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煤礦提升機安全操作篇一

8月5日，地處xx市崇信縣的甘肅新周煤業(yè)有限責任公司組織施工人員在井下維修巷道過程中發(fā)生冒頂事故，導致2名員工被困井下，經過搶險救援，2名礦工分別于8月7日、8日被醫(yī)院診斷死亡，事故原因正在調查。

新周煤礦的事故再次引起了我們的反思，給了我們沉痛的教訓和慎重的警示。事故已經發(fā)生，我們要從每次事故中吸取教訓，安全工作不能只停留在形式上，要在工作中把壓力轉變?yōu)閯恿Α?/p>

牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想不動搖。我們每個人都應將“安全”二字時刻放在心中。提高安全意識，增強安全責任心，克服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，將“責任重于泰山”的安全生產意識根植于我們的頭腦。

崗位培訓要抓細。培訓教育科要充分發(fā)揮其作用，在對職工進行安全技能培訓的同時要抓好心理素質培訓，讓職工在面對事故時處亂不慌，沉著應對，掌握安全的主動權。

總之，每次事故都是對我們的一次警示，我們要認真分析，總結教訓，認真學習事故防范措施，舉一反三。結合我礦自身特點，尋找自己工作的疏漏之處，把安全理念真正樹立起來，使職工從行動上做到不違章操作，這樣才能使工人的安全得到保障。

煤礦提升機安全操作篇二

今年剛開始，我們**一礦就發(fā)生了“1.13”運輸死亡事故，事故的發(fā)生，使全礦的安全生產形勢十分嚴峻，然而8月6日，由于我們的管理不到位，違章指揮、作業(yè)人員違章作業(yè)，我們礦又發(fā)生了“8.6”透水事故，造成了6人被困井下，當我聽到這個消息的時候，我流淚了，如果這6名工友不能獲救，那么將有6個鮮活的生命離我們遠去，那么**一礦也可能長期處于停產整改的階段，全礦1000多名職工將失去穩(wěn)定的工作……幸運的是經過全礦干部職工的努力，6名工友全部獲救，這次事故雖然沒有造成人員傷亡，但是給公司造成了嚴重的負面影響，引起了省、市、縣各級領導的高度關注，也給公司造成了巨大的經濟損失。這次事故也充分說明了安全在煤礦生產中的重要性。

今年“1.13”事故后，四川師范大學的劉熙鵬教授給我們講課時曾經說過：人的第一需要是安全，那么什么是安全，對于我們職工來說，就是不出事故，就是人身不受到傷害。而一旦發(fā)生工傷事故，有的將失去工作能力，生活不能自理，給家庭和自己帶來無盡的傷痛。特別是傷亡事故，他的逝去使幼小的子女失去了父愛，使年邁的父母失去了依靠，使朝夕相處的妻子失去了伴侶。這種傷痛是無法用金錢來衡量的。同時也給企業(yè)帶來惡劣的影響，這種影響是很難在短期內能夠消除的。通過這次事故，使我深深地認識到安全工作的`重要性，認識到事故造成的危害。我們應該深刻吸取事故教訓，扎扎實實地把安全工作做好，促進全礦各項指標的完成，以此來消除事故的消極影響，把**一礦建設成為讓上級放心，讓自己安心，讓職工滿意的現(xiàn)代化礦井。

“8.6”透水事故充分暴露了我們在安全管理上存在的問題，事故的發(fā)生，他與違章作業(yè)、違章指揮、職工安全意識不強、現(xiàn)場隱患排查情況有直接關系。“前車之覆，后車之鑒”，為了認真吸取事故教訓，抓好今年后4個多月安全生產，努力實現(xiàn)今年安全生產奮斗目標，扭轉我礦安全生產被動局面，重塑古敘煤電公司新形象，我作為一名基層現(xiàn)場管理者，結合我隊實際，堅決做到以下幾點：

一首先必須牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針。堅決制止重生產輕安全的思想，必須做到不安全不生產，安全與生產發(fā)生矛盾時，堅決服從安全。

二加強對規(guī)程措施的學習，作業(yè)現(xiàn)場嚴格按作業(yè)規(guī)程和措施要求作業(yè)，嚴禁出現(xiàn)習慣性違章和拿規(guī)程措施如無物。

