報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內容的真實和材料的客觀。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應該怎么制定呢？下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。

學院安全生產檢查工作報告 安全生產大檢查工作報告篇一

我公司在市西城開發區和各單位的支持關心下，以更高的檔次，全方位的對公司的安全生產進行了更進一步的要求。全面貫徹執行國家的安全體制，并取得了一定的和成績。在按受有關單位檢查，得到了好評。

我公司對安全生產的管理，主要做了以下幾點：

一、統一提高安全思想意識觀，做好宣傳教育

1、公司的法人為安全第一責任人，每周五下午組織各部門管理人員，召開安全生產例會，總結一周以來車間的安全工作狀況，提出下周的安全生產工作的重點和要求，并做出的布置和安排。

2、抓重點、抓領導、抓管理、提問題，并以學習傳達上級有關安全生產文件為重點，進行學習和討論，要求各部門領導進一步提高加強安全生產管理力度，將安全意識灌輸到每一位員工的腦海中，提高員工的安全意識和觀念，杜絕“三違”行為，確實做好安全工作的順利進行。

3、做好生產現場的宣傳和教育。以安全生產領導組織為主導，由公司綜合辦組織宣傳和教育工作。公司安全小組定期召開全管理人員會議，傳達、貫徹各文件精神、安全生產規章制度以及安全操作規程，并在生產現場布置張貼安全生產有關的標語、標志，進一步提高員工的安全意識，做到宣傳和教育工作橫向到邊，縱向到底，人人需知的效果和目的。

1、公司成立安全生產領導小組，并出臺安全生產文件，做到有章可依，責任到位，管理成網。保障安全機構的正常工作，確保安全生產。生產部也成立了安全領導小組，生產部長為組長，車間主任為副組長，安全員，班組長及全體員工參加，分工、分區、分段劃定責任后進行責任管理，管理中貫徹落實“一票否決制”，做到責任到人，管理到人。

2、公司安全小組除日常工作外，公司安全生產領導小組定期或不定期對各車間進行檢查，對不合格要求的部門，車間要求限期整改，并進行考核、通報。

三、做好崗位培訓，持證上崗

貫徹“以人為本”、“預防為主，安全第一，綜合管理”的.主導理念，加強、加大全體員工的安全思想教育和崗位培訓，公司安全管理人員也定期到市有關單位接受安全培訓教育，以提高安管人員對安全工作的認識及工作素質水平，特別是對特殊工種人員的培訓，做到無證送培，過期復訓，杜絕無證上崗的違章行為，確保生產中的生產安全。

對新進廠員人實行“三級教育”，是必不可少的，該培訓教育工作均有綜合辦參加，并做安全的問卷考試，登記建卡，合格者方可上崗。

四、創建文明生產現場，改善職工生產條件

1、生產現場做到干凈整潔，窗明機凈，做到不打鬧，不抽煙，對食堂成本進行核算，給每位員工提供免費自助餐。

2、定期給員工發勞保用品（工作服，勞保鞋，手套，眼鏡等），確保員工在生產中做到“三不傷害”，并保護自己。

我公司近幾年未發生任何較大的傷亡事故，這與市勞動局、區安全部門、開發區的領導們的指導是分不開的，安全生產關系到企業和人民的生命財產安全，國家特確定了“安全第一、預防為主、綜合管理”的宗旨。雖然企業經營活動的目的，是為了經濟效益，但決不能為了效益而忽視了安全的各項工作。

我公司領導歷來對安全生產，安全管理工作是非常重視的，以組織建設、制度建立到生產環境，經濟支出都做到優先考慮，作為公司安全生產領導小組成員的我們，將進一步調整和加強，使安全生產管理工作更上新臺階。

謝謝各位領導，以上匯報安全工作沒到位之處，請各位領導批評指出，并就我公司安全生產工作提出寶貴意見。

學院安全生產檢查工作報告 安全生產大檢查工作報告篇二

一、檢查目標

為進一步加強員工的安全生產意識，做到“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，強化安全生產環境，做到發現一處隱患，整改一處隱患，達到全面消除安全事故的發生。

