崗位職責(zé)的界定有助于員工在工作中發(fā)揮自己的專長(zhǎng)和能力。接下來將為大家分享一些崗位職責(zé)的實(shí)際案例,希望能夠給大家提供一些借鑒和參考的思路。
餐飲業(yè)消防安全目標(biāo)的責(zé)任書
為有效地杜絕酒店消防安全事故的發(fā)生,保障酒店客人及員工生命財(cái)產(chǎn)安全;為促進(jìn)安全生產(chǎn)管理常抓不懈、責(zé)任落實(shí)到人,按照"誰主管、誰負(fù)責(zé);誰使用、誰負(fù)責(zé)"的原則管理日常消防安全生產(chǎn)工作。特制定本消防安全責(zé)任書。
1、嚴(yán)格執(zhí)行消防工作有關(guān)法規(guī)和安全防火規(guī)定,接受安全部門的監(jiān)督指導(dǎo)。
2、自覺接受安全防火教育,加強(qiáng)員工的安全防火宣傳教育,配合做好防火工作。
3、樹立全員安全意識(shí),層層簽定責(zé)任書,將安全防火的責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。
4、廚房?jī)?nèi)的燃?xì)夤夤艿馈㈤y門裝置必須定期檢查,防止發(fā)生泄漏。如發(fā)現(xiàn)燃?xì)夤艿馈㈤y門泄漏,首先應(yīng)緊急關(guān)閉閥門,及時(shí)開窗通風(fēng),并嚴(yán)禁使用任何明火和啟動(dòng)電源開關(guān)。
5、廚房中的灶具與可燃物應(yīng)有足夠的間距,以防烤燃可燃物。
6、油炸食品時(shí),鍋里的油不應(yīng)該超過油鍋的三分之二,并注意防止水滴和雜物掉入油鍋,致使食油溢出著火。與此同時(shí),油鍋加熱時(shí)應(yīng)采用溫火,嚴(yán)防火勢(shì)過猛、油溫過高造成油鍋起火。
7、廚房灶具旁的墻壁、抽油煙罩等容易被油污染處應(yīng)每天下班后清洗,廚房要組織員工每周集中徹底清洗一次;廚房?jī)?nèi)的油煙管道至少應(yīng)每半年安排清洗油污一次。
8、廚房?jī)?nèi)使用的電器開關(guān)、插座應(yīng)安裝在遠(yuǎn)離燃?xì)狻⒁夯瘹庠罹叩牡胤剑员苊獬霈F(xiàn)燃?xì)馔庑归_啟時(shí)產(chǎn)生火花引起爆炸。廚房?jī)?nèi)運(yùn)行的各種機(jī)械設(shè)備不得超負(fù)荷用電,并應(yīng)時(shí)刻注意在使用過程中防止電器設(shè)備和線路受潮短路。
9、廚房應(yīng)要求員工嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行正確操作,嚴(yán)防事故的.發(fā)生。廚房在衛(wèi)生清潔時(shí)嚴(yán)禁用水沖澆電器,以防漏電帶來的人員觸電危害。
10、廚房生產(chǎn)人員下班時(shí)應(yīng)關(guān)閉所有的燃?xì)忾y門,切斷燃?xì)饪倸庠础⒒鹪础㈦娫床⒔?jīng)檢查無誤后方可下班離開。餐廳主管和值班廚師在每日下班前要做收市前的防火、用電安全檢查,重點(diǎn)是燃?xì)夤艿篮团潆姳P箱電器及線路的安全情況,并將檢查情況做詳細(xì)記錄,確認(rèn)無任何安全隱患后方可下班。
11、嚴(yán)格遵守酒店消防安全管理規(guī)定。廚房員工要按照操作程序操作燃?xì)庠罹吆痛蠊β孰姛嵩O(shè)施。如因管理和使用責(zé)任導(dǎo)致發(fā)生消防和生產(chǎn)等安全事故,酒店將根據(jù)情節(jié)輕重予以責(zé)任追究。當(dāng)出現(xiàn)惡性安全事故時(shí),賓館將根據(jù)造成的危害依法追究事故當(dāng)事人的刑事責(zé)任。員工餐廳負(fù)責(zé)人為員工餐廳的安全責(zé)任人,如廚房出現(xiàn)安全責(zé)任事故,由安全責(zé)任人全權(quán)負(fù)責(zé)并承擔(dān)全部管理及直接的責(zé)任。
12、安全部在員工餐廳配置的消防器材、設(shè)施,員工餐廳負(fù)責(zé)人必須指定專人維護(hù)管理,保證消防設(shè)施、器材的正常、有效使用。
13、本責(zé)任書一式兩份,生效后同具法律效力。
安全責(zé)任書
1、樹立“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的'思想,遵守廠規(guī)、廠紀(jì),自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),履行班組安全公約,做到“三不傷害”。要提高安全意識(shí),增強(qiáng)自我防護(hù)能力。
2、積極參加技術(shù)革新和安全環(huán)保活動(dòng),提出合理化建議,搞好本組文明生產(chǎn),改善勞動(dòng)條件。
3、按設(shè)計(jì)施工,確保工程質(zhì)量,愛護(hù)安全設(shè)施,及時(shí)反映,處理安全隱患,積極參加事故搶救。
4、嚴(yán)格執(zhí)行交接制度,做到交班清,接班嚴(yán)。
5、不冒險(xiǎn)作業(yè),及時(shí)制止他人違章作業(yè),有權(quán)拒絕違章指揮。
6、愛護(hù)和正確使用機(jī)器設(shè)備、工具及個(gè)體防護(hù)用品。
餐飲業(yè)消防安全目標(biāo)的責(zé)任書
甲方:
乙方:
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成以下協(xié)議:甲方聘請(qǐng)為xx酒店管理有限公司餐飲部負(fù)責(zé)人。乙方在甲方場(chǎng)所內(nèi)工作期間,是本部門消防安全第一責(zé)任人,應(yīng)負(fù)責(zé)做好如下工作:
一、認(rèn)真貫徹國(guó)家和地方政府有關(guān)消防安全的政策法規(guī),把消防安全工作放在首要的位置。加強(qiáng)對(duì)本部門全體員工的消防安全、政策法規(guī)的教育,提高員工的.安全意識(shí),教育并引導(dǎo)每位員工主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和消除部門內(nèi)的安全隱患。
二、制定相關(guān)制度,健全安全生產(chǎn)的各級(jí)責(zé)任人制度,以及消防安全器材專人管理和巡查制度、落實(shí)各項(xiàng)消防安全指標(biāo)的措施。
三、在日常管理中跟進(jìn)落實(shí)以下具體事宜:
1、認(rèn)真執(zhí)行酒店制定的安全規(guī)章制度;
2、制定本部門消防安全規(guī)定和消防安全服務(wù),操作規(guī)程,并負(fù)責(zé)貫徹落實(shí);
3、確定本部門各崗位的安全責(zé)任人并與之簽訂安全責(zé)任書;
4、針對(duì)本部門特點(diǎn)對(duì)員工進(jìn)行消防安全宣傳教育;
5、經(jīng)常性檢查電器、開關(guān)、線路、插座是否正常完好;
6、停止?fàn)I業(yè)時(shí),重點(diǎn)檢查火鍋、灶間、煤氣鋼瓶閥門、煤氣管道閥門是否關(guān)閉;
7、組織本部門消防安全檢查,及時(shí)消除安全隱患;
8、不得把滅火器等消防器材挪作他用;
9、不得違章關(guān)閉或移動(dòng)消防設(shè)施、器材,并保證衛(wèi)生;
10、定期清理廚房?jī)?nèi)的排煙罩及灶臺(tái),并做好記錄;
12、積極協(xié)助保安部處理好各種報(bào)警及搶險(xiǎn)、救災(zāi)工作;
13、在日常工作中,涉及到消防安全方面上的問題,要及時(shí)通報(bào)保安部,重大問題要立即報(bào)酒店領(lǐng)導(dǎo)。
14、部門責(zé)任區(qū)域:
15、保證本部門一年無消防事故。
四、責(zé)任人需定期按照本責(zé)任書內(nèi)容和要求,對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行各項(xiàng)安全檢查,完善各種設(shè)施設(shè)備。如有安全隱患未按要求及時(shí)處理,視情節(jié)具體情況進(jìn)行處罰。
五、消防安全實(shí)行部門負(fù)責(zé)制,在本部門管轄區(qū)內(nèi),如發(fā)生消防、食品等安全事故,將視情節(jié)嚴(yán)重性,對(duì)乙方每次予以300元至10000元的經(jīng)濟(jì)處罰。
六、如因乙方瀆職行為給酒店造成重大經(jīng)濟(jì)損失,將根據(jù)相關(guān)職能部門的權(quán)威鑒定結(jié)果,視情節(jié)嚴(yán)重性,對(duì)乙方追究相應(yīng)責(zé)任比例的經(jīng)濟(jì)賠償。如有違反國(guó)家法律法規(guī)的,由公安機(jī)關(guān)追究其法律責(zé)任。
注:此責(zé)任書一式兩份,存檔一份,責(zé)任人一份。如有變動(dòng)及時(shí)更改。
餐飲業(yè)消防安全目標(biāo)的責(zé)任書
xxx酒店各部門應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行xxx酒店安全、保衛(wèi)、消防等政策法規(guī),堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“誰當(dāng)班、誰負(fù)責(zé)”的原則抓好本部門安全、消防工作,確保不發(fā)生火災(zāi)、火警事故,無重大刑事案件和違法違紀(jì)行為。餐飲安全管理工作貫穿于餐飲接待服務(wù)過程的始終,是一項(xiàng)復(fù)雜、持久、專業(yè)性很強(qiáng)的工作,沒有安全,一切服務(wù)和生產(chǎn)就無從談起,因此,為明確餐飲部員工的責(zé)任與義務(wù),制訂本消防安全責(zé)任書:
一、本著“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,建立健全防火組織,做到部門有消防安全負(fù)責(zé)人,班組有消防安全員,并保證將消防安全工作與部門的經(jīng)營(yíng)管理同計(jì)劃、同步驟、同落實(shí)、同檢查、同總結(jié)、同評(píng)比。
二、逐級(jí)簽訂消防安全責(zé)任書,各工種崗位的.消防安全責(zé)任制度要張貼在明顯部位,做到員工熟知本崗位消防安全責(zé)任制度,并能認(rèn)真執(zhí)行。
三、堅(jiān)持部門每月、主管每周、班組每日的消防自查制度,并有文字記錄,做到有火險(xiǎn)隱患能及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)報(bào)告,并配合有關(guān)部門及時(shí)整改。
四、重點(diǎn)防火部位明確,管理措施落實(shí),做到“四有”,即有制度、有滅火器材、有義務(wù)消防員、有責(zé)任人。
五、對(duì)員工經(jīng)常開展消防安全教育,普及消防知識(shí),做到制度化、經(jīng)常化、對(duì)新員工(包括臨時(shí)工)堅(jiān)持安全培訓(xùn)不合格不得上崗制度,對(duì)重點(diǎn)工種人員要堅(jiān)持經(jīng)常性的防火安全制度。
六、保證消防設(shè)施、設(shè)備、器材的完好和應(yīng)有的使用效果,保證各疏散樓梯,通道和安全門暢通無阻。
七、加強(qiáng)預(yù)防投毒事件的管理,非廚房工作人員不得進(jìn)入廚房。
八、有消防考核,獎(jiǎng)懲制度,切實(shí)做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,并有文字記錄。
九、部門辦公室下班時(shí)要切斷室內(nèi)無關(guān)電源,辦公室及營(yíng)業(yè)場(chǎng)所人員下班前,注意鎖好保險(xiǎn)柜,辦公室門窗;各級(jí)工作人員不得將營(yíng)業(yè)款、公款、票據(jù),工作崗位鑰匙,存入自己的更衣室,應(yīng)按制度存放。
十、部門有工程維修時(shí),要派人陪同并對(duì)本部門的財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé)。
十一、部門應(yīng)教育員工遵守店紀(jì)店規(guī),不得以任何理由不經(jīng)批準(zhǔn)私拿酒店物品出店。
十二、保安部提出的治安、消防隱患、要按期整改,不得搪塞,敷衍或拖延不改;部門調(diào)入調(diào)出人員要事先通知保安部備案。
十三、對(duì)本部門因違法犯罪,違反治安管理處罰條例受到公安部門、司法機(jī)關(guān)處理的,對(duì)因違法違紀(jì)作記過處分以上的員工要通知保安部。
十四、部門對(duì)發(fā)生刑事案件、治安事件及重大事故后不報(bào),本部門自行調(diào)查處理無結(jié)果后報(bào)保安部貽誤戰(zhàn)機(jī)的,追究部門經(jīng)理責(zé)任。
十五、辦公室內(nèi)不得存放個(gè)人現(xiàn)金及貴重物品。
十六、嚴(yán)格遵守包房檢查制度。凡客人用餐完畢,當(dāng)值服務(wù)員必須檢查該包房。否則,若因沒及時(shí)查房,事后發(fā)現(xiàn)房間設(shè)備、物品有損壞、遺失,食用食品和酒水沒能登記,沒能發(fā)現(xiàn)煙火隱患及其他異常情況所引起的后果,由當(dāng)值服務(wù)員負(fù)責(zé)并賠償。
十七、當(dāng)遇到行兇、搶劫事件,團(tuán)體斗毆事件,發(fā)現(xiàn)爆炸可疑物品或爆炸事件等,立刻通知保安和上級(jí)。若因通知不及時(shí)造成事態(tài)擴(kuò)大,則負(fù)主要責(zé)任,并按規(guī)定處罰。
十八、責(zé)任區(qū)域發(fā)生火警,應(yīng)立即報(bào)告消防中心,并向上級(jí)匯報(bào),控制現(xiàn)場(chǎng),保證向外準(zhǔn)確聯(lián)絡(luò)。若因工作責(zé)任心不強(qiáng),造成火情擴(kuò)大,則對(duì)此次火災(zāi)負(fù)主要的責(zé)任。
十九、嚴(yán)格遵守情況匯報(bào)制度。在餐飲部所屬范圍內(nèi)涉及與消防安全有關(guān)的一切事件的苗頭、傾向,必須及時(shí)了解,以書面的形式記錄好所發(fā)生的時(shí)間、事件經(jīng)過,及時(shí)向上級(jí)或保安部匯報(bào)。若因匯報(bào)不及時(shí),造成事態(tài)發(fā)展、擴(kuò)大,則由責(zé)任人負(fù)主要責(zé)任。
二十、嚴(yán)格遵守《餐飲部安全操作規(guī)程》,若違章操作而造成傷亡,一切責(zé)任自負(fù),若造成酒店財(cái)產(chǎn)損失,則造價(jià)賠償。
二十一、加強(qiáng)自我安全防范意識(shí),不要輕信和陶醉在客人的花言巧語中而失去警戒。若因自己行為不端,或客人要耍流氓時(shí)不報(bào)警,則一切后果自負(fù),與酒店無關(guān)。
二十二、確保所轄責(zé)任區(qū)域設(shè)施、設(shè)備的安全,嚴(yán)防被盜,若因監(jiān)護(hù)不力造成物品流失,則照價(jià)賠償;發(fā)現(xiàn)電器設(shè)備有不安全隱患及時(shí)報(bào)修,否則后果自負(fù)。
二十三、員工若因維護(hù)酒店利益、名譽(yù)而身體受到傷害,則按國(guó)家及酒店有關(guān)規(guī)定處理。