三堅決做到現(xiàn)場不違章指揮和違章作業(yè)，狠抓現(xiàn)場違章作業(yè)行為，始終把職工的生命安全放在第一位。

四嚴格加強“一通三防”管理和水害的防治，每個班必須加強對工作面上下出口及通風設施的全面檢查，上下出口必須暢通，通風斷面必須符合作業(yè)規(guī)程要求，擋風簾必須施工規(guī)范。

五加強頂板管理，頂板管理不到位發(fā)生事故的概率最高，必須把頂板管理作為一項重要的日常工作來抓，必須抓好工作面上下端頭支護質量管理和風機巷超前支護質量管理，加快工作面推進度，控制好工作面端面距，堅持敲幫問頂和杜絕空頂作業(yè)。

六加強瓦斯管理，今年發(fā)生的瓦斯特大事故較多，傷亡人數(shù)也特別多，我隊必須嚴格加強工作面割煤期間上隅角瓦斯管理，防突措施必須到位，杜絕瓦斯超限作業(yè)。

七抓好隱患排查治理工作，必須樹立隱患就是事故、抓好隱患排查就是減少事故的理念。

采煤三隊：***

2013年8月10日

煤礦提升機安全操作篇三

近日，一起煤礦事故在全國引起了廣泛關注。這起事故嚴重損害了煤炭行業(yè)的形象，更讓我們深刻地認識到了安全生產的重要性。在這次事故中，我們不僅感受到了人命的脆弱，也領悟到了管控的重要性。在這篇文章中，我將從安全責任、隱患排查、應急響應、安全教育和管理機制五個方面談談我的心得體會。

一、安全責任

安全責任是企業(yè)安全管理的核心，也是防范事故的前提。企業(yè)領導必須高度重視安全責任，謹守職責，發(fā)揮自己的領導作用，在安全生產方面不能有半點松懈。在這次事故中，企業(yè)領導的安全責任沒有得到落實，工人的安全得不到保障，我們必須要意識到，安全責任是企業(yè)安全管理的重要組成部分，必須切實落實到位，確保安全生產。

二、隱患排查

在煤礦生產過程中，存在各種各樣的安全隱患。企業(yè)必須嚴格按照安全生產法律法規(guī)，認真開展隱患排查和整改工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，防患于未然。在這次事故中，煤礦的隱患排查和整改工作沒有按時落實，讓隱患醞釀成了事故。因此，我們必須認真對待隱患排查和整改工作，避免不必要的事故發(fā)生。

三、應急響應

應急響應是保障事故處理的重要措施。當事故發(fā)生時，應想辦法迅速減少人員和財產損失，并盡快恢復生產。在這次煤礦事故中，應急響應措施沒有得到及時的落實，沒有有效控制事故的擴散，造成了極大的損失?？梢钥吹?，應急響應是同樣重要的工作，必須切實落實到位。

四、安全教育

安全教育是保障職工的安全生產的必要措施。通過安全教育，職工能夠更好的了解工作過程和操作方法，掌握安全操作技能和知識。而在這次煤礦事故中，職工的安全意識不夠，安全知識了解不準確，導致事故的發(fā)生。因此，我們必須強化安全教育，讓職工掌握更多的安全知識，在日常生產過程中認真執(zhí)行各項安全管理規(guī)定。

五、管理機制

管理機制是企業(yè)安全管理的基礎，也是保障防范工作的重要保障。企業(yè)必須實行嚴格的管理機制，堅持“安全第一，預防為主”，建立健全的安全制度，確保企業(yè)安全生產的常態(tài)化管理，避免事故的發(fā)生。在這次事故中，企業(yè)的管理機制出現(xiàn)問題，導致了事故的發(fā)生。因此，我們必須認真思考和總結，完善管理機制，建立長效的安全生產保障體系，為企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展奠定堅實的基礎。

總之，安全生產是企業(yè)發(fā)展的根本，也是國家發(fā)展的基礎。在未來的生產中，我們必須嚴密把關，增強安全意識，堅定安全第一的理念，通過合理有效的管理機制，提高職工素質、加強安全知識教育，使企業(yè)的安全生產工作真正落到實處。

