演講稿是演講者與聽眾之間進行思想交流的媒介，它可以幫助我們在演講中傳遞正確的信息和理念。通過閱讀范文，可以培養自己對于演講主題的深入思考和挖掘，使得演講內容更加豐富和有深度。

年終總結會議講話稿

在過去的一年里，在公司全體員工的共同努力下，取得了可喜的`成績。公司無論在形象、文化以及業務上，較往年都有了不同程序的提高，回顧過去的一年，公司主要工作有：

一年來，公司在社會不同領域中充分發揮自身優勢，積極參與公司相關的各項有益活動，收到良好的社會效果。首先，參與工程投標項目，在過去一年中，公司共參與*******等項目。通過一年來的積極參與，使公司在管理、制度規范、技術操作及售后服務上都得到很大的提高，同時也提高了公司信譽;其次，參加****活動，使****廣大市民更了解***產品;再次，參加市、區工商聯會議、政協會議及其他專題培訓講座，公司在xx年又被市工商行政管理局評為“重合同守信用單位”，并頒發榮譽證書。今后，我們將一如繼往地參與政府機構、社會團體、企業之間等舉辦的各項有益活動，通過這些活動，加強溝通，密切聯系，進一步樹立公司形象，提高公司信譽，促進公司發展。

公司的經營業績好壞直接關系到公司發展的成敗，一年來，通過總經理和業務員的共同努力下，共完成的項目有：**********，xx年能取得這樣的成績，除了大家的努力外，還有以下幾個方面做得較好：

(一)加強宣傳活動，提高公司在社會影響力，發送宣傳資料，把公司的宣傳資料利用業務員上門派送形式把資料送到客戶手中;同時在舉行的****活動上，進一步擴大宣傳力度和范圍。

(二)在宣傳廣告的基礎上，派出專職業務員，通過上門拜訪，詳細講解****市場，對有意向的客戶進行重點跟蹤，提高成功率，使××一年來取得可喜成績。

(三)加強服務，確保使用質量。公司一貫秉承“高效開發、質量第一、優質服務、客戶至上”的質量方針，把好質量關卡，依照行業有關標準，根據建設單位的要求，對工程提供優質良好的保修服務，得到廣大新老用戶的一致好評。

一年來，我們雖然取得一定成績，但也存在一定的差距：例如：今年經營業績較去年明顯下降，主要是公司嚴重欠缺業務員，而在現代企業的發展中，主要依靠人才，只有擁有一批高素質人才，運用現代管理理念，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地;再次，員工工作之外活動較少，以至同事之間缺乏交流理解。

在二零零七年里，公司將注重人才資源的開發利用，根據公司業務需要，多形式、多渠道選擇合適的技術人才到公司工作，加強人才的培訓、策劃;同時在內部職工中根據“能者上，庸者下”和獎懲相結合的原則，合理配置崗位，并且組織各項工作培訓，加強思想道德學習，提高綜合素質，使員工之間團結協作，增強公司凝聚力，充分發揮每個人的綜合能力，使之更能勝任公司的工作。對iso管理制度進行適當的修改和補充，使公司更有效的管理;由辦公室每月總結各部門工作情況匯報副總經理，總結一季度工作情況和對下季度進行計劃匯報總經理，有效的反映公司業務和內部工作情況。

新的一年，我們將繼續發揚良好的工作作風，在工作中揚長避短，認真總結工作經驗，各部門之間各施其職;同時在適當的時候組織一些有益活動，活躍員工文化生活，增強公司凝聚力，共同把xx年公司的各項工作做得更好。

秋季動物防疫工作會議講話

同志們：

圓滿完成，為實現全年畜牧產業建設目標提供有力保障。

20xx年是我縣實施20萬頭綠色商品豬基地建設的第一年，也是發展畜牧產業喜憂參半的一年。今年在縣委、縣政府的高度重視和正確領導，各鄉鎮和相關部門的共同努力下，畜牧產業建設取得了顯著成效。畜牧業生產任務按年初目標能夠超額完成;標準化圈舍建設在全縣掀起了高潮，養殖效益得到了明顯提高;大型仔豬繁育場和規模養豬場建設得到了有史以來的快速發展;四個鄉鎮獸醫站已成立，緩解了我縣畜牧產業發展鄉鎮技術服務斷層的問題。我們所做的工作得到了市委、市政府和上級業務部門的肯定，今年全市畜牧產業建設現場會將在我縣召開。但是，自去冬今春以來全國高致病性豬藍耳病疫情暴發，我縣今年4至6月也發生了豬藍耳病疫情，涉及全縣十個鄉鎮的部分村組農戶，發病生豬3436頭，死亡499頭，給養殖戶造成了一定的經濟損失，同時也暴露出我縣動物防疫工作的基礎還比較薄弱，畜牧產業建設的疫病風險依然很大。

剛才，縣農業局對今年的秋防工作做了周密的安排部署，我完全同意。下面，我講兩點意見：

一、嚴密防范，常抓不懈，扎實做好秋季動物疫病防控工作。

畜牧業是我縣農業增效、農民增收的主導產業，對我縣經濟發展起著舉足輕重的作用。要保證畜牧業健康持續發展，就必須把動物防疫工作放在畜牧業工作的首位，把動物疫病的防控貫穿于畜牧業發展的始終。秋季是動物疫病多發、高發季節，更是防控重大動物疫病的關鍵時期。一旦發生疫情，不僅對畜牧業發展造成嚴重危害，影響農民增收目標的實現，同時還會引發公共衛生安全問題，危及人民群眾身體健康和社會穩定。各鄉鎮、各有關部門要從保障畜牧業大發展，推動縣域經濟社會健康發展的高度來認識動物防疫工作的重要性和緊迫性，樹立畜禽疫病風險大于市場風險的意識，增強主動性和責任感，把動物防疫作為一項長期的基礎性工作抓緊抓實抓好，最大程度地防范和化解畜牧業發展的疫病風險，加大防疫工作各項措施落實的力度。

一要全力抓好秋季動物免疫注射工作。牲畜疫病的發生，絕大多數都是因防疫不到位造成的。秋季動物疫病防控工作要堅持“預防為主”的方針，強化預防免疫各環節的規范管理，全面提高防疫密度和防疫質量。要規范疫苗的組織、貯藏和管理，縣畜牧中心和各鄉鎮要安排專人負責疫苗的領取、發放、管理工作，建立完善的出入庫手續，實行責任追究制，同時要加強疫苗的貯藏，保證免疫效果。要搞好組織培訓，在今天會議一結束各鄉鎮必須立即行動起來，及時召開由鄉、村干部、村防疫員參加的鄉鎮防疫工作會議，縣畜牧中心、鄉鎮畜牧獸醫站要派技術員到會培訓，國慶期間參加防疫的工作人員一律不放假，集中人力，集中時間，按時、按要求全面完成免疫注射任務。要保證免疫密度和質量，免疫工作要以村為單位，分片包干，責任到人，各鄉鎮要安排駐村干部、村干部和村防疫員成立防疫工作組，做好宣傳、注射、登記工作，做到“村不漏戶，戶不漏畜，畜不漏針”，提高動物免疫率。對免疫過的牲畜，要按照市政府統一規定的掛標率要求，佩戴二維連續碼耳標，并建立掛標檔案。要切實防止我們在過去防疫工作中的問題再次出現，努力提高防疫質量。要加大監督檢查力度，由縣政府督辦室和縣農業局成立防疫工作督查組，對各鄉鎮防疫進度進行督查并隨時通報，防疫結束后及時進行全面檢查。對工作不力，玩忽職守或弄虛作假致使轄區免疫密度達不到要求的直接負責人要嚴肅處理。

二要建立健全疫情預警機制。要加強動物疫情監測工作，繼續落實各村監測員和派駐場觀察員制度，要求人員必須到位，職責明確，并完善巡查制度和責任追究制度。農業部門要針對秋季畜禽疫病的發病規律，加強對養殖大戶、養殖小區、畜禽交易市場的監測，及時、準確掌握動物疫情，發現疫情立即上報，做到早發現、早報告、早確診、早處理。對不履行疫情報告職責，瞞報、謊報、漏報疫情的，要依法追究有關人員的責任。一旦發生疫情，要立即采取“五強制、兩強化”措施，即強制封銷、強制隔離、強制撲殺、強制消毒、強制免疫健康牲畜和受威脅的牲畜，同時要做到強化疫情報告，強化防疫監督，以最快的速度全面有效地控制和撲滅疫情。

三要加強村級防疫員隊伍管理。村級防疫員是落實免疫注射工作的主要力量，各鄉鎮要切實加強村級防疫員隊伍建設，進一步規范對村防疫員的管理，進一步建立健全防疫員報酬與工作實績掛鉤的制度。農業部門要加強防疫員的技術培訓和業務指導，提高其技術服務水平，同時要督促指導村級防疫員嚴格按照牲畜防疫操作規程做好牲畜防疫工作，及時做好病、孕、幼畜的補免工作，確保免疫密度，提高免疫質量。

四要加強畜禽產品檢疫檢查。動物防疫監督部門要加強公路動物檢疫檢查站值班，嚴格檢查出入境動物及其產品，禁止疫區畜禽產品入境，嚴防動物疫情傳入。要加強市場監管力度，嚴厲打擊違法經營畜禽及其產品的行為，對未經檢疫的畜禽決不允許進入市場交易和屠宰，確保食品衛生安全。要幫助養殖小區、養殖大戶完善防疫設施，建立健全免疫、消毒、人員管理、病死畜禽無害化處理等防疫制度，加大監管力度，提高防控水平。

五要強化疫病防范意識。各鄉鎮、各有關部門要充實和完善應急預案，做好應急培訓和演練，提高應急處置能力，并時刻保持高度警惕。要通過廣播、電視、專欄、標語及培訓等多種形式，向農民宣傳普及動物防疫的有關法律法規和科普知識，教育引導養殖戶搞好日常的圈舍衛生消毒工作，提高農民群眾對動物防疫重要性的認識。

二、強化措施，狠抓落實，全力沖刺全年畜牧業生產目標任務。

今年前三季度畜牧生產工作在各鄉鎮和業務主管部門的共同努力下，取得了顯著成效，為全面完成20xx年畜牧生產目標任務奠定了堅實的基礎。今后三個月，我們必須再接再厲，狠抓關鍵，確保全年畜牧業生產目標任務全面完成。

一要突出抓好強村大戶建設，沖刺全年目標。各鄉鎮要按照年初制定的目標任務，加大工作力度，重點抓好畜牧重點村和養殖示范點、養殖大戶建設，加大圈廁沼一體化的標準化圈舍建設力度。要注重示范帶動，正確引導，學習牛頭店、華坪的工作方法和措施，充分調動群眾的主動性和積極性，力爭在秋冬季再掀標準化圈舍建設高潮。對養殖示范點、標準化養殖場建設，農業部門和各鄉鎮要合理規劃，加強服務，嚴把建設質量，同時組織好必備材料的供應。強鄉鎮要對照市上的考核辦法，提早查漏補缺，加大建設力度，切實做好迎接檢查的各項準備。

二要突出抓好當前仔豬補欄工作。要抓住機遇，及時進行仔豬補欄，各鄉鎮要按現在建圈情況進行摸底，做好統計，協調金融部門解決貸款，縣畜牧中心要協助養殖大戶聯系仔豬，并把好檢疫關，搞好秋冬季仔豬補欄工作，力爭在春節前出欄一批商品豬。

三要狠抓生豬良種繁育體系建設。縣計劃部門和農業部門要加大項目爭取力度，加快我縣種豬繁育場和仔豬繁育建設步伐，解決我縣20萬頭綠色商品豬基地建設的良種供應。同時要加大品種改良力度，繼續推廣生豬人工授精技術，要建立和完善人工授精網絡，加強培訓，保證二元母豬一次性授精成功率。各鄉鎮要按年初計劃，著重搞好2個以上50頭規模的仔豬繁育場建設，彌補畜牧產業建設的短腿。

四要搞好飼料飼草生產、加工、貯備，確保牲畜安全越冬工作。縣農業部門要繼續加大飼料青貯、氨化、微貯等技術的推廣力度。各鄉鎮要協調組織好牲畜越冬飼料供應，尤其是飼養大戶，規模養殖場的飼料、飼草的儲備。秋季是我縣播種紫花苜蓿的最佳季節，縣農業局已組織了一部分優質苜蓿草種，各鄉鎮要組織好農戶選留地塊，達到聯片標準的由農業局組織驗收后無償發放草種，重點傾斜畜牧重點村和養殖大戶。同時要搞好人工種草的越冬管理，嚴禁隨意毀掉已成型的人工種草聯片示范點。

五要做好生豬銷售服務工作。秋、冬季是我縣生豬銷售旺季，做好生豬銷售服務工作，關系到廣大養殖戶的養殖效益，關系我縣畜牧產業持續發展。農業部門要通過網絡及時了解生豬市場行情，及時向廣大養豬戶發布市場信息，各鄉鎮要加強協會建設，積極發揮協會作用，積極與美味佳食品有限公司聯系訂單，組織好養殖戶的生豬銷售。