二十四、若因非公傷致傷、殘、死亡,一切責(zé)任自負(fù),與酒店無關(guān)。
二十五、對(duì)不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)或運(yùn)轉(zhuǎn)異常的設(shè)備應(yīng)立即停機(jī),及時(shí)報(bào)工程部維修。否則,出現(xiàn)安全事故責(zé)任自負(fù)。
二十六、部門經(jīng)理為本部門的消防安全責(zé)任人,則本部門出現(xiàn)責(zé)任事故,由本部的消防安全責(zé)任人負(fù)責(zé)。
二十七、本責(zé)任書年月日至年月日生效,一式兩份,同具法律效力。
安全責(zé)任書
為落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,根據(jù)上級(jí)部門下達(dá)的安全生產(chǎn)目標(biāo),公司決定與倉庫簽訂20xx年安全目標(biāo)責(zé)任書,具體內(nèi)容如下:
一、事故控制指標(biāo)。
1、裝卸車事故發(fā)生率控制在2人以下。
2、事故隱患整改率99%。
3、安全培訓(xùn)完成率99%,主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員培訓(xùn)率100%。
4、職業(yè)危害因素檢測(cè)合格率在98%以上。
二、重點(diǎn)工作目標(biāo)。
1、認(rèn)真執(zhí)行公司勞保、保健用品以及生產(chǎn)物資的管理規(guī)章制度。產(chǎn)品入庫時(shí),會(huì)同物資驗(yàn)收小組認(rèn)真檢查該產(chǎn)品規(guī)格、型號(hào)、產(chǎn)品合格證、保修單以及使用期限。未發(fā)放完的物資,根據(jù)產(chǎn)品的性質(zhì)分類存放。各部門在領(lǐng)用各類物資時(shí)對(duì)照計(jì)劃單,發(fā)放單填好領(lǐng)用單,經(jīng)簽字后,出庫。根據(jù)出庫單的品名、數(shù)量進(jìn)行發(fā)放,同時(shí)做好各類物資入庫、出庫、庫存的臺(tái)帳,做到帳貨相符,定期做好月報(bào)表。
2、定期給各類勞保、生產(chǎn)物資設(shè)備、設(shè)施的保養(yǎng),半年內(nèi)給庫存物資做一次防腐、防蝕、防塵、防銹工作。
3、禁止所有人員在庫房?jī)?nèi)吸煙、玩火。每天上下班檢查庫房?jī)?nèi)各種電源開、關(guān)是否完好,同時(shí)做好庫房?jī)?nèi)外責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生清潔工作。
4、認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)其他任務(wù)。
三、考核獎(jiǎng)懲辦法。
1.事故控制指標(biāo)前兩項(xiàng)發(fā)生一項(xiàng),實(shí)行全年一票否決。
2.重點(diǎn)工作考核中,發(fā)生嚴(yán)重工作不到位,每次扣獎(jiǎng)20%。
3.每發(fā)生一起裝置區(qū)外非本單位管理責(zé)任的工傷事故,扣獎(jiǎng)10%。
4.在上級(jí)安全檢查中發(fā)生嚴(yán)重責(zé)任問題,或受到政府部門安全問題通報(bào)批評(píng)或罰款,嚴(yán)重影響公司形象,每次扣獎(jiǎng)30%-50%。
四、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)。
按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
五、責(zé)任人簽字。
總經(jīng)理:
安全責(zé)任書
為強(qiáng)化企業(yè)安全管理,牢固樹立堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)管理方針,貫徹落實(shí)好安全工作責(zé)任制及其相應(yīng)的規(guī)章制度和措施,進(jìn)一步提高公司全員安全責(zé)任意識(shí),防止各類安全事故的發(fā)生,確保公司xx年安全管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),為企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)行和效益增長(zhǎng)提供良好的安全經(jīng)營(yíng)環(huán)境,根據(jù)上級(jí)的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實(shí)際情況,特下達(dá)xx年安全工作責(zé)任書。
一、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的`全過程,做到安全目標(biāo)明確,安全措施落實(shí),安全人員到位,保證各項(xiàng)工作的正常有序開展。
二、建立健全安全工作管理網(wǎng)絡(luò),分工明確,責(zé)任到人。分管領(lǐng)導(dǎo)和部門安全責(zé)任人對(duì)本部門的安全工作負(fù)責(zé)。以教育、檢查、分析、除患等多種方式,全面落實(shí)《突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》和各項(xiàng)安全保障措施,從公司大局出發(fā),督促和要求所屬部門員工切實(shí)做好各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作。
三、各部門必須把安全放在各項(xiàng)工作第一位,根據(jù)部門特點(diǎn)規(guī)范各項(xiàng)工作和安全監(jiān)督,嚴(yán)格按照“三不放過”原則,全面掌握安全工作情況,按月做安全總結(jié)分析,按季度分階段組織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標(biāo)評(píng)價(jià)工作。
四、加強(qiáng)部門自查,規(guī)范內(nèi)部安全管理,消除不安全隱患。重點(diǎn)要害部位、重要場(chǎng)所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點(diǎn)、防控力量、防控措施、安全經(jīng)費(fèi)投入等問題,著力構(gòu)建點(diǎn)線面結(jié)合,人防物防技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡(luò)。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查,要求每月不少于一次,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)整改,不留死角,隱患整改率要達(dá)到100%,預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。
五、各部門必須確保集團(tuán)及公司年度安全管理目標(biāo),實(shí)現(xiàn)“四無一杜絕”總目標(biāo):無重大火災(zāi)和交通事故,無重大人身和資產(chǎn)損害事故,杜絕惡性人為責(zé)任事故、有效控制意外突發(fā)事件。實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建安全企業(yè)的目標(biāo)。
六、因安全工作不重視,措施不得力,發(fā)生安全事故的要追究分管領(lǐng)導(dǎo)和部門主要責(zé)任人及當(dāng)事人的責(zé)任。
本責(zé)任狀從xx年1月1日至12月31日經(jīng)簽字生效。
總經(jīng)理:
副總經(jīng)理:
餐飲業(yè)目標(biāo)責(zé)任書
為了進(jìn)一步加強(qiáng)餐飲服務(wù)企業(yè)的規(guī)范化管理,防止食品安全事故及食源性疾病的發(fā)生,全面完成2012年食品藥品安全監(jiān)管任務(wù)《食品安全法》等相關(guān)規(guī)定,特簽定以下目標(biāo)責(zé)任:
1、加強(qiáng)食品法律法規(guī)的學(xué)習(xí),提高食品從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能和個(gè)人素質(zhì)。
2、健全安全管理制度,建立食品安全管理組織并在醒目處公示。
3、做到亮證經(jīng)營(yíng),從業(yè)人員穿著整潔工作衣帽、持證上崗,從業(yè)人員健康證持證率不低于90%。
4、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔,各類貨物分類有序擺放,墻面地面無污漬,無雜物。
5、食品加工設(shè)施齊全并按規(guī)范設(shè)置,運(yùn)轉(zhuǎn)正常,如:“三防”設(shè)施,冷藏設(shè)施,消毒設(shè)施。
6、各食品加工專間(如涼菜間、粗加工間、消毒間等)按規(guī)范設(shè)置。
7、嚴(yán)格執(zhí)行食品原料進(jìn)貨索證索票制度,建立進(jìn)出貨物臺(tái)帳。
8、嚴(yán)格食品添加劑的管理和使用,堵絕非法添加或?yàn)E用食品添加劑的行為發(fā)生。
9、嚴(yán)格餐廚廢棄物管理,不將餐廚廢棄物交由無任何處理資質(zhì)的單位或個(gè)人。
10、積極配合食品藥品監(jiān)管部門的檢查指導(dǎo),不推諉,不阻擾。
下邽鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)督管理所 餐飲單位:
負(fù)責(zé)人: 負(fù)責(zé)人:
時(shí) 間: 時(shí) 間:
食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位除“四害”目標(biāo)責(zé)任書
除“四害”(鼠、蚊、蠅、蟑螂或臭蟲),是改善餐飲環(huán)境,衛(wèi)生防病的重要內(nèi)容。根據(jù)《中華人民共和國(guó)食品安全法》第四章第二十七條規(guī)定,按照市、區(qū)兩級(jí)“創(chuàng)衛(wèi)”工作會(huì)議精神的要求,使我區(qū)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位除“四害”工作全面達(dá)標(biāo),特簽訂本目標(biāo)責(zé)任書。
各食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位對(duì)本單位病媒生物防制除“四害”工作負(fù)總責(zé)。建立除“四害”工作組織機(jī)構(gòu),并有專人負(fù)責(zé)監(jiān)督和落實(shí)除“四害”工作。
二、制定本單位防治工作制度,年度除“四害”工作實(shí)施方案,及年度防制工作總結(jié)。
三、按照“創(chuàng)衛(wèi)”要求,食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位每年最少滅鼠三次以上,滅蠅每年最少四次以上。如發(fā)現(xiàn)蟑螂及時(shí)滅殺,并做好殺滅記錄。確保“四害”密度控制在國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)。
四、完善本單位“三防”(防鼠、防蠅、防塵)設(shè)施。所有窗門要有紗窗及防鼠網(wǎng)(規(guī)格1公分),進(jìn)入食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的門要安裝風(fēng)簾式防蠅簾。場(chǎng)所內(nèi)安裝滅蠅燈(平均每15平方米安裝一個(gè)滅蠅燈),垃圾桶、箱必須密閉,且日產(chǎn)日清。地溝上面必須鋪設(shè)防鼠網(wǎng)(規(guī)格1公分)等“三防”設(shè)施齊全。
五、根據(jù)季節(jié)變化,“四害”滋生地分布狀況實(shí)施藥物殺滅,并保存購(gòu)藥票據(jù)。
六、保證殺滅效果,并隨時(shí)接受監(jiān)管部門及相關(guān)部門的監(jiān)督檢查。
七、做好本單位除“四害”資料收集、建檔工作,并做到長(zhǎng)期保存及資料的完整性。
以上各條,請(qǐng)各食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位認(rèn)真履行,區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局將加強(qiáng)監(jiān)督檢查,對(duì)工作成績(jī)優(yōu)異的單位將予以表彰,對(duì)達(dá)不到要求的單位,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)將予以處罰。
下邽鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)督管理所 餐飲單位:
負(fù)責(zé)人: 負(fù)責(zé)人:
時(shí) 間: 時(shí) 間:
食品經(jīng)營(yíng)單位食品安全目標(biāo)責(zé)任書
為了加強(qiáng)食品流通行業(yè)的食品安全管理,確保食品安全,根據(jù)《食品安全法》等法律法規(guī),簽定本目標(biāo)責(zé)任:
一、各食品經(jīng)營(yíng)單位法人為本單位食品安全第一責(zé)任人,應(yīng)建立食品安全管理制度,健全食品安全管理組織,并在醒目處公示。
二、做到亮證經(jīng)營(yíng),從業(yè)人員持有效健康證上崗,從業(yè)人員持證率達(dá)90%以上。 三、嚴(yán)格食品采購(gòu)索證索票、食品進(jìn)貨查驗(yàn)制度。保證食品的來源合法。
四、加強(qiáng)食品儲(chǔ)存管理,設(shè)立食品儲(chǔ)存?zhèn)}庫。建立進(jìn)出貨物臺(tái)帳。 詳細(xì)記錄食品入庫信息(如:商品的名稱、商標(biāo)、生產(chǎn)商、進(jìn)貨日期、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、進(jìn)貨數(shù)量、供貨商名稱、聯(lián)系電話等)。
五、食品存放要隔墻離地。貯存直接入口的散裝食品,應(yīng)當(dāng)采用封閉容器。在貯存位置表明食品的名稱、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、生產(chǎn)者名稱及聯(lián)系方式等內(nèi)容。
六、定期對(duì)庫存食品進(jìn)行查驗(yàn)。發(fā)現(xiàn)食品有腐爛、變質(zhì)、超過保質(zhì)期等情況,要立即進(jìn)行清理。
七、散裝食品應(yīng)設(shè)專區(qū)銷售,應(yīng)當(dāng)在散裝食品的容器、外包裝上標(biāo)明食品的名稱、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者名稱及聯(lián)系方式等內(nèi)容。