煤礦提升機安全操作篇四

近年來，煤礦焊接事故頻發(fā)，給礦山安全生產帶來了嚴峻的挑戰(zhàn)。作為一名從事礦工工作的我，親身經歷了一次煤礦焊接事故，讓我深刻認識到了焊接作業(yè)中的安全隱患和重要性。通過反思和總結，我從個人角度和集體層面上獲得了寶貴的經驗和教訓。與此同時，我也體會到了焊接作業(yè)與煤礦安全生產息息相關的關系。本文將從理論基礎、設備管理、操作規(guī)范、應急準備以及加強安全培訓五個方面進行闡述。

首先，理論基礎是焊接作業(yè)的基礎和指導。在煤礦焊接事故發(fā)生后，我們對焊接技術進行了全面梳理和整改。通過加強對焊接理論的學習和掌握，我們深刻認識到焊接過程中的溫度、電弧和火花等有害因素對工人和設備的危害。同時，我們了解到焊接材料的性能、使用方法和缺陷修復的技巧。通過更好地理解焊接理論，我們可以更準確地判斷焊接質量和確定合理的施工方案，從而提高焊接作業(yè)的安全性和質量。

其次，設備管理是焊接作業(yè)安全的重要保障。煤礦焊接事故的原因之一是設備存在安全隱患。在我們的焊接作業(yè)中，我們加強了對焊接設備的審查和維護。我們定期檢查焊接設備的電氣系統(tǒng)和機械部件，確保其正常運轉和使用安全。同時，我們對操作人員進行設備使用培訓，讓他們熟悉設備的功能和操作方法。通過這些管理措施，我們有效地減少了設備故障和事故發(fā)生的可能性，保證了焊接作業(yè)的正常進行與安全。

第三，操作規(guī)范是防止焊接事故的重要手段。煤礦焊接事故的另一個原因是操作不規(guī)范。我們在焊接作業(yè)中強調了操作規(guī)范的重要性，制定了詳細的操作規(guī)程和標準。操作人員必須佩戴良好的防護設備，注意焊接作業(yè)環(huán)境的通風和排風。同時，我們規(guī)定了焊接動作的正確姿勢和標準，避免了不遵循焊接規(guī)程帶來的安全隱患。通過這些規(guī)范的執(zhí)行，我們顯著提升了焊接作業(yè)的安全性和質量。

此外，應對事故的準備是保障煤礦焊接安全的重要環(huán)節(jié)。在焊接作業(yè)中，我們強調了應急準備的重要性。我們組織了應急演練，模擬了各種事故情況，培訓了操作人員的應急處理能力。我們建立了完善的事故報告和處理機制，確保在事故發(fā)生后能夠迅速、準確地采取應對措施。通過這些應急準備的措施，我們能夠及時、有效地處理焊接事故，減少了人員傷亡和設備損失。

最后，加強安全培訓是確保焊接作業(yè)安全的長效機制。我們堅信，安全的焊接作業(yè)需要有終身學習的精神。因此，我們加強了安全培訓的力度，為焊接作業(yè)人員提供了定期的培訓和學習機會。培訓內容包括焊接理論、設備操作、事故處理和安全意識等。通過這些安全培訓的舉措，焊接作業(yè)人員不斷提升了安全意識和技能水平，有效降低了焊接事故的發(fā)生率。

總之，通過一次煤礦焊接事故的經歷和反思，我們從理論基礎、設備管理、操作規(guī)范、應急準備以及加強安全培訓等方面得到了寶貴的經驗和教訓。我們認識到焊接安全是煤礦安全生產不可忽視的一環(huán)，需要各個方面的努力和配合。只有不斷加強焊接作業(yè)的安全意識和實踐，才能為礦民們提供一個更安全、穩(wěn)定的工作環(huán)境。

煤礦提升機安全操作篇五

近年來，在煤礦行業(yè)中，焊接事故頻發(fā)，給我們的生產安全帶來了嚴重威脅。作為一名參與焊接作業(yè)人員，我深刻認識到了焊接事故的嚴重性，也通過實踐總結出了一些經驗和體會。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，以期能給其他從事焊接作業(yè)的人員提供一些參考和警示。

