工作報告是對工作成果和經驗教訓進行記錄和思考的重要手段。以下是一些工作報告的寫作技巧和經驗，希望對大家的寫作能夠起到一定的參考和幫助作用。
全面從嚴治黨的工作報告
2021年上半年，某黨委堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會以及十九屆中央紀委五次會議精神，全面落實新時代黨的建設總要求，始終堅持和加強黨的全面領導，堅定不移從嚴治黨，以高質量黨建工作新成效引領中心高質量發展新階段，奮力開創2021年工作新局面，為中心發展提供堅強政治保證，現將有關情況匯報如下。
2021年上半年，某單位全面貫徹落實黨中央和集團黨委各項決策部署，堅定不移全面從嚴治黨，團結帶領廣大黨員干部員工緊盯目標、攻堅克難，圓滿完成了各項任務。
（一）把黨的政治建設擺在首位，帶頭做到“兩個維護”
一是著力在深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想上下功夫。某黨委堅持以學思用貫通、知信行統一為目標，認真研究制定《某黨委理論學習中心組學習計劃》，嚴格按照計劃全面系統學、及時跟進學、深入思考學、聯系實際學，不斷把學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想引向深入。半年來，某黨委理論學習中心組開展集中學習研討11次，組織全體黨員干部參加***總書記“七一”重要講話精神輔導等培訓2次，指導推動各支部開展學習教育活動21次，結合參觀中國共產黨歷史展覽館等各類主題教育展覽、參加“某e學”線上學習等方式，組織引導黨員干部強化創新理論武裝，推動***新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走。二是著力在始終同以***同志為核心的黨中央保持高度一致上下功夫。某黨委認真學習貫徹***總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上重要講話精神，深入貫徹落實《某集團關于深入貫徹落實黨中央決策部署的實施意見》，牢牢把握國有金融企業的政治屬性，嚴格落實請示報告制度，教育引導黨員干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，帶頭做到“兩個維護”，主動對標對表、及時校正偏差，確保政令暢通、令行禁止。三是著力在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署和***總書記重要指示批示上下功夫。某黨委認真學習貫徹集團落實***總書記重要指示批示的有關要求，及時跟進學習、層層壓實責任、嚴肅考核問責、鞏固深化成果的工作機制，形成層層抓落實的閉環體系。***總書記作出最新重要指示批示，特別是關于加強金融發展和科技創新工作的重要指示批示后，某黨委始終堅持第一時間學習研討，研究貫徹落實措施，一抓到底、確保成效。堅持以黨建工作重點任務落實情況自查為抓手，定期開展“回頭看”，全面自查自糾，持續用力推進***總書記重要指示批示在某單位落地落細。
（二）以解決群眾難點痛點問題為導向，高標準高質量開展黨史學習教育。
；組織開展“銘記光輝歷史、牢記偉大貢獻”黨史知識競賽活動，共計81名黨員干部參與答題，黨員干部理論基礎不斷鞏固；指導各部門累計為客戶、基層、員工掛號督辦實事28件，對口與廈門、廣西、新疆、上海、青島5個分公司建立黨史學習教育指導、督導工作機制，不斷加大“我為群眾辦實事”活動落實力度。組織合唱團參加公司慶祝中國共產黨成立100周年大會，得到了公司領導的認可，各支部黨員積極參與公司獻禮建黨百年題材歌曲《某某某》視頻拍攝活動，為黨史學習教育活動再添活力。
（三）嚴明黨的政治紀律政治規矩，持續凈化中心政治生態。
一是強化紀律教育警示教育。某黨委堅持落實以案促教、以案促改、以案促建工作措施，組織全體黨員干部學習典型違紀違法案件，檢視反思、警醒警覺；大力整治形式主義、官僚主義，深挖細查存在問題，筑牢思想政治防線；把黨內法規納入黨員干部日常教育，對照黨章黨規黨紀找差距、抓整改，讓“守住法紀底線、追求道德高線”內化于心、外化于行。二是嚴肅政治生活。以規范程序、提高質量、強化監督為重點，組織5個黨支部召開組織生活會，采取會前審核材料、會上派員監督、會后督辦整改等措施，推動各支部和黨員干部嚴肅認真開展批評和自我批評。某黨委班子成員帶頭以普通黨員身份過雙重組織生活，指導推動各黨支部提高“三會一課”質量，嚴格執行談心談話、民主評議黨員和主題黨日等制度，以重溫入黨誓詞和入黨志愿書、為黨員過“政治生日”等方式，讓黨員干部在嚴肅的政治生活中錘煉黨性。三是培育政治文化。以慶祝中國共產黨成立100周年為契機，組織黨員干部集體收看慶祝大會現場直播并組織研討交流等系列活動，充分利用平西情報站、雙清別墅等紅色資源開展對黨忠誠教育和愛國主義教育。嚴格落實意識形態工作責任制，定期分析研判某單位意識形態狀況，排查網絡意識形態風險并完善防控措施，堅決維護意識形態安全。
（四）以提升組織力為重點，鍛造堅強有力的基層黨組織和忠誠干凈擔當的黨員隊伍。
一是夯實基層基礎。積極探索構建具有某單位特色的黨的組織體系，指導推動各部門新成立黨支部4個；及時調整未滿足成立黨支部條件所在部門4名黨員黨組織接轉，實現了黨的組織對黨員全覆蓋、黨的工作對黨員全覆蓋。深入貫徹《中國共產黨支部工作條例（試行）》，同步用力抓實某單位黨支部建設，完善基本隊伍、基本活動、基本陣地、基本制度、基本保障等基礎工作，加強黨支部書記和專兼職黨務干部培訓交流，推進黨建工作與業務工作融合促進；創新方式方法，通過開展微黨課評選、向黨支部劃撥活動經費、總結推廣支部工作法等方式，豐富活躍組織生活；規范發展黨員、黨員思想狀況分析等工作，不斷推進黨支部標準化規范化建設。二是扎緊制度籠子。根據黨內法規和制度性文件，結合某單位工作實際，某黨委認真對黨內談心談話、黨員教育管理、黨內關懷幫扶等工作流程進行了優化，以全面規范推進某單位黨組織建設全面過硬。三是強化管理監督。認真學習貫徹《中國共產黨黨員教育管理工作條例》，把黨員干部納入某單位黨組織管理監督范疇，綜合運用談話提醒、廉政黨課、批評教育等方式，采取佩戴黨徽、設立黨費交納日、嚴肅考勤管理等措施，把從嚴教育、從嚴要求、從嚴管理、從嚴監督貫穿某單位工作全過程各方面。堅持先立規矩后辦事、堅持標準選好人、風清氣正作保證，半年21名員工職級晉升，從各高校招聘15名優秀大學畢業生，樹立了鮮明的選人用人導向，營造了擔當作為、干事創業的良好氛圍。
（五）堅定不移反腐倡廉，推進全面從嚴治黨向縱深發展。
推進責任落實、任務落細。某黨委書記認真履行第一責任人責任其他班子成員認真履行分管職責領導干部落實“一崗雙責”扶犁深耕“責任田”齊心協力抓落實。二是深入推進反腐倡廉工作。把黨風廉政建設、紀律教育納入某黨委理論學習中心組學習的重要內容班子成員帶頭執行廉潔自律相關規定認真落實民主集中制、領導干部報告個人有關事項等制度帶頭與分管部門黨員干部開展履職談話、廉潔談話主動接受黨內外監督。充分運用黨員活動室、企業微信等媒介打造廉潔文化陣地營造崇廉尚廉氛圍。三是做好巡視問題自查自糾。對照《公司黨委常規巡視發現問題全面整改情況的通報》某黨委堅持舉一反三、認賬領責制定相關工作賬單采取2項具體措施持續深化整改推動形成全面從嚴治黨的常態長效。
回顧半年來的工作，我們能夠清晰認識到在推進全面從嚴治黨上還存在一些差距和不足，主要集中在三個方面，一是理論學習的廣度和深度還有待提高；二是糾治“四風”問題力度還有待加強；三是監督預防工作還有待完善。
下半年，某黨委將對照年度任務安排和責任清單，進一步突出政治建設，抓實黨史學習，提高黨建質量，加強隊伍建設，完善紀檢體系，扎實推進全面從嚴治黨向縱深發展、向基層延伸。
（一）突出強化黨的政治建設。深入貫徹《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》，做好黨委主體責任清單的完善和貫徹落實工作，進一步落實黨委決策前置程序，落實重大案件防控責任制。嚴格執行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。通過“三會一課”制度的落實，推動支部政治生活常態開展、持續深入。
（二）抓緊抓實黨史學習教育。以學習貫徹***總書記“七一”重要講話和十九屆六中全會精神為牽引，充分發揮組織力量，持續進行黨史學習教育再動員再部署，確保黨史學習教育力度持續走強，效果持續向好，以此推動廣大黨員干部立足本職、敬業奉獻，樹好共產黨員的良好形象。繼續扎實開展“我為群眾辦實事”主題實踐活動，圍繞“項目清單”列出的工作任務，窮盡辦法，強力推進落實，同時本著解決問題、共同提高的原則，嚴格按研究制定的《黨史學習教育指導督導清單》《對口黨建工作指導督導清單》對對口基層單位相關工作進行指導督導，切實把黨史學習教育的成果落地落實。
（三）不斷提高黨建工作質量。加強理論學習夯實理論功底，在學懂弄通做實***新時代中國特色社會主義思想上下功夫，把理論學習擺在更加突出位置，牢牢把握正確政治方向，全面貫徹落實黨的各項決策部署，推動基層黨組織和廣大黨員干部增強“政治三力”，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。深入學習貫徹十九屆中紀委第五次全體會議精神，充分發揮紀檢工作全面從嚴治黨的引領保障作用，壓實黨風廉政建設責任，堅持把黨風廉政建設“兩個責任”抓在手上、扛在肩上、落實到行動上，推動中心黨委班子成員落實“一崗雙責”，認真履行管黨治黨責任，推動某單位政治生態持續優化。
（四）持續加強黨員隊伍建設。圍繞落實“某某某”戰略，發動基層黨組織和黨員干部帶頭做表率，在落實某單位重點任務、大項工作中更好的發揮先鋒模范作用。嚴格落實“三會一課”、主題黨日等基本組織生活制度，認真落實黨員教育管理工作條例，著力增強黨員隊伍教育管理的針對性和有效性，以黨性教育為重點，引導廣大黨員強化黨的意識、黨員意識，使黨員教育管理和黨的組織生活嚴起來、實起來。
（五）全面完善紀檢體系建設。結合紀委建立，將財務、合規、法律等監督職責納入紀委，完善紀委設置。統籌運用各種監督力量，探索建立紀委統一領導、部門分工負責的監督體系，推動監督模式由單打獨斗、各自為戰向貫通協同、合力合效轉變，著力構建職能監督貫穿業務全流程、紀檢職能覆蓋中心各領域，橫向到邊、縱向到底、層層分布的監督網絡。
全面從嚴治黨工作報告
一、加強政治理論學習，牢固樹立清正廉潔的從政意識。一年來，堅持終身學習理念，切實強化理論武裝，先后系統學習了xxx新時代中國特色社會主義思想特別是有關秦嶺生態環境保護的重要批示指示精神以及黨的__、省委十三屆三次全會和市委四屆四次、五次全會精神，參加了黨的十九大精神專題培訓班并在結業儀式上作了交流發言。堅持理論聯系實際的學風，圍繞國土資源管理、城鄉建設、城市規劃、城市管理以及招商引資等工作，主動學習相關政策法規，積極組織外出考察，深入開展調查研究，以政策理論為指導破解難題、推動發展，做到了學以致用、以干促學。與此同時，還重點學習了新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨支部工作條例（試行）》以及中央八項規定《實施細則》和省委、市委《實施辦法》。通過學習，進一步增強了四個意識，錘煉了黨性修養，切實加強黨性修養和作風建設，提高廉潔自律和自覺接受監督的意識。深刻認識到保持廉潔自律對于事業發展和國家興衰的極端重要性，認識到保持清正廉潔不僅是執政黨執政的生命線，更是國家公務人員特別是黨員領導干部從政的基本要求，進一步從思想和行動上筑牢了防腐拒變的鋼鐵長城，增強了全面落實黨風廉政建設責任制的自覺性。
二、堅持理論聯系實際，深入了解并抓好分管系統的黨風廉政建設工作。自己始終把理論聯系實際、從實際出發作為推進分管工作的出發點和落腳點。一年來先后深入到分管部門和單位，認真開展調查研究，全面了解單位工作、班子建設和落實全面從嚴治黨主體責任情況，并結合實際，對分管部門提出了具體要求。一是把落實全面從嚴治黨主體責任工作與年度工作同安排、同部署。檢查了各分管部門黨風廉政建設目標責任書簽訂情況，要求各部門各單位認真履行“一崗雙職”責任制，層層落實了責任，確保落實全面從嚴治黨主體責任各項工作落到實處。二是把落實全面從嚴治黨主體責任工作與業務工作同督促、同檢查。在實際工作中，認真聽取落實全面從嚴治黨主體責任開展情況匯報，在與分管部門班子成員座談中，經常強調廉潔從政問題，提醒和督促他們在狠抓重點業務工作落實的同時，切實把落實全面從嚴治黨主體責任工作擺上重要日程。通過抓落實全面從嚴治黨主體責任工作，使單位和工作人員始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，始終保持與時俱進、奮發有為的精神狀態，真正有所創造、有所建樹、有所作為，不負黨和人民的重托。三是把落實全面從嚴治黨主體責任工作與年度工作同考核，要求各部門就落實全面從嚴治黨主體責任貫徹落實情況進行一次回頭望，查漏補缺，加強整改，而且專門深入各部門和單位就全面從嚴治黨主體責任落實情況進行全面檢查。四是結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導黨員自覺增強“四個意識”，在工作和生活中時刻銘記黨員身份、做合格黨員，在教育實踐中實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，切實做到對黨忠誠、為黨分憂、為黨擔責、為黨盡責。
三、從嚴要求自己，永葆清正廉潔的做人做事本色。按照全面從嚴治黨要求，嚴格落實黨風廉政建設責任制。以主體責任清單為重點，切實履行一崗雙責，定期聽取分管聯系部門和單位黨風廉政建設工作匯報，及時研究解決實際問題，確保了在項目審批、征地拆遷、土地供應、工程建設等領域不出任何問題。認真汲取馮新柱案深刻教訓，帶頭執行黨的政治紀律和政治規矩，嚴格落實中央八項規定《實施細則》和省委、市委《實施辦法》等廉潔自律有關規定，始終對自己高標準、嚴要求，管好親屬子女和身邊工作人員，如實向組織報告個人有關事項，較好發揮了示范作用。堅持民主集中制原則，認真開展批評與自我批評，自覺維護黨的集中統一領導和市政府班子團結，大事講原則，小事講風格，不越位，不缺位，不錯位，助力營造了齊心協力干事創業的良好工作氛圍。一年來，本人、親屬子女和身邊工作人員以及分管聯系部門均沒有違紀違規現象發生。
全面從嚴治黨的工作報告
黨支部基本情況：黨支部委員會共4人。黨支部共有中共黨員27名。
（一）中心組學習情況。黨支部成立理論學習中心組，開展了對市委、市政府、集團領導講話精神、人才公租房相關業務知識等學習研討會議4次；組織領導班子參加了集團黨委主辦的為期一周的“黨的十九大專題培訓班”、完成學習北京干教網50學時線上學習任務；利用支委工作群開展“日晨學活動”，推薦文章覆蓋黨的十九大報告解讀，習**治國理念，新形勢下黨的建設，黨內組織生活及優秀黨員事例等內容。
（二）積極參加上級黨組織專題學習。一是組織全體黨員干部集中收看黨的十九大開幕式、***總書記重要報告、閉幕會議、十九屆政治局常委同中外記者見面會等內容，收到19位黨員和入黨申請人的觀看學習心得體會。二是公司領導和黨務工作者共6人參加集團黨委組織的為期一周的學習貫徹黨的十九大精神專題培訓班，公司領導班子成員5人參加了集團組織的學習***新時代中國特色社會主義思想專題讀書班。三是積極組織公司全體黨員、參加通分黨總支組織的學習貫徹解讀黨的十九大精神宣講會議、專題會議。
（三）嚴格落實“三會一課”制度，加強黨員學習教育。黨的十九大召開之后，黨支部先后組織黨員以自學、集中學習、專題研討、黨課等形式，深入學習了十九大會議精神。組織五次黨的十九大報告專題學習研討（擴大）會議，黨支部領導班子依次開展“支部書記講黨課”活動，全年共開展了五次生動的黨課。黨支部為黨員同志發放自學材料。為鞏固學習效果，開展黨的十九大精神知識測試活動，通過知識測試，使黨員同志們更加深刻理解黨的十九大會議精神。
（四）推動公司宣傳工作。按照集團黨委對宣傳有關工作的要求，立足職工周轉房項目遷入人員關注度高的實際，公司將展廳作為集團形象展示的窗口，為集團量身定制了形象宣傳片，為樹立集團形象，把控正面輿論導向起到了積極作用。
（一）落實全國黨建和市國資委基層黨建工作重點任務推進會精神。按照要求，黨支部制定公司黨建工作任務清單，涉及組織支部黨員認真學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想、持續推動“雙報到”工作、全面加強黨支部規范化建設等六個方面的23點內容，并于2018年底完成工作。
（二）成立黨建工作領導小組，專題研究黨建工作。2018年8月，黨支部為加強基層黨組織建設工作力度，成立了公司黨的建設工作領導小組，加強及時傳達學習中央、市委、市國資委黨委和集團黨委有關黨的建設的重大決策部署以及重要文件、會議精神力度，定期向集團黨委黨建領導小組、集團黨委匯報公司黨建工作情況，研究制定公司黨建工作領導小組年度重點任務等工作，以支委會的形式，研究公司支部黨建工作、意識形態工作、發展黨員事宜等共11次。
（三）制定黨建工作計劃，落實集團黨建工作責任清單。2018年3月，黨支部制定黨建工作計劃，各項工作均按計劃穩步推進。根據集團黨委7月23日下發的《北投集團黨委2018年基層黨建重點任務清單》，黨支部結合實際，制定了北投人才房基層黨建工作重點任務責任清單。截至目前，黨支部下發黨建工作規章制度文件9個，包括黨支部議事規則、中層干部選拔任用管理辦法、意識形態工作要點等。按照集團黨委統一安排，組織支部書記參加述職評議會議。
黨支部堅持黨官干部原則，2018年公司共有三位同志嚴格按照組織程序，被選拔為公司中層干部。2018年3月黨支部制定了公司中層管理干部選拔任用工作方案，隨后按照集團4月20日下發的二級企業領導人員選拔任用管理辦法有關規定修改完善了公司中層干部選拔任用管理辦法相關內容。黨群工作部嚴格按照民主推薦、組織考察、個別談話等相關程序，并征求公司及集團紀檢部門黨風廉政意見，將中層干部選拔工作進展情況及時報告支委會。支委會前后共召開五次會議研究中層干部選拔相關事宜。
（一）加強理論武裝，用***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神教育引導黨員干部職工。制定年度理論學習計劃，以集中學習、個人自學和理論中心組學習等形式結合，將理論學習、政策宣講、意識形態工作、上級黨組織會議精神作為學習的重點。按時完成了2019年度黨報黨刊征訂工作。
的重要內容。2018年4月和11月，黨支部召開兩次意識形態工作會議，專題研究意識形態工作。
（三）抓好宣傳陣地管理工作。2018年，黨支部在公司oa黨務公開中發布18篇會議活動簡報，集團公司oa發布1篇支部書記講黨課活動簡報；目前，公司官網和微信公眾號正在逐步建立，暫未對外開放。
（四）堅持正確輿論導向。根據《公司輿情管理辦法》，建立輿情信息工作人員隊伍，黨群工作部明確一人為輿情管理專員，各部門內業人員為輿情信息員。根據本單位相關輿情信息實際，每月底向集團黨委上報。
（一）黨建工作納入章程。按照集團黨委要求，黨支部在公司章程中增加了公司黨建機構、黨建工作以及“黨的支部委員會”相關內容，經2018年1月19日支委會第一次全體會議研究討論并同意公司章程修改內容。
（二）領導班子雙向進入、交叉任職。公司黨支部班子和經理班子交叉任職。
（三）黨組織參與決策。黨支部委員會對《“三重一大”決策制度》和《支委會議事規則》進行了修訂，并嚴格按照支委會議事規則要求，參與公司經營管理活動和干部隊伍管理。2018年以來，召開多次支委會研究討論中層干部選拔管理、企業年金、工作督辦及紀實、冬奧村項目專項攻關、“十三五”規劃等方案等重點工作。經查，不存在以黨政聯席會議代替黨支部會議的情況。
黨支部大力推動黨建工作和生產經營工作深度融合、同頻共振。一是黨支部按照支部議事規則，參與企業經營管理、“三重一大”事項的決策；二是黨支部組織黨員領導干部加強學習力度，認真學習北京城市整體規劃，提高站位。先后與市住建委、市住保辦、市財政局、辦公廳、奧管委、朝陽區委組織部、鏈家等多家單位黨支部開展了不同主題的支部共建活動，有效搭建了公司圍繞中心工作、體現自身特色、高效溝通交流、服務集團發展的黨務共建平臺。三是按照“黨政同責、一崗雙責”的要求，黨支部書記要親自上手抓工作，支部班子成員要明確分管部門的目標任務和責任分工，及時將任務和責任分解落實到部門，部門領導要把工作任務細化到崗位。黨群工作部要監督各項任務落實情況，各部門要主動履職盡責，形成齊抓共管的工作格局，確保公司重點工作按進度推進，確保年度工作任務如期完成。
2018年，黨支部按照《北投集團巡視反饋意見整改監督工作方案》落實具體工作，把巡視整改工作作為一項重要政治任務來抓。成立巡視反饋意見整改專項工作小組，多次召開支委會研究落實巡視整改工作和工作進度情況。根據集團巡視整改任務清單，逐條制定了《北京新奧人才公租房建設投資中心有限公司巡視反饋意見整改工作方案》，并報送五期巡視整改任務清單，按時完成整改工作。針對工作存在的薄弱環節和問題，黨支部逐一進行梳理，在做好巡視反饋問題整改落實的同時，加強對問題研究分析，著力建立健全黨建工作制度，現已印發黨支部議事規則、中層干部選拔任用管理辦法、落實黨風廉政建設責任制實施辦法、黨支部黨務公開、黨支部學習、意識形態工作要點等黨建工作規章制度。
年全面從嚴治黨工作報告
為切實抓好黨風廉政工作，進一步增強干部職工的廉潔意識，3月4日下午，團區委召開2022年度黨風廉政工作安排部署會暨第一季度黨風廉政工作匯報會，會議由團區委書記主持，機關全體干部參加，區紀委監委派駐紀檢組組長和委員列席。