八、嚴(yán)格執(zhí)行食品退市制度,對(duì)銷售存貯過程中發(fā)現(xiàn)的不合格食品要立即下架封存,專區(qū)存放,進(jìn)行元害化處置并做好登記。
下邽鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)督管理所 餐飲單位:
負(fù)責(zé)人: 負(fù)責(zé)人:
時(shí) 間: 時(shí) 間:
甲方:武漢紅星農(nóng)業(yè)公社有限公司
乙方:
為充分調(diào)動(dòng)餐飲部管理工作人員積極性,確保集團(tuán)公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),建立農(nóng)業(yè)公社的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任考核體系,以加強(qiáng)有效監(jiān)控,同時(shí)推動(dòng)農(nóng)業(yè)公社經(jīng)營(yíng)管理工作逐步向理性、科學(xué)、精細(xì)和規(guī)范的方向發(fā)展。通過推行目標(biāo)責(zé)任體系,用科學(xué)的指標(biāo)評(píng)價(jià)體系替代粗線條的考評(píng),將有力地推動(dòng)農(nóng)業(yè)公社管理手段和經(jīng)營(yíng)風(fēng)格的轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)管理層的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和能力。公社(以下簡(jiǎn)稱甲方)授權(quán)給_____為第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)餐飲部的經(jīng)營(yíng)管理。
按照責(zé)、權(quán)、利對(duì)等的原則,雙方在平等的基礎(chǔ)上簽訂自然年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書,以明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),本責(zé)任書一經(jīng)簽字即對(duì)雙方具有法律約束力,甲乙雙方應(yīng)共同遵守。
一、責(zé)任期限
此責(zé)任書期限暫定為一年,自2011年4月1日起至2012年3月31日止。
二、資產(chǎn)核定與責(zé)任劃分
甲方特聘乙方為玫瑰園餐廳和太陽島餐廳經(jīng)理,將兩餐廳房產(chǎn)、設(shè)備、設(shè)施、社會(huì)資源等平臺(tái)提供給乙方經(jīng)營(yíng),經(jīng)雙方核定并認(rèn)可兩處餐廳總資產(chǎn)為人民幣 元。與此對(duì)應(yīng),乙方如造成甲方資產(chǎn)流失或損失,則應(yīng)賠償甲方全部損失,如自身無力償還,則應(yīng)由其擔(dān)保人全額賠償。
三、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)
乙方在本責(zé)任書有效期內(nèi)累計(jì)向甲方上繳資產(chǎn)使用費(fèi)共計(jì)人民幣 萬元。
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和平農(nóng)業(yè)公社經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書
四、備用金
甲方以借款形式核定給乙方備用金5萬元(含庫存原料)。乙方在備用金使用上由甲方總經(jīng)理批準(zhǔn),按甲方財(cái)務(wù)規(guī)定執(zhí)行,僅用于餐廳原料、燃料以及酒水采購(gòu),不得挪作他用。責(zé)任期滿,乙方必須全額歸還備用金,逾期不還,以風(fēng)險(xiǎn)抵押金抵扣。
五、風(fēng)險(xiǎn)抵押金
為保證甲方資產(chǎn)不受損失,激勵(lì)乙方經(jīng)營(yíng)積極性,提高其風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),乙方向甲方交納風(fēng)險(xiǎn)保證金計(jì)人民幣5萬元。
六、毛利率
毛利是餐飲經(jīng)營(yíng)獲利的基礎(chǔ),餐飲部要經(jīng)營(yíng)盈利,首先要獲得足夠的毛利,在其他條件不變的情況下,毛利額大,毛利率高,則意味著利潤(rùn)總額也會(huì)增加,因而保證一定的毛利率是餐飲部獲利的前提條件。對(duì)此,特規(guī)定餐飲部的菜品綜合毛利率不得低于48%。
七、資產(chǎn)使用費(fèi)
是指餐飲部經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所(玫瑰園餐廳和太陽島餐廳)及其相關(guān)資產(chǎn)的使用費(fèi),乙方有義務(wù)在其經(jīng)營(yíng)期間為其保值增值,由此須向甲方交納資產(chǎn)使用費(fèi)計(jì)人民幣 萬元。
八、考核辦法
乙方對(duì)全年資產(chǎn)使用費(fèi)指標(biāo)(以下簡(jiǎn)稱年度指標(biāo))進(jìn)行月度分解,并提交甲方審核。甲方根據(jù)此分解指標(biāo)對(duì)乙方實(shí)行月度考核,半年獎(jiǎng)罰,年終總決算,具體考核辦法如下:
1、乙方現(xiàn)行工資結(jié)構(gòu)調(diào)整為崗位工資和浮動(dòng)工資兩部分,崗位工資為1800元,浮動(dòng)工資為1200元,浮動(dòng)工資與當(dāng)月效益掛鉤,完成月度資產(chǎn)使用費(fèi)指標(biāo)(以下簡(jiǎn)稱月度指標(biāo)),浮動(dòng)工資和崗位工資全額發(fā)放。(注:此處月度指標(biāo)指兩餐廳經(jīng)分解的月度指標(biāo)之和,下同)
2、獎(jiǎng)勵(lì)辦法:月度考核中,甲方根據(jù)月度指標(biāo)對(duì)乙方實(shí)行考核。乙方完成當(dāng)月月度指標(biāo),崗位工資和浮動(dòng)工資全發(fā)。超額部分計(jì)提至責(zé)任期末,納入年終總決算。
工資發(fā)放80%。如當(dāng)月出現(xiàn)虧損,浮動(dòng)工資全部扣減。
4、年終決算:當(dāng)乙方完成年度指標(biāo),由甲方根據(jù)乙方超額額度對(duì)乙方實(shí)行不同獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),詳情見餐飲部年度超額利潤(rùn)獎(jiǎng)勵(lì)分配方案。實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)時(shí),乙方因出現(xiàn)未完成月度指標(biāo)被扣除過浮動(dòng)工資的,甲方需將扣除的浮動(dòng)工資全額返還給乙方。
九、甲方賦予乙方的權(quán)利:
乙方簽署經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書后,其各項(xiàng)行為仍納于甲方管理范籌,對(duì)于乙方的經(jīng)營(yíng)行為,甲方將給予配合、支持與監(jiān)管。
乙方在責(zé)任期內(nèi),在不違背甲方相關(guān)制度的前提下,享有如下權(quán)利:
1、對(duì)本部門各崗位人員招聘與解聘享有自主權(quán),但薪資標(biāo)準(zhǔn)、招聘程序等應(yīng)參照甲方標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2、可根據(jù)實(shí)際情況制定本部門工作人員月度績(jī)效考核辦法以及年度超額利潤(rùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法,由甲方備案。
3、可依據(jù)甲方現(xiàn)行制度對(duì)部門員工日常工作表現(xiàn)實(shí)施獎(jiǎng)罰。
4、可根據(jù)部門特性推出經(jīng)營(yíng)促銷方案,以增加經(jīng)濟(jì)效益。
5、可自主聯(lián)系原料供應(yīng)商或另行安排本部門人員采購(gòu),以降低成本。
6、有權(quán)制定本部門經(jīng)營(yíng)底價(jià),由相關(guān)部門參照?qǐng)?zhí)行。如餐廳包房最低消費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、宴席或團(tuán)隊(duì)餐最低接待標(biāo)準(zhǔn)等。
六、乙方所需承擔(dān)的責(zé)任:
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī)及集團(tuán)公司制訂的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)政策和管理規(guī)定。乙方享有公社授權(quán)范圍內(nèi)獨(dú)立開展經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),進(jìn)行正常的經(jīng)營(yíng)決策的權(quán)利,但無對(duì)外簽訂合同的權(quán)利。乙方應(yīng)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中積極拓展經(jīng)營(yíng)范圍,加強(qiáng)內(nèi)部管理,降低營(yíng)運(yùn)成本,提高盈利能力。乙方必須保障經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)的安全與完整,不得使經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)遭受損失。
2、乙方的日常管理工作接受甲方監(jiān)督,并隨時(shí)配合甲方、甲方上級(jí)單位和地方行政單位檢查。
3、營(yíng)業(yè)款項(xiàng)每日需上交甲方財(cái)務(wù)室,凡發(fā)現(xiàn)短款行為的視同貪污挪用,甲方有權(quán)按短款額度的雙倍對(duì)乙方予以處罰,情節(jié)嚴(yán)重的將追究刑事責(zé)任。
4、按財(cái)務(wù)管理要求定期提供各類報(bào)表和經(jīng)營(yíng)單據(jù),票據(jù)管理嚴(yán)格按照甲方財(cái)務(wù)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,未按甲方財(cái)務(wù)要求報(bào)送報(bào)表和單據(jù)的,甲方有權(quán)根據(jù)相關(guān)制度對(duì)乙方作出處罰。
5、乙方的采購(gòu)行為需接受甲方監(jiān)督,并按甲方要求定期報(bào)送購(gòu)貨單和入庫單,供甲方財(cái)務(wù)室審核,凡在采購(gòu)過程中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,將按甲方制度執(zhí)行處罰,情節(jié)嚴(yán)重觸犯法律行為的,將報(bào)司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。
6、乙方在責(zé)任期內(nèi)享有經(jīng)營(yíng)自主權(quán),但要遵守甲方管理規(guī)定,不得進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。(注:不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)包括擅自調(diào)低價(jià)格、以次充好、不遵守營(yíng)銷協(xié)議條款等)
7、乙方在責(zé)任期內(nèi),對(duì)部門內(nèi)的消防安全、食品衛(wèi)生安全、工傷意外等負(fù)全部責(zé)任。
8、本責(zé)任書簽署前,對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的資產(chǎn)清查、盤點(diǎn)按甲方統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。
七、雙方共同明確的事項(xiàng)
1、甲方因工作需要在乙方經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所發(fā)生的招待性消費(fèi),菜價(jià)按7折收費(fèi),酒水按成本價(jià)收費(fèi);甲方上級(jí)單位或甲方兄弟單位因工作需要在乙方經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所發(fā)生的消費(fèi)行為,菜價(jià)按9折收費(fèi);其他消費(fèi)行為以及甲方管理層價(jià)格權(quán)限按甲方現(xiàn)行的《公社2011年經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目?jī)r(jià)格權(quán)限執(zhí)行表》執(zhí)行。
2、甲方核定給乙方招待費(fèi)為1500元/月,計(jì)入乙方成本,僅限于乙方招待客戶使用,招待程序按甲方招待管理規(guī)定執(zhí)行,當(dāng)月未使用的,不得轉(zhuǎn)至下一個(gè)月度。
3、甲方在乙方經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所擔(dān)保的消費(fèi)款項(xiàng)由甲方負(fù)責(zé)催收,因回款不及時(shí)而導(dǎo)致乙方流動(dòng)周轉(zhuǎn)金短缺的,甲方應(yīng)視乙方經(jīng)營(yíng)需要提供保證。(注:甲方營(yíng)銷部、副總以上管理人員均可作為消費(fèi)行為擔(dān)保方)
4、甲方或甲方上級(jí)單位在乙方經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的消費(fèi)可抵扣乙方月度資產(chǎn)使用費(fèi)。
5、乙方在責(zé)任期內(nèi)因經(jīng)營(yíng)需要,需新增固定資產(chǎn)的,以書面形式報(bào)甲方審核通過后添置,由此產(chǎn)生的費(fèi)用攤銷至資產(chǎn)使用年限內(nèi)。
6、乙方在責(zé)任期內(nèi),在不影響經(jīng)營(yíng)的前提下,必須配合甲方舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)和義務(wù)勞動(dòng)。
7、責(zé)任期內(nèi),乙方的一切資源為甲方資源,應(yīng)與甲方共享。雙方在資源合作利用方面,均不得借故推辭。
8、乙方收銀員和倉儲(chǔ)保管員由甲方指定派出并核發(fā)工資。
八、雙方共同遵循的原則
