試用期即將結束,寫一份總結讓自己更好地回顧自己的表現和經驗。在下面的內容中,小編為大家推薦了一些優秀的試用期總結范文,供大家參考和學習。
試用期述職報告與總結精選
積極參加集體學習,堅持業余時間自學,爭做學習型黨員干部。認真學習政治理論和黨的路線、方針、政策,堅定理想信念。努力學習業務知識和所聯系部門相關知識,提升服務水平。注重向領導學習,向同志們學習,提高實踐能力。
二、重服務,忠于職守。
(一)認真履行好辦公室科長的職責。按照辦公室的科室職能劃分,我科除承擔辦公室相應的信息、調研等工作任務外,主要是對應服務四位縣長以及他們所分管的各部門工作。雖然與科內其他三位年輕同志相比,我已經擔任科長多年,年齡比他們長,閱歷比他們廣,但工作干勁、工作激情并不甘心次于他們。我們大家在一起,是同事,是戰友,更是朋友,團結互助,勤奮工作。通過大家的共同努力,各項工作任務圓滿完成,我科的工作得到領導與同志們好評。
(二)認真履行好縣政府領導秘書的職責。我從事縣政府領導秘書工作,深感這既是組織上對我的信任,更是錘煉自己的大好時機。時刻不忘以“多做少說,只做不說,勤用腦、勤動手、勤跑腿”警醒自己,盡心盡力做好秘書工作,盡職盡責為領導搞好服務。材料起草、文件把關、會務組織、資料整理等各項工作有條不紊進行,高標準、嚴要求,力求爭上游、創一流,受到縣政府及辦公室領導的贊許。
(三)認真履行好辦公室副主任的職責。隨著工作職務的變動,根據主任工作分工,我分管一科和調研、綜合材料的組織起草工作,聯系三位縣長及其分管的各部門的工作。新的崗位,新的起點,我倍感責任重大、壓力巨大,倍加努力地做好工作,從不敢有絲毫懈怠,用我自己的話講,“只要心情舒暢,再忙也累不死人”。
調研工作:在前任分管主任打下的良好基礎上,通過各位文字秘書的共同努力,辦公室全年共編發《送閱材料》23期,為領導決策發揮了一定的參考作用,其中的鄉鎮經濟、開發區建設、新農村建設、民營經濟等專題調研文章,受到有關領導好評。
聯系三位縣長及其分管的各部門的工作:一是積極參與政務,認真做好事務,努力搞好服務,大膽開展工作,力求為政府領導當好參謀和助手。二是本著“只有盡心盡力服務的義務,沒有擅自作主的'權利”的原則,遇事向領導多請示、多匯報,與縣直相關部門和鄉鎮多聯系、多溝通,踏踏實實干事情,認認真真做工作。通過辛勤努力,為全縣工農業發展和安全生產、社會穩定、衛生、計生等社會事業的協調進步,盡到了自己的一份責任。
其它工作:堅持服務中心、服務大局,全力做好政府及辦公室領導交辦的各項工作。
三、樹形象,嚴格要求。
一是分工不分家,辦公室主要領導與其他負責同志有要求,支持到位、配合到位。二是真誠熱忱待人,大事講黨性、講原則,小事講感情、講風格,對領導尊敬維護,對同事團結友愛。三是廉潔自律,時刻不忘繃緊拒腐防變這根弦,愛惜自己,愛惜家人,愛惜辦公室形象。
回顧xx年年,雖然做了一點工作,但與領導要求,與組織上的重托,仍然有不少差距。新的一年里,我將進一步恪盡職守,勤奮工作,爭取為辦公室的繁榮進步,為全縣經濟建設與社會發展作出新的更大貢獻。
試用期述職報告與總結精選
尊敬的各位領導,同事們:
下午好:
時間總是在悄無聲息中流逝,不知不覺間,來到公司已有一年多時間了,感謝公司長久以來對我的信任和栽培!在領導的關心和培養下在供銷部工作,主要從事公司外加工石墨化、石墨塊、備品備件、鋼材、辦公用品等采購工作,在供應的工作中,經歷了很多酸甜苦辣,認識了很多良師益友,獲得了很多經驗教訓,感謝公司給了我成長的空間,也感謝領導給我的關心和幫助。
現本人將20xx年來的學習工作情況簡述如下:
一、工作內容:
總述今年石墨化外加工20xx多噸,,現預留焙燒品還有40噸,石墨品50噸。
2.采購方面,嚴格按照公司詢價,核價采購,嚴格控制采購成本保質保量完成采購任務,努力學習,不斷提高業務技能,不斷拓寬采購渠道,征詢采購信息,為市場提供產品信息和支持,在采購過程中我不僅要考慮到價格因素,更要最大限度的降低成本,做到貨比三家;還要了解供應的各個環節的操作,明確采購在各個環節中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個環節,我們都會認真研究,商討辦法。真得很感謝領導,在采購方法方面為我們出謀劃策。是他的.嚴格要求,讓我不得不千方百計去降低成本,在發貨方式上面,盡量以送貨上門的方式從而降低公司的額外提貨費用。在付款方面,逐漸將一部分供應商的付款方式從原來的電匯轉變成承兌匯票,間接性地降低成本。在這里我還要對公司所有工作人員說聲:“謝謝!”感謝他們及時將市場價格信息傳遞給我,讓我與供應商談判時做到了心中有數,從而成功降低了成本.
3.內務的整理方面,接聽電話;接待來訪人員,負責部門的合同、供應及客戶重要信息的整理報關工作,做好辦公室檔案收集、整理工作,負責部門公文、信件、郵件、的分送,負責傳真件的收發工作,負責發票的入庫,登記工作,負責合同的評審工作,按照公司印章管理規定,保管使用合同章,并對其負責。
二、在工作中主要存在的問題。
經過一年多的工作學習,我也發現了自己在很多方面還存在著不足,離一個稱職的采購員還有差距,主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟。
三、工作計劃。
在參加工作的這一年多中,有時候深刻的體會到,只要多付出一些,工作就會優化一些,我將認真學習各項采購技巧,做好明年工作計劃,努力使工作效率全面進入一個新水平,為公司的發展做出更大更多的貢獻。
述職人:
20xx年12月27日。
試用期述職報告與總結精選
二、說了一下,自從xxxx年xx月入工廠以前在什么崗位工作。
三、下面就談一下,你在這段時間內做了什么工作,學到了什么?
