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社區(qū)兩委班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告(精選21篇)

時間:2023-11-23 05:56:49 作者:念青松

情況報(bào)告的撰寫過程需要耐心和細(xì)致,確保所有相關(guān)細(xì)節(jié)得到充分考慮和詳盡描述。在小編為大家整理的情況報(bào)告范文中,我們可以看到不同問題的具體描述和解決過程,對撰寫情況報(bào)告很有幫助。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判的報(bào)告

根據(jù)今年的工作部署,我的主要工作是以低保,殘疾,慈善,慰問、流浪乞討為工作重點(diǎn)。今年,石南社區(qū)仍繼續(xù)堅(jiān)持“應(yīng)保盡保,熱情接待,耐心答復(fù),認(rèn)真辦結(jié)”的工作方針,認(rèn)真貫徹落實(shí)民政政策,將各級政府、組織的幫扶和慰問及時送達(dá)轄區(qū)內(nèi)困難居民家庭。現(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下:

一、低保及低保邊緣家庭救助。

1、截止xx年10月末,x社區(qū)共有低保家庭33戶,41人;其中殘疾人17人;未成年人3人;70歲以上老人6人。年初因低保復(fù)查不再滿足條件的退出了1戶,因戶籍遷出,退出了4戶,新增了2戶。為低保成人購買xx年城鄉(xiāng)居民醫(yī)保33人,少兒3人;家庭醫(yī)生簽約全覆蓋。

2、今年1月至10月,社區(qū)為轄區(qū)困難群眾申請民政救助共5例。其中臨時救助3例,醫(yī)療救助1例,快速救助1例。另外申請了教育救助1例。體現(xiàn)了政府對困難群眾解危助困的宗旨,給轄區(qū)困難家庭送去了及時雨。

3、今年1月、3月區(qū)醫(yī)保局多次組織醫(yī)療救助培訓(xùn),確保困難家庭生病住院能夠及時申請相關(guān)救助。

4、今年1月以來,為繼續(xù)加強(qiáng)疫情防控,確保轄區(qū)困難家庭在疫情期間的生活、防疫物資都能得到保障,區(qū)民政局、街道辦事處多次通過社區(qū)向困難群眾家庭發(fā)放口罩,并入戶走訪,關(guān)心困難群眾的生活情況。

5、xx年10月開始低保年底復(fù)查工作。通過民政平臺對轄區(qū)內(nèi)低保家庭完成了100%信息比對;對轄區(qū)在冊低保家庭入戶率達(dá)100%,并要求在保對象按照復(fù)查要求提供完善的審查資料,其中重點(diǎn)對低保家庭成員的戶籍信息進(jìn)行復(fù)核,對低保家庭中法定勞動年齡段內(nèi)的人員收入狀況進(jìn)行核查,對低保家庭中有子女的贍養(yǎng)費(fèi)進(jìn)行核查,重點(diǎn)核實(shí)了低保家庭的經(jīng)濟(jì)狀況有無變化,做到了復(fù)查核對工作公開公正,認(rèn)真扎實(shí),成效明顯。通過核查,確保了低保對象的動態(tài)管理,為低保管理和社區(qū)信息化管理的長足發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

6、另外,定期走訪院落困難群眾家庭,了解其具體狀況;對前來申請低保的居民也是耐心周到,仔細(xì)聽其述說家庭詳細(xì)情況。對家庭確實(shí)困難并符合低保申請條件的家庭積極幫助辦理,對不符合申請條件的家庭,普及宣傳低保政策,給居民做好解釋工作,并從其他方面(申請福利房、社區(qū)介紹工作等)為其分憂解難。對清退的低保家庭也積極做好政策解釋,講明原因,做好安撫,確有困難的積極幫助其從其他方面尋找解決辦法。

二、殘疾幫扶。

1、為了積極做好社區(qū)內(nèi)殘疾人員救助服務(wù),根據(jù)區(qū)殘聯(lián)和府南街辦殘聯(lián)的工作指示,xx年5月以來,社區(qū)殘疾人聯(lián)絡(luò)員對轄區(qū)困難、重度殘疾人開展了多種形式的慰問走訪,及時摸底并登記本轄區(qū)殘疾人情況變化,并為他們提供“量體裁衣”式個性化服務(wù)。截止今年10月底,x社區(qū)在冊殘疾人207人,今年新增殘疾人11人,其中重殘6人;遷出了5人,死亡2人。其中一二級重度殘疾人共有89人。精神殘疾人39人,其中重度精神殘疾30人。于xx年8月開始完成殘疾人個性化服務(wù)平臺錄入,完成率要求100%,達(dá)到紙質(zhì)資料與平臺資料相同,殘疾人信息錄入準(zhǔn)確可靠。目前殘疾人量服平臺的各項(xiàng)需求與落實(shí)已經(jīng)基本全部完成,持證與未持證殘疾人完成率均達(dá)到100%。

2、每月做好殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼的申報(bào)工作。目前我社區(qū)享受重度殘疾人生活補(bǔ)貼共85人,一級100元/月/人,二級70元/月/人,60歲以上120元/月/人,困難重度殘疾人120元/月/人;享受困難殘疾人生活補(bǔ)貼共有17人,200元/月/人,其中一戶多殘300元/月/人,共有3人享受。

3、xx年3月開展了殘疾人一次性生活補(bǔ)貼發(fā)放的申請審核工作,共有179人申請成功,每人210元/年;困難殘疾人一次性生活補(bǔ)貼18人,每人400元/年。xx年10月補(bǔ)充申請了下半年一次性生活補(bǔ)貼,共計(jì)8人申請成功。

xx年,為殘疾人申請托養(yǎng)補(bǔ)貼共計(jì)2人;精神托養(yǎng)補(bǔ)貼3人;居家安養(yǎng)補(bǔ)貼1人;新居家安養(yǎng)補(bǔ)貼14人;申請家政服務(wù)6人;申請了燃油補(bǔ)貼4人;申請一次性護(hù)理用品2人;申請靈活就業(yè)補(bǔ)貼1人;申請居家診療3人;申請無障礙改造需求1人;申請輔具需求3人;申請自強(qiáng)助學(xué)金7人;申請“陽光救助”2人;申請白內(nèi)障復(fù)明手術(shù)補(bǔ)貼4人;申請?jiān)u殘鑒定補(bǔ)貼3人;申請重大疾病補(bǔ)貼3人,申請重度殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼4人;申請了兒童康復(fù)訓(xùn)練4人;新增申請精神服藥2人;為205人申請了團(tuán)體意外險(xiǎn)。

家庭醫(yī)生簽約全覆蓋;為55名成年殘疾人,4名殘疾少兒購買了2022年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)。另外,我社區(qū)還協(xié)同街道殘聯(lián)舉辦了多場殘疾人文化活動,如:殘疾人插花會,手作等;極大的豐富了我轄區(qū)殘疾人的文化生活,展現(xiàn)了我們政府與社會對殘疾人朋友的關(guān)愛之情。

4、xx年3月開始,為了xx年第三代智能殘疾證順利換發(fā),對轄區(qū)內(nèi)所有殘疾人的殘疾人證及戶口進(jìn)行了審核。

5、xx年6月,端午到來之際,區(qū)殘聯(lián)通過社區(qū)為轄區(qū)內(nèi)18戶困難殘疾人家庭送上了端午禮盒,帶去了節(jié)日的問候;xx年9月,中秋節(jié)到來之際,區(qū)殘聯(lián)慰問了轄區(qū)10戶困難殘疾人家庭,帶去了節(jié)日的溫暖。

三、關(guān)愛困難群眾。

在春節(jié)期間,社區(qū)對轄區(qū)的困難群眾和殘疾人,困難黨員,優(yōu)撫,軍屬等家庭進(jìn)行了走訪慰問,送上米,油,牛奶,現(xiàn)金等慰問品;并配合區(qū)民政局、區(qū)殘聯(lián)、街道辦事處等相關(guān)部門對轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)困難家庭進(jìn)行走訪,座談,慰問。春節(jié)期間共計(jì)慰問困難群眾家庭117戶。

四、流浪乞討工作。

每日巡查本社區(qū)所轄五條街道,如果發(fā)現(xiàn)有流浪乞討人員及時勸解其回家并及時與有關(guān)部門聯(lián)系,幫助他們解決困難。按要求定期向辦事處通報(bào)工作情況。

五、社區(qū)院落網(wǎng)格服務(wù)。

繼續(xù)做好院落網(wǎng)格服務(wù)工作,堅(jiān)持完成定期安全檢查和常態(tài)化疫情防控工作,督促院落小區(qū)負(fù)責(zé)人、物業(yè)管理方做好院落安全防范,加強(qiáng)院落安全宣傳;堅(jiān)持疫情防控常態(tài)化,守好院落門戶。

雖然今年工作十分繁重,但是都能保質(zhì)保量的完成,得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的認(rèn)可,但是我知道,還是有很多地方做得不夠細(xì)致,希望在明年的工作中能夠再接再厲,把工作做得更好更完善。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判的報(bào)告

2021年是社區(qū)“兩委換屆”、其他自組織換屆和人大換屆選舉工作的重要之年,我今年任職社區(qū)黨委副書記,主要負(fù)責(zé)社區(qū)治理、老舊小區(qū)改造和居委相關(guān)事務(wù),負(fù)責(zé)指導(dǎo)城管科工作人員顏小梅和住房保障物業(yè)服務(wù)工作人員曹剛的具體工作。全力配合社區(qū)吳崇俊書記開展社區(qū)各項(xiàng)工作。現(xiàn)將今年的工作情況做如下總結(jié):

一.提高思想認(rèn)識:認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十九大精神,促進(jìn)黨員堅(jiān)定理想信念,不斷增強(qiáng)“四個意識”,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,始終在思想上、政治上、行動上與黨中央、省委、市委、區(qū)委和街道黨工委保持高度一致。

二、完成“兩委換屆”:“2020年11年開始積極配合社區(qū)書記,做好社區(qū)“黨委”和“居委”的換屆工作,并于2021年3月完成“兩委換屆”工作。

三、完成“人大換屆選舉”:2021年11月25日嚴(yán)格按照換屆要求,順利完成“人大換屆選舉”工作。

四、切實(shí)推進(jìn)老舊小區(qū)改造工作:社區(qū)在廣泛動員和反復(fù)篩選的基礎(chǔ)上,x8號院和磨底河沿巷9號院共涉及339戶居民達(dá)到“準(zhǔn)改”條件.這2處院落多為90年代初期修建的中小老舊院落,存在無專人管理,基礎(chǔ)設(shè)施配套落后,公共設(shè)施破損老舊,環(huán)境衛(wèi)生差等問題,居民意見十分突出。經(jīng)過年居民動員會、議事會程序,緊接著又進(jìn)行了《改造院落項(xiàng)目征集意見》的收集、確認(rèn)、公示、審定等工作,并按照相關(guān)程序完成了項(xiàng)目實(shí)施工作。x8號院,將完成自來水一戶一表改造工作,雨污管網(wǎng)改造和院落基礎(chǔ)設(shè)施改造三大項(xiàng)主要工程,并按要求將于2022年6月底前完成竣工,現(xiàn)院落各項(xiàng)工作正在順利進(jìn)行了;磨底河沿巷9號院共1棟69戶,計(jì)劃于今年11月底完工,目前改造工程已基本完成。2022年已向社區(qū)申請實(shí)施的老舊小區(qū)改造共4個院落:石人東路11號、清江東路118號附1號、x6號和x32號。

五、疫情防控:社區(qū)今年繼續(xù)將新冠疫情防控納入常態(tài)化管理,根據(jù)上級部門對疫情等級的劃分,社區(qū)分級實(shí)施院落疫情防控工作,特別是今年本市出現(xiàn)確診病例的情況下,社區(qū)立即啟動防疫預(yù)案,多形式多力量參予疫情防控。

六、完成社區(qū)便民服務(wù)中心政務(wù)大廳的親民化改造,提升服務(wù)環(huán)境,加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量。

七、全力協(xié)助社區(qū)黨委書記和居委主任日常工作:1.做好居民小組及居民小組長的培訓(xùn)和管理,發(fā)放居民小組補(bǔ)貼。2.完成清江雅居第二屆業(yè)委會換屆工作,指導(dǎo)完成大慶路74號朗詩西溪里成立第一屆業(yè)委會。3.協(xié)調(diào)院落、鄰里各類調(diào)解和糾紛,4.協(xié)助街道城管科排查院落雨污管網(wǎng),特別是多次協(xié)調(diào)上報(bào)清江東路120號院污水管理問題。5.對于中央督察案件,協(xié)助街道積極處理,及時整改。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判的報(bào)告

協(xié)助居委會主任順利完成第十一屆居委會換屆工作,選出了新一屆的社區(qū)居委會成員5名,議事會成員25名、監(jiān)事會成員5名、社區(qū)成員代表43名,35個居民小組(小組長)。認(rèn)真完成社區(qū)居委日常工作(如:居務(wù)公開欄公示、居委會會議記錄、居民代表大會記錄、后勤工作等),也完成了街道領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)吳書記、交辦的各項(xiàng)臨時工作任務(wù)(如:社區(qū)發(fā)展治理“雙示范”激勵資金工作、防疫工作、社區(qū)黨群服務(wù)中心大廳)升級改造等。組織優(yōu)撫、殘疾、低保、老齡、勞動保障工作人員學(xué)習(xí)政策、理論等,下到院落、網(wǎng)格積極收集社區(qū)社情民意,能及時進(jìn)行處理的問題及時處理,不能及時處理的都分類進(jìn)行了上報(bào),盡量做到讓群眾滿意。

二、社區(qū)保障資金用實(shí)用好。

經(jīng)過2021年1季度的項(xiàng)目意見征集、梳理匯總和一系列程序,x社區(qū)最終確定包括運(yùn)行經(jīng)費(fèi)在內(nèi)的19個項(xiàng)目,其中包括8個基礎(chǔ)設(shè)施類項(xiàng)目(總預(yù)算128328.67元,其中自籌不少于20%,保障資金預(yù)算107166.47元),1個應(yīng)急項(xiàng)目(3833.53元),1個運(yùn)行經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目10000元),8個培育社區(qū)組織項(xiàng)目(270000元,6個專業(yè)類社會組織項(xiàng)目,4個備案類社區(qū)自組織項(xiàng)目)。所有的項(xiàng)目都來源于院落居民提議,經(jīng)過居民骨干、社區(qū)人員、平臺人員、社會組織等多方溝通、碰撞形成最終項(xiàng)目:鄰里樂--匯美生活、鄰里圈--樂業(yè)宜居同樂享、鄰里幫--以德為鄰里仁為美、鄰里治--公益創(chuàng)投賽風(fēng)采、鄰里贊--智慧石南點(diǎn)滴薈萃項(xiàng)目、鄰里窗--影像石南、友鄰苑、和美身影、和諧之聲、鄰里幫。分別由成都同德社會工作服務(wù)中心、成都市關(guān)愛路社會工作服務(wù)中心、成都愛創(chuàng)益社會服務(wù)中心、青羊區(qū)幫幫團(tuán)互助社承接及社區(qū)4支自組織承接。同時,通過今年x社區(qū)保障資金基礎(chǔ)設(shè)施類維修項(xiàng)目的實(shí)施,對x100號安裝監(jiān)控設(shè)備、修剪樹枝;石人東路13號增設(shè)大門陽光棚;大慶路97號大門陽光棚改造;清江東路118號附1號門衛(wèi)室防水工程、大門陽光棚增設(shè)、車棚改造;石人東路1號、3號、5號院通道垃圾池拆除;x社區(qū)及各院落公示欄更項(xiàng)目。讓大院生活更安全,居民鄰里生活更安心。

三、成立x社區(qū)社會工作服務(wù)室。

10月在街道的指導(dǎo)下社區(qū)成立了社會工作服務(wù)室建設(shè),以居民全齡段多層次需求為導(dǎo)向,全力推進(jìn)全齡友好包容社會營建工程,將柔性關(guān)照滲透到民生服務(wù)各個環(huán)節(jié),讓每一個生活在石南的人都能感受城市的關(guān)懷和社會的溫暖。

在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,工作取得了一定成績。但我也清醒的認(rèn)識到,自己的能力還有待于進(jìn)一步提高,在以后的工作中我將嚴(yán)格要求自己,勤奮務(wù)實(shí),開拓進(jìn)取,把工作做得更好!