1、乙方責(zé)任期內(nèi),乙方的管理行為按甲方現(xiàn)行管理規(guī)定執(zhí)行,乙方如有調(diào)整,需事先以書面形式報(bào)甲方通過后執(zhí)行。乙方的經(jīng)營(yíng)行為按本責(zé)任書及相關(guān)附件所明確的條款執(zhí)行。
2、對(duì)于甲方對(duì)外簽署的銷售協(xié)議,乙方不得擅自改動(dòng),由此帶來的一切損失由乙方承擔(dān)。甲方出于整體經(jīng)營(yíng)需要,低于底價(jià)銷售的,由甲方補(bǔ)齊差價(jià)部分。
3、乙方可根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要制定經(jīng)營(yíng)方案及相關(guān)制度,包括餐飲預(yù)付金規(guī)定、違約賠付規(guī)定、預(yù)約優(yōu)先等條款,甲方在對(duì)外開展經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)時(shí)應(yīng)參照?qǐng)?zhí)行。
九、其他:
1、乙方在責(zé)任期內(nèi)提出離職的,由甲方對(duì)其進(jìn)行經(jīng)營(yíng)行為審計(jì), 審計(jì)完畢后,方可核算乙方工資。如乙方未完成甲方規(guī)定的保底收益,即資產(chǎn)使用費(fèi),則應(yīng)補(bǔ)齊資產(chǎn)使用費(fèi)的差額部分。同時(shí),甲方對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的資產(chǎn)保全情況進(jìn)行審核。乙方因管理不當(dāng)造成資產(chǎn)流失、物品損壞的需承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
2、如乙方在連續(xù)三個(gè)自然月中累計(jì)完成的月度指標(biāo)低于計(jì)劃指標(biāo)60%的,甲方可有權(quán)單方終止乙方繼續(xù)經(jīng)營(yíng)餐廳的行為。
3、乙方的經(jīng)營(yíng)收入、成本、利潤(rùn)以甲方財(cái)務(wù)出具的'月度報(bào)表為準(zhǔn)。
4、每月對(duì)乙方的指標(biāo)考核由甲方財(cái)務(wù)部門進(jìn)行初審,報(bào)甲方第一責(zé)任人審批。
5、責(zé)任書有效期內(nèi),因本責(zé)任書未涉及事項(xiàng)發(fā)生矛盾和爭(zhēng)議的,甲方有權(quán)在乙方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)出現(xiàn)失控和重大失誤時(shí),對(duì)本責(zé)任書提出修訂或決定終止本責(zé)任書的執(zhí)行。
6、乙方提供的擔(dān)保人擔(dān)保責(zé)任為全責(zé)。
7、本責(zé)任書未盡事宜,雙方另行協(xié)商,簽署補(bǔ)充協(xié)議,與本責(zé)任書同具法律效力。
甲方簽章:
擔(dān)保方:
年 日 乙方簽章: 月
附表:紅星農(nóng)業(yè)公社餐飲部超額利潤(rùn)獎(jiǎng)勵(lì)分配方案
注解:文中提及的超額利潤(rùn)是指乙方完成年度資產(chǎn)使用費(fèi)后,除去一切經(jīng)營(yíng)成本之后的純利潤(rùn)部分。
為了強(qiáng)化管理,穩(wěn)定餐飲收入,全面落實(shí)酒店規(guī)章制度,在2012年的工作再上一個(gè)新的臺(tái)階,現(xiàn)將餐飲部目標(biāo)責(zé)任書擬定如下。
一、定員(47人)
1、經(jīng)理1名
2、前廳主管1人,領(lǐng)班3人,服務(wù)員30人,傳菜員6人,餐飲后廚師長(zhǎng)1人,后廚員工24人。
二、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)
(一)餐飲部全年目標(biāo)任務(wù)指標(biāo)為550萬元(其中擬計(jì)劃完成菜金收入464萬元,酒水收入為85萬元,其它收入1萬元)
備注:其它收入為1萬元,含餐損、服務(wù)費(fèi)、團(tuán)隊(duì)餐費(fèi)、酒水提成費(fèi)、泔水費(fèi)、酒水上柜費(fèi)等費(fèi)用。
三、考核細(xì)則
1、餐廳員工工資同營(yíng)業(yè)任務(wù)掛鉤(前廳部分崗位員工與餐飲總?cè)蝿?wù)同比升降,后廚員工與菜金收入同比升降)
2、后廚每月核算毛利率不低于55%,每低于一個(gè)點(diǎn),扣罰廚師長(zhǎng)當(dāng)月崗位工資的5%;若每高出一個(gè)點(diǎn),獎(jiǎng)勵(lì)廚師長(zhǎng)當(dāng)月崗位工資的5%住宿客人早餐收入客房承擔(dān)10元/人的成本費(fèi)用。
3、月燃料不得超過月菜金收入的4%,每超0.1%,扣罰廚師長(zhǎng)及主灶責(zé)任人當(dāng)月崗位工資的4%。
4、后廚當(dāng)月發(fā)生全部損失大于300元的人身或設(shè)施安全事故,則廚師長(zhǎng)、部門負(fù)責(zé)人、班組長(zhǎng)按酒店安全管理制度承擔(dān)連帶責(zé)任。
5、餐飲前廳因服務(wù)或衛(wèi)生遭客人投訴,經(jīng)查明屬實(shí)后,除處罰責(zé)任人外,部門直接負(fù)責(zé)人給予20~100元罰款。
6、餐飲后廚因菜品質(zhì)量遭客人投訴后,經(jīng)查明屬實(shí)后,除處罰責(zé)任人外,對(duì)部門直接負(fù)責(zé)人及廚師長(zhǎng)給予20~100元罰款。
7、節(jié)約水電,前廳、后廚將水電開關(guān)規(guī)定以制度形式規(guī)范,如酒店管理人員在巡視中,發(fā)現(xiàn)有跑、昌、滴、漏浪費(fèi)現(xiàn)象,將給予區(qū)域負(fù)責(zé)人及部門負(fù)責(zé)人20~100元罰款。財(cái)務(wù)每月根據(jù)水、電表統(tǒng)計(jì),與部門任務(wù)進(jìn)行比較,如出現(xiàn)反常現(xiàn)象則扣罰區(qū)域負(fù)責(zé)人20~100元罰款。
8、前廳或后廚日常應(yīng)加強(qiáng)人身安全及財(cái)產(chǎn)安全方面的教育。如各區(qū)域出現(xiàn)人身安全及財(cái)產(chǎn)損失事故,除責(zé)任人自己承擔(dān)全部費(fèi)用的70%責(zé)任外,區(qū)域負(fù)責(zé)人承擔(dān)費(fèi)用的10%,部門負(fù)責(zé)人承擔(dān)治療費(fèi)用的10%,酒店承擔(dān)費(fèi)用的10%。
9、設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)處于接待狀態(tài),如損壞應(yīng)及時(shí)維修,否則扣罰相關(guān)負(fù)責(zé)人20~100元。如屬個(gè)人損壞則予以財(cái)物價(jià)格2倍的罰款。
10、吧臺(tái)出現(xiàn)賬目不清,跑單、漏單現(xiàn)象,除當(dāng)事人賠償相應(yīng)費(fèi)用外,根據(jù)情況
扣罰負(fù)責(zé)人100~1000元。
11、餐具管理應(yīng)嚴(yán)格按照《餐具管理辦法》當(dāng)月對(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人予以扣罰。如月底盤點(diǎn)推遲或推諉,則扣罰責(zé)任人50~100元,年餐具自然損耗不超過餐具總價(jià)值的5%。
12、餐飲部全年超出目標(biāo)任務(wù),酒店則按超出部分的純利潤(rùn)比例予以獎(jiǎng)勵(lì):菜金超額純利潤(rùn)部分的30%,獎(jiǎng)勵(lì)給后廚(比例為廚師長(zhǎng)10%,員工20%);酒水超額利潤(rùn)部分的30%獎(jiǎng)勵(lì)給前廳(比例為經(jīng)理10%,主管、領(lǐng)班為5%,員工15%)。
三、精神文明建設(shè)
1、認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加店內(nèi)組織的會(huì)議活動(dòng)和義務(wù)勞動(dòng)。
2、加強(qiáng)員工職業(yè)道德,社會(huì)公德教育、團(tuán)結(jié)協(xié)作、敬業(yè)愛崗。工作積極主動(dòng)熱情,員工精神面貌良好。
3、為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),幫助客人解決疑難問題,樹立酒店良好形象,維護(hù)酒店聲譽(yù)。
4、加強(qiáng)綜合治理,全年保證無違法違紀(jì),無參與賭博、打架、斗毆、帶醉態(tài)上崗現(xiàn)象。
5、做好安全防范工作,全年安全事故(無失火、失盜、無食物中毒、無員工傷害)。
6、年內(nèi)專業(yè)培訓(xùn)不少于四次。
7、每月員工流失率不得超過10%(除酒店辭退)。
部門經(jīng)理簽字:
萬瑞大酒店餐飲部
二0一二年 元 月 九 日
安全責(zé)任書
為切實(shí)加強(qiáng)區(qū)隊(duì)建設(shè),形成互保、聯(lián)保、兼保、自保制約機(jī)構(gòu),把每位職工安全狀況與所在區(qū)隊(duì)、班組、同時(shí)經(jīng)濟(jì)利益掛鉤。并認(rèn)真兌現(xiàn)形成個(gè)人保班組,班組保工區(qū)、區(qū)保全礦的互保聯(lián)保自保機(jī)制。促進(jìn)安全生產(chǎn),特制訂本責(zé)任書。
1、互保、兼保對(duì)象由工區(qū)據(jù)班組實(shí)際情況調(diào)整,一般由班組長(zhǎng)指定。
2、員工做到身邊無“三違”、無事故,上標(biāo)準(zhǔn)崗,干放心活,做到“三不”傷害,員工之間相互團(tuán)結(jié)友愛,互保人相互監(jiān)督,相互學(xué)習(xí),相互照顧與幫助,互保一方休班后由兼保人擔(dān)負(fù)互保作用,確保互保、聯(lián)保、自保工作有效開展,若出現(xiàn)“三違”,互保對(duì)方連帶20%的責(zé)任,班組長(zhǎng)負(fù)連帶20%的處罰責(zé)任,出現(xiàn)輕傷按礦下發(fā)的文件執(zhí)行。
3、嚴(yán)格按措施施工,按章作業(yè)。班長(zhǎng)按規(guī)定落實(shí),員工按措施制度執(zhí)行,保質(zhì)保量完成任務(wù),相互保證,共同搞好安全工作。
互保人(簽字):
互保人(簽字):
兼保人(簽字):
安全責(zé)任書
為進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理做好安全工作,積極消除各類安全隱患和職工“三違行為”建立完善安全責(zé)任體系及責(zé)任追究體系,形成以“自主保安,互助保安,聯(lián)合保安”三位一體的安全管理機(jī)制,在全體職工中簽訂安全承諾書。
1、互相監(jiān)督,照顧對(duì)方按照安全技術(shù)操作規(guī)程操作和嚴(yán)格遵守礦上的礦規(guī)礦紀(jì)各種規(guī)章制度。
2、互相督促對(duì)方按照規(guī)定穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品。
3、發(fā)現(xiàn)不安全隱患,互相提醒采取防范措施,防止傷害事故的發(fā)生。
4、互相檢查設(shè)備,環(huán)境是否符合安全要求。
5、聯(lián)保組成員有責(zé)任對(duì)任何違章作業(yè)者進(jìn)行警告,及時(shí)制止,有權(quán)拒絕違章指揮,制止違章作業(yè),并向上級(jí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
6、進(jìn)行危險(xiǎn)性作業(yè)時(shí),進(jìn)行監(jiān)護(hù);聯(lián)保組成員有責(zé)任做好班前的安全思想教育,并監(jiān)督安全措施的'落實(shí)。
7、發(fā)生事故和違章違紀(jì)行為,互相共同承擔(dān)責(zé)任,承擔(dān)處罰。
1、同一工作面,所有職工負(fù)聯(lián)保責(zé)任。
2、安瓦員對(duì)所在工作面管轄內(nèi)的職工負(fù)連帶責(zé)任。
3、班組長(zhǎng)對(duì)所在工作面管轄內(nèi)的職工負(fù)連帶責(zé)任。
4、堅(jiān)持以安全生產(chǎn)為重點(diǎn),杜絕重特大事故,減少一般事故,無死亡事故。
5、加強(qiáng)內(nèi)部治安管理,減少盜竊案件發(fā)生。無重、特大治安、刑事案件。
6、無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。
7、保證生產(chǎn)活動(dòng)中人身安全不受危害;不發(fā)生惡性事故;保證生產(chǎn)設(shè)備安全,不使煤礦企業(yè)資產(chǎn)遭受損失。
8、按照簽訂的安全承諾書的總體要求,全面抓好安全工作。
9、加強(qiáng)培訓(xùn),開展不同形式的安全教育活動(dòng)。增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和法制觀念。
10、各班組的安全保證體系和安全監(jiān)督體糸應(yīng)充分發(fā)揮作用,及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)班組情況。
針對(duì)以后工作中出現(xiàn)的事故,本制度未提及的事項(xiàng)。按照公司有關(guān)處理規(guī)定執(zhí)行。
安全責(zé)任書
當(dāng)事人:(甲方)身份證號(hào):
聯(lián)系方式:(以下簡(jiǎn)稱甲方)。
當(dāng)事人:(乙方)身份證號(hào):
聯(lián)系方式:(以下簡(jiǎn)稱乙方)。
年月日,在事故發(fā)生后,甲方立即采取積極搶救措施將乙方送到醫(yī)院治療,經(jīng)診斷:在此期間乙方共花費(fèi)醫(yī)療費(fèi)元,乙方在醫(yī)院住院進(jìn)行康復(fù)休養(yǎng).目前傷勢(shì)已經(jīng)基本痊愈,根據(jù)醫(yī)師的意見可以回家進(jìn)行調(diào)養(yǎng).乙方病情痊愈后,請(qǐng)求給予一次性處理.甲方同意乙方的請(qǐng)求.為此甲乙雙方本著公平,自愿的原則,就損害賠償一事,經(jīng)過雙方充分的協(xié)商,協(xié)商一致的情況下,達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方的傷情傷殘程度及乙方病情需要恢復(fù)的時(shí)間等基本情況,甲乙雙方均已了解和認(rèn)可。
二、甲方已替乙方支付的醫(yī)療費(fèi)元,由甲方承擔(dān)。
三、甲方同意乙方的要求,一次性付給乙方人民幣整(其中包括護(hù)理費(fèi)用,誤工費(fèi),傷殘補(bǔ)償金等費(fèi)用)。
四、乙方在簽訂此協(xié)議書后,自愿放棄追究甲方的.一切責(zé)任的權(quán)利.
