫療的戰略主題，將緩解公眾就醫的難度和高成本治療做為重點,準確把握新形勢的健康衛生工作，重點推進基本醫療保險制度的建設。

以確保新醫療保險支付方式實現新突破,城鄉居民及周邊輻射地區享受更好的治療服務。

最后，祝大家身體健康，事業更上一層樓!

以上就是我的發言，非常感謝大家。

各位領導、各位同志：

今天是xx月xxx日，再過xxx天我就在xxx局工作整整一年了?；厥走^去，感觸頗深。一年的鍛煉使自己思想更成熟，工作也有所成就，但這些成績的取得與省、市局的正確領導分不開，與班子成員的密切配合分不開，與全體干部的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談談近一年來的感受，再剖析一下自身的不足之處。

感想之一，做為一名領導干部必須要有責任心。上任伊始，我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自我自身經驗的不足。但是，我還是充滿信心地來到了xxx這片熱土，我想首先我要增強自身的責任意識。這是做好市局黨組交給我的重任、帶好xxx局這一班人、收好每一分稅的首要前提。有壓力才有動力，有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然來了，就必須對上級負責、對我的干部負責。近一年的工作證明，同志們對我的工作是十分支持的，尤其是三位副局長的鼎立幫助更使我感到欣慰。盡管在這里不談成績，但是，我確實取得了一些成績，這都是xxx局全體同仁共同努力的結果，憑我個人的力量是不可能取得的。

感想之二，領導干部要有駕馭全局的思想和能力。我認為，作為一個小局的領導也要樹立全局聽思想，也要鍛煉駕馭全局的能力。這是自己從做副職到做一把手的深刻體會。做一個局的負責人在思想上要“站得高”。也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路，布置任何一項工作都要與省、市局的治稅思想保持一致，同時要結合本局實際，引導全體干部轉變觀念，樹立全局一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發，導致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。

感想之三，群眾是一切工作的力量源泉。x局長來我局調研時十分中肯地提出了一個鮮明的觀點，那就是稅收中心工作最終就是征管工作，征管抓好了，收入自然會上去，要從關系上要稅，從人情上要稅。這一觀點可以說切中稅收工作要害，從中我受到的啟發是，要抓好征管一定要抓好群眾。制度是靠人落實下去的，再完善、再有效的制度得不到落實或執行不到位等于白紙一張，不完善的制度認真執行會收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關鍵，但是怎樣能做好群眾工作，我認為既要嚴格管理又要愛護有佳。首先是“嚴管”，放任自流等于害干部。要從制度上約束他們自覺地去遵紀守法，執行制度必嚴肅，落實政策必到位。其次是“愛護”，不愛護群眾的領導不是好領導。只有關心群眾的疾苦，了解他們所想的事情，幫助他們解決生活上的困難，才能充分調動起他們的積極性，讓他們排除后顧之憂，全心全意地投入到工作中去。

感想之四，領導干部必須率先垂范。做官如做人，為人正派為官才能公正嚴明。這是我的一個觀點。領導干部不管官位大小，其一言一行都是群眾的一面鏡子，不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都為干部起著表率作用。所以決不能搞臺上一套，臺下一套，而應該表里如一、言出必行。放下一切私心雜念，全心全意地投入工作中去。在xxx的這幾個月，我們在干部任免、重要建設項目安排、大額資金使用或重大決策等問題，都嚴格按決策程序和議事規則進行集體決議，增加了工作透明度,便于群眾監督。

管住自己，就一定能管住自己的干部。這是我的又一個觀點。威信是自己樹立起來的，不是別人吹出來的，廉政是自己做出來的，不是別人寫出來的，想讓干部們廉潔自律，自己本身要廉潔。與此同時，還要為干部們創造能夠廉潔的條件。從創辦食堂這件事上來說，杜絕了許多人到納稅人中吃喝問題，同志們也有了拒請的理由。應該說，近一年來，我對自身、對集體的廉政建設都十分重視，嚴格按市局要求和各項廉政制度辦事，對大宗物品采購、人事任免、基建工程等重大事項都采取了集體討論決定的方式，同時為防止基層干部的不廉行為，我們召開了義務監督員座談會，并在全地區推行了政務公開，有效地遏止了腐敗現象滋生。

醫療安全是醫療質量管理的核心內容，也是反映一所醫院綜合管理水平的重要標志之一。日前，南京兒童醫院嬰兒死亡事件鬧得沸沸揚揚，損害了醫療行業的整體形象，又一次讓醫院處于輿論的漩渦之中，醫療安全再次成為社會各界關注的焦點。衛生部為此專門召開了電視電話會議，強調部署醫療安全管理工作?！敖逃柺巧羁痰摹?，我們要從中吸取教訓，采取行動，查找工作中的安全隱患。為進一步加強我院醫療安全管理，最大限度地消除醫療安全隱患，減少醫療差錯，杜絕醫療事故，現提出以下要求：

一是統一思想認識，增強抓好醫療安全管理的緊迫感和責任感。

醫療安全是醫療質量管理的核心內容。各科室一定要統一思想，提高認識，牢固確立“人民健康高于一切，醫療安全重于泰山”的觀念，重視醫療安全管理。在管理中，不斷健全完善醫療安全管理制度，落實醫院規章制度和人員崗位責任制度，特別是首診負責制、三級醫師查房制、疑難病例討論制、術前討論制、查對制度等核心制度的落實和檢查。要定期召開會議，專題研究醫療安全工作，及時分析掌握醫療安全動態，采取切實有效措施加強醫療安全管理。

二是加強“三基三嚴”培訓，提高人員素質。

要對全體醫務人員進行醫療衛生管理法律法規、診療護理規范、醫療服務職業道德等方面的經常性培訓和教育，努力轉變醫務人員的思想觀念，強化服務意識，提高安全防范能力，促進綜合素質全面提高。