二、檢查情況

三、共有問題

1、各部門定期安全檢查未做（只有管理部做了6-9月份的檢查）注6/26發送給各部門主管郵件中含各部門相關定期安全檢查表。

2、各部門所轄區內電箱，控制柜內垃圾灰塵多。

3、各部門所轄區內安全應急指示燈都有壞的現象，請各部門全部檢查一遍，對壞的進行維修。

4、現場旋轉設備無防護罩，無旋轉標識。

5、現場壓力表只能看到有壓力，不能知道此設備正常壓力范圍值，建議標識出正常范圍值。

6、部分設備銹蝕嚴重、無油、灰塵重、設備保養較差。

7、各管線未標識內所含何種物料及流向。

四、各部門存在的具體問題點

管理部：

1、餐廳、保潔人員無安全培訓記錄。

2、小餐廳內電箱柜門被一儲物柜擋住。

3、四樓樓梯口消防栓被用來擋門。

4、辦公室一樓北面漏水。

資材部：

1、破碎機低壓及照明電箱柜門把手壞。

2、破碎機一樓到主控室樓梯內照明差，且平臺無踢腳板，人員上下過程中視線不佳，易碰撞。

3、c庫區篩料機控制箱有死老鼠，檢查封堵漏洞。

工程部：

1、宿舍樓空調鍋爐房內蓄水池上方無蓋板。

2、空壓機房內二號機柜內有電源線裸露在外。

3、配電室門口張貼的出入及清潔衛生表格未如實填寫（最近日期為15年1月份）。

生產部：

1、行車多次發現掛鉤無防滑扣，建議全部排查一遍，檢查有但不能有效保證安全的進行全部維修。

2、k爐收條機冷卻水閥門銹蝕嚴重。

3、k爐收條機旁高溫區內放有廢油。

4、k爐收條機、冷灰桶冷卻水泵電源線保護套管破損。

5、冷灰桶冷卻水池上方蓋子未蓋。

6、2#冷灰桶主馬達上方漏水，直接銹蝕馬達外殼、1#冷灰桶主馬達鏈條保護罩補磨損壞，鏈條銹蝕嚴重。

7、1#冷灰桶電箱控制柜把手壞。

請各部門主管對以上所檢查出的共有問題和現場具體問題點落實責任人負責整改，并給出整改期限回復給總經辦安全員，到期進行確認完成情況。

學院安全生產檢查工作報告 安全生產大檢查工作報告篇三

20xx年，公司在公司領導和上級有關部門指導幫助下，堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，增強員工的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造員工關心和支持公司安全工作的局面，從而切實保障員工、客戶安全和財產不受損失，維護公司正常的工作秩序。

為切實加強安全工作，公司把安全工作列入重要議事日程，總經理直接抓，分管副總具體抓，綜合部配合物業部具體分工組織實施。

1、建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。由公司總經理負責，將安全保衛工作列入各有關處室的目標考核內容，并進行嚴格考核，嚴格執行“一問制”責任，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

2、簽訂責任書。公司與部室層層簽訂責任書，明確各自的職責和應負的責任。將安全工作作為對員工考核的重要內容。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。

3、不斷完善公司安全保衛工作規章制度。建立公司安全保衛工作的各項規章制度，并根據安全保衛工作形勢的發展，不斷完善充實。建立健全安全管理制度以及24小時門衛值班、防火防盜等安全管理規章制度。對涉及公司安全保衛的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

4、建立公司安全意外事故處置預案制度。公司建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。

安全工作是一項社會性的系統工程，需要公司員工及客戶的密切配合。我們積極與市公安金融等部門通力合作，做好安全保衛工作，公司組織開展一系列道德、法制教育活動，取得了良好的教育效果。

要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力，抓好安全教育，是公司安全工作的基矗我們以安全教育為重點，經常性地開展安全教育，特別是抓好網絡、交通等安全教育。