六要超前思考明年的畜牧產業建設工作。20xx年是我縣實施20萬頭綠色商品豬基地的第二年，是打基礎的關鍵年，各鄉鎮和相關部門務必要統一認識，理清思路，找準切入點，強化工作措施，為打好畜牧產業建設關鍵一仗做好充分準備。

同志們，秋季動物防疫和當前畜牧生產工作的任務已經明確，我們一定要按照今天會議明確的工作要求，精心組織，加強領導，夯實措施，確保秋防和全年畜牧業生產目標任務全面完成。

秋季動物防疫工作會議講話

同志們：

今天召開這次會議，主要是安排部署20xx年秋季動物防疫工作和畜牧業發展任務。下面我講兩點意見。

一、上半年工作情況。

我們按照中央一號文件精神和市、縣農業農村工作會議要求，突出“保供給”和“促增收”兩大任務，以防控動物疫病為保障，以推廣畜禽養殖新技術、強化養殖戶技術培訓、促進畜禽良繁體系和標準化規模養殖場建設為抓手，不斷強化科技支撐，保證了城口山地雞、生豬和山羊等畜牧產業健康穩定發展，實現了年初確定的各項目標任務，為全縣扶貧攻堅奠定了基礎。

(一)畜牧產業穩步發展。

一是全產業鏈打造城口山地雞產業，上半年城口山地雞存欄300.13萬只，出欄183.51萬只。二是持續推進生豬品種改良，加強生豬標準化規模養殖場建設，生豬存欄15.65萬頭，出欄9.03萬頭。三是草食牲畜良性化發展。黃牛存欄2.12萬頭，出欄0.19萬頭;山羊存欄4.46萬只，出欄2.62萬只，山羊養殖規模增幅較大。四是加大標準化規模養殖場建設力度，全縣新建和改擴建年出欄生豬300頭以上的養殖場8個，實施山羊養殖場規范化建設52個。五是保險范圍持續擴大，繼續實施能繁母豬保險工作，推進了生豬及城口山地雞的保險工作，有效地幫助養殖農戶降低了養殖風險，山羊保險方案正在制定過程中。六是建立和完善畜禽養殖備案管理工作，為落實惠農政策打下基礎。七是大力推廣牧草綜合利用技術，全縣人工種植多年生黑麥草、紫花苜蓿、白三葉、紅三葉、甜高粱等優質牧草。

堅持抓早、抓緊的原則，深入開展春季動物疫病防控工作。縣政府與鄉鎮(街道)政府、縣農委與鄉鎮(街道)畜牧獸醫站分別簽定了《動物重大疫病防控工作及畜產品安全工作目標管理責任書》，落實了工作責任。切實加強基礎免疫、檢疫監管、疫情監測和應急管理等各項工作，全面完成了各項免疫任務;認真開展疫情普查，把握疫病動態。抓消毒滅源，凈化養殖環境。抓畜禽驅蟲，消除隱形消耗，不斷提升規模養殖管理水平。積極查處違法案件。嚴格調運備案制度，實現全程監管，有效地防止了外疫輸入。強化規模養殖防疫條件監管，規范生產秩序。嚴格病害畜禽無害化處置，保障安全發展。縣動物疫病預防控制中心實驗室建設已完成并投入使用。啟動了雙河動物檢查站建設的前期工作。

當前，宏觀經濟增速放緩進入新常態，農業農村發展面臨的外部環境和內部形勢正在發生深刻變化，資源環境約束越來越緊、直接從事農業生產的勞動力越來越少、以超小規模為主體的農戶增收空間越來越窄、農業生產的自然和市場風險越來越大，給我們帶來了前所未有的新挑戰、新考驗。

就我們縣而言：一是動物防疫基礎設施從總體上講還比較薄弱,動物疫情復雜多變，疫病防控形勢依然嚴峻，推進獸醫工作“三項制度”難度大。二是畜牧產業整體發展水平還不高，綜合競爭力仍然不強，產業化和組織化水平仍較低，產業鏈條不長，加工增值不高，市場開拓、品牌宣傳進展緩慢，市場營銷滯后。三是畜牧科技推廣運用難度較大，雖然每年我們都在搞培訓，但在實際生產過程中養殖技術的掌握還很不夠。四是基層畜牧獸醫人員缺乏，整體素質不高，畜牧獸醫工作推進力度不夠，仍有部分鄉鎮某一方面的免疫抗體檢測不達標。

二、下半年重點工作。

20xx年，是全面深化改革的關鍵之年，是實現“”規劃的收官之年。要全面落實中央一號文件精神和全市農村工作會的部署，大力發展現代特色畜牧業，不斷強化畜牧科技支撐，加快轉變畜牧業發展方式，促進農民持續增收、畜牧業穩步增效、農村逐步繁榮，限時打贏扶貧攻堅戰。

(一)加快推進畜牧產業發展進程。

用好畜禽產業的各類扶持政策，做大做強以城口山地雞、城口老臘肉為主的畜牧產業。堅持抓城口山地雞產業發展不放松，積極推進城口山地雞的精深加工，延長產業鏈條;健全完善活禽配送、冷鏈配送體系，運用電子商務平臺，拓寬銷售渠道。按照城口老臘肉加工需求，扎實推進生豬品種改和標準化養殖水平，提高養殖效益;科學發展草食牲畜，積極推進飼養方式轉變，扎實抓好種草養羊示范項目建設，帶動種草養畜發展;適度規模發展中蜂養殖。要加強畜牧生產統計，及時上報。

一是強化畜禽產業發展的種源保障，采取綜合措施，提高種豬場、原種雞場、種羊場的擴繁能力，為畜牧產業發展提供畜禽種源保障。采取縣內繁殖和縣外調運方式，保證貧困戶產業發展所需要的仔豬、種羊和城口山地雞的種苗供應。二是加強城口山地雞、生豬、山羊等畜禽的飼養管理，增加補欄數量，加快出欄進度。重點推進218家生豬規模養殖場、190家山羊養殖場和48家城口山地雞養殖大戶的滿負荷生產。力爭在年初規劃的基礎上，新增生豬出欄0.9萬頭，城口山地雞出欄15萬只，山羊出欄0.7萬只。繼續抓好畜禽保險的相關工作。

全縣秋防行動時間為9月1日-10月20日。其中，9月1日到9月15日為宣傳動員、培訓階段;9月16日到10月10日為普免和全面巡查監管階段;10月10日到10月20日為查漏補缺和工作總結階段。推進動物疫病監測、報告、預警及動物衛生監督體系建設，推行獸醫工作“三項制度”(“以監促防、以檢計酬”獸醫工作考核機制、“基于監(檢)測報告或風險評估的產地檢疫制度、動物飼養場動物疫病自行檢測制度)，全面落實強制免疫制度，重點加強養殖場、交易市場、屠宰場、指定道口檢查站等關鍵環節的檢驗檢疫和疫情報告，切實加強動物調運管理。

1、主要目標任務。

(1)努力確保不發生區域性口蹄疫、高致病性禽流感、高致病性豬藍耳病、豬瘟、雞新城疫、狂犬病、小反芻獸疫等動物疫情;或雖零星發生疫病，能迅速采取措施，按照“早、快、嚴、小”的原則，迅速拔除疫點，撲滅疫情，做到“有病不流行，發病不成災”。

(2)努力確保區域內不發生病死畜禽污染環境、病死畜禽流出養殖環節、病死畜禽丟棄河流、病死畜禽傳播疫病、病害畜禽產品流上餐桌等公共安全事件。

(3)口蹄疫、高致病性禽流感、高致病性豬藍耳病、豬瘟、雞新城疫、狂犬病常年免疫密度在90%以上，秋季集中免疫時應免動物免疫密度達到100%，免疫抗體合格率保持在70%以上;小反芻獸疫應免羊的免疫率達到100%;散養豬、牛、羊、禽免疫證明發放率和區域內畜禽免疫建檔率均達到100%，豬、牛、羊養殖標識佩帶率達到100%;秋季普查畜禽疫病一次，普查面在90%以上;秋季農村畜禽圈舍消毒一次，消毒面達到100%;畜禽驅蟲面達到100%。

(4)生豬、家禽、牛、羊、兔發病率分別下降到5%、6%、4%、3%、2%以下。

(5)畜禽產地檢疫率達100%，定點屠宰場(點)檢疫率達100%，對定點屠宰畜禽企業的肉品品質檢驗、病害畜禽及其產品無害化處理的監管率均達100%;市外調入畜禽備案率達100%，引進種用畜禽及引進奶牛審批率均達100%，縣境外調入非屠宰用動物隔離檢疫(觀察)率達100%;縣境外調入種用、乳用動物和非屠宰牛、羊在隔離檢疫(觀察)期間對重大動物疫病和人畜共患病的監測率達100%。

(6)轄區內不得經營和使用國家規定的所有動物禁用的藥物以及含有禁用藥物和蛋白精的飼料、飼料添加劑;養殖場、屠宰場的畜禽產品中獸藥和有害物殘留不得超標。

(7)嚴禁屠宰環節“瘦肉精”檢測陽性的生豬產品流入市場和消費環節。

(8)加大《重慶市動物防疫條例》、《重慶市無規定動物疫病區管理辦法》宣傳力度，強化病死畜禽無害化處理監管，全程監管經營和使用環節的獸藥產品質量，完成動物疫病、獸藥和畜產品質量安全監測任務。

2、獸醫工作的主要措施。

(1)積極穩妥推進獸醫工作“三項制度”。按照《重慶市農業委員會關于建立和推行“以監促防、以檢計酬”獸醫工作考核機制的指導意見》(渝農發〔20xx〕21號)要求，推行“以監促防、以檢計酬”獸醫工作考核機制，其前提是，落實好定責、定崗、定員、定評、定酬等基礎性工作。

一是推行“以監促防、以檢計酬”獸醫工作考核機制，把鄉鎮(街道)畜牧獸醫站職工的獎勵性績效工資和基層動物防疫經費補助等與推行獸醫工作考核機制的情況直接掛鉤。其中，“監”指的是行政監督、技術監測、執法監督;“防”指的是動物防疫，包括動物疫病的預防、控制、撲滅和動物及其動物產品檢疫;“以監促防”就是通過行政監管、技術監管、執法監督三大體系，市、區縣、鄉鎮三個層面分工協作、同心同步、合力而行，共同促進動物防疫工作。“檢”指的是工作成效檢查、免疫質量檢測;“酬”指的是基層獸醫職工的獎勵性績效工資;“以檢計酬”就是通過對鄉鎮畜牧獸醫站(職工)完成情況的檢查考核和重大動物疫病免疫質量檢測，用定性、定量的考評結果，計算全站職工的獎勵性績效工資。各鄉鎮(街道)要按照《城口縣20xx年獸醫工作要點》的相關要求完善散養戶免疫證明、養殖場養殖檔案，規范出具動物檢疫證明、動物引種審批表，完善再飼養動物隔離觀察記錄、畜禽標識，妥善保存監(檢)測報告、風險評估報告等紙質檔案。在養殖環節，要嚴格實施免疫、檢疫、調運、落地隔離等制度落實，散養戶要填發《動物免疫證明》、養殖場要使用《養殖檔案》，各鄉鎮(街道)畜牧獸醫站要建立《動物防疫檔案》，并及時在市動監110指揮平臺填報電子信息。在流通環節，要嚴格制定道口準入，對引種、調運手續不全或檢疫證明加載的監(檢)測信息不全的，各公路檢查站不得放行。在鄉鎮畜牧獸醫站管理上，要著力解決“以檢計酬”落地實施的問題，全面落實好定責、定崗、定員、定評、定酬等基礎性工作。

二是推行養殖場動物疫病自主檢測。按照市政府對動物飼養場畜禽養殖規模標準的劃分，養殖規模達到豬當量200頭(含200頭)以上的動物飼養場均應開展動物疫病自主檢測工作。鑒于我縣動物飼養場均屬于小型養殖場，暫不具備自行建立獸醫實驗室、開展規模場自主檢測的能力，因此，養殖規模達到豬當量200頭(含200頭)以上的動物飼養場，各鄉鎮(街道)畜牧獸醫站要督促其委托獸醫實驗室(城口縣動物疫病預防控制中心獸醫實驗室或其他經市農委考核合格的獸醫實驗室)進行檢測，檢測結果及委托檢測報告作為養殖場《動物防疫條件合格證》年檢、享受國家政策資金扶持與產地檢疫的依據。檢測項目有：

豬：o型口蹄疫免疫抗體、豬瘟免疫抗體。

羊：o型口蹄疫免疫抗體、小反芻獸疫免疫抗體。

種用羊：o型口蹄疫免疫抗體、小反芻獸疫免疫抗體、布魯氏菌病感染抗體。

家禽：h5亞型高致病性禽流感免疫抗體。

種禽：h5亞型高致病性禽流感免疫抗體、h7亞型禽流感感染抗體。

飼養周期不超過6個月的動物每批次開展一次檢測，飼養周期超過6個月的動物每6個月每批次開展一次檢測。委托檢測是要收取檢測費用的。

三是推行基于監(檢)測的產地檢疫制度。20xx年開始重慶市推行基于監(檢)測的產地檢疫制度，我縣確定了《動物防疫合格證》年檢與產地檢疫、自主檢測和痕跡管理掛鉤新機制，各鄉鎮(街道)畜牧獸醫站對養殖規模達到豬當量200頭(含)以上動物飼養場憑自主檢測報告或委托檢測報告出具產地檢疫證明，養殖規模未達到豬當量200頭(含)以上動物飼養場憑監督檢測報告和風險評估報告出具產地檢疫證明。在產地檢疫環節，要著力解決檢疫出證時報告編號備注及其在檢疫系統網上查詢等問題，嚴禁不查驗就出具檢疫證明的現象發生。在屠宰檢疫環節入場檢疫時，應查驗市內調運動物檢疫證明上備注的監(檢)測報告編號，無備注編號的一律不得入場屠宰。