五、乙方一經(jīng)簽訂此協(xié)議,甲方給付的賠償款為乙方現(xiàn)在或?qū)怼⒅苯踊蜷g接與此次事故有關(guān)的索賠的費(fèi)用最終和全部賠償數(shù)額。
六、甲方與乙方簽訂此協(xié)議后,甲方應(yīng)當(dāng)一次性立即給付乙方人民幣。
七、甲方在付清錢款后,乙方應(yīng)當(dāng)將住院期間的醫(yī)療票據(jù)全部給付甲方.如果找不到原件票據(jù)應(yīng)當(dāng)出具書面說明。
八、乙方收到上述賠償金后,甲、乙雙方就此次事故的賠償問題已解決完畢,今后雙方互不追究由此引起的一切責(zé)任。
九、(1)本協(xié)議甲乙雙方簽定后,一方出現(xiàn)反悔或違反此協(xié)議的規(guī)定,根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法的相關(guān)規(guī)定,違約方將承擔(dān)違約責(zé)任,將支付給對(duì)方違約金元。
(2)如果乙方違反此協(xié)議,應(yīng)當(dāng)將原來甲方給付的錢款全額退回,并再給付甲方元的違約金。
十、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議是自愿達(dá)成調(diào)解憑證,一經(jīng)簽定后不得反悔。
我們上述協(xié)議完全真實(shí)、合法,如果有虛假愿意承擔(dān)法律責(zé)任。
甲方:乙方:
見證人:
安全責(zé)任書
長(zhǎng)沙賽格數(shù)碼廣場(chǎng)是一個(gè)人員相對(duì)集中的公共場(chǎng)所,為防止場(chǎng)內(nèi)經(jīng)營(yíng)人員、租戶以及租戶自家的小孩子發(fā)生安全事故,本著安全事故誰發(fā)生誰負(fù)責(zé)的自負(fù)原則,明確雙方責(zé)任,特制定本協(xié)議。
一、入場(chǎng)經(jīng)營(yíng)人員、租戶及入場(chǎng)的租戶自家小孩未經(jīng)賣場(chǎng)工作人員許可不得隨意拔弄場(chǎng)內(nèi)一切設(shè)施設(shè)備,若有損壞照價(jià)賠償。
二、本賣場(chǎng)原則上不允許租戶把未成年小孩帶入場(chǎng)內(nèi),小孩子的監(jiān)管看護(hù)責(zé)任在于租戶自身,在未有家長(zhǎng)陪護(hù)的情形下,其活動(dòng)范圍只限于租戶本商鋪。
三、小孩子因家長(zhǎng)看護(hù)不周發(fā)生的劃傷、燙傷、摔傷以跌落傷等,與本賣場(chǎng)無關(guān),其責(zé)任完全在于租戶家長(zhǎng)。
四、賣場(chǎng)內(nèi)小孩子容易發(fā)生安全事故的區(qū)域,家長(zhǎng)要特別看護(hù)好自家的小孩子,如:自動(dòng)扶梯、專用貨梯、人行走梯、洗手間、茶水間、辦公室等,家長(zhǎng)應(yīng)禁止自家小孩子進(jìn)入或者由家長(zhǎng)陪護(hù)方可。
本責(zé)任書由雙方簽字之日起生效,并在租賃合同期限內(nèi)有效。該責(zé)任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
市場(chǎng)部:租戶:
年月日年月日。
安全責(zé)任書
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商:甲方將_____承包給乙方施工,為使工程能夠順利進(jìn)行和認(rèn)真貫徹安全第一,預(yù)防為主的方針,做到施工安全管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)范化,確保建設(shè)工程項(xiàng)目安全、優(yōu)質(zhì)、按期完成,同時(shí)為進(jìn)一步明確有關(guān)各方的安全職責(zé),進(jìn)一步提高本項(xiàng)目建設(shè)工程施工安全管理的整體水平,杜絕重大傷亡事故的發(fā)生,保證國(guó)家與人民的財(cái)產(chǎn)與人生安全,根據(jù)《中華人民共和國(guó)建筑法》,《施工現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定》等有關(guān)國(guó)家法令法規(guī),甲乙雙方特訂立此建設(shè)工程安全生產(chǎn)職責(zé)書,雙方共同遵守。
1、勞務(wù)承包施工企業(yè)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)負(fù)有主要職責(zé)。分包施工企業(yè)必須建立健全安全生產(chǎn)管理體系。企業(yè)法人為安全生產(chǎn)第一職責(zé)人,對(duì)本企業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
2、施工現(xiàn)場(chǎng)必須建立健全安全生產(chǎn)職責(zé)制,承包方項(xiàng)目經(jīng)理為施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理第一職責(zé)人,負(fù)責(zé)本項(xiàng)目安全生產(chǎn)的組織與實(shí)施。
3、承包施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)施工組織設(shè)計(jì),工程特點(diǎn)制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施;對(duì)專業(yè)性較強(qiáng)的分部分項(xiàng)工程,應(yīng)按專項(xiàng)安全方案,并采取措施嚴(yán)格執(zhí)行。
4、施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)健全各類現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度,如施工現(xiàn)場(chǎng)定期安全檢查與會(huì)議制度,各類設(shè)備、設(shè)備的安全驗(yàn)收制度,安全技術(shù)交底制度,安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度,安全內(nèi)業(yè)資料管理制度及各種技術(shù)操作規(guī)程及職責(zé)等。施工現(xiàn)場(chǎng)必須嚴(yán)格執(zhí)行施工臨時(shí)用電,對(duì)無驗(yàn)收手續(xù)或驗(yàn)收不合格的堅(jiān)決不予使用。
5、承包施工企業(yè)及工地應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及建設(shè)行政主管部門有關(guān)建筑安全的各項(xiàng)法律、法令、法規(guī)及行業(yè)規(guī)章、規(guī)程等管理規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行的一標(biāo)準(zhǔn)三規(guī)范《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(jg59—99),《建設(shè)工程供電安全規(guī)范》(gb50194—93)。嚴(yán)禁各類違章指揮與違章作業(yè),施工企業(yè)應(yīng)根據(jù)安全檢驗(yàn)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)安全日常檢查,對(duì)存在的問題及時(shí)整改,并作好記錄。
6、施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)具備良好安全保證措施與完全的安全設(shè)施。嚴(yán)格執(zhí)行臨邊洞口的防護(hù)要求,建筑四周要求封閉施工,進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)設(shè)安全通道等,臨街面施工必須封閉施工,保證過往行人的人身安全。施工臨時(shí)用電必須采用三相五線制。
7、承包施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全勞動(dòng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度,加強(qiáng)對(duì)職工崗位教育培訓(xùn),提高工人安全防范意識(shí),特種工人必須持證上崗。
8、施工中發(fā)生事故時(shí),施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取緊急措施,減少人員傷亡和事故損失,并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告。
9、施工企業(yè)應(yīng)根據(jù)中華人民共和國(guó)建筑法第五章四十八條的規(guī)定,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行意外傷害、傷亡保險(xiǎn)。
1、發(fā)包單位應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法令,法規(guī)選擇貼合安全資質(zhì)的施工企業(yè)承包施工。
2、根據(jù)招標(biāo)投標(biāo)的有關(guān)規(guī)定,發(fā)包單位應(yīng)履行合同約定的義務(wù),不得任意壓級(jí)、壓價(jià)、拖欠工程款等,為確保安全措施經(jīng)費(fèi)的足額到位創(chuàng)造條件。
3、工程開工前,發(fā)包單位應(yīng)當(dāng)向施工分包單位供給與施工現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)的地下管線等各類隱蔽資料,積極配合施工企業(yè)做好安全準(zhǔn)備工作。
4、發(fā)包單位工程負(fù)責(zé)人應(yīng)隨時(shí)督促施工分包單位加強(qiáng)安全管理,按操作規(guī)范與規(guī)程作業(yè),對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)明顯存在的安全隱患應(yīng)及時(shí)通知施工單位處理整改。
(一)安全管理目標(biāo)承諾。
1、事故管理。
本工程杜絕四級(jí)及四級(jí)以上的傷亡事故的發(fā)生。重傷事故率控制0%輕傷事故率控制1%。
2、安全管理。
(1)按照施工組織設(shè)計(jì)中采取的安全措施的項(xiàng)目執(zhí)行率為100%,經(jīng)費(fèi)保證率100%。
(2)施工現(xiàn)場(chǎng)每月組織3次由公司分管經(jīng)理或項(xiàng)目經(jīng)理組織的安全大檢查。
(3)施工現(xiàn)場(chǎng)各級(jí)職能人員崗位職責(zé)制,目標(biāo)職責(zé)書執(zhí)行率100%。
(4)施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)專職安全員1人。
(5)施工現(xiàn)場(chǎng)腳手架及高處防護(hù)作業(yè)工程、施工用電、施工機(jī)械及特料運(yùn)輸提升設(shè)施驗(yàn)收合格率100%。
(6)施工現(xiàn)場(chǎng)各類機(jī)械,機(jī)電設(shè)備完好率100%。
工人崗前三級(jí)教育率100%,特種工人持證上崗100%;施工管理人員安全培訓(xùn)率100%。
甲方法定代表人:_____乙方法定代表人:________。
現(xiàn)場(chǎng)代表:________(項(xiàng)目經(jīng)理)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人:_________。
公司(蓋章)公司(蓋章)。
_______年__月__日_____年__月__日。
安全責(zé)任書
為認(rèn)真貫徹"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的方針,保證員工的人身安全,進(jìn)一步落實(shí)班組安全管理,強(qiáng)化員工安全生產(chǎn)意識(shí),特制定本責(zé)任書。
公司安全管理基本方針是"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"。
公司安全管理方法是"統(tǒng)一管理、分級(jí)控制、逐級(jí)考核"。
杜絕發(fā)生對(duì)社會(huì)造成重大影響、對(duì)公司造成重大損失的人身和設(shè)備事故,爭(zhēng)取全年無事故。根據(jù)本公司對(duì)各部門下達(dá)的目標(biāo),規(guī)定各班目標(biāo)如下:
1、火災(zāi)事故為零;
2、重大交通責(zé)任事故為零;
3、自用設(shè)備完好率97%,消防設(shè)施完好率100%;
4、重大設(shè)備損壞為零;
5、因公傷亡事故為零。
6、刑事案件為零。
1、班長(zhǎng)是本班安全第一責(zé)任人,對(duì)本班的消防安全、交通安全、生產(chǎn)安全、宿舍安全等工作全面負(fù)責(zé)。
2、認(rèn)真組織班員學(xué)習(xí)有關(guān)的安全生產(chǎn)管理辦法和規(guī)章制度,作好安全活動(dòng)記錄。班長(zhǎng)不在時(shí)由班組安全員負(fù)責(zé)本班安全工作。
3、班組員工應(yīng)保持良好的精神狀態(tài),嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī),和崗位安全操作規(guī)程的相關(guān)規(guī)定。
4、各崗位生產(chǎn)人員都肩負(fù)現(xiàn)場(chǎng)安全責(zé)任,負(fù)責(zé)轄區(qū)作業(yè)區(qū)域內(nèi)的現(xiàn)場(chǎng)安全檢查,辨識(shí)危險(xiǎn)源及事故隱患排查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理和上報(bào)。在作業(yè)前要熟悉環(huán)境,做好現(xiàn)場(chǎng)安全措施,防止跌、滑、摔、中暑等。
