情況報告是對客觀事實的客觀陳述,可以幫助讀者全面了解情況。小編為大家搜集了一些優秀的情況報告范文,希望能夠幫助大家更好地學習和實踐情況報告的寫作技巧。
社區黨委書記履行“一崗雙責”情況報告
作為xx社區黨委書記,我切實履行黨組織書記第一責任人職責,帶領班子其他成員一起履職盡責,自身始終保持清醒的頭腦,嚴于律己,謹慎處事,從工作紀律、廉潔要求、作風建設等方面做起,自覺接受監督,堅持原則、公正處事。我首先把堅定正確的政治方向和理想信念放在首位,在思想、政治上同黨中央保持高度一致,在行動上自覺執行黨的路線、方針和政策;在工作中認真貫徹xx區委、政府和上級黨組織的決定、決議。為了提高自己政治理論水平和政策水平,提高自己的工作能力,我盡力克服工作忙,時間緊的實際困難,利用工作之余堅持自學,努力提升個人思想素質和工作能力,能夠更好的勝任工作,不負組織和領導的信任。進一步明確了社區黨風廉政建設的工作目標、責任要求,形成了黨委統一領導、工作人員各負其責,依靠群眾的支持和參與的工作機制。
(二)落實黨風廉政建設責任制情況
強化教育監督,嚴格按照黨風廉政要求,督促自身及兩委工作人員履行責任。一是加強兩委工作人員的談心談話;二是定期組織兩委工作人員及其他黨員學習廉政準則,如《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《廉情觀察》等法律法規及相關要求;三是組織黨員、群眾和社區工作人員統一收看反腐倡廉警示教育片,組織黨員參加書記講黨風廉政黨課;四是不定期召開黨風廉政工作例會,開展自評、互評,進一步落實黨風廉政工作。進一步貫徹落實中央八項規定精神、堅決推進黨風廉政建設和反腐敗工作。
(三)發揮表率作用情況
一是切實加強對兩委班子的思想教育,引導他們牢固樹立黨風廉政建設的理念,增強黨性修養和宗旨觀念,從思想深處增強對不廉潔現象的抵抗力、免疫力。二是嚴格落實“三重一大”實施辦法,牢記節儉原則,不搞鋪張浪費在日常工作中能做到率先垂范,堅持講黨性、重品行、作表率,腳踏實地,扎實工作,積極進取。三是嚴肅黨內政治生活,積極參加“三會一課”學習,認真做好課前預習和學習記錄,在組織生活會上敢于正視、深刻剖析、主動改正自己的缺點錯誤;對其他同志的缺點錯誤敢于指出,幫助改進。不忘初心,堅守廉潔,做清廉務實的表率。四是堅決落實好街道黨工委關于廉政建設各項決策部署,抓在手上、扛在肩上、放在心上,自覺講黨性、重品行、做表率。五是堅持廉潔從政,自覺接受群眾監督。更加堅定地與各種腐敗現象作堅決斗爭,虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣為社區的發展貢獻自己的力量。
(四)嚴格落實意識形態工作責任制
一是利用微信公眾號、微信網格群網絡平臺對疫情防控常態化知識進行宣傳;二是利用微信網絡平臺進行文明宣傳,倡導居民培養健康生活方式,厲行節約、反對浪費,樹立“節約光榮、浪費可恥”意識,發布正能量文章;三是做好網上輿情處置,網格員負責日常監管微信群,發現虛假信息、不好輿論及時勸阻、引導并上報,采取防范措施;四是嚴格落實源頭穩控,加強對重點領域的風險防范、對重點問題的合力攻堅、對重點人員的疏導穩定,大力推進信訪矛盾化解工作。
學校黨總支書記個人履行一崗雙責情況報告
201x年學校黨總支以黨的xx大精神和xx屆三中全會精神為指導,深入學習實踐科學發展觀,圍繞學校中心工作,進一步規范黨組織的自身建設。以抓好年級管委會的管理和學校條線管理的有機整合,進一步理順學校的管理體制為切入口,細化學校管理,實現學校的有效管理;以抓好干部隊伍、黨員隊伍、教職工隊伍的建設為基本點,不斷提*部的執行力,充分發揮黨員的先鋒模范作用和名師的引領作用,促進教師發展,學生發展,學校發展;以師生為本,關注師生思想、學習、生活,構建和諧文明的校園環境,促進學校教育教學質量不斷提高。
一、深入學習實踐科學發展觀,積極創建學習型黨組織。
1、以黨的xx大精神為指導,開展深入學習實踐科學發展觀活動。
全面貫徹黨的xx大精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以開展深入學習實踐科學發展觀活動為主線,促進教育科學、協調發展。以“謀劃教育事業科學發展,努力辦好人民滿意學校”為載體,全面落實學習科學發展觀實踐活動的指導思想、目標要求和主要原則,確保學習實踐活動取得實效。認真制定學習實踐方案,經過學習調研階段、整改落實階段、分析檢查階段的學習和實踐,準確把握科學發展觀的重大意義、科學內涵、精神實質和根本要求,努力改造主觀世界,切實增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性。
2、積極創建學習型黨組織。
創建學習型黨組織,把終身學習、全員學習、集體學習和時時學習、處處學習的觀念和理論聯系實際的學風貫穿于理論武裝工程的全過程。組織黨員干部認真學習鄧小平理論、"三個代表"重要思想、學習科學發展觀、黨的執政能力建設理論、黨的先進性建設理論、和諧社會建設理論等,深刻領會其精髓和本質,不斷增強黨員的政策理論水平和思想道德水平,保持黨員隊伍的先進性;組織和動員黨員認真學習專業知識和技能,學習經濟、科技、管理、法律方面的知識,拓展知識面,在校本課程開發和選修課的開設上黨員做好示范帶頭作用。重視理論宣傳,加強黨建宣傳。進一步加強學校對外宣傳工作,及時向市局教育網等媒介報送學校信息。加強黨建研究,自覺學習黨的理論知識,加強反思,認真撰寫黨建工作理論文章,充實校園網“學校黨建”專題內容,發揮好網上教育功能。
二、以提高執行力為目標,進一步加強干部隊伍建設。
1、通過中心學習組學習制度,組織黨員干部認真學習黨的xx大、xx屆三中全會精神和科學發展觀,認真學習新課程理念、現代學校管理理論等,提高領導干部的理論素養和管理能力。通過教代會*評議學校干部,召開*生活會、集體誡勉談話、個別交流、對年輕干部下任務壓擔子等方式不斷提*部的責任意識和執行能力。
2、加強干部自身的學習與修養,提升干部的政治思想素養與業務管理水平,提升工作執行力,形成團結合作、務實高效的工作團隊。
3、切實加強后備干部的選拔與培養工作。通過提供崗位、搭建平臺、加強教育等方式加大后備干部的培養力度。
三、加強黨員隊伍建設,充分發揮黨員的先鋒模范作用。
1、堅持一個黨員就是一面旗幟,充分發揮黨員的先鋒模范作用。繼續組織黨員認真學習黨的xx大、xx屆三中全會精神和科學發展觀,通過黨員全員參加德育導師和德育導師下寢室工作、開設黨員示范課、結對幫困、一員雙崗等工作充分發揮黨員的先鋒模范作用。
2、試行黨員“一員雙崗”積分考核制度。為建立健全保持黨員先進性的長效機制,推進黨員“一員雙崗”制度的深入實施,結合海委組[201x]71號《關于全面建立黨員“一員雙崗”積分考核制度的通知》精神,本年度試行黨員“一員雙崗”積分考核制度,通過積分考核,加強黨員的自我管理,充分發揮黨員的先鋒模范作用。
3、組建海寧一中黨員志愿者服務隊。動員和鼓勵廣大黨員積極參加志愿者工作,為促進社會和諧發展提供力所能及的服務。
四、以師德建設為核心,繼續加強教師隊伍建設。
1、以開展貫徹落實《中小學教師職業道德規范(201x年修訂)》系列活動為載體,加強師德師風建設。在海寧一中校園形成講正氣、講奉獻的良好氛圍,樹立海寧一中教師良好的社會形象。
2、精心設計,認真組織暑期師德學習培訓活動。學習先進教師事跡,反思自我思想和工作,以主人翁的姿態,結合學校實際工作開展相關內容的討論交流活動,立足崗位,鼓足干勁,促進學校教育教學工作和諧持續發展。
3、認真做好各類先進教職工評比活動及表彰工作,通過宣傳先進事跡,樹立學習榜樣,激發師生奮發向上的積極性。
4、在校園網開設“師德建設”專欄專題,及時宣傳報道學校師德師風建設的成果,進一步提升海寧一中的形象。
五、以規范黨建工作為基礎,繼續加強黨組織的自身建設。
1、以學校教育教學工作為中心,抓好黨建工作。
堅持黨建工作圍繞學校教育教學中心工作的工作理念,緊緊圍繞學校發展的需要開展黨建工作:一是要充分發揮黨組織的政治核心作用,為學校的持續、穩定、和諧發展提供堅強的政治保障和強大的精神動力。二要充分發揮黨組織的保證監督作用,促進學校工作依法、規范、有序開展。三是進一步發揮年級黨支部在年級管理中的思想教育作用,深入本年級部師生實際,隨時了解、及時掌握本年級部動態,以溝通、交流作為工作的基本方式,努力營造一個理解信任、積極向上的工作環境。四是不斷增強管理出質量的工作理念,以抓好日常行為規范作為主要載體,端正學生的學習態度,培養學生良好的行為習慣和學習習慣。五是堅持以師生發展為本,努力構建和諧校園。
2、以規范特色黨支部的創建為載體,不斷創新黨支部工作活動方式。
繼續加強“三會一課”制度和“創先爭優”活動,規范黨支部工作。以發揮黨支部在年級管理中的作用為目標,進一步深化黨員“一員雙崗”制度、黨員德育導師制度和黨員示范課制度,深入開展主題實踐、主題黨日、黨建課題研究、支部經驗交流等活動,積極爭創特色黨支部。進一步發揮年級黨支部在年級教師思想政治工作中的作用,主動關心年級教師的政治思想、生活、學習和工作,調動廣大教職工的積極性、主動性和創造性,促進學校和諧、持續發展。進一步發揮年級黨團組織在學生管理和培養中的作用,促進學生健康成長。
3、繼續重視積極分子隊伍建設。
以教師黨章學習小組為基礎,加強對積極分子的培養和教育,通過黨章學習小組的學習和實踐活動,不斷提高積極分子的整體素質。遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,有計劃地做好入黨積極分子培養、考察、培訓和黨員發展工作。
4、繼續做好學生黨員發展工作。
依托中學生黨校和“三個代表”理論社團等陣地,加強對優秀青年的培養、考察和鍛煉。通過黨員教師擔任德育導師以及與“三個代表”理論社團成員結對的辦法,加強對積極要求入黨學生的思想引導和培養考察。遵循“高一進黨校,高二入視野,社團再提高,期終定對象,高三重考察,(高)考前慎發展”的模式,嚴把學生黨員發展關,確保新黨員的發展質量。
六、加強反腐倡廉建設,認真落實黨風廉政建設責任制。
按照xx大提出的“為民、務實、清廉”的要求,認真抓好黨風廉政建設。按照《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防*體系實施綱要》的要求,進一步完善、嚴格落實黨風廉政建設責任制,抓好以中層以上干部為重點的黨風黨紀教育、典型示范教育和警示教育,使廣大黨員干部增強黨員意識、憂患意識和宗旨意識,嚴格遵守黨紀國法,提高拒腐防變能力。
七、切實加強群團、*和退管工作。
繼續加強黨對工會、共青團、婦女工作的領導,支持他(她)們按照各自章程開展工作;充分發揮群團組織在學校思想道德建設、學校穩定和發展中的作用。充分發揮工會組織的橋梁和紐帶作用,積極組織教職工開展有益身心健康的各類活動;進一步完善學校教代會制度,使廣大教職工積極參與學校*管理,充分發揮教職工在學校重大決策、科學決策中的作用。共青團要繼續做好服務青年工作,組織開展豐富多彩的文娛活動,在落實常規基礎上積極創新,本年度學校技術組爭創海寧市青年文明號。女職委要切實維護好女教職工權益,發揮婦女教職工的半邊天作用,本年度英語教研組爭創教育系統巾幗文明示范崗。重視*工作,積極發揮*黨派在學校發展中的作用。重視退管工作,關心離退休教職工的生活,進一步落實他們的生活待遇。繼續做好關心下一代工作。
黨委書記年履行“一崗雙責”工作情況報告
和發言材料。積極參加中心組學習,參加有關黨風廉政建設方面的教育培訓,認真觀看廉政影視教育片,通過正反兩方面典型案例,夯實了廉政思想道德防線。
二是嚴于律己,率先垂范,自覺執行各項廉政制度。始終把黨風廉政建設放在實出位置,加強自我約束,注重從學習思想和行動等方面嚴格要求和規范自己,做到了自重、自省、自警、自勵,切實做到“慎權、慎敏、慎獨、慎微”。努力養成好的思想作風、工作作風、領導作風和生活作風。時時處處以身作則,嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事。始終堅持民主集中制原則,始終服從公司安排,堅決做到顧全大局,令行禁止。以《黨章》要求約束自己,以《廉政準則》、《處分條例》、《監督條例》規范自己,堅持做到自重、自省、自警、自勵,從小事做起,嚴格落實個人重大事項報告制度。
三是堅持民主集中制原則。堅持服從集體領導,全面貫徹民主集中制原則。本人認真按照民主集中制原則,堅持做到公道正派、講大局、講黨性,在大是大非問題面前立場堅定,觀點鮮明。勇于開展批評和自我批評。經常就自身的工作職責及履行情況進行自我反省,自我總結,以切實遵守和貫徹好黨風廉政建設相關規定和要求。結合民主生活會,對自己在工作作風、生活作風等方面情況作客觀評價,對存在的問題作深刻創析,深挖原因,同時虛心接受大家的批評和建議。
四是帶頭執行領導干部廉潔自律的各項規定。認真學習領會上級關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述,進一步增強廉潔從政和自覺接受監督的意識自重、自省、自勵,始終保持謙虛謹慎、不驕不躁艱苦奮斗的作風,自覺抵制和反對各種消極腐敗現象在公務活動和社交活動中嚴格遵守廉潔自律的各項規定。同時也堅持履行好“一崗雙責”,對分管工作的黨風廉政建設情況負責,堅持廉潔教育,重大節假日及日常工作期間,經常有針對性地做好對安全部黨員干部進行溝通交流,就廉潔自律的話題開展談心談話,常提醒,并檢查黨風廉政建設工作的落實情況同時,加強對自己配偶、子女的教育和管理,從不以權謀私。
根據建設公司黨委安排,我本人和建設公司黨政主要領導簽訂了《落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任書》。根據業務分工,分管業務為建設公司及所屬子公司信訪穩定、施工安全管理、環保、科技創新、消防、武裝保衛工作,對職責范圍內的黨風廉政建設履行“一崗雙責”責任。
(一)制定目標、任務和措施。
一是明確責任、落實責任。我和分管部室負責人簽訂“一崗雙責”責任書,要求分管部室負責人嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,并嚴格落實本部門的黨風廉政建設。
二是制訂分管范圍內黨風廉政建設目標、任務、制度。要求20**年度在自己分管和部室的范圍內,不得出現或發生違紀違法事件,不允許出現上訪事件;建立健全分管范圍和科室監督制約制度。明確了各自取責,理項了工作關系,分管部門做到了各司其職、各盡其責、相互支持、密切配合,并能夠自覺接受監督指導。
三是定期不定期按照責任制對分管部室負責人的的黨風廉政建設責任履行情況進行督導、檢查。發現苗頭性、傾向性問題,早提醒、早糾正。。