首先，焊接前的準備工作非常重要。在進行任何一項工作之前，確保所有的安全措施已經到位是非常必要的。認真檢查焊接設備和工具，在焊接現(xiàn)場清理雜物，消除火源和爆炸源是我們應該做的基本工作。同時，要進行嚴格的前期檢查，確保焊接材料符合要求，焊接電流和電壓的選擇正確，焊接區(qū)域是否設置好相應的安全警示牌等等。這樣的準備工作可以有效地避免許多不必要的事故。

其次，焊接過程中的注意事項同樣重要。焊接作業(yè)是一項高風險的工作，需要我們時刻保持高度的警惕和專注。首先，要正確使用個人防護裝備，例如護目鏡、防護手套和防護服等。其次，要嚴格操作焊接設備，按照規(guī)定進行焊接操作，確保電流電壓穩(wěn)定，焊接時間適當。還要注意焊接區(qū)域的通風情況，確保不會有爆炸或窒息的危險。另外，嚴禁在煤塵集中區(qū)進行焊接作業(yè)，避免引發(fā)火災事故。

再次，發(fā)生事故后的處理和反思非常重要。如果不幸發(fā)生了焊接事故，我們不能恐慌和逃避責任，而是應該立即采取緊急救援措施，同時報告有關部門。在處理事故的同時，我們還要對事故進行全面的分析，找出事故發(fā)生的原因，從而提出相應的防范措施。只有通過事故的處理和反思，我們才能更好地避免類似的事故再次發(fā)生。

最后，加強培訓和交流是預防焊接事故的有效途徑。焊接技術本身是一門需要學習和實踐的技術，因此，我們必須不斷提升自己的焊接技能和知識水平。參加相關的培訓班和研討會是一個不錯的選擇，通過與其他焊工的交流和學習，我們可以了解不同的工作經驗和技巧，并且可以相互借鑒，不斷完善自己的工作方法。此外，定期的焊接安全知識培訓也是非常重要的，可以增強我們的安全意識和應急能力。

總結來說，焊接事故是我們煤礦行業(yè)中一個非常危險的問題。通過以下幾個方面的努力，我們可以預防焊接事故的發(fā)生：焊接前的準備工作，焊接過程中的注意事項，事故發(fā)生后的處理和反思，以及加強培訓和交流。只有我們共同努力，提高焊接作業(yè)的安全水平，才能更好地保障我們的生產安全，實現(xiàn)煤礦行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

煤礦提升機安全操作篇六

九里山礦10月27日零點三十六分在16采區(qū)16031上風道掘進工作面發(fā)生煤與瓦斯突出事故，事發(fā)時井下有18名工人作業(yè)，造成18人全部遇難。這一事故給國家和人民的生命財產帶來了巨大的損失，也給集團公司的安全生產造成極大的負面影響。同時也暴露出安全思想松懈、管理混亂等一系列問題。痛定思痛，我們應該深刻汲取10.27瓦斯突出事故的教訓，舉一反三的抓好煤礦安全生產，努力把河南煤化打造成一個本質安全型、和諧穩(wěn)定型、強勢競爭型、科學發(fā)展型的現(xiàn)代化企業(yè)。這次事故教訓，使我們看到了管理干部在理念認識、工作落實、規(guī)范操作等方面還很不到位，管理上還存在嚴重問題。作為分管掘進的副礦長，不得不引起我去深思：要想提高效益，實現(xiàn)安全生產，首先必須要向管理要效益。向管理要效益的重要環(huán)節(jié)就是管理人員必須提高素質，管理到位、落實到位、執(zhí)行力到位。才能真正實現(xiàn)安全生產。針對這次“10.27”出現(xiàn)的事件，結合自己的工作實際，我感到我們在管理上還有一定的漏洞，為了堵住漏洞，我從以下幾個方面做出分析：

“持之以恒抓質量、扎實有序做工作”的思想觀念，牢固樹立起“抓質量就等于抓安全、就等于增效益”的觀念，牢固樹立“沒有質量標準化建設就沒有安全生產的良性循環(huán)”的思想觀念，在全礦上下形成共識，凝聚合力。要制定科學的管理機制、考核機制、事故問責機制和激勵機制等一系列制度。

二、制度落實是關鍵。思想提升了，制度完善了，我們就要不折不扣去執(zhí)行，去落實，去管理。層層落實開展安全質量標準化工作的責任，做到事事有人管、件件有著落。只有實施強有力的管理，才能保證安全質量標準化工作扎實穩(wěn)步地向前推進。才能保證礦井的安全生產。