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判的報(bào)告

2021年,面對新形勢下的社區(qū)發(fā)展治理要求,在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在轄區(qū)黨員和居民群眾的大力支持配合下,我緊緊圍繞社區(qū)中心工作以及黨建、紀(jì)檢等分管事務(wù),堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、提升治理效能、狠抓服務(wù)質(zhì)量、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)為目標(biāo)、不斷夯實(shí)鞏固基層組織力,扎實(shí)開展相關(guān)工作,現(xiàn)將本人一年來的思想表現(xiàn)、工作情況作以下報(bào)告。

一、協(xié)助社區(qū)書記全面抓好黨建工作。

(一)全面落實(shí)社區(qū)黨風(fēng)廉政主體責(zé)任。圍繞黨建工作要求,堅(jiān)持抓實(shí)主題教育,常態(tài)化制度化開展每月主題黨日活動,認(rèn)真落實(shí)黨員學(xué)習(xí)、教育、管理等各項(xiàng)工作,指導(dǎo)督促黨員完成考核任務(wù)。

(四)抓好黨史學(xué)習(xí)教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省市委區(qū)委決策部署,以“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”目標(biāo)要求,強(qiáng)化政治站位,統(tǒng)籌安排部署,線上線下齊發(fā)力,扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育,在全社區(qū)上下營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。一是抓實(shí)學(xué)習(xí)教育,確保學(xué)有所得。按照街道黨工委黨史學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案要求,認(rèn)真制定全年學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,并要求全體黨員制定個人學(xué)習(xí)計(jì)劃。嚴(yán)格落實(shí)雙重組織生活制度,嚴(yán)格按照學(xué)習(xí)計(jì)劃學(xué)好指定內(nèi)容和參考資料。二是創(chuàng)新方式抓學(xué)習(xí),充分利用轄區(qū)的公共空間資源,打造的磨底河沿巷黨史墻,開辟了社區(qū)黨史學(xué)習(xí)教育新陣地。三是把“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動作為黨史學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容和突出抓手,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,用心用情用力解決轄區(qū)群眾“急難愁盼”問題。同時,依托社區(qū)鄰里生活中心,舉辦“我為群眾辦實(shí)事”主題實(shí)踐活動暨社區(qū)幸福鄰里集市活動50余場,切實(shí)為群眾辦實(shí)事、解難事。

二、履行監(jiān)督職責(zé)全面加強(qiáng)社區(qū)紀(jì)檢工作。

(一)嚴(yán)管作風(fēng),落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,完善防范預(yù)警機(jī)制,定期開展專題學(xué)習(xí),加強(qiáng)警示教育,加強(qiáng)紀(jì)律監(jiān)督,針對性地通過開展各種清風(fēng)肅紀(jì)行動。同時設(shè)置社區(qū)黨風(fēng)廉政監(jiān)督工作舉報(bào)箱、信訪室,拓寬來信來訪渠道,加強(qiáng)與在地單位、轄區(qū)居民的工作聯(lián)系,并通過宣傳欄、微信群、公眾號、政務(wù)網(wǎng)等載體。確保各類接訪事項(xiàng)及時辦結(jié),社區(qū)信息依法依規(guī)公開,主動接受監(jiān)督。

(二)是嚴(yán)管用權(quán),以開展主題教育為契機(jī),社區(qū)黨委、紀(jì)委全面貫徹落實(shí)今年專項(xiàng)整治工作,堅(jiān)持強(qiáng)化社區(qū)“微權(quán)力”治理,認(rèn)真梳理廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),建立健全相關(guān)制度。

(三)是嚴(yán)管用資,進(jìn)一步嚴(yán)格專項(xiàng)資金檢查,尤其是加大對“一卡通”重點(diǎn)領(lǐng)域的檢查力度,確保各項(xiàng)資金使用合法、真實(shí)、準(zhǔn)確。進(jìn)一步嚴(yán)格監(jiān)督社區(qū)重大事項(xiàng)決策執(zhí)行,充分發(fā)揮社區(qū)監(jiān)事會、議事會作用,做到了社區(qū)民生資金、工程建設(shè)項(xiàng)目一項(xiàng)一議,一事一決,深入推進(jìn)源頭治理。

(四)是嚴(yán)格制度,通過建章立制改進(jìn)社區(qū)服務(wù)效能,適時對惠民措施落實(shí)情況進(jìn)行督查,優(yōu)化便民服務(wù)流程。

三、做好網(wǎng)格責(zé)任片區(qū)工作。

一年來,我堅(jiān)持對重點(diǎn)落實(shí)分管院落的檢查,督促院委會、居民小組長加強(qiáng)對本院內(nèi)管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決。除此之外,我還積極配合上級部門和社區(qū)其他同志完成疫情防控、統(tǒng)戰(zhàn)、人大、宣傳、信息以及網(wǎng)格等大量繁雜而具體的工作,維護(hù)了社區(qū)和諧與穩(wěn)定。

回顧一年來工作,還有許多需要改進(jìn)的地方。我決心在今后不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高為居民服務(wù)的意識和能力,為社區(qū)建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告【】

為認(rèn)真貫徹落實(shí)***總書記來川視察重要講話精神和省委、成都市委、邛崍市委有關(guān)部署要求,進(jìn)一步全面加強(qiáng)基層黨建工作,按照鄉(xiāng)黨委工作安排,現(xiàn)將**村“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告如下。

茶園鄉(xiāng)**村位于邛崍市的西北面、茶園鄉(xiāng)的東南部,距邛崍市區(qū)10公里、茶園鄉(xiāng)集鎮(zhèn)區(qū)3公里,幅員面積3平方公里,下轄15個村民小組,總戶數(shù)612戶,總?cè)丝?924人。村“兩委”班子由4人構(gòu)成,書記孔祥榮,進(jìn)入“兩委”工作20余年,與群眾聯(lián)系密切;主任鄧正江,2017年進(jìn)入“兩委”,年輕有為;婦女主任鄧宇珍,也工作20余年,熟悉全村上下的一點(diǎn)一滴;村會計(jì)王茂良,工作20余年,是處理民政、財(cái)政的一把好手。大家分工合作,明確職責(zé),不忘初心,牢記使命,為人民服務(wù)。

根據(jù)**村的實(shí)際情況,采取的研判方式是問卷調(diào)查。鳳儀村共發(fā)放問卷調(diào)查表11份,收回11份,其中自評問卷調(diào)查表4份,他評問卷調(diào)查表7份。

選擇換屆后班子整體功能強(qiáng)的共有11份;選擇班子成員能力素質(zhì)適應(yīng)脫貧攻堅(jiān)工作需要的有11份;選擇目前村級組織工作運(yùn)行機(jī)制比較健全且運(yùn)行順暢的有11份。選擇年齡老化作為班子結(jié)構(gòu)存在的主要問題的有2份,選擇文化程度較低作為班子結(jié)構(gòu)存在的主要問題有2份,選擇懂現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、電子商務(wù)、鄉(xiāng)村旅游、市場營銷等知識較少作為班子結(jié)構(gòu)存在的主要問題有7份;選擇帶領(lǐng)群眾致富能力不強(qiáng)作為班子成員能力素質(zhì)的問題有8份,選擇推動脫貧攻堅(jiān)的勁頭不足作為班子成員能力素質(zhì)的問題有3份。

(一)針對班子結(jié)構(gòu)文化程度較低的問題。

鳳儀村已經(jīng)儲備了兩名后備干部。王秋霞,大學(xué)本科學(xué)歷;郭成秀,大專學(xué)歷,且已安排郭成秀從基層組長做起。

(二)針對懂現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、電子商務(wù)、鄉(xiāng)村旅游、市場營銷等知識較少的問題。

搞好技術(shù)、就業(yè)培訓(xùn),做好產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)。鳳儀村書記、主任按時會參加鄉(xiāng)政府、市政府組織的一系列培訓(xùn)會,關(guān)于鄉(xiāng)村振興、市場營銷。**村每月結(jié)合固定黨日和農(nóng)民夜校,會請村上發(fā)展較好的業(yè)主參會并向黨員干部普及關(guān)于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、種植技術(shù)、養(yǎng)殖技術(shù)的相關(guān)知識,并邀請有需要的黨員干部實(shí)地到基地學(xué)習(xí)。

(三)針對帶領(lǐng)群眾致富能力不強(qiáng)的問題。

**村依托現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),以生態(tài)蔬菜、優(yōu)質(zhì)水果為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),加快土地適度規(guī)模流轉(zhuǎn),大力發(fā)展新型經(jīng)營主體,加快生態(tài)蔬菜、設(shè)施農(nóng)業(yè)、水生蔬菜、優(yōu)質(zhì)水果產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè),加大園區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化、景觀化提升改造,促進(jìn)優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)提檔升級,實(shí)現(xiàn)農(nóng)旅融合、一三互動,閑賦在家的村民可以到園區(qū)務(wù)工,提高家庭收入。搞好技術(shù)、就業(yè)培訓(xùn),做好產(chǎn)業(yè)引導(dǎo),逐步形成**村優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。結(jié)合農(nóng)民夜校開展種養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn),開展就業(yè)培訓(xùn),提高群眾自身的發(fā)展能力,增加群眾受益。

**村村民委員會。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告【】

按照區(qū)委組織部統(tǒng)一部署,2018年4月,鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé),采取xxxxxxxxxx等方式,黨委書記親自部署推動,班子成員人人分片包村,對全鎮(zhèn)x個村班子運(yùn)行情況認(rèn)真開展了分析研判,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。

班子配備情況。

人才x人,占x%。

2.其他班子成員。除黨支部書記外,另有村干部x名,其中女性x名,占x%,黨員x名,占x%。在年齡上,35歲以下x名,占x%;36歲—45歲x名,占x%;46歲—56歲x名,占x%;56—59歲的x人,占x%;59歲以上x人,占x%。在學(xué)歷上,大專以上學(xué)歷x名,占x%;中專、高中學(xué)歷x名,占x%;初中及以下文化程度x名,占x%。在專業(yè)上,有一技之長的農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人才、種養(yǎng)殖大戶等致富能手有x人,占x%。

3.在xx年村黨組織述職評議中,………;村級班子績效考核中,先進(jìn)的有x個、一般的有x個,后進(jìn)的有x個。

1.班子結(jié)構(gòu)。

2.運(yùn)行機(jī)制。

3.工作成效。

4.廉潔自律。

5.群眾評價(jià)。

6.脫貧攻堅(jiān)。

基礎(chǔ)保障情況。

1.活動陣地。

2.后備干部。

3.集體經(jīng)濟(jì)。

xx村:

班子成員個別評價(jià)。

班子對策措施。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判的報(bào)告

把選優(yōu)配強(qiáng)村(社區(qū))“兩委”班子特別是帶頭人作為換屆的重中之重,樹立鮮明用人導(dǎo)向,堅(jiān)持好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng),著力推動村(社區(qū))“兩委”干部隊(duì)伍整體優(yōu)化提升。

(一)嚴(yán)把選人標(biāo)準(zhǔn)。村(社區(qū))“兩委”班子人選應(yīng)當(dāng)具備以下基本資格條件:1.思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,自覺增強(qiáng)“四個意識”,堅(jiān)定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”;2.道德品行好,遵紀(jì)守法,廉潔自律,辦事公道,群眾公認(rèn)度較高;3.帶富能力強(qiáng),有一定的經(jīng)營管理水平,能團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾推動鄉(xiāng)村振興、創(chuàng)造美好生活;4.協(xié)調(diào)能力強(qiáng),關(guān)心公共事務(wù),熱心為村(居)民服務(wù),有一定動員組織群眾能力和治理服務(wù)能力;5.一般應(yīng)當(dāng)具有初中以上文化程度;6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

有下列情形之一的,不能列為村(社區(qū))“兩委”班子成員候選人:1.政治上的兩面人,對黨不忠誠、不老實(shí),不貫徹黨中央路線方針政策,在大是大非問題上態(tài)度曖昧、立場不穩(wěn)的;2.受黨紀(jì)政務(wù)處分,影響提名的;3.受過刑事處罰,或選前被羈押正在受到偵查、起訴、審判的;4.存在“村霸”和涉黑涉惡等問題,以及組織、參與非法宗教活動,利用宗教宗族宗派勢力干擾侵蝕基層政權(quán)的;5.參與或指使他人以暴力、威脅、欺騙、賄賂等不正當(dāng)手段破壞或妨礙選舉的;6.現(xiàn)任村(社區(qū))“兩委”班子成員在任期5年內(nèi),年度考核有2次被評為不稱職,或民主評議有2次被評為不合格的;7.現(xiàn)任村(社區(qū))“兩委”班子成員在選前審計(jì)中,發(fā)現(xiàn)存在貪占挪用、與民爭利、優(yōu)親厚友等不良行為,構(gòu)成違紀(jì)違法的;8.現(xiàn)任村(社區(qū))“兩委”班子成員不擔(dān)當(dāng)、不作為,導(dǎo)致發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)等重點(diǎn)工作推進(jìn)不力,或違規(guī)亂占耕地、違章建房等現(xiàn)象嚴(yán)重,造成惡劣影響、群眾反映強(qiáng)烈的。