四、適當地也夸一下某個人(部門經理或老員工,最好是上司),就說在這個人的指導下或幫助下,自己在xx方面有很大的進步。
五、談一下自己的工作成績。
五、再談一下自己的一點點微不足道的不足之外,說一下今后要努力改進或學習的方面。
主要也就是從這些方面寫一下就行了,這樣的文章,也就是形式而以,不要覺得太難了。
我于2010年3月成為公司的試用員工,到今天3個月試用期結束,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
在實習期間,我接觸了許多以前從未接觸過的新東西,豐富了自己的知識;各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂,這使得我的個人能力有所提高。可同時我也看到公司的發展十分迅速,這使我感到驕傲自豪。也使我迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,來實現自己的奮斗目標,和公司一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
尊敬的領導:
我于2010年9月23日成為公司的試用員工,到今天1個月試用期結束,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在實習期間,我接觸了許多以前從未接觸過的新東西,豐富了自己的知識;各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的.入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂,這使得我的個人能力有所提高。可同時我也看到公司的發展十分迅速,這使我感到驕傲自豪。也使我迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,來實現自己的奮斗目標,和公司一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
申請人:xxx。
試用期述職報告與總結精選
在任現職試用期的一年時間里,在學校黨委和行政的領導下,在學校、學院領導的幫助和學院教職工支持下,通過自己的認真學習和努力工作,雖然取得了一些工作成績,得到學校領導和學員教職工的認可,04年度考核優秀,信控學院被評為先進集體,但是也存在一些問題和不足。現總結如下:
一、政治思想方面。
作為一名院系管理工作者,必須具備基本的政治素質和思想水平,加強政治理論學習,不斷提高政治思想水平是本人對自己提出的基本要求。通過保持共產黨員先進行教育活動的學習和實踐,對“三個代表”重要思想認識更加深刻。“三個代表”的重要思想是我們黨的重要指導思想,它充分反映了黨的先進性和全心全意為人民服務的宗旨。黨的先進性要求我們黨員特別是黨員領導干部在工作中要與時俱進、求實創新、不斷進取。全心全意為人民服務的宗旨要求我們不斷增強服務意識,堅持以人為本、立黨為公、執政為民。維護和實現最廣大人民的根本利益是一切工作的出發點和落腳點。領導干部決不能有任何特權,決不能利用手中的權力謀取私利,這也是對黨員領導干部的基本要求。使自己的政治覺悟和思想水平得到了提高,政治意識、大局意識、責任意識和服務意識進一步增強,為做好管理工作奠定了良好的思想基礎。
二、行政管理工作。
1、統一思想、明確目標、加強管理隊伍建設。
20xx年11月與機械學院分家以后,電子信息與控制工程學院班子成員和行政管理人員多數都是新人,如何統一思想,明確目標,形成一個有凝聚力的、求真務實、開拓進取的領導集體是學院黨政工作的首要任務。我們首先加強學習,統一思想,根據我校第一次黨代會確定的發展目標和主要任務,按照黨代會文件精神的要求,結合信控學院的實際,明確了黨政工作的指導思想,即“以三個代表為指導,在學校黨委領導下,求真務實、開拓創新,努力開創電子信息與控制工程學院工作的新局面”。按照求生存、謀發展、獲保障的基本思路和科學發展觀的精神要求,確定了信控學院工作的“四十二字方針”,即“教學工作是中心,學生工作是根本;學科建設是龍頭,科研工作是基礎;行政管理是服務,政治思想是保障”。確立了管理工作的總目標,即“努力使學院管理工作制度化、規范化、信息化,努力提高工作效率,為師生提供良好的服務,高校優質地完成學校下達的各項任務,讓師生滿意,讓領導放心”。我們要求管理人員加強理論學習和業務學習,熟悉學校的各種規章制度和管理文件,明確自己的工作職責,為做好管理工作奠定基礎。
2、加強管理工作制度建設、努力使管理工作規范化。
管理工作制度化包括兩層含義,一是規章制度建設,二是按規章制度辦事。我們結合工作實際,在學校有關文件和精神的基礎上制定了包括黨政聯席會制度、會議內容紀錄備案制度,安全工作責任制度在內的一系列規章制度,并抓好落實,努力使管理工作制度化、規范化。
3、加強師資隊伍建設、努力做好人才引進工作。
信控學院現有四個本科專業,其中有三個專業是新上專業,現有教職工55人,教師51人(2人已不在職),其中教授3人,副教授13人,博士3人,碩士34人,在讀博士9人,在讀碩士3人,青年教師33人,青年教師占教師總數的65%。教師隊伍結構不盡合理,高層次學歷人員太少,青年教師較多。針對這種情況,在博士引進工作中,黨政領導齊抓共管,2005年面試的博士有20多人,但是由于電學科博士數量少、就業面寬等特點,沒有收效,這是我們工作最不滿意之處之一。為此,我們加大了在職教師的培養力度,2005年已有3名教師考取了博士。同時,積極做好現有骨干教師的穩定和在讀博士工作,積極創造工作條件和條件環境,能使他們學成歸來。針對青年教師多的特點,我們加大了指導的力度,制定了加強青年教師指導的有關規定,使他們盡快成長。在碩士引進方面,今年引進碩士11人,碩博比達到70%以上。
4、以教學評估為契機、加強教學工作制度化規范化管理、努力提高教學質量。
教學工作是學院的'中心工作,我們努力按照教育部本科教學工作水平評估和學校的要求開展教學工作。以規范管理、穩定秩序、重視教學過程、改進教學方法、加強教學督導、努力提高教學質量為目標組織教學工作,要求教師嚴謹治學,特別加強了對青年教師的督導工作。加強了青年教師導師制的管理工作力度,對導師的指導計劃和實施情況進行了檢查,并對存在的問題進行了反饋。起草了青年教師導師制的補充規定,從導師和被指導者兩個方面明確責任和目標,使青年教師盡快成長,滿足教學需要,提高教學質量。