三是抓好重點環節管理，進一步規范診療活動。

要把安全管理擺在醫療工作的首位，切實落實醫院感染管理各項措施，加強藥品和醫療器械臨床應用管理，推動藥物的臨床合理應用。要規范接診流程，杜絕通過人情關系違反程序接診、收治病人，狠抓醫療服務過程中重點環節、重點區域、重點人員的管理。其一是重點之事，即急危重癥和疑難病員的診斷和診療。對急危重癥或涉及到多科的病例，嚴格實行首科首診負責制，疑難疾病要及時組織會診，明確診斷，實施有效治療;其二是關鍵之時，在節假日、夜間、交接班之際要配足力量，以應付突發事件，要嚴格交接班制度，以免出現脫空斷檔;其三是多事之地，對容易發生問題的外科、婦產科、兒科、手術室等要加強領導，重點管理;其四是關鍵之人，對急診人員、外科人員、婦產科人員、業務技術較差人員要重點教育，重點防范。其五是重要之物，要定期對藥品器械進行全面檢查，使藥品器械保持良好的應急狀態，要加強藥品質量管理，確保臨床用藥安全;要落實后勤保障工作，水、電、暖、氣供應及時，采購的醫療物品要檢查三證是否齊全，確保質量可靠，使用安全。

四是開展優質服務，加強醫患溝通。

醫療服務中，要注重對患者的人文關懷，注意轉變服務作風，學會主動與病人交流，努力為患者提供溫馨、細心、愛心、耐心、及時的醫療服務。要健全醫患溝通制度，完善醫患溝通內容，努力提高醫患溝通技巧，自覺履行告知義務，保障患者的合法權益，做到讓患者“五個明白、五個知道”：“五個明白”是：讓病人明白診療收費價格及藥品價格;明白自己的病情;明白自己所做的檢查項目;明白如何選擇看病的醫生;明白影響自己病情轉歸應注意的事項。“五個知道”是：使病人知道看病時應遵守醫院診療秩序和規章制度;知道看病時尊重醫護人員的診治權;知道自己進行特殊檢查和手術應該履行的簽字手續;知道診治自己疾病需要進行的診治項目和藥費價格;知道發生醫療糾紛應當依法解決的相關程序。對告知的重要內容必須以書面形式經患方簽字后收入病歷，歸檔備查。

五是有效防范、妥善處理醫療爭議，建立醫療安全事件報告機制和應急處置機制。

要做好醫療安全事件的應急處置預案，制定防范事態擴大的預防措施，明確領導組織和承擔具體工作的相關部門在爭議發生后的各自工作職責和范圍。一旦發生醫療安全事件，立即啟動處置預案，積極有效應對，盡可能消除醫療安全事件的不良影響。要認真執行報告制度，包括內部和向上級主管部門報告，對已發生的醫療事故或可能引發醫療事故的醫療過失行為，應組織強有力的技術力量，積極采取有效治療措施，防止損害后果的擴大。醫療爭議發生后，要切實注意保護醫務人員的權益和人身安全，保護醫院財產，要注意留取證據，及時向公安機關求助，采取切實有效的強制措施控制局勢的發展。同時，要加強正面宣傳報道，通過適當形式發布信息，以正視聽，讓社會和群眾了解真相。

六是及時總結經驗，建立醫療安全責任追究機制。

醫療安全事件處理結束后，要組織人員進行專題總結，分析原因，提出改進措施，防止類似事件的發生。對相關責任人、責任科室實行責任追究制，切實做到“三不放過”：即問題未查清楚不放過，責任人未處理好不放過，防范措施未落實不放過。對發生的嚴重醫療不良事件的科室和個人，要敢于打破情面，依照規章制度對相關科室和責任人進行嚴肅處理。

醫療安全管理任重而道遠。希望各科室要牢固樹立“以病人為中心、以質量為中心、以安全為中心”的要求，加強內部管理，規范醫療行為，提高醫療質量，確保醫療安全，為擴大人民群眾提供優質、安全的醫療服務。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

醫院發言稿

大家下午好!

在這里我先向今天受到表彰的先進部門和先進工作者，表示熱烈的祝賀!向長期奮戰在醫院前線、為國家醫療衛生事業作出貢獻的醫務工作者，表示誠摯的慰問和崇高的敬意!

在過去的一年中,醫院的領導按照“一個主線,兩個創新和三措施”的方針,促進醫療改革制度,不斷提高醫院管理水平。我們的各項工作都取得了新的進展，取得了好的成就。

因此，在這次的講話中，我提以下三個要求:。

第一，加強領導。

病人需要的是更公平、更有效、醫療分配。所以我們要在公平與效率、領導與市場機制作用之間取得平衡。

仔細審查醫療、分層、診斷和治療經驗的績效管理,進一步深化醫院體制改革,堅持公立醫院公共醫療衛生的公益性質,使系統更完整、職責更加明確、保證滿足人們日益增長的醫療保健需求。

第二、優化管理模式。

醫療質量是醫院的命脈。加快醫院品牌建設，突破思想桎梏和利潤固化的壁壘，消除制度缺陷，充分發揮科技創新和信息化的支撐作用。

優化資源配置、改革管理體制、人員運行機制、醫德監督機制，使醫療改革政策融入全局，全程為患者提供優質的服務，共享健康快樂。

第三、突破能力建設。

“共建共享全民健康”是建設健康中國醫療的戰略主題，將緩解公眾就醫的難度和高成本治療做為重點,準確把握新形勢的健康衛生工作，重點推進基本醫療保險制度的建設。

以確保新醫療保險支付方式實現新突破,城鄉居民及周邊輻射地區享受更好的治療服務。

最后，祝大家身體健康，事業更上一層樓!