第一，落實動物強制免疫措施。免疫工作要突出養殖業主主體責任、鄉鎮政府組織職能、獸醫部門技術服務職責，推行“政府組織、部門指導、業主實施”的免疫組織方式。各鄉鎮(街道)要按照《重慶市20xx年動物疫病強制免疫計劃實施方案》要求，認真開展口蹄疫、高致病性禽流感、高致病性豬藍耳病、豬瘟、雞新城疫等病種的強制免疫工作;按照對農村散養戶“代行免疫”，對中小養殖場“指導免疫”，對大型養殖場“督促免疫”的分類管理原則，組織人員“拉網式”到散養戶開展集中免疫、到中小養殖場提供防疫指導或直接實施免疫、到大型養殖場核查和督促其實施程序化免疫。按規定佩發畜禽標識：對散養戶填發《動物免疫證明》，在養殖場和鄉鎮畜牧獸醫站分別建立《畜禽養殖場養殖檔案》和《畜禽養殖場(散養戶)動物防疫檔案》，保證做到“應免盡免、不留空檔”。對未接受過小反芻獸疫免疫的所有羊進行一次普免，做到不漏一羊一針;嚴禁不打針、打假針、減量注射等情況發生。對散養戶要繼續堅持使用《動物免疫證明》，免疫檔案由鄉鎮獸醫站統一建立;對規模場可停用《動物免疫證明》，防疫檔案由養殖業主在掛牌獸醫監督指導下建立。強化防疫檔案管理，各站嚴格按照養殖檔案、防疫管理卡、免疫檔案項目和內容，做到檔案記錄全面、準確。第二，做好動物疫病監測與分析預警。各鄉鎮(街道)要按照《重慶市20xx年動物疫病監測與流行病學調查計劃》的要求，建立專業采血隊伍，全面推行監測工作采、檢分離制度，監測樣本要有隨機性、代表性和真實性;做好跨區域調運非屠宰用動物在隔離檢疫(觀察)期間的監測工作;按照渝農發〔20xx〕305號要求，督促動物飼養場(養殖小區)定期開展動物疫病檢測;要根據監測結果及時開展分析評估，及時作出預警預報，并通報相關部門和機構，督促相關單位和個人進行整改。抗體合格率不達標的及時補免。第三，規范開展重大動物疫情應急處置。各鄉鎮(街道)要做到應急準備和應急處置的管理常態化，建立應急經費、物資的長效保障機制;要規范疫情報告程序;強化應急預備隊伍培訓和演練，增強應急處置能力;強化動物疫情診斷、排查與流行病學調查，及時排除疫情隱患;做好節假日和重大活動期間的應急值守，嚴格執行24小時專人值班制度;“早、快、嚴、小”處置突發疫情。第四，進一步規范和完善防疫物質臺賬，做好動物疫病防控物資管理。嚴格執行《重慶市重大動物疫病防控物資管理暫行辦法》，建立健全物資保管規章制度，做好物資賬和資金賬;在“重慶市重大動物疫病防控物資監督管理系統”中及時完整地錄入市、區縣、鄉鎮三級防控物資進出信息;建立冷鏈設備定期巡查制度。第五，統籌防控動物常見病和人畜共患病。按照《重慶市中長期動物疫病防治規劃(20xx-20xx年)》要求，遵循政府領導、部門協作、社會參與的原則，注重源頭管理、采取綜合防控，落實監測、隔離、撲殺為主的布魯氏菌病、結核病凈化措施。按照《重慶市養犬管理辦法》規定，重點做好犬只全面免疫工作，配合公安部門等做好犬只登記造冊。按照農業部出臺的常見多發動物疫病免疫指導方案和牛羊常見疫病防控指導意見，重點加強小反芻獸疫、仔豬流行性腹瀉等畜禽外來病、常見病、多發病的防控，開展對養殖場戶的技術指導和培訓，增強養殖者自主防疫意識，降低動物發病率、死亡率。按照《全國家禽h7n9流感剔除計劃》要求，加強源頭控制，及時發現、逐步剔除h7n9流感病毒。第六，加強動物疫情普查。以《重慶市中長期動物疫病防治規劃(20xx-20xx年)》優先防治病種和羊小反芻獸疫為主要對象，采取臨床檢查和調查詢問等方式，對轄區內的畜禽養殖場(戶)開展一次拉網式的疫情普查。普查中發現重大動物疫病、小反芻獸疫、牲畜“兩病”(結核病、布魯氏菌病)和犬只狂犬病等人畜共患傳染病時，要立即采取果斷措施，有效處置。普查發現仔豬腹瀉、豬肺疫、豬丹毒、沙門氏菌、禽白血病、豬偽狂犬病和兔病毒性出血癥(兔瘟)等畜禽常見多發病時，要督促指導養殖場(戶)及時防治，嚴防疫情擴散蔓延。普查數據要以鄉鎮為單位及時統計歸檔保存。第七，開展消毒滅源和驅蟲指導。組織對農村散養畜禽圈舍進行一次集中消毒滅源和驅蟲保健指導服務，監督中小養殖場和大型養殖場規范、科學、有效落實定期消毒等生物安全措施，全面減少病原面源污染。要嚴格執行強制免疫操作各環節的消毒措施，包括對強制免疫動物、器械及進出養殖場(戶)防疫人員的消毒，防止帶毒傳染和感染。

第一，規范開展動物及動物產品檢疫。嚴格執行動物檢疫申報制和定點屠宰場駐場檢疫監督制，嚴格到場到戶到點檢疫，規范開展動物產地檢疫和屠宰檢疫，全力推行“基于監(檢)測報告或風險分析評估報告”的產地檢疫制度和調出市外動物產地檢疫“雙簽字”制度，規范出具動物檢疫證明;加強屠場監管，嚴格入場動物查驗，嚴禁未經指定道口檢查站查驗簽章的市外動物入場;嚴格監督檢疫不合格動物及動物產品的無害化處理;規范動物檢疫工作記錄，加強動物衛生證章標志管理，實施可追溯管理。第二，強化動物衛生監督執法。全面開展動物及動物產品生產全過程的動物防疫監管工作，明確各環節動物防疫的監管主體、監管程序、監管內容，落實監管人員的責任;加強執法隊伍建設，不斷提高隊伍綜合素質;加大案件查辦力度，嚴厲查處各類違法違規行為;加強動物衛生行政執法與刑事司法的銜接，及時規范移交涉刑案件。第三，加強動物調運監管。嚴格執行市外調入動物及動物產品和市內跨區縣調運非屠宰用動物備案管理制度、市外引進種用乳用動物檢疫審批制度，積極推行網上電子備案。加強動物販運戶和經紀人的培訓與管理，做好注冊、登記或備案管理，有效規范動物防疫秩序。加強指定道口檢查站管理，嚴格24小時值班制度，嚴格查驗檢疫和備案審批手續。加強調入非屠宰用動物的落地隔離檢疫(觀察)和強化免疫。完善檢查站發現重大動物疫情應急處置預案，快速規范處置疫情。第四，強化養殖環節監管。全面推行畜禽規模養殖場“衛生評估、風險分級、量化監督、痕跡管理”精細化監管機制，強化掛牌獸醫監管制度，落實定期巡查和不定期突擊檢查制度。強化散養戶包片獸醫監管制度，包片獸醫以村為監管單元，每月監管巡查不少于1次。第五，加強屠宰動物產品質量安全監管。監督屠宰企業落實重大動物疫病防控和肉品質量安全主體責任，嚴格執行肉品品質檢驗(含“瘦肉精”自檢)、患病動物及病害動物產品無害化處理、待宰動物管理、場地及用具消毒等制度。強化駐場動物衛生監督機構和人員落實“兩位一體、一崗雙責”的檢疫和監督責任，加強“瘦肉精”監督抽檢，嚴禁未經檢疫檢驗或檢疫檢驗不合格動物產品出廠。切實做好屠宰監管信息統計工作。第六，積極推進病死畜禽無害化處理工作。各鄉鎮(街道)要深入貫徹《國務院辦公廳關于病死畜禽無害化處理機制的意見》(國辦發〔20xx〕47號)精神，認真履行病死畜禽無害化處理的技術指導與防疫監管的職責，完善監管機制，建立健全病死畜禽無害化處理補助制度，嚴防出現非法拋棄病死畜禽行為，嚴厲打擊加工、經營病死畜禽產品等違法行為。要督促落實養殖業主的病死畜禽無害化處理主體責任，對監督過程發現的非法處置病死畜禽等各類違法行為要依法查處。

(4)規范動物診療活動管理。按農業部“20xx年動物診療機構專項整治行動年”要求，以落實“執業獸醫制度”和“動物診療許可制度”為重點，嚴格動物診療活動準入條件，扎實開展整頓工作，加強日常監管，全力推進動物診療機構規范化的管理工作。

(5)抓好獸藥質量監管，確保用藥安全。

第一，全程監管獸藥市場的產品質量。落實獸藥生產、經營和使用者對獸藥產品質量的主體責任。加大對獸藥生產、經營、使用行為的監管力度，明確監督重點、監管內容;建立完整的獸藥產品質量可追溯信息系統，完成農業部要求“兩個全覆蓋”(即對所有企業實施全覆蓋、對所有產品實施全覆蓋)工作任務;嚴厲打擊獸藥生產、經營、使用的不法行為;深入開展抗生素藥物專項整治，嚴厲打擊超劑量、超范圍、不執行休藥期等濫用抗生素的違法行為;加大對飼料生產企業用藥和動物診療機構用藥的嚴格監管;繼續做好全市規模化養殖場“一卡三檔三書”畜禽用藥監管模式;積極開展養殖用藥科普宣傳和培訓活動，提高養殖戶守法意識，規范獸藥使用行為。第二，深入開展獸藥殘留監控工作。組織實施動物產品獸藥殘留監控和獸藥質量監督抽檢“兩個計劃”，實行“檢打聯動”，進一步提高抽檢效能。深入開展“三大行動”，組織開展獸藥打假專項行動，對生產、經營假劣獸藥依法實施100%查處;組織開展獸藥產品標簽和說明書規范行動，規范獸藥產品標簽和說明書，進一步加強獸用處方藥和非處方藥管理;組織開展抗菌藥專項整治行動。

(6)秋防工作要求。

第一，強化組織領導。各站要積極爭取當地政府對防疫工作的重視和支持，做好秋防行動的組織、人員和經費物資保障工作。要按照《城口縣防治重大動物疫病指揮部辦公室關于印發城口縣20xx年秋季動物疫病綜合防控行動方案的通知》文件要求，對各項工作做出周密部署，以鄉鎮為單元細化各項防控任務和實施進度，確保秋防行動質量。要落實“以監促防、以檢計酬”獸醫工作考核機制，對鄉鎮畜牧獸醫站業務技術工作管理與人事勞資績效考核、管事與管人進行有機結合，促進鄉鎮畜牧獸醫站建設、穩定鄉鎮畜牧獸醫人員隊伍、推動基層畜牧獸醫工作。

第二，強化工作職責。要進一步明確政府、獸醫部門和其他相關部門的責任，主動作為，履職盡責。要積極推行鄉鎮政府牽頭組織、村社干部協助配合、獸醫防疫人員和養殖場業主共同實施的綜合防控行動機制。

第三，強化信息管理。各鄉鎮畜牧獸醫站在建立好《畜禽養殖場(散養戶)動物防疫檔案》基礎上，準確掌握秋防行動的強制免疫等數據，通過重慶市動物衛生監督指揮調度平臺《動物防疫監管系統》進行實時網絡填報，并按周統計進度。縣動監所要落實專人，負責跟蹤和督促數據填報工作，若發現填報不及時或者數據異常的，要立即組織補錄或修正，確保數據輸入及時、真實和不漏項。同時，疫情普查發現的疫情也要按照規定進行網絡上報。10月25日前，要通過重慶市動物衛生監督辦公系統(內網)上報秋防行動工作總結。

第四，強化督促檢查。秋防行動中，縣農委將組織督查組深入鄉鎮、村社、農戶和養殖場開展督查，跟蹤行動進度和信息填報等情況，對進度遲緩、弄虛作假的，要立即進行整改，對相關責任單位和人員進行嚴肅處理。根據市農委要求，市動監所將實時跟蹤各區縣秋防進度、信息報送等相關工作情況，不定期有針對性地進行督查和通報。

第五，強化考核評價。要逐步全面推行“三項制度”，綜合考核目標任務的完成情況，推動秋防工作的落實。要結合“三項制度”的實施，組織秋防專項考核評價工作，考核評價以強制免疫密度和強制免疫抗體合格率為核心指標(強制免疫密度包括電子信息查詢統計動物強制免疫密度(進度)和現場抽查動物強制免疫密度)，對免疫密度和免疫抗體合格率不達標的，必須及時進行強化免疫，并認真查找原因和追究相應的責任并建立好獎懲機制，用考核結果來計算、核定和發放單位與職工的績效工資，用活用好獎勵性績效工資政策，形成有效的獎懲激勵機制。

同志們，我們一定要振奮精神、積極作為，因勢而謀、應勢而動、順勢而為，為加快推進現代畜牧業發展、完成精準扶貧任務、實現農村全面小康社會目標做出應有的貢獻!