(二)強化工作指導情況。
20**年度重點督查三項內容:一是分管部門黨風廉政建設制度的建立、健全和完善情況。二是分管部門、領域內制定實施黨風廉政建設目標、任務和措施情況。三是6月23日對生產技術安全部的黨風廉政建設進行督查,查找黨風廉政建設薄弱點,提出解決辦法,督促責任人落實整改。
(三)加強日常監管情況。
一是堅持黨風廉政建設與業務工作同步研究、同步布置、同步落實、同步檢查,加強對分管業務、分管部門黨風廉政建設工作的日常監督管理,把黨風廉政建設要求融入分管工作中去。例如針對在集團公司整治紀律作風、狠剎“四風”突出問題專項巡回檢查工作簡報(第32期)中,出現的“基層安全監管人員買賣隱患,收取管理對象微信紅包”這一現象,我要求安全管理人員要深刻認識到當前安全形勢復雜,安全腐敗無孔不入、形式隱蔽程度高、危害較大;并要求安全管理人員在日常安全檢查或者督導中發現了安全隱患,不僅從安全角度進行分析隱患產生原因,還要從反腐方面進行分析。
二是廉政談話。7月3日對部門負責人廉政談話一次,有記錄,詢問當前廉政工作成效,結合詢問針對部門實際情況,如何落實“廉政建設”的;詢問如何在今后的工作中加強勤政廉政;如何加強自身修養,帶頭廉潔自律的。并要求其結合以案促改工作,以案說紀,吸取事故教訓,防微杜漸,做到廉潔從業、改進作風、履職盡責,干凈做事。
三是聽取廉政匯報。6月23日,聽取分管部門負責人廉政專題匯報一次,并對當前情況提出下階段改進方向。
(四)自覺接受監督情況。
一是認真學習廉潔從業和改進工作作風各項規定,帶頭嚴格執行廉潔從業和改進工作各項規定,營造風清氣正、作風優良的政治生態和工作環境,自覺接受組織和廣大群眾監督。
二是堅持黨的民主集中制原則,按時參加組織生活會、民主生活會、中心組學習,嚴格落實“三重一大”決策機制,嚴格執行事前請示制度和請銷假規定,認真履行領導干部報告個人有關事項等制度規定。
三是對配偶、子女、親屬以及身邊工作人員,從嚴要求、從嚴管理、嚴格監督,絕不允許出現違法亂紀的問題發生,自覺接受組織和廣大群眾監督。
1、信訪穩定方面:組織制定下發《應急預案》,確保迅速有效地處置各類突發事件;認真落實隱患的排查和化解工作;落實包保工作。
2、安全管理方面:按時檢查各土建項目危險性較大的施工工序、危險分部分項工程,督促各項目做好隱患整改工作,確保當前施工項目安全,并要求各項目部做好廉政建設,防范安全腐敗的滋生。
3、科技創新:做好了20**年度科技成果的征集、評審工作,加強對各單位的科技創新考核,現各單位已經逐步開展加計扣除、專利申報、成果評價等工作。
4、武裝保衛等方面:深入各單位調研武裝保衛工作開展情況,針對建設公司實際情況,10月13日下發《治安保衛工作管理暫行規定》,整體做好建設公司范圍內的武裝保衛工作。
(一)堅持經常性學習的理念不強。把理論學習當作軟指標,沒有處理好工作與學習的關系,總認為自己工作的時間長,經驗比較豐富,對政策理論水平理解的比較深,不需要堅持經常性學習,即使學習,也只是學習重點的東西,沒有全面系統地對有關方針政策進行深入的學習,只是現學現用。
(二)互相監督和批評較少。因為自己工作主要以安全生產為重點,忽視了對身邊員工反腐倡廉和職務犯罪方面的教育,在下屬反腐倡廉上面交流較少,互相監督和批評較少。
(三)在部署業務工作的時候,對黨風廉政建設工作部署的不夠,對自己分管業務范圍的黨風廉政建設工作開展深度不夠。原因是工作中缺乏進取意識,自我要求不高,對工作要求降低,沒有做到高標準、嚴要求,致使工作不夠深入,工作質量不高。
1、進一步加強政治理論的學習,學習貫徹新思想,提高對政治理論重要性的認識,認真學習領會**,強化規矩意識和法紀意識,在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律。
2、嚴格落實集體領導和個人分工相結合的制度,全面排查,確保廉政建設不存在盲點,并明確了各自取責,保證分管范圍內做到各司其職、各盡其責、相互支持、密切配合。
3、牢固樹立宗旨意識和群眾觀點,堅持深入基層,深入職工群眾,了解基層實際情況,認真傾聽職工群眾呼聲,積極主動為基層排憂解難,為職工群眾辦實事、解難事。嚴格要求自己,不斷改進自己的工作作風,高標準、嚴要求地推進各項工作,更好地服務于職工群眾、服務于企業的改革發展。
4、嚴于律已,使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行為。我深知自己身上肩負責任和使命,我會珍惜組織對我的信任和重托,針對自己分管的安全管理、信訪穩定、科技創新等各項工作,把握好自己,用好組織賦予我的權力,珍惜廣大職工對我的支持和期望,嚴格按照規章制度辦事,永遠牢記把權力關在制度的籠子里,認真執行“三重一大”決策程序,為集團公司二次創業貢獻自己的最大力量。
黨委書記年履行“一崗雙責”工作情況報告
今年以來,在黨工委、管委會的正確領導下,能始終堅持以***新時代中國特色社會主義新思想為指導,堅定不移地貫徹標本兼治、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰略方針,主動發揮表率作用,自覺履行“一崗雙責”。為深入貫徹區黨工委關于全面從嚴治黨“一崗雙責”各項工作任務要求,現將20-年上半年落實全面從嚴治黨,落實“一崗雙責”責任情況報告如下:
進一步認識黨員干部廉潔從政是黨的基本要求,是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障,正確行使權力、履行職責的重要基礎,認真學習黨的路線、方針、政策,深研經濟知識、管理知識,提高認識水平,強化廉政素養,增強治理能力。堅持做到自重、自省、自警、自勵,從小事做起,嚴格落實黨員領導干部按規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事;堅持公平正直,珍惜和正確行使黨和人民賦予的權力,顧全大局,令行禁止。
履行好牽頭抓總的職責,切實履行“第一責任人”職責,親力親為,率先垂范,抓好分管領域黨風廉政情況的監督檢查,不定期聽取分管領域落實主體責任情況匯報,并安排部署具體落實事項;不定期與分管領域部門負責人進行廉政談話,同時要求分管領域各部門按要求組織開展黨課學習,督促班子成員認真落實“一崗雙責”責任,要求分管部門和領域的黨風廉政建設負責,真正把黨風廉政建設貫穿到分管工作始終。嚴格執行區黨工委制定的學習制度。嚴肅黨內組織生活,嚴格執行組織生活制度和“三會一課”制度,根據安排以普通黨員身份參加分管領域“三會一課”,認真聽取黨員干部意見,并針對查擺出來的問題及時安排進行整改,引領黨員干部堅定不移用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,指導實踐、推動工作,不斷強化理論武裝,切實夯實思想理論建設。
按照《全面從嚴治黨主體責任清單》要求落實好全面從嚴治黨各項責任,堅持把全面從嚴治黨要求融入到分管工作中去。一是扶貧工作方面。按照區黨工委管委會對脫貧攻堅工作的安排部署,確保脫貧工作成效,緊抓“兩不愁三保障”和安全飲水脫貧質量的核心指標,積極協調對接利用實施供水一體化工程機會解決貧困戶飲水問題。緊抓“一站式”理賠,至4月份開通“一站式”特惠保險理賠。加強產業扶貧項目管理,我區共實施了..個產業扶貧項目,投資..萬元,共產生收益..萬元,惠及..戶貧困戶。二是城市管理工作方面。緊抓城市管理為人民服務這個中心,持續推進城鄉環衛一體化,完善農村“四大堆”監督考核機制,徹底解決“四大堆”問題等農村環境頑疾。加強園林綠化管理提升,全面實施綠化建設、努力打造環境優美的城區綠化新景觀。緊緊圍繞全區工作為中心,以人居環境整治和全區大氣污染防治工作為抓手,不斷優化城市配套,美化城市環境,團結一致,努力拼搏,在“精細化”管理上下功夫,不斷推進城市管理精細化、智能化。
認真學習黨的十九大精神、***新時代中國特色社會主義思想,深入學習了中央、省市和區黨工委關于黨風廉政建設相關文件及會議精神,帶頭堅持踐行“一崗雙責”要求,定期聽取黨支部關于黨風廉政工作落實情況的匯報,深入查找工作中存在的困難和問題,研究具體解決措施。定期督促檢查廉潔從政、改進作風、履行黨風廉政建設職責及相關制度落實等情況,切實推動責任落實。帶動機關轉變工作作風,以釘釘子精神落實中央八項規定精神。要求分管領域切實改進機關文風會風,嚴控發文數量,嚴控會議規模。嚴控專項資金使用關,嚴格執行資金預算控制、審批把關、會計核算等財務制度。加強日常教育監管,與分管的黨員干部進行經常性教育,堅持抓早抓小,防止小問題演變成大問題,切實讓咬耳朵、扯袖子,紅紅臉、出出汗成為常態,全面深化廉政風險防控工作。
嚴守黨的政治紀律和政治規矩,嚴格執行黨內各項法規。將《黨章》與《中國共產黨黨員教育管理工作條例》等內容納入分管部門常態化教育計劃,指導黨員干部嚴格落實遵守政治紀律和政治規矩要求。結合意識形態工作新要求,扎實推進理論武裝和思想政治工作,教育引導分管部門堅定信仰信念,守紀律、講規矩,增強“四個意識”,堅定“四個自信”。堅持把嚴守黨的政治紀律和政治規矩作為第一要位,帶頭學習紀律,自覺接受各方面監督,以良好的作風影響帶動分管部門黨員干部遵紀守法、廉潔自律。持續落實中央八項規定和省市區規定,真正把紀律和規矩挺在前面。以高度責任感和擔當,堅決抓好“一崗雙責”的落實,不斷推進全面從嚴治黨各項工作落到實處。
牢固樹立紀律意識和規矩意識,《黨章》指出,共產黨員要“維護黨的團結和統一,對黨忠誠老實,言行一致,堅決反對一切派別組織和小集團活動,反對陽奉陰違的兩面派行為和一切陰謀詭計”。黨的十八大以來,***總書記多次強調政治紀律和政治規矩,強調國家法律是黨員、干部必須遵守的底線。通過對一系列違反政治紀律、政治規矩案件的嚴肅問責,全體工作人員深刻認識到了中央從嚴治黨的決心,也明白了嚴守政治紀律和政治規矩是對一名黨員的基本要求。因此,要始終嚴格遵守黨的政治紀律、政治規矩,在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致,對黨絕對忠誠。對中央已經做出決定的重大方針、政策和決議沒有不同意見,也沒有公開發表與其相悖的言論,更沒有與之相違背的行動。不斷強化“從嚴治黨我必當先"的意識,牢牢把握“抓好黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”的工作理念,在思想上時刻繃緊“從嚴治黨”這根弦。
在學習和工作中取得顯著提升的同時,依然存在不足之處,一是對履行分管部門的黨風廉政主體責任的重視程度還需要進一步提高;二是對分管部門有時失之于寬、失之于軟,沒有做到全方位監管、監督,還有死角和盲區。三是對分管部門人員談心談話沒有堅持經常。今后本人將以科學發展觀為指導,保持與時俱進的良好狀態,廉潔從政,忠于職守,力爭早日改正缺點,彌補不足。
一是提高認識,學習十九大精神和履行一崗雙責要到位,用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作。二是堅持不懈地加強領導干部廉潔自律工作,增強政治性、時代性、原則性、戰斗性,增強帶頭嚴格執行黨紀法規和各項制度的自覺性。三是加強監管,提醒、談話、警示要到位,監督分管部門人員嚴格約束自己的操守和行為,戒貪止欲、克己奉公,切實把人民賦予的權力用來造福于人民。
紀委書記年履行一崗雙責落實情況工作匯報
本人在局黨組的正確領導下,能始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義新思想為指導,堅定不移地貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰略方針,主動發揮表率作用,自覺履行“一崗雙責”。現將本人履行“一崗雙責”情況簡要匯報如下:。
進一步認識到黨員干部廉潔從政是黨的基本要求,是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障,也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。本人平時能認真學習黨的路線、方針、政策,注意研究經濟知識、法律知識、金融知識、科技知識、管理知識、領導知識,不斷豐富自己的知識面,拓寬自己的視野。堅持每天抽出一定時間看閱黨報、黨刊,學習有關文件、時事政治和業務知識。深入一線,調查研究,虛心向同志們學習基層工作方法,提高分析問題、解決問題能力。
堅持做到自重、自省、自警、自勵,從小事做起,嚴格落實黨員干部個人收入申報制定,重大事項報告制度。以身作則,嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事。堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權力。始終堅持黨的集中制原則,凡是要求別人做到的,自己率先做到,顧全大局,令行禁止。
作為一名黨員干部,正確對待和行使手中的權利,淡化“官念”和權欲,用平常心看待官位,用責任心看待和運用權力,做到立黨為公、執政為民。工作期間我從未謀取規定以外的非法利益,不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位,儉以養德,保持良好的品行和高尚的情操。時時刻刻從大處著眼,小處著手,見微知著,防微杜漸,力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎,不越雷池一步。同時,在廉潔自律上做到了表里如一,任何時候、任何情況下,都自覺以黨性原則和道德規范衡量、約束自己,沒有人前一套、人后一套,嚴格進行自我監督。
在學習和工作中,我也發現了自身的一些不足。一是理論學習不夠,對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠。工作中存在老好人現象,不愿對黨風廉政建設方面個人存在的問題提出意見和建議。二是平時重事務、輕學習。認為自身工作主要是抓好落實,不要求有多高的理論水平,缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關系。三是重指導、輕實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題,認為每一項工作都有專門的同志去做,不必每項工作都親歷親為,缺乏深入實踐考察研究。
在今后的工作中,我將不斷加強學習、不斷提高思想水平和工作能力,以適應新形勢新任務的需要,努力做到廉潔從政,進一步履行好“一崗雙責”,對工作應盡職責,充分調動城管隊員的積極性,使大家能扎實工作,各盡其責,推動我市城管工作再上新臺階!