以上就是我的發言，非常感謝大家。

各位領導、各位同志：

今天是xx月xxx日，再過xxx天我就在xxx局工作整整一年了?；厥走^去，感觸頗深。一年的鍛煉使自己思想更成熟，工作也有所成就，但這些成績的取得與省、市局的正確領導分不開，與班子成員的密切配合分不開，與全體干部的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談談近一年來的感受，再剖析一下自身的不足之處。

感想之一，做為一名領導干部必須要有責任心。上任伊始，我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自我自身經驗的不足。但是，我還是充滿信心地來到了xxx這片熱土，我想首先我要增強自身的責任意識。這是做好市局黨組交給我的重任、帶好xxx局這一班人、收好每一分稅的首要前提。有壓力才有動力，有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然來了，就必須對上級負責、對我的干部負責。近一年的工作證明，同志們對我的工作是十分支持的，尤其是三位副局長的鼎立幫助更使我感到欣慰。盡管在這里不談成績，但是，我確實取得了一些成績，這都是xxx局全體同仁共同努力的結果，憑我個人的力量是不可能取得的。

感想之二，領導干部要有駕馭全局的思想和能力。我認為，作為一個小局的領導也要樹立全局聽思想，也要鍛煉駕馭全局的能力。這是自己從做副職到做一把手的深刻體會。做一個局的負責人在思想上要“站得高”。也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路，布置任何一項工作都要與省、市局的治稅思想保持一致，同時要結合本局實際，引導全體干部轉變觀念，樹立全局一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發，導致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。

感想之三，群眾是一切工作的力量源泉。x局長來我局調研時十分中肯地提出了一個鮮明的觀點，那就是稅收中心工作最終就是征管工作，征管抓好了，收入自然會上去，要從關系上要稅，從人情上要稅。這一觀點可以說切中稅收工作要害，從中我受到的啟發是，要抓好征管一定要抓好群眾。制度是靠人落實下去的，再完善、再有效的制度得不到落實或執行不到位等于白紙一張，不完善的制度認真執行會收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關鍵，但是怎樣能做好群眾工作，我認為既要嚴格管理又要愛護有佳。首先是“嚴管”，放任自流等于害干部。要從制度上約束他們自覺地去遵紀守法，執行制度必嚴肅，落實政策必到位。其次是“愛護”，不愛護群眾的領導不是好領導。只有關心群眾的疾苦，了解他們所想的事情，幫助他們解決生活上的困難，才能充分調動起他們的積極性，讓他們排除后顧之憂，全心全意地投入到工作中去。

感想之四，領導干部必須率先垂范。做官如做人，為人正派為官才能公正嚴明。這是我的一個觀點。領導干部不管官位大小，其一言一行都是群眾的一面鏡子，不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都為干部起著表率作用。所以決不能搞臺上一套，臺下一套，而應該表里如一、言出必行。放下一切私心雜念，全心全意地投入工作中去。在xxx的這幾個月，我們在干部任免、重要建設項目安排、大額資金使用或重大決策等問題，都嚴格按決策程序和議事規則進行集體決議，增加了工作透明度,便于群眾監督。

管住自己，就一定能管住自己的干部。這是我的又一個觀點。威信是自己樹立起來的，不是別人吹出來的，廉政是自己做出來的，不是別人寫出來的，想讓干部們廉潔自律，自己本身要廉潔。與此同時，還要為干部們創造能夠廉潔的條件。從創辦食堂這件事上來說，杜絕了許多人到納稅人中吃喝問題，同志們也有了拒請的理由。應該說，近一年來，我對自身、對集體的廉政建設都十分重視，嚴格按市局要求和各項廉政制度辦事，對大宗物品采購、人事任免、基建工程等重大事項都采取了集體討論決定的方式，同時為防止基層干部的不廉行為，我們召開了義務監督員座談會，并在全地區推行了政務公開，有效地遏止了腐敗現象滋生。

醫療安全是醫療質量管理的核心內容，也是反映一所醫院綜合管理水平的重要標志之一。日前，南京兒童醫院嬰兒死亡事件鬧得沸沸揚揚，損害了醫療行業的整體形象，又一次讓醫院處于輿論的漩渦之中，醫療安全再次成為社會各界關注的焦點。衛生部為此專門召開了電視電話會議，強調部署醫療安全管理工作。“教訓是深刻的”，我們要從中吸取教訓，采取行動，查找工作中的安全隱患。為進一步加強我院醫療安全管理，最大限度地消除醫療安全隱患，減少醫療差錯，杜絕醫療事故，現提出以下要求：

一是統一思想認識，增強抓好醫療安全管理的緊迫感和責任感。

醫療安全是醫療質量管理的核心內容。各科室一定要統一思想，提高認識，牢固確立“人民健康高于一切，醫療安全重于泰山”的觀念，重視醫療安全管理。在管理中，不斷健全完善醫療安全管理制度，落實醫院規章制度和人員崗位責任制度，特別是首診負責制、三級醫師查房制、疑難病例討論制、術前討論制、查對制度等核心制度的落實和檢查。要定期召開會議，專題研究醫療安全工作，及時分析掌握醫療安全動態，采取切實有效措施加強醫療安全管理。

二是加強“三基三嚴”培訓，提高人員素質。

要對全體醫務人員進行醫療衛生管理法律法規、診療護理規范、醫療服務職業道德等方面的經常性培訓和教育，努力轉變醫務人員的思想觀念，強化服務意識，提高安全防范能力，促進綜合素質全面提高。