根據教學評估的各項要求,結合信控學院的實際,我們對研究室、研究室人員、研究室承擔的課程和分管的實驗室進行了調整,同時出臺了“關于研究室排課問題的暫行規定”和“關于教師開設第二門課的有關規定”等教學管理文件,從制度上保證了教學質量的提高。這項工作雖然涉及部分教師的切身利益,但是老師們都能從大局出發,使這項工作順利實施,表現了高校教師較高的思想水平。在此,我代表信控學院領導班子感謝教師們對學院工作的支持。
在日常教學管理工作中,嚴格按照教學法規組織教學,完善了教學督導制度和畢業實習、畢業設計分散進行的相關規定。對畢業設計(畢業論文)進行了重點監督檢查,實現規范管理,加強過程控制。
5、加強學科建設和科研隊伍建設、努力提高學科的科研水平。
本科層次的學科建設,我們的主要精力是集中三個新上專業的建設上,除對教學計劃進行優化、努力提高教學水平外,很大的精力放到了新專業實驗室的規劃建設上。
研究生層次的學科建設,今年我們申報了一個一級學科、一個二級學科的碩士點,并與機械學院和信息學院聯合申報了省級重點實驗室。其中“控制理論與控制工程”學科評價較高,很有希望獲得碩士學位授予權。
科研項目方面,20xx年信控學院科研經費額度較少,科研能力較弱。其根本原因是參與科研的人員太少,沒有形成科研團隊。針對這種情況,我們加強了科研團隊建設,團隊人員自愿坐班,刻苦鉆研業務,目前已基本形成10人左右的能夠在制漿造紙工程、食品工程、生物工程、無機材料工程領域承擔或參與電氣、電子信息、自動化等方面的科研和工程項目。此項工作已初見成效,截止到目前,科研項目已完成學校下達的140萬元的科研項目指標。
6、百年大計、規劃為本、努力做好新校區實驗室建設工作。
新校區建設是我校工作的重中之重,全校教職工認識上下一致,渴望新校區早日建成。因此,在新校區實驗室建設規劃中,有關老師積極參與,使機電樓信控學院實驗室規劃得以順利完成。這項工作涉及4個本科專業,24個建設項目,有20多名教師參與了該項規劃工作。之后按照學校實驗室建設的資金投入原則,對24個建設項目進行了調整,申報了14個建設項目,11月14日學校進行了評審,按照學校反饋的意見進行了優化組合,使設備的利用率進一步提高。
7、通過自評找差距,加強弱項項建設。
在本科教學工作水平評估自評工作中,認真組織、積極準備、制定了四級目標責任制。暑假期間,老師們犧牲了休息時間,冒著酷暑,按照自己的工作,積極準備、相互配合,認真準備自評材料。通過自評自查,找到了信控學院在教學工程中存在的問題,查找原因、分析弱項,積極開展弱項規劃與建設工作。這些工作本學期已經實施或正在組織實施。真對上學期出現學生學籍變動比較大的情況,學院及時分析原因,在全院組織了“以樹立現代教育理念,努力提高教學質量”為主題的大討論。通過討論,老師們統一了思想,從抓學生出勤入手,積極組織相互聽課,征求學生對教師教學工作的意見。在學生中積極做好樹立良好班風和良好學風工作。從學生反饋的信息看,本項工作已取得良好效果。
8、順利完成移居新校區的搬遷工作。
新校區搬遷工作從今年暑假期間就開始準備,搬遷工作任務重、責任大,學院進行了有效的組織,從打包開始就落實了責任制,從設備清點、打包到搬運到新校區,件件設備有記錄,箱箱包裝有標記,車車運輸有封條,整個搬運工作井然有序。保證了實驗設備完好無損如數搬到了新校區。搬遷工作的組織得到了國資處的好評。
三、本人業務工作。
教學上承擔了研究生的“高等過程控制”和“自適應控制”兩門課的教學工作。
指導了4名本科生的畢業設計。
指導碩士研究生8名,其中畢業生1名,在讀生7名。
在研縱向項目1項5萬元,12月將鑒定。橫向項目1項4萬元。
四、廉潔自律。
本人積極參加學校組織的黨風廉政教育活動,認真學習了“三個代表”的重要思想和有關反腐倡廉、廉政自律有關文件,進一步提高了對黨風廉政建設和反腐倡廉工作的認識。按照黨風廉政建設責任制的要求,認真履行自己職責,嚴格要求自己,做到了廉潔自律。
五、存在的問題和不足。
通過一年來的工作經歷的回顧,特別是通過保持共產黨員先進行教育活動分析評議階段的學習,通過自我剖析、征求教師的意見和黨員民主生活會,找到了本人存在的問題和不足,主要有以下幾個方面:
1、政治理論水平不高,學習的自覺性不夠強,政治意識、大局意識、服務意識有待進一步提高。
2、與教師溝通較少、工作不夠深入,有時有急躁情緒。
3、工作不夠大膽,太民主,集中不夠。
4、具體工作干得太多,要信任分管領導,敢于放權、各盡其責,作為院長要抓大事,工作重點要突出。
5、廉潔自律意識、警示學習還須加強。
根據存在的問題和不足,我將積極做好整改工作,落實整改措施,不辜負領導和老師的期望,使信控學院的工作上一個新臺階。
幼兒園教師試用期轉正工作總結述職報告
尊敬的領導:
時光荏苒,我來到xx幼兒園已有三個月多了,回首過去的三個多月,內心不禁感慨萬千……時間如梭,轉眼間跨過了三個月的試用期之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
為了總結經驗,發揚成績,克服不足,以及上級領導工作的要求,現將三個月的工作做如下簡要回顧和總結:
我一來,園長就把我安排在新開的xx班當班主任,這個班可是全園最小的一個班級啊,面對二三歲的幼兒,這可是考驗我耐心的時候到了。第一個月,我先抓住幼兒感興趣的事物為出發點,例如:講故事,做游戲等方式,讓幼兒先穩定情緒。一個月過去后,幼兒都慢慢喜歡上幼兒園了,都喜歡與老師,生活老師一起相處了。就可以開始開展教學活動了,我認真寫好教案,準備充足的教具。虛心接受教學主任,年級組長給我提出的問題,在活動中,我通常是以賞識的教育方法,用愛心去溫暖每一位幼兒,發揚孩子們的長處,讓孩子自由的說出他(她)們想說的,給每一位孩子一種暢所欲言的環境。
我與生活老師互相搭配。戶外活動時,先給孩子墊好毛巾和換好鞋子再出去,戶外活動回到教室后發現幼兒的衣服濕了,馬上給幼兒換衣服。天氣轉變后,及時給幼兒增減衣物,飯前便后,我都會督促孩子用正確的方法洗手。喝水的時候,提醒孩子不要說話,培養孩子安靜喝水的好習慣。吃飯時,觀察每一位孩子的進餐情況,提醒幼兒吃飯時安靜,不挑食的好習慣。午睡時,給幼兒講故事,讓幼兒安靜入睡。根據天氣情況,為孩子蓋好被子。