實(shí)行村(社區(qū))“兩委”班子成員近親屬回避,存在配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女關(guān)系的,不得同時在同一個村(社區(qū))“兩委”班子任職。

(二)提升人選質(zhì)量。堅(jiān)持高線標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步拓寬人選來源渠道,注重從本村致富能手、外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員、本鄉(xiāng)本土大學(xué)畢業(yè)生、退役軍人、優(yōu)秀社區(qū)工作者、農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)村醫(yī)生教師、本村在外的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退居二線或退休公職人員中選拔。進(jìn)一步強(qiáng)化黨組織把關(guān),全面落實(shí)村(社區(qū))黨組織書記備案管理制度,統(tǒng)籌謀劃、通盤考慮,“下深水”選好村(社區(qū))黨組織書記。對本村(社區(qū))暫時沒有黨組織書記合適人選的,可以從上級機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位優(yōu)秀黨員干部中選派,有條件的地方也可以探索跨村任職。選人用人既要重品德,也不能忽視才干,村要更加注重選拔致富帶富能力強(qiáng)、敢闖敢拼、能推動鄉(xiāng)村振興的干部,社區(qū)要更加注重選拔治理和服務(wù)能力強(qiáng)的干部。大力選拔優(yōu)秀退役軍人依法依規(guī)進(jìn)入村(社區(qū))“兩委”班子,發(fā)揮骨干帶頭作用。

(三)強(qiáng)化審查考察。嚴(yán)格落實(shí)資格聯(lián)審機(jī)制,對村(社區(qū))“兩委”班子人選資格,經(jīng)鎮(zhèn)(場)黨委初審后,上報(bào)市委組織部,由市委組織部會同其他部門進(jìn)行聯(lián)審。鎮(zhèn)黨委將嚴(yán)格人選考察,將組建專門考察組,對通過聯(lián)審的村(社區(qū))“兩委”班子人選,采取個別談話、實(shí)地走訪、同考察對象面談等方式進(jìn)行考察,其中黨組織書記人選由市委組織部會同鎮(zhèn)黨委進(jìn)行考察。推行容錯糾錯機(jī)制,堅(jiān)持“三個區(qū)分開來”,對符合容錯糾錯有關(guān)精神的,鎮(zhèn)黨委初審后上報(bào)至市村(社區(qū))“兩委”換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組仔細(xì)甄別、審核認(rèn)定。

(四)積極穩(wěn)妥推行“一肩挑”。換屆中,要在有條件的地方,積極推行村(社區(qū))黨組織書記通過法定程序擔(dān)任村(居)民委員會主任,因地制宜、不搞“一刀切”。對于本村暫時沒有合適人選、由下派干部擔(dān)任村黨組織書記的,一般不實(shí)行“一肩挑”,上級黨組織和下派干部要著力為本村培養(yǎng)幫帶出合適的村黨組織書記人選。原則上換屆后村(社區(qū))黨組織書記、村(居)民委員會主任“一肩挑”的比例不低于上一屆。實(shí)行“一肩挑”的村(社區(qū)),可設(shè)黨組織副書記。

(五)規(guī)范職數(shù)設(shè)置。村(社區(qū))黨的支部委員會,正式黨員人數(shù)7至50名的,設(shè)委員3名,其中書記1名,必要時可以設(shè)副書記1名;正式黨員人數(shù)51至100名的,設(shè)委員5名,其中書記1名,必要時可以設(shè)副書記1名。正式黨員人數(shù)100人以上的村(社區(qū)),設(shè)立黨總支部委員會,設(shè)委員7名,其中書記1名、副書記1名、紀(jì)檢委員1名。

居民委員會由主任、副主任和委員共5至7人組成,社區(qū)居委會設(shè)委員5名,其中主任1名、副主任1名、委員3名。推行村(社區(qū))“兩委”班子交叉任職,交叉任職比例原則上不低于上一屆,村(居)民委員會成員、村(居)民代表中黨員應(yīng)當(dāng)占一定比例。

(六)優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。在年齡結(jié)構(gòu)上,村(社區(qū))黨組織書記新提名人選一般不超過50歲;原則上每個村(社區(qū))“兩委”班子中至少有1名35歲以下的年輕干部;對一些超過60歲、“雙好雙強(qiáng)”表現(xiàn)突出、選舉前3年內(nèi)2次年度考核或民主評議被評為優(yōu)秀的村(社區(qū))黨組織書記、村(居)民委員會主任,經(jīng)鎮(zhèn)黨委報(bào)請市委組織部前置審核后,方可列為新一屆村(社區(qū))“兩委”班子正職意向人選。在學(xué)歷結(jié)構(gòu)上,村(社區(qū))黨組織書記新提名人選一般應(yīng)當(dāng)具有相當(dāng)大專以上文化程度(含在讀“雙學(xué)歷”教育,下同),其他新提名人選,一般應(yīng)當(dāng)具有相當(dāng)中專(高中)以上文化程度。在其他結(jié)構(gòu)要求上,保證每個村(社區(qū))“兩委”班子中至少有1名婦女成員,推動村(社區(qū))婦聯(lián)主席進(jìn)入村(居)民委員會班子,尤其要保證女性代表應(yīng)當(dāng)占村(居)民代表會議組成人員的三分之一以上,進(jìn)一步提高村(居)民委員會主任、村(居)民委員會成員中女性的比例;力爭退役軍人在村(社區(qū))“兩委”班子成員中的比例提高10個百分點(diǎn)。

社區(qū)兩委班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告范文

報(bào)告是一種公文格式,專指陳述調(diào)查本身或由調(diào)查得出的結(jié)論,反映工作中的基本情況、取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等。以下是小編整理的社區(qū)兩委班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告范文(精選7篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神,省第十一次黨代會、市第十三次黨代會和區(qū)第十一次黨代會等省市區(qū)委有關(guān)部署要求,圍繞實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn),進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),我街道開展了村(社區(qū))“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判工作。

村(社區(qū))“兩委”班子。

(一)政治建設(shè)。主要看學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神,省第十一次黨代會、市第十三次黨代會和區(qū)第十一次黨代會等省市區(qū)委有關(guān)部署要求等情況,以及貫徹黨章、嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩等各項(xiàng)制度情況,社區(qū)要重點(diǎn)查看貫徹全市全區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)發(fā)展治理大會精神,建制村要重點(diǎn)查看貫徹實(shí)施鄉(xiāng)村振興推進(jìn)城鄉(xiāng)融合發(fā)展大會情況。

(二)班子結(jié)構(gòu)。主要圍繞村(社區(qū))“兩委”班子成員的政治面貌、年齡構(gòu)成、文化程度、群眾認(rèn)可度等情況,研判班子配備是否合理。分析研判村(社區(qū))后備干部隊(duì)伍政治面貌、年齡構(gòu)成、文化程度等情況,查找存在問題。分析研判社區(qū)黨組織兼職委員來源情況,查找兼職委員制度運(yùn)行中存在的問題。

(三)運(yùn)行機(jī)制。主要看村(社區(qū))“兩委”負(fù)責(zé)人團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)一班人合作共事情況,村(社區(qū))“兩委”負(fù)責(zé)人配合以及班子成員協(xié)作情況、村(社區(qū))黨組織領(lǐng)導(dǎo)議事會、監(jiān)事會運(yùn)行情況,要重點(diǎn)看是否受宗族勢力及黑惡勢力等干擾和影響,是否存在“村霸”等現(xiàn)象,要把黨建引領(lǐng)城鄉(xiāng)基層治理機(jī)制運(yùn)行情況作為重點(diǎn),研判班子運(yùn)行是否正常。

(四)工作成效。主要看村(社區(qū))黨組織宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的成效。對建制村要重點(diǎn)圍繞鄉(xiāng)村振興和脫貧攻堅(jiān),看產(chǎn)業(yè)發(fā)展、群眾收入、村容村貌、鄉(xiāng)風(fēng)文明等發(fā)展變化情況,研判班子能力與工作要求是否匹配。對社區(qū)要重點(diǎn)圍繞黨建引領(lǐng)城鄉(xiāng)社區(qū)發(fā)展治理,看“五大行動”推進(jìn)落實(shí)情況。

(五)廉潔自律。主要看推進(jìn)村(居)務(wù)、黨務(wù)公開,規(guī)范資金使用,推進(jìn)工程建設(shè),落實(shí)財(cái)政補(bǔ)貼,嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律等方面情況,研判班子成員是否遵紀(jì)守法。

(六)群眾評價(jià)。主要看村(社區(qū))“兩委”班子政治表現(xiàn)、領(lǐng)導(dǎo)基層治理能力、推動改革發(fā)展能力、帶富能力、工作作風(fēng)、群眾滿意度等方面情況,研判班子的口碑形象。

(一)查閱資料。全面掌握“一手”資料,提前向紀(jì)檢、政法、信訪等部門了解研判對象在廉潔自律、遵紀(jì)守法、信訪舉報(bào)等方面的情況,收集梳理民主生活會、專題組織生活會、年度目標(biāo)考核等方面情況。對村(社區(qū))“兩委”班子成員的資料查閱工作由黨政辦負(fù)責(zé)。

(二)個別談話。組織對村(社區(qū))“兩委”班子成員、村(社區(qū))后備干部開展全覆蓋談心談話,了解干部思想動態(tài)、履職成效、作風(fēng)表現(xiàn)和群眾評價(jià),聽取意見建議。對村(社區(qū))“兩委”班子成員、村(社區(qū))后備干部等的談話,由街道領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)。

(三)實(shí)地查看。采取隨機(jī)走訪摸情況、到田間地頭察實(shí)績、從鄉(xiāng)語口碑看干部等方式,廣泛聽取各方面的意見建議,重點(diǎn)核實(shí)在查閱資料、個別談話中了解掌握的有關(guān)情況。對村(社區(qū))“兩委”班子的實(shí)地查看調(diào)研由街道領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)。

(四)問卷調(diào)查。通知附件中,對村(社區(qū))“兩委”班子運(yùn)行情況設(shè)計(jì)了問卷調(diào)查表。對村(社區(qū))“兩委”班子的問卷調(diào)查由街道領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)。

(一)查閱資料:重點(diǎn)就“三會一課”、“三務(wù)公開”、學(xué)習(xí)貫徹十九大及習(xí)近平總書記系列講話精神、黨建促脫貧攻堅(jiān)(“六個一”人員幫扶)、農(nóng)民夜校、制度上墻、民主生活會、組織生活會、2018年黨建工作計(jì)劃等情況作了仔細(xì)檢查。對檢查過程中發(fā)現(xiàn)資料不完善的,及時要求進(jìn)行整改。

(二)戶主大會:村委會及時組織召開戶主代表大會,會上,村黨支部書記、村主任分別就換屆以來黨務(wù)、村務(wù)開展情況作了述職;村“兩委”班子成員分別就履職情況進(jìn)行匯報(bào),同時組織黨員干部群眾認(rèn)真填寫村“兩委”班子運(yùn)行情況問卷調(diào)查表。

(三)個別談話:通過與村兩委班子談、與黨員群眾代表談的形式對村兩委運(yùn)行、后備干部培養(yǎng)、班子結(jié)構(gòu)及運(yùn)行存在問題作了詳細(xì)了解。

(一)班子結(jié)構(gòu)。

(二)運(yùn)行機(jī)制。

村“兩委”班子運(yùn)行平穩(wěn)健康,能夠貫徹民主集中制,重大事項(xiàng)均由集體研究、討論決定,班子成員分工明確,在相互配合上能夠形成互補(bǔ),能夠完成各項(xiàng)工作任務(wù),干群關(guān)系較為和諧。

(三)工作成效。

堅(jiān)持和完善黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)定維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮村“兩委”干部的模范帶頭作用,加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹十九大會議精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等,嚴(yán)格做到思想上、工作上始終保持與黨中央高度一致。

(四)廉潔自律。

在工作中,村“兩委”班子努力做到為事勤勉,為政清廉,堅(jiān)持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費(fèi);堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵,筑牢拒腐防變的思想道德防線;落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,做一名堂堂正正、清清白白的領(lǐng)導(dǎo)干部。村兩委班子成員維護(hù)團(tuán)結(jié),團(tuán)結(jié)協(xié)作,凝心聚力,發(fā)揮先鋒模范作用,履職盡責(zé),積極主動開展工作,落實(shí)工作,敢于擔(dān)當(dāng)作為,發(fā)揮民主集中制,重大事項(xiàng)實(shí)行四議兩公開工作法,實(shí)行民主決策,民主公開,民主評議,做到黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開透明。

(五)群眾評價(jià)。

村“兩委”在工作中始終堅(jiān)持貫徹群眾路線,充分發(fā)揚(yáng)民主,聽取群眾意見,向群眾承諾,讓群眾知情,接受群眾監(jiān)督。一是牢記宗旨,肩負(fù)責(zé)任。配合鄉(xiāng)黨委,以精準(zhǔn)扶貧工作為基礎(chǔ),搞好本村群眾工作,熱情接待來訪群眾,及時解決群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,及時排查和化解各類群眾之間的矛盾,將矛盾消化在基層。二是完善工作體制機(jī)制,進(jìn)一步完善健全促進(jìn)村科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制、規(guī)章制度,確保工作運(yùn)行順暢有序。引導(dǎo)廣大黨員立足崗位爭優(yōu)秀,基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力不斷增強(qiáng),使黨支部真正成為堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘和聯(lián)系廣大黨員群眾的橋梁紐帶。三是堅(jiān)持民主治村,健全村務(wù)公開和民主議事制度,充分發(fā)揮農(nóng)民在新農(nóng)村建設(shè)中的主體作用。

理論知識學(xué)習(xí)抓得不緊,造成理論素養(yǎng)普遍偏低,工作創(chuàng)新意識不強(qiáng),慣于因循守舊,按部就班,主動發(fā)現(xiàn)群眾反映困難問題不及時,自我要求不嚴(yán),組織紀(jì)律觀念有待加強(qiáng)。