三是抓好重點環節管理，進一步規范診療活動。

要把安全管理擺在醫療工作的首位，切實落實醫院感染管理各項措施，加強藥品和醫療器械臨床應用管理，推動藥物的臨床合理應用。要規范接診流程，杜絕通過人情關系違反程序接診、收治病人，狠抓醫療服務過程中重點環節、重點區域、重點人員的管理。其一是重點之事，即急危重癥和疑難病員的診斷和診療。對急危重癥或涉及到多科的病例，嚴格實行首科首診負責制，疑難疾病要及時組織會診，明確診斷，實施有效治療;其二是關鍵之時，在節假日、夜間、交接班之際要配足力量，以應付突發事件，要嚴格交接班制度，以免出現脫空斷檔;其三是多事之地，對容易發生問題的外科、婦產科、兒科、手術室等要加強領導，重點管理;其四是關鍵之人，對急診人員、外科人員、婦產科人員、業務技術較差人員要重點教育，重點防范。其五是重要之物，要定期對藥品器械進行全面檢查，使藥品器械保持良好的應急狀態，要加強藥品質量管理，確保臨床用藥安全;要落實后勤保障工作，水、電、暖、氣供應及時，采購的醫療物品要檢查三證是否齊全，確保質量可靠，使用安全。

四是開展優質服務，加強醫患溝通。

醫療服務中，要注重對患者的人文關懷，注意轉變服務作風，學會主動與病人交流，努力為患者提供溫馨、細心、愛心、耐心、及時的醫療服務。要健全醫患溝通制度，完善醫患溝通內容，努力提高醫患溝通技巧，自覺履行告知義務，保障患者的合法權益，做到讓患者“五個明白、五個知道”：“五個明白”是：讓病人明白診療收費價格及藥品價格;明白自己的病情;明白自己所做的檢查項目;明白如何選擇看病的醫生;明白影響自己病情轉歸應注意的事項?！拔鍌€知道”是：使病人知道看病時應遵守醫院診療秩序和規章制度;知道看病時尊重醫護人員的診治權;知道自己進行特殊檢查和手術應該履行的簽字手續;知道診治自己疾病需要進行的診治項目和藥費價格;知道發生醫療糾紛應當依法解決的相關程序。對告知的重要內容必須以書面形式經患方簽字后收入病歷，歸檔備查。

五是有效防范、妥善處理醫療爭議，建立醫療安全事件報告機制和應急處置機制。

要做好醫療安全事件的應急處置預案，制定防范事態擴大的預防措施，明確領導組織和承擔具體工作的相關部門在爭議發生后的各自工作職責和范圍。一旦發生醫療安全事件，立即啟動處置預案，積極有效應對，盡可能消除醫療安全事件的不良影響。要認真執行報告制度，包括內部和向上級主管部門報告，對已發生的醫療事故或可能引發醫療事故的醫療過失行為，應組織強有力的技術力量，積極采取有效治療措施，防止損害后果的擴大。醫療爭議發生后，要切實注意保護醫務人員的權益和人身安全，保護醫院財產，要注意留取證據，及時向公安機關求助，采取切實有效的強制措施控制局勢的發展。同時，要加強正面宣傳報道，通過適當形式發布信息，以正視聽，讓社會和群眾了解真相。

六是及時總結經驗，建立醫療安全責任追究機制。

醫療安全事件處理結束后，要組織人員進行專題總結，分析原因，提出改進措施，防止類似事件的發生。對相關責任人、責任科室實行責任追究制，切實做到“三不放過”：即問題未查清楚不放過，責任人未處理好不放過，防范措施未落實不放過。對發生的嚴重醫療不良事件的科室和個人，要敢于打破情面，依照規章制度對相關科室和責任人進行嚴肅處理。

醫療安全管理任重而道遠。希望各科室要牢固樹立“以病人為中心、以質量為中心、以安全為中心”的要求，加強內部管理，規范醫療行為，提高醫療質量，確保醫療安全，為擴大人民群眾提供優質、安全的醫療服務。

醫院發言稿

各位領導、各位老師好：

20xx年我有幸來到北辰中醫醫院，剛來到醫院信息科也建科不久，但是醫院信息化管理等系統已經走在了全區的前列。面對科室人員少信息科工作量大的背景下，我本人也結合自己的專業知識積極投入到科內緊張的工作中。

20xx年新住院大樓落成又一項重大任務落在了我們肩上，哪就是科室搬遷，在保證院內信息系統穩定運行的前提下，我配合科內工作經常是加班加點地干到深夜，有時晚了就住在醫院。這樣的事情直到住院樓全面正常運轉以后。在平時的工作中，給門診醫生站和收費模塊升級的時候，一般都是在晚上進行門診病人少了，我們出入在各個科室進行升級和調試確保第二天能正常運行。20xx年——20xx年我科一位同志休產假，又一項統計的工作落在了我的肩上面對一項非本專業，而且與金錢掛鉤的工作，我是如履薄冰。為了能及時的'把數據報上去，我經常是加班加點幾個小時，有時候一個小數點的錯可能造成整個全年數據的錯誤，面對如此辣手的問題，我只有擠出時間反復的校對。

自200x年以來，由于家父病重為了能保證父親能正常的治療，同時不能耽誤我的工作前提下，我只有把父親接到醫院住院晚上抽出時間加班把自己未完成的工作干好。

六年來通過自己的努力，取得了本科畢業證書、統計資格證書、計算機國家二級證書。在院內也樹立了良好的口碑，在今后的工作中我將不斷完善自己的技術水平，為醫院信息化的建設做出更大的貢獻。為北辰中醫醫院的明天奉獻自己的青春。