謝謝大家。

年終總結會議講話稿

各位領導、同志們：

今天，我們在這里召開公司第二期信息化系統建設動員大會，會議的中心內容是：全面安排和部署公司第二期信息化系統的建設工作，保證信息化系統建設的順利進行，爭取盡快取得實效。本次會議的召開，充分體現了公司領導對信息化建設的高度重視，公司各部門的積極配合，全體員工的大力支持。第二期信息化系統工程的建設是【客戶方簡稱】在信息化建設的道路上又邁出了堅實的一步，它的建成對公司今后的發展意義重大。

下面，我就信息化系統建設講四方面的問題。

公司的信息化建設從20xx年起步，經過幾年的努力，信息化系統從無到有，不斷完善，信息化工作取得了一定成績，主要體現在：硬件建設比較完善，硬件設施覆蓋了兩級公司機關；在軟件系統建設上，oa辦公系統、視頻會議系統、x-post電子郵件系統、用友nc系統等，均已建成運行，都達到了預期的目的，得到了廣泛的應用。

工項目出現了快速擴張。如何進行公司資源的有效管理，如何建立管理創新體系，如何做到有效的風險防范，如何降低工程成本，如何進行精細化管理等等給我們提出了一個嶄新的課題。經過反復論證，公司決定建設綜合項目管理系統，通過信息化手段提升我們的綜合管理水平。

近一時期，公司技術管理部廣泛收集有關單位信息化建設的信息，對一公司、二公司、五公司、十三公司等公司進行了交流考察，總結和吸取了兄弟單位的經驗，根據自身的實際情況，結合夢龍公司和廣聯達公司在專業上的優勢，與這兩家公司協商達成合作事宜，于20xx年5月26日簽署協議，正式啟動公司第二期信息化工程的建設。

我公司的綜合項目管理系統包括招投標管理、合同管理、成本管理、物資管理、設備管理、進度管理、質量管理、安全管理、風險管理、竣工管理、技術管理、部門（項目）主頁等模塊，其中合同管理、成本管理、物資管理、設備管理由廣聯達公司負責實施，其余模塊及整個系統集成由夢龍公司負責實施。

公司的綜合項目管理系統實施范圍將涵蓋公司機關職能部門、子（分）公司、事業部、各類項目部等公司所屬單位。

根據工作安排及開發進度要求，綜合項目管理系統的建設及推行分以下幾個階段進行：

第二階段：系統功能需求調研階段，該階段軟件開發人員進駐我公司進行調研，了解公司對軟件的功能需求，實施時間20xx年6月10日-7月31日；該工作已進行完畢。

第三階段：客戶化定制階段，該階段由軟件公司根據功能需求調研結果，在通用版基礎上定制適合我公司需求的軟件版本，并由廣聯達公司配合夢龍公司進行功能模塊的集成，實施時間20xx年8月1日-20xx年9月20日，該項工作正在進行。

第五階段：正式應用階段。20xx年11月1日開始在公司50%項目推廣；20xx年底在全公司推行。

第六階段：系統建成驗收階段，軟件公司在20xx年6月實現成本等模塊c/s向b/s架構遷移：20xx年9月30日建成驗收。

根據上述節點安排，項目綜合管理系統建設的工作主要集中在今年下半年，特別是第三季度，因此，大家要有奮戰下半年、決戰三季度的決心。為搞好綜合項目管理系統的建設，公司決定成立以技術管理部、工程管理部為主的信息化項目小組。人員組成如下：

項目經理：陳xx。

項目副經理：李xx。

項目小組代表公司與夢龍公司、廣聯達公司共同推進公司的信息化工作，是公司信息化實施的管理機構，全面組織調研、方案論證、培訓、推廣及技術支持活動。

按統一安排部署、機關各職能部門、分子公司、試點項目部均成立自己的信息化小組，該小組在公司信息化小組的領導下全程參與整個信息化建設的工作。

為保障綜合項目管理系統建設的正常進行，要明確公司機關各部門、分子公司、項目部工作職責。

1、機關各職能部門：是對應業務模塊的最高負責部門，負責本系統管理軟件業務需求的規劃，要對提供給軟件公司的調研數據的準確性負責，全程參與業務模塊的方案論證，負責修訂、打通分子公司、項目部上下流程，滿足信息化管理需求。是本模塊第一責任單位，并負責本部門、本系統業務模塊的推廣、培訓工作。監督檢查分子公司、項目部對口業務模塊的使用情況，并進行考核。

2、分（子）公司：配合公司信息化項目小組、公司職能。

部門組織的調研、軟件試用及培訓工作；調查、收集本公司在項目管理系統上的業務需求，對提供給軟件公司的調研數據的準確性負責，負責本公司對內、對外工作流程的規劃、設計，是本單位信息化推廣、培訓工作的主體。

3、項目部：負責基礎數據的收集、整理、錄入工作，保證數據真實可靠；負責配合公司信息化小組、公司職能部門組織的調研、軟件試用及培訓工作。

秋季動物防疫工作會議講話

同志們：

動物防疫工作不是一個新的工作，對各位站長來說，太熟悉不過了。對于春防工作的安排部署及技術規范，前面各位專家講得很清楚了，希望大家回去后認真貫徹落實，認真執行，不搞形式，不走過場，確保春防工作真正落到實處。下面，我就搞好動物重大疫病防控工作再強調幾點。

一是扎實搞好重大動物疫病強制免疫。搞好免疫是有效防制動物重大疫病的基礎性工作，如果免疫工作不扎實，導致動物重大疫病發生流行，我縣畜牧業多年來的發展成果就會毀于一旦。因此，各位同志務必高度重視高致病性禽流感、高致病性豬藍耳病、口蹄疫、豬瘟、雞新城疫的強制免疫工作，扎實做好春秋季集中免疫，認真開展常年補充免疫。深入推進防疫工作四大轉變，確保免疫密度和質量。

二是嚴格執行動物檢疫各項制度。動物檢疫是動物重大疫病防控和畜產品質量安全的關鍵環節。各站要繼續深入落實動物檢疫申報制、屠宰駐廠檢疫制，強化檢疫證章標志管理，規范檢疫行為，確保檢疫效果。認真貫徹執行動物調運備案管理和政府101號公告，市外動物及產品必須通過40個指定道口檢查方能入市。

三是切實加強動物疫情監測預警。各站要保質保量按時完成縣里下達的各項采樣、送檢任務，有流行病學調查任務的獸醫站還要及時開展流行病學調查，確保上報數據的時效性，準確性。同時，要加大對狂犬病、結核病、布病等人畜共患病監測，維護公共衛生安全，密切關注甲型h1n1流感病毒的變異，嚴防豬流感的發生，搞好動物重大疫病排查，及時排除可疑疫情。

四是不斷完善動物重大疫病應急管理。各鄉鎮畜牧獸醫站要加強動物疫病防治知識宣傳、本文來源于本站范文中心:/普及動物疫病防控知識;要結合各地實際情況進一步完善應急預案，建立健全應急隊伍，按照要求做好物資儲備，認真執行上級下達的應急管理措施，配合搞好動物疫病防控。

五是各站還要加強對畜牧業發展的技術指導，特別要大力發展林下養殖業。林下養殖是我縣今年畜牧工作的重點，各站要廣泛宣傳，正面引導。同時，要協助、配合業主及相關部門搞好場地的選擇、規劃、設計，畜禽品種的推介、引進，防疫措施的落實、疫病的防控，以及養殖技術的指導等工作。

六是加強財務管理，認真開展增收節支，今年，檢疫費上交任務待財政審定后分解下發，對此，檢疫費要應收盡收，及時上繳，不得坐支，嚴禁中飽私囊。消毒費要按規定收取作為站上收入，補充工作經費不足。自今年起，如果再出現年宰檢疫只收費不出據，將由財政嚴肅處理。

同志們，今年的防疫工作經費完全保證，各位站長要解除后顧之憂，認真制定措施，狠抓工作落實。我們一旦發現在防疫工作中弄虛作假，敷衍了事，責任心不強，防疫不落實，導致疫情發生，將會嚴肅追究相關責任人的責任。

同志們，20xx年我縣動物重大疫病防控成效明顯，是系統全體職工認真踏實，努力工作的結果。但我們也要清醒的認識到：成績屬于過去，動物疫病防控形勢依然嚴峻，防控工作仍然艱巨。有效防制動物重大疫病是我們工作的壓力，同時也是動力，持續搞好今年動物重大疫病防控是黨和政府交辦的重要任務，是老百姓的期望，同時也是我們的工作職責。我們必須認真抓好每一個環節，落實好每一項工作，確保我縣重大動物疫病清凈無疫，推動我縣畜牧業持繼快速健康發展。

謝謝大家!

金店總結會議講話稿

尊敬的各位領導，各位來賓，員工朋友們：

大家晚上好!

平安夜吉祥的鐘聲將為你奏響無邊好運，美麗的煙花將為你綻放無盡快樂，溫馨的祝福將帶給你永遠的平安、幸福。在這回首往事、百感交集的時刻;在這辭舊迎新、祥和歡慶的夜晚，讓我們珍惜這難得的相聚，讓今夜成為歡樂的夜晚，幸運的夜晚!在這辭舊迎新之際，充滿生機和活力的季節，金店在這充滿希望的時節召開20xx年度總結表彰大會，意義重大，寓意深刻。

今天的會議主要有幾項內容：一是回顧總結過去一年的各項工作，表彰在各項工作中取得顯著成績的先進個人;二是安排部署新一年的工作，開創豬年工作新局面，奪取首季開門紅。這次大會的主要任務是，全面盤點金店20xx年取得的豐收和喜悅，對在20xx年工作中做出突出貢獻的先進單位和個人進行隆重的表彰;共同暢想金店20xx年發展的希望和愿景，號召和動員全體廣大干部員工“解放思想抓機遇，把握形勢促發展，提升質量增效益”，扎實開展“質量效益年”活動，為金店的發展做出更大的貢獻。

同志們!過去的一年是挑戰與機遇并存，困難與希望同在的一年，是我公司改革發展大步前進的一年，是各項工作取得顯著成績的一年。在社會各界精英支持下，全體員工的共同努力下，在各位家屬默默無聞的大力支持下，在所有管理人員科學管理下，我公司產、銷首次實現目標，掀開了公司發展歷史上輝煌的一頁，取得了精神文明和物質文明雙豐收，我認為會議十分有意義，對于全體員工進一步提高認識，明確思路，服務大局有著積極的促進作用。在社會各界大力支持下，凝聚著各位領導的信任和支持，更凝聚著廣大消費者的深情厚誼。才有金店今天的發展。在此，我代表公司，向任勞任怨、不怕苦累，用辛勤汗水譜寫企業發展華章的全體員工致以衷心地感謝，向那些顧全大局、默默無聞的家屬們致以誠摯的謝意。是你們用聰穎的智慧建設了企業的昨天，是你們用厚實的脊背托負起企業的今天，是你們用勤勞的雙手描繪出燦爛的明天。

同志們!新的一年任重而道遠，前進的路上還有許多意想不到的困難。企業的發展離不開你們的支持，企業的繁榮離不開你們的奉獻，衷心希望全體員工以主人翁的責任感，以顧全大局的全局觀，以勇于創新的進取精神，以精益求精的工作態度，全力投入企業的建設，為企業的發展獻計獻策，再立新功。我們深信，有全體員工的共同努力下，我公司新一年的發展目標一定能夠實現，金店的明天一定會更加美好，更加輝煌!祝各位領導朋友們老鄉們金店全體員工們“福旺財旺運氣旺，家興人興事業興”!謝謝大家!