會上，xx同志傳達了區委常委、紀委書記、監委主任烏尼爾吉日嘎拉在區紀委九屆二次全會上的工作報告，并從強化政治監督、強化日常監督、強化專項監督、強化精準監督、強化廉潔意識五個方面對2022年度黨風廉政工作進行了安排部署。各部室負責人、各分管領導分別匯報了本部門、分管領域一季度黨風廉政工作開展情況。
派駐紀檢組組xxx強調，一是領導干部要把全面從嚴治黨的主體責任放在心上、抓在手上、扛在肩上，認真履行“一崗雙責”，確保責任落到實處。二是各分管領導、部室負責人要加大日常監督檢查力度，發現苗頭性、傾向性問題要及時督促整改。三是全體干部要進一步增強組織掛念和規矩意識，嚴格遵守各項規章制度和組織紀律。四是全體干部要切實增強大局意識，在做好本職工作的同時，也要圍繞區委政府中心大局，主動擔當作為，做好疫情防控、創城、優化營商環境等中心工作。五是派駐紀檢組將加大針對黨風廉政工作監督檢查力度和頻率，希望全體干部進一步提高廉潔自律意識，落實好各項工作部署，共同把黨風廉政工作推上新臺階。
團區委書記xxx強調，要提高政治站位。共青團是黨的后備軍，團干部更要加強思想政治建設，要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定全面從嚴治黨的自覺性和堅定性。全體黨員干部以高度的政治自覺全面落實上級黨委紀委的工作部署，提高深入推進黨風廉政建設的重要性、必要性的認識。要嚴格落實“一崗雙責”制度。班子成員要明確在黨風廉政建設中的主體責任，在抓本單位業務工作同時抓好黨風廉政建設，真正把責任扛在肩上、抓在手上、落實在行動中，確保業務工作管到哪里，黨風廉政建設就深入到哪里。要強化政治理論武裝。不折不扣落實機關黨支部學習、“學習強國”、“青年大學習”等現有學習制度，常態化開展主題鮮明、形式多樣的黨日活動，依托“青年愛里”常態化開展青少年喜聞樂見的文化活動。要不斷提高團干部自身修養。做團員青年的表率，自覺踐行對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，始終保持朝氣蓬勃、昂揚向上的精神狀態，獻禮建團百年，以清政廉潔的高度政治自覺迎接黨的二十大順利召開。
度全面從嚴治黨工作報告范文
全面從嚴治黨是黨的十八大以來黨中央作出的重大戰略部署“四個綜合”戰略布局的重要組成部分。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據《中共__縣紀委辦公室關于對落實全面從嚴治黨主體責任情況進行督導的通知》民紀辦發[__]19號的要求，我局高度重視，積極行動，周密部署，立即對我局今年落實全面從嚴治黨主體責任情況進行了自查，現將自查情況報告如下。
(一)抓好工作部署，層層落實責任。
今年年初，按照縣委落實黨風廉政建設主體責任的安排部署和工作要求，我局把落實黨風廉政建設主體責任列入重要議事日程，將落實黨風廉政建設主體責任與業務工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核，及時召開動員會議，對黨風廉政建設工作進行安排部署，制定下發了《__縣房產管理局__年黨風廉政建設和反腐敗工作的計劃》，并結合實際研究制定、分解落實工作任務，分別與局班子成員，分管領導與其分管股室(所)負責人簽訂了“一崗雙責”目標責任書，形成了組織健全、任務落實、目標明確的工作機制。局長切實履行第一責任，班子成員根據工作分工認真履行“一崗雙責”，持問題導向，層層傳導壓力，先后同3名班子成員和6名股室負責人開展約談，督促其抓好職責范圍內的黨風廉政建設工作。為將黨風廉政建設工作引向深入，使黨風廉政建設工作成為黨員干部的自覺行動，領導干部和股室負責人分別簽訂了《黨風廉政建設承諾書》，通過上述活動的開展，在領導班子和黨員干部隊伍中形成了知風險、抓防控、做承諾、常自警、不涉險的廉潔從政意識。
(二)深化學習教育，筑牢思想防線。
在工作中，我們堅持教育為先，防范在前，把筑牢拒腐防變思想防線作為一項至關重要的工作，抓緊、抓實、抓好。結合縣紀委開展的集中學習教育宣傳月活動，制定學習計劃，組織干部職工認真學習規定篇目及十八大以來黨的有關加強黨風廉政建設的文件及規定，通過正面教育引導，著力增強干部職工尤其是領導干部自覺遵紀守法意識，同時深入學習黨的__屆六中全會、市第四次黨代會、縣第十五次黨代會等重要會議精神，組織學習了《黨章》，觀看專題片《永遠在路上》1-8集，全局干部職工輪流交流學習心得，每名干部職工都圍繞學習內容和觀看專題片，結合自身工作實際，談體會，述發展，開展專題討論，達到了統一思想、提高認識、指導實踐的目的。使干部職工從身邊的人、身邊的事中吸取教訓，做到警鐘常鳴，提高了干部職工拒腐防變的能力。
(三)抓好風險防控，規范權力運行。
大力實施廉政風險防范管理，集中精力抓好老舊樓改造、廉租住房補貼發放、公租房申請分配、項目建設、財務支出等敏感崗位和關鍵環節的風險防控，促進依法按制度用權、管人、辦事，從而最大限度地預防腐敗現象的發生。一是嚴格執行民主集中制度，所有老舊樓改造、廉租住房補貼發放、公租房申請分配、項目建設、人事調整等“三重一大”事項全部實行集體討論決策，堅決杜絕“一言堂”，確保了決策的科學、民主、透明。二是加強“一把手”監督制約，堅決執行一把手“四個不直接分管”和末位表態制度，人事、財務和項目分別由局班子成員分管，并定期向主要負責人和領導班子報告，提高了“一把手”權力運行的透明度。
(四)抓好“四風”整治，改進機關作風。
認真組織領導班子和干部職工學習十九屆_中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神、《中國共產黨黨內監督條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨問責條例》、《黨章》、中央“八項規定”和省市縣委相關要求，對照標準認真查擺存在的問題，對查找出的問題及時進行整改糾正。
(五)抓好效能建設，樹立部門形象。
按照省委確定的“工作落實年”的要求，組織人員清理規范全局行政審批和服務事項26項，制作了《服務手冊》、《辦事指南》、《辦事流程圖》，并實行一次性告知和限時辦結制度，突出治理“庸懶散慢”和“吃拿卡要”等不良風氣，從辦一個證、問一個好、遞一杯茶入手，努力做到積極、主動、熱情，讓服務對象滿意，讓人民群眾滿意。
(六)完善各項制度，建立長效機制。
對過去的各類制度進行了廢、改、立，進一步完善了各項規章制度共17項，建立健全了一套廉政管理的長效管理機制。一是行政效能方面，制定了機關工作人員督查考核辦法、干部個人重大事項報告及請銷假制度。完善了機關管理制度和首問責任、一次性告知、限時辦結、責任追究、告誡等工作制度。定期開展機關效能建設督查，制定了獎懲措施，不斷提高辦事效率和服務水平，促進機關效能建設。二是財務管理方面，完善了《財務管理制度》，進一步規范各項房屋登記費的征收、使用和管理。三是抓好權力制衡各項措施的落實，落實了財務、人事、采購、項目一把手不直接分管制度和研究工作一把手末位表態制度。
我局的黨風廉政建設工作，從組織領導，工作部署，措施制定，監督檢查等方面做了大量工作，激發了全局黨員干部反腐倡廉的積極性和自覺性，增強了領導干部的政治責任意識，取得了一定的成績，收到了良好的效果。但在工作中，還存在一些不足和問題，主要表現在：一是黨風廉政建設覆蓋面還不夠廣泛。主要工作和工程建設領域已覆蓋，但物業管理、房地產市場監管領域落實的還不夠深入。二是對黨風廉政建設內容挖掘不夠深入。只注重對干部職工的管理，在房地產開發行業管理、物業服務質量上涉及不深。
今后，我局黨風廉政建設工作將認真貫徹落實縣委縣政府關于黨風廉政建設的安排部署，按要求全面推進黨風廉政建設主體責任落實和反腐敗工作深入開展。一是豐富教育內涵。在貫徹落實《中共__縣委辦公室關于印發__縣學習宣傳貫徹黨的__屆_中全會市第四次黨代會和縣第__次黨代會精神實施方案的通知》的同時，繼續黨的理論、路線、方針政策、黨紀法規等方面教育，把教育內容涵蓋到日常工作中，延伸到作風效能建設上。二是以爭創促廉潔。結合省委“3783”主體責任體系建設和“866”黨風廉政建設主體責任落實評價體系要求，樹立廉潔奉公、勤政為民，求真務實、真抓實干的先進典型，激發干部職工爭先創優，自覺遵紀守法，廉潔從政。三是強化權力監督制約。我局緊緊圍繞縣委、縣政府重點工作任務，堅持內控管理與外部監督相結合，注重運用現代科技手段，切實加強廉政風險監控。建立了__縣房管局網站、公眾微信，及時公布政策法規、辦事指南、收費標準、黨風廉政責任人等信息，接受公眾監督。在權力行使中注重進行實時動態監控，強化對廉政風險信息的收集、分析和處理，及時發現苗頭性、傾向性問題;在權力行使后著重通過警示提醒、誡勉糾錯和責令整改等手段，及時糾正偏差和失誤，避免廉政風險演化為腐敗行為。
近年來，市城管局始終把黨建作為統領，認真貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深刻把握積極適應新常態，突出主題，進一步加強和改進黨的建設，推進全面從嚴治黨向縱深發展，切實為實現城管工作“路暢、地凈、水清、綠亮、秩序、形象”十二字目標提供堅強保證。
(一)強化學習教育。一是堅持局黨組中心組學習制度。制定學習方案、確定學習專題，學習每月至少在1次以上，并定期進行交流研討。二是加強黨員學習培訓。以支部為單位，嚴格落實“三會一課”制度，堅持每周二五集中學習，建立黨員集中培訓、輪訓制度，確保每名黨員集中學習不少于1天，參加教育培訓不少于24小時，黨支部班子成員參加教育培訓不少于40小時。三是組織黨員到焦裕祿紀念館和彭雪楓烈士陵園等紅色教育基地進行參觀學習，并定期組織觀看專題教育片，用先輩的革命精神和堅定信仰感染黨員。
(二)嚴格執行“三會一課”制度。系統各支部要堅持每季度召開1次支部黨員大會，每月召開1次支部委員會和黨小組會，每兩個月進行1次黨課。局黨組成員帶頭參加支部學習，帶頭講黨課，各支部書記每年講黨課不少于2次，每名黨員每年進行至少1次微型黨課。局機關黨委要不斷加強對各支部落實“三會一課”制度的督導和考核工作，堅持每月一抽查、每季度一檢查、每年一考評，考評結果作為年終評先依據，并每季度在黨員活動室集中展評，進行學習交流，促進落實。
(三)扎實開展黨員思想狀況分析。實行思想狀況分析包干制，即各單位支部書記負責支部委員的思想狀況分析，每名支部委員根據支部黨員總數，平均分包黨員，定期不定期進行交心談心，讓每名黨員在思想上與中央保持一致，并以臺賬的形式，列出所包干黨員對象名單和基本情況，建立檔案。堅持每季度開展1次黨員思想狀況分析分，確保及時掌握黨員干部職工的思想動態，及時幫助解決黨員實際困難和思想問題，切實增強了黨組織的向心力和凝聚力。
(一)強化能力提升。建立黨建業務培訓機制，通過舉辦基層黨組織書記及黨務干部培訓班等形式，加強黨的工作理論和業務知識培訓，進一步強化了班子“抓黨建、促發展”的能力。結合崗位特點，每年組織開展1次業務培訓和技能比武，進一步提升了廣大黨員干事創業的本領，促進黨員先鋒作用更好地發揮。
(二)強化作風建設。一是每年召開2次民主生活會和1次述職評議會等，深查實改領導班子和班子成員自身存在問題，強化黨的肌體。二是深入開展持續深化“兩學一做”學習教育和“四個不為”專項治理，促進黨員作用的有效發揮，強化隊伍干事創業的責任意識和履職能力。三是完善作風改進機制。不斷規范完善責任落實機制、協調解決機制、獎懲考核機制、責任追究機制，切實形成了“馬上辦抓落實工作推進機制”，進一步增強了班子隊伍推進工作的執行力和落實工作“精細化”。
(三)強化典型帶動。積極培樹、大力宣傳局系統先進黨員典型，運用好“例題效應”，使大家學有榜樣、做有標桿。同時，進一步改進和完善了干部選拔任用機制，重點培養、提拔、使用先進典型，提高干事創業的積極性。
(一)強化紀律意識。定期組織“兩個《準則》、四個《條例》”專題學習，對照黨規黨紀，以案說法，開展警示教育，從違紀違法案件中汲取教訓，切實喚醒黨員的紀律意識、規矩意識和組織意識。
(二)強化責任落實。以“全面從嚴治黨主體責任深化年”為抓手，壓實黨組織負責人的黨建工作第一責任人的責任，建立清單和臺賬，深入落實從嚴治黨“兩個責任”和黨風廉政建設“一崗雙責”，確保黨風廉政建設責任落實到位。
(三)強化源頭防控。規范權力運行和廉政風險防控機制，列出權力運行“三項清單”和廉政風險點，明確職責權限、風險等級，建立防控措施，完善制度體系，做到了提醒在前、建章立制在前、約束在前。
(四)嚴格責任追究。加強紀檢監察隊伍建設，嚴厲查處各類違紀違法案件，強化了制度的執行力和責任追究的嚴肅性。
(一)加強基層黨的組織建設。堅持黨組織建設“全覆蓋”，目前市城管局共有基層黨委2個、黨支部__個(其中包括行政、事業、國有企業、股份制企業和私營企業等各類型黨組織)。對各支部強化管理，分類指導，嚴格程序組織換屆，確保各級黨組織的核心作用得到了充分發揮。
(二)加強機制建設。完善黨建工作目標責任制和組織生活、黨員管理、考評考核等方面黨建制度，形成一套行之有效的黨建機制，提高黨內生活質量，充分發揮黨組織對黨員的教育、管理、監督作用。
(三)做實黨組織規范化建設。按照基層組織建設的總體要求，實施規范基層黨組織建設“520”計劃，即：“5有”標準：有黨務辦公和黨員活動場所、有黨建規章制度(上墻)、有專人負責支部活動、有“三會一課”和黨員活動記錄、有黨建經費保障;“2步走”實施：首先設定具有代表性的支部為試點支部、進行規范化建設，隨后，在全系統支部學習推廣，全面實現規范化建設;“0死角”要求：基層黨組織規范化建設零死角、全覆蓋，切實把組織建設規范起來。
(四)配齊配強專職黨務干部。按照《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》的要求，健全和完善支部班子，配備專職黨務工作人員，定期對機關黨務干部進行教育培訓，提升黨建業務水平。
(一)建立黨建信息平臺。采取“互聯網+黨建”模式，建立市城管局黨務工作微信群，各支部書記和黨務干部全部加入這一平臺，加強各支部之間的溝通聯系和經驗交流，隨時查看平臺信息，臨時性和緊急性信息做到及時回復，極大地提升黨建工作效率。
積極為群眾解難題，緊密黨群干群關系。定期開展佩戴黨徽、重溫誓詞、《黨章》知識競賽和測試等系列黨性教育活動，實現黨員活動經常化、機制化、規范化。
(三)開展“紅色讀書會”活動。組織系統黨員每月開展1次“紅色讀書會”，誦讀紅色經典文章(內容包括黨報黨刊、先烈事跡、領導人文選等等)，讓黨員們在感悟信念力量的同時，進一步提升文化素質。
(四)強力開展“形象”建設。成立“先進事跡宣講團”進行先進典型事跡宣講活動，以點帶面，用先進典型帶動城管隊伍整體形象提升，徹底扭轉了城管形象被“妖魔化”的現狀，展示了城管系統新形象。
城市管理工作就是一場考試，最終的分數就是群眾滿意度。黨組織和黨員干部作為這場考試的“主力軍”，要堅持全面從嚴治黨，持續強化各級黨組織和廣大黨員的堡壘先鋒作用，才能有力推動城市管理工作再上新臺階、實現新突破。
今年以來，我局認真貫徹落實黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神和市委、區黨工委關于落實全面從嚴治黨的一系列只是要求，牢牢把握黨要管黨、從嚴治黨的政治責任，認真履行全面從嚴治黨責任，不斷強化黨的建設和黨的領導，切實履行“一崗雙責”，持續糾正“四風”，堅持把管黨治黨與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，推動全面從嚴治黨工作不斷向縱深發展，為新區高質量發展提供了有力的思想組織保障。
（一）提高政治站位，層層壓實責任。
堅持把落實主體責任作為推進全面從嚴治黨的主攻方向，層層傳導壓力，嚴格落實責任，營造“齊抓共管、能抓善管”良好格局。一是發揮黨的引領作用。切實加強我局黨的組織領導，將全面從嚴治黨作為我局工作的重要內容，擺在突出位置。健全“一把手負總責，分管領導各負其責，班子成員齊抓共管”的領導體質和工作機制。定期研究黨風廉政建設和反腐敗工作，通過黨支部會議、局長辦公會議及時研究工作中遇到的矛盾問題，切實發揮好黨的引領和帶動作用。二是層層壓實責任。將全面從嚴治黨工作任務和重點工作逐項分解，分別落實給黨政班子成員，做到每項工作有責任領導、有具體責任人。認真落實局負責人第一責任人職責，按照“四個親自”要求，做到“重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環節親自協調，重要案件親自督辦”。切實履行好班子成員“一崗雙責”，做到責任主體明確化、崗位責任具體化、責任鏈接無縫化，主要領導與責任對象簽訂黨風廉政建設承諾書，將廉政責任細化分解到每個領導、責任科室和責任人，形成橫向到邊、縱向到底的責任制網絡，推動全面從嚴治黨落到實處。三是召開專題會議。傳達學習十九屆中央紀委四次全會、省紀委十四屆五次全會主要精神、市委書記林彬楊在市紀委十一屆五次全會上的講話精神、新區2020年黨風廉政建設工作會議精神及新區黨工委書記劉武愛的講話精神，研究部署全面從嚴治黨工作方案，定期開展廉政提醒談話。全方位加強廉政領域監督能力建設。
（二）抓好思想教育，注重源頭預防。
堅持教育為先、預防為主的原則，推進全面從嚴治黨工作，注重從思想源頭構筑防腐拒變的堅實防線。一是抓好學習教育。結合以“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，學習《黨章》《準則》《條例》等黨內法規，作為黨組織和黨員干部的一項重要政治任務，切實擔當和落實好全面從嚴治黨責任。二是做好提前預警。堅持嚴管就是厚愛的工作理念，充分運用監督執紀“第一形態”，注重及時提醒，發現苗頭問題就及時“拉警報”，碰紀律紅線就馬上“踩剎車”，防止黨員干部由小錯釀成大錯，切實從源頭構筑防線。
（三）強化監督執紀問責，加強廉政風險防控。
一是認真落實財務、行政審批、工程建設和物資采購等工作由副局長協助分管，興城“副職分管、正職監管、民主決策”的權利制衡機制。二是嚴格執行民主集中制和“三重一大”等集體領導制度，凡涉及大額資金使用、重要事項安排等重大決策，必須經領導班子和集體會議研究，堅決防治獨斷專行，不高大權獨攬。
（四）加強廉政文化建設，促進反腐倡廉深入開展。
為了深入貫徹落實全面從嚴治黨，我們抓住一切可利用的機會，加強廉政文化建設，確保全面從嚴治黨工作向縱深發展。將反腐倡廉建設與“兩學一做”、“三會一課”、“三嚴三實”、“以案促改”等學習教育活動緊密結合，通過集體學習、班子成員講授黨課、個人自學等多種方式學習十九大會議精神、習近平總書記視察江西重要講話以及《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》，筑牢黨員干部拒腐防變思想防線。
落實全面從嚴治黨主體責任主動性和自覺性還不強，具體行動和措施還不多，習慣等上級文件，上行下效，以“文件落實責任”。對黨風廉政建設責任有關規定落實方面，存在落實力度不強現象。另一方面，壓力傳導還不到位，存在層層遞減問題。尤其是在落實全面從嚴治黨主體責任方面自覺性不強，實打實硬碰硬的少。
（二）考核體系有待完善。
考核方式比較單一，注重年終集中考核，而忽視了平時日常監督檢查和民意調查，工作考核評價機制尚不完善，缺乏常抓的韌勁。
今后，我們將進一步加強黨風廉政建設，深入貫徹落實黨的十九大會議精神，凈化黨內政治生態，強化責任擔當，持續深化正風肅紀，堅定不移的推進全面從嚴治黨工作向縱深發展。
（一）增強責任意識，強化責任擔當。全面從嚴治黨主體責任是橫向到邊、縱向到底的責任體系。我們要義不容辭地擔當起全面從嚴治黨的主體責任，把責任傳導給所有班子成員和黨員干部，讓人人肩上有任務、個個心中有壓力。要堅持把黨風廉政建設主體責任工作和中心業務工作一起謀劃、一起部署、一起推進，把每個領域、每個環節的工作都具體抓、深入抓，確保從嚴治黨的落實見到實效。
（二）完善考核體系。要制定明確的考核體系，細化量化考核指標，加大考核權重，改進考核方式，將考核工作融入到日常工作中，注重功在平時，養成常抓、嚴抓的良好習慣，將考核結果同評優評先、選拔晉級、選拔任用掛鉤，不讓從嚴治黨流于形式。
（三）嚴格追責問責，確保主體責任落實到位。嚴格責任追究是落實從嚴治黨責任的最后一道防線，守不住這個防線，從嚴治黨責任就會流于形式、陷入空談。今后我們將進一步建立健全責任追究制度，對嚴重失職瀆職，造成不良影響和嚴重后果的，依據新《黨章》、《黨內紀律處分條例》等相關規定嚴肅進行處理。切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，是全面從嚴治黨得到真正落實。
打鐵還需自身硬，今后，我們將始終保持堅定的政治態度，保持良好的精神狀態，集中精力把心思用在工作落實上。抓好干部，帶好隊伍，搞好作風，堅守廉政底線，弘揚新風正氣，切實把黨的政治優勢轉化為發展優勢，努力開創我局發展新局面。
縣委全面從嚴治黨工作報告
2018年以來，市農業農村委黨委充分發揮核心領導作用，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神，認真落實市第十一次黨代會和市委十一屆二次、三次全會部署要求，堅持思想從嚴、管黨從嚴、執紀從嚴、作風從嚴、反腐從嚴，以完善責任體系為支撐，健全體制機制為重點，嚴肅追責問責為抓手，堅定不移推進全面從嚴治黨，全面落實管黨治黨責任，努力營造風清氣正的良好環境，取得積極成效。