面試發言稿

敬愛的領導：

您們好！

感謝您們在此給予我一個面試機會，相信您們的給予會給您們帶來一個滿意的期待。

我叫李x， 來自江蘇徐州，奮苦激勵四年，高護學業完給，學業四年中，刻苦鉆研，得到校領導好評，并授予四門證書：護士資格證，高級育嬰師證，普通話證，計算機證。

既學之，則用之。在今后的工作中，我會用我的工作證明我學業成果的存在，我會用我的工作激活校領導授予的證書，讓它們的名字閃耀在我的工作之中，而并非紙上談兵。在今后的工作中，我會更加的激勵自己，兢兢業業，不負領導對我的重望，因為我愛我的工作，我愿做人民的公仆，做人民的白衣天使，為人民的健康做守護，相信這是我們每一個醫生的使命。

在此，我衷心期待領導能夠給我一個機會，展現出我們新一代青年的風采與其存在的價值觀，用我們的存在去完成白衣天使的使命，為人民的健康保駕護航。

謝謝！

醫院領導發言稿

尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們：

大家好！

伴隨著冬日的陽光，各位嘉賓齊聚在這里，參加xx醫院成立一周年院慶典，我代表xx醫院的全體員工，向百忙之中前來參加慶典的各位領導，各位來賓表示最誠摯的歡迎和衷心的感謝！

x年前的今天，我們也曾經聚集在這里，歡慶xx醫院成立，醫院領導發言稿。從那一刻起，xx人的肩上便擔負起了一項重要的使命——為新樂人民的健康事業服務。xx醫院成立一年來，在xx市衛生局的領導下，在社會各界朋友的關心和支持下，全體xx人同心同德，銳意進取，頑強拼搏，奮力攻堅，取得了令人矚目的成就。

高科技的技術設備是高質量的醫療水平的前提，醫院先后斥巨資引進了數碼電子陰道鏡、byk微波治療儀、美國宮腔鏡、美國消融刀等數十臺國際一流的診療設備，并與xx醫學臨床部、中國性學會、美國迪亞醫學技術集團等國內、國際醫療機構建立了長期緊密的技術協作關系。醫院融匯“以人為本，患者至上”診療理念，全面推行“一對一護士全程導診服務”，“一站式微笑服務”，“一醫一患一診室”診療服務模式等綠色人文化診療服務，營造溫馨服務、人性化服務，細心呵護每一位患者的健康。

高質量的醫療質量來自高素質的醫學人才，xx醫院面向全國引進了男科、婦科、肝膽、耳鼻喉科、皮膚科等領域內專家教授、學科帶頭人，針對男性病、皮膚病等領域內的疑難疾病進行深入研究、科學攻關獲得了突出的成果，他們研究開發的無痛xx整形技術、皮細胞抑制療法，中藥離子導入技術等一批科研成果，為無數患者解除了病痛的困擾。xx醫院始終將老百姓的疾苦放在第一位，深知來百姓“看病難，看病貴”的現狀，深抓內部管理，針對不同的疾病進行準分析，科學分類，再根據不同的患者制定出最符合治療的個性化治療方案，為患者提供的是最佳方案，而不是最貴方案，通過實際行動解決了老百姓看病難，看病貴的困難。開創了新樂首家平價醫院。

這一年以來，xx醫院先后接診了近一萬名患者，成功開展各種手術近萬例，先后多次組織參加社會公益活動，被中國健康產業協會授予“做出突出貢獻醫院，百姓放心醫院”稱號。

回首往昔，xx醫院取得的成就令人矚目。但，成績只能屬于過去。展望未來，在今后的歲月里，xx醫院仍將繼續以卓越的醫療技術和優質服務、超低收費價格回饋每一位患者。xx人將以更加積極的心態、更加熱情的工作，緊密地團結在一起，秉承“以人為本，患者至上”的服務宗旨，將xx醫院的明天建設的更加輝煌！為新樂健康事業而不懈努力！

謝謝大家!

面試發言稿

尊敬的各位老師：

您們好！(鞠躬致意)。

首先，感謝您們在百忙之中抽出寶貴時間傾聽我的畢業論文答辯。我叫xx，是助產專業xx班的學生，我的論文題目是xxx(這里改成助產專業論文題目)，論文是在xx導師的悉心指導下完成的，借此機會，我要向我的導師表示深深的`謝意，對任教我的各位助產專業老師表示由衷的敬意。下面我將本論文設計主要內容向各位老師作一匯報，懇請各位老師批評指導：

首選，允許我介紹一下本次論文的選題背景和研究意義。隨著時代的發展，助產領域相關理論和技術研究日新月異……。因此，xxx(這里改成助產專業論文題目)在助產研究領域有著廣泛的應用前景和實際的理論價值。

其次，我想介紹一下xxx(這里改成助產專業論文題目)這篇論文的結構和主要內容。論文結構包括中英文摘要與關鍵詞、目錄、正文、附錄、參考文獻等五個部分。正文主要內容包括綜述、研究方法和過程、研究結果分析。(這里根據助產專業論文具體內容進行更改)第一部分是綜述。這部分主要簡單論述xxx(這里改成助產專業論文題目)論文研究方法、過程、結果和相關技術原理。

第二部分是研究方法和過程。具體詳細介紹xxx。

面試發言稿

大家好!