在上級領導的正確領導下,本人能全面覺履行崗位職責,堅持原則,敢于負責,不計得失,顧全大局,認履行“一崗雙責”,樹立好形象,積極發揮表率作用。現將本人履行職責工作和黨風廉政建設情況匯報如下:
(一)高度重視,強化責任。對黨風廉政建設責任制的貫徹落實,把它當作每天的“必修課”擺上每天的日程安排,堅持組織大家學習相關文件,分析典型案例,并對落實黨風廉政建設責任制進行部署,明確部門和單位的黨風廉政建設的工作目標、責任要求。
(二)以防為主,重在落實。利用黨員現代運程教平臺,自覺收看反腐倡廉警示教育片,開展自評,進一步落實黨風廉政工作。
(三)加強學習,提高素質。本人在平時能認真學習黨的路線、方針、政策,做好學習筆記,注意學習研究法律知識,黨紀黨規,領導知識,不斷豐富自己的知識面,拓寬自己的視野,進一步認識到黨員干部廉潔從政是黨的性質和宗旨的基本要求,是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障,也是正確行使權力,履職的重要基礎。
(四)嚴于律己,率先垂范。以《黨章》要求約束自己,以《廉政準則》、《處分條例》、《監督條例》規范自己,堅持做到自重、自省、自警、自勵,從小事做起,以身作則,嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作制度和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事,堅持公平正義,凡是要求別人做的,自己率先做到,顧全大局,令行禁止。
(一)堅持服從集體領導,在資金使用,人事任命,工程建設等重大事項上,個人服從集體決定,堅持做到公道講大局,講黨性,在大是大非問題面前立場堅定,觀點鮮明。
(二)堅持服從命令,本人能做到令行禁止,自覺執行從嚴治黨相關紀律規定,認真學習黨的19大精神,進一步增強了廉潔從政和自覺接受監督的意識,自覺抵制和反對各種消極腐敗現象,嚴格遵守廉潔自律的各項規定,能認真履行好“一崗雙責”,既對本部門任務完成情況負責又對黨風廉改建設情況和發揚艱苦奮斗作風負責。
在學習和工作中,我也發現自身存在一些不足,一是理論學習不夠,對康潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠,主動性不夠高。二是平時重事務,輕學習,認為自身工作主要是抓好落實,不要求有多高的理論水平,缺乏學習的壓力感和緊迫感。
本人將以習近平新時代中國特色社會主義的思想為指導,認真學習黨的19大,不忘初心,牢記使命,全心全意盡個人應盡的義務。一是加強學習黨的理論和黨的紀律規矩。二是帶頭嚴格執行黨紀法規和各項制度。三是嚴格執行廉潔自律規定,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。四是堅持廉潔從政,自覺接受群眾監督,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣,昂揚銳氣和浩然正氣,切實履行好“一崗雙責”。
結合公司實際,20-年工作思路。
1、加強優勢專業的市場開拓。
3、加強工程管理。在工程管理中著重加強監管力度,采取分部分項工程監控驗收、交叉檢查、內部自檢等模式,控制工程質量,確保不出現工程質量問題,努力爭創優良工程。
4、進行公司材料數據庫的建立。(爭取在公司業務不斷增多的形勢下建立自采平臺)。
今年來,在區委、區政府、區紀委、鎮黨委、鎮政府的正確領導下,我能始終堅持以黨的十九大和十九屆中央紀委二次全會精神的要求,認真學習黨的十九屆四中全會精神、學習省委十四屆十次全會精神,認真學習《黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》等黨規黨紀,堅定不移地貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰略方針,認真履行“一崗雙責”。現將本人近期履行職責工作和黨風廉政建設情況匯報如下:。
今年來,我具體分管民政、協管精準扶貧工作。在工作中,積極當好領導助手,管好鎮民政所、鎮扶貧站工作人員,帶頭講學黨風廉政教育,要求工作人員抓好自身廉潔自律建設,樹立防腐拒腐之心,服務好上門辦事群眾。
民政工作方面:近段時間,主要抓好民政上城鎮脫貧解困工作、抓好今年4月1以來死亡人員火化入公墓落實工作,抓好綠色殯葬改革、抓好村書記主任一肩挑選舉工作,抓好民生兜底低保動態調整工作,應保盡保、應退盡退、應提適提、應降則降的原則。
精準扶貧工作:近抓好脫貧攻堅夏季提升整改、秋冬回頭看整改工作、抓好國扶系統錄入和動態數據管理工作,抓好我鎮兩業扶貧工作,將產業扶貧作為鞏固提升我鎮脫貧成果,實現貧困戶穩定增收的重要途徑。
作為鎮班子成員,作為分管民政、協管扶貧同志,我更要起到帶頭作用,在民政、扶貧工作中,堅持做到公道正派、講大局、講黨性,在大是大非問題面前立場堅定,觀點鮮明。堅持帶頭執行好扶貧領域作風建設,堅持服從命令,全面落實領導干部廉潔自律的各項規定,以頑強作風落實好民政和扶貧工作,自重、自省、自警、自勵,始終保持謙虛謹慎、不驕不躁。堅持履行好對分管民政、扶貧部門同志,加強督促教育工作。同時,加強對自己配偶的教育和管理,從不以權謀私。
在學習和工作中,我也發現了自身的一些不足。一是理論學習不夠,對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠。工作中,我降低了搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的主動性,存在老好人現象,不愿對黨風廉政建設方面個人存在的問題提出意見和建議。二是平時業務工作量大,忽視了學習。認為自身工作主要是抓好落實,不要求有多高的理論水平,缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關系。
下步我將加強學習,增強帶頭嚴格執行黨紀法規和各項制度的自覺性。嚴格執行廉潔自律規定,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。堅持學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,夯實自身的思想政治基礎,筑牢反腐拒變防線,不斷提高自身素質。真正做到清清白白做官、老老實實做人、踏踏實實做事。
銀行紀委書記履行一崗雙責"情況報告"集合
一是堅持以學習自警自勵,提高自身素質。自己認真學習中央、省市縣委有關會議精神和企業現代化管理知識,堅持每天抽出一定時間在甘肅黨建、學習強國平臺學習有關文件、時事政治,通過學習不斷豐富自己的知識面,拓寬自己的視野。進一步認識到黨員領導干部廉潔從政是黨的性質和宗旨的基本要求,是全面貫徹***新時代中國特色社會主義思想的重要保障,也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。并積極參加支委會主題黨日和各類學習會議,認真聆聽專題黨課,觀看黨風廉政建設警示教育專題片,夯實了廉政思想道德防線。
二是堅持用制度規范行為,加強自我約束。自己始終把廉政建設擺在突出位置,注重從思想上嚴格要求,行動上嚴格約束。以《黨章》要求約束自己,以《廉政準則》、《處分條例》、《監督條例》規范自己。按照工作權限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事。努力養成好的思想作風、工作作風、領導作風和生活作風。
三是堅持“一崗雙責”制度,加強職工廉政教育。加強對公司各部門黨風廉政建設工作的日常監督管理,對全體員工開展經常性的反腐倡廉教育。通過公司職工例會,學習扶貧領域腐敗和作風問題的通報,加深員工對黨風廉政教育的認識,將黨風廉政建設要求融入生產全過程,推動防腐拒變的措施、要求、制度落實到公司產業發展中的每個環節,體現在每個步驟之中。并不定期到公司產業基地檢查、督促基地生產工作,確保產業發展有序順暢。
盡管自己在二季度履行“一崗雙責”,抓黨風廉政建設上做了一些工作,取得了一點成效,但還存在一些問題和不足,主要表現在:一是學習深度有待提高。對***新時代中國特色社會主義思想及省市縣委有關精神學習不夠全面、不夠系統,意圖領會不夠精準。致使對工作中的新問題、新困難,思路不夠靈活,解決辦法不多。二是黨風廉政建設任務落實上仍有差距。抓黨風廉政建設工作的責任履行仍不到位,對黨風廉政建設工作的新部署、新要求學習不夠透徹,傳達不夠及時,執行不夠到位,分管領域的黨風廉政建設工作任務落實仍有差距。三是與員工交流不夠經常。自己主要以公司項目建設為工作重點,忽視了對員工的經常性廉政教育,與工作人員交流不夠多,互相監督和批評不夠經常。
為了更好的履行“一崗雙責”,推動公司工作和黨風廉政建設任務落實,針對上述存在的問題做幾點打算:
一是強化政治理論學習。認真學習領會***新時代中國特色社會主義思想,積極學習掌握中央、省市縣委重大決策部署,進一步強化規矩意識和紀律意識,做到在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律。同時加強對公司員工廉政教育力度,讓員工始終緊繃反腐倡廉這根弦,從而形成全公司風清氣正的干事氛圍。
二是加強黨性修養。加強自身道德修養和人格錘煉,堅持以德修身,嚴格要求自己,自覺遵守中央八項規定,牢記“兩個務必”,克己奉公,勤政廉政。認真落實分管領域黨風廉政建設責任,按照自重、自省、自尊、自愛的標準,對照檢查,堅持從自身做起,抓學習,抓教育,抓管理。堅持對員工定期不定期開展談心交流,做到常督促、常提醒、常告誠;通過交任務、壓擔子、靠責任等方式,解決員工“懶、散、慢”等問題,以作風的大轉變促進各項工作的大發展。
三是全力抓好項目建設。自己將全力抓緊農作物秸稈綜合利用項目建設,緊盯工期時限,全力做好項目協調調度工作,督促加快建設進度,確保項目如期完成。目前兩個項目前期工作已完成,爭取9月中旬完成建設任務并投入使用。同時加快蘋果試驗站布展工作,確保9月底投入運營。
學校黨總支書記個人履行一崗雙責情況報告
1、堅持公正,反對腐敗。在工作中,嚴格執行紀律規定,自覺遵守公司硬性規定等職業紀律和領導干部廉潔自律規定,增強反腐敗斗爭意識,將反腐敗工作變為自覺行動,融入日常生活、工作之中,時刻繃緊這根弦,防微杜漸,堅持廉潔從政,始終踐行領導干部廉潔自律的有關規定,做到了以身作則,嚴于律己,要求別人做到的,自己首先做到,要求別人不做的,自己堅決不做。具體體現在工作中的“三無現象”:無收受財物現象,在節假日期間能夠按照有關規定嚴格要求自己,從未發生過利用節假日等事宜收受禮金禮品、借機斂財等違紀行為;無以權謀私,嚴格依法辦事,堅決杜絕工作中的腐敗行為。在管住自己的同時,還加強對身邊工作人員的教育和管理,堅決不允許他們打著單位的旗號謀取私利;無奢侈浪費現象,在檢修費用管理上,一律按照費用計劃嚴格把關審核,堅決制止各種鋪張浪費行為。
2、堅持學習制度,加強理論修養。認真學習了《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》,《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》》。堅持做好經常性的個人自學,學習中注重聯系思想和工作實際,認真對照檢查,不斷加強總結,以加強世界觀的改造,促進工作的健康發展。
3、廉潔自律是對黨員領導干部最起碼的要求,作為規劃部負責人,我能牢記責任,在千頭萬緒的實際工作中,時刻繃緊廉政建設這根弦。始終把廉潔自律、糾正不正之風當作大事來抓,從嚴要求自已。對黨風廉正建設在思想認識上達到“四個明確”,即:明確黨風廉政建設是深化改革、做好本職工作的現實需要;明確搞好黨風廉政建設必須齊抓共管,看好自己的門,管好自己的人;明確作為領導干部的責任內容和要求;明確如果知法犯法,貪污受賄就必然受到法律責任追究。
4、廣泛交心談心,接受干群監督。在工作中,我十分注意發揚民主,相信和依靠群眾,自覺接受群眾監督,積極組織參與支部民主生活會,堅持不定期與員工進行交心談心活動,以接受批評和開展自我批評的誠意,引導他們坦誠相見,暢所欲言。對待群眾的意見,都能從促進工作健康發展的高度,以“有則改之,無則加勉”的積極態度虛心接受,認真對待。
二、今后廉潔自律工作主要做好以下三個方面。
一要要認識到加強黨風廉政建設是推動經濟社會發展的有力保證。平時,要經常性地學習上級紀檢部門廉潔自律有關規定,自覺接受廉政部門的監督檢查,做到警鐘長鳴,不斷增強自律意識和拒腐防變能力。二要以《黨風廉政責任書》所規定的內容和要求為行為準則,認真貫徹執行。具體工作中,在有關程序和細節上公開透明,嚴格政策,為經濟發展和服務人民群眾用好權,把好關,要在廉政責任書的基礎上加以細化,明確個人及本人所聯系的部門執行好廉政制度的具體規定,堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為。 三要對所聯系運行單位同志進行經常性思想溝通,及時把握各單位廉政建設執行情況。深入基層,聽取群眾意見,針對存在的實際問題,及時改正,切實轉變工作作風。同時,自己也要虛心接受群眾監督,傾聽下屬意見,對照廉潔自律規定和有關規章制度,經常性對照檢查。身先士卒,發揮好模范帶頭作用。
總之,在抓黨風廉政建設和個人廉潔自律方面,我嚴格執行了有關的制度規定,無一例不廉潔行為發生,取得了一定成績。今后我要繼續按照黨風廉政建設責任制的要求,堅持不懈地抓好個人及所聯系運行單位黨風廉政建設工作。