5、班組各成員針對(duì)各自崗位在生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的各種安全隱患應(yīng)提出有效地安全控制措施。對(duì)違章操作、違章指揮和違反勞動(dòng)紀(jì)律的"三違"行為,每位員工都有權(quán)進(jìn)行制止和舉報(bào)。
6、各崗位員工在作業(yè)時(shí),必須按要求著裝,按要求設(shè)置安全警示牌,正確使用安全防護(hù)用品和防護(hù)器具(材)。
7、嚴(yán)禁酒后上崗作業(yè),夏季不得穿拖鞋作業(yè)。
8、在使用設(shè)備(設(shè)施)作業(yè)時(shí),要嚴(yán)格按照設(shè)備(設(shè)施)的操作規(guī)程作業(yè),做好相應(yīng)的安全措施。要愛惜設(shè)備,及時(shí)保養(yǎng)維修。
9、遵守交通規(guī)則,主動(dòng)避讓車輛,自行車不得帶病上路,禁止自行車違章行駛。
10、環(huán)衛(wèi)員工必須對(duì)管轄路段的各種溝、井蓋板進(jìn)行管理,對(duì)丟失、缺損的溝、井蓋板及時(shí)上報(bào)班組并采取必要的安全防護(hù)措施。
11、不違章用電、用火,不躺在床上吸煙,不藏易燃易爆物品、做好宿舍和辦公區(qū)域防火、防盜工作。
12、對(duì)各崗位作業(yè)人員違反安全操作規(guī)程、發(fā)生不安全現(xiàn)象或人身、設(shè)備事故的,將根據(jù)公司的考核和獎(jiǎng)懲辦法給予相應(yīng)的處罰。
班組將安全考核作為績(jī)效考核的重要內(nèi)容,對(duì)全年安全無事故的個(gè)人和對(duì)安全工作作出特殊貢獻(xiàn)的個(gè)人根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)安全工作嚴(yán)重失職、違章作業(yè)造成嚴(yán)重安全事故的個(gè)人根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予處罰。
班組員工班長(zhǎng):xx。
班組安全員:xx。
x年x月x日x年x月x日。
安全責(zé)任書
為配合學(xué)校加強(qiáng)對(duì)20xx屆畢業(yè)學(xué)生離校管理,促進(jìn)學(xué)校相關(guān)工作的。正常開展,維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序,同時(shí)也為規(guī)范自己離校期間的言行舉止,樹立當(dāng)代大學(xué)生良好的精神風(fēng)貌、維系學(xué)校良好的社會(huì)聲譽(yù)。根據(jù)學(xué)校畢業(yè)學(xué)生管理規(guī)定的相關(guān)要求,本人自愿簽訂20xx屆畢業(yè)學(xué)生離校安全責(zé)任承諾書,現(xiàn)承諾如下:
1、本人因自身原因,自愿申請(qǐng)離校,離校起止時(shí)間為:20xx年x月x日至x月x日。
2、離校期間,本人將嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和公民道德行為規(guī)范,增強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí),若出現(xiàn)一切涉及人身、財(cái)產(chǎn)等安全事故,責(zé)任由本人自負(fù)。
3、離校期間,我將嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)部門工作要求(如實(shí)習(xí)、畢業(yè)論文等管理規(guī)定)完成畢業(yè)階段的相關(guān)事宜,若遇特殊情況將及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù),若因自身原因影響畢業(yè),責(zé)任由本人自負(fù)。
4、離校期間,我將主動(dòng)與家長(zhǎng)、班主任和學(xué)校保持聯(lián)系,隨時(shí)保持通訊暢通,并如實(shí)告之自己的情況。若因自身原因影響相關(guān)事宜的落實(shí),責(zé)任由本人自負(fù)。
本人已完全知曉以上內(nèi)容,并信守承諾!
xxx。
20xx年xx月xx日。
安全責(zé)任書
為了貫徹好上級(jí)政府部門安全生產(chǎn)文件指示精神,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”方針,進(jìn)一步提高全體員工的`“安全生產(chǎn)意識(shí)”,防止各類事故的發(fā)生,確保20xx年度安全生產(chǎn)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),特簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書:
第四條:了解公司公布在倉庫門前“應(yīng)急救援預(yù)案”
第七條:對(duì)領(lǐng)導(dǎo)提出本崗位存在不安全隱患需要整改地方,必須加以整改。
第八條:未經(jīng)允許禁止進(jìn)入危險(xiǎn)地帶(高壓、煤氣區(qū)、配料區(qū)、特殊高溫區(qū))。
第九條:有責(zé)任維護(hù)好公司安全消防設(shè)施,并會(huì)使用滅火器,了解逃生常識(shí)。
第十二條:有責(zé)任和義務(wù)舉報(bào)盜竊等一切不利于安全生產(chǎn)行為。
第十三條:嚴(yán)禁攀登窗戶、門、墻,對(duì)造成事故者一切責(zé)任由當(dāng)事人承擔(dān)。
第十四條:發(fā)生安全事故,第一時(shí)間通知上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),并參與搶救,堅(jiān)持“四不放過”原則(即事故原因沒有查清不放過,事故責(zé)任人沒有得到處理不放過,員工沒有受到教育不放過,同類事故防范措施沒有落實(shí)不放過),嚴(yán)禁對(duì)事故瞞報(bào)、隱報(bào)和漏報(bào)。
第十五條:新員工應(yīng)主動(dòng)要求或接受公司對(duì)其開展三級(jí)安全教育。
第十七條:每天下班前,自覺整理打掃好自己工作區(qū)域,關(guān)閉所有電源、窗。
第十八條:確保自己出門打工全年平安,各類事故目標(biāo)為“o”
公司安全生產(chǎn)管理代表簽名:20xx年月日。
車間全體員工簽名:
安全責(zé)任書
為加強(qiáng)學(xué)校(幼兒園)飲食衛(wèi)生安全管理,確保師生身體健康及生命安全,促進(jìn)食堂及相關(guān)餐飲機(jī)構(gòu)相關(guān)人員規(guī)范操作,特與學(xué)校(幼兒園)簽訂食堂及小賣部等相關(guān)餐飲機(jī)構(gòu)食品衛(wèi)生安全責(zé)任書。
一、嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)食品安全法》、《食品安全法實(shí)施條例》、《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)及學(xué)校食品衛(wèi)生管理規(guī)定從事食品生產(chǎn)加工和經(jīng)營(yíng)。
二、健全組織機(jī)構(gòu),配置專管人員。學(xué)校(幼兒園)校長(zhǎng)(園長(zhǎng))是學(xué)校食堂食品衛(wèi)生安全的第一責(zé)任人,校領(lǐng)導(dǎo)要將學(xué)校食堂食品衛(wèi)生安全列入學(xué)校重要議事日程,定期召開會(huì)議,專題研究工作;建立健全食堂食品衛(wèi)生管理制度及崗位責(zé)任制度與責(zé)任追究制,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢查;制訂切實(shí)可行的群體性食物中毒突發(fā)事件的應(yīng)急處置預(yù)案,保證在事故發(fā)生時(shí),能夠科學(xué)、有序的處置;將食堂食品安全工作納入學(xué)校日常管理,全面落實(shí)學(xué)校食堂食品安全的各項(xiàng)法律法規(guī)。
三、飲食原料及貨物購(gòu)進(jìn),必須按《食品衛(wèi)生法》有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),落實(shí)索證索票制度,按要求詳細(xì)登記食品進(jìn)貨臺(tái)賬。采購(gòu)的大宗食品必須是通過正當(dāng)渠道進(jìn)購(gòu)并經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門鑒定檢驗(yàn)認(rèn)證的產(chǎn)品。嚴(yán)禁使用散裝食用油。肉類必須經(jīng)過檢疫。進(jìn)購(gòu)發(fā)票如實(shí)填寫銷售人詳細(xì)居住地址、姓名。禁止采購(gòu)無商標(biāo)、無出廠日期、無廠名的假冒偽劣產(chǎn)品。
四、食堂及倉庫內(nèi)外,必須保持清潔衛(wèi)生,應(yīng)采取必需的滅(防)蠅、防鼠、防其他有害昆蟲措施。食堂的貯藏室內(nèi)禁止貯放有毒有害物品。操作間必須有相應(yīng)的消毒、防腐、防塵、防蠅、防鼠、污水排放、垃圾存放等設(shè)施,嚴(yán)防食品污染。
五、禁止非食堂工作人員進(jìn)入操作間和庫房。有條件的食堂可安裝監(jiān)控設(shè)備,學(xué)校食堂應(yīng)有食監(jiān)部門核發(fā)的《餐飲服務(wù)許可證》,所有從業(yè)人員要持有效健康證,新招從業(yè)人員必須經(jīng)過體檢,取得《健康證》后方可上崗。
六、食堂的設(shè)備和用具,符合國(guó)家衛(wèi)生管理相關(guān)的衛(wèi)生要求和安全要求。餐具消毒由專人負(fù)責(zé),餐具每餐后都必須進(jìn)行嚴(yán)格的洗刷和消毒。
七、保證所出售的食品衛(wèi)生安全。完善食品留樣制,不采購(gòu)過期、霉?fàn)€、變質(zhì)或不新鮮的食物和三無產(chǎn)品原料;四季豆類、野生菌類、出芽洋芋、青西紅柿等蔬菜堅(jiān)決不進(jìn)入食堂;不出售涼菜和剩菜剩飯,不加工或使用感官狀異常的食品和原料。禁止向師生出售腐變過期食品及國(guó)家明令禁止的帶毒帶污染的食品。
八、加強(qiáng)對(duì)食堂工作人員的管理,嚴(yán)格獎(jiǎng)罰制度。定期組織食堂工作人員學(xué)習(xí)有關(guān)制度和規(guī)定及食品加工常識(shí),并留有記錄。建立學(xué)校食堂食品安全管理檔案。
九、接受和配合上級(jí)教育行政部門或食品監(jiān)督部門對(duì)本單位的食品衛(wèi)生進(jìn)行檢查監(jiān)督,如實(shí)提供有關(guān)情況,并對(duì)提出的整改意見認(rèn)真落實(shí)。
十、發(fā)生學(xué)生食物中毒事件,要立即上報(bào)并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),不得隱瞞。凡違反國(guó)家政策法規(guī)的,由行政執(zhí)法部門依法處理。凡造成后果的,由國(guó)家司法機(jī)關(guān)追究責(zé)任人所有民事及刑事責(zé)任。
食堂管理人是食堂安全的主要責(zé)任人,對(duì)食堂的安全負(fù)全部責(zé)任,必須嚴(yán)格執(zhí)行以上各條規(guī)定。
通化聯(lián)區(qū)學(xué)校(幼兒園)。
責(zé)任人:責(zé)任人:
安全責(zé)任書
為了認(rèn)真貫徹實(shí)施社會(huì)治安綜合治理的有關(guān)精神,根據(jù)縣委政府電力設(shè)施保護(hù)工作精神,結(jié)合我中心電力設(shè)施保護(hù)工作實(shí)際情況,特制定本責(zé)任書:
一、圍繞電力設(shè)施保護(hù)工作思路,做到“一個(gè)落實(shí)、兩個(gè)加大、三個(gè)重點(diǎn)、三個(gè)穩(wěn)定”。
“一個(gè)落實(shí)”:充分體現(xiàn)與電力設(shè)施保護(hù)工作其他部門通力合作原則,配合其他部門做好電力設(shè)施保護(hù)工作,監(jiān)管到位,落實(shí)責(zé)任。“加大兩個(gè)力度”:加大宣傳防范力度,加大打擊盜竊、破壞犯罪的力度;“突出三個(gè)重點(diǎn)”:突出辦公用電設(shè)施、住宅用電設(shè)施的安全保衛(wèi)工作重點(diǎn),突出辦公樓、住宅樓公用電網(wǎng)的維護(hù)工作重點(diǎn),突出電力設(shè)施市場(chǎng)監(jiān)管工作重點(diǎn);“促進(jìn)三個(gè)穩(wěn)定”:促進(jìn)電網(wǎng)安全運(yùn)行秩序的穩(wěn)定,促進(jìn)供用電秩序的穩(wěn)定,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展秩序的持續(xù)穩(wěn)定。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)《電力法》、《電力設(shè)施保護(hù)條例》,并作為重點(diǎn)內(nèi)容宣傳教育。要盡量把工作做到前頭,避免違法行為已經(jīng)存在,再去制止。
三、抓日常巡查,切實(shí)消除安全隱患。電力設(shè)施保護(hù)工作要與平時(shí)值班、治安巡邏、消防安全檢查結(jié)合起來,要求干部職工平時(shí)多注意電力設(shè)施的正常使用情況,如有異常及時(shí)與本中心電力設(shè)施保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)系。組織人員進(jìn)行治安巡邏工作與消防安全檢查的時(shí)間,認(rèn)真開展電力設(shè)施安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,切實(shí)消除安全隱患。
四、抓依法治電,加大打擊處罰力度。嚴(yán)厲打擊破壞電力設(shè)施的犯罪分子。對(duì)破壞電力設(shè)施安全的行為要及時(shí)制止,嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重者依法送有關(guān)部門處理。
五、抓群防群控,實(shí)行打防結(jié)合。要研究制定調(diào)動(dòng)廣大群眾護(hù)電積極性的辦法,建立健全舉報(bào)制度,設(shè)置舉報(bào)意見箱,暢通舉報(bào)渠道,激勵(lì)獎(jiǎng)懲制度和舉報(bào)人員的保護(hù)獎(jiǎng)勵(lì)制度。同時(shí),要在電力設(shè)施上加大懸掛安全警示標(biāo)志的密度,加大技術(shù)防范力度,運(yùn)用高科技手段防止破壞事故發(fā)生,增強(qiáng)自身防范和保護(hù)能力。