我通常是用家園互動,手牽手聯系表,電訪,家訪的形式與家長保持密切聯系,向家長反應幼兒在園表現及了解幼兒在家的表現,討論用的方法,和家長一起糾正幼兒的不良的習慣。虛心地聽取各位家長的意見,讓家長感到放心。
讓我更深得理解、喜歡孩子,也讓我更有耐心、細心和愛心,這正是我們學習和努力的方向。讓我增長了見識,也知道了自己的不足。每個孩子都有自己的內心世界,他(她)們好比一把把鎖,老師就是開啟那把鎖的主人。真正走進孩子的世界,去發現他們,改變他們,教育他們,這個世界就是天才的世界。跟孩子們在一起挺有意思的,和孩子們在一起的喜怒哀樂,現在回想起來就象一串串冰糖葫蘆,緊緊的'串在一起,甜甜的。我愿用我的熱心,換取孩子們的安心。我愿用我的真心,換取孩子們的開心。我愿用我的實心,換取所有人的認同。幼兒的教育和成長,都掌握在幼兒教師的手中,我真正感受到這份職業的神圣!只有不好的老師,沒有不好的孩子。幼教本來就是一門需要具有愛心的專業。
最后我要感謝園長、主任及幼兒園全體教職工,她們給了我很多指導和幫助,讓我學到了很多很多,同時我也會為幼兒的全面發展、為幼兒園的美好明天不斷努力。
試用期述職報告與總結
電子信息與控制工程學院院長綦星光。
在任現職試用期的一年時間里,在學校黨委和行政的領導下,在學校、學院領導的幫助和學院教職工支持下,通過自己的認真學習和努力工作,雖然取得了一些工作成績,得到學校領導和學員教職工的認可,考核優秀,信控學院被評為先進集體,但是也存在一些問題和不足。現總結如下:
一、政治思想方面。
作為一名院系管理工作者,必須具備基本的政治素質和思想水平,加強政治理論學習,不斷提高政治思想水平是本人對自己提出的基本要求。通過保持共產黨員先進行教育活動的學習和實踐,對“三個代表”重要思想認識更加深刻。“三個代表”的重要思想是我們黨的重要指導思想,它充分反映了黨的先進性和全心全意為人民服務的宗旨。黨的先進性要求我們黨員特別是黨員領導干部在工作中要與時俱進、求實創新、不斷進取。全心全意為人民服務的宗旨要求我們不斷增強服務意識,堅持以人為本、立黨為公、執政為民。維護和實現最廣大人民的根本利益是一切工作的出發點和落腳點。領導干部決不能有任何特權,決不能利用手中的權力謀取私利,這也是對黨員領導干部的基本要求。使自己的政治覺悟和思想水平得到了提高,政治意識、大局意識、責任意識和服務意識進一步增強,為做好管理工作奠定了良好的思想基礎。
二、行政管理工作。
1、統一思想、明確目標、加強管理隊伍建設。
11月與機械學院分家以后,電子信息與控制工程學院班子成員和行政管理人員多數都是新人,如何統一思想,明確目標,形成一個有凝聚力的、求真務實、開拓進取的領導集體是學院黨政工作的首要任務。我們首先加強學習,統一思想,根據我校第一次確定的發展目標和主要任務,按照文件精神的要求,結合信控學院的實際,明確了黨政工作的指導思想,即“以三個代表為指導,在學校黨委領導下,求真務實、開拓創新,努力開創電子信息與控制工程學院工作的新局面”。按照求生存、謀發展、獲保障的基本思路和科學發展觀的精神要求,確定了信控學院工作的“四十二字方針”,即“教學工作是中心,學生工作是根本;學科建設是龍頭,科研工作是基礎;行政管理是服務,政治思想是保障”。確立了管理工作的總目標,即“努力使學院管理工作制度化、規范化、信息化,努力提高工作效率,為師生提供良好的服務,高校優質地完成學校下達的各項任務,讓師生滿意,讓領導放心”。我們要求管理人員加強理論學習和業務學習,熟悉學校的各種規章制度和管理文件,明確自己的工作職責,為做好管理工作奠定基礎。
2、加強管理工作制度建設、努力使管理工作規范化。
管理工作制度化包括兩層含義,一是規章制度建設,二是按規章制度辦事。我們結合工作實際,在學校有關文件和精神的基礎上制定了包括黨政聯席會制度、會議內容紀錄備案制度,安全工作責任制度在內的一系列規章制度,并抓好落實,努力使管理工作制度化、規范化。
3、加強師資隊伍建設、努力做好人才引進工作。
信控學院現有四個本科專業,其中有三個專業是新上專業,現有教職工55人,教師51人(2人已不在職),其中教授3人,副教授13人,博士3人,碩士34人,在讀博士9人,在讀碩士3人,青年教師33人,青年教師占教師總數的65%。教師隊伍結構不盡合理,高層次學歷人員太少,青年教師較多。針對這種情況,在博士引進工作中,黨政領導齊抓共管,面試的博士有20多人,但是由于電學科博士數量少、就業面寬等特點,沒有收效,這是我們工作最不滿意之處之一。為此,我們加大了在職教師的培養力度,2005年已有3名教師考取了博士。同時,積極做好現有骨干教師的穩定和在讀博士工作,積極創造工作條件和條件環境,能使他們學成歸來。針對青年教師多的特點,我們加大了指導的力度,制定了加強青年教師指導的有關規定,使他們盡快成長。在碩士引進方面,今年引進碩士11人,碩博比達到70%以上。
4、以教學評估為契機、加強教學工作制度化規范化管理、努力提高教學質量。
教學工作是學院的中心工作,我們努力按照教育部本科教學工作水平評估和學校的要求開展教學工作。以規范管理、穩定秩序、重視教學過程、改進教學方法、加強教學督導、努力提高教學質量為目標組織教學工作,要求教師嚴謹治學,特別加強了對青年教師的'督導工作。加強了青年教師導師制的管理工作力度,對導師的指導計劃和實施情況進行了檢查,并對存在的問題進行了反饋。起草了青年教師導師制的補充規定,從導師和被指導者兩個方面明確責任和目標,使青年教師盡快成長,滿足教學需要,提高教學質量。
根據教學評估的各項要求,結合信控學院的實際,我們對研究室、研究室人員、研究室承擔的課程和分管的實驗室進行了調整,同時出臺了“關于研究室排課問題的暫行規定”和“關于教師開設第二門課的有關規定”等教學管理文件,從制度上保證了教學質量的提高。這項工作雖然涉及部分教師的切身利益,但是老師們都能從大局出發,使這項工作順利實施,表現了高校教師較高的思想水平。在此,我代表信控學院領導班子感謝教師們對學院工作的支持。
運營專員試用期總結述職報告