學校黨總支書記個人履行一崗雙責情況報告范文
根據會議安排,下面,我就20xx年“書記抓黨建、一崗雙責”情況進行述職,請予以評議。
1、根據去年查擺問題,通過這一年組織黨員學習和意。
識形態領域的不斷教育,我校黨員先鋒模范作用進一步發揮,黨員擔當意識明顯提高,大部分黨員身兼多職,工作量大,給廣大教職工起到了以身示范作用。
2、黨員活動形式與師資隊伍建設、教育教學質量提升統一規劃,黨員三困學生“三聯三進一交友”次數明顯增多,效果顯著。如:結對幫扶,送教上門、后進生轉化等。
3、在“不忘初心牢記使命”組織生活會上消除形式主義,相互批評力度加強,自身查擺問題客觀實在,真正達到“紅臉出汗”效果。
4、之前教育教學成績較差的教師,由書記帶頭,學校支委會成員參與談心談話,正確引導后,老師們主動學習提升和努力工作爭取較好成績意識明顯增強。
5、通過面向全體師生及家長,書記講黨課形式宣講淡化宗教對教育消極影響,這一年我校師生“五個認同”、“四個意識”、“兩個維護”意識明顯增強,懂得了過好今生幸福生活,不盲目信教紀律意識得到了自覺。
三會一課,狠抓凝聚力。凝聚力和團隊精神是成功的關鍵,我校支委會5個成員,也是班子成員特別團結和諧,相互補臺不拆臺,每周碰頭召開會議,謀劃學校各項工作;所有黨員每月完成1次集中學習和自主學習會議;做到了在西藏政治思想工作是學校工作的頭等大事,寫進了學校發展規劃當中。
在保障安全衛生的前提下,教育教學是學校中心工作,如何在安全衛生的環境中有效的呈現教育教學成績,只能靠廣大教師,于是自己經常參加各學科組教研活動,經常進班聽課檢查教師教學“五個環節”有效落實情況,對于存在問題通過黨課,意識形態教育,教師職業道德規范要求及時反饋給教師本人或集體,爭取早日改變觀念,提高技能,做到提質増效。
以身示范,彰顯使命擔當。本年度本人承擔替補教師,承擔教學工作同時,開展師生及學生家長政治思想學習教育實踐活動,完成各項政治思想工作簡報53期,各項計劃總結記錄臺帳十幾個盒子。面向師生,學生家長開展疫情防控不減壓,淡化宗教消極影響,家校共育、校園安全衛生,意識形態領域,教育精準扶政策宣講及書記講黨課一并6次;號召班主任,中層通過主題班會“四將四愛”宣講22次;利用各節點促進師生成長和激勵廣大師生大型活動4次;簽訂了教師師德師風,黨風廉政建設責任制,淡化宗教對教育的消極影響,“不做兩面人”承諾書;購買發放政治思想學習材料書籍102冊,黨員教師政治思想及黨和國家政策測試3次。
關心愛護,搞教育精準扶貧。因病致困教師家庭慰問3次,“三捆生”、殘疾兒童學生家訪慰問6次,薄弱或問題教師談心談話8次。學校26名黨員教師聯系群眾結對幫扶“三困”學生104名;借助各種力量向易地搬遷133名學生發放價值3萬余元助學學習用品。
三重一大,講黨風廉政。按照中央黨全面領導和監督一切的指示精神,我始終參與了學校建設,師資隊伍能力提升,教師評先推優,崗位設置,職稱評審等所有“三重一大”工作,充擔了校長可靠參謀人。把有限的資金用在了刀刃上,把優秀教師得到了充分肯定,使薄弱教師感受到了學習提升的緊迫感。
疫情防控不減壓,搞常態化。宣傳面對“新冠疫情”席卷了全球多個國家,國際國內格局發生了變化,經濟嚴重受損時刻,在中國共產黨的領導下,全國人民擁護黨的統一指揮,第一時間實行疫情防控工作相關措施,及時遏制了疫情蔓延,保護了國人生命和財產安全英明決策。
20xx年元月下旬,根據上級黨委政府和城關區教體局指示精神,作為黨支部書記親自上陣,一個人完成海薩小學1233人的行蹤軌跡和師生個人及家庭信息加班加點完成統計工作,出藏教師每天聯系了解身體狀況,病提出嚴格要求。
開學臨近,以線上號召師生形式,做好了提前謀劃,開展線上教學。開學之際,支委會成員靠前指揮,做好了疫情防控和教育教學等常規工作兩不誤,并且根據“五個一律”要求,實行加強值班帶班工作,錯時錯峰上下學,錯時錯峰食宿制度。
一是我校在崗54位教師應對將近1200名學生安全衛生、教育教學,吃喝拉撒睡,帶雙班的多,兼任班主任、中層的多,黨建工作面臨書記一人抓,一人完成所有佐證材料。例如:學校黨務工作者空缺,沒人愿意擔任此項工作。
二是由于教師數量問題,教師學習政治思想相關知識深度和廣度不夠,還有學校工作千頭萬緒,臨時性解決問題和完成工作很多,教師業務學習提升時間和精力受限,導致學校整體教育教學質量提高不明顯。比如,教師工作錯綜復雜,課時量大,按部就班式的教學,無法提高教師教育教學技能和育人水平。
三是個別黨員和教師還存在思想覺悟不高,師德修養不好,不深入思考新問題,不自覺爭取新成績,不能虛心接受意見,心態浮躁的問題。比如,涉及各種不良信息侵擾,學習提升不夠積極,主動發揮作用不夠明顯,額外承擔工作總是發牢騷,談待遇。
進一步加大對黨建工作的重視力度。營造“圍繞教學抓黨建,抓好黨建促教學”的良好氛圍。開展組織生活會及黨員民主評議活動,嚴肅認真開展批評和自我批評,提升解決自身問題的能力和水平。進一步豐富黨組織生活。結合實際開展豐富多彩的組織活動,把黨的組織生活與推進教育工作、提高黨員能力素質相結合,把組織生活會由灌輸變為互動。
利用黨員志愿服務實踐場地開展“新時代、新黨員、新作為”黨員模范進家庭送學、送教、送服務活動。真正做到黨組織為學校全面發展做出應有的貢獻和力量。
勤于教職工交流,深入教師中間了解老師動態,進一步密切聯系全體教職員工、做好問題教師的政治思想工作,激發工作熱情,提高教學能力,營造和諧奮進的工作、學習氛圍。
一年來的述職報告,不妥之處,敬請指正!
學校黨總支書記個人履行一崗雙責情況報告
踞持以黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,以“弘揚井岡山精神,促進科學發展”為主題,積極組織學生黨員、積極極分子和其他同學堅持從學校實際出發,改革創新,務求實效,進一步提高廣大同學的思想政治素質和理論知識水平,充分發揮學生黨支部的戰斗堡壘作用,為學院及我系各項工作的開展作出應有的貢獻。
二、目標任務。
1、進一步加強支部組織體系、制度建設,全面提高黨員先進性,先進模范作用,積極培養先進分子,為黨輸送新鮮血液。堅持“發現、培養、發展”的組織原則,做到成熟一個,發展一個,使黨組織真正成為完成各項任務的先鋒隊,創建先進基層黨組織。
2、充分調動黨員和積極分子學習的主動性,加強黨性修養,爭當優秀共產黨員。
三、基礎卡設。
(一)、明確支委職責,構建支部組織體系。
組織建設是基礎,只有加強組織建設,才能建立一支高素質的黨員隊伍。
1、進一步明確支委職責,進一步明確支部書記、組織委員、宣傳委員、黨小組組長職責,制定相關制度。
2、分年級重新確立黨小組,小組長暫時由表現優秀、能力突出的黨員擔任。
3、進一步推進“黨員培養人”制度,黨小組組長負責并指導該組成員的具體掛鉤工作,黨小組成員擔任其所在班級的入黨積極分子的入黨聯系人和培養人,負責培養并收集整理培養對象的入黨材料。按要求安排各黨小組成員組織、協作、監督各班級做好推優入黨等相關工作。
4、明確各黨小組及具體入黨聯系人對重點培養對象的考察內容,主要包括學生本人的思想作風、學風、工作作風、生活作風及綜合能力。黨支部每月召開一次民主生活會,每名黨員都要結合自己的工作實際,開展批評與自我批評,找出努力的方向。
(二)、加強支部制度建設,促使支部工作規范化。
1、建立小組制度。
把學生黨員按照年級進行分組,并選好每組的負責人,每月以組為單位,開展一次民主生活會,積極交流工作,學習中的問題,加大對學生黨員的教育培訓力度。
2、建立黨員培養聯系人制度。
各班的學生黨員通過深入了解同學,幫助同學解決生活,學習上的困難,并能與其他班級的學生黨員一起找出工作差距,理清工作思路,解決實際問題。
3、建立群眾監督評價制度。
強化支部的監督職能。酌情設置群眾監督舉報箱,廣泛宣傳、號召全院學生對黨支部及學生黨員的意見反饋,強化學生黨員的身份形象意識,擴大支部在同學當中的影響力,并進一步增強黨支部的透明度,我們將及時解決反饋的各類問題并進行回復。
4、統一檔案管理制度。
入黨積極分子、“推優入黨”、入黨申請書及思想匯報等材料由組織委員負責按期按批劃分層次,統一制表,紀錄并裝袋,統一管理。
5、請示、報告制度。
支部每學期向支部大會和上級黨組織報告一次工作,接受上級黨組織的監督,重要問題應及時請示、報告。改選時,支部負責人要做支部工作的全面總結。
(三)、嚴格“入口關”,作好支部組織發展工作。
1、發展工作要堅持“申請一個,聯系一個;成熟一個,發展一個”等基本原則,逐步加大發展力度。
2、各班級團支部聯絡員要協助和監督各班做好每學期的推優工作。
3、實行黨員發展公示制。發展黨員要嚴格實行公示制,按照要求的公示期限對發展對象進行評議,并正確、妥善處理好群眾的反映意見。
(四)重視政治學習,提高黨員理論水平。
1、按照我系黨總支有關政治理論學習的活動安排,組織支部黨員認真開展學習和實踐。
2、組織黨員經常性地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真學習、貫徹、落實xx大精神。
3、組織主要面向入黨積極分子的“政治理論學習與實踐小組”開展常規性學習活動。
(五)開展黨員“講黨性,重品行,做表率”活動。
1、提高黨員素質,思想認識,增加對黨相關知識的了解。通過組織學習黨知識使的學生了解黨的相關知識,提高思想認識,在思想上和行動上向黨組織靠攏。
2、認真落實好對預備黨員的考察,是考察工作真正起到作用,并要及時與其輔導員聯系,深入群眾中去,了解黨員在考察期內的表現,一經發現有過錯的,要及時進行批評教育,杜絕有損黨員形象的事情發生。
紀委書記履行全面從嚴治黨責任情況報告
根據中央和省委、市委、縣委關于落實關于全面從嚴治黨主體責任有關要求,我強化自身學習,堅決貫徹執行黨風廉政建設責任制,認真落實“一崗雙責”和廉潔自律規定。做到既勤政又廉政,用規范的行為去辦事,現將一年履行職責和廉潔自律情況報告如下:。
本人始終堅持以學習自警自勵,以學習提高自我,以學習增強拒腐防變的能力:一是將“不忘初心牢記使命”主題教育學習制度化常態化,學習科學發展觀等重要思想,不斷用科學的理論武裝頭腦,樹立正確的世界觀和方法論,提高自身的政治素養;二是學習黨中央、國務院有關黨風廉政建設、糾正不正之風的政策,進一步提高了糾正不正之風重要性和必要性的認識,轉變思想觀念和工作作風,不斷改造主觀世界,樹立正確的人生觀、價值觀、權利觀和地位觀;三是學習現代科學知識與時事政策,把握時事動態和政策方向,增強業務知識,不斷提高自己的領導水平和工作能力,增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性,使自己真正成為有知識、懂業務,勝任本職工作的行家里手。通過學習,樹立了正確的人生觀、價值觀、利益觀,保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業的工作作風,增強了全心全意為人民服務,誠心誠意為人民謀利益,兢兢業業為人民辦實事的公仆意識,堅定了***新時代中國特色社會主義思想理想信念,提高了自己拒腐防變的能力。
“其身正,不令而行"。作為一名紀委書記,我深知這句古訓寓含的深刻意義。一是我始終牢記黨的宗旨,身體力行黨的艱苦奮斗的優良傳統和廉潔自律的良好作風,在工作中我堅持嚴格要求自己,倡正氣,禁邪氣,時刻做到自重、自省、自警、自勵,堅持以身作則,模范遵守《廉政準則》各項規定:一是我自已帶頭并要求紀委每名干部都要把廉潔自律擺在首位,自覺把握自已的人生目標;二是厲行節儉,倡導食堂光盤行動,建立節約型機關不講排場、比闊氣,來人待客既堅持節約為本的理念,又不失禮貌的風范;三是在生活中堅持文明健康的生活方式,沒有參與賭博等違法、其它違反廉潔從政的行為。
營造良好黨風政風,正確行使監督檢查權。一是對鄉村政務公開、財務公開進行監督。二是嚴格財務審核報批程序,嚴控非生產性建設支出。三是對良種補貼、農村危房改造、農村合作醫療大病救助、救災救濟進行了跟蹤監督,保證了這些資金足額發放到農民手中。四是面對今年年初突發的新冠肺炎疫情,立足紀檢監察職責定位,扎實做好防控監督工作,確保疫情防控工作部署落地見效。更重要的是加大案件查處力廢,保持懲防高壓態勢。堅持有案必查、有腐必懲,及時受理群眾舉報,認真核查問題線索。拓寬信訪渠道,切實維護群眾合法利益,嚴格審查和處置黨員干部違紀行為。靈活運用“四種形態”堅持教育和懲處相結合。對黨員干部苗頭性、傾向性的問題早發現、早提醒,早糾正。及時誡勉約談、批評教育等,促其懸崖勒馬,防止小問題變成大問題。今年以來,我鄉紀委共接到轉交案件4件,完成2件,還有2件屬于重復上訪件暫存中。到目前為止我鄉紀委結案2件,給子1名黨員黨內嚴重警告處分,談話提醒2人,誡勉談話1人。
一年來,本人嚴格執行廉潔自律的各項規定,大力推進全鄉的黨風廉政建設。在工作中,按照***總書記新時代中國特色社會主義重要思想的要求,兢兢業業,盡職盡責,經常深入基層,開展監督檢查,掌握基層情況,著力解決群眾反映的熱點、難點問題,幫助他們解決生產生活中的實際困難和問題,但也存在一些差距和不足,如在理論學習上還不夠深入、系統,對新形勢下反腐敗工作的新路子、新方法探索還不夠,工作上距離黨和人民群眾的要求還有不小距離。這些都有待于我在今后的工作中,進一步加強自身學習,不斷提高自己的理論素質和業務能力;進一步增強自身創新意識,開創性地開展工作。克服缺點,發揚優點,彌補不足,扎實工作,積極進取,努力在未來的工作中更上一層樓。