年終總結會議講話稿

尊敬的各位領導、各位專家、醫學同仁及朋友們：

大家上午好！

今天是個好日子，我們很榮幸能夠承辦本次xxx呼吸分會年會及xxx呼吸系統疾病診治提高班。這對于我們，是一次極為珍貴的學習機會。因為我們很榮幸地邀請到xxx教授等多名有著豐富臨床經驗的呼吸科知名專家，為各位進行精彩的學術演講。在此，我謹代表醫院全體醫務人員，對各位領導、專家、同道的到來表示熱烈的歡迎；向醫學會以及各兄弟醫院對本次學習班的大力支持表示衷心的感謝！

xxx醫院是一家集醫療、科研、教學、預防、保健、康復為一體的綜合性現代化二級甲等醫院，開放床位xxx張，全院現有員工xxx人，衛生專業技術人員xxx人，高級專業技術人員xxx人，設有xxx個一級臨床和醫技科室，xx個二級專業科、組，是xxx合作醫院、廣東省高等醫學院校教學醫院、廣東省全科醫學教育臨床及社區培訓基地。xxx年醫院門診量約xxx萬人次，住院量約xxx萬人次，業務收入xxx億，綜合實力排在全區前列。

局及衛生局立項，每年科室發表科研論文論著均超過xx篇，今年以來有院級新技術xx項。

醫院一直以來堅持“科技興院、人才強院”的發展思路，重視學習與創新，倡導交流與合作，以請進來送出去的方式培養技術人才，保證了醫院的可持續發展。今天，我院得到市繼教部門批準，主辦了本次學習班。大家通過這次難得的交流對話的平臺，可以就醫學實踐中的體會和困惑求教于專家學者。希望xxx的呼吸界同仁能互相學習、交流經驗、分享成果，我們相信這次會議能搭起彼此溝通的橋梁，更為我們佛山醫學界增添了投身醫學研究、醫學科學的信心和勇氣！最后，祝各位工作順利、身體健康、家庭幸福！

謝謝！

在總結會議上的講話

同志們：

這次會議的主要任務是深入貫徹黨的、xx屆三、四中全會、區委七屆十一次會議、全省和全市人力資源和社會保障工作會議精神，總結去年工作，分析當前形勢，部署安排20xx年任務，動員全系統上下提振精神，凝心聚力，提質增效，努力實現新常態下**人力資源社會保障事業新突破。剛才，我們觀看了全區“兩為”整治視頻，表彰了優秀科室和單位，就業處和專業技術科負責同志分別進行了交流發言，希望大家學習先進經驗，自覺遵守紀律制度，杜絕違規違紀現象。下面，我代表局黨委講幾點意見，供大家參考。

一、堅持開拓創新，突出民生保障，推動**年各項工作取得新佳績。

**年以來，全區人社系統認真貫徹中央和省、市、區委決策部署，堅持“民生為本、人才優先”工作主線，結合黨的群眾路線教育實踐活動，進一步改進工作作風，提升服務效能，開拓進取，銳意創新，各項工作都取得了較好的成績。

(一)招商引資工作取得新進展。始終把招商引資工作擺在突出位置，以項目為抓手，創新思路，狠抓落實，投資1.5億元的中科節能裝備項目開工建設，投資1.5億元的樂天瑪特超市項目竣工，特別是總投資15.35億元的華和智能叉車項目成功簽約。

(二)就業創業工作得到新提升。以省“五星”級人力資源市場為依托，精心構建覆蓋全區的就業創業網絡。突出抓好農民工“兩節”返鄉和高校學生離校前后“兩個環節”，組織開展就業創業政策宣傳突擊月和各類現場招聘會等活動。全年城鎮新增就業7988人，城鎮失業人員再就業4968人，扶持創業1830人，新增轉移農村勞動力4835人，城鎮登記失業率控制在2.4%以內，高校畢業生總體就業率達96.99%。建成1個市級軟件創業園，全市創業、就業社保一體化現場會在我區召開，城鄉勞動者就業平臺被區委評為“**年度服務群眾十件實事”。

(三)社會保障工作取得新成果。社保基金征繳更加便捷。實行“五險合一”征繳模式，搭建社保費征繳網上申報、社保業務自助查詢繳費及微信、qq等自動化服務平臺，社會保障服務水平得到較大提升。全年養老、醫療、失業、工傷、生育保險分別征繳基金4.09億元、1.85億元、0.152億元、770萬元、920萬元，三大保險覆蓋面穩定在95%以上。社保費征繳網上申報平臺被區委評為“**年度服務群眾十件實事”。社會保險待遇穩步提高。企業退休人員基本養老金在去年基礎上提高10%以上，城鄉居民養老保險基礎養老金每人每月提高10元，落實醫療保險二次補償政策，職工醫保和居民醫保政策范圍內住院費用報銷比例分別達到90%、75%。服務體系更加健全。整合機關事業和企業退管服務資源，與社會機構合作，打造企事業一體化居家養老服務平臺，人社部勞科院項目組來我區進行調研。農保“四個不出村”實現全覆蓋，全區249個村級服務點所有功能上線。省社保卡發放工作全面啟動，實現異地就醫聯網結算。

(四)執法維權工作得到新鞏固。建立信訪、勞動保障監察、勞動人事仲裁三維聯動機制和處置群體性突發事件應急機制，妥善處理誠信物流、輝煌太陽能等影響較大的集體欠薪事件，督促企業繳納社會保險費231.26萬元，補發職工工資67.67萬元。城區片勞動保障監察中隊被省廳授予“**年度全省勞動保障監察示范網格”。發揮省級示范仲裁院載體作用，全年受理勞動人事爭議案件1120起，結案率達100%，當事人對調解服務滿意度達100%。全市仲裁現場會在我區召開。強化信訪排查和維穩責任，構建齊抓共管新格局，在全區信訪工作考核中名列第一，被區委評為“信訪工作先進集體”。

(五)自身建設工作取得新成效。扎實開展群眾路線教育實踐活動，嚴格按照規定動作，創新自選動作，通過查擺問題，分析原因，整改落實，工作作風得以切實改進。嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”要求，規范五項權力運行，研究制定考勤辦法、財務管理等。

規章制度。

讓權力在陽光下運行。深入開展“執窗服”單位“門難進、臉難看、事難辦”專項整治活動規范服務標準和行為提升工作效能。我局被區委評為“**年度行風暨軟環境效能建設優勝單位”、“黨風廉政建設先進集體”醫保處被區委評為“**年度公共服務行業行風建設先進單位”就業處被區委評為“**年度企業滿意科室”。

**年，全局工作呈現整體推進，協調發展的良好勢頭，向上爭取、人事人才、工資福利、專業技術、機關事業管理、工傷認定、勞動關系、職業能力建設等各項工作都完成了全年目標任務。回顧過去一年的工作，我們深刻感受到：榮譽和成績來之不易，這是區委、區政府高度重視、正確領導的結果，得益于市局的指導和各相關部門的配合與支持，更是全系統廣大干部職工勤勉工作、辛勤付出的結果。在此，我代表局黨委，向全系統廣大干部職工致以崇高的敬意和衷心的感謝!

在肯定成績的同時，我們更應清醒地看到，當前全區人力資源和社會保障工作仍存在一些薄弱環節，面臨更多新情況新挑戰。一是招商引資壓力傳遞不到位，信息量偏少，沒有形成人人參與的濃烈氛圍。二是在新常態下，隨著經濟結構調整、優化升級，增速放緩，結構性失業風險逐漸暴露，勞動權益維護和社保擴面難度加大。三是改革工作任務更加繁重，特別是備受關注的養老并軌和涉及工資調整工作、建立縣以下機關公務員職務與職級并行制度改革等。四是紀律觀念、作風建設、服務水平、工作效率等還需進一步增強。

二、堅持服務大局，深化惠民改革，實現20xx年人社事業新突破。

面對新常態下面臨的新形勢新任務，全系統廣大干部職工要進一步增強責任感、緊迫感和使命感，以兢兢業業、恪盡職守的敬業態度，以百尺竿頭、更進一步的卓越追求，以持之以恒、一以貫之的拼搏精神，全力推動全區人社事業再上新臺階。今年全區人力資源和社會保障工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的和xx屆三中、四中全會精神，全面落實區委十一屆七次會議及省、市人力資源和社會保障工作會議要求，堅持“穩中求進”總基調，突出項目引領，堅持改革統攬、依法行政，圍繞“民生為本、人才優先”工作主線，進一步完善就業創業體制機制，全面深化社保制度改革，促進建立合理有序的工資收入分配秩序，深化人事制度改革，創新人才管理方式，構建和諧勞動關系，全面完成全年目標任務，為全區人力資源社會保障事業長遠發展奠定良好基礎。

(一)堅持選優引強和提升服務并重，著力在引進項目上取得新突破。招商引資是各項工作的重中之重，是全區目標考核的核心指標，全系統要樹立項目為王的工作導向。一要以優質的服務促進項目建設。要抽調精干力量服務引資項目，為已簽約項目辦理立項審批、注冊登記等各種手續，協調解決項目建設中遇到的困難，為客商提供“一條龍”、“保姆式”服務，促使項目早開工、早建設、早峻工，今年要重點做好華和智能叉車項目服務工作。二要以明確的目標強化責任意識。要進一步明確招商引資目標任務，細化分解指標，做到人人有目標、有責任、有壓力。要進一步健全招商引資激勵機制，從經濟利益和干部使用上形成導向，激發全系統干部職工招商引資的積極性、主動性和創造性。三要以創新的舉措提升招商效果。要進一步加大招商力度，拓寬招商渠道，注重以商引商，充分挖掘和利用已經來淮投資客商的人脈關系和資源，捕捉各類項目信息，加大對已有信息項目的跟蹤力度，力爭把意向性信息轉化為實實在在的項目。今年要重點抓好揚州巨超集團化工機械項目的洽談簽約，爭取年內再引進1-2個億元以上的工業項目。

(二)堅持兜底就業和扶持創業并重，著力在擴大就業上取得新突破。堅持就業優先發展戰略，構建城鄉統一的人力資源市場體系。不斷擴大就業規模，提升就業質量。一要始終不渝抓好困難人員兜底就業。把離校未就業高校畢業生、城鎮就業困難人員、被征地農民等作為就業重點，有針對性地開展就業援助，落實全程就業援助服務，完善城鄉統一的就業失業登記制度。二要堅定不移推進創業帶動就業。深化創業型城市創建，確保通過省創業型城市驗收。以新型城鎮化戰略為統領，推動創業扶持政策向農村創業者、大學生等各類群體覆蓋。啟動實施大學生創新創業計劃、農村勞動力本土創業計劃和城鎮失業人員自主創業計劃，以重點群體創業推動全民創業。三要千方百計加強職業技能培訓。實施“勞動者素質提升”行動，整合各類培訓資源，落實職業培訓補貼，健全崗前培訓、技能提升培訓和創業培訓等三大制度。進一步擴大校企合作范圍和規模，大力開展訂單式、定向式、定崗式培訓，提高培訓工作針對性，確保參訓人員就業率達到90%以上。

(三)堅持擴大覆蓋和提升待遇并重，著力在完善保障體系上取得新突破。一要加快實現參保人員全覆蓋。以非公有制經濟組織從業人員、農民工、靈活就業人員等為重點，大力實施全民參保登記計劃。加大企業職工參保稽核力度，努力做到應保盡保、應收盡收。規范基金征繳行為，引進外部監督，與財政、地稅、審計部門“四方聯網”征收，防范基金風險，充分做好準備，迎接國家審計署對基本養老保險基金審計。二要穩步提升民生保障水平。將企業退休人員養老金上調10%，將城鄉居民養老保險基礎養老金最低標準由每人每月90元提高到每人每月105元，將城鎮居民醫保財政補助標準提高至每人每年不低于380元。實施醫保按病種分值結算的付費方式，控制醫療費用不合理增長，確保城鎮職工和城鎮居民醫保政策范圍內住院費用基金支付比例分別穩定在80%左右和70%以上，大病保險合規費用實際支付比例不低于50%。三要扎實推進社保重點領域改革。要把機關事業單位養老保險制度改革擺在首位，研究省市政策，精心組織實施，確保平穩順利推進。適時落實被征地農民社會保障政策，加快建成城鄉一體的居民社會保障體系。

(四)堅持人才引進和培養挖潛并重，著力在發揮人才支撐作用上取得新突破。一要著力引進高層次人才。制定高層次人才引進計劃，通過人才招聘會、高校畢業生專場招聘會等方式，有組織有步驟地引進研究生、留學回國人員和外國專家等高端人才來淮創業。二要努力培養高技能人才。大力實施高技能人才培養工程，努力培養更多實用型、緊缺型技能人才。組織開展技能競賽活動，促使高技能人才脫穎而出。三要健全完善人才服務機制。進一步完善人才引進培養政策，強化人才福利保障制度，營造激勵人才成長，促進優秀人才脫穎而出的良好環境。

(五)堅持科學規范與務實創新并重，著力在推進人事制度改革上取得新突破。貫徹執行縣區以下機關職務職級并行制度，穩妥實施調整機關事業單位基本工資和地方津補貼標準，完善事業單位績效工資政策。全面貫徹落實《事業單位人事管理條例》，完善事業單位公開招聘、崗位設置、聘用管理、考核獎懲等配套制度。加強事業單位工作人員聘用合同管理，繼續做好“吃空餉”等專項整治工作。

(六)堅持柔性調解與嚴格執法并重，著力在提升維權效能上取得新突破。一要提升勞動保障監察執法效能。發揮勞動監察“兩網化”優勢，加大主動執法力度，特別是加大重大案件查處力度，切實維護職工合法權益，產生良好的社會效果。二要加強勞動人事爭議調處工作。建立健全基層調解服務平臺，深化仲裁進高新區、進鄉鎮、進企業“三進”活動，延伸對外服務窗口，擴大影響力，提高調解率，真正做到仲裁重心下移，預防為主。三要抓好和諧勞動關系建設。重點推進小企業實施。