加強(qiáng)思想政治建設(shè),加強(qiáng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記一系列重要講話,要解放思想,實(shí)事求是,開動腦筋,要有創(chuàng)新觀念,用新的知識新的思想武裝自己,密切聯(lián)系村民,了解村民的所思所想,積極主動地為民辦好事、辦實(shí)事,時刻維護(hù)人民的利益,嚴(yán)格要求自己,加深廉潔自律意識,做人民滿意的干部。

街道黨工委:

根據(jù)《中共成都市新都區(qū)新都街道工作委員會關(guān)于開展村(社區(qū))“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判的工作的通知》要求,現(xiàn)將新都街道湖濱路社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告如下:

總體情況:優(yōu)秀。

(一)政治建設(shè)。

堅(jiān)持和完善黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨建引領(lǐng)社區(qū)發(fā)展治理,充分發(fā)揮社區(qū)“兩委”干部的模范帶頭作用,加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹十九大會議精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等,嚴(yán)格做到思想上、工作上始終保持與黨中央高度一致。

(二)班子結(jié)構(gòu)。

湖濱路社區(qū)黨委由書記胡宗敏、副書記胡榮、委員楊倩、胡華芬、廖建方組成。社區(qū)居委會由主任楊倩,委員胡華芬、張秩茂、席璐4人組成。社區(qū)兩委成員平均年齡43歲,本科學(xué)歷3人,大專學(xué)歷1人,中專學(xué)歷2人,考取中級社工1人,初級社工4人,其中4人具有8—13年的社區(qū)工作經(jīng)歷,有較豐富的社區(qū)基層工作經(jīng)歷。整個社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子年齡和學(xué)歷呈年輕化、知識化、專業(yè)化,班子結(jié)構(gòu)合理。

(三)運(yùn)行機(jī)制。

從工作機(jī)制上,建立了黨委領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制,書記主任負(fù)總責(zé),社區(qū)分成四個網(wǎng)格,每個委員(含副書記負(fù)責(zé)一個網(wǎng)絡(luò))的1+4+4的工作機(jī)制。與住轄區(qū)黨員實(shí)行雙報(bào)道制度,實(shí)施區(qū)域化大黨建,社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行平穩(wěn)健康,能夠貫徹民主集中制,重大事項(xiàng)均由集體研究、討論決定,班子成員分工明確,在相互配合上能夠形成互補(bǔ),能夠完成各項(xiàng)工作任務(wù),干群關(guān)系較為和諧。

(四)工作成效。

求真務(wù)實(shí)抓工作,凝心聚力促發(fā)展,能夠較好完成上級黨委分配的各項(xiàng)常規(guī)工作。去年,社區(qū)黨委被新都街道評為先進(jìn)基層黨組織,社區(qū)各項(xiàng)建設(shè)穩(wěn)定推進(jìn),社區(qū)平安建設(shè),社區(qū)合治理、老舊院落的改造都按照上級的計(jì)劃和要求進(jìn)行,社區(qū)居民的幸福感和獲得感不斷提升。湖濱路一巷被評為成都市背街小巷示范項(xiàng)目,社區(qū)抓廉潔文化的建設(shè)做法被新都電視臺和新都資訊報(bào)道。社區(qū)黨員積極參加院落治理,湖濱路一巷50號作為老大難院落,在黨建引領(lǐng),黨員帶頭,積極發(fā)動群眾參與,多元治理行動下走上了正規(guī)化。在街道近年來的考核中一直靠前。

(五)廉潔自律。

能自覺執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,定期對居務(wù)、黨務(wù)、財(cái)務(wù)公開,對惠民政策、政治建設(shè)宣導(dǎo)及時,對社區(qū)內(nèi)重大決定按照民主決議,定期召開監(jiān)事會、議事會讓居民知曉,嚴(yán)格執(zhí)行居務(wù)、財(cái)務(wù)管理制度。班子成員嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

(六)群眾評價(jià)。

湖濱路社區(qū)“兩委”班子服從黨委、政府工作安排,安心工作,熱于本職,工作勤懇踏實(shí),嚴(yán)格要求自己,團(tuán)結(jié)同志,遵章守紀(jì),樹立為民服務(wù)的思想,工作中重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效的工作態(tài)度,受到了群眾的擁護(hù)和支持,得到了群眾較高的評價(jià)。

一是深入群眾不夠和調(diào)查研究少。工作中還存在坐等服務(wù)對象上門,主動聯(lián)系單位少。在落實(shí)上級政策要求、會議精神的過程中,會出現(xiàn)以會議落實(shí)會議,問文件落實(shí)文件,以講話落實(shí)講話等現(xiàn)象。對工作中存在的問題深入調(diào)查研究少。

二是創(chuàng)新意識不夠,工作方法簡單。日常工作中存在憑經(jīng)驗(yàn)、老辦法辦事,有“想當(dāng)然”的慣性思維。對工作中出現(xiàn)的新問題、新情況,思考不多、研究不深。滿足于完成上級交辦和規(guī)定的工作,按部就班,創(chuàng)新意識不強(qiáng),缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)、努力進(jìn)取的干勁和堅(jiān)持不懈的韌勁。

一是密切聯(lián)系群眾、回應(yīng)群眾期盼。要經(jīng)常性深入居民群眾中,主動了解群眾現(xiàn)實(shí)生活中的實(shí)際困難和關(guān)注的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題。對社區(qū)工作中遇到的新情況、深入社區(qū)群眾中去調(diào)查、了解、傾聽意見,堅(jiān)持一切從群眾的利益出發(fā),開拓思路,積極尋找解決辦法。

二是增強(qiáng)創(chuàng)新意識,改進(jìn)工作方法。加強(qiáng)對社區(qū)工作先進(jìn)典型和新經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)學(xué)習(xí),對工作中出現(xiàn)的新問題,要根據(jù)實(shí)際與時俱進(jìn),用于突破。在不斷推動思想創(chuàng)新和工作創(chuàng)新的同時提高工作效率,更好的服務(wù)社區(qū)群眾。

為認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神和省委、成都市委、邛崍市委有關(guān)部署要求,進(jìn)一步全面加強(qiáng)基層黨建工作,按照鄉(xiāng)黨委工作安排,現(xiàn)將xx村“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告如下。

茶園鄉(xiāng)xx村位于邛崍市的西北面、茶園鄉(xiāng)的東南部,距邛崍市區(qū)10公里、茶園鄉(xiāng)集鎮(zhèn)區(qū)3公里,幅員面積3平方公里,下轄15個村民小組,總戶數(shù)612戶,總?cè)丝?924人。村“兩委”班子由4人構(gòu)成,書記孔祥榮,進(jìn)入“兩委”工作20余年,與群眾聯(lián)系密切;主任鄧正江,2017年進(jìn)入“兩委”,年輕有為;婦女主任鄧宇珍,也工作20余年,熟悉全村上下的一點(diǎn)一滴;村會計(jì)王茂良,工作20余年,是處理民政、財(cái)政的一把好手。大家分工合作,明確職責(zé),不忘初心,牢記使命,為人民服務(wù)。

根據(jù)xx村的實(shí)際情況,采取的研判方式是問卷調(diào)查。鳳儀村共發(fā)放問卷調(diào)查表11份,收回11份,其中自評問卷調(diào)查表4份,他評問卷調(diào)查表7份。

選擇換屆后班子整體功能強(qiáng)的共有11份;選擇班子成員能力素質(zhì)適應(yīng)脫貧攻堅(jiān)工作需要的有11份;選擇目前村級組織工作運(yùn)行機(jī)制比較健全且運(yùn)行順暢的有11份。選擇年齡老化作為班子結(jié)構(gòu)存在的主要問題的有2份,選擇文化程度較低作為班子結(jié)構(gòu)存在的主要問題有2份,選擇懂現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、電子商務(wù)、鄉(xiāng)村旅游、市場營銷等知識較少作為班子結(jié)構(gòu)存在的主要問題有7份;選擇帶領(lǐng)群眾致富能力不強(qiáng)作為班子成員能力素質(zhì)的問題有8份,選擇推動脫貧攻堅(jiān)的勁頭不足作為班子成員能力素質(zhì)的問題有3份。

(一)針對班子結(jié)構(gòu)文化程度較低的問題。

鳳儀村已經(jīng)儲備了兩名后備干部。王秋霞,大學(xué)本科學(xué)歷;郭成秀,大專學(xué)歷,且已安排郭成秀從基層組長做起。

(二)針對懂現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、電子商務(wù)、鄉(xiāng)村旅游、市場營銷等知識較少的問題。

搞好技術(shù)、就業(yè)培訓(xùn),做好產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)。鳳儀村書記、主任按時會參加鄉(xiāng)政府、市政府組織的一系列培訓(xùn)會,關(guān)于鄉(xiāng)村振興、市場營銷。xx村每月結(jié)合固定黨日和農(nóng)民夜校,會請村上發(fā)展較好的業(yè)主參會并向黨員干部普及關(guān)于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、種植技術(shù)、養(yǎng)殖技術(shù)的相關(guān)知識,并邀請有需要的黨員干部實(shí)地到基地學(xué)習(xí)。

(三)針對帶領(lǐng)群眾致富能力不強(qiáng)的問題。

xx村依托現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),以生態(tài)蔬菜、優(yōu)質(zhì)水果為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),加快土地適度規(guī)模流轉(zhuǎn),大力發(fā)展新型經(jīng)營主體,加快生態(tài)蔬菜、設(shè)施農(nóng)業(yè)、水生蔬菜、優(yōu)質(zhì)水果產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè),加大園區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化、景觀化提升改造,促進(jìn)優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)提檔升級,實(shí)現(xiàn)農(nóng)旅融合、一三互動,閑賦在家的村民可以到園區(qū)務(wù)工,提高家庭收入。搞好技術(shù)、就業(yè)培訓(xùn),做好產(chǎn)業(yè)引導(dǎo),逐步形成xx村優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。結(jié)合農(nóng)民夜校開展種養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn),開展就業(yè)培訓(xùn),提高群眾自身的發(fā)展能力,增加群眾受益。

xx村村民委員會。

為了全面掌握xx村“兩委會”班子基本情況、運(yùn)行現(xiàn)狀和四風(fēng)方面存在的突出問題,按照縣委關(guān)于在“三同三進(jìn)”活動中開展村“兩委”班子運(yùn)行情況分析的文件精神,我局高度重視,及時組建了由局長任組長的研判工作小組,采取聽匯報(bào)、查記錄、看實(shí)績、訪民意、議結(jié)果、民主測評、個別談話等方式,全面客觀公正地進(jìn)行了綜合研判,現(xiàn)就有關(guān)情況作如下報(bào)告:

全村共有6個村民小組。村支委成員有5人,其中:黨支部書記李xx、支委成員。村委會成員有3人,其中:村主任何xx、村副主任趙xx、婦女主任羅xx。學(xué)歷結(jié)構(gòu):大學(xué)學(xué)歷2人,占2.6%,中專及高中學(xué)歷4人,占38%,初中及以下學(xué)歷8人,占60%。年齡結(jié)構(gòu):50歲以上49人,占63%,40歲至49歲25人,占32%,39歲以下4人,占2.6%。

(四)鎮(zhèn)黨委對村兩委會班子綜合評價(jià)。

x村兩委班子運(yùn)行基本健康,始終能夠貫徹中、省、市、縣制定的方針、政策,能夠充分發(fā)揮村級組織的帶頭作用,能較好地完成黨委、政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),精誠團(tuán)結(jié),積極謀劃,班子成員分工明確,相互配合,積極引導(dǎo)群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè),干群關(guān)系和諧。

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)合力。從總體上來看,村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子比較團(tuán)結(jié)堅(jiān)強(qiáng),凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力較強(qiáng),能把黨的各項(xiàng)方針政策貫徹到群眾中去,出色地完成好鎮(zhèn)黨委、政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),有一定的群眾基礎(chǔ)和威信。

(二)村級黨組織作用有所發(fā)揮。根據(jù)村級黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力,黨員帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的能力,群眾響應(yīng)黨組織號召力等方面看,兩委班子配備上結(jié)構(gòu)基本合理,使村黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力更強(qiáng),村兩委的威信有所提高;像村支部書記李在波充分利用自己所學(xué)的畜牧專業(yè)優(yōu)勢,發(fā)民養(yǎng)殖生豬,達(dá)到黨員干部帶領(lǐng)群眾發(fā)家致富的目的。

(三)政治素質(zhì)日益提高。通過近幾年來組織村兩委班子成員外出學(xué)習(xí)、參觀考察、遠(yuǎn)程教育平臺學(xué)習(xí)等培訓(xùn)方式,村兩委班子成員及黨員的政治思想素質(zhì)、駕馭村工作能力不同程度都有所提高,能做到時刻與縣委、鎮(zhèn)黨委保持高度一致,能把黨的各項(xiàng)方針政策按時保質(zhì)保量地落實(shí)到群眾中去。

(一)形式主義方面:一是對理論知識學(xué)習(xí)抓的不緊、不經(jīng)常,造成理論素養(yǎng)普遍偏低。二是工作創(chuàng)新意識不強(qiáng),慣于因循守舊,按部就班。

(二)官僚主義方面:一是群眾觀念淡薄。密切聯(lián)系群眾不夠深入;主動化解群眾反映困難問題不及時。二是協(xié)調(diào)力不強(qiáng)。有的兩委會班子成員之間互相溝通比較欠缺,致使有意見不統(tǒng)一的現(xiàn)象。三是個別村干部自我要求不嚴(yán),組織紀(jì)律觀念不強(qiáng),時有存在不在崗、不參會現(xiàn)象。

(三)享樂主義方面:一是艱苦奮斗的工作作風(fēng)有所弱化。如,有些個別村級干部存在只圖回報(bào),不講奉獻(xiàn)、埋怨工作忙,待遇低的想法,導(dǎo)致干工作干好干壞一個樣。二是安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,工作上缺乏爭創(chuàng)意識,不愿意承擔(dān)責(zé)任撲下身子去解決實(shí)際問題。

(四)奢靡之風(fēng)方面:勤儉節(jié)約意識淡化,滋生了攀比心里,講排場、比闊氣的現(xiàn)象時有發(fā)生。

(一)班子配備不強(qiáng)。目前,兩委班子雖然配齊,但在協(xié)作、團(tuán)結(jié)上還凸顯出諸多問題,各自為政的現(xiàn)象較為嚴(yán)重,直接導(dǎo)致很多工作不能有效的開展。