我叫趙婉君，您可能會聯想起瓊瑤小說，字的確就是那兩個字，差別就是人沒有那么漂亮，呵呵。其實，我的同學更都喜歡稱呼我的英文名字，叫june，六月的意思，是君的諧音。

我來自廣東的恩平市，可能您沒有去過，是一個很小的縣級市，這幾年剛剛開發了溫泉業，我想將來會有更多的人了解這個小城市。

在我以恩平市全市第一名的成績考上了中山大學，學的是計算機科學專業。不過，在中大，我沒法再像高中一樣總是名列前茅了，到目前為止，我的綜合學分排名是40%左右。在專業課程方面，我c++的編程能力比較強，一年以前就開始自學java，在班級里是最早開始學java的。

我參與過我們老師領導的一個項目，叫做lan聊天室，我負責開發了其中的及時通信系統的編寫。在我們班，老師只挑選了我一個女生參與這個項目，主要是我寫程序的效率比較高，態度也非常認真。

除了學習和項目實習以外，我在學生會工作了兩年，第一年做干事，第二年被提升為秘書長。大家對我的評價是考慮問題很周全，令人放心。

在我的求職清單上，ibm是我的首選單位，原因和您面試過的很多同學都一樣，出于對大品牌的信賴。畢竟，大品牌公司意味著很多我們需要的東西，比如培訓和薪資，能和優秀的高素質的人在一起工作等等。

技術支持工程師也剛好是我的首選職位，因為我有技術背景，也有作為女性和和客戶溝通的天然優勢。還有，我不擔心頻繁出差，因為我身體素質很好，我已經堅持晨跑兩年多了。在ibm專業技術方面，我信賴公司的培訓體系和我自己的快速學習能力!希望能有機會加入ibm團隊!

您們好!

首先，非常感謝各位面試官，給了我，一個展示自我的機會和平臺，來實現我的理想。我是一個性格開朗，愛好廣泛的女孩。從小我就有一個愿望，長大后一定要做新聞的女孩，因此我選擇了新聞學專業，大學的四年,給我奠定了扎實的專業理論基礎，務實的工作作風還有良好的為人處世能力。

我注重專業知識的學習，學習成績優秀，掌握了基本的.新聞理論基礎知識。在大學里，我們主修了新聞概論，新聞采訪，新聞寫作，新聞攝影攝像等一系列相關課程。我也利用課余時間閱讀了大量書籍，觀賞了很多有價值的電視專題。這些為以后的工作學習打下了基礎。打小我就對文學有著特殊的感情，進入本專業也與之有一定關聯。經過長時間的實踐和積累，現在已經可以熟練地運用文字，形成了自己的寫作風格。自小便有文章陸續發表。同時，我也學會了基本新聞攝影及新聞剪輯技術。

大學期間我還擔任過學生干部，有良好的管理能力、組織能力、協調能力和強烈的集體主義精神，注重團隊的合作。在這些活動和工作中，我培養了自己快速高效的做事能力。也養成了良好的思想品格.

四年大學的學習生活把我培養成擁有自信的性格和踏實嚴謹的工作作風的成熟青年。然而，我深知自己所學知識是有限的，也正因為如此我真誠希望貴單位能夠給我一個機會。我將在今后工作中虛心學習，不斷鉆研，積累工作經驗，提高工作能力，為貴單位奉獻自己有限的才智!

尊敬的hr：

大家好!我是一位來自xxx的面試者，本地師范大學畢業，我學習的平面設計專業。畢業后我加入到了一家廣告媒體公司，擔任品牌的廣告策劃工作，并負責文案策劃，這份一年半的工作經歷，給了我很多的啟迪與實際操作經驗，有效的把書本理論知識與現實工作流程想結合，使得各項工作順利開展，這也成為我求職面試的最大優勢。

另外，自我介紹本人的優點還表現在：

1.學習能力強：雖然是一位應屆畢業生，但是我很快的融入了團隊中去，并且在年中舉辦的一次廣告創意征集中，榮獲了“最佳創意獎”獎杯，并得等到了200元的物質獎勵，贊揚我的學習能力強，能力提升快。

2.積極主動：我性格開朗，并且富有上進心，在公司積極主動，不管日常的值日打掃，還是公司的文藝活動，我都首當其中，特別是五四青年節的時候，主動策劃表演了原創小品，為活躍團體氣氛，達到了良好的效果。

3.有團隊精神：這也是我的優點之一，我相信沒有優秀的團隊，就沒有優秀的個人，所以身為企業的一員，不管什么時候，都要以團隊目標為準則，與其他同事處理好人際關系，做好溝通，才能借團隊的力量更好的發揮個人優勢。

但是人無完人，有優點同樣也不可避免的會有缺點，我也不例外，我的缺點就是工作經驗不夠豐富，雖然我在上家公司積累了一定的經驗，并且有一定的業績，但是相比較同行業的資深人士，肯定遠遠不足，所以我迫切的想加入本公司，來歷練成長自己，并且用我的熱情，努力，為公司創造出更好的業績，即使高效的完成領導交給的任務，我相信假以時日，我的缺點一定也會被克服，并且轉化為我的優點。

1.應聘者三分鐘自我介紹演講稿。

2.三分鐘簡短自我介紹演講稿范文。

3.三分鐘自我介紹演講稿范文三篇。

4.3分鐘班級自我介紹演講稿精品。

5.三分鐘自我介紹演講稿。

6.幽默風趣的自我介紹演講稿。

面試發言稿

之前，你一定要廣泛收集各方面的資料與信息有了充分的資料準備，即便臨場發揮也會是相當精彩和出色的。

a、收集招聘單位的資料：

盡可能了解清楚招聘單位的性質和背景，搞準確它是哪一種行業、生產何種產品；是獨資企業還是合資企業，它的文化牲(包括口號和形象)是什么；同時還要盡可能了解清楚的業務情況，比如：過去的業績好不好？業務往來的對象有哪些？現在該單位在做什么工作？如果是工廠，該廠產品的注冊商標是什么？該單位的發展前景如何？另外，對招聘單位的內部組織、員工福利、一般起薪、工作地點等也應該盡可能了解清楚。