三、安全生產要“避危于無形”古人說：“明者見于未萌，智者避危于無形，禍固多藏于隱微，而發(fā)于人之所忽者也?！币馑际牵好髦堑娜嗽谑鹿拾l(fā)生前就有了預見，有智慧的人在危險還沒有形成的時候就避開了，災禍本來就大多藏在隱蔽不易發(fā)現(xiàn)的地方，而突發(fā)在人的忽略之處。這話對我們抓好安全生產有非常重要的借鑒意義。

綜觀許多安全事故，都在發(fā)生前就顯露出了隱患。10.27瓦斯事故的開始都有預兆的，這是多年來血的教訓換來的。只是人們有了重生產輕安全的不良行為才導致了瓦斯突出事故。如果相關責任人能見微知著，提前排查出安全隱患，并及時消除，完全能夠避免事故發(fā)生。要“避危于無形”，首先要提高干部、員工的責任心。要通過落實安全生產責任制，將每一個生產環(huán)節(jié)的安全目標量化到人，提高干部員工的安全生產意識，促使他們主動排查、整改安全隱患。

煤礦提升機安全操作篇七

近年來，由于煤礦事故頻發(fā)，給國家和人民造成了巨大的財產損失和人員傷亡。然而，這些慘痛的事故也帶給我們寶貴的教訓和深刻的體會。在此我將結合個人經歷，談談我對事故煤礦的心得體會。

第一段：深刻認識事故煤礦的危害性

在我短暫的礦工生涯中，曾經親眼目睹過一起事故煤礦爆炸導致的嚴重傷亡。當時，整個礦井內彌漫著濃重的煙霧，異?？只诺娜巳簲D作一團。我看著周圍的同事們倒在地上，癱瘓或失去知覺。當時的恐怖感幾乎讓我無法呼吸，也更加深刻地認識到事故煤礦的危害性。盡管我們在平常工作中頻繁接觸煤礦，但在面對死亡的威脅時才能真正意識到其可怕之處。

第二段：發(fā)現(xiàn)問題并及時解決

事故煤礦是有跡可循的，它們并不是突然發(fā)生的，而是由于違反安全操作規(guī)程和不正確的設備維護而積累。我認識到，在工作中要時刻保持警惕，及時發(fā)現(xiàn)和解決潛在的問題。很多事故往往是因為忽視了安全細節(jié)或者標準程序造成的。因此，只有通過嚴格遵守規(guī)章制度，勤于檢查設備狀態(tài)，才能及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在的安全隱患，最大限度地防止事故的發(fā)生。

第三段：重視培訓和技能提升

在我參與的培訓和礦工技能提升中，我認識到學習和培訓是提高礦工安全意識和技能的重要途徑。培訓可以幫助我們了解最新的安全法規(guī)和操作技巧，提供必要的知識和技能，提高緊急應變能力。通過培訓，我明白了自己的職責所在，并學會了如何正確使用緊急逃生裝備。培訓和技能提升不僅為個人的生活安全提供了保障，也減少了潛在事故的發(fā)生。

第四段：加強團隊合作與溝通

在災難面前，團隊合作和良好的溝通變得更加重要。煤礦事故往往需要整個團隊的緊密配合和協(xié)作才能進行救援和應對。在我親身經歷的事故中，幸運的是我們保持了良好的團隊合作，共同應對突發(fā)情況。大家互相幫助，組織得當，最大限度地減少了傷亡。經過這次事故的洗禮，我更加明白團隊合作和良好的溝通是防止事故的關鍵。

第五段：重視安全文化建設

在總結事故煤礦的體會中，我深信安全文化建設的重要性。安全文化是落實安全管理制度的核心，是從上到下的信仰和行動，是共同的價值觀和行為準則。通過樹立正確的安全意識和價值觀，可以提高每個人的主動性和責任心，使安全行為成為我們的第一選擇。只有通過培養(yǎng)和發(fā)展具有高度安全責任感的團隊，才能構建一個安全可持續(xù)發(fā)展的礦山環(huán)境。