(一)嚴明黨的政治紀律和政治規矩。市農業農村委黨委堅持旗幟鮮明講政治，認真落實黨的政治建設的首要任務，帶頭堅決維護***總書記的核心地位，帶頭堅決維護黨中央權威和集中統一領導，始終把嚴明政治紀律和政治規矩作為根本政治原則來貫徹，自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。堅決貫徹中央及市委關于加強和維護黨中央集中統一領導的重要要求，扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，認真開展“不作為不擔當”專項治理，組織黨員干部參觀天津市警示教育基地，開展黨性黨風黨紀教育，引導各級黨組織和廣大黨員干部樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，不斷增強忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛核心的政治自覺、思想自覺和行動自覺，堅決維護以***同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。
(二)嚴肅認真開展黨內政治生活。農業農村委黨委始終堅持嚴肅黨內政治生活，嚴明黨的紀律，突出黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。以牢固樹立“四個意識”為基礎，教育和引導黨員干部堅定理想信念。突出抓好黨委理論中心組、基層黨支部的理論學習。認真學習黨章和《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》等黨內法規。以***總書記對天津工作提出的“三個著力”的要求為總遵循，以念好“五所大學”特別是“開放大學”“創新大學”為總目標，教育引導黨員干部爭做開拓創新、干事創業和廉潔自律的模范。認真堅持民主集中制，嚴格落實議事規則和決策程序，“三重一大”事項均經黨委會集體研究決策。認真落實《市農業農村委加強農業系統基層黨組織建設和黨員管理的實施意見》，把全面從嚴治黨要求以及《準則》和《條例》的精神落到實處。加強對基層黨支部“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等監督管理，嚴格對干部的教育管理和監督，領導干部注重用好談心談話、批評和自我批評的有力武器。按照市委部署要求，組織指導各級黨組織開好專題民主生活會和組織生活會。黨委堅持以上率下，廣泛征求意見、深刻查擺問題、開展談心談話，嚴肅開展批評與自我批評，共征求意見建議102條，歸納梳理6個方面64條，并對查擺出的問題制定整改責任清單，逐一抓好整改落實。班子成員深入基層黨委實地檢查調研黨建工作，參加并指導6個局辦院領導班子專題民主生活會，督促問題整改。
(三)著力加強黨內政治文化建設。組織農業系統開展“黨紀黨規法規學習月”活動，對黨員干部和職工進行黨紀黨規和法規教育，教育引導大家牢固樹立黨章意識、紀律意識、規矩意識，堅守紀律底線和規矩紅線。組織開展“大興學習之風、深入調研之風、親民之風、尚能之風”和“做好‘三個表率’、建設模范機關”大學習大討論活動，教育引導農業系統各級黨組織和廣大黨員干部不忘初心、牢記使命，轉變作風、主動作為。組織學習《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》《中共中央關于追授鄭德榮等7名同志“全國優秀共產黨員”稱號的決定》等，把學習宣傳時代楷模張黎明等全國典型與學習身邊典型結合起來，引導黨員見賢思齊、學習先進，以更加昂揚的精神狀態和更加務實的工作作風，為“三農”工作發展貢獻力量。堅持利用傳統媒體和現代信息技術，抓好元旦、春節、五一、十一等重要節點廉政教育，營造濃厚的廉潔氛圍。組織機關副處級以上干部參觀天津市一中院法治教育基地、一中院院史館、訴訟服務中心和刑事大法庭，強化紀律意識和規矩意識，增強政治定力。
(四)堅定不移凈化優化政治生態。農業農村委黨委將肅清黃興國惡劣影響、徹底整治圈子文化和好人主義，進一步凈化優化政治生態作為一項重要政治任務，在對農業系統的政治生態狀況進行深入分析研判的基礎上，根據市委辦公廳印發的《天津市2018年全面凈化政治生態重點工作任務》要求，按照“規定動作一個不漏、自選動作務實有效”的原則，研究制定了《農業系統2018年全面凈化政治生態重點工作任務》，確定了7個方面27項重點工作，明確時間表、路線圖、責任人，深挖病灶根源，統一思想認識，進一步推動凈化政治生態各項任務落到實處。黨委班子將反對圈子文化和好人主義作為民主生活會對照檢查的重要內容，每名班子成員把自己擺進去，認真對照、深刻反思、自我檢查。建立2018年肅清黃興國惡劣影響工作臺帳，把肅清惡劣影響和政治生態修復工作引向深入。突出問題導向，要求全系統進一步深刻認識肅清黃興國惡劣影響，進一步深刻認識凈化政治生態重大的政治意義和戰略意義，澄清思想迷霧，正視矛盾問題，強化責任意識，杜絕“離得遠、與己無關”的錯誤觀念，從進一步推動問題治理，進一步嚴明紀律規矩，進一步強化反腐力度，進一步改進工作作風，徹底根除圈子文化和好人主義的滋生土壤，以自我革命精神著力修復和凈化政治生態。
(一)注重找準“關鍵點”，深入推動學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。一是認真周密部署，深培厚植學習氛圍。印發《市農業農村委黨委關于推動學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的工作方案》，對組織學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神進行周密部署。突出處級以上黨員領導干部示范效應，全面落實學習重點，用好《***談治國理政》《***新時代中國特色社會主義思想30講》等理論讀物，推動黨委(黨組)理論學習中心組學習制度規范化常態化。二是加強教育培訓，增強學習效能。從2018年3月26日至4月13日，采取專題輔導、集體研學、視頻講座、撰寫心得、個人自學相結合的方式，舉辦了3期處級領導干部學習黨的十九大精神專題培訓班，對農業農村委系統324名處級干部進行集中培訓，讓黨員干部集中時間精力，靜下心來深入學習研討。組織開展“萬名書記講黨課”活動，引導各級黨組織書記帶頭學、帶頭講、深入教，廣大黨員認真聽、深入學、深刻悟，切實形成教學相長、互動交流、共學共享的良好局面。三是建設宣傳陣地，營造輿論氛圍。開展“***新時代中國特色社會主義思想在津沽大地扎實實踐”征文活動。建好用好電子顯示屏、宣傳欄等宣傳陣地，在政務門戶網站開辟十九大精神理論學習專欄，組織處級干部圍繞實施鄉村振興戰略，加快推進農業農村現代化以及加快建設“五個現代化”天津的目標任務網上學習，教育引導廣大黨員干部群眾進一步強化“四個意識”、堅定“四個自信”。
(二)注重抓實學做結合，推動“兩學一做”學習教育常態化制度化。堅持把開展“維護核心、鑄就忠誠、擔當作為、抓實支部”主題教育實踐活動，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化作為重要政治任務。制定下發《關于在農業系統推進“兩學一做”學習教育常態化制度化中進一步深化“維護核心、鑄就忠誠、擔當作為、抓實支部”主題教育實踐活動的通知》，建立工作臺帳，將4項重點任務細化分解為15項具體工作，明確時間節點，逐項落實到責任單位、責任領導和責任人。組織召開農業系統基層黨建工作重點任務推進會，傳達學習全市基層黨建工作重點任務推進會精神，對農業系統黨建工作重點任務進行部署。堅持把“兩學一做”學習教育納入“三會一課”等基本制度，要求黨員領導干部堅持把“兩學一做”作為錘煉黨性的基本功和必修課，加強政治能力訓練，加強政治歷練，對農業系統11個先進基層黨組織和22個優秀個人進行表彰。采取舉辦專題培訓班、微信微課堂、黨建網在線學習等方式搞好專題學習教育，開展集中學習1188次，講黨課286次，專題交流212次，撰寫心得體會2600余篇，集中培訓167名黨組織書記、212名黨務干部、1300余名黨員干部，引導黨員干部堅定不移維護核心、緊跟看齊。堅持把推進“兩學一做”學習教育常態化制度化作為全面從嚴治黨的基礎性工程，抓常抓細抓長，切實履行主體責任，把組織開展“兩學一做”學習教育情況作為農業系統各級黨組織黨建工作考核、黨組織書記抓黨建工作述職評議考核的重要內容，不斷把主題教育實踐活動引向深入，推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展，從集中教育向經常性教育延伸。
(三)注重加強思想引領，筑牢共同奮斗的思想基礎。一是著力打造“三農大講堂”特色品牌。制定《2018年“三農”大講堂安排方案》，對年度工作進行總體安排部署。全年共舉辦6場“三農”大講堂，邀請有關領導干部、專家學者圍繞推進鄉村振興戰略、學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想、學習宣傳憲法、黨規黨紀等進行專題輔導，直接受眾1500余人次。二是扎實推進中心組理論學習。認真落實《中國共產黨黨委(黨組)理論學習中心組學習規則》和市委實施辦法，制定《市農業農村委黨委理論學習中心組2018年學習重點內容安排》，緊緊圍繞學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、鄉村振興等重點內容，以個人自學、集中學習、集體研討、專題調研、開展理論宣講等形式，扎實組織中心組理論學習，全年共組織黨委中心組學習30次。三是積極推動黨員干部群眾廣泛學習。印發《市農業農村委黨委關于推動學習貫徹黨的十九屆三中全會精神的通知》《關于推動學習貫徹市委十一屆三次全會暨全市經濟工作會議精神的通知》等文件，明確學習要求，加強督促檢查，引導農業系統廣大黨員干部進一步把思想和行動統一到中央和市委的部署上來，激勵黨員干部著眼大局，凝聚力量，立足本職，擔當作為。
(四)注重筑牢思想防線，切實加強意識形態領域工作。認真落實中央和市委關于意識形態工作責任制有關要求，精心組織。將意識形態工作列為農業系統2018年宣傳思想工作重點工作，推動落實黨委(黨組)書記抓意識形態工作第一責任人和領導班子成員的“一崗雙責”。專題召開了農業系統意識形態工作情況形勢分析會，全面掌握農業系統意識形態工作情況。部署開展黨委(黨組)落實意識形態工作責任制自查工作，加強對農業系統意識形態工作的組織推動。加強對思想文化類講座、研討會、講座等以及黨委中心組學習的管理，確保傳播正能量。制訂《農業系統2018年網絡安全和信息化工作重點任務安排》，深入貫徹***網絡強國戰略思想，專題研究網信工作。加強正面引導，通過津云·云上農委、門戶網站、今日頭條等，及時反映農業系統組織各級學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神情況。開展農業系統“記錄身邊感動、點贊身邊好人”網絡主題宣傳活動，組織參加“爭做中國好網民”等網絡文化活動。建立“津沽三農”微信公眾號。完成了農業系統微博、微信公眾賬號集中登記備案工作。認真組織開展農業系統2018年網絡安全執法檢查，牢牢把握意識形態主動權。
(一)嚴格執行黨的組織生活制度。一是嚴格落實“三會一課”制度。定期召開黨員大會、支委會、黨小組會，按時上黨課，定期組織黨員開展黨支部活動，傳達學習黨的路線方針政策和上級黨組織的決議指示，制定黨支部貫徹落實的計劃措施，黨員領導干部帶頭落實講黨課制度，班子成員至少到本人所在的支部講1次黨課，其他黨組織書記每年講黨課均2次以上。農業系統黨支部每月固定一天開展“主題黨日”活動。二是嚴格落實民主(組織)生活會制度。緊密聯系黨員思想和工作實際，在集中學習、征求意見、談心談話的基礎上，堅持“團結—批評—團結”的原則，扎實開展批評與自我批評，深入剖析黨員自身思想上、作風上存在的突出問題，深刻查找產生問題的根原，積極制定改進措施。三是嚴格落實黨員領導干部“雙重”組織生活制度。委領導班子成員堅持以普通黨員身份，在參加領導班子民主生活會的同時，積極參加所在支部的組織生活，帶頭交流思想，帶頭開展批評與自我批評，帶頭執行黨支部決議，帶頭遵守各項紀律和規矩，充分發揮示范表率作用。四是嚴格落實民主評議制度。按照個人自評、黨員互評、民主測評、組織評定的程序，組織對全體黨員進行民主評議，督促黨員對照黨員標準、對照入黨誓詞、聯系個人實際進行思想分析，使民主評議的過程成為黨員強化黨員意識、增強黨的觀念、提高黨性修養的過程。五是嚴格落實談心談話制度。結合組織生活會、民主評議黨員等工作，認真開展談心談話活動。黨組織領導班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間經常開展經常性的談心談話，坦誠相見，交流思想，交換意見。黨組織書記及班子成員與黨員談心談話均在2次以上，通過談心談話達到統一思想、加深了解、增進團結、推動工作的目的。
(二)堅持正確的用人導向，打造高素質干部隊伍。深入學習貫徹***總書記關于組織路線、干部工作、選人用人等重要思想，堅持黨管干部原則不動搖，嚴把政治首關，堅持把增強“四個意識”貫穿干部選任全過程，努力打造忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。一是強化組織領導，嚴把政治首關。嚴格按照中央精神和市委要求，堅持黨管干部原則，主動擔當，敢于負責，將黨組織的領導和把關定向作用落實到干部動議、民主推薦、組織考察、討論決定等各個環節，嚴把政治首關，做到“首關不過，余關莫論”。認真落實“凡提四必”要求，嚴格執行領導干部試用期、任前公示等制度，扎實開展處級領導干部政治理論水平任職資格考試和新提任干部任前考廉工作。堅持在實踐中考察了解干部，注重考察干部日常表現，廣泛聽取群眾意見建議。嚴格執行民主集中制，召開黨委會議集體研究決定任用干部。今年以來，全委共提拔處級領導干部14人，晉升一至四級調研員職級23人，晉升一至四級主任科員職級102人，交流處級干部40人，科級干部9人，堅持嚴把“政治關”“廉潔關”，防止干部“帶病提拔”“帶病上崗”。二是堅持“好干部”標準，樹立正確用人導向。始終堅持“好干部”標準，醞釀動議把職數職位空缺和工作需要作為前提，民主推薦堅持群眾公認原則，對于群眾公認度不高的不考察不上會。注重在重要崗位培養、考察、選拔干部，大力選拔政治上靠得住的干部，努力建設政治上強、能力上強、作風上強的干部隊伍。堅持樹好導向，注重培養選拔使用說實話、干實事、求實效的干部，使埋頭苦干、真抓實干成為干部隊伍的新風正氣。嚴格執行領導干部任職試用期制度。對新提拔和提任重要崗位的領導干部，實行試用期一年，試用期滿經考核合格的正式任職，考核不合格的按原職務層次安排工作。今年，農業農村委系統有1名領導干部因受到黨內警告處分延長試用期1年。三是健全工作機制，規范選拔任用程序。認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持有效管用、簡便易行的原則，建立市農業農村委系統新提任干部任前考廉制度。加強對干部的考察工作，全方位了解干部的政治和工作表現，干部提任前須經組織的全方位透視和體檢，真正把好干部精心培養起來，及時發現出來，合理使用起來。完善工作流程和記實檔案，形成可倒查機制，加強選人用人全程監督和倒查追責。進一步深化落實專項整治，加大選人用人檢查工作力度，結合巡視整改、不作為不擔當專項治理以及“兩學一做”學習教育常態化工作，進一步深化違規選人用人問題專項整治，積極采取有力措施，鞏固買官賣官、“帶病提拔”“任職回避”“瞞報個人有關事項”“企業兼職”等問題專項整治成果，防止問題反彈，促進市農業農村委系統干部人事工作的健康開展。認真開展干部選拔任用“一報告兩評議”工作，發現問題及時整改，提高選人用人公信度。認真做好“12380”專用舉報電話、舉報網站值守工作，積極拓寬監督渠道，不斷完善信訪、電話、網絡“三位一體”的干部選拔任用監督平臺，形成防止干部“帶病提拔”長效機制。四是加強監督管理，嚴格獎懲落實。落實制度規定，督促各單位加強黨員干部的日常教育管理，及時發現干部的苗頭性、傾向性問題。堅持近距離、有原則地多接觸干部，進一步加大干部談心談話的力度，強化對苗頭性傾向性問題的發現提醒，切實用好提醒、函詢等組織措施，防止小毛病演化為大問題。結合班子換屆、干部日常了解和年度考核等工作，深入貫徹落實《中國共產黨問責條例》《推進領導干部能上能下若干規定(試行)》，堅持能者上、庸者下、劣者汰，不斷完善干部調整機制。
(三)堅持不懈抓基層黨建，夯實基層建設基礎。以基層黨支部標準化建設為抓手，持續用力抓基層打基礎，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。召開農業系統基層黨建工作重點任務推動會，組織農業系統各黨委(黨組)黨建工作主要負責人簽訂《2018年農業系統黨建重點工作責任書》。制定下發《市農委黨委2018年基層黨組織建設干部(人事)工作宣傳思想工作要點》，明確2018年基層黨組織建設重點工作。召開黨建述職評議考核15場，參加民主測評622人，基層黨代表289人，183個基層黨組織書記進行了黨建述職評議考核。建立委領導和基層黨委班子黨建聯系點103個，先后深入聯系點調研指導391人次，協調解決問題216個。開展黨建工作檢查督導15次，抽查檢查基層黨支部180個，對存在問題及時予以指導糾正。深化“五好黨支部”創建活動，指導推動143個基層黨支部完成“八個標準化”建設，占208個基層黨組織總數的70%，農業系統“八個標準化”建設經驗做法在市委組織部《組工通訊》刊發。做好基層黨組織按期換屆選舉工作，制定換屆計劃，建立工作臺賬，及時進行換屆提醒，推動33個基層黨組織及時完成換屆工作。抓好黨員發展教育工作，著眼優化結構，落實政治審查制度，嚴格履行程序，新發展黨員28名。
(一)馳而不息糾治“四風”。聚焦“四風”新表現，對農業系統各單位查擺形式主義、官僚主義新表現問題整改落實情況進行督導檢查。重點糾正表態多調門高、行動少落實差等問題。對審批權集中的崗位、窗口單位和群眾反映強烈、企業投訴頻繁的部門重點監控，實地抽查，著力解決服務不到位、進取不積極、工作不落實、擔當不主動等新衙門作風問題。深入開展“四個之風”活動，結合解決制約“三農”工作發展的共性和瓶頸問題，撲下身子，沉到一線，了解民情、掌握實情，努力拓寬調研渠道，改進調研的方式方法，采取隨機調研、專項調研、明察暗訪等形式，增強調研針對性、實效性。編制《機關基層黨支部“大興調研之風”調研報告匯編》，收錄農委系統優秀調研報告30篇。認真落實***總書記關于作風建設的重要指示精神，堅持糾正“四風”不止步，以釘釘子的精神牢牢看住享樂主義和奢靡之風，密切關注“四風”隱形變異、改頭換面等新動向，堅決懲處各種變異的“四風”問題，嚴肅查處頂風違紀行為，以釘釘子精神打好作風建設持久戰。
(二)認真落實中央八項規定精神。深入貫徹落實中央八項規定精神和市委實施辦法，認真實施《市農業農村委黨委關于深入貫徹執行中央八項規定精神的若干制度》等，堅決打好反“四風”持久戰。堅持把貫徹落實中央八項規定精神作為落實全面從嚴治黨主體責任的重要內容，列入黨風廉政建設責任制，納入年度黨風廉政建設考核、領導班子民主生活會和領導干部述責述廉的重要內容，把貫徹落實中央八項規定與中心工作一同部署、一同推進、一同檢查、一同考核，重點抓好確責、履責、追責等關鍵環節，切實把紀律和規矩立起來、嚴起來。持續加大監督檢查力度，緊盯重要時間節點、重點領域環節，抓住“關鍵少數”，采取隨機抽查、集中檢查、明察暗訪相結合的方式，加大監督執紀力度，防止“四風”問題反彈回潮。今年以來，先后組成15個檢查組深入基層單位，對全系統50多個基層和窗口單位開展監督檢查。綜合利用各類數據信息資源，拉網排查違規公款消費、公車私用等問題，對違反常規的可疑信息，緊盯不放，深挖細查。2018年，農業農村委共查處違反中央八項規定精神問題13起，黨紀政務處分11人次，運用第一形態處理10人次。
(三)深入開展不作為不擔當問題專項治理。一是堅持高位謀劃。市委組織不作為不擔當專項治理三年行動部署推動會后，市農委黨委第一時間傳達學習會議精神，研究謀劃貫徹落實措施，并多次對方案認真討論、修改完善。二是強化組織領導。成立以黨委書記任組長的不作為不擔當問題專項治理領導小組。黨委書記既“掛帥”又“出征”，親自研究方案、親自指導推動、親自調研督導;班子成員逢會必講，督導推動。抓牢“關鍵少數”，將專項治理工作納入全面從嚴治黨主體責任考核內容。三是完善工作機制。農業系統以自查、督查、抽查相結合，合力推進專項治理工作。各單位、各部門每月開展自查，進行月報;各督查組按分工每月至少了解1次所負責單位的工作進展情況;專項治理辦公室對各單位、督查組匯總反饋的問題線索進行綜合分析研究，并向領導小組匯報，不定期進行明察暗訪、隨機抽查。領導小組不定期聽取匯報、分析研究、部署推動。形成領導小組總指導、專項治理辦公室協調、各督查組督導、各單位各部門落實的多層級、全方位、立體化的工作體系。四是強力督導推動。8月21日，召開不作為不擔當專項治理中期推動會，對不作為不擔當專項治理工作進行總結部署，提出要求。專項治理辦公室先后4次召開推動會，明確職責分工、督查重點和工作機制。8個督查組開展督查18組次，檢查點位27個;系統各單位開展督查92次，檢查點位63個，形成嚴抓嚴管的高壓態勢。全年共收到來電、來信、來訪舉報43件，均得到有效解決;查處不作為不擔當問題3個，處理5人，給予黨內嚴重警告2人(其中1人同時給予行政記大過，并調離農業農委機關)，黨內警告2人，行政警告1人。
(四)集中整治形式主義官僚主義。全市集中整治形式主義官僚主義部署推動會后，11月8日，市農業農村委黨委召開專題會議，傳達學習市委推動會精神，并就農業系統集中整治工作情況進行安排部署。成立了市農業農村委集中整治形式主義官僚主義工作領導小組和集中整治工作辦公室，下設8個督查組，明確任務分工，主動亮劍出擊。在結合農業系統自身工作實際和反復征求意見的基礎上，制定《市農業農村委集中整治形式主義官僚主義工作方案》，聚焦形式主義、官僚主義五個方面22個問題，深入開展自查自糾、拉網式排查，認真查擺自身存在的問題，為農業系統的形式主義、官僚主義精準“畫像”，聚焦突出問題，找準具體表現，拿出務實舉措。11月22日市農業農村委組織召開農業系統集中整治形式主義官僚主義部署推動會，進一步明確整治重點、深挖問題根源、強化執紀問責，確保專項整治工作系統推進、狠抓落實、取得實效。