該職位要全面負責公司的市場運作和管理;參與公司整體策劃,推動公司銷售業務,建立公司內部信息系統,推進公司財務、行政、人力資源的管理;負責協調各部門工作,建立有效的團隊協作機制;維持并開拓各方面的外部關系;管理并激勵所屬部門的工作績效。小編為你整理了運營主管年終總結,希望對你有所參考幫助。
20____年對我而言,是非常有意義的一年,在這一年我邁進了工作一個新的里程碑,在這一年我帶領分理處的的各位同仁,在支行領導的關心、愛護和大力支持下,以高度的責任感,恪守職責,務實開拓,將分理處的`發展推上了一個新的臺階。一年來,我主要圍繞以下幾個方面開展工作:
一、從基礎業務入手,著力于柜員素質的培養,保障分理處工作的穩妥推進。
(一)建立健全各項規章制度,奠定會計主管工作的基礎。今年我根據總行“三化三鐵”要求,對分理處原有責任、制度修舊補新,明確新的責任、目標,并按照缺什么補什么的原則,補充制定了相應的手工登記簿,對分理處強化內控、防范風險起到了主動的作用。
(二)加強監督檢查,做好會計主管工作的保證。在年內加強考核,制定詳細臺帳,實行柜員工資與績效掛鉤的機制,按月考核差錯率,并督促整改問題,及時消除事故隱患,解決問題。并加大檢查力度,及時發現工作中的難點、重點,再對癥下藥,有效地防范了經營風險。
(三)配合會計事后中心傳票外包工作,堅持規范化管理。自我行開展傳票外包業務以來,嚴格按照會計事后中心要求,指導柜員進行傳票整理與編號工作,加強日間對柜員傳票的復核工作,使我處柜員的傳票識別率穩步上升,柜員識別率由最初的50%上升至80%到90%以上,得到了會計事后中心領導的表揚與肯定。
二、規范財務管理,加強內控管理,規范經營,挖掘新的業務增長點。
(一)為更好的完成支行交予的年度財務工作,我嚴格按照農總行財務制度規定,認真編制財務收支計劃,及時準確的進行各項財務資料的報送,并于每月、季末進行詳細地財務分析。
(二)在員工中經常開展職業道德教育,引導員工樹立熱愛本職工作、誠實守信、熱愛農行、服務農行、奉獻農行的職業道德。并按總行要求,主動查找差距,制定嚴格的管理監督體系及獎罰制度,使員工能嚴格執行各項規章制度和業務操作規程,做到依法辦事,合規經營。
(三)立足我分理處業務靈活這一優勢,不斷開拓客戶市場,主動向客戶宣傳我行的業務特點和優勢,取得了比較好的效果;其次,開闊思路,努力發展中間業務,組織柜員全面營銷我行電子產品及理財產品等,均收到了優良效果。
三、恪盡職守,切實加強自身建設。
我在抓好業務和管理的同時,切實注重加強自身建設與學習,增強駕馭工作的能力。一是加強學習,不斷學習新業務,掌握新規則。二是堅持實事求是的作風,堅持抵制消極現象,在實際工作中,主動幫助主任、柜員及三方人員解決實際問題,推動分理處各項工作的開展。三是加強團結合作,不搞個人主義。
回顧過去的一年,我在繁細而又平凡的工作中,有收獲,也付出了艱辛和努力,更重要的是帶領我們分理處員工取得了驕人的成績,并在工作中豐富了自己的業務知識。雖然我在2011年的工作中取得了一定的成績,但還有需要在20____年工作中加強和完善的方面。成績只代表過去,20____年的工作任重而道遠,在新的一年里我將繼續協助行領導,做好本職工作,使分理處在新的一年有新的氣象,來迎接其他商業銀行的挑戰!
試用期述職報告
作為出納,我在收付、反映、監督、管理四個方面盡到了應盡的職責,各項業務都取得了很好的成績。現在試用期以來的來的工作匯報如下:
1、與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資發放工作。
2、清理客戶欠費名單,并與各個相關部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。
3、核對保險名單,與保險公司辦理好交接手續,完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。
4、做好200x年各種財務報表及統計報表,并及時送交相關主管部門。
1、迎接公司評估,準備所需財務相關材料,及時送交辦公室。
2、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,并提交領導審閱。
3、按照公司部署,做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。
1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時匯報,及時處理。
2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行,從無坐支現金。
3、根據會計提供的依據,及時發放教工工資和其它應發放的經費。
4、堅持財務手續,嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續的發票不付款。
述職人:xx。
20xx年xx月xx日。
試用期述職報告
我于20xx年3月15日進入公司,開始為期三個月的試用期,屆時試用期快滿三個月,特向公司提出轉正申請。
我的主要工作是:
1、負責宣傳與推銷寬帶產品;2負責安裝與售后服務;3、負責定期的回訪客戶,進行日常數據匯總和統計分析。
針對以上3點,現在在此詳細的闡述一下:宣傳做好了,才會有推銷的機會。我們一般的宣傳就是掃樓、貼單、擺點、發傳單。前面兩者推銷起來有點困難,因為客戶看到傳單之后都是來電咨詢,電話里面溝通有局限性。而后面兩者就不同了,面對面的交談有一種說服力,還擺脫了電話交談的局限性。安裝與售后,也是一個不錯的宣傳和推銷手段!當客戶叫你去安裝,代表他們已經相信我們的網絡,我們可以說服客戶幫我們做宣傳,推薦給他們的親朋好友。也可以讓客戶辦理流量更大時間更長的套餐,從而增加我們的業績量。售后搞好了,網絡也沒問題了,到時候到期的續費率絕對不會少,怕就怕在,客戶有問題而不反應,到期之后就說是我們網絡問題而不續費,其實是他電腦問題。而我們卻因此丟失了客戶,還造成了不好的負面影響。出現這樣的問題,就是我們的服務沒有做好的原因!所以我們要定期的回訪客戶。比如打電話去問問使用情況,掃樓經過客戶家門,敲門問問客戶,這樣會讓客戶有種親切感!即使網絡有問題,客戶也不會過多的考慮!