總結：事故煤礦的心得體會包括深刻認識事故煤礦的危害性，發(fā)現(xiàn)問題并及時解決，重視培訓和技能提升，加強團隊合作與溝通，以及重視安全文化建設。盡管在事故中經歷了恐懼和痛苦，但也讓我更加明白煤礦事故的可怕和預防的重要性。希望通過我的親身經歷和心得體會，能夠給更多的人帶來警示和啟示，使我們的煤礦更加安全可靠。

煤礦提升機安全操作篇八

xx礦2xx-xx年瓦斯爆炸事故的發(fā)生，給國家和人民的生命財產帶來了巨大的損失，也給公司的安全生產造成極大的負面影響。同時也暴露出安全思想松懈、管理混亂等一系列問題。痛定思痛，我們應該深刻汲取11.5瓦斯爆炸事故的教訓，舉一反三的抓好煤礦安全生產，努力把軒煤公司打造成一個本質安全型、和諧穩(wěn)定型、強勢競爭型、科學發(fā)展型的現(xiàn)代化企業(yè)。

思想決定行動。抓好煤礦安全生產，首先要始終擺正搞質量標準化與安全之間的關系、與生產之間的關系、與經濟效益之間的關系，牢固樹立“質量為本、安全為天”和“持之以恒抓質量、扎實有序做工作”的思想觀念，牢固樹立起“抓質量就等于抓安全、就等于增效益”的觀念，牢固樹立“沒有質量標準化建設就沒有安全生產的良性循環(huán)”的思想觀念，在全礦上下形成共識，凝聚合力。要制定科學的管理機制、考核機制、事故問責機制和激勵機制等一系列制度。

制度落實是關鍵。思想提升了，制度完善了，我們就要不折不扣去執(zhí)行，去落實，去管理。層層落實開展安全質量標準化工作的責任，做到事事有人管、件件有著落。只有實施強有力的管理，才能保證安全質量標準化工作扎實穩(wěn)步地向前推進。才能保證礦井的安全生產。

殺不裝三違”的風，就邁不開安全的路。從11.5事故到所有的事故的發(fā)生，每一起幾乎都是由于違章指揮和違章作業(yè)造成的。要想徹底消除“三違”，就要廣泛動員組織各方面的力量，努力形成黨政領導一條線，工團組織一條線、縱向管理一條線、女工家屬一條線，在全礦形成對“三違”現(xiàn)象施以重壓的態(tài)勢。各區(qū)隊，班組要充分利用班前會、口頭問答、知識測試、獻身說法、案例分析、“三違”亮相等形式，認識“三違”危害，普及煤礦三大規(guī)程安全知識。

對有“三違”思想的人員下重藥，提高人員的知識水平和技能素質。安檢部門要在加強集中教育培訓的基礎上，通過制度來約束和規(guī)范員工的操作行為，對于違章違紀，不論責任者處于什么目的，無論是否造成后果，一律按規(guī)定進行處理。這一點主要是我們管理干部要徹底轉變觀念，決不能當好人，作到寧聽罵聲，不聽哭聲，使干部員工對制度、規(guī)定形成敬畏感。對于各項制度，要求，必須有相應的追查落實機制，按照逐級負責制、崗位責任制的要求，一追到底，徹底追查不落實的人事。

細節(jié)決定成敗。礦井的采煤、掘進、機電、運輸、“一通三防”等生產環(huán)節(jié)和相關崗位的安全質量工作，是煤礦的生命線。因此，在礦井“雙基”建設中，我們不僅需要先進的技術裝備，更需要將精細化管理落實到安全生產、質量標準化建設的全過程。通過實施精細化管理，使安全生產符合國家法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程等規(guī)定，并達到和保持一定的標準，使煤礦始終處于安全生產的良好狀態(tài)，保證生產安全質量標準相關的各項制度得到正常、規(guī)范、優(yōu)化的運行，全過程監(jiān)控一切影響生產安全質量各環(huán)節(jié)、細節(jié)因素，最大限度地用科學的制度、規(guī)范、標準等，持續(xù)消除不安全和降損質量的隱患性問題。

科技興企，文化強企。通過形式多樣的形勢教育和文體活動，廣泛宣傳安全文化理念和企業(yè)發(fā)展前景，進一步改善員工的精神狀態(tài)、思想觀念，增強了廣大員工的自豪感、責任感和使命感。用實際行動自覺投身到“做強軒煤、造福員工”的企業(yè)發(fā)展目標上來。