勞動合同。

制度，提高勞動合同簽訂率。開展和諧勞動關系企業創建活動，確保規模以上企業勞動合同簽訂率達98%以上。

三、堅持從嚴冶黨，落實“兩個責任”，打造一支素質過硬的人社干部隊伍。

新常態和新任務對人社干部隊伍建設提出了更新更高的要求，迫使我們必須要打造一支敢擔當、重落實、善創新、風氣正的干部隊伍。

(一)要把“兩個責任”堅決貫徹好。全系統要牢固樹立黨風廉政建設“抓好是本職，不抓是瀆職，抓不好是失職”的理念，把主體責任落實在行動上。剛才，我們已經層層遞交了黨風廉政建設。

責任書。

各分管領導對分管條線黨風廉政建設負主體責任要認真落實“一崗雙職”的要求切實把職責范圍內的黨風廉政建設主體責任抓在手上做到守土有責、守土負責、守土盡責;各科室、局屬單位負責人對本科室、本單位黨風廉政建設負總責不僅要嚴格自律管好自己更要敢抓敢管管好其他人不當“老好人”不做“甩手掌柜”。局紀委要切實履行監督責任加大對五項權力和工作紀律的監督檢查發現違規違紀行為堅決查處局黨委將全力支持紀委查處違規違紀案件并強化處理結果運用做到“四個一律”：問責決定書一律存入檔案問責結果一律公開被問責人當年度一律不得評先評優被問責人在影響期內一律不得提拔使用。

(二)要把作風建設從嚴要求好。當前作風建設已經成為新常態，春節長假剛過，市、區就分別召開了“兩為”整治工作會議，曝光了一些單位在作風建設上存在的問題，2月27日，局里對紀律執行情況進行了督查，也發現了一些遲到早退等問題，希望引起大家高度重視，要始終繃緊作風建設這根弦，嚴格遵守工作紀律，上班不得遲到早退，嚴禁看娛樂視頻、玩游戲、網上購物、聊天等，外出要履行登記手續;要進一步規范服務行為，亮明身份，掛牌服務，把首問負責制、一次性告知制、限時辦結制等要求落實到位。局紀委、監察室要加大督查力度和頻率，對違紀違規的人和事公開曝光，對管理松馳、多次出現違紀違規的科室和單位，在處理具體責任人的同時，嚴肅追究科室和單位負責人的責任。

(三)要把勤政廉潔始終堅持好。在位就要盡責履職，要不斷加強學習，增強政策執行力。當前，要按照區委“為官亂為，為官不為”整治工作要求，清理行政權力，編制權力清單，做到“法無授權不可為”;要梳理工作職責，編制職責清單，做到“法定職責必須為”;要進一步做好權力網上運行工作，接受社會監督，并將此項工作納入黨風廉政建設考核內容，從3月份起，凡有此項職能的科室和單位必須全部上網運行。要仔細排查廉政風險點，建立制約防控機制，對社保基金、人事考試、事業單位公開招聘等熱點問題全程監管，防止權力濫用。同時，要創新方式，開展經常性廉政教育。要利用網站、微信、qq群等信息化手段開展廉政宣傳，定期邀請區紀委、檢察院上廉政教育課，組織人員到廉政教育基地接受警示教育，開展廉政談話活動，每季度對中層干部和熱點崗位職工至少進行1次廉政談話，時常提醒干部職工保持清正廉潔。

同志們，今年全區人力資源和社會保障工作任務艱巨、責任重大。我們要在區委、區政府的正確領導下，以堅定的信心、創新的思路和務實的工作，推動新常態下人力資源社會保障事業新發展，為建設“實力強、城鄉美、群眾富的幸福”貢獻力量。

共

3

頁，當前第。

3

頁

1

2

3

年終總結會議講話

x年，在省、市扶貧部門的關心指導下，在縣委、縣政府主要領導的親自謀劃、親自指揮下，在全縣各級各部門干部的積極參與下，x縣精準扶貧工作在探索中前行，在創新中提升，主要扶貧指標任務均已完成。x縣整縣推進、掛圖作戰、金融創新、清理核查等工作創新模式在全省、全市被廣泛復制和推廣。省委、省政府主要領導親自蒞臨調研指導扶貧工作，縣委全會一致通過《關于整縣推進精準扶貧工作的決定》，省委、省政府在召開精準扶貧現場會，市委、市政府在相繼召開金融扶貧創新現場會、精準扶貧培訓會、全省千村書記培訓會。與此同時，全省各市州縣紛紛派出代表團到考察調研，中央、省、市各級各類主要新聞媒體，持續聚焦x縣精準扶貧工作。成績來之不易，經驗彌足珍貴，脫貧任務艱巨，攻堅不容松懈。

一、x年工作完成情況。

1、片區開發。按照“縣域發展帶動扶貧開發，扶貧開發促進縣域發展”基本思路和“雪中送炭、突出重點”的原則，突出產業扶貧、專項扶貧、項目扶貧、社會扶貧、智力扶貧。全縣實施了一大批交通、水利等基礎設施和教育、文化體育等基本公共服務項目，啟動實施了500萬元的片區產業發展項目，進一步夯實了全縣精準脫貧的底盤。

2、整縣推進。x年，我縣瞄準貧困戶，以產業為支撐，對全縣建檔立卡的3.35萬戶11.1萬貧困人口和73個重點貧困村，實行同步規劃、同步享受扶持。縣委、縣政府下發了《關于整縣推進精準扶貧工作的決定》。成立了精準扶貧作戰指揮部，制定了作戰指揮系統示意圖、指揮圖及目標任務規劃圖，進行掛圖作戰、軍事化管理，全縣劃分為25個戰區、310個作戰單位，分類型分區域下達脫貧目標，層層簽訂。

責任書。

壓實了脫貧責任。

3、金融扶貧。今年全縣金融扶貧貸款風險基金增加到3000萬元，全年幫扶1萬多貧困人口發展創業項目，實現脫貧致富。全縣當年新增融資擔保額4.2億元，融資擔保總額達10億元，在保余額5.6億元。

4、“四雙”幫扶。駐村幫扶工作按照“綠色決定生死、市場決定取舍、民生決定目的”的“三維綱要”，已經建立起縣、鄉、村“三級聯動”、機關事業單位、企業、科技特派員“三位一體”、政府、市場、社會共同參與的“大扶貧”工作格局。

5、扶貧搬遷。將扶貧搬遷列入政府十件實事，協調安排1392戶扶貧搬遷任務，重點支持重點村和竹房城鎮帶建設，同時在匯灣鎮和龍壩鎮創辦2個示范點，每個示范點集中安置搬遷戶20戶，并按統一規劃建設、水電路配套、小區功能完善的要求建成扶貧搬遷示范小區。目前全年1392戶扶貧搬遷任務已經完成。

6、國煙扶貧。積極爭取國煙定點扶貧支持，全年共爭取國煙扶貧項目15個，資金1050萬元。項目覆蓋全縣10個鄉鎮40多個村2萬多人。

7、雨露計劃。x年，制定了《x縣雨露計劃信息化申報管理工作實施方案》，通過網站、報紙、微信、印發宣傳資料等方式，對雨露計劃政策進行宣傳，全年已培訓符合雨露計劃政策的學員有1021人，實現了應補盡補。

8、彩票公益金。我縣將有限的資金用在老區群眾最急需解決的“行路難、灌溉難、人居環境差”的問題上。全縣利用彩票公益金項目資金建設濕地x個，建設污水管道6000米，改欄改廁270戶，建設公共廁所15個，建垃圾收集站1個，配備垃圾池(箱)50個，項目已完工并通過省市驗收。

9、互助資金。全縣26個扶貧互助社，國家無償扶持資金達到420萬元，社員總戶數x06戶，其中入社貧困戶社員1402戶;社員累計借款447.9萬元，其中貧困戶社員借款307.1萬元，借款主要用于種植、養殖業和農業生產，產生了良好的扶貧效果。

二、主要做法。

(一)精心謀劃頂層設計。黨的以來，中央把扶貧開發工作納入“四個全面”戰略布局，作為實現第一個百年奮斗目標的重點工作，擺在更加突出的位置，大力實施精準扶貧。為實現與全國同步建成小康社會目標，縣委、縣政府主動擔當、順勢而為、集中智慧、精心謀劃精準扶貧的頂層設計工作。今年7月18日，縣委十三屆十二次全體會議通過《關于整縣推進精準扶貧工作的決定》，按照“精準扶貧，不落一人”的思想理念，按照“1234567”的思路確定了精準脫貧時間表和路線圖。

(二)縱深推進金融扶貧。x縣是湖北省首個金融扶貧創新試點縣。我縣初步建立了“政策引導、銀行參與、農戶貸款、政府貼息”的金融扶貧機制，政府統籌安排3000萬元，擔保公司融資1億元作為扶貧貸款風險基金，安排1500萬作為扶貧貸款貼息資金，銀行分別按貧困戶1：5、企業1:10的比例，放大倍數發放扶貧貸款，對共同認定的不良扶貧貸款，政府風險基金、銀行各承擔50%。截至目前，已累計發放貸款3億元，惠及6000貧困戶、111家農業專業合作社、家庭農場及6家扶貧龍頭企業。同時，我縣積極鼓勵眾籌扶貧和互聯網+精準扶貧模式。重點支持旅游和特色農產品生產、加工;堅持互聯網和人脈資源并重;堅持培育本地人才與外地人才相結合;堅持“硬扶持”和“軟扶持”兩手抓，促進眾籌扶貧工作有序穩步推進。

(三)逐步完善體制機制。一是縣委、縣政府組建了高規格的“精準扶貧作戰指揮部”，下設辦公室，抽調干部10多名，具體負責全縣整體工作的檢查指導、協調督辦等日常工作，形成全縣上下合力攻堅精準扶貧的大格局。二是通過建立1+n的扶貧政策支撐體系，逐步建立完善了督査考核、扶貧問責、社會幫扶、脫貧激勵、資金整合等有關機制，相關政策機制辦法已經制定出臺，全縣精準扶貧工作活力逐步增強。

(四)努力夯實基礎工作。扶貧對象精準是精準扶貧工作基礎和關鍵。為找準全縣農村貧困對象，縣委、縣政府主要領導牽頭，親自謀劃、精心設計了一套認定農村貧困對象的指標評價體系。從10月26日開始，組織各級干部，按照入戶率100%、簽字率100%的要求，對全縣農村貧困對象進行了一次全面徹底的清理與核查。對每個農戶的家庭現狀進行了客觀的評估打分;對x年脫貧對象進行了認真的評估;對x6年度預脫貧對象進行了初選。核查工作清理了對象，幫助農戶找準了致貧原因，規劃了發展項目，夯實了全縣精準扶貧精準脫貧工作的基礎。

(五)層層壓實扶貧責任。縣委書記與縣級領導、縣委、縣政府與各鄉鎮場、縣直各單位、各鄉鎮場與各村(分場)、鄉鎮直單位層層簽訂了精準扶貧責任書，制定了精準扶貧考核辦法，縣紀委還制定了《x縣精準扶貧問責暫行辦法》，進一步壓實了各級干部扶貧責任。

(六)穩步推進扶貧項目。扶貧搬遷、雨露計劃、金融扶貧、中彩項目、互助資金、產業扶貧、國煙扶貧等扶貧項目穩步推進實施。

(七)廣泛動員社會扶貧。已經建立起縣、鄉、村“三級聯動”，政府、市場、社會共同參與的“三位一體”的大扶貧工作格局。全縣42名縣級領導建立了扶貧聯系點。省、市、縣共123支工作隊，結對幫扶117個村，各級幫扶工作隊全年直接投入幫扶資金2705萬元，物資折款317萬元;幫助引進各類資金1630萬元，幫助引進項目111個，組織勞務輸出4625個，資助貧困學生516人。

(八)全面完成脫貧任務。x年通過廣泛開展農村貧困對象清理核查，以及通過金融扶貧、雨露計劃、扶貧搬遷、結對幫扶等方式，全年完成減貧人口3.82萬人(含x4年脫貧1.32萬人)。

三、x6年。

工作計劃。

x6年全縣精準扶貧工作基本思路是：以黨的、xx屆五中全會以及中央扶貧工作會議精神為指導，牢固樹立并切實貫徹創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念，牢牢把握精準扶貧、精準脫貧基本方略，堅決貫徹落實縣委《決定》文件精神，確保全年實現一個減貧目標、堅持兩個并重、落實三萬行動、突出四大工程、完善五大機制、規劃六個一批、夯實七大基礎的計劃全面落實。

一是實現“一個目標”。就是要實現扶貧項目資金有增加，貧困人口有減少的目標。一是爭取各類扶貧資金不少于1.5億元(含國煙扶貧資金)，二是確保完成年度2.5萬貧困人口脫貧任務。