既然知道日常工作所要做的事,所以合理的安排自己日常的工作是很重要的事,然怎樣才能在有效的時間里做出更多的成績至關重要。上午一般以掃樓和貼單為主,下午一般為擺點發單為主。因為白天都上班,人很少,擺點發單沒什么效果,而天氣涼快,掃樓不會太累。下午下班回家的人很多,有意向的人都會留下腳步駐足觀望,我們就可以過去介紹一番,還有就是,今天的事今天畢,不要拖拖拉拉到明天,因為我們是無法預知明天將要發生什么。要做到勢必成公司下達的任務。
對工作進行總結,才能從中找到不足,加以改善,爭取做到!在這快三個月的時間里,我收獲很對,也進步很大。不僅體現在工作方面,也體現在個人方面。我可以有思路有步驟的安排自己的工作事項,每周每月都會寫工作總結和工作計劃。從而在它的指引下達到預期的'目標。這即是對自己負責,也是對公司負責。
申請成為公司正式員工,是為了今后更好的開展工作,為公司創造更大的價值。我的業務目標是每月都能完成xx下達的任務。個人目標是在一年之內成為一個服務站的負責人。為了達到這一目標,我會加倍的努力。加油!加油!加油……相信自己只要肯努力,肯付出,加以時間的堅持,夢想一定會開出燦爛的花朵!
試用期述職報告
時間過得很快,轉眼間三個月試用期的時間就過去了,在三個月的出納工作中,對出納的崗位認識、工作性質、業務技能以及思想提高都是對我的職業生涯的填充和必不可少的彌補。
回顧三個月來的出納工作,先是失誤、還是失誤,最后才有了小的成績和經驗。下面,我將出納工作總結如下,敬請大家提出寶貴意見。
一
第一失誤就是開具支票上的錯誤。
制度要求:開具支票必須字跡工整、無連筆、不能修改等。而我的正楷書法功底實在是太弱了,筆畫不連,字就不會寫;終于把支票抬頭單位名稱寫工整了,蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧,印鑒重壓、重影、現象都會被銀行退票,耽誤工作。
基于上述業務需求,根據自己在軟件公司的軟件實施經驗和電腦知識,為自己的崗位需求開發了excel系統的交行票據套打系統,解決了在實際工作中出現的缺點問題,提高了工作效率。
由此可見,虛心的、積極的心態是干好一切工作的根本;學習和實踐相互融合才能產出成果。在大學里,學習的知識不能用在具體解決問題上,空洞無味,就是因為沒有問題擺在我們面前,成果都是面對一個一個具體問題而存在的。
在這期間,在財務和內勤上我作了如下具體工作。
1、嚴格按照財務制度的要求,辦理費用報銷,現金、支票的收付業務。
2、每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發放。
3、及時登記現金、銀行存款日記帳。月末編制銀行余額調節表。
4、起草財經公文、人事公文并及時發放、傳閱、存檔、保管。
5、監督人員考勤登記,辦公飲用水的安排。
6、開具日常收款業務發票,并保管好空白發票和其它支票。
7、開發了excel平臺票據套打系統。
8、填寫地稅申報表。
9、完成財務經理交待的工作。
出納工作看似簡單,做起來難,成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教,三個月的崗位實戰練兵,使我的財務工作水平又向前推進了一步。知道了要作好出納工作絕不可以用"輕松"來形容,絕非"雕蟲小技",它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,占有重要的地位。
作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:一.學習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的業務水平和知識技能。二學會制訂本職崗位工作內部控制制度,發揮財務控制、監督的作用.。三.出納人員要恪守良好的職業道德。四.出納人員要有較強的安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制。四.很好的溝通能力。特別是和工商、稅務、社保等單位的外聯溝通能力。
以上是我近三個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,做好出納工作計劃,認真工作,努力實現自己的人生價值。
在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!
述職人:
20xx年xx月xx日。
試用期述職報告
一、日常工作:
1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現金額不符,做到及時匯報,及時處理。
2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。
3、根據會計供給的根據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發下班作。
4、堅持財務手續,嚴格審核(憑證上務必有經手人及相關領導的簽字潛力給予支付),對不符手續的憑證不付款。
二、其他工作。
1、迎接公司上市財務審計,籌備所需財務相干資料為迎接審計部分對我公司帳務情形的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢討中可能呈現的問題做好統計,并提交領導審視。在工作中,我忠于職守,努力而為,引導和共事們也給了我很大的輔助和激勵。
2.完成領導交付的其他工作。
三、回顧檢查自身存在的問題:
我認為:
一、學習不夠。當前,以信息技巧為基礎的會計軟件的利用及實踐基本、專業常識、工作方式等不能完整適應新的工作。
二、對針對以上問題,今后的盡力方向是:
加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,務必透過相關專業知識的學習,虛心求教領導和同事增強分析問題、解決問題的潛力,努力學習,爭取在明年獲得會計從業資歷證書。
綜上所述。在過去的幾個月中,付出過努力,也得到過回報。人到中年,用嚴肅認真的態度對待工作,在工作中一絲不茍的執行制度,是我們的優勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務人員就應掌握的原則。作為財務人員個性需要在制度和人情之間掌握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。期近將到來的20xx年,我會揚長避短,更好的完成本職工作。