6個方面對照檢查材料。
紀委書記履行全面從嚴治黨責任情況報告
為深入貫徹區委關于全面從嚴治黨各項工作任務和要求,切實做好“一崗雙責”各項工作,現將2018年落實全面從嚴治黨“一崗雙責”責任情況報告如下:
一、工作落實情況。
(一)積極推動責任落實,按照《全面從嚴治黨主體責任清單》和《黨組成員全面從嚴治黨“一崗雙責”責任清單》要求落實好全面從嚴治黨各項責任。堅持把全面從嚴治黨要求融入到分管工作中。年初,認真研究部署好全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作,定期聽取分管科室關于黨風廉政工作落實情況的匯報,深入查找工作中存在的困難和問題,研究具體解決措施。定期督促檢查廉潔從政、改進作風、履行黨風廉政建設職責及相關制度落實等情況,切實推動責任落實。
(二)加強思想理論建設和制度建設。嚴格遵守中心組集體學習制度,通過集體學習、交流研討等多種形式,組織分管科室和分包單位認真學習了黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想,深入學習了中央、省市和區委關于黨風廉政建設相關文件及會議精神,組織觀看警示教育片,不斷加強黨員干部的廉政教育,切實夯實思想理論建設。督導分包單位做到黨務政務及時公開,有效推動了黨風廉政建設工作進程。
(三)嚴肅黨內組織生活。嚴格執行組織生活制度和“三會一課”制度,能夠按時參加民主生活會,做到認真對照檢查,積極開展批評與自我批評,認真聽取分管科室和分包單位班子成員意見,并針對查擺出來的問題做到及時整改。能夠以普通黨員身份參加組織生活會,堅決服從管理,帶頭支持工作。堅持抓基層、打基礎,切實做好分包單位支部換屆選舉工作。根據上級要求結合工作實際,確保全面從嚴治黨各項要求及時傳達到位。
(四)帶動黨員干部轉變工作作風。以釘釘子精神落實中央八項規定精神。切實改進機關文風會風,嚴控發文數量,嚴控會議規模。嚴控“三公”經費,嚴格按照規定配置辦公用品等。堅決遏制“四風”問題反彈,建立健全作風建設常態化機制,不斷鞏固擴大作風建設成果。
(五)加強黨風廉政建設。嚴格落實廉政建設工作制度。加強日常教育監管,與分管科室和單位黨員干部進行經常性教育,堅持抓早抓小,防止小問題演變成大問題,切實讓咬耳朵、扯袖子,紅紅臉、出出汗成為常態,全面深化廉政風險防控工作。
(六)開展意識形態工作。認真學習了習近平總書記關于意識形態領域工作重要講話,切實把意識形態工作作為一項極端重要的工作來抓。結合意識形態工作新要求,扎實推進理論武裝和思想政治工作,組織開展多種形式的學教活動,繼續鞏固“兩學一做”等學習教育成果,教育引導分管科室和分包單位的黨員干部堅定信仰信念,守紀律、講規矩,增強“四個意識”堅定“四個自信”,確保主流思想占領機關意識形態陣地,引領組織政治風氣。
二、下一步工作打算。
(一)進一步深化對“一崗雙責”思想認識,強化落實責任的思想意識,充分認識“一崗雙責”制度對黨風廉政建設的重要性。帶頭堅持踐行“一崗雙責”無論對自己還是對自己分管的科室和分包的單位,都要嚴要求、嚴管理、嚴監督,對問題都要早發現、早提醒、早糾正,讓這種責任意識形成自覺化、常態化,進而提升全面從嚴治黨工作水平。
(二)進一步推進標準化支部建設。對自己分包的單位,要堅持把黨的一切工作延伸到黨支部,組織教育管理黨員責任落實到黨支部,全面從嚴治黨成效體現到黨支部。努力實現班子建設標準化,黨員隊伍建設標準化,檔案資料標準化。強化督導,從嚴把關,及時掌握達標建設進展情況,確保標準化建設定位準確、取得實效,進一步提升分包單位的黨支部標準化建設水平。
(三)進一步轉變工作作風。堅持把嚴守黨的政治紀律和政治規矩作為第一要位,帶頭學習紀律,自覺接受各方面監督,以良好的作風影響帶動機關黨員干部遵紀守法、廉潔自律。扎實開展“不忘初心牢記使命”主題教育,嚴格落實《準則》《條例》以及省市出臺、修訂的黨內法規,持續落實中央八項規定、中央八項規定細則和省市區規定,真正把紀律和規矩挺在前面。以高度責任感和擔當,堅決抓好“一崗雙責”的落實,不斷推進全面從嚴治黨各項工作落到實處。
紀委書記履行全面從嚴治黨責任情況報告
同志們:
上半年,在集團紀委的正確領導下,我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九屆六中全會和十九屆中央紀委六次全會精神,緊緊圍繞**公司中心任務,認真履行監督首要職責,協助黨委書記落實管黨治黨政治責任,主動適應新形勢,自覺履行新使命,堅定不移推進全面從嚴治黨,努力推動**公司紀檢工作高質量發展。
(1)突出政治統領,監督推動主體責任落實落細。一是聚焦政治監督。監督落實“第一議題”制度,將學習習近平總書記的重要講話和重要指示批示精神作為黨委會會“第一議題”,及時跟進學習習近平總書記的最新講話、最新文章、最近指示、最新要求。黨委會上半年集中學習17次,黨委書記領學,班子成員逐字逐句學,推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走,切實用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是聚焦主體責任。協助黨委將全面從嚴治黨工作與生產經營工作同研究、同部署,協助制定年度黨建、紀檢工作要點及全面從嚴治黨主體責任清單,明確了黨委主體責任、紀檢組監督責任。研究制定與基層黨支部簽訂的《全面從嚴治黨主體責任書》《全面從嚴治黨監督責任書》,將從嚴治黨工作責任進行分解落實,形成一級抓一級,層層抓落實的責任體系。三是聚焦“一崗雙責”。將“兩個責任”細化到黨委領導班子及成員,分層分類推進。把“一崗雙責”落實情況納入年度民主生活會對照檢查內容和領導干部考核評價體系,明確黨委書記作為管黨治黨第一責任人,加強對“一崗雙責”的引領、支持和督促,促進壓力傳導。
(2)突出重點工作,落實全面從嚴治黨監督責任。一是聚焦日常監督。緊盯元旦、春節、清明、端午等重要關鍵節點,履行重大節假日節前廉政提醒職責,運用發送警醒信息等方式,做到早打招呼、早作提醒,將紀律要求傳達到每位黨員干部,通過現場查崗、電話查崗等形式,開展值班值守專項檢查,積極營造風清氣正的節日氛圍。完善高級管理人員廉政檔案,把好黨風廉潔意見回復關,先后針對評先評優、干部選拔任用等事項進行廉潔審核,與新任職、新入職干部職工開展廉政談話,引導扣好第一粒扣子。二是聚焦重點監督。緊盯權力運行關鍵環節,對“三重一大”事項決策是否堅持民主集中制原則、是否按照規定程序、否符合政策規定等內容開展“貼身”監督;緊盯關鍵崗位,通過加大提醒談話頻次和日常監督檢查等方式,推動問題早發現、早處置,嚴格把好關鍵崗位監督關,助力黨員干部尤其是年輕干部走好廉潔成長路。三是聚焦思想教育。通過“三會一課”、主題黨日活動等形式,組織學習上級黨委關于黨風廉政建設和反腐敗工作精神等內容,強化黨員干部廉潔從業意識。深入開展“510·我要廉”廉政主題教育,高質量推進黨風廉政建設宣教月活動,以專題學習、“以案說紀”、警示觀影、研討交流等多種形勢將廉政教育工作走深走實,引導黨員干部自覺從細節小事做起,克服僥幸麻痹思想,抵制住誘惑,做到在政治上講忠誠、組織上講紀律、行動上講服從。
(3)突出融合提質,積極助力**公司改革發展。一是聚焦發展戰略。緊緊圍繞**公司培育升級“交通+”產業,當好資本運作先行者的使命,積極擔當履責,堅持列席總經理辦公會、專題會等經營性會議,行使好建議權,做到不越位、不越權。主動參與公司管理,積極出謀劃策,切實增強工作主動性和針對性,就有關工作事項提出合理化意見建議,著力破解制約公司發展的瓶頸和難題。發揮派駐紀檢組近距離、常態化優勢,推動**公司政治生態和業務工作不斷向上向好。二是聚焦合規建設。督促完善治理體系,協助完善三重一大議事清單、黨建入章,黨委會議事規則等頂層設計,厘清權責邊界;健全風險管理、內審稽核、紀檢監察“三足鼎立”的管控監督體系。三是聚焦示范引領。積極推進“示范基層黨組織”“黨員先鋒模范”創建,引導黨員干部職工始終發揚優良作風,提振精神狀態,積極擔當作為,自覺向一流看齊,主動向一流學習,進一步提升站位、拉高標桿,創造一流業績。
悟以往,知來者。下階段,我將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實新時代黨的建設總要求和黨中央全面從嚴治黨方針,進一步履行監督首要職責,全力護航**公司行穩致遠。
(1)持續做準做實政治監督。持續落實“第一議題”制度,督促黨委班子及成員、黨員干部深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,嚴格遵守黨章黨規黨紀和憲法法律法規,嚴明政治紀律和政治規矩,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
(2)持續強化權力運行監督。持續加強“三重一大”決策程序監督,讓權力在陽光下運行;深化關鍵領域重要環節監督,對組織人事、招標采購、項目投資等存在的廉潔風險的業務環節進行定期隱患排查。
(3)持續加強日常監督管理。開展黨風廉政談話,履行黨政負責人找班子成員談、班子成員找分管部門責任人談的逐級向下約談機制,加強關鍵崗位從業人員的廉政提醒,時刻保持自廉自清的工作作風;持續開展重大節假日落實中央八項規定情況監督,履行節前廉政提醒職責,營造風清氣正的公司氛圍。
(4)持續加強全員廉潔教育。進一步加強黨風廉政教育力度,有針對性開展黨性、法紀、廉潔教育與學習,切實增強黨員干部廉潔自律意識,筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。
紀委書記履行全面從嚴治黨責任情況報告
(一)認真履行領導主體職責。一是深化“兩個責任”體系建設。公司黨委認真貫徹中央和上級黨委的部署,在深入落實《關于落實“兩個責任”的實施意見》等制度基礎上,研究修訂了黨風廉政建設責任制,進一步明確細化了黨委領導班子的主體責任、領導人員的黨風廉政建設責任、紀檢監察組織監督責任、各部門的黨風廉政建設責任、責任追究、檢查考核與結果運用,形成了常態化的推進保障機制。二是全面部署,組織推動。年初召開黨委(常委)擴大會議,聽取紀委工作報告,研究部署2017年黨風廉政建設和反腐敗工作;在公司工作會議上,全面安排部署2017年黨風廉政建設和反腐敗工作;每月召開一次黨委辦公會議,聽取黨群各部門匯報,研究工作中存在的問題,安排部署當月的重點任務。三是率先垂范,履職盡責。黨委主要領導認真履行第一責任人職責,帶頭抓工作部署和推進落實,督促班子成員履行“一崗雙責”;檢查指導各單位、本部部門落實黨風廉政建設重點任務;統籌推進紀檢監察組織聚焦主業,為其充分履職創造條件。
(二)認真履行協調主體職責。一是加強領導,完善機制。建立了由公司黨委書記任組長,公司黨委副書記、紀委書記任副組長,公司其他領導班子成員、紀委副書記為成員的領導小組,堅持每半年召開一次黨風廉政建設和反腐敗工作聯席會議,結合企業巡視和巡視回訪、審計等發現問題,進行任務分解,督促各部門建立健全整改落實、督辦驗收工作機制。二是組織協調,同步推進。加強黨政紀工團協調配合,堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作各項要求納入企業改革發展總體布局,納入各級領導班子、領導人員目標管理,積極督促各級黨政紀工團組織齊抓共管,各司其職,分頭把關,做到同部署、同落實、同檢查、同考核。三是整合資源,形成合力。大力推進審計改革、紀律檢查體制改革,推進紀檢、審計聯席辦公,完善執紀審查協調機制,推動“兩個責任”向基層延伸。
(三)認真履行實施主體職責。一是傳導壓力,壓實責任。年初,公司黨委與所屬各單位黨委(黨工委)簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》,細化分解任務,明確領導責任,層層傳導壓力;建立實行“兩個責任”定期報告制度,各單位黨委(黨工委)書記每季度向公司黨委書面報告“兩個責任”落實情況報告;建立實行約談制度,公司黨委書記約談所屬單位黨政負責人xx人次,紀委書記約談所屬單位黨政負責人xx人次;對黨風廉政建設不到位,“八項規定”落實不力或出現其他違規違紀苗頭性問題的單位和領導干部,抓早抓小抓苗頭,共談話提醒xx人次,函詢xx人次,誡勉談話xx人次。二是落實責任,狠抓整改。公司黨委高度重視上級巡視反饋問題整改工作。對上級巡視回訪反饋的問題逐級分解,以問題整改清單方式,一對一地向分管領導、責任單位或部門、責任人進行交底,強化跟蹤落實。共受理、處置巡視移交問題線索xx件,其中函詢xx人次,立案xx件,給予黨政紀處分xx人次。三是突出整改,啟動巡視。按照公司黨委、紀委總體部署,啟動了對所屬單位的巡視工作,完成了首輪對兩家單位巡視,共發現選人用人、職務消費、公務用車、報銷大額招待費、年薪外收入清理不徹底、固定資產管理等六個方面xx個問題。將巡視組發現的問題線索xx件次,及時移交紀委調查處理,共立案xx件,給予黨政紀處分xx人次,誡勉談話xx人次,通報批評xx人次,調離xx人次,經濟處罰xx萬元,對xx個單位黨委進行通報批評,發揮了巡視震懾作用。