(五)堅決整治侵害群眾利益的不正之風。一是深入開展扶貧助困領域腐敗和作風問題專項治理。市農業農村委黨委堅決貫徹市委和市紀委監委部署要求，扎實開展扶貧助困領域腐敗和作風問題專項治理工作。印發了《新一輪結對幫扶困難村發展市級補助資金專項檢查工作方案》，聚焦“新一輪結對幫扶困難村”工作，會同市財政局、幫扶辦按照區級自查、市級抽查、整改完善三個階段，對新一輪結對幫扶困難村工作進行專項檢查。組織開展了“2018年農業財政項目資金檢查工作”，對十八大以來的強農惠農資金進行了全面梳理。會同市財政局研究制定了“農業生產發展大專項、農業資源環境保護大專項”兩個專項資金管理辦法，為打贏脫貧攻堅戰提供堅強紀律保障。二是堅決查處黑惡勢力“保護傘”。按照市紀委監委部署要求，建立以黨委書記為組長的專項工作領導小組，深入排查農業農村委系統內被公安機關查處的案件，深挖為黑惡勢力充當“保護傘”問題，將專項工作納入巡察專項檢查，結合村級組織換屆選舉工作，梳理挖掘農業系統黨員干部和公職人員干擾破壞村級“兩委”換屆選舉工作等突出問題。三是扎實開展掃黑除惡專項斗爭。黨委先后2次組織傳達學習***總書記關于掃黑除惡專項斗爭的重要指示精神，召開農業系統掃黑除惡專項斗爭工作部署推動會，部署農業系統掃黑除惡專項斗爭。加強組織領導，成立了以委主要領導為組長的掃黑除惡專項斗爭領導小組，高位推動工作向縱深開展。印發了《農業系統掃黑除惡工作方案》，積極開展“綠劍護農”行動，組織實施生豬屠宰監管“掃雷行動”，開展“亮劍2018”漁政執法專項行動，進一步加強農業領域行業監管，消除黑惡勢力滋生的土壤。
(六)加強作風建設長效機制建設。研究制定《市農業農村委關于建立健全作風建設常態長效機制實施意見》，建立定期研判、教育引導、常態落實、監督檢查、查處通報等制度機制，努力構建科學規范、系統完備、長效管用的作風建設制度機制體系，促進改進作風規范化、常態化、長效化。落實《農業系統黨員領導干部廉政談話規定》，組織開展“四必談”，即新提任干部必談、黨員入黨必談、群眾有反映的必談、重點崗位干部必談，推動黨風廉政建設深入開展。各級黨組織書記和班子成員開展履職談話和廉政談話150余人次，對苗頭性傾向性問題及時進行糾正提醒，敢于紅臉出汗、較真碰硬。
(一)加強廉政和警示教育。農業農村委黨委和系統各級黨組織及時組織學習中紀委、市紀委全會和中央有關通報精神，采取集中培訓、案例警示、現場教育等多種形式加強廉政教育和警示教育。堅持把開展警示教育作為落實全面從嚴治黨“兩個責任”的重要內容，探索創新，增強教育的感染力和吸引力。召開農業系統廉政工作會議和2次警示教育大會，組織觀看《為了政治生態的海晏河清》和農業系統制作的警示教育片《放松要求的警示》，組織參觀一中院警示教育基地，教育引導黨員干部以反面典型為鑒，受警醒、明底線、知敬畏。堅持把廉政和警示教育納入常態管理，使廣大黨員干部深刻認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、艱巨性和復雜性;始終把廉潔從政的“緊箍咒”念到黨員干部的心里，強化黨風廉政教育和警示教育，提高加強作風建設和思想道德建設的主動性、自覺性。堅持把開展警示教育放在日常工作之中，進一步提高黨員干部拒腐防變能力和認識，營造黨員干部“不敢腐”“不能腐”“不想腐”的氛圍，切實增強廉政教育實效。
(二)用好監督執紀“四種形態”。堅持在學習教育、監督管理上抓早。黨委把學習***新時代中國特色社會主義思想、黨規黨紀貫穿到學習教育、監督管理等日常工作中，構建任前知識測試、廉政談話提醒、作風督查等日常教育監督長效機制，做到打招呼在前、敲警鐘在先。堅持在傾向性、苗頭性問題上抓小。把紀律和規矩挺在法律前面、挺在黨風廉政建設斗爭前沿，抓早抓小、防微杜漸，注重從“小事”“小官”小節”“小錯”抓起，將小問題解決在萌芽狀態，于細微處轉作風，在真管中促落實。堅持在監督執紀、責任追究上抓常。努力在真抓真嚴、真管真治上下功夫，運用問責機制倒逼責任落實，緊盯重點領域、重點人員、重要時間節點，嚴明紀律、嚴格執紀，不留“暗門”。全年運用第一種形態處置36人次，其中誡勉談話7人次、警示談話2人次、批評教育15人次、提醒談話6人次、通報批評2人次、責令作出口頭或書面檢查15人次、召開組織生活會幫助4人次、召開民主生活會幫助1人次。運用第二種形態處置26人次，其中黨內警告12人次，黨內嚴重警告10人次，政務警告3人次，政務記過1人次，政務記大過1人次。
(三)全面落實監督執紀責任。農業農村委黨委堅持把制度和機制建設作為重要內容，積極協助駐委紀檢監察組建立完善理論學習、內部管理、談心走訪、思想分析、綜合監督、項目監管、廉政風險防控等制度，架起黨委工作與紀檢監察組對話的“橋梁”和“紐帶”。凡是黨委重要工作安排和重大事項決策，都及時與駐委紀檢監察組溝通協調，主動聽取紀檢監察組的意見建議，接受駐委紀檢監察組的監督。切實貫徹市紀委監委關于《紀委監委派駐機構管理工作規定》，大力支持駐委紀檢監察組履行監督執紀問責職能，積極配合駐委紀檢監察組調查核實舉報線索、查處違規違紀問題，并在人員力量、經費安排和后勤服務等方面給予保障。加強機關紀委建設和各局辦院紀委職能行使，在基層黨組織全面配備紀檢組織，確保農業系統黨內紀律檢查監督工作全覆蓋。
(一)聚焦目標責任，加強統籌謀劃。黨委始終堅持把政治建設擺在首位，深入貫徹落實中央和市委關于全面從嚴治黨的部署要求，旗幟鮮明講政治，切實增強“四個意識”;始終堅持用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，進一步筑牢同以***同志為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，保持對黨絕對忠誠;牢固樹立“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職”的理念，強化政治擔當;始終堅持站在全局的高度對從嚴管黨治黨工作進行統籌謀劃部署，建立健全工作機制，促進全面從嚴治黨主體責任落地落實。通過“年初印發全面從嚴治黨工作要點、層層簽訂工作責任書和承諾書、召開黨建工作部署會、黨委會專題研究安排、每季組織一次黨建督查、每半年開展一次黨建匯報”6項舉措，做到黨建工作與中心工作同安排、同部署、同推進、同考核。全年召開黨委會專題研究黨建工作25次，組織召開黨建工作推動會3次，在政治高度上突出黨的領導，在政治要求上狠抓黨的建設，在政治定位上聚焦全面從嚴治黨。
(二)健全責任體系，壓實主體責任。黨委堅持把全面從嚴治黨納入黨委重要議事日程，班子成員堅持“一崗雙責”，做到黨委“不松手”、黨委書記“不甩手”、班子成員“不縮手”，形成明責、考責、述責、追責的責任體系。年初，黨委與各局辦院黨委、機關處室和直屬單位簽訂落實全面從嚴治黨主體責任書、黨風廉政建設責任書50余份，黨委書記與班子成員、基層黨委主要負責人、機關處室和直屬單位負責人簽訂落實全面從嚴治黨主體責任和黨風廉政建設承諾書160余份，逐級壓緊壓實全面從嚴治黨主體責任。黨委書記認真履行“第一責任人”職責。召開黨委擴大會議，研究制定黨委落實全面從嚴治黨主體責任清單和任務清單，建立工作臺賬，實行記實管理，強化推動落實;黨委領導班子成員結合分管工作，制定個人責任清單和任務清單，分兵把口，各負其責。健全落實領導干部聯系點制度，每名委領導聯系1個基層黨委，帶動農業系統各級黨委班子成員聯系50個基層黨支部，層層傳導責任和壓力。
(三)完善工作機制，明確目標要求。黨委堅持按制度抓管理，靠制度謀發展，注重加強體制機制建設，狠抓各項規章制度健全完善。制定印發《農業系統2018年全面從嚴治黨暨黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，對2018年全面從嚴治黨工作任務進行細化分解，提出7大項69條任務要求;制定《2018年度落實全面從嚴治黨主體責任和黨風廉政建設“兩個責任”工作時間表、路線圖》，將2018年度落實全面從嚴治黨主體責任和黨風廉政建設“兩個責任”逐一分解細化到每月;研究制定了落實全面從嚴治黨主體責任清單和任務清單，將黨委領導班子承擔的12個責任項目分解細化為73項具體工作任務，并明確牽頭單位、責任部門、責任領導和完成時限，為主體責任落實提供堅實保障。制定印發了《農業系統2018年全面從嚴治黨黨風廉政建設和反腐敗宣傳工作實施方案》《市農業農村委黨委關于貫徹落實中共天津市委關于加強黨內政治文化建設的工作意見實施方案》《市農業農村委系統2018年廉潔文化建設實施方案》，把握目標要求，明確責任內容，持續統籌推進，強化責任落實。制定《2018年市農業農村委系統領導班子及成員落實全面從嚴治黨主體責任檢查考核實施辦法》，堅持定性分析和定量考評相結合，對從嚴治黨考核內容進行分類，為從嚴治黨的每一項考核內容設定具體定性評價標準和量化評價標準，以考促干，以考促管，推動全面從嚴治黨向基層延伸。委屬各單位黨委領導班子、主要負責人、班子其他成員對照各自承擔的責任，逐項制定年度工作計劃，形成“黨委履行主體責任、紀委履行監督責任、黨委書記履行第一責任、班子成員履行‘一崗雙責’”的工作運行機制，強化了各級黨組織書記管黨治黨意識，促進農業系統基層黨建工作順利開展。
2018年，市農業農村委領導班子及成員在落實全面從嚴治黨主體責任上取得了一定的成績，但與全面從嚴治黨和市委的要求相比還有不少的差距和不足。一是落實主體責任壓力傳導還不夠到位。主要表現在少數基層黨組織及主要負責人擔責不夠，班子成員“一崗雙責”落實不夠到位;有的基層黨組織對全面從嚴治黨主體責任落實不夠徹底，黨組織書記不會監督的問題存在;黨建工作發展不平衡，個別單位還存在重業務輕黨建的問題。二是基層黨組織“兩個責任”缺位現象存在。主要表現在有的基層黨組織在落實主體責任大多滿足于“三個樣板動作”，即開會、講話和簽責任書，方法簡單，缺乏實效。工作方式上還存在“以文件落實文件、以會議貫徹會議”的情況，難以充分調動領導班子及其成員履行“一崗雙責”的主動性、積極性。三是考責評責體系有待完善。主要存在考核內容、考核方式不夠科學的問題。下一步，市農業農村委黨委將深入貫徹黨的十九大精神和***總書記對天津工作提出的“三個著力”重要要求，以堅定的決心、有力的舉措、務實的作風，奮力推進農業農村高質量發展，為加快建設“五個現代化天津”，實現“兩個一百年”奮斗目標作出新的更大的貢獻。
年全面從嚴治黨工作報告
一是認真組織職工學習、宣傳、執行黨中央和公司黨委的各項決議，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，統一黨員干部職工的思想。
一是年初制定了黨支部工作安排，認真按照支部及工作安排進行落實，明確領導班子成員責任分工，堅持做到活動有記錄，內容豐富，及時收集黨建工作資料，做到資料齊全、整理規范。二是努力開展好“營造風清氣正的公路管理發展環境”活動，制定了活動安排，細化了活動內容，活動第一階段廣泛征求意見、建議，并認真整理匯總，將征求到的寶貴意見作為整改重點；第二階段，組織干部職工依據個人工作職責深刻自查自糾，撰寫個人工作分析報告，查找不足，尋找整改方向。努力創新載體，通過開展“創先爭優”活動、“迎新春職工聯誼活動”“學習雷鋒精神、亮服務環境”“六比六看演講比賽”等活動，落實風清氣正活動精神，確立了“學習日”、“環境衛生日”將活動開展常期堅持。四是加強對入黨積極分子的駕馭培養和考察，建立了入黨積極份子檔案，嚴格落實發展黨員工作預審制、公示制、票決制。一季度有3名職工提交了入黨申請書。
一是嚴格執行“三會一課”制度，以學習十九大精神、《黨章》、中共中央印發《關于在全黨開展黨史學習教育的通知》等政治理論知識為重點，共同把我站黨支站工作切實開展好，通過“三會一課”制度，即支部生活會、黨員大會、黨課的學習，充實黨員的思想陣地，為建設一只高素質的黨員隊伍，提供思想保證。
一是年初與公司簽訂了《全面從嚴治黨責任書》，堅定不移推進全面從嚴治黨。不斷增強黨支部肢體責任意識，堅決做到“兩個維護”，嚴格執行“一崗雙責”要求。二是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷在學懂弄通做實上取得進步。三是加強黨員和干部的作風建設，自覺做到八個堅持、八個反對，以行風評議為載體，狠抓行風建設，樹立窗口形象。四是劃分了黨員責任區，真真發揮黨員的先鋒模范作用。總之，揚州站站黨建工作取得初步成效，各項工作逐步規范，但存在問題也很多，需要積極改進。我們會找出差距，近一步樹立目標和信心。今后我們要在局黨委的領導下，圍繞中心工作，加強黨建和精神文明建設，抓好思想政治工作和黨風廉政建設，提高認識、解放思想、求真務實、真抓實干，推進支部建設和各項工作再上新臺階。
第二季度我站黨支部著重抓好以下幾項工作：
堅持以毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和黨的十九大、十九屆二中三中四中五中全會精神為主，結合《黨章》、《黨支部工作條例》、《國有企業》，組織職工加強學習，促進職工思想穩定。牢固樹立科學發展觀的重要思想在各項工作中的指導地位。切實從學習內容和學習方法上下功夫，進一步豐富學習內容，努力提高學習成效。
必須抓緊黨組織建設，努力提高黨建工作的整體水平。一是根據黨員的基本情況，調整組織的設置。二是黨支部書記切實重視加強支部建設。注重提高黨建工作水平，以健全制度、規范程序、完善載體、發揮作用為重點，使支部真正成為組織群眾、教育群眾、發動群眾、關心群眾的政治核心和戰斗堡壘；三是完善“三會一課”制度，組織生活制度，不斷創新活動形式和內容；四是做好組織發展工作，不斷壯大黨員隊伍，切實做好經常的發展黨員工作，使發展工作制度化、經常化；嚴格黨員標準和發展程序，嚴格履行入黨審批手續，保證黨員質量，不斷壯大黨員隊伍；五是不斷完善黨建工作的各項制度和工作規范，努力提高黨建工作。
重點抓好三項工作，一是抓好領導干部廉潔自律，抓好案件查處，抓好糾紛工作；二是健全和落實各項制度；三是切實抓好黨風廉政責任制的落實，進一步加強監督檢查。
全面從嚴治黨工作報告范文
今天我們召開全面從嚴治黨工作會議，主要任務是：以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，認真貫徹***總書記在十九屆中央紀委五次全會上的重要講話及全會精神和省紀委十一屆七次全會精神，全面落實中央經濟工作會議精神和省委十一屆十一次全會精神，深入落實省委“四為四高兩同步”總體思路和要求，總結xx單位全面從嚴治黨工作，部署2021年工作任務。下面，我代表黨組作全面從嚴治黨工作報告。
一、2020年工作回顧。
過去一年是極不平凡的一年，面對嚴峻復雜的國內外形勢和艱巨繁重工作任務，xx單位緊緊圍繞省委“四為四高兩同步”總體思路和要求，堅持“嚴”的主基調，一以貫之、多措并舉不斷把全面從嚴治黨引向深入，為推動高質量轉型發展提供了堅強保障。
(一)堅定政治信仰，樹牢政治機關意識。
牢固樹立政治機關意識，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上始終同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。一是強化理想信念。始終高舉***新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，堅持用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，把政治標準、政治原則貫穿到工作全過程，在學思踐悟中堅定政治信仰，在真信篤行中踐行使命擔當。二是嚴肅黨內政治生活。黨組成員嚴格落實雙重組織生活制度，以普通黨員身份積極參加支部活動，帶頭到所在支部和分管領域講專題黨課。基層黨組織認真落實“三會一課”和主題黨日等制度，開展形式多樣的重溫入黨誓詞、入黨志愿書以及黨員過“政治生日”等活動，強化“一句誓言、一生作答”的思想自覺和行動自覺。抓好黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史教育，把紅色革命教育與黨性教育結合起來，組織黨員干部參觀xx等紅色教育基地，傳承革命精神，浸潤紅廉文化。三是加強意識形態工作。始終把做好意識形態工作作為重大政治責任，每季度定期開展意識形態形勢分析研判，認真開展意識形態工作責任制落實情況自查自糾，強化網絡意識形態監督監管，對反面典型案例進行通報學習，把握正確政治方向，防范化解風險，牢牢掌握意識形態領域主導權話語權。
(二)注重理論學習，筑牢理想信念根基。
加強學習教育，全面提高黨員干部的政治理論水平和業務能力，不斷強化思想淬煉，筑牢理論根基。一是發揮領導示范帶動作用。黨組帶頭“領讀、領學、領悟”，將會前開展理論學習作為常態化制度，開展中心組理論學習xx次，組織學用《***談治國理政》第三卷交流研討會xx次，編印學習資料匯編xx冊，切實把理論學習融入日常、抓在平常。到所在支部和分管領域宣講--精神，推動理論成果深入基層、落地開花。二是豐富理論學習形式。立足學習需求，為全體黨員干部購置發放理論書籍千余冊，開展“讀經典、品書香、增才干”主題讀書月活動，舉辦大講堂xx期，不斷激發黨員干部學習熱情。聚焦全面從嚴治黨熱點難點問題，認真開展調查研究。三是拓展理論學習陣地。用好“學習強國”等線上學**臺，實現黨員全覆蓋。對學習積分排名靠前的xx個先進黨支部和xx名先進個人進行表彰獎勵，營造爭先進位、比學趕超的濃厚氛圍。
(三)建強基層組織，發揮戰斗堡壘作用。
以提升基層組織力為重點，推動基層組織建設全面提質增效。一是促進工作標準化。結合五個條例，修訂《黨支部規范化建設工作手冊》，為黨支部標準化、規范化建設提供工作指南。建立黨費月收繳、月支出等工作臺賬，進一步規范黨費收繳、使用和管理。二是加強黨員隊伍建設。嚴把發展黨員入口關，規范黨員發展程序，2020年共發展預備黨員xx名，xx名預備黨員轉正。在“七一”建黨節對xx個先進黨支部、xx個先進黨小組、xx名優秀共產黨員和32名優秀黨務工作者進行表彰獎勵，發揮先進典型的示范作用。三是建強基層黨組織。開展基層黨組織黨建“十個突出問題”整改情況回頭看，聚焦突出問題，靶向發力，查擺出的xx個問題已全部整改完成。認真落實黨組書記和黨組成員黨支部工作聯系點制度，指導幫助支部解決突出問題。重視建強基層黨小組，充分發揮“黨小組建在處室”的堡壘作用。按照事業單位重塑性改革要求，同步調整黨的基層組織，理順黨組織隸屬關系，轉移黨員組織關系，確保黨的工作不間斷、黨組織作用不削弱。
(四)落實主體責任，開拓管黨治黨新局面。
堅決落實管黨治黨主體責任，充分發揮黨組織的領導核心作用。一是壓緊壓實主體責任，強化責任擔當。年初召開全面從嚴治黨工作會議，層層簽訂廉政責任書，層層傳導壓力，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，全面落實黨組主體責任、黨組書記第一責任人責任和黨組成員“一崗雙責”。自覺主動接受紀檢監察組監督，認真梳理、充分吸納紀檢監察組對黨組履行“三重一大”職責和相關中心工作提出的意見建議，及時向紀檢監察組通報黨組在履行從嚴治黨主體責任、政策制定、項目建設、人事選拔、工作部署等方面的推進落實情況。二是堅持黨管干部原則，打造具有活力的戰斗隊伍。樹立鮮明用人導向，嚴格落實“凡提四必”制度，干部隊伍結構不斷優化。組織交流研討會、青年干部交流座談會等，推動干部隊伍政治素養和業務能力“雙提升、雙促進”。三是堅持黨建帶群建，開創精神文明建設新局面。開展豐富多彩的文體活動，打造一體化文化墻，營造良好辦公環境，著力構建文明和諧機關。
(五)堅持懲防結合，著力構建“三不”一體推進有效機制。
堅持懲防結合、標本兼治，著力構建“三不”一體推進、同向發力的有效機制，營造風清氣正的良好政治生態。一是嚴格監督執紀，加大不敢腐的強力震懾。深化運用監督執紀“四種形態”，堅持抓早抓小、防微杜漸。認真貫徹落實問責條例，依法依規懲處違紀違法行為。二是嚴抓制度建設，扎牢不能腐的制度籠子。開展廉政風險排查，各處室均制定廉政風險識別表、工作流程圖，列出風險點共xx項，做到職責履行到哪里，風險就排查到哪里，全面規范權力運行。開展黨政領導干部違規入股企業問題專項清理。三是嚴抓作風建設，筑牢不想腐的思想堤壩。認真貫徹落實中央八項規定精神及其實施細則，馳而不息糾治“四風”，通過組織觀看警示教育片和學習反面典型案例等，以身邊人身邊事教育警醒干部職工。突出整治形式主義、官僚主義，推動機關改進文風作風，提高工作效能。
回顧一年來的工作，本單位在履行全面從嚴治黨主體責任、推進黨風廉政建設上取得了顯著成效。但對標新時代黨建要求，還存在一些薄弱環節。
一是全面從嚴治黨壓力傳導還不夠到位。黨組堅決扛起主體責任，堅持不懈抓好機關政治生態建設，但還存在政治建設壓力傳導不嚴不實、層層衰減遞減的現象，壓力傳導方式較為單一。部分支部組織生活還不夠深刻，思想交鋒還不夠激烈，批評和自我批評開展得還不夠理想，“多說無益、只點毛皮”的問題還較為突出。
二是嚴守政治紀律和政治規矩還需加強。始終堅持挺紀在前，強化執紀問責，但在紀律監督上還不夠精準到位。對于機關干部個人申報事項監督還不夠有力，個別黨員干部還存在不按規定要求填報個人事項的問題。對落實中央八項規定精神監督檢查明查多、暗訪少，對個別事業單位監督指導還不夠到位。
三是文風不實等形式主義還不同程度存在。工作千頭萬緒，有些時候時間緊、任務重與人手不足、精力不足之間的矛盾還比較突出，在上報省委的文件中出現表述不嚴謹不準確的情況。另外，部分公文和材料還沒有完全做到簡短精練、重點突出、思路清晰，存在空話、虛話、套話的問題。這些文風上的問題多多少少反映出完成工作還存在重效率輕質量的形式主義。