(二)工作創(chuàng)新意識不足。一些干部理論學(xué)習(xí)不深入,思想觀念仍不夠先進(jìn),工作方法仍不夠靈活,發(fā)展意識差,不思進(jìn)取,按部就班,特別是發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)上無長遠(yuǎn)規(guī)劃,思路不清,等、靠、要的依賴思想嚴(yán)重,沒有到帶領(lǐng)群眾脫貧致富的作用。

(三)服務(wù)意識不強(qiáng)。村兩委班子服務(wù)群眾責(zé)任意識不強(qiáng),工作標(biāo)準(zhǔn)不高,在工作過程中不能堅(jiān)持方便群眾、快速高效的原則,導(dǎo)致辦事流程長、環(huán)節(jié)多、程序雜,一定程度上影響村兩委班子在群眾中的滿意度。

(四)班子的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。難以及時有效的解決村內(nèi)發(fā)生的各種矛盾糾紛和突發(fā)事件,班子成員之間不能有效協(xié)調(diào)配合,導(dǎo)致問題不能及時解決,致使村內(nèi)不穩(wěn)定,群眾不滿意,大大減弱了班子在群眾中的威信和號召力。

抓好村級班子建設(shè)是做好農(nóng)村工作的根本,在實(shí)際工作中,要緊緊圍繞五好目標(biāo),抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),立足自身優(yōu)勢,凝聚工作合力,加強(qiáng)農(nóng)村班子建設(shè)。

(一)完善村級兩委班子。結(jié)合村兩委班子換屆工作,在選人上拓寬視野,選拔出德才兼?zhèn)涞娜诉x擔(dān)任村兩委會主要干部,帶領(lǐng)群眾干事創(chuàng)業(yè)。

(二)加強(qiáng)村干部培訓(xùn)。以提升整體素質(zhì)為目的,大力舉辦培訓(xùn)活動,力爭做培訓(xùn)內(nèi)容豐富多彩,培訓(xùn)形式多種多樣,通過培訓(xùn),提高農(nóng)村兩委干部思想認(rèn)識,增強(qiáng)工作能力,提升整體素質(zhì)。

(三)在管理、獎懲上量化目標(biāo)。嚴(yán)格執(zhí)行每季度的目標(biāo)責(zé)任考核制度,在執(zhí)行中做到精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。依據(jù)村干部工作的實(shí)際業(yè)績,科學(xué)做出量化考評,營造能者上、平者讓、庸者下的良好用人氛圍。

(四)加強(qiáng)制度建設(shè)。完善村級各項(xiàng)規(guī)章制度,明確班子成員職責(zé),促使各班子成員能相互促進(jìn)、合作共事,切實(shí)推進(jìn)村級各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展;健全工作議事規(guī)則,實(shí)施重大事項(xiàng)集體決策、年度目標(biāo)承諾、村務(wù)財(cái)務(wù)公開等制度。

為認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神和省委、成都市委、邛崍市委有關(guān)部署要求,進(jìn)一步全面加強(qiáng)基層黨建工作,按照鄉(xiāng)黨委工作安排,現(xiàn)將xx村“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告如下。

茶園鄉(xiāng)xx村位于邛崍市的西北面、茶園鄉(xiāng)的東南部,距邛崍市區(qū)10公里、茶園鄉(xiāng)集鎮(zhèn)區(qū)3公里,幅員面積3平方公里,下轄15個村民小組,總戶數(shù)612戶,總?cè)丝?924人。村“兩委”班子由4人構(gòu)成,書記孔祥榮,進(jìn)入“兩委”工作20余年,與群眾聯(lián)系密切;主任鄧正江,2017年進(jìn)入“兩委”,年輕有為;婦女主任鄧宇珍,也工作20余年,熟悉全村上下的一點(diǎn)一滴;村會計(jì)王茂良,工作20余年,是處理民政、財(cái)政的一把好手。大家分工合作,明確職責(zé),不忘初心,牢記使命,為人民服務(wù)。

根據(jù)xx村的實(shí)際情況,采取的研判方式是問卷調(diào)查。鳳儀村共發(fā)放問卷調(diào)查表11份,收回11份,其中自評問卷調(diào)查表4份,他評問卷調(diào)查表7份。

選擇換屆后班子整體功能強(qiáng)的共有11份;選擇班子成員能力素質(zhì)適應(yīng)脫貧攻堅(jiān)工作需要的有11份;選擇目前村級組織工作運(yùn)行機(jī)制比較健全且運(yùn)行順暢的有11份。選擇年齡老化作為班子結(jié)構(gòu)存在的主要問題的有2份,選擇文化程度較低作為班子結(jié)構(gòu)存在的主要問題有2份,選擇懂現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、電子商務(wù)、鄉(xiāng)村旅游、市場營銷等知識較少作為班子結(jié)構(gòu)存在的主要問題有7份;選擇帶領(lǐng)群眾致富能力不強(qiáng)作為班子成員能力素質(zhì)的問題有8份,選擇推動脫貧攻堅(jiān)的勁頭不足作為班子成員能力素質(zhì)的問題有3份。

(一)針對班子結(jié)構(gòu)文化程度較低的問題。

鳳儀村已經(jīng)儲備了兩名后備干部。王秋霞,大學(xué)本科學(xué)歷;郭成秀,大專學(xué)歷,且已安排郭成秀從基層組長做起。

(二)針對懂現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、電子商務(wù)、鄉(xiāng)村旅游、市場營銷等知識較少的問題。

搞好技術(shù)、就業(yè)培訓(xùn),做好產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)。鳳儀村書記、主任按時會參加鄉(xiāng)政府、市政府組織的一系列培訓(xùn)會,關(guān)于鄉(xiāng)村振興、市場營銷。xx村每月結(jié)合固定黨日和農(nóng)民夜校,會請村上發(fā)展較好的業(yè)主參會并向黨員干部普及關(guān)于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、種植技術(shù)、養(yǎng)殖技術(shù)的相關(guān)知識,并邀請有需要的黨員干部實(shí)地到基地學(xué)習(xí)。

(三)針對帶領(lǐng)群眾致富能力不強(qiáng)的問題。

xx村依托現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),以生態(tài)蔬菜、優(yōu)質(zhì)水果為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),加快土地適度規(guī)模流轉(zhuǎn),大力發(fā)展新型經(jīng)營主體,加快生態(tài)蔬菜、設(shè)施農(nóng)業(yè)、水生蔬菜、優(yōu)質(zhì)水果產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè),加大園區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化、景觀化提升改造,促進(jìn)優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)提檔升級,實(shí)現(xiàn)農(nóng)旅融合、一三互動,閑賦在家的村民可以到園區(qū)務(wù)工,提高家庭收入。搞好技術(shù)、就業(yè)培訓(xùn),做好產(chǎn)業(yè)引導(dǎo),逐步形成xx村優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。結(jié)合農(nóng)民夜校開展種養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn),開展就業(yè)培訓(xùn),提高群眾自身的發(fā)展能力,增加群眾受益。

為了全面掌握xx村“兩委會”班子基本情況、運(yùn)行現(xiàn)狀和四風(fēng)方面存在的突出問題,按照縣委關(guān)于在“三同三進(jìn)”活動中開展村“兩委”班子運(yùn)行情況分析的文件精神,我局高度重視,及時組建了由局長任組長的研判工作小組,采取聽匯報(bào)、查記錄、看實(shí)績、訪民意、議結(jié)果、民主測評、個別談話等方式,全面客觀公正地進(jìn)行了綜合研判,現(xiàn)就有關(guān)情況作如下報(bào)告:

全村共有6個村民小組。村支委成員有5人,其中:黨支部書記李xx、支委成員。村委會成員有3人,其中:村主任何xx、村副主任趙xx、婦女主任羅xx。學(xué)歷結(jié)構(gòu):大學(xué)學(xué)歷2人,占2.6%,中專及高中學(xué)歷4人,占38%,初中及以下學(xué)歷8人,占60%。年齡結(jié)構(gòu):50歲以上49人,占63%,40歲至49歲25人,占32%,39歲以下4人,占2.6%。

(四)鎮(zhèn)黨委對村兩委會班子綜合評價(jià)。

x村兩委班子運(yùn)行基本健康,始終能夠貫徹中、省、市、縣制定的方針、政策,能夠充分發(fā)揮村級組織的帶頭作用,能較好地完成黨委、政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),精誠團(tuán)結(jié),積極謀劃,班子成員分工明確,相互配合,積極引導(dǎo)群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè),干群關(guān)系和諧。

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)合力。從總體上來看,村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子比較團(tuán)結(jié)堅(jiān)強(qiáng),凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力較強(qiáng),能把黨的各項(xiàng)方針政策貫徹到群眾中去,出色地完成好鎮(zhèn)黨委、政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),有一定的群眾基礎(chǔ)和威信。

(二)村級黨組織作用有所發(fā)揮。根據(jù)村級黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力,黨員帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的能力,群眾響應(yīng)黨組織號召力等方面看,兩委班子配備上結(jié)構(gòu)基本合理,使村黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力更強(qiáng),村兩委的威信有所提高;像村支部書記李在波充分利用自己所學(xué)的畜牧專業(yè)優(yōu)勢,發(fā)民養(yǎng)殖生豬,達(dá)到黨員干部帶領(lǐng)群眾發(fā)家致富的目的。

(三)政治素質(zhì)日益提高。通過近幾年來組織村兩委班子成員外出學(xué)習(xí)、參觀考察、遠(yuǎn)程教育平臺學(xué)習(xí)等培訓(xùn)方式,村兩委班子成員及黨員的政治思想素質(zhì)、駕馭村工作能力不同程度都有所提高,能做到時刻與縣委、鎮(zhèn)黨委保持高度一致,能把黨的各項(xiàng)方針政策按時保質(zhì)保量地落實(shí)到群眾中去。

(一)形式主義方面:一是對理論知識學(xué)習(xí)抓的不緊、不經(jīng)常,造成理論素養(yǎng)普遍偏低。二是工作創(chuàng)新意識不強(qiáng),慣于因循守舊,按部就班。

(二)官僚主義方面:一是群眾觀念淡薄。密切聯(lián)系群眾不夠深入;主動化解群眾反映困難問題不及時。二是協(xié)調(diào)力不強(qiáng)。有的兩委會班子成員之間互相溝通比較欠缺,致使有意見不統(tǒng)一的現(xiàn)象。三是個別村干部自我要求不嚴(yán),組織紀(jì)律觀念不強(qiáng),時有存在不在崗、不參會現(xiàn)象。

(三)享樂主義方面:一是艱苦奮斗的工作作風(fēng)有所弱化。如,有些個別村級干部存在只圖回報(bào),不講奉獻(xiàn)、埋怨工作忙,待遇低的想法,導(dǎo)致干工作干好干壞一個樣。二是安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,工作上缺乏爭創(chuàng)意識,不愿意承擔(dān)責(zé)任撲下身子去解決實(shí)際問題。

(四)奢靡之風(fēng)方面:勤儉節(jié)約意識淡化,滋生了攀比心里,講排場、比闊氣的現(xiàn)象時有發(fā)生。

(一)班子配備不強(qiáng)。目前,兩委班子雖然配齊,但在協(xié)作、團(tuán)結(jié)上還凸顯出諸多問題,各自為政的現(xiàn)象較為嚴(yán)重,直接導(dǎo)致很多工作不能有效的開展。

(二)工作創(chuàng)新意識不足。一些干部理論學(xué)習(xí)不深入,思想觀念仍不夠先進(jìn),工作方法仍不夠靈活,發(fā)展意識差,不思進(jìn)取,按部就班,特別是發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)上無長遠(yuǎn)規(guī)劃,思路不清,等、靠、要的依賴思想嚴(yán)重,沒有到帶領(lǐng)群眾脫貧致富的作用。

(三)服務(wù)意識不強(qiáng)。村兩委班子服務(wù)群眾責(zé)任意識不強(qiáng),工作標(biāo)準(zhǔn)不高,在工作過程中不能堅(jiān)持方便群眾、快速高效的原則,導(dǎo)致辦事流程長、環(huán)節(jié)多、程序雜,一定程度上影響村兩委班子在群眾中的滿意度。

(四)班子的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。難以及時有效的解決村內(nèi)發(fā)生的各種矛盾糾紛和突發(fā)事件,班子成員之間不能有效協(xié)調(diào)配合,導(dǎo)致問題不能及時解決,致使村內(nèi)不穩(wěn)定,群眾不滿意,大大減弱了班子在群眾中的威信和號召力。

抓好村級班子建設(shè)是做好農(nóng)村工作的根本,在實(shí)際工作中,要緊緊圍繞五好目標(biāo),抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),立足自身優(yōu)勢,凝聚工作合力,加強(qiáng)農(nóng)村班子建設(shè)。

(一)完善村級兩委班子。結(jié)合村兩委班子換屆工作,在選人上拓寬視野,選拔出德才兼?zhèn)涞娜诉x擔(dān)任村兩委會主要干部,帶領(lǐng)群眾干事創(chuàng)業(yè)。

(二)加強(qiáng)村干部培訓(xùn)。以提升整體素質(zhì)為目的,大力舉辦培訓(xùn)活動,力爭做培訓(xùn)內(nèi)容豐富多彩,培訓(xùn)形式多種多樣,通過培訓(xùn),提高農(nóng)村兩委干部思想認(rèn)識,增強(qiáng)工作能力,提升整體素質(zhì)。

(三)在管理、獎懲上量化目標(biāo)。嚴(yán)格執(zhí)行每季度的目標(biāo)責(zé)任考核制度,在執(zhí)行中做到精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。依據(jù)村干部工作的實(shí)際業(yè)績,科學(xué)做出量化考評,營造能者上、平者讓、庸者下的良好用人氛圍。

(四)加強(qiáng)制度建設(shè)。完善村級各項(xiàng)規(guī)章制度,明確班子成員職責(zé),促使各班子成員能相互促進(jìn)、合作共事,切實(shí)推進(jìn)村級各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展;健全工作議事規(guī)則,實(shí)施重大事項(xiàng)集體決策、年度目標(biāo)承諾、村務(wù)財(cái)務(wù)公開等制度。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判的報(bào)告

x社區(qū)安全維穩(wěn)消防工作在街道辦事處和社區(qū)“兩委”的領(lǐng)導(dǎo)下,按照上級有關(guān)文件精神,結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況扎實(shí)地開展工作,貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、和諧社區(qū)”方針,樹立安全和諧發(fā)展理念,圍繞上級工作部署和安全維穩(wěn)工作任務(wù),致力消除安全隱患,將事故苗頭消滅在萌芽之中,進(jìn)一步落實(shí)了安全維穩(wěn)責(zé)任制。20xx年安全維穩(wěn)工作述職述廉主要做了以下幾方面工作:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任明確。