(四)認真履行管理主體職責。一是加強領導班子和干部隊伍建設。深入開展“四好班子”創建活動,扎實推進領導班子和干部隊伍建設,共表彰“四好班子”xx個,發揮了示范引領作用;加強教育培訓,舉辦了第xx期領導干部培訓班,培訓副處職以上領導干部xx人;成立兩個考核組,對xx個單位進行領導班子大考核、xx名領導人員日常履職巡察、xx名試用期滿和xx名誡勉期滿領導人員考核、后備干部推薦和領導人員補員考察。二是加強對選人用人工作的領導,深入開展選人用人專項治理工作,發揮了選人用人定向把關作用,增強了選人用人的公信力。一年來,共提拔使用、調整交流中層以上領導人員xx名。三是強化干部管理監督。加大多維度考核,嚴格領導人員個人報告事項審核,對隱瞞不報xx人,其中移交紀委進一步核實情況xx人、誡勉xx人、批評教育xx人、暫緩提拔xx人。加強領導人員出國(境)管理,對xx名領導人員因私出國護照進行全面清理。
(五)認真履行教育主體職責。一是堅持把思想建設放在首位。以“兩學一做”學習教育為契機,組織黨員干部深入學習系列講話和黨規及《管理人員政紀處分規定(試行)》,黨政紀主要領導帶頭學習研討,帶頭參加組織生活,帶頭講黨課,帶頭查找黨性黨紀方面存在的不足,帶頭開展批評與自我批評,以上率下,推動“兩學一做”學習教育常態化制度化。通過學習教育、專題生活會、民主評議黨員等“規定動作”,努力筑牢拒腐防變的思想防線。二是建立健全反腐倡廉教育大宣教格局。堅持把反腐倡廉教育納入黨委中心組、干部培訓、職業道德教育的重要內容,一年來,共舉辦各類培訓班xx期,參培人員累計xx余人次,增強了教育的針對性和實效性。三是弘揚廉政文化。把廉政文化建設列入企業文化建設的重要內容,以“道德講堂”、廉政示范單位創建、企檢共建、區域聯建等活動為載體,大力培育和弘揚“崇廉尚儉,廉勤立身”的廉政理念,命名表彰了xx個“廉潔文化建設示范點”,彰顯了廉政文化教育和導向作用。四是強化警示教育。深刻剖析身邊發生的典型案例,編發了《關于xx公司重大資產損失案件處理情況的通報》、《關于xx公司責任虧損問題處理情況的通報》。組織機關xx名黨員干部參觀了xx區反腐倡廉警示教育基地,通過“警示之門、正義之路、警示展廳、體驗監舍”四個環節,接受了體驗式的反腐倡廉警示教育。公司紀委與xx市人民檢察院加強共建合作,運用全新的廉政教育模式,通過微信新媒體,組織黨員干部及職工觀看廉政教育微短片并撰寫心得體會,取得了較好效果。
(六)認真履行預防主體職責。一是扎實推進懲治和預防腐敗體系建設。制訂出臺了《企業管理約束性條款》、《合同管理“十禁止”規定》、《資產損失責任追究實施辦法》等制度xx項,修訂xx項,廢止xx項,有力支撐了懲防體系的平穩運行。二是組織開展了“”問題整治情況“回頭看”。查找“”問題xx項,通過清單式管理,整改問題xx項,實現監督檢查常態化。每逢重大節日,針對“”易發問題,提出明確紀律要求,部署監督檢查。國慶期間,開展自查xx次,暗訪xx次,突擊檢查xx次。三是將黨風廉政建設要求植入到關鍵領域、關鍵環節中。進一步強化了勞務、資金、物資、設備等關鍵領域的集中管理,大力推行成本管理信息化平臺,實施量價雙控。
(七)認真履行懲處主體職責。一是推進紀律檢查體制改革。推動完成了公司紀委(監察部)內設機構改革,組建了執法監察室,增加了定員編制。推動理順了各單位紀檢監察機構設置,落實“兩個為主”,推進“三轉”,積極為紀檢監察工作創造條件。二是堅持把紀律和規矩挺在前面。嚴格執行黨的紀律,扎緊制度“籠子”,加大對權力運行的制約和監督,全力支持和保障紀檢監察組織執紀審查,針對股份公司巡視發現問題、虧損單位目專項審計、遺留案件處理,拓寬問題線索來源,著力查處了失職瀆職、有章不循、損害企業利益等違紀行為。
(八)認真履行考核主體職責。一是發揮民主監督作用。認真落實領導人員述職述廉實施辦法,把各級領導班子成員落實黨風廉政建設責任制情況作為職代會述職述廉的重要內容,接受職工代表民主評議和民主測評,其結果作為年度綜合考評的重要依據。二是組織實施考核。健全完善落實“兩個責任”檢查考核制度,堅持利用黨建調研、專項檢查、綜合考評等工作,對各單位“兩個責任”落實情況進行檢查,并結合各單位黨員領導干部專題民主生活會,列出責任清單,由公司班子成員帶隊,紀委(監察部)、組織部、干部部人員參加,對各單位落實“兩個責任”和黨風廉政建設責任制情況量化考核,針對存在的問題,及時進行書面反饋,督促整改落實。
(一)認真履行“兩個責任”監督職責。一是協助黨委履行黨風廉政建設主體責任。按照公司黨委的總體安排,制訂了《紀委書記與同級黨委班子成員定期溝通制度》、《黨委(黨工委)書記述責述廉報告制度》、《紀委(紀工委)書記履職履責考核評價辦法》等制度措施,進一步明確和細化了責任內容,層層傳導壓力。每半年書面聽取各單位黨委(黨工委)書記述責述廉報告,全面了解和掌握履行黨風廉政建設主體責任和第一責任人的工作情況,有針對性提出意見建議。在年初紀檢監察工作會議上,落實紀委(紀工委)書記述職制度,交流經驗,查找不足。二是督促指導相關部門落實“一崗雙責”。堅持以問題為導向,以股份公司巡視、巡視回訪和審計發現問題整改落實為契機,多措并舉,積極發揮組織協調作用,督促指導機關相關部門發揮主責作用,種好本系統的“責任田”。三是配合公司黨委開展落實“兩個責任”檢查考核。針對檢查考核情況,起草了《關于2017年度落實黨風廉政建設“兩個責任”檢查考核情況的通報》,督促各單位限期進行整改落實。
(二)認真履行“兩個為主”監督職責。一是落實“紀委書記、副書記提名考察以上級紀委會同組織部門為主”要求。按照《企業紀委領導人員任職管理辦法》,提名考察基層單位紀委副書記xx名,實行基層單位紀委書記異地交流任職xx名;二是落實“查辦腐敗案件以上級紀委領導為主”要求。嚴格落實《重大問題線索處置、案件查辦報告辦法》、《關于加強反映問題線索管理有關工作的通知》,全面實施下級紀委向上級紀委報告線索處置與案件查辦情況制度,健全上級紀委對下級紀委查辦案件督辦制度;積極規范線索處置及案件管理,嚴格按照五類標準進行線索處置,做到件件有著落。
(三)認真履行深化“三轉”監督職責。一是聚焦中心任務,突出主業主責。繼續加大紀檢監察職能清理力度,按照上級規定,進一步厘清職能定位,將不該管的業務交還給主責部門,聚焦主業,有效解決了職責越位、缺位、錯位的問題。針對個別單位紀委書記分管工作過多,紀檢監察人員配備不到位等情況,及時提出了調整建議和要求,指導各單位完成了組織機構和人員調整。二是創新工作方式。踐行監督執紀“四種形態”,注重抓早抓小抓細,在執紀問責中不僅懲處腐敗行為,更加關注違反企業規章制度的行為,更加關注履行“一崗雙責”和廉政從業情況,積極實施“監督的再監督”、“管理的再管理”,努力實現從管少數到管全面的轉變。
(四)認真履行推進黨風廉政建設責任制監督職責。一是堅持主動作為。協助公司黨委制訂并與所屬各單位黨委(黨工委)簽訂《黨風廉政建設目標責任書》;二是及時提出意見建議。定期召開紀檢監察辦公會議,總結分析重點任務推進落實情況,針對工作中的重大問題,及時向黨委主要領導請示匯報,提出工作建議;三是夯實基層防控基礎。貫徹落實《共建規范廉政鐵路建設市場意見》,認真執行“六個不得”、“一個拒絕”,與鐵路公司業主簽訂廉政建設協議,加強了協調互控;深化區域聯建、企檢共建活動,強化了懲防體系建設,深化了廉政示范單位創建活動。
(五)認真履行對同級領導班子成員監督職責。深入落實《紀委書記與同級黨委班子成員定期溝通制度》,向班子成員派發了《落實“兩個責任”個人記錄本》,兩級紀委書記堅持每季度與同級班子成員面對面溝通,了解落實“一崗雙責”和廉政從業等方面的情況,對各系統苗頭性問題進行提醒,交換意見、商議對策。據統計,公司紀委書記與班子成員當面溝通交流xx人次,基本實現了全覆蓋;堅持在職代會上對班子成員落實黨風廉政建設責任制情況和廉政從業情況進行民主測評,并將測評結果及時報送上級紀委,強化測評結果運用。
(六)認真履行加大查辦案件力度監督職責。一是規范線索處置。督促各單位按時上報問題線索排查、初核立案、審理執紀情況。紀委主要領導堅持對每一件舉報、上級紀委移交及審計等部門移交的問題線索進行審閱批示,提出明確要求,進一步規范了問題線索處置,有效防范有案不查;二是嚴格執紀審查。圍繞執紀審點,不等不靠,主動出擊,強化對各單位紀檢監察重大問題審查的跟蹤督辦,特殊問題直接接手,執紀審查力度不斷加大。兩級紀檢監察組織共受理舉報xx件次,處置問題線索xx件次,同比增加xx%;立案調查xx件次,共給予黨政紀處分xx人次,組織處理xx人次,對xx人追究資產損失責任,經濟處罰xx萬元。三是嚴格“一案雙查”。針對xx公司違規選用勞務隊伍、xx公司責任虧損問題,敢于動真碰硬,堅持“一案雙查”,除追究當事人責任外,還追究了相關領導責任,其中包括黨委主要領導xx人,紀委主要領導xx人。
(七)認真履行干部遵紀守法監督職責。一是強化領導干部約束。鍥而不舍落實中央“八項規定”和“六條禁令”、公司“十五項規定”,針對巡視回訪反饋的年薪外收入清理不徹底、報銷違規消費等問題,督促各單位開展專項清理,進行自查自糾,發揮了警示作用,管理行為日漸規范;二是強化選人用人監督。參與各單位領導班子成員、機關部門負責人初始醞釀,參加所屬各單位領導班子大考核、領導人員履職巡察、試用期考核、后備干部推薦和補員考察,堅持陽光透明,強化過程監督;三是加強督查督辦考核。共督查督辦考核xx項,對到期未完成事項進行了認定和處罰。三是強化執法專項檢查。按照好上級紀委的安排部署,進行專項執法檢查,共發現問題xx個,歸納整理共性問題xx個,下發《執法檢查建議書》xx份,對發現的問題集中組織整改。四是深化效能監察。針對各單位機械設備管理方面存在的突出問題,自立項開展了機械設備管理效能監察,共發現問題xx個,下發監察建議書xx份,給予通報批評xx人。
紀委書記履行全面從嚴治黨責任情況報告
近年來,我始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,積極貫徹落實黨的十九大及四中全會精神,堅決扛起全面從嚴治黨政治責任,積極踐行“一崗雙責”,將黨的政治建設擺在首位,親自抓,負總責,切實做到了管好班子,帶好隊伍,做好表率,較好完成了各項任務。現根據工作安排,具體匯報如下:
(一)強化理論武裝,不斷夯實思想之基。一是強化思。
帶頭執行請示報告制度和重大事項報告制度,積極參加黨內組織生活,自覺接受黨內監督和群眾監督。自覺維護班子團結,與班子成員相互支持、團結協作。三是貫徹落實意識形態工作責任制。嚴格落實意識形態工作責任制,把做好意識形態工作作為重大政治責任,牢牢抓在手上、扛在肩上,與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核,將黨組織落實意識形態工作責任制情況納入執行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍。
工作要點建立年度黨建工作計劃、責任制清單,明確班子成員黨建職責,創新完善機關組織生活制度,帶頭落實領導干部講黨課、雙重組織生活和“三會一課”等制度,壓實內部管黨治黨責任。二是強化黨員干部日常監督管理。積極運用監督執紀“四種形態”,將抓早抓小作為干部日常管理的重要手段,對黨員干部苗頭性、傾向性問題及時提醒,防止小問題變成大問題。建立談心談話制度,以支部為單位經常性開展理論學習、黨性教育,持續強化全體干部黨性觀念。
善于斗爭,在重大斗爭一線學真本領、練真功夫。
黨紀和國家法律法規學習宣傳培訓,注重發揮正反典型的示范警示作用,召開了正面典型事跡報告會和廉政警示教育大會各1次,切實使全縣黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。
全面從嚴治黨壓力傳導存在不到位、上熱下冷等問題。同時,班子在推動落實上級重大決策部署上還有不到位、跟進不及時的情況。
(二)理論自信不夠,創新性開展工作的思路和辦法不夠多。對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠系統,理論指導實踐不夠有力,突出表現在面對急難險重任務時求穩怕亂思想較重,創造性開展工作辦法不多。特別是在加強對形式主義、官僚主義問題的查處上,研究分析以及有針對性提出具體指導意見少,對“走過場”“做虛功”等問題還存在發現不夠及時、糾正不夠有力等問題。
(三)對黨員日常監督教育管理還不到位。對系統內部黨員干部抓教育、抓管理、抓監督還存在薄弱環節,日常工作中對黨員干部了解工作表現多,對思想動態了解不多,業務培訓“大水漫灌”多,“精準滴灌”少,隊伍建設尚不能完全適應紀檢監察工作高質量發展的需要。
的勇氣、敢闖敢試的銳氣不足。面對紀檢監察體制不斷變革的新形勢,缺乏積極進取的強大動力和責任擔當的強烈使命感,研究新辦法、解決新問題、推動工作創新不到位。
紀委書記履行全面從嚴治黨責任情況報告
縣紀委書記、監委主任履行全面從嚴治黨“一崗雙責”情況匯報黨的十九大以來,我堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大精神,牢固樹立打鐵必須自身硬的理念,堅決扛起全面從嚴治黨政治責任,認真履行“一崗雙責”,擔負起分管領域第一責任人責任,切實抓好班子、帶好隊伍,堅決守住不發生問題底線。
“四個意識”,把抓班子、帶隊伍作為第一位的職責,堅決扛起來,落實好。
一是主動研究謀劃。認真學習貫徹上級黨委和紀委關于干部隊伍建設特別是紀檢監察干部隊伍建設的要求,及時調度分析情況,研究推進措施。黨的十九大以來,主持常委會議研究干部隊伍建設情況x次,聽取機關黨建工作情況匯報x次,研究意識形態責任制落實情況x次;舉辦縣紀委機關全體干部培訓班、縣紀委監委全體人員培訓班,召開全縣紀檢監察干部隊伍建設工作會議,研究部署加強紀檢監察干部隊伍建設情況。