二、2021年工作任務。
2021年是中國共產黨成立100周年，也是開啟全面建設社會主義現代化國家新征程和我省“十四五”轉型出雛型的開局之年。面對新形勢新任務，我們要堅定不移地高舉***新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，深入學習貫徹***總書記視察x重要講話重要指示和省委十一屆十一次全會精神暨省委經濟工作會議精神，認真落實十九屆中央紀委第五次全會部署和省紀委十一屆七次全會精神，緊緊圍繞省委“四為四高兩同步”總體思路和要求，堅持穩中求進，立足新發展階段，貫徹新發展理念，搶抓構建新發展格局的歷史機遇，充分發揮全面從嚴治黨引領保障作用，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，著力鍛造一支素質過硬、能力過硬、作風過硬的鐵軍，確保“十四五”時期各項目標任務落到實處，以優異成績慶祝黨的百年華誕。
(一)堅決做到“兩個維護”，增強政治領導力。
抗擊疫情的特殊實踐，讓我們深刻認識到，黨的堅強領導、黨中央的權威是最堅實的靠山。實踐反復證明，“兩個維護”是黨和國家事業取得勝利的根本政治保證。我們要牢固樹立“全面從嚴治黨首先從政治上看”的意識，做到“國之大者”心中有數，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。一要在明是非、知大局上下功夫，不斷提高政治判斷力。要有政治全局觀和政治敏銳性，善于用政治眼光觀察和分析經濟社會問題，準確把握國內外發展形勢，把轉型發展大局擺在重要位置，牢牢抓住“十四五”轉型出雛型的重要戰略機遇期，做到戰略前置、未雨綢繆、有備無患。要嚴格落實意識形態工作責任制，全面做好網絡輿情監測和正面宣傳引導，特別是在今年建黨100周年和當前抗疫防疫的形勢下，意識形態領域斗爭形勢更加復雜嚴峻，必須增強憂患意識和底線思維，繃緊繃牢思想防線，牢牢把握意識形態主動權領導權。二要在讀原著、悟原理上下功夫，不斷提高政治領悟力。要把學深悟透***新時代中國特色社會主義思想擺在更加突出位置，認真學習領會中央經濟工作會議精神和省委十一屆十一次全會精神，不斷提高把握新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局的戰略眼光和專業水平，把潛心學習轉化為提高政治覺悟、增強黨性修養的實際效果，轉化為深化全面從嚴治黨、推動轉型發展的堅定決心。三要在抓落實、求實效上下功夫，不斷提高政治執行力。要堅定不移地同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，對黨忠誠、聽黨號令，要從講政治的高度堅決貫徹落實黨中央和省委省政府決策部署，不打折扣、不搞變通、優質高效地完成，確保黨中央和省委省政府決策部署條條落實、件件落地、事事見效。
(二)強化理論學習教育，增強思想引領力。
政治上的堅定源于理論上的清醒。沒有足夠的理論清醒，思想就會“生銹”，就會在大是大非面前政治眼力不清明、不透亮，就會猶豫、動搖甚至喪失定力。要始終抓緊抓實抓細黨員干部學習教育，創新開設思想教育“三堂課”，促進黨員干部政治思想和業務水平“雙提升”。一要上好政治理論課，筑牢信仰根基。要把學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為終身必修課，與貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神結合起來，一體學習、一體貫徹，不斷增強對黨的創新理論的政治認同、思想認同、情感認同。要認真貫徹新形勢下黨內政治生活若干準則，嚴格執行民主集中制，高質量開展民主生活會、組織生活會，用好批評和自我批評的有力武器，在政治生活中不斷錘煉政治品格、堅定理想信念，自覺做中國特色社會主義的“堅定信仰者”和“忠實踐行者”。二要上好革命傳統課，擦亮黨性底色。以建黨100周年為契機，依托“三會一課”、主題黨日等制度，組織開展“學習百年黨史、牢記初心使命”專題學習教育實踐活動，舉辦“建黨100周年知識競賽”“唱響紅色歌曲”“聽老干部講紅色故事”和參觀紅色教育基地、“重走紅軍路”等系列特色活動，引導廣大黨員干部傳承革命精神，錘煉黨性修養，增強使命擔當。三要上好形勢政策課，凝聚工作智慧。聚焦發展需要，緊跟時事熱點，及時跟進學習5g、現代產業、現代金融、國際經貿規則等新領域新知識，不斷精進項目謀劃、政策制定、規劃落實等業務能力和水平，著力培養知識面廣、專業性強的復合型人才。大力組織實施黨員干部理論學習提升工程，堅持“線上”與“線下”資源互通，“課內”與“課外”雙向聯動，繼續深化鞏固“大講堂”和專題業務培訓，努力打造吸引力強、影響力廣的精品課程。
(三)建強基層黨組織，增強組織戰斗力。
黨的基層組織是貫徹落實黨的路線方針政策和決策部署的前沿陣地，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。必須牢固樹立大抓基層的鮮明導向，堅持抓基層打基礎不放松，聚焦“三個突出”，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。一是突出提升組織力，夯實基層基礎。以事業單位重塑性改革為契機，統籌謀劃好基層黨組織建設，嚴密組織體系，優化黨組織設置，確保新組建事業單位從一開始就堅持“嚴”的主基調，樹立“高”的工作標準，打牢“實”的基層基礎，做實做細基層黨建工作。建立黨建任務落實督導機制，通過全過程跟蹤和動態管理，發揮督促指導作用，推動黨建工作落實落地。二是突出典型示范，打造品牌亮點。以黨員活動室為陣地，建立健全管理制度，為各基層黨組織提供集“內容+技術+平臺”于一身的“智慧型、一站式”黨建服務。在重點工作、重大項目、重要活動中創設“黨員先鋒崗”，引導基層黨組織在各自工作領域創立有特色、有影響力、有示范性的黨建品牌，爭創模范支部。三是突出隊伍建設，強化教育培訓。督促指導新組建事業單位選優配強黨支部書記和委員，在新任黨支部書記任職6個月內組織開展集中培訓和廉政談話。加強黨務干部教育培訓，通過邀請專家講座、外出交流觀摩、專題集中培訓等多種方式，教育引導黨務干部不斷提高政治理論水平和黨建業務能力，著力打造一支政治過硬、業務過硬、作風過硬的黨務干部隊伍。
(四)狠抓黨風廉政建設，增強防腐拒變免疫力。
要認真貫徹落實***總書記在中紀委五次全會上的重要講話精神，堅持標本兼治、懲治結合，把一體推進“三不”的重要方略抓在日常、落到實處，著力打造風清氣正廉潔機關。一是持之以恒抓好警示教育。嚴格落實“理論學習+警示教育+微信平臺+短信提醒”四位一體廉政教育體系，注重在黨員干部進退流轉、公務外出、逢年過節、婚喪嫁娶等特殊節點，及時進行談話提醒，推動警示教育常態化、制度化。抓好紀律教育、政德教育、家風教育，引導黨員干部從政治上體悟黨中央堅定不移正風肅紀反腐的決心意志，始終保持“趕考”的清醒，始終保持對“腐蝕”“圍獵”的警覺，筑牢拒腐蝕、永不沾的思想防線。加強警示教育陣地建設，利用“兩微一端”網絡陣地，以曝光案例、以案說紀、以案警示等形式，打造警示教育網上課堂，做到提醒常在、警鐘長鳴。二是毫不松懈嚴防“四風”反彈。堅持全面從嚴、一嚴到底，把徹底剎住“四風”作為推進事業的重要抓手，持之以恒落實中央八項規定及其實施細則精神，緊盯形式主義、官僚主義方面的隱形變異問題，對頂風違紀行為公開曝光，釋放嚴管嚴查的明確信號。持續為基層松綁減負，進一步精簡會議、改進文風、轉變作風，強化崇尚實干、擔當作為的用人導向，營造求真務實、清正廉潔的新風正氣。三是堅定不移增強監督合力。堅持以黨內監督為主導，把巡視監督、審計監督、組織監督、群眾監督等貫通起來，形成監督合力。繼續鞏固深化本單位作為政治監督試點的成果經驗，完善“兩把尺子、兩責合力、一報告兩清單”的監督模式，細化政治監督工作評估指標體系，推進監督工作更加精準有力。黨組將繼續堅定扛起主體責任，形成黨組落實主責“不松手”、書記履行首責“不甩手”、班子成員盡責“不縮手”的管黨治黨工作格局，與紀檢監察組密切配合、良性互動，同向發力、同頻共振，凝聚起齊抓共管的強勁合力。同志們，進入2021年，新的號角已經吹響，新的征程已經起航。讓我們更加緊密地團結在以***同志為核心的黨中央周圍，以***總書記視察x重要講話重要指示為指引，在省委、省政府的堅強領導下，按照“四為四高兩同步”總體思路和要求，深入貫徹全面從嚴治黨方針，充分發揮全面從嚴治黨引領保障作用，堅定政治方向，保持政治定力，發揚斗爭精神，在開局中謀全局、于變局中開新局，做到態度不變、決心不減、尺度不松，確保“十四五”時期各項目標任務落到實處，以優異成績為建黨100周年獻禮!
全面從嚴治黨的工作報告
2021年是中國共產黨成立一百周年，也是“十四五”規劃的開局之年。半年來，xx城市大學黨委在市委的正確領導下，以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，以***總書記重要講話和指示批示精神，按照新時代黨的建設總要求，認真落實全面從嚴治黨主體責任，進一步涵養良好政治生態，扎實推進城市大學各方面工作有序開展。現將有關情況匯報如下：
1、貫徹上級要求，推動責任落實。
城市大學黨委認真學習貫徹黨中央、市委對全面從嚴治黨的部署要求，在黨委理論學習中心組學習中對***總書記在十九屆中央紀委五次全會上的重要講話精神、市紀委十一屆九次全會精神等進行了深入學習。城市大學黨委認真制定了2021年全面從嚴治黨任務清單，并對任務進行詳細分解，形成黨委書記和黨委委員的主體責任清單，明確了領導班子職責分工，進一步推動責任落實。
在研究部署年度工作中，城市大學黨委堅持把全面從嚴治黨與城市大學重點工作一起謀劃、一起部署。城市大學黨委2021年度工作要點明確提出，要探索“融合黨建”新路徑，積極構建城市大學創新發展和黨建工作統籌推進的新機制，持續促進黨建與業務工作深度融合，把圍繞中心作為根本要求貫穿于黨建的各個方面，努力將黨建工作的優勢轉化為促進業務工作發展的不竭動力。
2、強化理論武裝，筑牢思想之基。
城市大學黨委理論學習中心組嚴格按照上級有關要求和城市大學《黨委理論學習中心組學習制度》制定學習安排，目前已進行6次集體學習，已完成《中國共產黨章程》的1次學習任務。在學習中，城市大學黨委始終把學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，及時跟進學習***總書記重要講話和指示批示精神，深刻領會黨的十九屆五中全會等重要會議精神。
城市大學黨委每月按照要求，制定下發黨支部學習安排，組織黨員采用集中學習、個人自學等方式，對***總書記重要講話和指示批示精神、黨內法規、市委部署要求等進行深入學習，教育引導廣大黨員持續增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
城市大學黨委高度重視黨史學習教育活動，積極落實中央、市委部署要求，并以此為契機進一步加強黨的建設。
1、統籌謀劃部署。
城市大學黨委在xx黨史學習教育動員部署會后，于第一時間召開動員部署會議，成立了由黨委書記任組長的黨史學習教育領導小組。在工作推進中，城市大學黨委提出了“抓早、抓實、抓勤、抓載體、抓帶動、抓事功”的總體思路，要求各支部、全體黨員將學習活動貫穿全年，把“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”總要求與實際工作相結合。
2、嚴格落實舉措。
城市大學黨委牢牢把握黨史學習教育目標方向，結合上級部署安排和自身工作實際，制定了城市大學《落實黨史學習教育工作舉措》。目前各項舉措均落實到位。
在完成規定動作方面：城市大學黨委理論學習中心組先后進行4次黨史專題學習研討，對黨史學習指定書目進行了深入學習。領導班子成員于4月14日至16日參加xx黨史學習教育專題讀書班，從黨史中學知識、學本領、學信念、學作風。城市大學黨委組織全體黨員干部積極參加“我心向黨”職工紅色經典網上觀影活動和2場線下觀影，選送3位教師的作品參加省直機關舉辦的“百年風華”主題社會宣傳作品征集活動。
城市大學還結合工作實際形成了一些特色活動：將黨史作為重要學習內容，為全市各級各類xx干部培訓等班次安排黨史類系列課程，強化“政治之訓”；成立由黨委書記和專兼職教師組成的“黨史系列課程公益宣講團”，為基層xx干部和黨員群眾開展公益送教，倡導在職黨員干部平均每天學習2小時，全體在職黨員進行為期兩天的黨史學習教育專題集中學習，推進黨史學習教育持續走向深入。
3、豐富內容形式。
一是抓好重大時間節點。城市大學黨委于6月29日下午組織理論中心組學習，第一時間對***總書記在“七一”勛章頒授儀式上的重要講話進行了學習；于7月1日組織全體黨員干部收看慶祝建黨100周年大會直播并開展討論，持續引導教職工知史愛黨、知史愛國。
二是辦好主題黨日活動。城市大學黨委于5月26日組織全體在職黨員、離退休黨員代表、青年理論學習小組成員和社區部分黨員代表共計51人參觀“紅色主題教育展館”，在聆聽重大歷史事件中重溫黨的百年風雨歷程。各黨支部開展了各具特色的主題黨日活動，包括舉辦黨史知識對抗賽等。
1、嚴肅黨內政治生活。
于2021年1月召開2020年度黨員領導干部民主生活會。會后向各部門通報了會議情況，并根據上級要求制定了黨委、黨委委員的整改任務清單和整改任務分解表，推動整改措施落地落實。城市大學4個黨支部2020年度組織生活會于3月初召開完畢，3名黨委委員全部到指定支部進行全程督導指導，組織生活會均達到了預期目標。
2、夯實基層組織基礎。
城市大學兩級黨組織嚴格落實“三會一課”等組織生活制度，黨委委員對所在支部加強業務指導，黨組織規范化建設持續推進。黨委辦公室規范黨費收繳流程，正確履行發展黨員程序，于5月份組織2名入黨積極分子和2名預備黨員參加黨課學習培訓。
城市大學黨委在黨史學習教育期間扎實開展“我為職工群眾辦實事”實踐活動，密切聯系職工群眾，著力解決實際問題。
1、傾聽基層聲音。
城市大學黨委委員持續貫徹落實領導接待日制度，深入基層聯系點調研，及時傾聽教職工和基層群眾意見建議，著力解決實際問題。為基層群眾進行黨史公益宣講，滿足了基層服務對象的學習需求。
2、開展慰問活動。
按照《xx城市大學黨委組織開展慶祝建黨100周年系列活動工作方案》安排，城市大學黨委委員于5月12日至17日，對城市大學部分離退休黨員和困難黨員干部等10名同志進行了慰問，為他們送去了黨史學習書籍和慰問品，并為4名離退休老黨員送去了黨中央頒發的“光榮在黨50年”紀念章。在慰問中，城市大學領導及時傾聽意見建議，著力解決退休黨員干部急難愁盼問題。
總結半年工作，還存在以下不足：一是學習系統性不足，黨委理論學習中心組集中研討不夠深入，缺乏深層次思想碰撞。二是作用發揮有差距，城市大學中層干部缺乏，普通黨員干部的責任落實不到位，作用有待進一步發揮。三是隊伍建設待提高，部分黨員干部忙閑不均，工作積極性沒有真正調動起來，個別同志在急難險重任務前不愿擔當、畏難發愁。
下一步，城市大學黨委將堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，以深入學習宣傳***總書記“七一”重要講話精神為契機，強化黨史教育，深入開展總書記“七一”講話和黨史學習培訓工作，大力弘揚偉大建黨精神，繼續認真履行全面從嚴治黨主體責任，以提升黨的建設質量為主線，以黨的政治建設為統領，以持續鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果、不斷深化黨史學習教育活動和市委巡視整改舉措為依托，始終踐行初心使命，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，全面推動黨建工作走在前、作表率：一是強化理論武裝，嚴格制定黨委理論學習中心組學習計劃，與上級要求對標對表；二是持續傳導壓力，進一步科學研究謀劃黨建與業務工作融合，加強各支部和黨員的責任意識，凝聚全面從嚴治黨合力；三是鼓勵擔當作為，通過教育引導，不斷提升黨員干部的自我修養和思想理論水平，健全對黨員干部的正向激勵和約束機制，充分調動黨員干部的積極性，強化干事創業、擔當作為的良好氛圍；四是抓好廉政建設，紀委結合城市大學改革發展情況，對廉潔風險點進行再梳理，制定相應的防控措施，加強對黨委換屆等工作的監督。
全面從嚴治黨工作報告范文
今年以來，我局黨組聚焦構建全面從嚴治黨、清廉平陽建設、政治生態建設“三位一體”的責任考核體系，堅持以“六個從嚴”目標任務為引領，結合工作實際，壓實責任擔當，抓實工作落地，為全局各項工作穩步開展提供了堅強的政治紀律作風保障。
(一)從嚴加強黨的政治建設方面。我局黨組始終強化政治建設，自覺拉高政治站位，以黨組中心組理論學習、“三會一課”、主題黨日活動為抓手，帶頭深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，嚴格貫徹落實省市縣委和行業上級黨組各項決策部署，時刻對標對表，持續抓嚴抓實，確保用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，確保黨中央和行業上級各項決策部署落在實處，以實際行動進一步增強了“四個意識”，堅定了“四個自信”，切實做到“兩個維護”。今年以來，圍繞加強班子政治理論學習，組織開展黨組中心組理論學習12次。同時積極配合巡視巡察，高標準完成了省局黨組政治巡察反饋的五個方面24個具體問題的整改落實。
(二)從嚴加強黨的思想建設方面。認真組織開展第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，對照“十二字”總要求和“五句話”具體目標，制定平陽煙草主題教育工作措施和任務清單，嚴格執行“五大紀律”和“周計劃、周紀實”工作機制;以“四色教育”和“五大課堂”為抓手，一體推進學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實四項舉措，扎實開好專題民主生活會和支部組織生活會。全體黨員經過主題教育洗禮，在思想覺悟、黨性修養、使命擔當上有了質的提升。積極營造風清氣正的黨內政治生態，黨組對照“十八個是否”和“九個有無”深入開展了自查自糾。
(三)從嚴加強黨的組織建設方面。認真貫徹執行民主集中制，對涉及全局性、改革性的重大課題和事關全體干部職工切身利益的重大事項，嚴格落實“三重一大”議事規則，切實做到“該過會的一律過會，須決議的集體研究”。認真執行黨員領導干部過雙重組織生活和“三會一課”制度，今年以來，組織開展支部黨員大會4次，支委會12次，上專題黨課4次。嚴肅規范參加專題民主生活會和支部組織生活會，用心開展黨內談心談話，認真開展批評與自我批評;嚴格執行干部選拔任用制度，今年以來，原黨組書記、局長(經理)**同志于9月20日執行規定退二線任協理員，財務科原科長**同志于8月29日到齡免職。
(四)從嚴加強黨的作風建設方面。認真貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神和反“四風”要求，全力支持紀檢監察強化執紀監督，在全局范圍內扎實開展辦公用房超標、公車規范管理、公務規范接待、婚喪喜慶報備、落實“八條禁令”等專項抽查，截止目前，未發現違紀違規現象。深入開展形式主義、官僚主義集中整治排查，重點抓好工作作風改進、管理服務提質、考核檢查重效;嚴格落實基層減負工作要求，精簡會議發文，規范調研檢查;帶頭樹立良好家風，管好家屬和身邊工作人員，嚴格按規章制度辦事，做到踏踏實實上班，清清白白做人。
(五)從嚴加強黨的紀律建設方面。始終保持對黨風廉政建設和反腐敗工作長期性、艱巨性、復雜性的清醒認知，壓實“兩個責任”，準確運用執紀監督“四種形態”。今年以來，第一種形態處理x人次，部門談話提醒x人。強化黨員干部日常監督管理，開展廉政談心談話x次，打好預防針，繃緊廉政弦;強化正風肅紀力度，圍繞勞動紀律、作風效能、廉政勤政，重點抓好重大節假日前后、重要領域、關鍵環節、重要崗位的執紀監督，今年以來，累計發送廉潔提醒短信x人次，利用釘釘群推送黨風廉政資訊累計x條。黨組嚴格執行個人重大事項報告，落實節假日離溫請示報備制度;認真抓好信訪輿情工作，全年無重大信訪輿情事件發生。
(六)從嚴加強黨的制度建設方面。高度重視制度建設，堅持制度管人管事工作導向，年初及時層層簽訂《全面從嚴治黨責任書》和《目標責任書》，進一步細化工作任務，明確工作目標，傳導壓力到位，嚴肅考核運用，形成了上下聯動、各司其職、齊抓共管的良好工作機制。班子成員結合分管工作實際，聚焦目標進度，定期到分管科室、部門坐班，宣貫上級重要決策部署和對標考核導向，調研工作開展情況，檢查工作落實成效，督促找差距補短板。深入開展“八條禁令”宣貫和“清廉所部”建設，全面加強廉政風險防控，形成了崇廉拒腐、警鐘長鳴的濃厚氛圍。
一年來，在平廉責辦和**市局黨組的正確領導下，我局全面從嚴治黨工作取得了一定的成效，但對標先進一流，仍存在些許問題，主要表現在：一是抓干部職工思想政治建設力度不夠，方法簡單，有待進一步創新工作載體，提升工作實效;二是抓制度執行落地方面沒有做到善始善終，在后續跟進督促檢查上還有待改進;三是工作開展滿足于過得去，結合工作實際謀劃打造特色亮點較少，因行業體制因素，主動宣傳發聲意識較弱。
針對存在問題不足，我局黨組堅持問題意識和實干導向，發力謀實招，補短板，全力推動工作取得新突破，再上新臺階。
使命擔當有機結合起來，實現心往一處想、勁往一處使，同心同德、有為優為的工作目標，進一步統一思想認識，堅定理想信念，凝聚發展共識，夯實發展根基。