社區(qū)首先成立了以社區(qū)居委會主任為組長的安全維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了相關(guān)管理制度,做到責(zé)任、分工明確,并制定了年度工作計(jì)劃、預(yù)案、方案等措施,為社區(qū)安全維穩(wěn)工作提供了有力的組織保障。

二、開展安全維穩(wěn)宣傳教育。

認(rèn)真做好安全維穩(wěn)技術(shù)技能工作培訓(xùn),我們在安全維穩(wěn)宣傳教育活動中,加大社會面的安全維穩(wěn)的社會宣傳力度,通過多形式廣泛深入地開展安全維穩(wěn)宣傳教育,進(jìn)一步宣傳黨中央、國務(wù)院和省、市、區(qū)有關(guān)安全維穩(wěn)工作的一系列重要指示精神,宣傳國家的安全維穩(wěn)政策、法規(guī)和安全維穩(wěn)知識。抓好企業(yè)的安全維穩(wěn)意識教育,形成一個人人講安全,人人關(guān)心安全,人人依法辦事、人人依法訴求的企業(yè)安全文化氛圍。一年來,共邀請消防培訓(xùn)中心的教官8次來社區(qū)給企事業(yè)單位、商家培訓(xùn)演習(xí);社區(qū)網(wǎng)格員下院落、進(jìn)企業(yè)加強(qiáng)居家消防安全宣傳,企業(yè)商家院落群眾參與人數(shù)1000余人。在每個院落大門、車棚、單元門口張貼居家安全防火提示600余份,并在節(jié)假日張貼消防安全溫馨提示;同時,社區(qū)安全員、安全巡邏員在轄區(qū)300余個商鋪門口張貼安全提示,用以提醒商家經(jīng)營場所嚴(yán)禁住人、注意消防安全。通過以上的宣傳活動,使社區(qū)居民對社區(qū)安全維穩(wěn)意識有了更高更深地認(rèn)識,在社區(qū)形成了良好的氛圍。

三、加強(qiáng)重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)人員的安全維穩(wěn)巡查等工作。

1、堅(jiān)持定期和動態(tài)在社區(qū)樓院、學(xué)校周邊及托老所、加油站等單位加強(qiáng)防范工作,配合有關(guān)部門對轄區(qū)350家大型商場和超市、賓館、企業(yè)以及沿街商家等公共場所和小區(qū)院落的安全檢查和電梯等特種設(shè)備的安全生產(chǎn)巡查,及時督促社區(qū)內(nèi)的各大、小商業(yè)門點(diǎn)進(jìn)行消防安全自查自糾與問題積極整改督查,對有問題的堅(jiān)決要求整改到位。目前巡查發(fā)現(xiàn)轄區(qū)單位、企業(yè)、院落小區(qū)安全隱患問題23余處,整改23余處。

2、對轄區(qū)重點(diǎn)人員開展全方位穩(wěn)控幫教工作。x轄區(qū)吸毒幫教人員80余人,刑釋解教人員4人,防邪涉信涉訴重點(diǎn)人員30余人,我社區(qū)目前做好了以上重點(diǎn)人員的穩(wěn)控幫扶工作,目前無一起越級上訴事件發(fā)生。

四、述職述廉存在的不足、存在的問題。

社區(qū)居民的安全意識還待加強(qiáng),特別是居民用氣警示、用電等知識還需普及;還未列入拆遷、改造的居民院落、單位宿舍配套設(shè)施不完善存在嚴(yán)重的安全隱患;一些商家和單位企業(yè)負(fù)責(zé)人及管理人員雖能意識到安全維穩(wěn)的重要性,但在工作過程中容易忽視安全等情況;社區(qū)微型消防站還需完善、消防隊(duì)員專業(yè)業(yè)務(wù)技能還需加強(qiáng)提高。

著力保平安無重特大事故。但我們也清醒地看到,人們安全意識的提高有一個反復(fù)教育、不斷增強(qiáng)的過程,安全防范也需要進(jìn)一步完善,個別商家、企業(yè)和部門仍然或多或少個人存在安全意思淡薄,存在極大的潛在的安全隱患。所有這些,我們有決心在新的一年里認(rèn)真貫徹上級有關(guān)加強(qiáng)安全維穩(wěn)工作的重要指示,廣泛宣傳,落實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)檢查,真誠幫教,切實(shí)把人民群眾的生產(chǎn)生活穩(wěn)定和諧環(huán)境工作抓緊抓實(shí),確保社區(qū)和諧平安。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告【】

20**年是社區(qū)“兩委換屆”、其他自組織換屆和人大換屆選舉工作的重要之年,我今年任職社區(qū)黨委副書記,主要負(fù)責(zé)社區(qū)治理、老舊小區(qū)改造和居委相關(guān)事務(wù),負(fù)責(zé)指導(dǎo)城管科工作人員顏小梅和住房保障物業(yè)服務(wù)工作人員曹剛的具體工作。全力配合社區(qū)吳崇俊書記開展社區(qū)各項(xiàng)工作。現(xiàn)將今年的工作情況做如下總結(jié):

一.提高思想認(rèn)識:認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十九大精神,促進(jìn)黨員堅(jiān)定理想信念,不斷增強(qiáng)“四個意識”,堅(jiān)決維護(hù)以***同志為核心的黨中央權(quán)威,始終在思想上、政治上、行動上與黨中央、省委、市委、區(qū)委和街道黨工委保持高度一致。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判的報(bào)告

xx年,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),緊跟xx市幸福美好生活十大工程,在府南街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在轄區(qū)居民的支持配合下,就社區(qū)文化教育、宣傳、志愿者、團(tuán)委等方面,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)落地,下面將本人xx年具體開展工作情況總結(jié)如下:

一、社區(qū)志愿服務(wù)工作。

xx年,x社區(qū)不斷開拓工作領(lǐng)域,以社區(qū)志愿服務(wù)為新的增長點(diǎn)和著力點(diǎn)的志愿服務(wù)活動正向著持久、規(guī)范、制度化的方向發(fā)展。

成立、推進(jìn)新時代文明實(shí)踐站及以退役軍人為主體的戰(zhàn)旗紅志愿者服務(wù)隊(duì)。

開展慰問老人、關(guān)愛婦女兒童、關(guān)愛殘疾人、防疫、愛國衛(wèi)生大掃除等20場志愿服務(wù)活動。

迎接區(qū)、市及全國文明指數(shù)測評工作。

二、社區(qū)文化教育工作。

1、豐富文化活動形式,滿足群眾精神文明需要。

x社區(qū)結(jié)合“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動,運(yùn)用微信小程序、微信公眾號等平臺,采取線上+線下的形式,結(jié)合各種傳統(tǒng)節(jié)日,針對未成年人、親子家庭、婦女、殘疾人、老年人等這種群體,開展黨員教育、公益培訓(xùn)、科學(xué)普及、普法教育、心理咨詢、觀影等文化活動60余場,包含“我為群眾辦實(shí)事”主題實(shí)踐活動暨社區(qū)幸福鄰里集市、“我們的節(jié)日”“xx文化四季風(fēng)·歡歌慶秋”海內(nèi)存知己,鄰里共此時——中秋游園會活動2場大型系列活動、“光影鑄魂學(xué)黨史·砥礪奮進(jìn)擔(dān)使命”紅色觀影活動、“關(guān)愛生命·救在身邊”急救知識宣傳培訓(xùn)活動等一系列主題活動,受益人群達(dá)3000余人。進(jìn)一步提高了社區(qū)文明程度和公民道德素質(zhì),營造出文明和諧的社會文化環(huán)境。

2、提升公益課程質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)居民高品質(zhì)生活。

xx年x社區(qū)積極爭取上級社教資源,開展春季公益課程健身舞蹈、秋季公益課程健身舞蹈、“明前春茶?喚醒春天”春茶沙龍主題公益送教活動、“胸中有丘壑·化作蓉城景”迷你川西林盤制作公益送教課程,直接受益100余人次。充分滿足社區(qū)老、中、青、幼各年齡層次居民多元化文化需求。推動了有品質(zhì)、有溫情、可共享的社區(qū)的建設(shè),進(jìn)一步拓寬社區(qū)居民參與社區(qū)建設(shè)的渠道,逐步提升居民的歸屬感、認(rèn)同感和幸福感。

3、繼續(xù)發(fā)揮“社區(qū)相機(jī)博物館”的文化引領(lǐng)作用。

x社區(qū)以相機(jī)博物館作為陣地依托,通過整合轄區(qū)資源,結(jié)合“五大行動”工作目標(biāo),深挖社區(qū)文化底蘊(yùn),聯(lián)動多方力量,通過大力培育社區(qū)社會組織,積極打造以“合美石南、人文府南”為理念,以“影像+”社區(qū)治理創(chuàng)新模式。開設(shè)群眾攝影培訓(xùn)、相機(jī)科普活動等10余場,受益人群達(dá)2000余人增強(qiáng)社區(qū)文化引領(lǐng)能力,提高了轄區(qū)群眾的歸屬感和認(rèn)同感,加快建設(shè)高品質(zhì)和諧宜居生活社區(qū)的建設(shè)。

4、鄰里匠心鋪、閑魚塘投入使用,打造功能型社區(qū)。

x社區(qū)打造匠心鋪、咸魚塘。聯(lián)絡(luò)商家與社區(qū),從居民的實(shí)際利益出發(fā),以便民利民為最終目的,提升居民社區(qū)歸屬感、幸福感。全市各行各業(yè)的工匠排班接件,滿足居民日常生活中低頻剛需,提供配鑰匙、修自行車、收廢品、干洗衣物等服務(wù)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)組成的醫(yī)療志愿者服務(wù)團(tuán)隊(duì),為居民提供免費(fèi)額健康咨詢。閑魚塘提供線上微信群+線下二手物品交易和置換。

三、社區(qū)宣傳工作。

1、采用線上+線下結(jié)合的方式開展社區(qū)宣傳。

x社區(qū)升級微信公眾號,提升社區(qū)影響力。將重要消息、防疫及新冠疫苗接種信息、傳統(tǒng)文化宣傳、活動預(yù)告、每周周報(bào)等內(nèi)容通過公眾號發(fā)布。

x社區(qū)創(chuàng)新啟動“社區(qū)大管家”線上服務(wù)模式。通過在線平臺創(chuàng)新服務(wù),資源統(tǒng)籌整合,接入鄰里生活中心、社區(qū)醫(yī)院、e維修等線上服務(wù)平臺,實(shí)現(xiàn)集成式服務(wù)居民。目前項(xiàng)目小程序已開發(fā)完成,正在調(diào)試并計(jì)劃投入使用。

2、廣泛宣傳各種政策法規(guī)、最新動態(tài)。

x社區(qū)通過張貼海報(bào)、懸掛橫幅、led屏、發(fā)放傳單等形式,宣傳建黨一百周年、加快建設(shè)踐行新發(fā)展理念的公園城市、食品安全等20余種主題,受眾10000余人。

3、做好意識形態(tài)工作,把握意識形態(tài)話語權(quán)和主動權(quán)。

x社區(qū)“兩委”班子始終堅(jiān)持黨對意識形態(tài)的絕對領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)加強(qiáng)政治建設(shè),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,全面落實(shí)中央和省委、市委、區(qū)委重大決策部署,教育引導(dǎo)黨員強(qiáng)化責(zé)任,堅(jiān)定理想信念,尊崇憲法、遵守黨章,增強(qiáng)“四個意識”,堅(jiān)定“四個自信”,堅(jiān)決落實(shí)“兩個維護(hù)”,進(jìn)一步增強(qiáng)社區(qū)黨員對意識形態(tài)領(lǐng)域的識別能力、引導(dǎo)能力和建設(shè)能力。

四、社區(qū)團(tuán)委工作。

1、舉行府南街道x社區(qū)第十一屆團(tuán)支部選舉。

通過組織嚴(yán)密,程序規(guī)范的團(tuán)支部換屆選舉,x社區(qū)投票選舉出第十一屆x社區(qū)團(tuán)支部。

2、加強(qiáng)城市小區(qū)的青年群眾工作,成立2個院落團(tuán)支部。

在院落居民的強(qiáng)烈要求下,x社區(qū)新成立兩個院落團(tuán)支部,分別是共青團(tuán)成勘院小區(qū)支部委員會、共青團(tuán)清江雅居小區(qū)支部委員會。

3、積極聯(lián)系轄區(qū)團(tuán)員,開展團(tuán)支部活動。

xx年x社區(qū)每月開展“學(xué)黨史、強(qiáng)信念、跟黨走”學(xué)習(xí)教育專題學(xué)習(xí)會等主題團(tuán)日。強(qiáng)化對團(tuán)員管理。

五、社區(qū)人大工作。

1、加強(qiáng)人大代表同人民群眾的聯(lián)系、開展人大代表接待日活動。

9月8日上午,x社區(qū)開展人大代表接待日活動。青羊區(qū)人大代表、府南街道文苑社區(qū)黨委副書記向昕、xx市青羊區(qū)人民代表大會城鄉(xiāng)建設(shè)與環(huán)境保護(hù)委員會委員徐自靜到x社區(qū)接待居民來訪。

2、開展第八屆區(qū)人大換屆工作。

六、社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作。

x社區(qū)每月對社區(qū)內(nèi)53個居民院落、商務(wù)樓宇按網(wǎng)格化進(jìn)行走訪排查,暫未發(fā)現(xiàn)有宗教非法活動點(diǎn)位、場所及人員。

針對社區(qū)“10.19”重點(diǎn)人員由府南派出所和社區(qū)實(shí)行24小時專人無縫銜接值守,對一般人員實(shí)行網(wǎng)格員、院委會、門衛(wèi)等力量監(jiān)控值守,確保人員穩(wěn)控到位。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判的報(bào)告

xx年是社區(qū)“兩委換屆”、其他自組織換屆和人大換屆選舉工作的重要之年,我今年任職社區(qū)黨委副書記,主要負(fù)責(zé)社區(qū)治理、老舊小區(qū)改造和居委相關(guān)事務(wù),負(fù)責(zé)指導(dǎo)城管科工作人員顏小梅和住房保障物業(yè)服務(wù)工作人員曹剛的具體工作。全力配合社區(qū)xx書記開展社區(qū)各項(xiàng)工作。現(xiàn)將今年的工作情況做如下總結(jié):

一.提高思想認(rèn)識:認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十九大精神,促進(jìn)黨員堅(jiān)定理想信念,不斷增強(qiáng)“四個意識”,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,始終在思想上、政治上、行動上與黨中央、省委、市委、區(qū)委和街道黨工委保持高度一致。