六、抓責(zé)任落實(shí),嚴(yán)格獎(jiǎng)懲考核。電力設(shè)施保護(hù)工作實(shí)行屬地管理,納入各社會(huì)治安綜合治理考核范圍。凡轄區(qū)內(nèi)發(fā)生電力設(shè)施重大盜竊、破壞事故的,實(shí)行一票否決制。做到領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)、制度、責(zé)任“四落實(shí)”,硬化措施,把電力設(shè)施保護(hù)工作提高到一個(gè)新的水平。
中心領(lǐng)導(dǎo)簽字:xxx。
科室負(fù)責(zé)人簽字:xxx。
科室科員簽字:xxx。
xx年xx月xx日。
安全責(zé)任書
為確保過程安全工作的落實(shí)和安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),依據(jù)《中華人民共和國(guó)建筑法》和《建筑安全生產(chǎn)管理例》,總監(jiān)理工程師(以下簡(jiǎn)稱甲方)與安全監(jiān)理工程師(以下簡(jiǎn)稱乙方)簽定安全責(zé)任制。
6、安全監(jiān)理工程師發(fā)現(xiàn)施工單位違章冒險(xiǎn)作業(yè)要責(zé)令其停止作業(yè),發(fā)現(xiàn)有安全隱患部位責(zé)令其停工整改。
7、在施工過程中,安全監(jiān)理工程師要對(duì)建筑施工中下列易發(fā)生傷亡安全事故的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、工序、部位和操作工藝的完成情況,進(jìn)行安全監(jiān)督和檢查,其工作內(nèi)容如下:
建筑高空架設(shè)作業(yè)是指建筑、安裝、維修施工中2米以上的腳手架搭設(shè)、拆除、其中提升設(shè)備的架設(shè)、拆除及高空作業(yè)等。安全監(jiān)理工程師要檢查施工單位是否按照審查過的施工組織設(shè)計(jì)(方案)及安全技術(shù)措施進(jìn)行作業(yè),要求架子工、提升設(shè)備安裝工必須持證上崗,檢查所有現(xiàn)場(chǎng)施工人員是否使用安全網(wǎng)、安全帽、安全帶,避免因這類作業(yè)引起的高空作高空墜落、物體打擊等傷亡事故的發(fā)生。
安全監(jiān)理工程師檢查起重機(jī)械是否經(jīng)過安檢部門的驗(yàn)收并取得安全使用許可證,要求駕駛?cè)藛T必須持證上崗,避免因物體打擊、機(jī)械設(shè)備倒塌等造成人員傷亡事故的發(fā)生。
避免因觸電造成人員傷亡事故的發(fā)生。
安全監(jiān)理工程師檢查施工用機(jī)械設(shè)備是否處于正常運(yùn)行狀態(tài),是否正確使用,有無有效的安全防護(hù)裝置,要求使用相應(yīng)設(shè)備的人員必須持證上崗,避免因使用機(jī)械設(shè)備不當(dāng)造成人身傷害的事故發(fā)生。
安全監(jiān)理工程師檢查施工中的預(yù)留洞口、通道口等各種洞口及建筑物周邊臨空位置的安全防護(hù)措施是否落實(shí),避免人員及物體墜落造成人員傷亡事故的發(fā)生。
安全監(jiān)理工程師檢查現(xiàn)場(chǎng)周圍是否設(shè)有安全警示標(biāo)志,現(xiàn)場(chǎng)周圍不安全區(qū)域有無搭設(shè)臨時(shí)防護(hù)設(shè)施,比避免物體墜落傷及工地周圍行人。
安全監(jiān)理工程師檢查基坑支護(hù)、坑邊防護(hù)等安全技術(shù)措施的落實(shí)情況,避免因土方開挖后基坑坍塌、人員和物體墜落造成人身傷害事故的發(fā)生。
8、因乙方安全監(jiān)理未按要求落實(shí)或監(jiān)管不利,造成安全事故,甲方按責(zé)任的大小分別給予批評(píng)、相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰,上報(bào)公司由公司處罰,情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的依據(jù)刑法的有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。
總監(jiān)理工程師:安全監(jiān)理工程師:
年月日年月日。
安全責(zé)任書
安全一崗雙責(zé)責(zé)任書 安全一崗雙責(zé)責(zé)任書 為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》,嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)工作職責(zé),有效預(yù)防和減少各類安全生產(chǎn)事故,確保人民群眾生命及國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全,促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,根據(jù)縣衛(wèi)生局安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)并結(jié)合我院實(shí)際,特制定本責(zé)任書。
建立食品藥品監(jiān)督管理機(jī)制。認(rèn)真貫徹《湖北省藥品管理?xiàng)l例》,鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品干事和村級(jí)(社區(qū))信息員定期召開聯(lián)系會(huì)議,切實(shí)履行食品藥品安全工作職責(zé)。
學(xué)校安全事關(guān)師生的財(cái)產(chǎn)和生命安全,事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定大局,為貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,落實(shí)誰主管誰負(fù)責(zé)和屬地管理的原則,強(qiáng)化單位一把手的安全責(zé)任,把學(xué)校安全工作抓全、抓嚴(yán)、抓細(xì)、抓實(shí),確保學(xué)校安全的萬無一失。依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》等相關(guān)的法律法規(guī),高新辦事處教委主要負(fù)責(zé)人與各校、幼兒園主要負(fù)責(zé)人簽定《**年學(xué)校安全工作責(zé)任書》。要求各單位年內(nèi)必須做好下列工作:
(一)事故控制
1、重大事故控制。強(qiáng)化醫(yī)療安全管理,杜絕醫(yī)療安全事故和重大公共衛(wèi)生安全事故的發(fā)生。
2、死亡人數(shù)控制。杜絕發(fā)生特大事故、重大事故和較大事故。各類事故死亡人數(shù)指標(biāo)控制為0,包括交通事故、工傷事故、火災(zāi)、爆炸、中毒、觸電、危險(xiǎn)化學(xué)藥品管理、項(xiàng)目建設(shè)施工事故等。
(二)工作目標(biāo)
1、認(rèn)真執(zhí)行“一崗雙責(zé)” 目標(biāo)管理責(zé)任制。落實(shí)安全防范措施,各科室隨時(shí)要進(jìn)行安全工作自查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)報(bào)告,及時(shí)整改。貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)約見警示、黃牌警誡暫行辦法》,對(duì)事故隱患不整改、年內(nèi)重復(fù)發(fā)生同類型一般事故、發(fā)生險(xiǎn)肇事故、發(fā)生死亡事故和違法違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位予以約見警示和給予黃牌警誡。
2、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)工作。認(rèn)真實(shí)施“安全文化工程”,普及安全知識(shí),提高干部職工安全意識(shí),大力營(yíng)造“以人為本,安全第一”的濃厚氛圍。各科室主任為安全生產(chǎn)責(zé)任人,干部職工安全教育達(dá)90%以上。
3、安全檢查與隱患整治。每季度和重大節(jié)假日期間要及時(shí)開展安全大檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患及時(shí)整改到位,對(duì)一些一時(shí)難以整改的重大事故隱患和存在隱患的危險(xiǎn)源,要落實(shí)監(jiān)控責(zé)任,實(shí)施有效監(jiān)控。
4、安全事故報(bào)告與應(yīng)急救援。發(fā)生安全事故后,按規(guī)定及時(shí)上報(bào),啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,并積極組織開展應(yīng)急救援和善后處理工作,認(rèn)真做好評(píng)估分析、事故總結(jié)工作。及時(shí)修訂和完善單位內(nèi)部安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,協(xié)助有關(guān)部門做好重特大安全事故應(yīng)急救援工作。
5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,深入開展食品衛(wèi)生安全日常監(jiān)管和專項(xiàng)整治活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治工作和危險(xiǎn)化學(xué)品及精麻藥品的使用與管理。認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)建設(shè)工程項(xiàng)目“三同時(shí)”規(guī)定。
6、切實(shí)加強(qiáng)交通安全及車輛管理。不租用或乘坐無營(yíng)運(yùn)資格的車輛,不公車私用,不私車公用,不駕駛無證照車輛,不無證駕駛車輛,不違章及飲酒駕駛一切車輛,嚴(yán)防各種事故發(fā)生。
年終由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行考核并實(shí)行獎(jiǎng)懲。嚴(yán)格執(zhí)行各科室負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制。
目標(biāo)考核單位:××××衛(wèi)生院 負(fù)責(zé)人:
學(xué)習(xí)能力強(qiáng),接受新事物的能力和環(huán)境適應(yīng)能力,做事認(rèn)真、耐心,有責(zé)任感、親和力,良好的人際交往、協(xié)調(diào)能力及配合能力、組織能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較強(qiáng)的工作壓力,刻苦踏實(shí),敢于挑戰(zhàn)有難度的事物,不斷創(chuàng)新。
為慣徹進(jìn)一步執(zhí)行“安全第預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,全面慣徹安全生產(chǎn)責(zé)任制,切實(shí)做好工業(yè)區(qū)安全生產(chǎn)工作,落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任主體,杜絕各類事故的發(fā)生,確保留史鎮(zhèn)及企業(yè)的財(cái)產(chǎn)和員工的安全健康,依據(jù)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,公司安全生產(chǎn)委員會(huì)與企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人簽訂以下安全責(zé)任書。
校車輛的駕駛?cè)吮仨氉袷赜嘘P(guān)道路交通安全法律法規(guī),駕齡3年以上,身體健康并具有3年以上準(zhǔn)駕車型的安全駕駛經(jīng)歷,無惡劣品行記錄。
目標(biāo)責(zé)任單位:
負(fù)責(zé)人:
××××年××月××日
安全責(zé)任書
為認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和"安全第一,預(yù)防為主"的方針,進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和"一崗雙責(zé)"制度,預(yù)防各類安全責(zé)任事故的發(fā)生,確保人員生命和財(cái)產(chǎn)安全。根據(jù)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定和責(zé)任人崗位安全生產(chǎn)工作責(zé)任范圍,按照"管生產(chǎn)必須管安全"的"一崗雙責(zé)"原則,山東省德商高速公路聊城至范縣段項(xiàng)目建設(shè)辦公室崗位負(fù)責(zé)人與崗位責(zé)任人簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
一、安全生產(chǎn)預(yù)控目標(biāo)。
年度在本崗位工作范圍內(nèi),不發(fā)生與責(zé)任人有連帶責(zé)任,經(jīng)濟(jì)損失一次超過5萬元(含5萬元)或產(chǎn)生惡劣影響的責(zé)任事故。
二、安全生產(chǎn)工作指標(biāo)。
7.做好安全生產(chǎn)管理的日常事務(wù)性工作;。
三、安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(結(jié)合自身工作,安全生產(chǎn)工作職責(zé),由本人填寫)。
四、考核與獎(jiǎng)懲。
1.自交納安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金開始一年內(nèi)未發(fā)生安全責(zé)任事故,經(jīng)考核合格,返還個(gè)人交納的安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金,并給予個(gè)人交納安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金同等數(shù)額的獎(jiǎng)勵(lì);返還時(shí)根據(jù)考核次數(shù),可以一年返還,也可半年返還。