二是與業務工作同步推進。堅持兩手抓、兩手硬,把全面從嚴治黨工作與監督執紀監察業務工作同步研究、同步安排、同步部署,融入業務工作全過程。逢會必講從嚴治黨,對容易發生問題的重要節點、關鍵環節必講,到基層調研必了解干部隊伍建設情況,加強制度建設必突出監督制約權力運行。
“兩個維護”。
二、抓組織建設,夯實基層基礎。
“兩網融合、三社聯動、三化推進”社會治理機制,推進民事民議民決,“人在網中走、事在格中辦”,被評為全國創新社會治理最佳案例、全省社會組織建設創新示范區。
三、抓選人用人,強化隊伍建設。
**人,重用**人,交流**人,區管領導班子和干部隊伍結構進一步優化。加強干部教育培訓,舉辦干部培訓班**期,培訓干部****余人次。落實干部日常行為監督紀實制度,**名市管干部和**x名區管領導干部報告個人事項,抽查核實領導干部個人有關事項報告**x人次,對個別存在問題的干部及時進行提醒和誡勉談話。加強干部人事檔案管理,完成區管干部“三齡二歷一身份”反饋認定。嚴抓換屆風氣監督,不折不扣地落實“九嚴禁”和“四個一律”的紀律要求,建立嚴肅換屆紀律“1+4”工作機制,制作換屆風氣監督流程圖,制定責任落實清單、宣傳教育方案、舉報查核辦法、督查指導意見四項制度,確保換屆工作有序、健康、平穩開展。
四、抓糾治“四風”,持續改進作風。
嚴格執行中央八項規定精神和省委實施辦法、市委若干規定,加大對。
“四風”問題的明察暗訪力度,深入開展黨風政風工作專項檢查。去年,查處涉及違規使用辦公用房問題x起,涉及違反財經紀律x起,涉及婚禮大操大辦問題x起,涉及違反公車封存規定問題x起,給予黨紀處分x人,給予誡勉談話x人,通報曝光x起。根據省委巡視組反饋意見,對全區**個街道的公車配備情況進行全面清理排查,對**x輛登記車輛逐一進行比對核實,對問題車輛嚴肅整改。制定《關于在全區開展“庸懶散”專項治理提升工作效能的實施方案》,明確x大類**項治理重點,開展自查自糾,嚴查投訴案件,落實責任追究,組織明查暗訪**次,作風效能檢查逐步實現常態化。深化黨風政風行風民主評議工作,在區紀檢監察網設專欄,對**個參評單位確定的**x條重點整改事項逐一公開,主動接受社會監督。嚴控各類經費開支,公務接待費用同比下降30.79%,因公出國費用下降10.22%。嚴查群眾身邊不正之風和腐敗問題,對群眾反映比較強烈的問題進行線索摸排,立案查處群眾身邊的腐敗問題10起,黨紀政紀處分10人,移交司法機關2人。
五、抓執紀監督,強化廉潔建設。
“回頭看”反映的29件問題線索,省委第五巡視組移交的41件問題線索,及時跟進調查,認真核實處理。去年立查各類違紀違法案件36起,結案45起,給予黨政紀處分45人。
六、抓組織領導,營造良好環境。
“三轉”工作,積極穩妥地推進紀委內設機構改革,新設案件監督管理室,新增紀檢監察室,把更多的力量聚焦到監督執紀問責上。對《全區紀檢監察干部資格準入制度》進行細化完善,嚴抓紀檢干部的選拔使用、外部交流、內部輪崗工作。對全區街道紀工委書記分工情況進行清理規范,支持紀工委書記履主責抓主業。
在總結成績的同時,落實全面從嚴治黨主體責任仍存在一些問題,有的還很突出。主要表現在:黨風廉潔建設“兩個責任”落實不到位,主體責任意識樹立得不牢,管黨治黨不夠嚴格,執紀偏寬偏軟,查辦案件、責任追究力度不夠,部分案件查處不及時,時效性不強,存在拖沓現象。有些廉潔要求細化具體化不夠,對一些重點領域重點崗位重點人員盯得不緊,執紀監督不到位。尤其是李洪海案件的發生,教訓深刻,發人深省。
下一步,我們將把落實全面從嚴治黨主體責任擺在更加重要的位置,敢抓敢管,嚴抓嚴管,不斷提高管黨治黨工作水平。
一是持續深入貫徹黨的十八屆六中全會和***總書記系列重要講話精神,貫徹十八屆中紀委七次全會精神,尤其按照嚴字當頭、實字托底、步步深入、善作善成的要求,推動管黨治黨工作“嚴緊硬”。
二是堅定不移地推動主體責任落實。更加突出常委會的帶頭表率作用,強化領導責任,厲行“一崗雙責”,全力支持紀檢監察機關履職盡責,把黨風廉潔建設持續推向深入。強化監督檢查,對個別部門、單位存在的問題和薄弱環節及時督促整改落實,推動各級黨組織把全面從嚴治黨主體責任執行到位、落實到位。
三是營造擔當有為的政治生態。深入貫徹全市經濟工作暨“四個中心”建設推進大會精神,緊緊圍繞“453”工作體系,咬定目標、持續用力,用好市委容錯免責、糾錯、防錯和誣告陷害信訪舉報行為查核處理“四位一體”制度體系,持續釋放正向激勵效應,擼起袖子加油干,勇作攜河發展的排頭兵。四是加大查辦案件力度,建立健全查辦案件組織協調機制,增強辦案工作合力,嚴肅整治和查處發生在群眾身邊的腐敗問題,始終保持懲治腐敗的高壓態勢。
連日來,永康市委書記金政,永康市委副書記、市長朱志杰等市委、市政府領導帶隊,組成20個檢查組,對各鎮(街、區)以及8家機關部門2016年度落實全面從嚴治黨主體責任落實情況進行重點檢查考核。
永康市委把這次檢查考核作為進一步加強和改進黨風廉政建設各項工作的契機,進行專題研究部署,提出明確要求。永康市委市政府落實黨風廉政建設責任制和懲防體系建設工作領導小組辦公室負責組織實施和匯總分析工作。各檢查組通過聽取專題匯報、召開座談會和個別談話等方式,深入了解被檢查單位落實全面從嚴治黨主體責任情況,并根據檢查結果進行量化計分。重點對黨委(黨組)履行全面從嚴治黨主體責任,加強黨風廉政建設工作;領導班子成員特別是主要負責人執行黨風廉政建設責任制;黨委(黨組)執行落實主體責任相關工作制度,健全完善工作機制;《永康市黨風廉政建設目標管理責任書》尤其是特別責任,以及《關于黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工的函》明確的專項任務和中央八項規定精神貫徹執行等情況進行檢查,力求全面、客觀地評價各地各部門工作成效,找準工作中存在的問題和不足,推動黨風廉政建設責任制的落實。
”,切實增強履職盡責的自覺性,不折不扣將全面從嚴治黨主體責任落到實處,以責任的落實凝聚人心、形成合力,夯實實現永康新騰飛的政治生態基礎。
朱志杰在西城街道檢查時強調,嚴肅黨規黨紀必須落實管黨治黨責任,落實責任必須強化制度執行,切實維護黨規黨紀嚴肅性。要切實抓好思想教育工作,改進方式方法,引導黨員干部增強紀律觀念、底線意識;要切實執行民主集中制、主體責任全程記實、“五個不直接分管”、主要負責人末位表態等制度,進一步加強對重點領域、核心權力、關鍵環節的制度約束,“三重一大”事項集體決策痕跡管理具有規范權力運行、從源頭防范腐敗問題發生的作用;把嚴肅責任追究作為落實主體責任的重要保障,準確把握運用監督執紀“四種形態”,勇于鐵面問責,使失責必問成為常態。通過強化廉潔教育、權力運行制約、作風建設、責任追究,不斷強化責任擔當,積極推進全面從嚴治黨向縱深推進,為實現永康新騰飛提供堅強的紀律保證。
紀委書記履行全面從嚴治黨責任情況報告
(一)強化理論武裝,不斷夯實思想之基。
一是強化思想教育。始終把加強學習、砥礪黨性作為履職盡責、做好工作的重要前提,把學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及四中全會精神作為首要政治任務,在讀原著、學原文、悟原理上下功夫,堅定用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。積極參加集體學習,組織參加縣委、縣紀委監委理論學習中心組學習研討**次,不斷思想碰撞、深入交流,切實做到深學深悟、常學常新。
二是嚴肅黨內政治生活。切實履行第一責任人責任,積極參加黨內組織生活,帶頭落實“三會一課”和雙重組織生活會制度,深入開展談心交心,嚴肅認真開展批評和自我批評。認真貫徹執行民主集中制原則,嚴格遵守黨的組織紀律、群眾紀律、工作紀律,帶頭執行請示報告制度和重大事項報告制度,積極參加黨內組織生活,自覺接受黨內監督和群眾監督。自覺維護班子團結,與班子成員相互支持、團結協作。
三是貫徹落實意識形態工作責任制。嚴格落實意識形態工作責任制,把做好意識形態工作作為重大政治責任,牢牢抓在手上、扛在肩上,與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核,將黨組織落實意識形態工作責任制情況納入執行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍。
(二)抓牢主責主業,積極履行管黨治黨責任。
一是帶頭落實“一崗雙責”。優化機關黨支部設置,成立機關黨委,下設4個黨支部,支部書記全部由班子成員擔任,根據黨建工作要點建立年度黨建工作計劃、責任制清單,明確班子成員黨建職責,創新完善機關組織生活制度,帶頭落實領導干部講黨課、雙重組織生活和“三會一課”等制度,壓實內部管黨治黨責任。
二是強化黨員干部日常監督管理。積極運用監督執紀“四種形態”,將抓早抓小作為干部日常管理的重要手段,對黨員干部苗頭性、傾向性問題及時提醒,防止小問題變成大問題。建立談心談話制度,以支部為單位經常性開展理論學習、黨性教育,持續強化全體干部黨性觀念。
(三)從嚴從實加強干部隊伍建設。
一是樹立正確用人導向。堅決反對用人上的不正之風,帶領縣紀委監委班子成員均能做到率先垂范,廉潔勤政,主動擔當,樹立了正確選人用人導向,堅持以干取勝、憑實績用干部,公開、公平、公正選拔干部。不斷健全內部管理制度,完善以制度管權、管事、管人的長效機制。
二是開展全員培訓和實戰練兵。開展多層次、多崗位業務培訓,不斷強化調查研究能力、學習思考能力,增強紀法思維、辯證思維,提高干部執行政策水平、執紀執法水平、思想政治工作水平,錘煉“嚴實深細”作風。強化全縣紀檢監察工作“一盤棋”的工作理念,加強對鄉鎮(街道)紀(工)委、派出監察室的督促指導力度,采取以干代訓、掛職鍛煉等多種方式提升鄉鎮紀檢監察干部履職能力。加強干部培養,著力鍛煉優秀干部特別是年輕干部,讓干部經風雨、見世面、長才干、壯筋骨,敢于斗爭、善于斗爭,在重大斗爭一線學真本領、練真功夫。
(四)狠抓紀律作風建設。
一是帶頭倡樹實干作風。大興調研之風,帶頭以“四不兩直”方式深入基層,摸清摸透矛盾困難,**工作難題。帶頭貫徹落實中央八項規定以及修訂后的實施細則和省委、市委實施辦法精神,積極構建常態化監督檢查機制。大力精文減會,嚴控發文數量,堅持精簡、高效、節儉辦會。帶頭遵守廉潔自律各項規定,嚴格遵守黨的生活紀律,重操守、重品行,時刻自重、自省、自警、自勵。
二是強化警示教育。突出理論教育、黨性鍛煉、能力培訓,協助縣委推動《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》進教材、進課堂、進頭腦。進一步加強黨章黨規黨紀和國家法律法規學習宣傳培訓,注重發揮正反典型的示范警示作用,召開了正面典型事跡報告會和廉政警示教育大會各1次,切實使全縣黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。
紀委書記履行全面從嚴治黨責任情況報告范文
按照會議的安排,現就本人一年來個人履行崗位職責和廉潔自律等方面的情況簡要匯報如下。20xx年度我主要分管**鄉紀委工作,在縣紀委的正確領導下、在鄉黨委政府的大力支持下,在同志們的幫助下,我認真履行職責、堅守崗位,圓滿完成了縣紀委和鄉黨委政府交辦的各項工作任務。現對全年工作述職如下:
本人在過去一年里積極學習四中全會精神以及20xx年修訂的黨規和紀律處分條例,努力領會精神實質,將其運用到實際工作中,并常對照黨紀法規認真查找自身存在的問題,有針對性整改。同時加強業務學習,參加了黨規黨紀知識考試、紀檢監察干部業務考試等。通過業務學習,不僅增強了我對日常工作業務知識的了解,還增強了我嚴于律已的自覺性和同腐敗作斗爭的主動性。
嚴格落實“兩個責任”,扎實推進黨風廉政建設責任制工作。完善制度,轉變作風,一體推進“三不”工作。完善了我鄉工程項目領域管理、鄉村財務管理等9項管理制度,參與制定了鄉機關干部績效考核方案,做到用制度來管人、管事,鄉里的風氣大大好轉。
1.積極發揮紀委監督執紀的職能。20xx年鄉紀委共查處四個案件,立案警告處分1人、嚴重警告處分3人,進行了1次誡勉談話。
2.加強鄉鎮紀委標準化規范化建設。完善硬件設施,嚴格按照上級紀委指示精神,對照“六有”中硬件設施的要求,對鄉紀委進行標準化建設。鼓足干勁,勇于擔當,高質量完成“有作為”的要求。
3.認認真真抓好“三務公開”工作。要求各村確定專人負責公開內容的更新和維護工作,并由鄉紀委牽頭各對口單位,不定期對各村“三務公開”欄進行檢查,將“三務公開”檢查結果納入季度和年度的考核評比中,提高各村的積極性。
4.開展漠視侵害群眾利益專項整治工作。鄉紀委從扶貧領域腐敗和作風問題、教育領域、環境保護、食品藥品安全等民生領域侵害群眾利益的問題、發生在群眾身邊的不正之風和“微腐敗”問題3大領域認真梳理,共查找出18個問題,規定各對口單位限期逐個銷號,現已全部整改到位。
5.未巡先改工作。鄉紀委扎實推動“未巡先改”工作,以刀刃向內、自我革命的精神開展自查自糾的活動,通過“刮骨療毒”,共查出問題x件繳款xx元,真正做到未巡先改。
紀委書記履行全面從嚴治黨責任情況報告
近年來,我始終堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指引,積極貫徹落實黨的十九大及四中全會精神,堅決扛起全面從嚴治黨政治責任,積極踐行“一崗雙責”,將黨的政治建設擺在首位,親自抓,負總責,切實做到了管好班子,帶好隊伍,做好表率,較好完成了各項任務。現根據工作安排,具體匯報如下:
(一)強化理論武裝,不斷夯實思想之基。一是強化思。
帶頭執行請示報告制度和重大事項報告制度,積極參加黨內組織生活,自覺接受黨內監督和群眾監督。自覺維護班子團結,與班子成員相互支持、團結協作。三是貫徹落實意識形態工作責任制。嚴格落實意識形態工作責任制,把做好意識形態工作作為重大政治責任,牢牢抓在手上、扛在肩上,與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核,將黨組織落實意識形態工作責任制情況納入執行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍。
工作要點建立年度黨建工作計劃、責任制清單,明確班子成員黨建職責,創新完善機關組織生活制度,帶頭落實領導干部講黨課、雙重組織生活和“三會一課”等制度,壓實內部管黨治黨責任。二是強化黨員干部日常監督管理。積極運用監督執紀“四種形態”,將抓早抓小作為干部日常管理的重要手段,對黨員干部苗頭性、傾向性問題及時提醒,防止小問題變成大問題。建立談心談話制度,以支部為單位經常性開展理論學習、黨性教育,持續強化全體干部黨性觀念。
善于斗爭,在重大斗爭一線學真本領、練真功夫。
黨紀和國家法律法規學習宣傳培訓,注重發揮正反典型的示范警示作用,召開了正面典型事跡報告會和廉政警示教育大會各1次,切實使全縣黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。
全面從嚴治黨壓力傳導存在不到位、上熱下冷等問題。同時,班子在推動落實上級重大決策部署上還有不到位、跟進不及時的情況。
(二)理論自信不夠,創新性開展工作的思路和辦法不夠多。對***新時代中國特色社會主義思想學習不夠系統,理論指導實踐不夠有力,突出表現在面對急難險重任務時求穩怕亂思想較重,創造性開展工作辦法不多。特別是在加強對形式主義、官僚主義問題的查處上,研究分析以及有針對性提出具體指導意見少,對“走過場”“做虛功”等問題還存在發現不夠及時、糾正不夠有力等問題。
(三)對黨員日常監督教育管理還不到位。對系統內部黨員干部抓教育、抓管理、抓監督還存在薄弱環節,日常工作中對黨員干部了解工作表現多,對思想動態了解不多,業務培訓“大水漫灌”多,“精準滴灌”少,隊伍建設尚不能完全適應紀檢監察工作高質量發展的需要。
的勇氣、敢闖敢試的銳氣不足。面對紀檢監察體制不斷變革的新形勢,缺乏積極進取的強大動力和責任擔當的強烈使命感,研究新辦法、解決新問題、推動工作創新不到位。
紀委書記履行全面從嚴治黨責任情況報告
(一)領導班子和自身履行全面從嚴治黨責任仍存在不足。如:作為黨內監督的專責機關,班子成員不同程度存有重辦案輕監督的問題,出現了日常監督和調查處置“一條腿短、一條腿長”的狀況,導致常態化的監督機制未真正建立,全面從嚴治黨壓力傳導存在不到位、上熱下冷等問題。同時,班子在推動落實上級重大決策部署上還有不到位、跟進不及時的情況。
(二)理論自信不夠,創新性開展工作的思路和辦法不夠多。對***新時代中國特色社會主義思想學習不夠系統,理論指導實踐不夠有力,突出表現在面對急難險重任務時求穩怕亂思想較重,創造性開展工作辦法不多。特別是在加強對形式主義、官僚主義問題的查處上,研究分析以及有針對性提出具體指導意見少,對“走過場”“做虛功”等問題還存在發現不夠及時、糾正不夠有力等問題。
(三)對黨員日常監督教育管理還不到位。對系統內部黨員干部抓教育、抓管理、抓監督還存在薄弱環節,日常工作中對黨員干部了解工作表現多,對思想動態了解不多,業務培訓“大水漫灌”多,“精準滴灌”少,隊伍建設尚不能完全適應紀檢監察工作高質量發展的需要。
(四)工作作風還需進一步提升。雖然能夠帶領班子能團結共事,但凝心聚力、克難攻堅的思想還不夠牢靠,推動形成整體使勁、持續用力的創業氛圍不濃厚。求穩怕亂思想仍然存在,習慣局限于老辦法、老路子推進工作,攻堅克難的勇氣、敢闖敢試的銳氣不足。面對紀檢監察體制不斷變革的新形勢,缺乏積極進取的強大動力和責任擔當的強烈使命感,研究新辦法、解決新問題、推動工作創新不到位。
紀委書記履行全面從嚴治黨責任情況報告范文
20xx年以來,公司黨委在集團公司的堅強領導下,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對推進全面從嚴治黨的重要指示精神為指導,以深入開展“”主題教育、作風建設集中教育活動為抓手,認真貫徹落實集團公司黨委、紀委對堅持黨要管黨、全面從嚴治黨的工作部署,堅持把嚴的要求、高的標準貫穿黨的領導、黨的建設、黨組織作用發揮的全過程,不斷推進全面從嚴治黨主體責任落到實處。現將公司黨委落實全面從嚴治黨主體責任情況報告如下。
(一)從嚴抓黨建制度建設。建立《公司黨委關于落實全面從嚴治黨黨委主體責任、紀委監督責任的實施意見》,堅持問題導向,堅持層層壓責,全力打造全面從嚴治黨一級抓一級、層層抓落實的工作格局。嚴格落實黨的xx屆xx全會精神,全面強化制度意識,從嚴抓黨建制度建設,以嚴格的要求夯實黨建工作基礎。
發放《公司黨建工作制度建設調查問卷》,在充分征集每一個基層黨組織、每一名黨員意見建議的基礎上,結合公司實際,著眼于解決全面從嚴治黨工作中存在的問題不足,制定完善了《公司黨建工作經費使用管理辦法》《公司黨務公開制度》等xx項制度,補充修正了《公司黨委會議事規則》《公司“三重一大”決策制度實施辦法》等xx項制度,不斷健全全面從嚴治黨制度體系。在制度下發后,以開展專項檢查等方式,促進黨建工作制度在各級黨組織的貫徹執行,推動黨建工作規范化、流程化、科學化開展。
(二)從嚴抓黨員干部學習。公司各級黨組織提高政治站位,認真履職盡責,堅持思想從嚴、教育從嚴,不斷夯實全面從嚴治黨的思想基礎。一是以多種形式開展學習教育。公司黨委領導班子以身作則,帶頭學習《黨的xx大全面從嚴治黨精神十二講》等書籍。建立公司“”主題教育學習群等載體,安排專人轉發習近平總書記最新重要講話精神,黨中央、省市委、集團公司關于推動全面從嚴治黨工作的決策部署,引導黨員干部高度重視全面從嚴治黨工作。落實“”主題教育工作要求,組織黨員干部深入xx廉政教育基地,接受警示教育,筑牢思想防線。二是以督促檢查提高學習實效。為推動學習教育落到實處,全年共開展黨員干部政治理論學習專項檢查xx次,并在黨建工作檢查中突出對學習不及時、學習筆記不全面的基層黨組織和黨員督促指導,以嚴格的舉措抓好思想理論武裝工作。
(三)從嚴抓基層支部工作。一是以嚴格要求強化基層支部建設。為夯實黨建工作基礎,公司嚴格按照召開全體黨員大會、支部黨員大會、支委會等程序,劃分產生了公司xx個基層黨支部,并為各黨支部選舉出了支部書記、配備了支部委員。公司黨委把嚴的要求貫穿黨支部工作全過程,舉辦新xx屆支部委員集體談話會,由公司黨委書記xx對黨支部書記及支部委員提出工作要求,要求各黨支部嚴格執行《中國共產黨黨組工作條例(試行)》《中國共產黨重大事項請示報告條例》,切實嚴明政治紀律和政治規矩,嚴肅黨內政治生活。二是以開展輪訓強化支部工作水平。為提高支部工作水平,在“”主題教育中,以開展黨支部書記輪訓工作為抓手,通過邀請外部專家講課、組織支部書記赴黨建工作先進單位交流等方式,提高支部書記開展組織工作、黨務工作的業務技能,為推動黨支部工作規范化開展提供了保障。
(四)從嚴抓黨風廉政建設。一是大力推進作風建設。20xx年以來,公司黨委嚴格整治作風建設領域各類問題。鍥而不舍落實中央八項規定和省市委、集團公司黨委對作風建設的各項規定,通過深入職工群眾、深入服務對象征集意見建議,排查各級黨組織和廣大黨員存在的作風建設領域問題。對查擺出的問題,落實責任單位、責任人員,明確整改內容、整改時限,切實以嚴格執行、雷厲風行的態度打好作風建設攻堅戰。全年處分違反作風建設規定問題xx起、處分黨員xx人次,保持了整治作風問題的高壓態勢。二是嚴肅監督執紀問責。開展廉潔從業警示教育,全年組織xx次黨規黨紀集中學習,引導黨員干部明底線、知紅線,自覺主動接受監督。針對市場開發、招投標管理、福利采購等廉潔風險點較多的領域,以全面從嚴治黨永遠在路上的戰略定力,嚴肅追究問責,確保黨員干部將全面從嚴治黨工作記在心上、落實到行動中。
(一)氛圍營造還不到位。為推動全面從嚴治黨向縱深發展,公司各級黨組織均通過學習研討、強化理論武裝提高黨員干部對黨要管黨、從嚴治黨的思想認識。但由于基層黨支部組建的較晚黨支部負責人的業務技能還很欠缺,黨建工作經驗還很不足,所以未能有效教育管理黨員,未能在基層黨組織有力營造全面從嚴治黨的濃厚氛圍。
(二)制度建設還不到位。雖然公司黨委制定了一系列的制度,但是對照從嚴治黨的新形勢、對照黨建工作的新要求,公司黨建工作制度的制定還未能覆蓋到每一個基層黨組織、每一項具體工作的開展。比如,目前基層黨支部沒有結合實際制定黨支部工作制度,在一定程度上反映出全面從嚴治黨主體責任落實力度仍然欠缺的問題。
(三)壓力傳導還不到位。“”教育中在調査研究環節,公司黨委領導班子成員深入一線對全面從嚴治黨主體責任落實情況進行調硏。在調硏中發現,公司黨員干部從嚴開展黨建工作的意識還很薄弱,黨風廉政建設的風險點還較多,這不僅反映出全面從嚴治黨壓力傳導還不到位,更影響了公司政治生態的涵養。
(一)落實全面從嚴治黨主體責任,要強化政治意識。黨的政治建設是黨的根本性建設。推進全面從嚴治黨、落實全面從嚴治黨主體責任,公司黨委將以強化政治意識、增強政治自覺為目標,引導黨委領導班子成員、各級黨組織負責人認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的xx屆xx全會精神,通過組織專題考試、隨機提問等形式,考察各級黨組織負責人對全面從嚴治黨新形勢、新任務、新要求的學習情況、掌握力度。通過召開專題會議、設置曝光欄等方式,對學習敷衍塞責、從嚴治黨意識淡化的黨組織和個人嚴肅通報、處理問責,切實提高各級黨組織和廣大黨員對從嚴治黨工作的思想認識,不斷夯實全面從嚴治黨主體責任落實的思想基礎。
(二)落實全面從嚴治黨主體責任,要強化責任意識。公司黨委將按照《公司黨委領導班子黨建工作聯系點制度》中明確的分工,要求黨委領導班子成員深入聯系點,在宣貫上級黨委關于全面從嚴治黨各項要求的基礎上,檢查指導基層黨組織黨建工作開展情況、落實情況,對黨建工作開展弱化、淡化的基層黨組織嚴肅處理問責。要求各黨支部負責人履行好全面從嚴治黨第一責任人職責,在基層黨員中宣貫落實公司黨委已制定的黨建工作袆度,并且結合生產經營實際,制定出臺有科學性、針對性和實效性的支部工作制度,確保將全面從嚴治黨、黨風廉政建設工作與公司發展中心工作共同部署、統籌推進、有機結合,夯實全面從嚴治黨主體責任落實的組織基礎。
(三)落實全面從嚴治黨主體責任,要強化擔當意識。全面從嚴治黨主體責任落實過程中存在的問題,公司黨委將以強烈的擔當意識,找出問題解決的路徑、盯緊問題整改的效果。
一是嚴格廉政教育。進一步強化廉潔從業教育,引導黨員干部在深學細悟黨紀法規的基礎上,學習典型案例、筑牢思想防線,切實把紀律和規矩內化于心、外化于行。為檢驗學習成效,公司黨委將固化學習考核機制,確保以考促學、以考促廉。
二是嚴肅責任追究。對出現“四風”問題和違規違紀問題的黨員領導千部,公司各級黨組織將站在堅持政治原則、嚴明紀律規矩的高度,全面準確運用“四種形態”,嚴肅責任追究、嚴格整改到位,確保全面從嚴治黨主體責任壓力傳導到位。
紀委書記履行全面從嚴治黨責任情況報告
按照會議的安排,現就本人一年來個人履行崗位職責和廉潔自律等方面的情況簡要匯報如下。2019年度我主要分管**鄉紀委工作,在縣紀委的正確領導下、在鄉黨委政府的大力支持下,在同志們的幫助下,我認真履行職責、堅守崗位,圓滿完成了縣紀委和鄉黨委政府交辦的各項工作任務。現對全年工作述職如下:
本人在過去一年里積極學習四中全會精神以及2018年修訂的黨規和紀律處分條例,努力領會精神實質,將其運用到實際工作中,并常對照黨紀法規認真查找自身存在的問題,有針對性整改。同時加強業務學習,參加了黨規黨紀知識考試、紀檢監察干部業務考試等。通過業務學習,不僅增強了我對日常工作業務知識的了解,還增強了我嚴于律已的自覺性和同腐敗作斗爭的主動性。
嚴格落實“兩個責任”,扎實推進黨風廉政建設責任制工作。完善制度,轉變作風,一體推進“三不”工作。完善了我鄉工程項目領域管理、鄉村財務管理等9項管理制度,參與制定了鄉機關干部績效考核方案,做到用制度來管人、管事,鄉里的風氣大大好轉。
1.積極發揮紀委監督執紀的職能。2019年鄉紀委共查處四個案件,立案警告處分1人、嚴重警告處分3人,進行了1次誡勉談話。
2.加強鄉鎮紀委標準化規范化建設。完善硬件設施,嚴格按照上級紀委指示精神,對照“六有”中硬件設施的要求,對鄉紀委進行標準化建設。鼓足干勁,勇于擔當,高質量完成“有作為”的要求。
3.認認真真抓好“三務公開”工作。要求各村確定專人負責公開內容的更新和維護工作,并由鄉紀委牽頭各對口單位,不定期對各村“三務公開”欄進行檢查,將“三務公開”檢查結果納入季度和年度的考核評比中,提高各村的積極性。
4.開展漠視侵害群眾利益專項整治工作。鄉紀委從扶貧領域腐敗和作風問題、教育領域、環境保護、食品藥品安全等民生領域侵害群眾利益的問題、發生在群眾身邊的不正之風和“微腐敗”問題3大領域認真梳理,共查找出18個問題,規定各對口單位限期逐個銷號,現已全部整改到位。
5.未巡先改工作。鄉紀委扎實推動“未巡先改”工作,以刀刃向內、自我革命的精神開展自查自糾的活動,通過“刮骨療毒”,共查出問題x件繳款xx元,真正做到未巡先改。