二、完成“兩委換屆”:“x年11年開始積極配合社區(qū)書記,做好社區(qū)“黨委”和“居委”的換屆工作,并于xx年3月完成“兩委換屆”工作。

三、完成“人大換屆選舉”:xx年11月25日嚴(yán)格按照換屆要求,順利完成“人大換屆選舉”工作。

四、切實(shí)推進(jìn)老舊小區(qū)改造工作:社區(qū)在廣泛動員和反復(fù)篩選的基礎(chǔ)上,x8號院和磨底河沿巷9號院共涉及339戶居民達(dá)到“準(zhǔn)改”條件.這2處院落多為90年代初期修建的中小老舊院落,存在無專人管理,基礎(chǔ)設(shè)施配套落后,公共設(shè)施破損老舊,環(huán)境衛(wèi)生差等問題,居民意見十分突出。經(jīng)過年居民動員會、議事會程序,緊接著又進(jìn)行了《改造院落項(xiàng)目征集意見》的收集、確認(rèn)、公示、審定等工作,并按照相關(guān)程序完成了項(xiàng)目實(shí)施工作。x8號院,將完成自來水一戶一表改造工作,雨污管網(wǎng)改造和院落基礎(chǔ)設(shè)施改造三大項(xiàng)主要工程,并按要求將于2022年6月底前完成竣工,現(xiàn)院落各項(xiàng)工作正在順利進(jìn)行了;磨底河沿巷9號院共1棟69戶,計(jì)劃于今年11月底完工,目前改造工程已基本完成。2022年已向社區(qū)申請實(shí)施的老舊小區(qū)改造共4個院落:石人東路11號、清江東路118號附1號、x6號和x32號。

五、疫情防控:社區(qū)今年繼續(xù)將新冠疫情防控納入常態(tài)化管理,根據(jù)上級部門對疫情等級的劃分,社區(qū)分級實(shí)施院落疫情防控工作,特別是今年本市出現(xiàn)確診病例的情況下,社區(qū)立即啟動防疫預(yù)案,多形式多力量參予疫情防控。

六、完成社區(qū)便民服務(wù)中心政務(wù)大廳的親民化改造,提升服務(wù)環(huán)境,加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量。

七、全力協(xié)助社區(qū)黨委書記和居委主任日常工作:1.做好居民小組及居民小組長的培訓(xùn)和管理,發(fā)放居民小組補(bǔ)貼。2.完成清江雅居第二屆業(yè)委會換屆工作,指導(dǎo)完成大慶路74號朗詩西溪里成立第一屆業(yè)委會。3.協(xié)調(diào)院落、鄰里各類調(diào)解和糾紛,4.協(xié)助街道城管科排查院落雨污管網(wǎng),特別是多次協(xié)調(diào)上報(bào)清江東路120號院污水管理問題。5.對于中央督察案件,協(xié)助街道積極處理,及時整改。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告

20xx年是社區(qū)“兩委換屆”、其他自組織換屆和人大換屆選舉工作的重要之年,我今年任職社區(qū)黨委副書記,主要負(fù)責(zé)社區(qū)治理、老舊小區(qū)改造和居委相關(guān)事務(wù),負(fù)責(zé)指導(dǎo)城管科工作人員顏小梅和住房保障物業(yè)服務(wù)工作人員曹剛的具體工作。全力配合社區(qū)吳崇俊書記開展社區(qū)各項(xiàng)工作。現(xiàn)將今年的工作情況做如下總結(jié):

一.提高思想認(rèn)識:認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十九大精神,促進(jìn)黨員堅(jiān)定理想信念,不斷增強(qiáng)“四個意識”,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,始終在思想上、政治上、行動上與黨中央、省委、市委、區(qū)委和街道黨工委保持高度一致。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視此次選舉工作,通過“早計(jì)劃、早宣傳、早發(fā)動”,提前謀劃,爭取主動。5月份開始,就提前對各村(社區(qū))兩委班子現(xiàn)狀進(jìn)行了深入分析,對各村(社區(qū))黨員、群眾提出的的建議人選進(jìn)行了摸底考察,廣泛征求意見,充分了解廣大群眾對新一屆班子的要求和期盼,對村(社區(qū))班子進(jìn)行了全面了解和掌握,為村級基層組織換屆奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);在宣傳上發(fā)動上,充分利用廣播、電視、橫幅、標(biāo)語、板報(bào)等多種形式,大張旗鼓地宣傳村級換屆選舉的目的、意義以及《黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、《村民委員會組織法》、《xx省村民委員會選舉辦法》等相關(guān)法律法規(guī),為換屆選舉工作營造了良好氛圍,讓廣大群眾明確村級換屆選舉的意義,積極主動參與到選舉工作中來。全鎮(zhèn)共懸掛橫幅xx條,張貼標(biāo)語xx條,在網(wǎng)站發(fā)布信息xx條,分別制作了兩委換屆工作宣傳專欄xx處,致群眾公開信xx份。

(二)以“四先”為重點(diǎn),確保基層組織換屆選舉工作有序進(jìn)行。

一是在選舉前先行清理、公開各村(社區(qū))財(cái)務(wù),鎮(zhèn)黨委政府及時召開了專題工作會議,提前組建了村(社區(qū))級財(cái)務(wù)審計(jì)工作組,選舉前就著手開展第七屆兩委任期財(cái)務(wù)審計(jì)工作,將三年來的財(cái)務(wù)收支情況在村(居)務(wù)公開欄及時向群眾進(jìn)行全面、真實(shí)公開,廣泛接受社會監(jiān)督。

二是在選舉前先行按照各村(社區(qū))實(shí)際情況制定選舉方案。鎮(zhèn)黨委政府根據(jù)各村(社區(qū))的實(shí)際情況,逐個深入分析,一村(社區(qū))一策制定有針對性的指導(dǎo)方案,在時間安排、選舉組織、領(lǐng)導(dǎo)力量等方面區(qū)別對待,分類指導(dǎo),形成鎮(zhèn)黨委、政府總攬全局、各村(社區(qū))具體負(fù)責(zé)的工作格局。

三是在選舉前先對鎮(zhèn)機(jī)關(guān)聯(lián)系村干部和各村選舉工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo),全鎮(zhèn)共召開12次培訓(xùn)會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)村“兩委”換屆工作文件精神,不斷提高選舉工作人員依法、規(guī)范操作的水平,保證換屆工作順利展開。

四是在選舉前先對各村(社區(qū))矛盾隱患進(jìn)行排查并逐一化解。以鎮(zhèn)信訪和群眾工作辦為龍頭,積極動員、組織各方力量,真正摸清存在的矛盾糾紛,著重摸清了矛盾糾紛高發(fā)的重點(diǎn)村(社區(qū))、組、重點(diǎn)人群、重點(diǎn)問題,并逐一登記造冊、建立臺帳,對群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的矛盾,按照有關(guān)規(guī)定,限期予以解決,一時解決不了的,及時向群眾解釋清楚,做好群眾的思想工作,保證選舉的順利進(jìn)行。

(三)以“五抓”為核心,確保基層組織換屆選舉工作取得實(shí)效。

一是抓組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委、政府成立了以黨委書記任組長,鎮(zhèn)長和分管組織副書記任副組長,人大、組織、民政、工作等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的村級“兩委”換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,同時還成立了基層“兩委”換屆工作督導(dǎo)組,督導(dǎo)組成員全部由選舉經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志擔(dān)任,負(fù)責(zé)全程監(jiān)督和指導(dǎo)選舉工作;選舉工作每一個階段進(jìn)行完成后,我鎮(zhèn)都會立即召開黨委會議,對各個村的選舉情況進(jìn)行分析研判,針對當(dāng)前形勢,安排部署下一階段的選舉工作。

二是抓人員保障。為切實(shí)搞好村級換屆選舉工作,我鎮(zhèn)實(shí)行了科級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系片,機(jī)關(guān)干部包村(社區(qū))全程指導(dǎo)制度,每一個鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部都全程參與換屆選舉工作,針對每一階段選舉中出現(xiàn)的新問題,所有聯(lián)系村(社區(qū))干部都能獻(xiàn)言獻(xiàn)策,提出了切實(shí)可行的解決辦法和措施,為全鎮(zhèn)換屆工作提供了有力的組織保證。

三是抓嚴(yán)格程序。我們始終堅(jiān)持嚴(yán)格按法律法規(guī)規(guī)定的原則、方法和程序辦事,做到規(guī)定程序不變通、工作環(huán)節(jié)不減少、執(zhí)行政策不走樣,確保換屆工作的合法性和選舉結(jié)果的有效性。在黨支部選舉中,我們嚴(yán)格執(zhí)行“四薦兩票三諾一直選”,這樣使村支部成員不僅黨內(nèi)認(rèn)可,而且還被廣大群眾相信和認(rèn)可。在村委會選舉中,我們嚴(yán)把“五關(guān)”,即村民選舉委員會推選關(guān)、選民登記關(guān)、候選人預(yù)選關(guān)、選票發(fā)放秘密填寫關(guān)、公開投票唱票計(jì)票關(guān),保證村民的民主權(quán)利落到實(shí)處。

四是抓信訪維穩(wěn)。建立由鎮(zhèn)黨委副書記和政法委書記負(fù)總責(zé)、各村社指導(dǎo)組長具體負(fù)責(zé)的“一村一掌控、一日一匯報(bào)”選情隱患排查制度,對各個村(社區(qū))都制定了相應(yīng)的維穩(wěn)預(yù)案,特別是突出抓住重點(diǎn)村(社區(qū)),抓住“重點(diǎn)”人,抓住重點(diǎn)環(huán)節(jié),采取相應(yīng)的對策措施,將不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài),保證換屆選舉期間的社會穩(wěn)定;對于村級換屆、村務(wù)公開和村干部任期財(cái)務(wù)及違反選舉紀(jì)律的信訪問題,鎮(zhèn)黨委政府高度重視,并及時進(jìn)行了調(diào)查處理,保證了選舉的公平和公正性;在正式選舉日,通過對重點(diǎn)村選舉過程全程攝像、合理安排警力和加派觀察員等一系列措施,全力維護(hù)好選舉秩序,確保了選舉日未發(fā)生一起鬧事和砸箱事件。

五是抓好選舉后續(xù)工作。選舉后,我鎮(zhèn)就立即組織召開了兩委成員培訓(xùn),并組織他們進(jìn)行集體就職儀式。指導(dǎo)各村(社區(qū))黨組織、村(居)民委員會結(jié)合本村實(shí)際,選出了村(居)民小組組長,制定了村(居)民自治章程、村規(guī)民約、村(居)民會議和村(居)民代表大會制度、村(居)務(wù)公開制度、民主評議村(社區(qū))干部制度等規(guī)章制度,確保了新當(dāng)選的“兩委”班子工作的有效運(yùn)轉(zhuǎn);對落選干部,我們大力做好他們的思想工作,引導(dǎo)其正確對待換屆選舉工作,并采取節(jié)日期間走訪慰問、召開座談會等的方式,主動掌握他們思想動態(tài),鼓勵和支持一些落選干部投身到工業(yè)園建設(shè)和重點(diǎn)工程建設(shè)中,繼續(xù)發(fā)揮作用,還組織落選了干部體檢和外出考察學(xué)習(xí);對新一屆村兩委班子成員,我們及時組織任職培訓(xùn)會,通過專題授課,學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的有關(guān)方針政策及法律法規(guī)、基層組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、村級財(cái)務(wù)管理及公文寫作知識,拓寬新一屆村支兩委成員的視野,增強(qiáng)他們帶領(lǐng)群眾致富的能力;對村文書我們創(chuàng)新采取培訓(xùn)考核合格后再上崗的方式,提高他們的業(yè)務(wù)水平,幫助他們盡快進(jìn)入角色,為今后三年村(社區(qū))經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告

xx鎮(zhèn)把好村“兩委”換屆工作作為推動基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬的重要抓手,精心組織、規(guī)范操作、細(xì)化措施,動員“三個群體”、用好“五個機(jī)制”,扎實(shí)有序開展村“兩委”換屆選舉工作。

動員“年輕人”,為“兩委”備足人選。鎮(zhèn)黨委根據(jù)前期研判情況,對35歲及以下黨員及時跟進(jìn),逐一談話,動員學(xué)歷高、能力強(qiáng)的35歲及以下黨員在“兩推”開始前發(fā)表自薦演說,積極參與到村“兩委”換屆工作,有力推動35歲以下年輕人通過合法程序入選。在兩推環(huán)節(jié),xx鎮(zhèn)共有19名35歲以下黨員發(fā)表了自薦演說,為村“兩委”換屆選舉工作增添了新生活力。

鼓勵“老黨員”,為換屆增加底氣。xx鎮(zhèn)提前對各村老黨員宣傳上級對村“兩委”換屆選舉工作指示要求,鼓勵他們積極帶頭與干部群眾談想法、說見解,引導(dǎo)老黨員們主動深入到群眾家中宣傳換屆紀(jì)律,做好黨員群眾的思想動員工作,幫助年輕黨員擺正心態(tài),使他們堅(jiān)定理想信念,依法依規(guī)積極參與選舉。在兩推過程中,xx歲的建國前老黨員xx和x歲的建國前老黨員xx用實(shí)際行動踐行了一名共產(chǎn)黨員的初心使命,為換屆工作順利開展增加了底氣。

組建“服務(wù)隊(duì)”,為換屆保駕護(hù)航。為切實(shí)保障村“兩委”換屆順利進(jìn)行,xx鎮(zhèn)組建由35名站所工作人員和35名管區(qū)干部組成的志愿服務(wù)隊(duì),全程參與村“兩委”換屆一線,對幫包村落實(shí)全程跟蹤服務(wù),全力做好村“兩委”換屆各項(xiàng)工作。鎮(zhèn)換屆辦先后對隊(duì)員們開展x余次專門業(yè)務(wù)培訓(xùn),講解村“兩委”換屆業(yè)務(wù)知識,確保“充電續(xù)航”。截至目前,服務(wù)隊(duì)員們已順利完成各村黨支部兩推和選舉委員會推選工作,所有環(huán)節(jié)均按規(guī)定程序進(jìn)行;所有檔案資料齊全、專人整理、專人保管,各項(xiàng)議程時間符合法定要求,參會人選均達(dá)到了規(guī)定比例。