以上資料信息從何處可以獲得？你可以向父母、朋友、同學或親戚打聽，也可以向在該用人單位工作的熟人咨詢，還可以通過電話、新聞報道、廣告、雜志、企業名錄及其它書籍找到。

b.收集主試人的有關情況：

首先要打聽到主試人的姓名，并且要會正確地說出他們的姓氏。如果主試人是外籍人員，有時候他們的名字很不容易發得準確，宜在詞典中查出其準確的發音，然后要盡可能了解到主試人的性格、為人方式、興趣、愛好，他的背景如何，在近期生活中有什么重大變故，在變故中他是什么心境？你和主試人有何共同之處？你們是否有共同認識的人？只有對主試人的情況了如指掌，你才能在面試是易守易攻，自始至終立于不敗之地。

c、把自己的資料準備妥當：

有些行業在學歷、能力、年齡各方面都有限制，事先要核查一下自己的資格是否符合條件，千萬不要存在著碰碰運氣的念頭。如果你覺得自己符合應聘條件，還得確定自己可以勝任哪種職位。然后要準備好自己的畢業證書、學位證書、專業資格任職證書、獲獎證書、身份證、推薦信等材料。去面試時，應把這些資料有條不紊地放在一個公文包里隨身帶去，以便主試人隨時查看。準備一個井然有序的公文包會使你看上去辦事得體有方，值得信賴。公文包里除了放置上述個人資料外，還可以裝一些有關工作或有助于談話的資料，說不定這些資料在面試中會發生驚人的效果。假如主試人提些你意想不到的問題，你可以拿出自己的筆記本回答：“我前些時候也看到一篇和這個問題有關的文章，尤感興趣，因而作了筆記，您是否有興趣翻一下?！边@樣，主試人便會對你另眼相看。

另外，你還可以準備一本大一點的書或雜志放在公文包里。通常前總有一段時間要等候，如果應試人數較多，而你又是被安排在較后，那么你等待的時間就較長。等候使人心情煩躁，無端生些猜測，打亂早已準備好的步驟。遇到此種情況，你便可以把書或雜志拿來出來看?？磿梢宰屓税察o鎮定。如果主試人遲到了，你手上有書或雜志，正好可以全神貫注地看，顯出絲毫沒注意的樣子。如果主試人有意涼曬你，讓你久等，以便顯示顯示西風，你正好可以借著看書，表示你視若無睹，這樣就避免了和主試人的正面沖突。和主試人發生哪怕是細微的不愉快的沖突，應試人是決不可能被錄用的。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

面試發言稿

尊敬的各位面試官：

您們好，我是來應聘的應征者，我今天發言的題目是《市私恩不如行公義》。

看到您們給的材料，我深有感觸，韓信的故事告訴我們，受人的恩惠，切莫忘記，雖然所受的恩惠很是微小，但在困難時，即使一點點幫助也是很可貴的；到我們有能力時，應該重重地報答施惠的人才是合理。但我認為感恩確實必不可少，但是在回報的'時候應該注意應將國家、集體的利益放在前，個人的利益應放在后。

羊有跪乳之恩，烏鴉有反哺之情。更何況人呢。面對曾經幫助自己的恩人，我們需要盡最大努力去回報。所謂“滴水之恩，當涌泉相報”，講的就是感恩。授人以飯，也許他會渡過難關，也許他會成就輝煌，但授人者施人不回報，作為一個受者要做一個有謙虛之德的人，一個有敬畏之心的人，這樣才能回報我們命運的恩人。但是這并不代表著我們應該毫無底線的去報恩。

正如管仲回復守邊境的人那樣，若依照滴水之恩當涌泉相報，那就會出大問題。我們知道，管仲幫助齊桓公奠定了霸主的地位。這一成績的取得，與管仲任人唯賢、論功行賞的思想是分不開的。假如管仲是“私”字當頭，不顧公義，那么像守邊境的這樣對他有私恩的人，肯定會得到提拔。但請試想一下，提拔之后的結果是什么呢？很可能是那些被提拔的人，對管仲感恩戴德，紛紛說管仲的好話，但卻又很有可能朋黨為奸，挖齊國的墻角。那時候，市私恩的結果是弄垮了齊國，肥了管仲自己。這顯然是不對的，因此在報恩時應將國家、集體的利益放在前。

英國作家薩克雷曾說：“生活就是一面鏡子，你笑，它也笑；你哭，它也哭?！睂W會感恩，就是要學會懂得尊重他人，對他人的幫忙時時懷有感激之心；學會感恩，就是讓你明白每個人都在享受著別人經過付出給自我帶來的歡樂生活；學會感恩，首先要擁有一顆感恩的心，一個人僅有懂得感恩，才會懂得付出，懂得付出后，才能獲得感恩，學會感恩，要培養謙虛的品德，對待比自我弱小的人，要明白躬身彎腰伸出援助之手；學會感恩，要有奉獻精神，無論做什么事，應以公為先，做一個大公無私樂于奉獻的人。

我的發言到此結束，謝謝大家！

醫院領導發言稿

五月是火紅的，青春是美好的。當我們又一次沉浸在自己的節日里，立足崗位走上演講的舞臺，我想，每個人的心中都涌動著一股無言的欣喜與驕傲，都涌動著青春的熱血，因為我們是南丁格爾的接班人，有著提燈女神的自豪美麗天使地驕傲。

今天參賽的6名選手是通過預賽，在20多名演講選手中脫穎而出的。其他選手有的只有一兩分之差，我想比賽只是一種形式，名次也只能代表今天。任何比賽都是一次膽與識的較量，貴在參與，勇于面對舞臺的人就是自我提升的過程。成功僅僅是一種嘗試而已，你嘗試了你就成功了。你不嘗試，你永遠沒有成功的機會。任何人的成功都是從嘗試開始、從零開始、從無數個第一次開始的。