二是堅持“兩個并重”。在推動整縣推進精準扶貧戰略中，要始終堅持扶貧開發與生態保護并重;堅持區域發展與精準扶貧到戶并重;堅持政府主導與市場參與并重;堅持動員社會幫扶與激發貧困戶內生動力并重;要創新文化扶貧方式方法，要加大對各類脫貧典型、扶貧幫困典型的宣傳推介力度。要通過采取群眾喜聞樂見的方式，讓農村廣大貧困對象脫貧信心不斷提增，貧困戶內生動力不斷加強。

三是落實“三萬行動”。x6年要以“三嚴三實”的精神，深入開展萬名黨員干部包戶、萬戶貧困對象搬遷(或房屋改造)、萬個貧困人口脫貧行動。1、要加大考核督查力度，進一步落實黨員干部結對幫扶貧困戶責任，全縣各級黨員干部1萬人以上，結對幫扶1萬戶預脫貧的貧困戶，要確保每個預脫貧對象都有黨員干部幫扶。2、按照“政府引導，群眾自愿;統籌規劃，突出特色;鄉為主體，合力推進;先急后緩，試點先行;公平公正，陽光操作”的原則，充分學習借鑒全國各地易地扶貧搬遷先進經驗，舉全縣之力，通過采取集中統建、分散自建、分戶購房、集中購房等方式搬遷改造安置5000戶貧困戶。3、要通過落實制定幫扶規劃、落實扶貧項目，確保全年完成2.5萬貧困人口的脫貧目標。

四是突出“四大工程”。保持工作定力，堅決貫徹縣委《決定》精神不動搖。持續抓好扶貧安居、產業增收、就業創業、解難幫困“四大工程”。

五是完善“五大機制”。x6年，要在完善指揮機制，激發工作活力上下功夫。要通過建章立制、加強考核，確保指揮部辦公室高效運轉，參謀作用充分發揮。重點要完善指揮協調、資金整合、督查考核、追責問責、脫貧激勵等五大機制。指揮協調要更加順暢有力，資金整合要落地實施，督查考核指標體系要更加科學合理，追責問責要有典型，脫貧激勵要見實效。

六是規劃“六個一批”。全縣貧困對象已經得到全面的清理核查，x6年，落實脫貧措施、分戶精準施策至關重要。為此，要強化鄉鎮黨委、政府及駐村幫扶工作隊的責任，認真制定切實可行的精準扶貧精準脫貧規劃。要確保中央確定的“五個一批”和我縣確定的“六個一批”到戶到人，要確保每個貧困對象都有脫貧項目支持。

七是夯實“七大基礎”。強化對行業部門扶貧責任的考核督查，大力夯實道路、飲水、供電、教育、衛計、文化、信息“七項基礎”。為貧困村、貧困戶脫貧夯實硬件基礎，確保貧困對象持續穩定脫貧。

我鎮認真貫徹落實上級防火有關要求，做到早安排，早部署，在全鎮范圍內廣泛宣傳護林防火知識，認真落實防火責任制，做好各項保障工作，確保了森林資源和人民生命財產的安全，取得了一定的成績，現將20xx年度森林防火。

工作總結。

如下：

一、加強領導，明確職責。

為有效預防和撲救森林火災，保護本鎮森林資源和人民生命財產安全，根據上級防火要求，結合本鎮實際，鎮政府制定了可行的防火。

應急預案。

實行鎮干部包村聯系制度納入干部年終考核指標。做到：一是積極宣傳、預防;二是加強。

對聯。

系村森林防火工作的領導和督導;三是一旦發生火情，及時組織撲救，做到“打早、打小、打了”，確保我鎮森林資源和人民生命財產的安全。鎮指揮部下設撲火應急總隊、后勤保障組、醫療救護組、督查工作組，鎮政府與5個行政村負責人簽訂了防火責任書，并納入了村干部年終考核重要指標。村與農戶都簽訂了責任書，一旦發生森林火災，各村委會負責人應迅速組織撲救，要在第一時間趕赴現場，先調動本村應急分隊進行撲救，必要時報請鎮森林防火指揮部調集其他分隊支援。

二、加強宣傳，嚴防森林火災。

3月18日鎮政府在三樓會議室召開了森林防火工作會。就今年防火工作如何落實，存在哪些困難，如何解決做了安排，一是傳達了上級防火會議精神;二是安排部署了我鎮的森林防火工作。各村委會迅速成立防火領導小組，明確責任，搞好防火宣傳，組建好一支義務撲火隊，確定火情監測人員及報告人員;三是強調發生火情嚴禁癡、呆、傻、老、幼、病、殘、學生進山撲火。自進入森林防火期以來，我鎮充分利用廣播宣傳護林防火，播放防火條例，增強全鎮人民森林防火的責任感。在全鎮學校開展防火知識授課培訓，購置森林防火教材，對近150名學生進行宣傳教育，一是要求不要放火;二是發現火情及時報告;三是告訴家人注意防火。我鎮專、兼職護林員7人，護林員在森林防火期內一是加強對森林資源的管護;二是走到哪，就把護林防火宣傳到哪，在交通主干道，顯眼處刷寫標語100余幅;三是加強對往年火情多發區的監控。

三、檢查督導，確保防火工作落到實處。

我鎮防火工作督查組于20xx年3月18日開始，對全鎮5個行政村的防火工作進行了檢查，檢查內容包括防火領導小組，撲火隊的組建，防火宣傳，責任書的簽發等。對各村的防火工作落實情況進行檢查時，看組織機構是否落實，宣傳是否到位，責任、制度是否上墻，責任書是否簽發，防火物資是否購置，值班是否安排到位。

四、防火值班，責任到人。

森林防火期內，鎮森林防火指揮部實行24小時值班制度，所有指揮部成員通訊工具24小時開通，各行政村值班電話、負責人電話一律24小時開通，確保發生火情能及時聯絡，組織人員進行撲救。鎮政府防火指揮部安排了值班表，節假日不休息，鎮林業站、各行政村防火值班安排到人，責任到人。護林員負責對天然林保護區內森林火災實施監測，各行政村都確定了以村民小組長、村民代表為火情監測人員，所有村民為義務監測人。

五、防火工作中存在的問題。

20xx年的防火工作，全鎮上下認真落實責任制，廣泛深入開展防火宣傳，狠抓措施的落實，加大對火災案件的查處力度，取得了一定的成績，同時也存在以下問題。

一是防火經費不充足，防火器材購置數量有限，無法應對緊急特殊情況。

二是外出務工人員多，一旦發生火災，組織大量撲火人員有難度。

三是農村陋習一時無法轉變，祭祖燈一時不能廣泛推廣使用。

今后在防火工作中，我鎮將以上級的森林防火會議精神為指導，認真履行防火工作職責，建立健全森林防火應急處理機制，提高撲救火災的能力，全面落實森林防火措施，保障森林資源和人民生命財產的安全，維護社會穩定，促進經濟發展。

共

2

頁，當前第。

2

頁

1

2

全區動物防疫會議領導講話

同志們：

這次全區動物防疫工作專題會議，主要議題是總結工作，查找不足，分析形勢，安排最近一個時期的防疫工作，動員各級進一步加大力度，確保完成年度任務目標。剛才，宣讀了表彰獎勵的決定，并兌現了獎勵；畜牧局局長結合當前實際，就如何抓好下一步防疫工作講了很好的意見；市畜牧局局長對我區防疫工作及畜牧生產作了重要指示，希望大家要認真領會，并抓好落實。下面，我再講以下三點意見。

一、認清形勢，統一思想，進一步增強做好防疫工作的責任感和壓力感。

近年來，區委、區政府高度重視畜牧業生產，一手抓發展，一手抓保護，研究制定了一系列促進畜牧業發展的激勵政策，切實加大了動物防疫工作力度，特別是對重大動物疫病防制，特別是今年以來，面對全國許多省份相繼發生高致病性禽流感疫情的嚴峻形勢，全區各級特別是畜牧部門高度重視，齊心協力，周密部署，認真落實各項防治措施，有效地阻止了疫情的輸入和發生，取得了全區防治禽流感工作的階段性勝利。今年春季的牲畜口蹄疫免疫工作，各鄉鎮高度重視，主要領導親自抓，分管領導靠上抓，集中人力、物力、財力，采取有效措施，狠抓了免疫注射和消毒滅源工作，全區春季牲畜口蹄疫防疫工作開展的扎實有效，免疫注射工作進度快，面上防疫密度高，防疫工作取得了突出成績，維持了良好的生產秩序，實現了畜牧生產的健康快速發展，畜產品產量和效益同步提高。

在肯定成績的同時，我們也必須清醒地看到動物防疫工作仍存在許多不足和問題，主要表現在：一是認識不到位。近年來，我區防治形勢相對平穩，部分領導認為發生新的疫情的可能性不大，有的鄉鎮對免疫注射、消毒滅源等工作有所松懈，這也導致了部分群眾防疫意識淡薄，尤其對給牲畜佩帶防疫耳標等細節問題認識不足，甚至不予配合；二是組織不夠得力。個別鄉鎮在區里對防疫工作統一部署之后不能及時進行安排，嚴重影響了全區整體工作進度；三是防疫資金落實不到位。個別鄉鎮雖對防疫資金專門作了研究，但實際資金到位不足、不及時，致使防疫工作很難正常開展；四是部分鄉鎮不能及時足額兌現村級防疫員的報酬，防疫人員的積極性受挫，工作情緒低落；五是動物疫情檢測、預報、防治系統不健全。專業人員少，技術力量差，不能適應當前動物防疫工作的需要，特別是缺乏突發性應急事件處理措施，容易造成工作被動。對于存在的這些問題，我們必須予以高度重視，盡快予以解決。目前，與我國相鄰的吉爾吉斯坦、哈薩克斯坦、印度、阿富汗和巴基斯坦等國均出現亞洲i型口蹄疫疫情，我國新疆個別地方也從境外傳入了亞洲i型口蹄疫，目前尚未得到有效控制。亞洲i型口蹄疫屬于口蹄疫個血清型中的一種，危害很大，由于我們地區從未發生過該型口蹄疫，也未開展該項免疫工作，因此，一旦疫情傳入，將會導致大面積爆發，疫病控制成本成倍加大，給畜牧業發展帶來沉重打擊。從周邊地區形勢來看，牲畜口蹄疫疫情形勢依然嚴峻，與我市毗鄰的萊蕪市已經發生了疫情。最近，省防治口蹄疫指揮部辦公室在“關于萊蕪市鋼城區發生豬口蹄疫的通報”中對萊蕪、泰安提出了嚴肅的通報批評，這兩地的共同問題是：責任制不落實，工作人員責任心不強，免疫密度底。這些方面我看也是我們的弱點，在責任制方面我們是否每個環節都落實到位了？在免疫注射上，領走疫苗之后是否都打到易感動物身上了？春防時已派出檢查組到各鄉鎮進行了抽查，結果不盡如人意，仍留有死角，留有隱患。我區地處蘇魯交界處，牲畜及其產品運輸頻繁，工作上稍有疏忽，必然影響防疫工作大局。我們要從萊蕪和泰安出現的問題中吸取教訓，舉一反三，堅決杜絕此類事件在我區發生。全區各級各有關部門要進一步統一思想認識，堅決克服松懈麻痹思想，增強工作的主動性和自覺性，發揚連續作戰的作風，堅決打好秋季牲畜口蹄疫阻擊戰。

二、強化措施，加大力度，扎扎實實地做好秋季牲畜口蹄疫防疫工作。

動物防疫工作量大，專業性強，涉及面廣，是擺在我們面前的一項艱巨而又復雜的任務。各級各部門要針對當前動物防疫的新形勢，突出工作重點，分清輕重緩急，找出薄弱環節，制定有針對性的措施，切實把防疫工作做實做細做好。

一是明確責任，確保動物防疫工作有人抓、有人管。國務院明確規定，地方各級人民政府要對本地區動物疫病防治工作負總責，動物防疫特別是重大動物疫病的防治，要在各級政府的統一領導和指揮下，逐級落實好防疫責任制。各鄉鎮要與獸醫站、行政村及具體的防疫工作人員，通過簽訂責任書等形式明確各自職責，層層落實責任。從今年月日起，全國實行了動物疫情解密。今天與會的同志，是鄉鎮的分管同志和畜牧獸醫站長，是具體干這項工作的，這一點一定要引起警惕和重視。在抓動物防疫工作上，各級政府沒有退路，作為這項工作的負責同志和具體工作人員沒有退路，必須千方百計把防疫工作干好。哪個地方出現了問題就追究負責同志和直接責任人的責任。

二是落實資金，確保動物防疫經費按時、足額到位。防制牲畜口蹄疫疫苗經費由各級人民政府承擔。今年春季防疫區財政撥了萬元防疫專項經費，秋季防疫區里也將撥一定的專項經費，用于疫苗的補貼，剩下部分包括動物免疫器械用品、人工、耳標等防疫經費，由鄉鎮財政承擔或與村（街）分擔。各鄉鎮要不折不扣地落實好防疫經費，絕不能因為防疫經費問題造成工作被動，影響了全區工作進度。總的要求是：各鄉鎮動物防疫經費要保證在月上旬之前足額到位。