(二)深化制度落地，推動跟進督促檢查嚴一格。梳理匯總黨的各項制度政策文件，在吃透領會制度精神實質上下功夫，精準把握制度出臺的背后邏輯和目標要求，進一步增強制度執行的責任心和使命感。重點抓好黨組中心組理論學習、“三會一課”、主題黨日、批評與自我批評、黨內談心談話、黨員領導干部基層聯系點、執紀監督“四種形態”等制度的嚴格規范落地。要加強制度執行情況的日常監督力度，定期自查抽查，對于執行有偏差、不到位、走形式的現象要及時制止并嚴肅批評，全力維護制度執行的政治性、規范性和嚴肅性，確保制度挺進基層、干在細處，抓在日常。
(三)優化工作思路，推動特色亮點謀劃進一步。要在扎實做好全面從嚴治黨主體責任落實規定動作的基礎上，不斷開拓工作思路，積極借鑒兄弟單位優秀做法，結合平陽煙草工作實際，謀劃特色亮點工作。要注重發揮煙草的獨特優勢，在公益捐贈、打假破網、天價煙整治、黨員零售戶作用發揮、“八條禁令”宣貫、“清廉所部”建設等方面積極主動發聲，提煉好做法，唱響好聲音，為平陽營商環境提升、建成全國文明城市、創建**大都市區南部副中心貢獻煙草力量和智慧。
數據分析報告范文。
縣委全面從嚴治黨工作報告
2020年以來，xx縣委堅持以***新時代中國特色社會主義思想為統領，在省委、市委的堅強領導下，在市紀委的具體指導下，認真履行主體責任，持續推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，進一步鞏固了風清氣正的政治生態。
一是嚴抓管黨治黨。牢記全面從嚴治黨“第一責任人”職責，主持召開黨委會15次，研究全面從嚴治黨工作。嚴格落實“一崗雙責”，層層壓實工作責任，牽頭制定《全面從嚴治黨主體責任清單》，細化任務目標，與xx個黨支部書記簽定全面從嚴治黨目標責任書。主持召開黨組織書記座談會、點評會2次，聽取科級干部廉政述職2次，開展黨組織書記抓黨建述職評議，有效推動了工作落實。二是從嚴教育管理。提高政治站位，把學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為最重要政治任務，組織理論中心組學16次，引導干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。嚴肅政治生活，堅持民主集中制，圍繞“三重一大”集體研究14次；帶頭參加雙重組織生活，主持召開專題民主生活會2次。嚴格落實意識形態工作責任制，牽頭成立黨委意識形態和宣傳思想工作領導小組，主持召開領導小組會議2次。注重抓意識形態陣地建設，組建網絡安全和信息化領導小組辦公室，專門負責網站、新媒體等文化陣地管理，傳播正能量、弘揚主旋律。三是對標對表落實。研究出臺了《關于建立健全推動工作落實長效機制，確保中央和省、市重大決策部署落地見效的決定》，一項一項對標對表，一件一件落地落實。特別是中央和省、市紀委全會召開后，xx縣委都在第一時間傳達學習、第一時間安排部署、第一時間貫徹落實。
一是狠抓自身建設。縣委常委會自覺帶頭加強自身建設，研究制定《中國共產黨xx縣委員會工作規則》《縣委常委會議事決策規則》，嚴格落實民主集中制各項規定，嚴格執行“三重一大”集體決策、“一把手”末位表態等制度，民主決策、依法決策水平持續提高。帶頭落實責任，先后召開x次常委會，專題研究部署全面從嚴治黨工作，班子成員堅持“一崗雙責”，既抓業務，更帶隊伍，凝聚了全面從嚴治黨的強大合力。二是狠抓壓力傳導。制定了《xx縣2019年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工》，與各單位簽訂黨風廉政建設主體責任狀，構建了橫向到邊、縱向到底的主體責任落實體系。堅持每半年與領導班子成員和各鄉鎮、縣直各單位黨委（黨組）書記開展廉政談話，推動全面從嚴治黨常態化、制度化、長效化。對全縣所有鄉科級單位落實黨風廉政建設主體責任情況進行專項檢查，發現并整改問題x個。三是狠抓干部隊伍。始終堅持正確的用人導向，，真正把敢于擔當的好干部選出來、用起來。堅持“三個區分開來”，制定了《xx縣鼓勵干事創業容錯糾錯辦法（試行）》，構建了崇尚實干、鼓勵擔當的正向激勵體系。
一是推進派駐監督。深化紀委監委派駐機構改革，向x個鄉鎮派駐了監察辦公室，推動了監察職能向基層延伸；推進縣直單位派駐機構改革，成立x個派駐紀檢組，實行綜合派駐，實現了縣級黨政機關派駐全覆蓋。省委常委、省紀委書記xx來xx視察工作時，充分肯定并高度評價。二是深化巡察監督。今年共開展了三輪巡察，巡察鄉科級單位x個，覆蓋率達到x%；巡察農村x個，覆蓋率達到x%，累計發現問題x個，完成整改x個；發現問題線索x條，立案x個，給予黨紀政務處分x人。三是創新日常監督。全面推開“掃碼監督”，在全縣設置二維碼監督牌x塊，實行“互聯網+監督（評議）”做法，監督平臺訪問量達x次，群眾監督反映x次，發現問題線索x件，已全部整改到位。依托信訪接待室，扎實做好信訪監督，全年受理并分辦處置信訪件x次。深入開展聯縣、聯鄉（鎮）監督，在農村構建“五位一體”監督體系，發現并整改問題x件。
一是持續抓好四風問題整治。深化糾正“四風”和作風紀律專項整治，大力開展服務窗口整治、作風紀律專項整治、電視問政等重點督查行動，發現問題線索x個，給予黨政紀處分x人，組織處理x人。二是持續抓好中央八項規定落實。相繼開展違規吃請請吃、私車公養、婚喪事大操大辦等日常監督檢查x余次，給予黨紀政務處分x人、組織處理x人，涉及科級干部x人。三是持續抓好警示教育。堅持每月集中通報一批典型案件，并把警示教育會開到鄉（鎮）、村和基層單位，著力用身邊人、身邊事，拓展警示教育效應，全年印發通報x期，召開警示教育會議x次，通報典型案件x起，營造了強烈的震懾氛圍。
一是加大專項整治力度。持續開展人防系統腐敗問題專項整治，發現并整改問題x個，x個房地產項目的易地建設費x萬元已全部追繳到位，給予x人政務處分。大力開展漠視群眾利益問題專項整治，共查擺問題x件，制定整改措施x條，已全部完成整改；期間，查處案件x件、給予處分x人。二是加大掃黑除惡懲腐打“傘”力度。全年查辦案件x件，打掉“保護傘”x個，立案審查調查x人，黨紀政務處分x人，其中重處分x人，移送司法x人。三是加大懲治處理力度。注重抓好“兩頭”，常態化、規范化運用第一種形態，強化第四種形態的震懾效應。全年共查處問題線索x件，實踐第一種形態x件，立案x件，其中鄉科級立案x件，給予黨紀政務處分x人。
全面從嚴治黨監督工作報告
(一)強化理論武裝，不斷筑牢理想信念堤壩。一是加強理論學習，堅持把學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想，特別是***總書記關于統籌推進疫情防控和經濟社會發展的重要論述作為首要政治任務和頭等大事來抓，充分發揮領導班子成員這個“關鍵少數”的示范帶頭作用，統籌用好中心組研討學、黨支部集體學、班子成員個人學等途徑，上半年組織開展市委宣傳部理論學習中心組專題學習研討x次，機關黨員干部集體學習5次，黨支部集中學習5次，進一步推動***新時代中國特色社會主義思想的學習宣傳貫徹往深里走、往心里走、往實里走。二是嚴格落實意識形態工作責任制，市委宣傳部在統籌指導好全市意識形態工作的同時，始終秉承“打鐵還需自身硬”的工作理念，切實加強全市宣傳思想文化戰線的意識形態工作，切實履行意識形態工作主體責任和分管責任，上半年先后組織開展“聽黨話、跟黨走，做知行合一的媒體人”“明責任、講奉獻”等系列主題活動，教育引導全市宣傳思想干部嚴格執行宣傳紀律和工作紀律，旗幟鮮明堅持黨管宣傳、黨管意識形態、黨管媒體原則不動搖。
》和《中共**市委宣傳部領導班子2020年度履行全面從嚴治黨主體責任清單》，對民主組織生活會制度、重大事項報告制度、民主集中制及“三會一課”制度進行了統一安排，堅持重大事項必須集體討論研究決定，上半年宣傳部組織召開部務會x次，開展黨日活動x次，專題研究全面從嚴治黨工作x次，召開民主生活會x次，組織集中述職述廉1次，進一步鞏固拓展了嚴肅活潑、風清氣正的黨內政治生活氛圍。
(三)加強作風建設，繼承弘揚黨內新風正氣。一是持續改進工作作風，繼承和發揚黨的優良傳統和作風，嚴格落實中央八項規定及實施細則精神，馳而不息地糾正“四風”問題，特別是形式主義、官僚主義問題，緊密結合市紀委印發的《關于貫徹落實***總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見的通知》，開展自檢自查、對照檢查，制定了整改方案和整改清單，積極做好問題整改工作。二是不斷加強調查研究，堅持把調查研究作為民主科學決策的前置關口、密切聯系群眾的重要途徑、推動解決問題的關鍵一招，不斷加強和改進調查研究工作的方式方法，啟動2020年度全市宣傳思想文化系統大調研大學習主題活動，確定了x個調研重點、x個調研課題，督促宣傳干部深入基層、深入群眾、深入一線開展調查研究，不斷研究新情況、總結新經驗、解決新問題。
(四)抓實內部管理，積極鍛造優良干部隊伍。一是匡正選人用人之風，嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《關于推進領導干部能上能下的若干規定(試行)》，注重培養選拔政治素質高、業務能力強、工作作風優良的干部特別是優秀年輕干部，上半年部務會按照集體醞釀、綜合考核、民主決策的原則，將x名優秀年輕干部提拔到正科級領導崗位上，得到了全體機關干部的堅決擁護和一致好評，進一步調動了宣傳干部忠于職守、干事創業的積極性和主動性。二是加強干部隊伍建設，按照***總書記提出的增強“腳力、眼力、腦力、筆力”的總要求，組織開展“四力”主題教育實踐活動，以學習教育工程、政治引領工程、平臺建設工程、業務創新工程、能力提升工程、作風培養工程、風險防控工程等x個工程為載體，以提高政治能力為根本，以增強專業本領為關鍵，以銳意創新創造為緊要，以培養優良作風為基礎，努力打造一支政治過硬、本領高強、求實創新、能打勝仗的宣傳思想文化工作隊伍。組織全體機關黨員干部參與社區一線疫情防控和學雷鋒志愿服務，推動黨員干部在疫情防控一線上堅定信念、鍛煉本領。
(五)深化反腐倡廉，穩妥鞏固防腐拒變根基。一是嚴格落實主體責任，切實把黨風廉政建設的主體責任扛在肩上、抓在手上，切實做到逢會必說、逢文必講，用好黨風黨紀經常性教育、黨員干部日常監督管理、監督執紀“四種形態”特別是“第一種形態”等各類手段，上半年組織專題警示教育參觀x次，各類談話提醒x人次，進一步強化宣傳干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想和覺悟。二是堅決支持紀委派駐組工作，認真執行“三重一大”事項制度規定，建立健全市紀委派駐組書記列席部務會制度，特別是在涉及單位預算、資金使用、干部任用、重大工作部署上，提前與市紀委派駐組溝通匯報，主動接受監督。
在肯定成績的同時，也得清醒地認識到市委宣傳部在履行全面從嚴治黨主體責任中還存在一些短板和不足，主要體現在以下一個方面：一是理論學習全面性系統性有效性還需增強，部門黨員依然存在現用現學、急用急學的現象，理論學習的積極性、主動性還不高，距離學懂弄通做實還有差距。二是全面從嚴治黨的方式方法還需創新，市委宣傳部能夠保時保質保量完成規定動作，但在如何緊密結合宣傳思想文化工作、推動黨建工作與業務工作同頻共振上還需進一步探索、進一步創新、進一步加大力度。三是基層黨建工作還需夯實，全面從嚴治黨壓力傳導不夠、發展不平衡的現象依然存在。
下半年，市委宣傳部將深入貫徹落實黨中央和省、市委關于全面從嚴治黨的各項工作部署，堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，立足新時代全面從嚴治黨的新形勢、新特點、新要求，既面向當前、加快解決存在的突出問題，又著眼長遠、建立健全工作長效機制，從嚴從實抓好全面從嚴治黨工作。
(一)切實加強理論武裝。繼承發揚黨的理論工作優良傳統，通過理論學習中心組學習、教育培訓、組織宣講、集中研討、座談交流等多種形式，學好用好《***新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等輔導讀物，更好地用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
(二)切實強化政治建設。始終把講政治作為第一位的要求，把忠誠可靠作為第一位的標準，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守宣傳紀律和工作紀律，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，旗幟鮮明地聽黨話、跟黨走，始終做政治上的明白人。
(三)切實轉作風改文風。始終把作風建設擺在突出位置，堅持問題導向、實踐導向和目標導向相統一，努力做到敢于擔當、崇尚實干、善于創新;堅決反對“四風”問題特別是形式主義、官僚主義，突出“實”、力戒“虛”，不搞花架子，不做表面文章，堅持不懈改進文風，提倡短實新，反對假大空。
(四)切實推進隊伍建設。扎實推進全市宣傳思想文化戰線增強“腳力、眼力、腦力、筆力”教育實踐工作，大興調查研究之風，努力打造一支政治過硬、本領高強、求實創新、能打勝仗的宣傳思想文化工作隊伍。
(五)切實落實反腐倡廉。堅持信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部標準，從嚴管理、從嚴監督，抓早抓小、抓全抓實，把黨風廉政建設貫徹于宣傳思想文化工作的全過程，進一步強化宗旨意識、廉政意識和法治理念。
全面從嚴治黨工作報告
如下：
（一）擦亮忠誠擔當底色，堅守抗疫一線。
市民政局各黨支部以黨建為統領，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用，黨員干部擦亮忠誠擔當政治底色，堅守在抗疫一線。一是積極投身基層，開展疫情防控工作。今年2月，民政黨員干部協助橋湖社區開展防疫工作，奔走一線發放居民健康卡、走訪街道宣傳防護知識、輪流到橋湖路防疫點駐扎。二是協助道路聯檢工作，守緊城市輸入防線。民政黨員干部不畏風險，到新臺高速臺城和斗山出口處協助聯合檢疫，齊心協力筑牢臺山疫情防線。三是響應號召，應急支援口罩生產。今年4月7日，在義工聯的緊急呼召下，民政黨員義工迅速集結，“疫”無反顧前往支援口罩廠生產包裝，完成近1.8萬個口罩分揀包裝工作。四是織密疫情防控網，落實民政服務機構封閉管理。福利院、救助站黨員干部堅守崗位，以積極擔當的姿態奮戰在疫情防控第一線，近50多天的全封閉運行，確保民政機構無感染。
（二）堅持“三個帶頭”，發揮頭雁效應。
領導班子成員堅持一級做給一級看，一級帶著一級干，充分發揮黨員領導干部帶頭示范作用。一是帶頭學習討論。全體班子成員堅持以普通黨員的身份參加黨內組織生活，共同學習黨課，帶頭開展交流討論，帶頭談認識、談體會。二是帶頭拓寬學習交流方式。在學習方式上堅持集中學和自學相結合，帶領黨員干部通過支部微信群分享“微心得”，傳播紅能量。三是帶頭聯系基層。貫徹落實黨建結對活動和創文結對工作，與臺城街道橋湖社區簽訂黨建共建協議，今年9月在林杰榮同志的帶領下，局黨組到橋湖社區開展社區服務活動，對社區特困戶進行慰問并介紹民政相關惠民政策，同時調研了解社會救助政策落實情況。此外，黨組書記多次帶領黨員義工參與街道清掃，清理垃圾堆積黑點，為文明臺山獻出民政力量。
（三）全面推進“主題黨日”，強化黨性教育。
我局制定《臺山市民政局黨支部2020年“主題黨日”活動計劃表》印發給各黨支部，各黨支部均建立活動臺賬，有主題活動方案、有活動記錄、有活動成效，并按時報送活動信息。6月30日，局黨組書記、局長林杰榮同志帶領民政黨員干部重溫入黨誓詞，激勵廣大黨員堅定理想信念，增強黨組織的凝聚力和戰斗力。今年7月，臺山市民政局全體在職黨員分組前往端芬鎮濱海松苑紅色教育基地，開展“緬懷革命先烈弘揚愛國精神”主題黨日活動，激勵黨員干部繼承和發揚革命傳統，弘揚愛國主義精神，將紅色基因一代代傳承下去。
（四）強化黨建陣地建設，打造黨員活動中心。
七一前夕，為不斷強化我局黨建文化建設陣地，更好加強黨員理想信念教育，籌備多時的黨員活動中心正式開啟使用，民政黨員干部齊聚一堂見證啟用儀式。黨員活動中心約有220平方米，按照建國前、建國后、改革開放以來和進入新時代中國特色社會主義幾個階段對黨的歷史和黨的建設進行展示宣傳，讓民政黨員時刻銘記黨的革命成果來之不易，要時刻不忘初心，牢記使命。此外，我局在黨員活動中心設置小型圖書室，推進學習型民政機關建設。積極聯系廣東省婚姻家庭建設協會，獲捐贈圖書400余冊，圖書涉及黨建文化、婚姻文化、村落文化等，提倡干部職工多讀書讀好書。再者，為了加強民政干部凝聚力，黨員活動中心設置休閑運動區，民政干部在工作結束后進行體育鍛煉，營造團結奮進、干事創業的濃厚氣氛。
（五）落實從嚴治黨，筑牢民政黨風廉政建設基石。
一是明確組織領導。今年6月召開黨風廉政建設工作會議，簽訂黨風廉政建設責任書，層層傳導壓力。明確局黨組落實全面從嚴治黨基本職責。二是強化民政黨員干部黨性錘煉。結合黨組中心組學習、黨支部“三會一課”等制度，切實抓好黨員干部理論學習和廉政教育。今年6月和9月，黨組書記林杰榮同志分別以“堅持從嚴治黨，建設模范機關”和“加強紀律建設，履行政治責任”為主題向民政黨員干部講授黨課。三是強化黨員干部監督管理。按季度開展提醒談話和警誡談話，念好“緊箍咒”，防微杜漸，時刻提醒干部職工守好規矩紀律，強化黨員干部日常監督管理，截至第三季度，今年我局開展談話提醒10次。
（一）創建模范機關，打造民政服務窗口的亮麗名片。
我局著力創建模范民政機關，以提升民政窗口的服務水平為抓點，不斷拓展服務空間，提升民政服務質量。一是推行“微笑服務”“百問不厭”和“最多跑一次”的服務文化，改善民政工作作風，嚴抓婚姻登記和殯儀館兩大重要民生窗口工作作風建設。二是嚴格執行養老兒童福利機構、婚姻登記、殯葬服務、救助管理從業人員守則，今年開展兒童主任培訓及福利院護理員培訓，旨在加強民政服務人員職業道德修養、嚴格工作規范、提高文明服務水平，同時，福利院制定印發《臺山市社會福利院護理員行為規范》，不斷強化護理員職業行為規范，提升護理服務水平和質量。三是開展模范機關創建活動“回頭看”，各股室、事業單位和黨支部根據自身職責，認真查擺在舉措落實、方向把控等方面的問題，并形成問題清單，積極研究整改措施。
（二）推進專項整治工作，健全黨建機制。
一是開展黨建“燈下黑”“兩張皮”整改工作，規范黨員教育管理,注重收集整理黨員學習心得，利用黨支部微信群、學習強國app開展線上學習和心得分享，形成良好的學習氛圍。今年以來，全體黨員干部認真學習王爍同志先進事跡和《***談治國理政》第三卷，撰寫學習王爍先進典型的體會文章共61篇，學習***總書記重要論述心得共60篇。二是開展“三會一課”提質增效，制定《臺山市民政局“三會一課”制度》《2020年臺山市民政局“兩學一做”計劃》，對黨支部落實“三會一課”的計劃時間、召開會議時間、參加黨員數、會議主題等內容進行紀實，確保《黨支部工作手冊》如實填寫。按照“查臺賬、月檢查、年總結”的方式，有效確保全程紀實的真實性，落實制度的嚴肅性，黨內生活的規范性、經常性。
（一）黨紀政紀教育不夠嚴實。
一是指導督學不夠到位。在開展“紀律教育學習月”、“三會一課”“主題黨日”等方面，督促不到位，對黨員干部職工的學習過程跟蹤督導不到位，對黨員干部職工的學習效果缺乏了解，對于部分黨員學習積極性、主動性和自覺性不足，對于個別黨員反映的工學矛盾，學習效果不扎實等問題，未能跟進督促改進。
二是教育傳授方式較為單一。開展黨紀政紀教育多是采用上級下發的文件、教材等，由領導班子成員進行授課，授課時大多是照本宣科，實例教學和情境教學相對比較缺乏，比較枯燥無味，感染力不強，教育效果打折扣。
（二）監督檢查不夠緊密。
一是日常監督未形成常態化。日常監督檢查以隨機督查為主，專項督查較少，督查不夠緊密，未形成常態。通過日常監督主動發現隱患的不多，對個別部門、個別干部職工一些工作不規范、制度不落實、管理不到位、服務意識不強等問題，未能主動發現、及時督促整改。同時，日常監督的網織不密，也在一定程度上助長了部分干部職工的僥幸心理，遲到早退現象未能杜絕，部分干部職工放松了對自身工作作風的持續改進，對機關作風效能建設造成了影響。
二是對黨員干部的監督不夠全面。對黨員干部的日常監督主要依靠談心談話、日常觀察、側面了解、組織考察等渠道開展，對于黨員干部最容易出問題的“八小時以外”的“生活圈”“社交圈”“朋友圈”監督存在盲區和漏洞，監督方法不多、手段缺乏，對黨員干部的了解多集中在履職能力、工作作風方面，對黨員干部的思想狀況、生活作風情況、家教家風情況缺乏深入了解，對黨員干部中的不良風氣和苗頭傾向早發現早處置機制不完善。
（一）強化責任落實，完善懲防體系。認真落實黨風廉政責任制，強化一崗雙責，簽訂2021年黨風廉政建設目標責任書，強化監督考核。
（二）強化作風督查。以政令暢通、日常出勤、著裝風貌為重點，將糾正“四風”等作風建設規定融入干部日常管理，定期對作風制度執行開展專項檢查，著力解決單位中存在的工作效率不高、服務不優等問題。
（三）深入貫徹學習黨的最新理論。貫徹學習黨章黨規、***總書記系列重要講話精神，貫徹學習《***談治國理政》第三卷，黨的十九屆五中全會精神以及黨的最新理論方針政策，用黨的理論武裝思想頭腦，提升黨員干部政治修養。
（四）完成發展黨員配額目標。將思想覺悟高、政治素養好、工作積極向上、自律自強的入黨積極分子吸納為發展對象，為黨的建設和民政事業發展提供新鮮血液，提升黨支部的活力。
從嚴治黨工作報告
做好從嚴治黨工作，要嚴肅黨內政治生活，持續強化黨風廉政建設，解決從嚴治黨工作的問題和難點，增強黨員干部的黨性修養，增強黨組織的凝聚力向心力。。下面是本站小編整理從嚴治黨。
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黨的以來，以同志為的黨中央鮮明地把全面從嚴治黨放入“四個全面”戰略布局之中，形成了黨要管黨、從嚴治黨的新常態。近年來，新安的黨建工作全面貫徹從嚴治黨要求，嚴肅黨內政治生活，全力推進作風建設常態化，黨建成果有力推動了經濟社會向好向快發展。下面，結合新安實際，就從嚴治黨淺談一下自己的認識，不當之處，敬請各位領導批評指正。