從預賽到決賽，從大家的演講技巧、表達能力到演講的內容，概括起來有以下幾個特點：

一是各科室從主任到護士長都非常重視這次比賽，認識到位，準備充分，參與也很廣泛，克服了工作忙的困難，把比賽看做企業文化的重要組成部分，把演講賽提高到美化凈化心靈，愛崗、敬業、奉獻、傳遞正能量的有效途徑，使大家受到鞭策和鼓舞。

二是演講稿的內容都非常生動和深刻，演講注重了與工作實際的結合，避免了空洞的說教，僅外一科就有三名同志參加了預賽。20幾名參賽選手在預賽中精神都非常飽滿，在預賽中我們也得到啟示，感到愛院有一批年輕人在救死扶傷的崗位上默默的付出和奉獻著，你們不僅僅是醫院的未來，更是醫療衛生戰線的生力軍。但是比賽畢竟是比賽，由于有的選手第一次參加類似活動，沒有經驗，演講語氣過于平淡沒有情感的表達和抒發，很遺憾不能參加決賽，希望大家理解，同時，我們也對大家的付出和努力表示欽佩。

三是今天的演講賽很成功，可以說聲情并茂，做到了演和講的完美統一。演講的技巧就在于不是演出，也不是講話，把演的成分和講的成分表現出來才是最好的表達方式。演講對于形象的展示、感情的抒發、文章的理解、肢體和眼神傳遞都要說體現，我們不要求專業，但是我們爭取最好。

總地說，今天的演講是一次崗位的練兵；是一次企業文化風采的展示；是天使愛心愛崗敬業的演唱，是青春旋律交響曲的回放。我們有理由共同為護理姐們高唱一首歌：天使如花，青春萬歲！

面試發言稿

尊敬的老師，親愛的同學們，大家好！我叫欒雨馨，今天站在這里參加小升初升學面試展示自己，我感到非常高興。

我是一個開朗活潑樂觀向上的紅英少年，我熱愛紅英尊敬師長團結同學，待人非常友善，樂于助人，并熱心于公益活動。我有著很強的集體榮譽感，不論做什么事情，都很認真負責，力求做到精益求精，是一個熱愛生活熱愛學習的好少年，我遵守校規，愛護公共設施。我的'興趣非常廣泛，課外活動豐富多彩，酷愛讀書，喜歡唱歌跳舞，業余時間彈一彈電子琴，我的電子琴水平已經達到了九級，目前正在向最高目標十級沖擊，獲得過北京市電子琴“一等獎”和海淀區“二等獎”。

小學六年，我曾擔任過小組長、學習委員、紀律委員、中隊委、大隊委和副班長職務，我時時處處嚴格要求自己，努力做好老師的小幫手，與老師和同學們一起相互協作，為班集體的榮譽而努力。

在學習方面，我刻苦認真，成績優秀，按時完成作業，在課外的學習中也比較突出，曾在101、資優和清華龍校培訓中心進行奧數學習，多次參加過高思杯巨人杯學而思杯竟賽，并獲得過三等獎、優勝獎和“希望杯”三等獎的好成績。已經參加了走美杯賽，目前正準備參加“希望杯”和“華杯”賽的考試，現在，我通過了三一口語四級。

我對學習有著濃厚的興趣，對事物也表現出很強的求知欲，什么事情都喜歡問個究竟。自身存在的不足表現在，我不善于交際，在眾人面前說話還有些羞澀，沒有把自己好的一面展示給大家，我希望在步入中學以后能改變自己。

我的夢想是能夠考上市或區里的重點中學，我的目標校是101中學。

謝謝大家的傾聽！

六年級（1）甜甜班。

醫院年會發言稿

各位嘉賓、各位專家、各位同仁：

大家新年好！

旭日點亮往復的白晝，明月托起不息的年輪！寒來暑往，春秋更序，頜首回望，我們攜手同心走過了充實、辛苦、振奮、輝煌的xxxx年，迎來充滿挑戰和機遇的xxxx年。

xxxx年，依靠我院全體員工的開拓進取、勇于創新以及堅持全心全意為人民服務的宗旨，使我院在管理、醫療、科研、教學、黨建和精神文明等各項工作上都取得了可喜的成就，為促進我院健康可持續地發展起到了促進和保障的作用。這些成績的取得，凝聚著全院干部職工的智慧、汗水和心血，凝聚著在座每一位無私奉獻的高尚情操。在此，我為全院員工所具有的不怕吃苦、勇于拼搏，刻苦敬業、大公無私的精神而感動。為那股噴薄而出的強大凝聚力而深感震撼和自豪，并引以為傲。衷心的感謝大家，同志們辛苦了！

同志們，醫院的光榮與夢想需要全院員工的共同努力，需要全院員工的智慧，需要全院員工的團結合作，更需要全院員工的積極投入和無私奉獻。我相信有大家的真情相伴、真心相助，有大家的睿智和勤勞，我們有信心、有能力實現既定目標。各位親愛的同仁們，xxxx年任重而道遠，我們要從此刻開始，人人盡力、個個奉獻、同心協力、同舟共濟，打造我們美麗的醫院。相信在全體員工的共同努力下，我們將在今后的日子里，能夠！也一定能夠！為醫院譜寫出新的篇章！為醫院開創新出的局面！為醫院創造出新的輝煌！讓我們心連心、手牽手，大家一起來奮斗！祝我們的醫院明天會更加美好！

值此新年之際，感謝全院員工的努力與付出！感謝大家對我工作的大力支持和幫助！也衷心祝愿大家在新的一年里歡樂祥和、幸福安康、萬事順意！家庭幸福！謝謝！