2.不嚴(yán)格履行自己所擔(dān)任崗位職責(zé)引發(fā)安全隱患的或未完成安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任目標(biāo)的,根據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)行處罰:
(1)發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失一次不超過5萬元(含5萬元)的事故,對(duì)責(zé)任人處罰個(gè)人50%的安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金。
(2)發(fā)生5萬元以上重大安全責(zé)任事故、被上級(jí)通報(bào)的、發(fā)生工作責(zé)任范圍內(nèi)安全事故隱瞞不報(bào)或弄虛作假的,對(duì)責(zé)任人處罰全部安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金。
(3)對(duì)責(zé)任人進(jìn)行處罰的安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金,統(tǒng)一留作安全生產(chǎn)應(yīng)急救援經(jīng)費(fèi)使用。
五、安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金。
按照山東省德商高速公路聊城至范縣段項(xiàng)目建設(shè)辦公室確定的風(fēng)險(xiǎn)抵押金標(biāo)準(zhǔn),交納安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金元。
_年1月1日至_年12月31日。
安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金在執(zhí)行期間,人員因調(diào)動(dòng)、辭職等情況,交納安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金不足三個(gè)月,但未發(fā)生安全責(zé)任事故的,返回個(gè)人交納的全部安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金;交納安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金超過三個(gè)月不足六個(gè)月未發(fā)生安全責(zé)任事故,返還個(gè)人交納的安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金,并按個(gè)人交納數(shù)額的50%予以獎(jiǎng)勵(lì);超過六個(gè)月的按調(diào)動(dòng)前的責(zé)任進(jìn)行考核。
七、本責(zé)任書一式三份,其中一份責(zé)任人自存,一份存所在部室,一份交綜合部存檔。
崗位負(fù)責(zé)人:(簽字)。
崗位責(zé)任人:(簽字)。
日期:
安全責(zé)任書
一、安全保衛(wèi)工作要緊緊圍繞酒店總經(jīng)辦的總體安全工作目標(biāo)、規(guī)劃來開展,確保各項(xiàng)工作能順利完成。酒店保安部業(yè)務(wù)上實(shí)施領(lǐng)導(dǎo),各部門負(fù)責(zé)部門安全具體工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織、管理與實(shí)施。
二、事件(故)等級(jí)區(qū)分:
事件,造成極大影響的;酒店物品損壞、丟失泄漏酒店機(jī)密造成損失在8000元以上的;
一、酒店的權(quán)力和義務(wù)。
(一)權(quán)力。
1、對(duì)各部門的安全設(shè)施設(shè)備的配備和安全的工作指導(dǎo)、檢查、考核,并提出獎(jiǎng)懲建議或意見。
2、對(duì)各部門的安全設(shè)施設(shè)備的管理和員工安全培訓(xùn)實(shí)施業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)。
3、有權(quán)集中酒店各部門的安全員,組建應(yīng)急處理隊(duì),應(yīng)付各種險(xiǎn)情。
(二)義務(wù)。
1、制定、完善酒店安全、保衛(wèi)工作的規(guī)劃、管理制度等。
2、要加大對(duì)各部門安全員的培養(yǎng)力度,在全年安全員和部門領(lǐng)班、主管、經(jīng)理進(jìn)行四次以上的培訓(xùn)或輪訓(xùn)。
4、積極保持同各級(jí)公安部門、消防部門的互動(dòng),按照三級(jí)防火責(zé)任制對(duì)各部門進(jìn)行安全突擊檢查。
二、部門的權(quán)力和義務(wù):
(一)權(quán)力。
1、有權(quán)根據(jù)部門安全情況和安全工作的指示精神及規(guī)章制度結(jié)合本部門的工作特點(diǎn)、需要等,進(jìn)一步建立、健全或細(xì)化安全工作的管理制度和要求。
2、有權(quán)對(duì)酒店提出增加安全培訓(xùn)的次數(shù)(要在保安部能夠有時(shí)間安排的情況下)。
(二)義務(wù)。
1、嚴(yán)格遵守《瑞錦酒店安全管理實(shí)務(wù)》中的各項(xiàng)安全管理制度。
2、建立部門安全值班員制度,是安全工作有人抓、重點(diǎn)目標(biāo)有人管、重要崗位重點(diǎn)管的管理責(zé)任機(jī)制。
3、每月至少定期召開二次安全工作會(huì)議,講評(píng)安全工作情況,并專題分析研究部門安全工作形勢(shì),制定安全防范措施。
4、要定期、不定期,集中和分批組織本部員工學(xué)習(xí)安全常識(shí),熟悉酒店有關(guān)規(guī)定和要求(營(yíng)業(yè)部門落實(shí)好收市前的防火安全檢查制度)。
5、積極發(fā)動(dòng)部門員工參加酒店的義務(wù)消防隊(duì)。
6、妥善處理部門區(qū)域內(nèi)所遇到的各種糾紛,對(duì)突發(fā)惡性的事件,要快速上報(bào)或報(bào)警,沉著冷靜,積極處置,保證良好的教學(xué)、生活秩序。
7、堅(jiān)決落實(shí)保安部根據(jù)部門具體情況開具的安全隱患整改通知書,如因酒店安全設(shè)施設(shè)備固有因素,要通報(bào)到總經(jīng)辦和到保安部備案。
8、加大對(duì)部門員工的崗位培訓(xùn)力度,將酒店的所倡導(dǎo)的“安全第一、服務(wù)至上”的觀念深深映入員工腦海中。
一、獎(jiǎng)勵(lì)。
1、在安全保衛(wèi)工作中做出突出貢獻(xiàn),為酒店挽回重大損失的安全保衛(wèi)人員或其它員工,由酒店總經(jīng)辦酌情獎(jiǎng)勵(lì)。
2、對(duì)突發(fā)性事件挺身而出、處理得當(dāng)、而致使事態(tài)得到控制和圓滿解決的,由酒店總經(jīng)辦對(duì)有關(guān)人員酌情獎(jiǎng)勵(lì)。
二、處罰。
1、部門發(fā)生事件、事故、案件的,按事故等級(jí),責(zé)任區(qū)分為一般、較大、重大、特大四個(gè)等級(jí)。
(1)凡部門因?qū)Π踩ぷ鞑恢匾暋⒇?zé)任心差、安全防范意識(shí)不強(qiáng)和措施不力而發(fā)生一般事件(故)的第一責(zé)任人和直接責(zé)任人按照酒店處分種類口頭警告、書面警告、最后警告處罰并賠償酒店相關(guān)損失。
(2)發(fā)生較大事件(故)的,第一責(zé)任人和直接責(zé)任人按照酒店處分種類書面警告、書面警告、最后警告處罰并賠償酒店相關(guān)損失。
(3)發(fā)生重大事件(故)的,給予部門第一責(zé)任人和直接責(zé)任人免職的處罰并賠償酒店相關(guān)損失,酒店保留對(duì)其追究刑事責(zé)任的權(quán)利。
(4)發(fā)生特大事件(故)的給予部門第一責(zé)任人和直接責(zé)任人開除的處罰并賠償酒店相關(guān)損失,酒店保留對(duì)其追究刑事責(zé)任的權(quán)利。
2、部門安全工作制度不健全、管理不嚴(yán)格、檢查督促不到位而出現(xiàn)有損酒店形象或造成重大損失的事件,除追究當(dāng)事人責(zé)任外,還要追究直接領(lǐng)導(dǎo)及負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
3、對(duì)部門區(qū)域內(nèi)的不安全隱患發(fā)現(xiàn)不及時(shí)或發(fā)現(xiàn)了而不及時(shí)采取措施,導(dǎo)致發(fā)生事故或不良事件,對(duì)直接責(zé)任人將視責(zé)任等級(jí)給予最后警告處罰。造成財(cái)產(chǎn)損失的,依據(jù)財(cái)產(chǎn)損失的實(shí)際情況照價(jià)賠償。
4、對(duì)突發(fā)性事件處理不當(dāng)、有意回避、臨陣脫逃而致使事態(tài)擴(kuò)大,對(duì)責(zé)任人員將視責(zé)任等級(jí)最后警告處罰,后果嚴(yán)重、影響極壞的給予通報(bào)批評(píng)、下浮工資、直到開除。
1、本責(zé)任書經(jīng)酒店總經(jīng)辦與部門負(fù)責(zé)人簽字起生效,時(shí)間從20xx年9月1日起,至20xx年8月31日止。
2、本責(zé)任書一式兩份,酒店總經(jīng)辦與部門各執(zhí)一份,具有同等效力。
3、更改本責(zé)任書內(nèi)容,必須經(jīng)酒店總經(jīng)辦組織召開會(huì)議研究討論。嚴(yán)禁單方面修改條款。
總經(jīng)辦簽字(公章):xxx。
日期:20xx年xx月xx日
監(jiān)督部門簽字:xxx。
日期:20xx年xx月xx日
部門負(fù)責(zé)人簽字:xxx。
餐飲業(yè)食品安全制度
1、庫房要由專職管理人員負(fù)責(zé),嚴(yán)禁采購(gòu)變質(zhì)、過期及標(biāo)識(shí)不全的食品。
2、庫房物資實(shí)行“先進(jìn)先出”的原則,檢查生產(chǎn)日期和有效期(保質(zhì)期),并按物資類別決定物資的儲(chǔ)存方式及擺放位置。
3、采購(gòu)食品時(shí)必須向商家索要營(yíng)業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、檢驗(yàn)合格證明等資料備案存檔。
4、庫房?jī)?nèi)嚴(yán)禁存放任何有毒有害、易燃易爆、易污染的物品及原材料。禁止在庫房?jī)?nèi)存放私人物品及從事與庫房貯藏?zé)o關(guān)的活動(dòng)。
5、食品冷藏、冷凍應(yīng)做到原料、半成品、成品嚴(yán)格分開存放,應(yīng)有明顯區(qū)分標(biāo)志。注意庫房地面、貨架、門窗、墻壁等衛(wèi)生清潔;嚴(yán)格控制庫房?jī)?nèi)的溫度,隨時(shí)對(duì)庫房?jī)?nèi)的溫度進(jìn)行檢查,保證通風(fēng)良好。
1、操作人員更衣、洗手后,方可進(jìn)入操作間,防止二次污染。
2、加工前認(rèn)真驗(yàn)收加工原料是否符合質(zhì)量,嚴(yán)禁加工不合格原料;待加工原料進(jìn)行清洗后,分類存放,按存放時(shí)間進(jìn)行先后加工,防止交叉污染。
3、各種食物加工應(yīng)科學(xué),注意食品加工間的'衛(wèi)生清潔,定期進(jìn)行消毒殺菌,防止污染。
4、熟食品應(yīng)存放在專用的經(jīng)過消毒的用具、餐具中;剩余熟食品放入熟食箱存放,存放超過四個(gè)小時(shí)的熟食品,回鍋后應(yīng)徹底加熱煮透方可供應(yīng)。
5、工作結(jié)束后,調(diào)料加蓋,調(diào)料瓶、炊具、工具、用具、灶上、灶下、臺(tái)面清潔整理干凈,地面清掃拖凈。
1、清洗餐具、用具時(shí),應(yīng)做到“四池分開”,并在水池的明顯位置注明標(biāo)識(shí);洗凈后,應(yīng)放入蒸車內(nèi)進(jìn)行消毒或用藥物浸泡進(jìn)行消毒15~30分鐘;餐具、用具在清洗消毒過程中須做到“一洗、二清、三消毒、四沖洗”,不得減少任何環(huán)節(jié)。
2、洗碗間及消毒間必須保持整潔、衛(wèi)生、明亮,不得存放有毒物品、有毒氣體、污物、易爆物品等。
3、下班時(shí),專職管理人員應(yīng)鎖好餐具間及洗碗間的門窗。
員工必須取得健康證才可以從業(yè),嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)制度章程辦事……單位結(jié)合季節(jié)特點(diǎn),每年組織開展突發(fā)性的傳染病、腸道疾病及其他季節(jié)性多發(fā)疾病專題知識(shí)培訓(xùn)。
1、衛(wèi)生管理人員每天不定時(shí)的對(duì)食堂及餐廳的大廳、外廳、后堂、用具、設(shè)施設(shè)備進(jìn)行抽查,并對(duì)存在的問題作好記錄,及時(shí)向食堂及餐廳負(fù)責(zé)人提出改進(jìn)意見。
2、食堂、餐廳及各部門衛(wèi)生狀況經(jīng)多次通報(bào)仍未落實(shí)和完善的,衛(wèi)生管理人員有權(quán)對(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行批評(píng)和相應(yīng)處罰;衛(wèi)生執(zhí)行情況將與年終考核掛鉤。
3、重點(diǎn)加強(qiáng)餐飲業(yè)各方面的衛(wèi)生安全管理建設(shè)。
每餐每樣食品留樣,做好記錄,必須保留滿48小時(shí)后方可倒掉,便于檢查;經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所發(fā)生食物中毒,應(yīng)立即向衛(wèi)生部門報(bào)告,同時(shí)向上級(jí)主管部門匯報(bào)。停止食物銷售,保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),封存可疑食品,關(guān)閉有關(guān)通道,控制員工和外來人員進(jìn)出、接觸。積極配合有關(guān)部門的調(diào)查,如實(shí)回答調(diào)查人員的詢問,共同尋找中毒原因。