一、近年來新安從嚴治黨方面的一些做法。
從嚴治黨，最根本的是按照黨內政治生活準則和黨的各項規定辦事，以更加嚴格的標準開展黨內政治生活。同時，狠抓黨的作風建設，以黨風帶政風，促進整個社會風氣向好發展。新安有50萬人口，939個基層黨組織，其中黨(工)委33個，黨總支46個，黨支部853個，黨員21581名。近年來，新安縣委對治黨工作高度重視，明確縣委書記為新安從嚴治黨工作第一責任人，帶領縣委一班人，主要從六個方面著手，推進從嚴治黨工作。
一是認真執行黨內政治生活制度。去年以來，我們嚴格按照黨的群眾路線教育實踐活動以來對黨內政治生活提出的新要求，嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員領導干部民主生活會等制度，探索推進黨員黨性定期分析會議和黨員領導干部雙重組織生活等新形式，提高黨內政治生活質量，強化黨內政治生活制度的約束力和執行力，形成遵守制度的良好氛圍。
二是嚴肅開展批評與自我批評。我們要求，縣委民主生活必須以嚴肅認真的態度進行深刻的批評與自我批評，各位既要從工作中找差距，又要從思想上、黨性上找不足;既要聯系現在的身份和。
崗位職責。
又要聯系成長進步的經歷;既要從分管工作上查擺剖析問題又要積極分擔班子問題的責任;既要認真查擺自身存在的突出問題又要認真給他人或班子提出改進意見。最終達到“真”批評動真碰硬、觸及問題、洗滌思想;“敢”批評敢于揭短亮丑敢于自我解剖敢于解剖別人敢于同錯誤和消極現象作斗爭;“嚴”批評堅持原則嚴肅紀律嚴格要求。
三是嚴格執行民主集中制。民主集中制是我們黨的根本組織制度和領導制度，是黨內政治生活的基本準則。一方面，認真貫徹“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的基本原則，提高運用民主方法形成共識、開展工作的本領，營造民主討論的良好氛圍，鼓勵講真話、實話，允許保留不同意見，再進行正確集中，防止只要集中不要民主的獨斷專行;另一方面，堅決糾正軟弱渙散、無組織、無紀律現象，強化統一意志和共同意識，實現民主基礎上的集中，防止只要民主不要集中的軟弱渙散。
四是堅決維護黨的各項紀律。嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律等各項紀律，嚴肅查處違反八項規定精神案件，堅決維護中央權威;不折不扣落實中央、省委巡視組反饋意見，按時辦結中央、省委巡視組交辦件，整改省委巡視組反饋意見30項、落實整改措施114項。堅決支持紀委查辦案件，全縣紀檢監察機關平均每年辦理違紀案件120起以上。例如20xx年，共立案和辦結案件122起，黨政紀處分144人，其中開除黨籍7人、留黨察看15人、撤銷黨內職務1人，涉及科級干部8人，有力地懲治了腐敗行為。
五是馳而不息整治“四風”。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，針對領導干部存在的“四風”問題，近兩年來集中開展了領導干部違規經商辦企業、參與交通運輸、插手礦產開采、從事小產權房開發、收送紅包禮金、大操大辦、奢侈浪費和會所中的歪風等10余個專項治理，解決了一批突出問題。同時，抓住重要時間節點、緊盯重要領域，組織暗訪檢查組，持續開展高密度、多方位的監督檢查和拉網式排查。20xx年共查處“四風”問題案件36起，處理黨員領導干部102人，其中參與賭博3起、大操大辦4起、公款旅游3人次、參與小產權房開發3起，通報典型案例12個，形成了有力震懾，促進了干部作風的明顯好轉。
六是持續加固預防體系。制定了《新安縣建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年責任分解意見》，不斷加強反腐倡廉制度建設，起草修訂了《新安縣黨員干部操辦婚喪嫁娶事宜若干規定(試行)》等反腐倡廉制度25項。進一步拓展“新安陽光基層廉政網”黨政務公開、惠農資金監管和遠程視頻監督功能，監控縣級公共資源交易中心規范運行，創建行政執法綜合監控電子監察平臺，對廉政風險點加強防控。運用多種形式開展廉政教育，縣委主要領導堅持重要時間節點對全縣領導干部進行集中廉政談話;堅持辦好廉政警示教育夜校，筑牢領導干部拒腐防變的思想防線。
當前世情、國情和黨情的重大變化，不僅對黨員領導干部的黨性修養提出了新的考驗，也對改進黨的組織生活提出了新要求，目前有的地方組織生活出現了一些新情況、新問題。黨風建設也有一松就反彈現象。
一是一些基層黨組織管黨治黨的主體作用發揮不夠到位。有的基層黨組織黨建主體意識不強，重經濟輕黨建，放松了管黨治黨責任。有的基層黨組織原則性不強，對黨員教育管理失之于寬、失之于軟。
二是黨員黨性觀念較以往有所淡化。一些黨組織和黨員在黨不言黨，對黨內政治生活習慣于走過場、表面上積極參與，內心對理想信念、黨性原則的追求不堅決;一些農村黨員外出后一心搞經濟掙錢，不主動聯絡組織，甚至不參與組織生活。
三是組織生活內容形式單一，創新不夠。開展黨內政治生活時習慣于念報紙、讀文件、看電教片、傳達上級講話，深度分析不足，與本單位、本部門實際聯系不緊密，黨員干部感覺內容空洞、枯燥，缺乏吸引力和凝聚力。
四是黨風廉政建設還有待加強。有的基層黨組織和黨員領導干部對黨風廉政建設依然重視不夠，“一崗雙責”履行不到位;有的黨員干部依然存在僥幸心理，糾正“四風”不夠徹底，甚至仍有個別黨員干部頂風違紀等等。
三、新安今后全面落實從嚴治黨的一些想法。
堅持從嚴治黨，嚴肅黨內政治生活，持續強化黨風廉政建設，解決新時期從嚴治黨工作的問題和難點，我認為要從六個方面入手。
一是把執行民主集中制作為黨委決策的基本遵循。嚴格按照省委20xx年《關于貫徹執行民主集中制的若干規定》文件精神，明確應有集體決定的事項范圍，對于政策性、全局性問題和“三重一大”等事項，堅決按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，集體討論決定;完善決策程序，把調查研究、征求意見、咨詢論證、集體討論決定作為重大事項決策的基本程序，促進科學決策;充分發揚民主，必要時征求人大會、政府、政協和黨代表、基層黨組織的意見，廣泛協商，防止盲目決策;建立重大決策終身責任追究及責任倒查機制。
二是把創新黨內政治生活方式作為激發黨員活力的一種手段。堅持與時俱進，不斷豐富黨內政治生活的內容，把黨內生活搞得更加生動活潑，提高政治生活的吸引力感染力。注重解決黨性黨紀黨風方面存在的突出問題，切實增強黨員干部的黨性修養，增強黨組織的凝聚力向心力。創新黨內政治生活形態和方式方法，適應信息化要求，充分利用新媒體，探索組織生活新模式，實現黨員學習教育立體化、全覆蓋。
三是把開展黨的各項紀律監督檢查納入目標責任考核。嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律等各項紀律，從嚴要求、從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督廣大黨員干部，把從嚴管黨治黨貫穿到黨的建設各方面和各環節。強化對全縣黨員干部遵守政治紀律和政治規矩情況的監督檢查，堅決糾正無組織、無紀律問題。嚴格執行《廉政準則》、《紀律處分條例》等黨紀法規，落實黨內監督各項制度，堅決同違反黨內政治生活有關規定要求的行為作斗爭。
四是把持續糾正“四風”作為黨風建設重要抓手。要在鞏固已有成果的基礎上，繼續深挖細查，抓出習慣、抓出長效。緊盯“四風”變異新形式、新動向，針對群眾反映強烈的干部作風問題啟動新的專項治理，加大點名道姓公開曝光力度。20xx年將認真開展領導干部違規在各類書畫、攝影、藝術等協會中兼任領導職務等問題的專項清理。
五是把保持懲腐高壓態勢作為建設清廉政黨的重要保證。習多次指出要以零容忍態度懲治腐敗，保持黨的清廉高效。我們要結合本縣實際，突出辦案重點，堅持有腐必反、有貪必肅，發現一起查處一起。例如對我縣較為突出的領導干部違規違法參與礦山開采、交通運輸等問題一定要堅決查處。
六是把巡察工作作為基層推進從嚴治黨的新探索。參照中央和省委關于巡視工作的經驗做法和市級巡察工作方式，探索推進縣級黨風廉政建設巡察工作。要把常規巡察和專項巡察有機結合，常規巡察分批進行、穩步開展，專項巡察定點突破、機動開展，形成新的監督震懾力量。
20xx年以來，湖鎮鎮黨委根據縣委、縣紀委全會關于落實全面從嚴治黨的決策部署，按照“壓實‘兩個責任’、加強紀律建設”的總要求，積極巡視整改，明確責任清單，完善制度機制，深化廉政建設，推進農村基層作風巡查，不斷深化黨風廉政建設和反腐敗工作。現將我鎮黨風廉政建設責任制落實情況年中。
如下:。
一、堅決執行，不折不扣完成巡視整改工作。
根據省委巡視組反饋并交辦的關于20xx年度、20xx年度11個行政村套取糧食綜合直補問題，鎮黨委政府高度重視，積極上下對接溝通，多次召開書記辦公會及黨政班子會議專題研究整改工作，明確由黨委副書記牽頭，紀委、組織、農辦各線領導配合，集中力量攻堅突破，經過多輪的調查取證、談話問詢以及溝通匯報，按要求對11個村進行了責任追究，督促退回此前套取的糧食直補資金60多萬余元，9名村書記、主任受到紀律處分，按時完成省委巡視交辦的整改任務。
二、明確責任清單，著力推動“兩個責任”落實。
(一)強化主體責任。切實履行鎮黨委黨風廉政建設主體責任，定期向縣委和縣紀委報告履行主體責任情況，定期研究并帶頭自查責任制落實情況，做到黨風廉政報表與經濟報表、平安報表一起抓。鎮黨委主要負責人擔負起黨風廉政建設“第一責任人”責任，作好表率、帶好隊伍，并督促其他領導班子成員切實承擔起主體責任，認真落實“一崗雙責”，與各科室、站所、行政村層層簽訂黨風廉政建設責任書。
(二)強化監督責任。鎮紀委切實擔負起黨風廉政建設的監督責任，積極協助鎮黨委抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。聚焦突出問題，抓重點不放松，突出黨委政府重大決策部署、黨組織重要決定、各級中心任務、重點項目等方面的執行落實，積極謀劃立項監督，善于運用組織和紀律的手段維護政令暢通，切實增強黨員干部組織紀律性，堅決糾正無組織、無紀律問題，嚴肅查處不講政治規矩、欺瞞組織、對抗組織、侵害集體群眾利益等行為。1至6月，共開展各項監督檢查20余次，其中圍繞“五四三二”中心工作開展專項督查5次，實名通報5起。
(三)強化責任追究。堅持“一案雙查”，對違反黨的政治紀律、組織紀律、“四風”問題及因“兩個責任”落實不力而發生的違法違紀案件，既要追究主體責任、監督責任，又要嚴肅追究領導責任，把責任真正落到實處。
三、完善制度機制，嚴明黨的紀律和規矩。
(一)加強紀律宣教。結合“。
兩學一做。
”學習教育，把學習貫徹新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》作為鎮村各級黨組織和黨員干部的一項重要政治任務，黨政主要領導和班子成員多次進行專題講課，鎮村兩級切實擔當和落實好從嚴治黨的主體責任，把兩項黨內法規納入班子會學習、周一夜學、黨課、黨員學習規劃中，按要求開展兩項黨內法規的學習教育活動及測試。同時，除利用傳統文件、會議、專題活動等宣傳渠道外，還利用短信、“白鴿湖”工作群、“印象湖鎮”微信公眾號等新媒體傳播廉政視頻、圖片、格言等，努力營造遵規守紀、廉潔自律的良好氛圍。1至6月，共計發送各類網絡信息1.2萬多條(次)，受眾2萬余人(次)。
(二)認真執行廉政制度。認真貫徹落實黨內監督條例，堅持民主集中制原則，嚴格執行“三重一大”集體討論決定制度，確保領導班子及其成員成為黨風廉政建設和反腐倡廉的帶頭人。結合湖鎮鎮實際情況，對原有的。
規章制度。
重新進行修訂和完善，進一步明確會議、機關值班、外出報告、考勤及請假、公務接待、公務出差、公車使用、外出文印、重大事項請示等九大制度，并成立了由主要領導擔任組長的制度執行領導小組，明確了相應的責任追究辦法，確保在全鎮范圍內形成用制度管人、靠制度辦事的長效機制。認真執行談話背書制度，及時開展任職談話、誡勉談話和信訪談話。按要求開展黨員干部公職人員如實向黨組織報告說明個人違紀違法情況的專項行動，確保落實到每個黨支部。
(三)深化陽光工程建設。加強對各項紀律規定執行情況的監督，及時通報全鎮黨風廉政建設和反腐敗工作情況。同時，對涉及重點項目、重大經費使用、公務支出、干部任用、評優獎罰等重要事項，利用簡報、微信、短信、公開欄等載體做好公示，主動接受監督。
四、深化廉政建設，提升湖鎮整體形象。
(一)常態開展正風肅紀行動。加大正風肅紀力度，持續開展“酒局”、“牌局”問題的專項檢查，嚴肅查處公車私用、公款旅游、公款送禮、大操大辦婚喪喜慶、出入私人會所或參與高消費娛樂活動等違紀問題。對干部職工作風紀律和“四風”問題開展經常性的明查暗訪，對違紀違規行為，堅持發現一起、查處一起。1至6月，共查處黨員干部涉及酒駕、賭博10件次，發現未按規定接待的行政村9個，已按要求落實整改，對兩名主職干部進行提醒教育談話，對1名主職干部口頭告誡。
(二)加強農村基層黨風廉政建設。積極協助開展農村基層作風巡查工作，對13個行政村開展專項巡查，針對巡查反饋結果積極開展落實整改，目前已完成對茆頭、地圩、馬報橋、大路等4個村的巡查，按照邊巡查邊整改的要求已逐步開展督查。加大“中央八項”規定精神在基層農村落實情況的檢查力度，重點加強對村級非生產性開支、農村“三資”管理等情況的監督檢查。充分運用好群眾監督和輿論監督，群眾不滿意的地方要及時整改。要加強源頭治理，建立涉農部門、基層站所、基層干部履職情況的督查通報機制，建立健全村級事務權力清單，進一步強化村務監督，遏制村級鋪張浪費等不良行為。從嚴把控農村三資監管，嚴格按照規定執行，經鎮“三資”中心審核，1至5月，39個行政村招待費(工作餐)開支19666元，黨報黨刊費開支82424元，會務費開支301680元，30個行政村招待費零開支。
(三)加強小額工程建設管理。制定完善村級小額工程管理操作辦法，進一步規范工作程序和內容，嚴格執行工程備案，強化村級小額工程項目招投標和標后監管，嚴控合同變更，明確小額工程建設項目各環節的要求與責任，嚴防變向操作。1至6月，湖鎮鎮公共資源交易中心進行各類小額工程(農村產權)招投標85個，同比去年的19個增加了347%，進一步規范了小額工程項目招投標監管。
(四)保持辦信辦案高壓態勢。全面梳理排查g20期間12起重點涉紀信訪件，黨委專題研究部署班子、科室、工作站三級責任分工和化解包案機制，持續加大涉紀信訪的調處和化解力度。截止6月底，基本化解涉紀信訪件3起，涉紀轉其他信訪件4起。根據“四種形態”的要求，對有輕微違規問題的黨員和干部及時給予提醒和教育，對涉嫌違法違紀的黨員，根據情節輕重分別予以查處。1至6月，開展各類廉政提醒、誡勉談話22人(次)，辦理各類紀檢案件20件，其中自辦案件8件。
五、深化“三轉”，加強紀檢監察干部隊伍建設。
深化轉職能、轉方式、轉作風的整體要求，強化監督執紀問責，狠抓紀檢隊伍的素質提升，打造精干高效的紀檢監察隊伍。加強紀檢干部的政治素質、業務能力和作風建設，不斷提高全鎮紀檢監察工作的質量和水平。
總的來看，20xx年以來，湖鎮鎮落實全面從嚴治黨要求、黨風廉政建設和反腐敗不斷深入、“四風”問題得到有力遏制，農村基層黨風廉政建設有序推進，這些都得益于縣委和縣紀委的有力領導，得益于全鎮黨員領導干部的辛勤努力工作，得益于黨委政府的合力推進和廣大黨員干部的大力支持。但我們也清醒地看到:在落實中央“八項規定”精神和作風建設方面，與上級的要求還有差距;個別黨員干部的規矩意識不強，擔當精神不足，為官不為情況不同程度存在，依法依規履職不夠;一些重點、敏感崗位和項目領域矛盾多發，個別村存在損害集體和群眾利益的情況;群眾利益訴求多樣化，越級訪、重復訪等問題未能根本解決。以上這些問題，需要我們黨委政府在黨風廉政建設過程中，以更加堅定的信心，更加有力的措施，更加務實的作風，持之以恒地嚴明紀律、嚴抓四風，嚴格監管、嚴厲問責，為進一步推進工貿強鎮、文旅名鎮建設提供堅強政治保障。
一、深化認識夯實責任。
全面落實從嚴治黨和黨委主體責任黨的xx屆三中全會提出，落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監督責任。我們通過構建“四級責任體系”、抓好“四個重點責任”、搞好“四個保障”，切實把黨委主體責任落到了實處。一、明晰責任，構建“四級責任體系”落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任，是黨的建設的重要內容。黨委的主體責任就是要求黨委要負起組織領導之責、敢于擔當之責、學習教育之責、監督管理之責、檢查考核之責、以上率下之責。這既是一項政治責任，也是一個責任體系，并不僅僅只是黨委書記的責任，也是黨委班子的集體責任和班子成員的個人責任的集合。我們注重明確各級責任，構建“四級責任體系”。
一是明確了黨委的集體責任，嚴格了黨委集體領導下的分工負責制。
二是明確了黨委書記的領導責任，黨委書記作為第一責任人，要求對落實黨委主體負總責，要管好班子、帶好隊伍，做好黨風廉政建設的領導者，當好落實黨委主體責任的表率。
三是明確了班子成員的個體責任，班子成員是黨委主體責任的踐行者，承擔著個體責任，要管理好分管的處室和下屬單位的負責人，對分管的具體工作負直接責任。
四是明確了一般干部的工作責任。對我局三大類十二項工作進行分類細化，定崗位定工作定職責，保證了每項工作有人管、有人負責。同時，要求全體干部都要以強烈的政治責任感，自覺履行落實黨委主體責任的職責和義務，不僅要把黨委主體責任落實到黨風廉政建設中，更要落實到全面工作中去。
二、突出重點，著力抓好重點責任落實。
近兩年來，我們注重找準落實黨委主體責任的著力點和突破口，突出抓好“四個重點責任”，以重點責任的落實帶動和促進全面責任的落實。
一是抓班子，強化集體領導。堅持把建章立制、按章辦事作為黨委建設的首要任務來抓，制定了《黨委班子自身建設意見》、《黨委議事規則》、《黨委班子成員談心交心制度》等多個制度，嚴格落實民主集體中制和重大事項報告制度，堅持重大事項集體研究制度，杜絕以領導會鑒代替黨委集體研究。針對個別局黨委班子成員有船到碼頭車到站思想，進取心不強的實際，在調整工作分工的同時，注重用黨員領導干部的標準嚴格要求，調動了他們的工作積極性。目前黨委班子風清氣順，民主氛圍濃厚，集體領導能力得到增強。
二是抓隊伍，營造良好風氣。我們始終堅持黨管干部的原則，認真落實《黨政領導干部任用條例》，嚴格按照好干部“五條標準”，堅持選前醞釀、“雙選雙推”、“不以票選人”、工作實績與八小時以外表現考查相結合、黨委成員集體若、黨委會票決等原則，把那些信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部選拔任用到了重要工作崗位上，激發了干部工作動力，在全局營造了濃厚的謀事干事氛圍，使全局干部隊伍出現了前所未有的活力。
三是抓紀律，促進作風好轉。我們持之以恒落實中央八項規定，著力糾正“四風”，針對個別干部紀律觀念淡薄、作風渙散的實際，相繼規范了請銷假、重大事項報告、上下班考勤、檢查督查、責任追究和倒查等制度，通過增加明查暗訪頻次，加大問責和通報曝光力度，有針對性地開展作風紀律整頓和行業作風整治，使全局干部作風紀律建設取得明顯成效。四是抓查案，支持紀委工作。局黨委經常分析研究廉政建設形勢，作出了反對“四風”十項承諾，制定了提升工作8條具體措施、首問負責制等制度，組織全體干部參觀了“秦亡于奢”展覽。同時，堅決支持局紀委和紀檢干部工作，認真聽取紀委的工作意見和建議。今年我們在查處市強戒所個別中層領導干部腐敗問題、個別干部公車私用違反八項規定等案件上，全力支持局紀委查辦案件，為執紀執法工作開展提供便利、創造條件，保證了我局黨風廉政建設工作的正常開展。
三、敢于擔當，促進黨委主體責任落實。
我們注重搞好“四個保障”，確保黨委主體責任的全面落實。
二是堅持敢于擔當。堅持把“為官避事平生恥”叫響，我們敢于承擔責任，遇事不推諉扯皮、不推卸責任，不當老好人，勇于“唱黑臉”。碰到難題敢于迎難而上、遇到違規違紀問題敢于大膽處理、碰到重點工作做到親力親為。比如今年在幼兒服藥事件處理和秦嶺北麓違規建筑處置工作上，我們不回避，主動參與，組織律師起草了5份法律意見書，為領導決策提供參考。秦嶺北麓違規建筑處置工作開展后，又組建了三個法律服務組，深一處置一線，為處置工作提供法律服務和法律咨詢。
三是勇于當好表率。我局黨委成員上動當好表率，堅持從小事做起、從點滴做起，嚴于律已，率先垂范，要求別人做到的，自已首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。在作風紀律建設上，黨委成員嚴格遵守各項規章制度，帶頭遵守考勤制度;在抓工作落實上，堅持深一線，具體指導;在執行八項規定上，堅決落實辦公室超標、公車私用、公款吃喝等要求，“上有所率、下有所仿”的風氣在局機關初步形成。
四是嚴格考核問責。有責任就要有考核。為確保黨委主體責任的落實，我們建立了多個考核辦法，加強考核，有效促進了責任和工作的落實。比如在年度目標責任落實上，堅持每月召開機關處室和直屬單位匯報會、每季度召開區縣司法局匯報會;在貫徹落實上級會議精神上，參加上級會議后，班子成員和處室負責同志都能及時提出貫徹落實意見，并在局長辦公會上傳達會議精神，研究貫徹落實意見;在抓重點工作落實上，我們建立了局領導包聯包抓區縣工作制度，定期聽取匯報專題研究，今年每位班子成員下基層督促落實重點工作均達到了10次以上，保證了我局重點目標任務的提前完成。
全面從嚴治黨工作報告
對照全面從嚴治黨主體責任的內容和要求，我局對2020年全面從嚴治黨主體責任落實情況進行了逐條對照自查，現將自查情況報告如下：