1、認真做好安全教育工作。公司安全教育以“公司安全”為主題，組織學習安全工作文件，對易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節等安全意識與網絡安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地扎實地開展防范工作。

2、開展豐富多彩的教育活動。利用公司黑板報、懸掛橫幅等宣傳工具及舉行豐富多彩的安全教育，提高廣大員工的.安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

開展常規檢查以來，公司更新了許多硬件設備，如安裝防盜門、防護網，增加了消防器材更換了老化的電線。同時，積極配合市公安局對公司檔案、財務部門進行檢查并整改，使各項硬指標達標。

今后，我們將進一步重視安全保衛工作，及時解決安全保衛工作中發現的新問題，不斷提高我公司安全保衛工作水平。

學院安全生產檢查工作報告 安全生產大檢查工作報告篇四

歲末年初是安全生產的重要時期，我局高度重視“歲末年初”煤礦安全生產工作，我局于20xx年12月19日下午召開了安全生產工作會議，對“歲末年初”煤礦安全生產工作進行了研究部署，局成立了領導組，制定了煤礦“歲末年初”安全生產大檢查工作方案，煤礦按要求成立了領導組，制定了相應保障措施。同時安排布置了歲末年初應急值守工作，確保發生緊急情況后能迅速反應、妥善處置。保障歲末年初安全生產工作的層層落實，徹底杜絕安全事故的發生。

根據昭煤發[20xx]91號文件精神，我縣按要求立即開展學習和貫徹落實各項工作。一是將學習宣傳貫徹新安法作為當前一項重要工作，開展形式多樣的宣傳活動，組織煤礦進行了學習宣傳。二是強化教育培訓，提高紅線意識。單位領導帶頭組織學習，采取集中輔導和個人自學相結合的方式，深刻領會和掌握新安法的精神實質，加強安全生產監管執法人員的學習和培訓工作。三是認真學習并貫徹《昭通市安全生產黨政同責暫行辦法》，進一步完善了安全監管制度。

為認真貫徹落實國務院安委會、省關于集中開展“六打六治”打非治違專項行動的安排部署，根據《昭通市煤炭工業局關于集中開展“六打六治”打非治違專項行動實施方案的通知》（昭煤聯發〔20xx〕3號）精神，在全縣范圍內集中開展煤炭行業“六打六治”打非治違專項行動。一是根據《昭通市煤炭工業局關于集中開展“六打六治”打非治違專項行動實施方案的通知》（昭煤聯發〔20xx〕3號）精神，我局成立了以局長為組長，分管副局長為副組長，相關股室負責人為成員的“六打六治”打非治違專項行動領導組。二是制定了實施方案，并以水經貿通〔20xx〕10號文件《關于印發水富縣煤炭行業集中開展“六打六治”打非治違專項行動實施方案的通知》下發到煤礦企業。煤礦按要求成立了相應的領導組，制定了工作方案，開展了自查。三是按照省、市、縣關于集中開展“六打六治”打非治違專項行動文件的相關要求，我局會同縣安監局、縣國土局、太平鎮政府等相關部門按照政府方案的明確分工開展“六打六治”打非治違專項行動各項工作。

（一）貫徹落實情況。

按照《昭通市安全生產委員會關于印發昭通市集中開展煤礦隱患排查治理行動實施方案的通知》（昭市安委〔20xx〕5號）和市政府有關要求，我局組織學習后，立即將原文轉發至煤礦企業，要求企業認真組織學習，開展自查自改工作。

（二）開展排查情況。

1、水富縣銅廠溝煤礦：根據《云南省人民政府辦公廳關于全省9/年及以下煤礦立即停產整頓的通知》（云政辦發［20xx］19號）、要求，該礦于4月18日停工整頓，鎖閉井門，開展煤炭轉型升級相關工作，在轉型升級工作中，該礦主動申請關閉礦井，經市政府同意后，按照關閉“六條”標準，該礦已于20xx年11月關閉，井口全部封閉，人員全部解散，并安排了兩名副局長對關閉煤礦開展盯防工作。