試用期述職報告
去年9月,我通過全省公務員考試成為一名見習干部。一年來,在市局黨組的正確領導下,在各級領導的關懷和同事們的指導幫忙下,我始終持續積極向上的進取精神,以飽滿的熱情投入到學習和工作中,時刻以一名合格國家公務員的標準要求自己,較好地完成各項工作任務。現將一年來的工作狀況以個人工作總結的形式匯報如下:
一、努力學習,不斷提高自己的綜合素質。
書到用時方恨少。參加工作后,我越來越深刻地認識到知識的欠缺給日常工作帶來的不便。只有抓緊一切可利用的時間努力學習,才能適應時代的變化發展,適應工作的需要。一年來,我主要從下幾個方面加強學習:一是認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想,黨的十七大精神和科學發展觀的精辟內涵,弄清工作的方向、目標和任務,緊跟時代潮流,努力提高自己的政治理論,用正確的理論來指導工作實踐,解決在工作中出現的問題,以確保自己在政治上、思想上、行動上始終與黨組織持續高度一致;二是努力學習相關業務知識,使自己在工作中不掉隊不落伍,能夠更好地勝任本職工作。一年來,我認真研讀與業務工作息息相關的法律法規,努力學習業務系統和辦公自動化系統的使用,用心向所里的老同志學習工作方法和技巧;三是用心參加局、所組織的各種政治學習活動,認真學習上級下發的文件,領會其精神,堅持讀書看報,不斷用新的理論更新自己的知識庫。通過一系列學習,自己的思想素質、道德品質和工作潛力都得到了必須的提高。
二、腳踏實地,認真做好本職工作。
在工商所工作期間,我的主要工作是負責基層工商所的個體工商戶登記注冊業務、《食品流通許可證》發放業務、企業年檢和個體工商戶年度驗照業務和工商所財務報帳工作。
登記注冊工作是很嚴肅的行政許可行為,務必按照相關法律法規及其他規范性文件的要求來進行,程序上稍有瑕疵就會產生法律職責。正式到工商所工作之前,我在市局登記注冊大廳跟班學習了一個月,初步掌握了個體工商登記的基本業務。業余時間里,我認真學習企業登記注冊和監管的相關法律法規、政策,重點學習研究個體工商戶登記管理的相關規定,逐步深入了解個體工商戶登記注冊工作的辦理程序、方法及資料。《食品流通許可證》的發放工作作為工商部門的行政許可行為之一,對負責此項工作的人員在業務素質方面要求也十分嚴格。受市局委托,基層工商所在受委托范圍內以市局名義對轄區內在流通環節從事食品經營的個體工商戶發放《食品流通許可證》。通過參加市局企管股組織的流通證跟班培訓,在工作中我進一步規范了流通證的發放程序。企業年檢和個體工商戶驗照是對監管對象的一種書式監督管理行為。在對企業和個體工商戶提交的資料進行書面審查的過程中,我從總體上掌握了轄區內監管對象的基本狀況,也不斷深入地了解了工商行政管理的職能,為下一步開展工作打下了堅實基礎。
工商所財務實行所長負責制。作為報賬員,我嚴格按照相關規定對工商所的日常開支進行核對,如實記錄,每月按時上報財務報表。俗話說:活到老,學到老。接手所里的財務報賬工作后,我學會了如何操作報賬系統,能規范地填寫財務報表,這對法學出身、從未接觸過財務工作的我來說,又培養了一種潛力。
通過認真參加市局組織的一系列培訓,在工作中我能夠得當應用所學的業務知識,遇到自己難以把握或不懂的事情,我用心向領導請教、向同事請教,使自已慢慢熟悉了工商行政管理的一些基本職能,明確了工作的程序、方向,在具體的工作中構成了清晰的工作思路,提高了工作潛力。通過努力,我的'登記注冊、年檢驗照、流通證的發放業務水平有了必須的提高。
三、嚴格要求自己,時刻警醒。
要做好任何一項工作,都要付出辛勤的勞動。在工作中,我努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質量,因為自己是新同志,工作經驗不足,平時我能夠做到虛心向老同志學習,汲取他們的人長處,反思自己不足。在生活中,我時刻持續正直、謙虛、樸實的生活作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同志,和睦相處,以禮和誠待人,正確處理好與領導、同事的關系。業余時間,經常與同事開展羽毛球比賽,用心培養自己健康向上的生活情趣,自覺抵制腐朽思想的侵蝕。我認為無論是在工作中和生活中只要多想他人長處,多想自己不足,就能不斷提高自身綜合素質。尊重他人,就是尊重自己,不論上級、領導交辦的任務,還是同事及外來人員辦事,我時刻提醒自己,要誠懇待人,態度端正,用心想辦法,無論大事小事,都要盡潛力幫忙。平時要求自己,從遵守勞動紀律、團結同志、打掃衛生等小事做起,嚴格要求自己。做好工作主題是用心熱情、坦誠相待。
四、存在的不足及努力方向。
一年來,自己雖然在思想和工作上都有了新的進步,但還存在著很多的不足。主要表此刻:一是工作經驗不足,業務知識不夠熟練;二是學習的主動性不夠,自己雖時有學習的沖勁,但缺乏決心和恒心,導致學習不夠全面系統,自己的潛力素質提高終究有限。
在今后的工作中,我將強化全心全意為人民服務的意識,進一步加強政治理論水平學習,學好學精業務知識,提高文字駕馭水平,不斷提高自己的綜合素質,做一個政治過硬、業務熟識、辦事潛力強、工作效率高的工商干部,為做好工商工作盡心盡力,做一名人民滿意的公務員。
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試用期述職報告
去年12月,我開始擔任財統部成本稽核員一職。如今試用期已滿,我將這3個月來的工作情況向各位領導以及同事進行匯報,不足之處敬請批評指正。
4、按時完成廣州站、窖口站等站成本的核算以及相關憑證的編制;
5、每月月初完成資產負債表、工資匯總表等報表的編制,積極為部門主任提供財務信息,為部門主任進行財務分析提供可靠的依據。
6、負責本部門每月辦公用品的預算、計劃和領用。
7、服從公司對春運期間出站的安排以及近段時間的黑點路段查車。
我相信勤能補拙,虛心向同事請教,并利用業余時間去鞏固自己專業知識,加強學習,注意積累經驗,不斷熟悉掌握工作業務。在工作過程中出現問題,會積極尋找原因,不斷改善工作方法,用最短的時間解決問題,吸取教訓,杜絕下次出現同樣的情況。
三、思想方面:工作與學習固然重要,但要有正確的工作和學習方向必須有正確的思想做引導。愛因斯坦說過,“一個人的價值,應該看他貢獻什么,而不應當看他取得什么。”那么,要有所貢獻,就必須明確工作和學習的目的,不斷提升自己的思想素質,做一個在其位謀其職的合格員工,為分公司的發展增磚添瓦。
試用期述職報告
尊敬的領導:
您好!