(一)強化組織領導，推進責任落實。
》、《黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導與責任分工》和《黨風廉政宣傳教育工作要點》等文件。
2、督促落實“一崗雙責”。年初層層簽訂了黨風廉政建設責任書，突出一把手負總責，分管領導及科室負責人各負其責，形成一級抓一級，層層抓落實的局面。局黨組在年初和年中分別聽取了班子成員黨風廉政建設落實情況的匯報，各班子成員每半年聽取分管科室黨風廉政建設情況，每季度黨組督查班子成員履行“一崗雙責”情況，對不認真履責、不如實記錄的,及時提醒教育、督促整改。
3、嚴格執行全程記實制度。班子成員及科室落實“一崗雙責”任務明確,責任具體,重點突出。建立健全工務局落實黨風廉政建設主體責任體系，制訂印發了2020年黨風廉政建設責任工作清單，并根據清單內容，黨組及班子成員履職盡責情況及時上報，以此推進黨風廉政建設各項部署要求落實到位。
(二)嚴明黨的紀律，加強黨性教育。
1、嚴守黨的政治紀律。一是局黨組帶頭執行黨章黨規黨紀，嚴守廉潔自律規范、“八項規定”、“六條禁令”等，在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。二是一般工作的由分管副職負責執行落實;涉及重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金的使用事項，經集體研究決定后執行落實。三是對由我局承擔的事項全部進行了分解細化，明確推進時序、完成時限，形成了計劃安排。
2、全面提升黨性修養。把黨章黨規黨紀、習總書記系列講話精神及十九大精神等作為黨性教育的必修課、常修課，引導干部職工學深悟透，融會貫通。定期組織集體政治學習，召開專題黨課，觀看廉政電教片。
(三)推進作風建設，厲行勤儉節約。
1、切實深化督促檢查。制訂了《局作風建設督查工作實施方案》，并成立作風建設督查小組，采取定期與不定期相結合、明查與暗訪相兼顧，對考勤制度、在崗狀態(下工地情況)、工作紀律等進行督查，督查結果與年度績效日常量化考核掛鉤。及時開展落實公款購買消費煙酒問題等自查自糾，做到真查真改。今年來，通過現場督查、電話抽查、指紋考勤、群眾反饋等途徑開展各類督查20余次，發布督查通報5期，達到了常鳴警鐘、鞭策后進的效果。
2、嚴格控制“三公經費”。進一步完善公務用車、公務接待等方面的制度，細化公務車輛使用、維修、保險、加油等標準，嚴格規定公務接待范圍標準，用制度對“三公”經費進行控制。細化操作流程，嚴把支付申請受理、原始票據審核和資金直接支付三道關口，對不符合八項規定等相關規定的費用一律不報銷。定期將預決算和“三公”經費公開，接受監督，著力從公開透明上強化監督。
3、建立健全規章制度。一是強化制度建設。先后修訂出臺了機關管理制度和工程管理制度，實現以制度管權、管事、管人。二是強化績效考核。重新出臺績效考核制度，細化職工行為規范、工作紀律、勤政廉政等要求，實行量化打分，將考績情況與評先評優、績效獎掛鉤。三是資金撥付陽光化。進一步規范工程款撥付辦理流程，嚴格規定內部審核流轉時限，實施即時登記和公示制度，做到工程款撥付辦理透明化。
(四)嚴格選人用人，過好支部生活。
1、嚴格干部選拔任用。始終按照《干部任用條例》等規定要求，嚴格執行民主推薦、民主測評、民主評議和考察報告等程序，通過個別談話和征求意見等多種形式，全面考查候選干部的德、能、勤、績、廉，對考察中發現的問題和情況進行認真核查，堅持做到貫徹程序一步不缺，落實程序一步不錯。
2、規范支部組織生活。堅持“三會一課”制度，定期召開黨支部會議、民主生活會和組織生活會，班子成員帶頭過好黨內組織生活，今年共開展民主生活會2次，組織生活會2次，進行了黨性體檢、民主評議等，深入查找存在問題和不足，認真開展批評與自我批評。
3、落實黨組議事規則。認真貫徹“一把手末位表態”、民主集中制原則等，進一步規范局黨組會議議事程序。不斷促進依法行政和黨風廉政建設，目前已召開黨組會議20余次，并均邀請派駐紀檢組參加。堅持把嚴格執行領導干部報告個人有關事項制度作為從嚴管理監督干部的重要舉措，對領導干部個人有關事項申報進行核實并按時上報。
(五)強化權力制約，用好“四種形態”
黨費收繳“三公經費”;及時公開領導班子民主生活會情況干部任用表彰獎勵等內容，進一步增強工作透明度。
2、落實談心提醒教育。嚴格按照相關要求，扎實推進談心提醒工作常態化，實現了“三個必談”，即對干部職工落實主體責任認識不到位必談、措施不到位必談、責任落實不力必談。以開展日常談話、任職談話、提醒談話和誡勉談話等約談形式為手段，及時了解干部職工的思想、生活、工作狀態，做到了廉政教育時時提醒、事事提醒，使紅臉出汗，咬耳扯袖成為常態。
并及時對由于責任分工變化、崗位調整、新入職等產生風險點變化的人員重新簽訂了崗位廉政風險防控。
承諾書。
有針對性地提出防控措施規范權力運行。
(六)維護群眾利益，暢通監督渠道。
1、認真處理群眾反映問題。對縣長熱線、群眾服務中心等平臺來件及人大、政協等轉辦的提案議案，由局領導親自閱批，依法受理，及時調查落實，認真給予答復，確保了辦理質量。
2.重視信訪舉報工作。積極搭建平臺，向社會公布相關廉政制度、監督舉報電話、電子信箱，多渠道受理群眾舉報。堅持做到上級紀檢監察機關、縣信訪局交辦的信訪案件不轉、反映問題重大的不轉、有集體上訪苗頭的不轉、作風案件不轉等“四不轉”原則，集中“精兵”力量，優質高效處置信訪件，確保每一件信訪件都有著落。今年未收到一起信訪件，且無重大群眾集體上訪事件發生。
(七)支持紀檢工作，主動接受監督。
高度重視紀檢工作。明確一名分管領導承擔全面從嚴治黨、黨風廉政建設日常工作。局黨組對紀檢監察機關督辦或交辦的違規違紀問題認真對待，積極配合。針對行為過錯問題，按照我局《工作人員工作過錯責任追究暫行辦法》相關規定，對相關工作過錯責任人員實行責任追究，給予批評教育、約談提醒。同時，針對工程和機關管理存在的問題和薄弱環節，進一步完善制度建設，加強監督力度，強化思想教育，避免再次發生類似問題，進一步提升我局黨風廉政建設水平。
一年來，我局黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定成績，整體發展形勢良好，但仍然存在一些薄弱環節和問題，主要表現在以下方面：
(一)學習成效還不夠高。在學習形式上，創新探索得不夠，雖然每月定期開展學習活動，但學習形式還是老套路，對干部職工缺乏吸引力。在教育內容上，通常是上級要求學什么就抓來學什么，缺乏對教育內容的深入研究和選擇，教育活力不足。在發言討論上，有時候發言內容僅立足在主題理論表面，沒有充分結合崗位和工作實際來談體會，起不到討論的實際效果。此外，少數干部職工還存在著輕視和忽視理論學習的思想，對理論學習重視不夠，被動地參加理論學習。特別是當工學矛盾時，往往認為學習是“軟指標”，可以往后推一推，使理論學習落不到實處，缺乏真學真懂真用。
(二)黨建認識還沒到位。少數普通黨員的身份意識不強，認為黨風廉政建設主要管干部，無職黨員無權也無責，沒有把自己擺進從嚴治黨大局中去。有的未能正確處理好抓黨建、嚴紀律和業務工作的關系，重業務工作，輕黨建和黨風廉政建設，對自己要求寬松軟。此外，全面從嚴治黨與業務工作有待進一步融合，日常工作中，雖然全面從嚴治黨和中心工作同安排、同部署，但由于習慣問題，總是慣性地將全面從嚴治黨單獨作為專題活動來抓，沒有真正將從嚴治黨完全融入到日常的業務工作中，轉變成全體黨員干部職工的自覺行為。
(三)責任追究不夠嚴格。今年以來對監督檢查工作高度重視，雖然作風建設督查小組每月牽頭對干部職工履職情況采取了多種形式的督查，檢查次數較多，檢查面較廣，但監督檢查的方式方法比較簡單，不能時時監督規范工作人員的行為。發現問題后，問責力度還不夠，主要以通報批評，口頭勸誡為主，卻忽視了其他教育方式的運用，追究手段單一，嚴重影響了效能責任追究的教育和警示效果。通報內容有時沒有點名道姓，而這種不痛不癢的通報，不足以產生“紅紅臉、出出汗、排排毒”的批評效果，失去了通報批評原本的威懾力。檢查人員有時還存在“老好人”思想，不想得罪人，怕影響同事間的感情，有避重就輕的情況出現。
(四)談心提醒不夠深刻。有些班子成員思想上對談心提醒活動還不夠重視，把談心提醒當作例行公事，談話中也僅僅停留在表面，對于存在的問題卻很少提及，再加之對談心談話對象了解還不夠，方法單一、難以形成心與心的溝通，使談話流于形式，造成了被談話者要么是“不愿談”，難以打開話匣子，要么是“不實談”，不想說實話;要么是“不敢談”，不敢說明一些實質性的問題，這樣的談話僅僅停留在表面。特別是誡勉談話，批評態度不堅決，沒有起到觸動思想靈魂的作用。有時把談心談話當做走過場，為談而談，對談心談話中反映的問題以及正常訴求，沒有認真記錄整理，進行跟蹤落實，這些都影響了談話的效果。平時交流談工作、布置任務較多，對干部職工的思想、工作和生活了解掌握較少，解決困難少。
(五)基層調研走訪不夠。深入基層開展調查研究時間較少，還沒能做到經常深入實際，對基層情況的掌握還不夠細、不夠實、不夠多;雖然平時也能夠堅持經常到基層看一看，了解一下幫扶對象的生活狀況，也為他們解決了一些實際困難，但由于平時事務性工作多，真正深入下去認真調查研究還遠遠不夠。比如對掛鉤聯系的困難群眾或黨員，當任務一樣一年按規定兩次走訪慰問，沒有跟群眾敞開來真心詢道，對群眾所想、所思、所盼了解不深，解決問題辦法不多，缺乏主動性。
上述問題，我局將在2020年及今后的工作中努力克服。
全面從嚴治黨工作報告集合
一、加強政治理論學習，牢固樹立清正廉潔的從政意識。一年來，堅持終身學習理念，切實強化理論武裝，先后系統學習了**x新時代中國特色社會主義思想特別是有關秦嶺生態環境保護的重要批示指示精神以及黨的__、省委十三屆三次全會和市委四屆四次、五次全會精神，參加了黨的十九大精神專題培訓班并在結業儀式上作了交流發言。堅持理論聯系實際的學風，圍繞國土資源管理、城鄉建設、城市規劃、城市管理以及招商引資等工作，主動學習相關政策法規，積極組織外出考察，深入開展調查研究，以政策理論為指導**難題、推動發展，做到了學以致用、以干促學。與此同時，還重點學習了新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨支部工作條例（試行）》以及中央八項規定《實施細則》和省委、市委《實施辦法》。通過學習，進一步增強了四個意識，錘煉了黨性修養，切實加強黨性修養和作風建設，提高廉潔自律和自覺接受監督的意識。深刻認識到保持廉潔自律對于事業發展和國家興衰的極端重要性，認識到保持清正廉潔不僅是執政黨執政的生命線，更是國家公務人員特別是黨員領導干部從政的基本要求，進一步從思想和行動上筑牢了防腐拒變的鋼鐵長城，增強了全面落實黨風廉政建設責任制的自覺性。
二、堅持理論聯系實際，深入了解并抓好分管系統的黨風廉政建設工作。自己始終把理論聯系實際、從實際出發作為推進分管工作的出發點和落腳點。一年來先后深入到分管部門和單位，認真開展調查研究，全面了解單位工作、班子建設和落實全面從嚴治黨主體責任情況，并結合實際，對分管部門提出了具體要求。一是把落實全面從嚴治黨主體責任工作與年度工作同安排、同部署。檢查了各分管部門黨風廉政建設目標責任書簽訂情況，要求各部門各單位認真履行“一崗雙職”責任制，層層落實了責任，確保落實全面從嚴治黨主體責任各項工作落到實處。二是把落實全面從嚴治黨主體責任工作與業務工作同督促、同檢查。在實際工作中，認真聽取落實全面從嚴治黨主體責任開展情況匯報，在與分管部門班子成員座談中，經常強調廉潔從政問題，提醒和督促他們在狠抓重點業務工作落實的同時，切實把落實全面從嚴治黨主體責任工作擺上重要日程。通過抓落實全面從嚴治黨主體責任工作，使單位和工作人員始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，始終保持與時俱進、奮發有為的精神狀態，真正有所創造、有所建樹、有所作為，不負黨和人民的重托。三是把落實全面從嚴治黨主體責任工作與年度工作同考核，要求各部門就落實全面從嚴治黨主體責任貫徹落實情況進行一次回頭望，查漏補缺，加強整改，而且專門深入各部門和單位就全面從嚴治黨主體責任落實情況進行全面檢查。四是結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導黨員自覺增強“四個意識”，在工作和生活中時刻銘記黨員身份、做合格黨員，在教育實踐中實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，切實做到對黨忠誠、為黨分憂、為黨擔責、為黨盡責。
三、從嚴要求自己，永葆清正廉潔的做人做事本色。按照全面從嚴治黨要求，嚴格落實黨風廉政建設責任制。以主體責任清單為重點，切實履行一崗雙責，定期聽取分管聯系部門和單位黨風廉政建設工作匯報，及時研究解決實際問題，確保了在項目審批、征地拆遷、土地供應、工程建設等領域不出任何問題。認真汲取馮新柱案深刻教訓，帶頭執行黨的政治紀律和政治規矩，嚴格落實中央八項規定《實施細則》和省委、市委《實施辦法》等廉潔自律有關規定，始終對自己高標準、嚴要求，管好親屬子女和身邊工作人員，如實向組織報告個人有關事項，較好發揮了示范作用。堅持民主集中制原則，認真開展批評與自我批評，自覺維護黨的集中統一領導和市政府班子團結，大事講原則，小事講風格，不越位，不缺位，不錯位，助力營造了齊心協力干事創業的良好工作氛圍。一年來，本人、親屬子女和身邊工作人員以及分管聯系部門均沒有違紀違規現象發生。
全面從嚴治黨工作報告
2020年上半年履行全面從嚴治黨主體責任報告3130字范文上半年，市委宣傳部把堅決履行全面從嚴治黨主體責任作為一項極端重要的政治任務來抓，堅持以xx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，堅持以《xx省黨組織履行全面從嚴治黨主體責任實施細則(試行)》《中共xx市委關于貫徹落實了〈xx省黨組織履行全面從嚴治黨主體責任實施細則(試行)〉的通知》等文件精神為遵循，主動作為，真抓實干，高標準推進，嚴要求落實了，推動黨要管黨、全面從嚴治黨向縱深發展，現將有關情況報告如下。
一、上半年黨建工作基本情況(一)強化理論武裝，不斷筑牢理想信念堤壩。一是加強理論學習，堅持把學習宣傳貫徹xx新時代中國特色社會主義思想，特別是xxxx關于統籌推進疫情防控和經濟社會發展的重要論述作為首要政治任務和頭等大事來抓，充分發揮領導班子成員這個“關鍵少數”的示范帶頭作用，統籌用好中心組研討學、黨支部集體學、班子成員個人學等途徑，上半年組織開展市委宣傳部理論學習中心組專題學習研討x次，機關黨員干部集體學習5次，黨支部集中學習5次，進一步推動xx新時代中國特色社會主義思想的學習宣傳貫徹往深里走、往心里走、往實里走。
二是嚴格落實了意識形態工作責任制，市委宣傳部在統籌指導好全市意識形態工作的同時，始終秉承“打鐵還需自身硬”的工作理念，切實加強全市宣傳思想文化戰線的意識形態工作，切實履行意識形態工作主體責任和分管責任，上半年先后組織開展“聽黨話、跟黨走，做知行合一的媒體人”“明責任、講奉獻”等系列主題活動，教育引導全市宣傳思想干部嚴格執行宣傳紀律和工作紀律，旗幟鮮明堅持黨管宣傳、黨管意識形態、黨管媒體原則不動搖。
(二)緊扣政治根本，持續提升對標看齊自覺。一是提高政治站位，堅持把黨的政治建設貫穿于全面從嚴治黨的全過程，教育引導全體宣傳干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以xx為核心的黨xx保持高度一致;全力配合市委巡察工作，積極做好巡察反饋問題的整改落實了，切實做到了不管是學習、工作還是生活中，都能始終堅持正確的政治方向、輿論導向和價值取向。
二是嚴肅政治生活，年初市委宣傳部部務會研究制定了《中共xx市委宣傳部2020年履行全面從嚴治黨主體責任工作計劃》和《中共xx市委宣傳部領導班子2020年度履行全面從嚴治黨主體責任清單》，對民主組織生活會制度、重大事項報告制度、民主集中制及“三會一課”制度進行了統一安排，堅持重大事項必須集體討論研究決定，上半年宣傳部組織召開部務會x次，開展黨日活動x次，專題研究全面從嚴治黨工作x次，召開民主生活會x次，組織集中述職述廉1次，進一步鞏固拓展了嚴肅活潑、風清氣正的黨內政治生活氛圍。
(三)加強作風建設，繼承弘揚黨內新風正氣。一是持續改進工作作風，繼承和發揚黨的優良傳統和作風，嚴格落實了xx八項規定及實施細則精神，馳而不息地糾正“四風”問題，特別是形式主義、官僚主義問題，緊密結合市紀委印發的《關于貫徹落實了xxxx重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見的通知》，開展自檢自查、對照檢查，制定了整改方案和整改清單，積極做好問題整改工作。
二是不斷加強調查研究，堅持把調查研究作為民主科學決策的前置關口、密切聯系群眾的重要途徑、推動解決問題的關鍵一招，不斷加強和改進調查研究工作的方式方法，啟動2020年度全市宣傳思想文化系統大調研大學xx題活動，確定了x個調研重點、x個調研課題，督促宣傳干部深入基層、深入群眾、深入一線開展調查研究，不斷研究新情況、總結新經驗、解決新問題。
(四)抓實內部管理，積極鍛造優良干部隊伍。一是匡正選人用人之風，嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《關于推進領導干部能上能下的若干規定(試行)》，注重培養選拔政治素質高、業務能力強、工作作風優良的干部特別是優秀年輕干部，上半年部務會按照集體醞釀、綜合考核、民主決策的原則，將x名優秀年輕干部提拔到正科級領導崗位上，得到了全體機關干部的堅決擁護和一致好評，進一步調動了宣傳干部忠于職守、干事創業的積極性和主動性。
二是加強干部隊伍建設，按照xxxx提出的增強“腳力、眼力、腦力、筆力”的總要求，組織開展“四力”主題教育實踐活動，以學習教育工程、政治引領工程、平臺建設工程、業務創新工程、能力提升工程、作風培養工程、風險防控工程等x個工程為載體，以提高政治能力為根本，以增強專業本領為關鍵，以銳意創新創造為緊要，以培養優良作風為基礎，努力打造一支政治過硬、本領高強、求實創新、能打勝仗的宣傳思想文化工作隊伍。組織全體機關黨員干部參與社區一線疫情防控和學雷鋒志愿服務，推動黨員干部在疫情防控一線上堅定信念、鍛煉本領。
(五)深化反腐倡廉，穩妥鞏固防腐拒變根基。一是嚴格落實了主體責任，切實把黨風廉政建設的主體責任扛在肩上、抓在手上，切實做到逢會必說、逢文必講，用好黨風黨紀經常性教育、黨員干部日常監督管理、監督執紀“四種形態”特別是“第一種形態”等各類手段，上半年組織專題警示教育參觀x次，各類談話提醒x人次，進一步強化宣傳干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想和覺悟。
二是堅決支持紀委派駐組工作，認真執行“三重一大”事項制度規定，建立健全市紀委派駐組書記列席部務會制度，特別是在涉及單位預算、資金使用、干部任用、重大工作部署上，提前與市紀委派駐組溝通匯報，主動接受監督。
在肯定成績的同時，也得清醒地認識到市委宣傳部在履行全面從嚴治黨主體責任中還存在一些短板和不足，主要體現在以下一個方面：
一是理論學習全面性系統性有效性還需增強，部門黨員依然存在現用現學、急用急學的現象，理論學習的積極性、主動性還不高，距離學懂弄通做實了還有差距。
二是全面從嚴治黨的方式方法還需創新，市委宣傳部能夠保時保質保量完成規定動作，但在如何緊密結合宣傳思想文化工作、推動黨建工作與業務工作同頻共振上還需進一步探索、進一步創新、進一步加大力度。三是基層黨建工作還需夯實，全面從嚴治黨壓力傳導不夠、發展不平衡的現象依然存在。
二、下半年工作安排下半年，市委宣傳部將深入貫徹落實了黨xx和省、市委關于全面從嚴治黨的各項工作部署，堅持以xx新時代中國特色社會主義思想為指導，立足新時代全面從嚴治黨的新形勢、新特點、新要求，既面向當前、加快解決存在的突出問題，又著眼長遠、建立健全工作長效機制，從嚴從實抓好全面從嚴治黨工作。
(一)切實加強理論武裝。繼承發揚黨的理論工作優良傳統，通過理論學習中心組學習、教育培訓、組織宣講、集中研討、座談交流等多種形式，學好用好《xx新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等輔導讀物，更好地用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
(二)切實強化政治建設。始終把講政治作為第一位的要求，把忠誠可靠作為第一位的標準，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守宣傳紀律和工作紀律，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，旗幟鮮明地聽黨話、跟黨走，始終做政治上的明白人。
(三)切實轉作風改文風。始終把作風建設擺在突出位置，堅持問題導向、實踐導向和目標導向相統一，努力做到敢于擔當、崇尚實干、善于創新;堅決反對“四風”問題特別是形式主義、官僚主義，突出“實”、力戒“虛”，不搞花架子，不做表面文章，堅持不懈改進文風，提倡短實新，反對假大空。
(四)切實推進隊伍建設。扎實推進全市宣傳思想文化戰線增強“腳力、眼力、腦力、筆力”教育實踐工作，大興調查研究之風，努力打造一支政治過硬、本領高強、求實創新、能打勝仗的宣傳思想文化工作隊伍。
(五)切實落實了反腐倡廉。堅持信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部標準，從嚴管理、從嚴監督，抓早抓小、抓全抓實，把黨風廉政建設貫徹于宣傳思想文化工作的全過程，進一步強化宗旨意識、廉政意識和法治理念。