三是突出重點，確保秋季防疫工作取得實效。針對防疫工作面臨的嚴峻形勢，各鄉鎮要抓住關鍵，抓好落實，全力做好秋季防疫工作。第一，集中抓好免疫注射工作,下一步的牲畜口蹄疫免疫任務已經下達，各鄉鎮要認真抓好落實，力爭月中旬完成面上防疫。同時，搞好免疫檔案管理，切實做到一畜一針一證一標，確保免疫密度達到%。第二，做好道路運輸檢疫監督管理。各級要加強監督管理，做好查堵工作，嚴禁從疫區調運易感動物及其產品。、兩處公路動物防疫監督檢查站要小時值班，加強檢查，嚴格消毒，對從新疆等周邊地區返回的運送易感牲畜或產品的車輛進行徹底消毒，防止疫情隨運輸車輛傳入。第三，加強疫情監測。各鄉鎮要密切監視疫情動態，發現疫情立即報告，及時處置，嚴格執行《牲畜口蹄疫防治技術規范》，對每起臨床疑似病例都要采集病料在小時內送市畜牧獸醫檢測中心進行檢測，鑒定血清型予以確診。任何地方不得瞞報、謊報或阻礙他人報告口蹄疫疫情，任何單位和個人，未經農業部或省級畜牧獸醫管理部門批準不得對外發布重大動物疫病研究、診斷、監督結果，如有違犯，將嚴肅追究有關人員的責任。第四，做好消毒滅源和應急準備工作。消毒滅源工作要嚴格按照消毒程序進行，凈化環境，減少疫病流行。一旦發現疫情傳入，要立即啟動應急預案，做到早發現、快行動、嚴處置，采取果斷措施，將疫情撲滅在疫點上，嚴防疫情擴散，將損失降到最低限度。同時，要進一步加強對生產、流通、經營等環節的監督檢查，嚴厲打擊不法行為，維護動物防疫工作秩序。

面對全國動物疫情解密和當前動物防疫工作的嚴峻形勢，我們能否發揮畜牧產業的比較優勢，有效避免風險和挑戰，實現畜牧業健康發展，關鍵取決于各級各部門特別是領導干部能否及時調整思維方式，轉變工作作風，以新的姿態、新的面貌迎接新挑戰，帶動畜牧產業大跨步的發展，實現產業增效農民增收的目的。

全區各級要進一步改進和加強對防疫工作的組織領導，始終把人民群眾的健康和安全放在第一位，增強責任感，嚴格落實好各項工作措施，扎實做好動物防疫工作。各鄉鎮各有關部門要嚴格按照區里的統一部署，充分發揮統一組織、協調的作用，認真組織開展全面督查和專項督查，及時發現和解決工作中存在的問題和不足，促進防治工作的順利開展。希望各鄉鎮會后馬上行動，準備好資金、物資，加強對專業技術人員和農民飼養戶的培訓，盡快建立一支高素質的動物飼養管理和防疫隊伍，努力提高廣大飼養戶的防疫意識和能力。區里對各鄉鎮下達的免疫注射任務，是根據上級的要求確定的，是一項硬指標，必須完成，不能留有余地。免疫注射工作結束后，市里將對區里進行抽查，區里將先期對各鄉鎮進行全面檢查，凡是不能保質保量完成任務的，區里將通報批評，并限期整改。對于禽流感的防治工作，大家要繼續高度重視，所需疫苗按照本地實際情況定購，不做硬性要求。對于其他動物疫病的防治工作，大家也不能放松，區里已按照市里的要求成立了動物流行病學調查和疑難病快速診療攻關小組。區攻關小組接到疫病報告后，小時趕到現場，搞好調查，提出診斷和控制、撲滅措施。各鄉鎮也要成立疫病防治應急分隊，形成區、鄉聯動，切實搞好動物疫病的預防和控制，確保全區畜牧業的快速健康發展。

同志們，動物防疫工作事關畜牧業的發展，事關農民增收和農村經濟，事關人民群眾身心健康和社會穩定，也是一項利民工程，各級各部門一定要按照這次會議的部署和要求，進一步統一思想，明確目標，落實責任，集中精力，全力做好動物防疫工作，確保實現對疫情的穩定控制，為全區畜牧業和整個農村經濟的快速發展做出積極貢獻。

教師總結會議講話稿

各位同事：

大家節日好，辛苦了!

能在教師節這個特殊的節日里發言我感到無比的榮幸!

記得喬校長曾在大會上說過："作任何事情要干在實處，走在前列"這句話我感觸很深，我覺得尤其在教育教學上更應該如此.要做到以身作則，從我做起.

喬老師曾要求我們在教學工作中要嚴、謹、細、實。“嚴”：不止是對學生，更是對自己。在教學過程中對學生：要嚴格要求、耐心教導，不挖苦、諷刺學生。要熱情、真誠的對待學生;對自己：要認真完成各教學環節、要認真備課、上課，認真批改作業，在平時教學中及時檢查學生的練習作業，有批改記錄、有反饋，對學生的作業做到心中有數，對優秀的學生給予獎勵，對落后的學生給予忠心的鼓勵，使學生能夠在學習上不斷提高;對于新轉入的學生進行良好的學習習慣培養。

在學校時我會虛心的向有經驗的長輩學習，經常使用多媒體教學，多在網上搜索教學資料，提高學生的學習興趣，使學生愛上學習、想學習。

學生工作無小事，小心無大礙。對待一切學生工作要細心、慎重。把學生放在心里關心、愛護、學生，做學生的朋友、家長、親人。我相信把學生放在心里的老師，學生也會把他放在心里，尊重、信任學生。作為班主任，要經常跟家長聯系，利用現在便利的通訊條件對學生進行電話家訪，及時跟家長溝通，了解學生在家的學習情況，也可以商量更好的適合學生的教育方式。

精神的動力是無窮盡的，學生嶄新的學習面貌使我思考了下一步的教學行動：全身心的投入教學，勇于創新、認真有序的開展教學工作，抓學習、促學習，提高學生的學習競爭力。

百年大計教育為本，教育大計教師為本，作為一名教師的我也一定要好學不厭、勤奮刻苦，把教學質量放在第一位，為了明天的教育事業，教好今天的學生。

謝謝大家!

總結會議講話稿

全區動物防疫會議領導講話

各辦事處、行政村、有關部門：

秋冬季是禽流感等重大動物疫病的高發季節。國務院省領導對此多次作出重要指示，農業部專題召開秋季重大動物疫病防控工作視頻會議，縣防治動物疫病指揮部下發了[]5號文件，為認真貫徹落實國務院，省政府農業部及市縣對重大動物疫病防控的會議精神，結合我鎮實際，全面落實秋季重大動物疫病防控措施，確得我鎮畜牧業健康發展和公共衛生安全，特部署如下，講話分三部分：

一、形勢嚴峻，切實增強秋防工作的緊迫感和責任感。

今年以來，經過各行政村和各部門的共同努力，我鎮重大動物防控工作取得一些成效。但是，當前國內外重大動物疫病防控形勢依然嚴峻。一是國外禽流感疫情持蔓延態勢，口碲疫疫情也在擴散蔓延，如印尼、越南發生的禽流感，英國發生的口碲疫，其中印尼、越南死了幾十人；二是國內部分省散發高致病性藍耳病疫情、并檢出禽流感病原陽性樣品，一些地方病原污染面廣，如福建發生的禽流感，離我們很近，極易感染。近期西藏阿里地區又發生從境外傳入的小反芻獸疫疫情；三是秋冬候鳥遷移，動物及其產品調運頻繁，傳播發生疫病的風險明顯增加；四是我鎮公共防疫體系不健全、基層防疫隊伍薄弱，與當前強制免疫工作量成倍增加的新形勢極不相稱，防控工作還存在不少薄弱環節和漏洞。一些不法分子和屠工偷偷從臨近省、市、縣轉運入生豬，加上秋季禽畜補欄增加，存在發生禽流感，高致病、藍耳病等重大動物疫情隱患，據不完全統計，全鎮共死豬15只，目前在黃務、、上山、郎樹、亭頭幾個村也發現了死豬，有些村死了豬沒有上報，如果不及時進行免疫，極有可能發生大規模的動物疫情。各村、各部門務必要認清形勢，切實增強緊迫責任感，加強領導，宣傳發動，認真部署開展秋季重大動物疫病防控工作。

二、加強領導，精心組織，各負其責。全面開展秋冬季集中免疫行動。

全面實施強制免疫是秋冬季防疫工作的重中之重。各村領導要親自部署、迅速開展秋季集中免疫行動，確保在10月20日前全面完成集中免疫任務。

（一）行政村。

1、各村要成立動物免疫病防控領導小組，村主要領導要親自掛帥。

2、切實發揮測報員的作用，及時掌握疫情的動態信息，上報摸底表，帶防疫人員進村進戶進行防疫。上次對原來的測報員進行了調整，接下來要按照鎮政府布置的.動員會精神進行操作，切實負起責任。

4、要明確目標任務，建立防控工作責任制，按照“政府保密度，部門保質量”的免疫機制，將全鎮秋冬季禽流感、口蹄疫、豬瘟、高致疫情藍耳病，強制免疫實施方案的具體任務落實到人，建立養殖戶聯系制度，負責人責任制度，確保轄區內應免畜禽的強制免疫密度達到100%。

5、如果發生疫情，必須及時協助有關部門做好無害化處理，避免疫情的傳播，在這里應該表揚村長，9月19日，群眾反映在有死豬，他及時派人對死豬作了深埋和消毒。

（二）農辦。提出重大動物疫病防控工作的政策措施和工作方案；按照國家和省的要求，擬訂年度強制免疫計劃；制定動物防疫操作技術方案，組織從業人員開展防疫技術培訓；組織開展防疫督查巡查、免疫密度評估、免疫效果監測和調入動物及其產品安全風險評估工作，確保轄區內畜禽重大動物疫病免疫抗體合格率達到國家和省有關規定；負責動物檢疫、防疫監督、疫情監測（診斷）與報告等工作，及時掌握重大動物疫病防控工作責任制落實情況和工作動態；做好應急防疫物資儲備，開展應急處置的技術指導；教育從業人員做好動物防疫工作，督促養殖單位建立和完善養殖及免疫檔案；協同衛生部門開展人畜共患病防治工作；落實轄區內飼養場的動物防疫監管責任人。指導畜牧獸醫合作服務站做好各養殖場（戶）的畜禽防疫、卡掛耳標等工作。

（三）駐村干部：掌握所駐村的養殖大戶、散戶的動物存欄數、免疫情況和疫情，安排好村級組織測報員，安排好村級人員配合防疫人員強制免疫工作，及時上報疫情，配合有關部門做好無害化處理，落實好養殖大戶監管責任人。

（四）綜治辦。會同派出所協助做好疫點疫區封鎖、強制撲殺以及公路臨時動物防疫監督檢查站的設置和檢查工作；必要時，協助做好強制免疫等行政執法工作。

（五）財政辦。將動物疫病的監測、預防、控制、撲滅經費以及動物產品有毒有害物質殘留檢測等經費納入年度財政預算，及時撥付；保障防疫設施建設、應急物資儲備、無害化處理等經費及時足額到位。

（六）畜牧獸醫站。根據鎮政府的部署，做好動物防疫免疫工作，做到應免疫的動物免疫率達到100%，保證防疫質量，掌握本轄區動物疫情，并及時通報，做好免疫匯總，協助政府做好無害化處理。

（七）衛生院。協同農辦開展人畜共患病防治工作；做好職業人群的公共衛生知識宣傳；負責疫區內人員防護的技術指導，開展高危人群的預防和醫學觀察、人間疫情監測以及病人救治工作。

（八）經營場所。經營動物及其產品的商品交易市場、超市等單位建立健全動物防疫制度，落實消毒、無害化處理、憑證（檢疫證、消毒證）進場交易等防疫措施；配合工商、防疫部門監管動物及其產品經營單位和個人的經營資格和行為；按政府要求關閉疫區動物及其產品交易市場（經營點）；杜絕違法經營動物及其產品的行為；明確動物及其產品交易市場的動物防疫監管責任人。

（九）其他各有關部門及負責人。按照有關規定履行防控工作職責。落實動物防疫監管責任人；城管辦要加強巡查，嚴禁在市場外經營畜禽，并及時查處違章養犬和捕殺狂犬、無主犬。

（十）場所動物防疫監管責任人。按照屬地管理原則，場所動物防疫監管責任人由行政村支部書記及有關部門負責人或受委托履行動物防疫監管職責的人員擔任。其職責是：督促所監管的場所業主完善動物防疫設施條件，落實免疫、消毒、隔離等防疫措施；督促業主建立免疫檔案、經銷賬等防疫記錄，執行動物檢疫，畜禽標識等制度；定期監管場所進行檢查，督促業主整改所發現的問題，對經教育、督促仍不整改的，或對監管中發現的問題業主無法解決的，應及時向政府部門報告。

三、明確職責，加強紀律。

各辦事處、各行政村、各有關單位，要按照各自的職責迅速行動起來，摸清底數，配合好防疫人員防疫，及時掌握疫情動態，發生疫情及時做好無害化處理。現在各自的職責已以文件形式下發到各辦事處、各行政村、各有關單位，如應做好本職工作而未做好發生重大疫情的，按照文件規定處理。

村總結會議上的講話

年終總結會議講話