我是范文組欄目編輯周容輝,進愛登(公司名)已經快三個月了,這三個月里,我能深深感受這個大家庭給我的關照,讓我明白我的工作不只是干瞪著電腦屏幕,揮舞著自己十指,按著那十幾個黒鍵。盡管我和其他同事交流得也不是太多,但有一點可以肯定的是,我已經融入了這個團體,也基本勝任了自己的工作,這是目前我最為高興的。
我現在還能清楚地記著第一天來公司正式上班,結果遲到了十分鐘,給了慧姐一個很不好的印象,我沒有叨叨嘮嘮的說什么原因,慧姐也沒問,也是那天我才知道原來有時候坐車趕不上走路。
接下來我想將自己這三個月來的工作情況分成三個階段,依次述說。
第一個階段:這是我進公司的適應階段,做任何事情我都會有一定的習慣,當我做范文編輯時,以前的工作習慣就對我產生了影響,還好幾天時間就適應過來了,因為這個,我發文章的速度跟不上來,文章的問題也是五花八門,更談不上自己主動“創造”關鍵詞。這一個階段的時間有將近半個月,這半個月的時間內,上級都沒有給我太大的壓力,但我還是堅持的完成了自己的任務,哪怕是經常加班!但是詞、完成任務也是我的職責,因為這是我的工作!當然這十五天里不全是積極的,當你明白你手上的活是如此的繁瑣,似乎毫無意義的時候,腦袋里總會出現一些消極的情緒,這個不可避免!但是在公司同事的幫助和自我的反省下,這些負面的不好的情緒已經過去了,我認識到工作就應該平心靜氣的做,因為這就是工作,it’my job!。
第二個階段:工作能力的提升期,說是工作的提升期,并不是說每天都是一樣突飛猛進,不是的,這一段時間大約一個月,因為公司同事逐漸的多了起來,辦公室也變得熱鬧了許多,楠哥和冰哥開始給我們進行了系統性的工作指導,雖然常常是在六點以后,但能學到新的知識和技能,我甘之若飴,就像一個人行走在清晨的桂花叢林里,每一個呼吸都是那么地沁人心脾,可是畢竟個人資質有限,并沒有很好的將公司前輩們總結的工作經驗和技能很好的運用上來,這一點說實話我挺無奈,但我還是會堅持努力的做好工作時間內的每一件小事,因為這是我的工作,it’my job!,我責無旁貸!
第三個階段:穩步上升期,也就是最近這一個月多月的時間,這樣描述我覺得是很恰當的,當我們熟練了自己的工作時候,我們會主動地思考起來,可以認為這是工作必要,也可以說這是人的本能,就像我以前做一道數學題,剛開始需要用上筆在草稿紙上,思維縝密地列出所有公式和步驟,擔心可能忽略的一個小數點,但是當我有了一點經驗的時候,我就會縮短過程,甚至會思考這個或是相似的題目是否可以用上不一樣的方法來解,我的感覺是這樣的,這也不是說對于工作的內容和任務,我就可以游刃有余了,顯然不是,什么樣的人做什么樣的事,什么樣能力擔當什么樣的職務,這一點天經地義,我能明白自己已經學會了一加一的算法,還可以自己琢磨著計算十以內的加法了,但我還需要努力學習。
上面是我三個月時間工作的三個階段的一些感受,說的稍微簡單了一點,這里我還將對自己管理的幾個個欄目說說想法。
一、 熱點問題。關于這個上次楠哥開會已經說了,幾位同事也說了自己的觀點,擬定月初相互出主意或者探討相關的話題,這一點,我也覺得很好,我們有了溝通就能有更多的思想碰撞出來的火花,或許久久不能解決的一直縈繞心頭的難題就可以迎刃而解了,而且這非常有利于我們范文小組的團結。
二、 關于文章后面的閱讀推薦,我覺得以前做的還不夠好,很多文章根本就沒有加上文章的閱讀推薦,這一點剛開始我也并沒有注意,覺得文章前面有“小編推薦”文章后面還有一些相關閱讀,就差不多了,但是我觀察了幾個比較成功的網站后發現人家的文章推薦也做到了極致,這是機器無法完全替代的。
雖說工作了三個月,我任然感覺新鮮,我希望自己能以一顆好奇上進的心在自己的“一畝三分地”上耕耘出一點成果,我會繼續努力地將自己每一分每一秒都利用好,將自己工作的時間都打上自己的標簽,以一個新的姿態面對以后每一天的工作,這就是我的述職報告。
此致!
試用期述職報告
尊敬的領導:
您好!
我于x月x日加入全國工商聯新能源商會擔任信息調研部助理研究員,試用期三個月。踏著緊張而歡快的工作節奏,我已走過三個月。回顧這三個月來的點滴,我驚奇得發現我的工作能力有了更進一步的提高,現在將試用期的工作總結如下:
我在信息調研部負責協助本部門主任處理部門的日常工作,具體的講可以分為以下五部分:
一,負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發送。在商會各級領導的關心支持下,《中華新能源周刊》版式日臻完善,內容日漸豐富,贏得讀者的一致好評,同時也為周刊爭取到更多的'讀者。
二,建立企業信息數據庫,新聞媒體信息庫等。新能源商會剛成立不久,有大量的基礎工作要做,基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分。
三,研究國內外新能源產業政策,發展現狀及趨勢等。信息研究是我們部門的主要職責,研究新能源行業的信息是我們的核心工作,研究的方式主要是研究網頁信息及書面資料,輔助以外出調研。此舉取得了豐碩的成果,《中華新能源周刊》及《xx中國新能源產業報告》上部分信息已經為我們原創知識。
四,參與新能源產業投資基金籌備工作,負責協會聯絡后勤服務工作。
五,商會局域網的網絡安全及日常的維護。三個月的時間使我順利從一個轉變為公司職員,三個月的時間使我由新能源行業的門外漢轉變為一名掌握新能源行業基本知識并且能就新能源行業的發展發表自主觀點的助理研究人員。回顧這三個月的工作生活,我能順利的完成以上所述轉變,是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果,也是我積極進取的結果。這份工作對我來說是一個全新的開始,也是一個全新的挑戰。工作的過程就是一個不斷學習的過程,我是積極的做,但還是走了些彎路,我取得的點滴進步都或多或少的付出很大代價。做事的方式方法及處理日常生活中瑣事的技巧是我現在和將來學習的一部分。工作能力的加強,英語水平的提高等等也是我努力的方向。對于今后的工作,我有能力,有信心做的更好。
述職人:xxx。
xx月xx日。