2、水富富榮煤礦：根據《云南省安全生產委員會關于煤礦安全生產工作的補充通知》（云安委［20xx］9號）要求，該礦于20xx年4月23日停建整頓，開展轉型升級工作，由原批復的新建6萬噸/年，轉型升級為新建15萬噸/年，現處于停工整頓期間，在轉型升級期間井口由縣局暫時封閉，該礦正在辦理報批相關資料和手續，待批復。該礦在轉型升級工作期間，鎖閉了井門，全礦只留有看廠值班人員和駐礦安監員值班。

我局針對煤礦地面進行了檢查，主要對地質災害、冬季防火、火工品倉庫管理和值守人員值班情況進行了檢查。

學院安全生產檢查工作報告 安全生產大檢查工作報告篇五

為確保 “十一”國慶節期間安全，根據區委區政府和市安委會要求，區安委會成立由區委常委、常務副區長、區安委會主任任組長，區安監局局長任副組長的安全生產檢查領導小組，從9月17日至9月28日，組織全區各單位對安全生產工作進行全面檢查。

9月8日，區安委會辦公室召開專項會議，討論計劃 “十一”國慶節前安全生產檢查工作，9月10日區安委會向全區相關部門、各街道和10家重點企業下發了《關于加強“十一”國慶節期間安全生產工作的通知》，要求各單位在節前組織一次全面的安全生產大檢查，結合本單位節日期間生產經營活動特點，落實節日安全生產措施，確保節日期間不發生事故。有施工工地的單位要重點對工地安全組織檢查，加強對工人的安全教育和安全防護，嚴肅查處違反安全管理規定的現象。對查出的事故隱患要及時整改，不能及時整改的，要制定出切實可行的整改方案，并要逐一建檔，上報區安監局。強調要吸取近年來的火災事故教訓，對城中村、棚戶區、人員密集場所等重大火災事故(！)隱患部位加大檢查整改力度，及時消除隱患。街道和社區要利用各種形式對居民防火進行宣傳，努力預防和減少火災事故。以確保 “十一”國慶節期間不發生事故。

各單位接到“通知”后，能認真落實“通知”精神，對本單位的安全生產檢查工作均做了布置和制定了檢查計劃；安委會辦公室也成立了一個檢查小組，對47家單位進行了督查和抽查。

此次檢查，全區共出動檢查人員1200多人次、懸掛標語200多條、出專題黑板報38塊、專欄宣傳櫥窗46個。檢查各類生產、經營場所1800多家，危險場所、機械200多處（臺），查出安全生產隱患57 處，各類安全隱患和問題現場整改完成率在95%以上，對限期整改的部門或單位，都進行了復查，到目前為止，除個別安全隱患因解決難度比較大，尚未完全解決之外，檢查中發現的安全隱患問題均已基本得到解決。

各部門，特別是安委會成員單位，能積極按照區安委會“通知”精神抓落實，多數部門能夠把此次安全生產檢查工作，作為當前重要工作來做，一把手親自抓，檢查效果明顯。

建設局根據本部門特點，把滅火水泵、車隊、農民工宿舍、電梯運行狀況、餐飲業后場及配電房等安全重要場所和部位作為檢查重點，展開全面安全生產檢查工作，并加大對各建筑工地現場、養護單位、道路、綠化、廣場監管和巡查力度，先后檢查了下屬的鼓樓公園、烏龍潭公園、新型建材公司、區市政設施綜合養護管理所等單位，對檢查中發現的電線裸露，排線不規范、水泵調試時電線老化短路、滅火器擺放不明顯等安全隱患和問題進行了及時處理；文化局能夠根據自身安全生產工作特點開展檢查工作，重點對書報刊市場、歌舞廳、網吧以及文化娛樂經營點等公眾聚集場所的安全進行了認真檢查。商貿局重點對區副食品公司、金山寧公司、鑫江山公司下屬的上海路菜場、蘇州路菜場、鎮江路菜場和山西路菜場等人員密集場所進行了檢查，對檢查中發現的電線老化問題及時進行了教育整改。