用好“五機(jī)制”,為換屆筑牢基礎(chǔ)。用好“五機(jī)制”,為換屆筑牢基礎(chǔ)。xx鎮(zhèn)堅(jiān)持換屆不結(jié)束、分析不停歇、研判不停止,把“17161”工作機(jī)制貫穿村“兩委”換屆選舉工作全過程。即以“一把手”工程扛起換屆政治責(zé)任,黨委書記切實(shí)負(fù)起第一責(zé)任人職責(zé),把換屆工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓,已先后組織召開22次專題黨委會研究村“兩委”換屆選舉工作。設(shè)立“七個工作小組”夯實(shí)上下貫通領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ),形成“書記領(lǐng)銜、班子帶頭、小組直管”的工作模式,建立從準(zhǔn)備工作到整個換屆完成“一包到底”的專班專管工作機(jī)制。建立“一村一策”村“兩委”換屆研判工作臺賬,通過對黨員和群眾代表開展座談?wù){(diào)研、入戶走訪等形式,了解清楚各村具體情況,吃透重難點(diǎn)村的實(shí)情,有得放失的制定工作方案。精準(zhǔn)研判做到“六個心中有數(shù)”,即對各村基本情況心中有數(shù),對各村“一肩挑”情況心中有數(shù),對35歲以下年輕干部和女性干部情況心中有數(shù),對年齡學(xué)歷“一降一升”總體情況心中有數(shù),對可能影響換屆的風(fēng)險(xiǎn)隱患和應(yīng)對措施心中有數(shù),堅(jiān)持精準(zhǔn)施策,提前制定預(yù)案,做到有備無患。堅(jiān)持“一線選人用人”工作機(jī)制,結(jié)合人居環(huán)境整治、鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)難點(diǎn)工作,把工作一線作為考察干部的“主戰(zhàn)場”,把想干事、能干事、干成事的人及時納入到村“兩委”后備干部人選中,在工作一線征求意見,真正選優(yōu)配強(qiáng)村“兩委”班子。

截至x月x日,xx鎮(zhèn)x個村黨總支部、x個村黨支部已全部完成兩推工作,共推選出x名初步候選人,產(chǎn)生選舉委員會(選舉小組)成員x人,x個村完成選民登記工作。

xx社區(qū)“三個一”工作法助力“兩委”換屆選舉。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告

為確保村(社區(qū))“兩委”換屆選舉工作順利進(jìn)行,xx市提前謀劃,從六個方面著手,做足前期準(zhǔn)備功,全力做好“兩委”換屆選舉準(zhǔn)備工作。

突出“早”,科學(xué)謀劃快行動。早宣傳。通過思想教育、電教學(xué)習(xí)、談心談話、走訪摸排等舉措,了解掌握村(社區(qū))工作人員、擬參加競職人員思想動態(tài)。早謀劃。2020年下半年,每季度進(jìn)行調(diào)度,采取走訪座談方式督查指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委開展村(社區(qū))換屆前期工作;通過與村(社區(qū))“兩委”班子成員、駐村扶貧工作隊(duì)成員和老黨員、老村干、老村民代表、老組長、返鄉(xiāng)定居老同志“五老”等開展談心談話,對班子運(yùn)行狀況、社情民意進(jìn)行深入了解,確保選優(yōu)配強(qiáng)村(社區(qū))“兩委”班子。早儲備。通過民主推薦的方式,不斷吸納優(yōu)秀人員擔(dān)任村后備干部,落實(shí)村級后備干部動態(tài)調(diào)整和實(shí)訓(xùn)培養(yǎng)制度,優(yōu)勝劣汰,動態(tài)管理。目前已儲備近600名村級后備干部。

突出“研”,深入調(diào)查清底數(shù)。精準(zhǔn)研判分等級。開展2次村(社區(qū))“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判工作,進(jìn)村入戶,廣泛聽取群眾意見建議,查看村(社區(qū))“兩委”工作實(shí)績檔案,研判能力與工作要求是否匹配。通過分析研判,確定“綠色”平穩(wěn)村(社區(qū))164個,“黃色”風(fēng)險(xiǎn)村(社區(qū))18個、“紅色”重點(diǎn)難點(diǎn)村(社區(qū))1個。一村一策打基礎(chǔ)。針對不同的村(社區(qū))類型和換屆選舉中可能出現(xiàn)的問題,提前做好預(yù)判,成立應(yīng)急小組,研究制定詳細(xì)的應(yīng)對方案和措施,做到未雨綢繆。

突出“改”,全面整頓強(qiáng)基礎(chǔ)。整頓一批軟弱渙散村。按照不設(shè)比例、應(yīng)整盡整的原則,通過市鄉(xiāng)村三級綜合分析研判,倒排軟弱渙散村黨組織,因村制宜,“一村一策”進(jìn)行整頓,實(shí)現(xiàn)“六個一”整頓措施制度化,2020年整頓軟弱渙散村黨組織10個。選派一批黨建指導(dǎo)員。從鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)選派24名年輕干部到村黨建薄弱村擔(dān)任黨建指導(dǎo)員,配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓好黨建工作,參與村重大事項(xiàng)討論決策,為村級換屆做好準(zhǔn)備。完成一輪巡察全覆蓋。完成183個村(社區(qū))巡察任務(wù),發(fā)現(xiàn)問題2098個,完成整改2003個,整改完成率達(dá)95%。

突出“保”,干事創(chuàng)業(yè)有奔頭。堅(jiān)持做到“四個有”:待遇有增加。建立村(社區(qū))干部基本報(bào)酬穩(wěn)步增長機(jī)制,每年參照上年度全省農(nóng)村常住居民人均可支配收入的2倍,調(diào)整“兩委”正職基本報(bào)酬。提升有平臺。支持學(xué)歷提升,村(社區(qū))干部參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)取得相應(yīng)證書,經(jīng)組織部門審核通過,給予相應(yīng)學(xué)費(fèi)補(bǔ)貼。組織40名村干部參加學(xué)習(xí)教育,選送7名村(社區(qū))干部(后備干部)到xx區(qū)名村(社區(qū))跟班學(xué)習(xí)。干好有提拔。開展從優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記中招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員,2020年公開招聘8名村書記為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員。離任有補(bǔ)貼。建國以來累計(jì)在村任職3年以上(含3年)、正常離任且年滿60周歲的村“兩委”干部,經(jīng)市離任村干部生活補(bǔ)助工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定后,報(bào)省、市審批,按規(guī)定發(fā)放村干離任補(bǔ)貼。

突出“強(qiáng)”,干部隊(duì)伍提素質(zhì)。動態(tài)調(diào)整。對全市183個村(社區(qū))“兩委”干部、在村工作人員資格聯(lián)審開展“回頭看”,對不宜人員及時進(jìn)行組織處理。力量充實(shí)。安排一批優(yōu)秀民警到軟弱渙散村擔(dān)任村主任助理,協(xié)助村主任開展日常工作,扎實(shí)開展警民聯(lián)調(diào)、涉黑涉惡線索摸排及矛盾糾紛排查化解工作,切實(shí)推進(jìn)平安xx。本領(lǐng)提升。舉辦全市183個村(社區(qū))黨組織書記集中學(xué)習(xí)培訓(xùn),采取實(shí)訓(xùn)教學(xué)與遠(yuǎn)程視頻相結(jié)合的授課方式,推動村(社區(qū))書記“補(bǔ)鈣充電”,提升“頭雁”本領(lǐng)。

突出“嚴(yán)”,營造選舉好環(huán)境。以理論學(xué)習(xí)提升村干部。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹問責(zé)條例、黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則和黨內(nèi)監(jiān)督條例等黨紀(jì)黨規(guī),強(qiáng)化《黨章》《黨規(guī)》《監(jiān)察法》《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層工作組織條例》等學(xué)習(xí)。以榜樣力量引導(dǎo)村干部。開展培養(yǎng)選樹“皖美村支書”工作,推動形成比學(xué)趕超的濃厚氛圍。舉辦“清風(fēng)潛陽精彩故事”征文活動,發(fā)掘出生在xx的廉政人物、發(fā)生在xx的廉政故事、產(chǎn)生在xx的廉政文化,并結(jié)集出版。以警示案例教育村干部。編印《xx縣基層黨員干部違扶扶貧領(lǐng)域典型案例警示教育讀本》等警示教育讀本6本,發(fā)放到村(社區(qū)),筑牢村(社區(qū))干部拒腐防變的思想堤壩。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告

xx鎮(zhèn)把好村“兩委”換屆工作作為推動基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬的重要抓手,精心組織、規(guī)范操作、細(xì)化措施,動員“三個群體”、用好“五個機(jī)制”,扎實(shí)有序開展村“兩委”換屆選舉工作。

動員“年輕人”,為“兩委”備足人選。鎮(zhèn)黨委根據(jù)前期研判情況,對35歲及以下黨員及時跟進(jìn),逐一談話,動員學(xué)歷高、能力強(qiáng)的35歲及以下黨員在“兩推”開始前發(fā)表自薦演說,積極參與到村“兩委”換屆工作,有力推動35歲以下年輕人通過合法程序入選。在兩推環(huán)節(jié),xx鎮(zhèn)共有19名35歲以下黨員發(fā)表了自薦演說,為村“兩委”換屆選舉工作增添了新生活力。

鼓勵“老黨員”,為換屆增加底氣。xx鎮(zhèn)提前對各村老黨員宣傳上級對村“兩委”換屆選舉工作指示要求,鼓勵他們積極帶頭與干部群眾談想法、說見解,引導(dǎo)老黨員們主動深入到群眾家中宣傳換屆紀(jì)律,做好黨員群眾的思想動員工作,幫助年輕黨員擺正心態(tài),使他們堅(jiān)定理想信念,依法依規(guī)積極參與選舉。在兩推過程中,xx歲的建國前老黨員xx和x歲的建國前老黨員xx用實(shí)際行動踐行了一名共產(chǎn)黨員的初心使命,為換屆工作順利開展增加了底氣。

組建“服務(wù)隊(duì)”,為換屆保駕護(hù)航。為切實(shí)保障村“兩委”換屆順利進(jìn)行,xx鎮(zhèn)組建由35名站所工作人員和35名管區(qū)干部組成的志愿服務(wù)隊(duì),全程參與村“兩委”換屆一線,對幫包村落實(shí)全程跟蹤服務(wù),全力做好村“兩委”換屆各項(xiàng)工作。鎮(zhèn)換屆辦先后對隊(duì)員們開展x余次專門業(yè)務(wù)培訓(xùn),講解村“兩委”換屆業(yè)務(wù)知識,確保“充電續(xù)航”。截至目前,服務(wù)隊(duì)員們已順利完成各村黨支部兩推和選舉委員會推選工作,所有環(huán)節(jié)均按規(guī)定程序進(jìn)行;所有檔案資料齊全、專人整理、專人保管,各項(xiàng)議程時間符合法定要求,參會人選均達(dá)到了規(guī)定比例。

用好“五機(jī)制”,為換屆筑牢基礎(chǔ)。用好“五機(jī)制”,為換屆筑牢基礎(chǔ)。xx鎮(zhèn)堅(jiān)持換屆不結(jié)束、分析不停歇、研判不停止,把“17161”工作機(jī)制貫穿村“兩委”換屆選舉工作全過程。即以“一把手”工程扛起換屆政治責(zé)任,黨委書記切實(shí)負(fù)起第一責(zé)任人職責(zé),把換屆工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓,已先后組織召開22次專題黨委會研究村“兩委”換屆選舉工作。設(shè)立“七個工作小組”夯實(shí)上下貫通領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ),形成“書記領(lǐng)銜、班子帶頭、小組直管”的工作模式,建立從準(zhǔn)備工作到整個換屆完成“一包到底”的專班專管工作機(jī)制。

建立“一村一策”村“兩委”換屆研判工作臺賬,通過對黨員和群眾代表開展座談?wù){(diào)研、入戶走訪等形式,了解清楚各村具體情況,吃透重難點(diǎn)村的實(shí)情,有得放失的制定工作方案。精準(zhǔn)研判做到“六個心中有數(shù)”,即對各村基本情況心中有數(shù),對各村“一肩挑”情況心中有數(shù),對35歲以下年輕干部和女性干部情況心中有數(shù),對年齡學(xué)歷“一降一升”總體情況心中有數(shù),對可能影響換屆的風(fēng)險(xiǎn)隱患和應(yīng)對措施心中有數(shù),堅(jiān)持精準(zhǔn)施策,提前制定預(yù)案,做到有備無患。堅(jiān)持“一線選人用人”工作機(jī)制,結(jié)合人居環(huán)境整治、鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)難點(diǎn)工作,把工作一線作為考察干部的“主戰(zhàn)場”,把想干事、能干事、干成事的人及時納入到村“兩委”后備干部人選中,在工作一線征求意見,真正選優(yōu)配強(qiáng)村“兩委”班子。

截至x月x日,xx鎮(zhèn)x個村黨總支部、x個村黨支部已全部完成兩推工作,共推選出x名初步候選人,產(chǎn)生選舉委員會(選舉小組)成員x人,x個村完成選民登記工作。

村“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告

一、村兩委班子近來工作的簡要回顧:

三年來,村兩委班子在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極開展“五個好”支部創(chuàng)建工作,不斷推進(jìn)村民自治,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體黨員干部和群眾,積極進(jìn)取,狠抓落實(shí),有力地推進(jìn)了合村村政治文明,精神文明,物質(zhì)文明和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展,合村社會發(fā)展勢頭良好,黨的建設(shè)和各項(xiàng)工作取得了新的成績。具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)狠抓黨的建設(shè),提高整體水平。

基層組織建設(shè)是體現(xiàn)黨組織在農(nóng)村工作戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力的基礎(chǔ),關(guān)系著黨的路線、方針、政策能否有效貫徹、執(zhí)行和落實(shí),關(guān)系著農(nóng)村各項(xiàng)建設(shè)全面發(fā)展和各項(xiàng)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),我們抓住黨的建設(shè)不放松,在陣地建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)上不斷探索、創(chuàng)新。

1、陣地建設(shè):在全鎮(zhèn)率先建設(shè)了標(biāo)準(zhǔn)化村部,根據(jù)辦公和服務(wù)需要進(jìn)行合理布局,開辟了專門的黨員活動室、人口學(xué)校等活動場所,配備了辦公桌椅和會議設(shè)施,開通了“先鋒在線”遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)和文化共享工程。

2、班子建設(shè):形成了團(tuán)結(jié)奮斗的村兩委班子,近年來,根據(jù)需要,我村領(lǐng)導(dǎo)班子作了優(yōu)化調(diào)整地。始終堅(jiān)持民主集中制原則,凡涉及關(guān)于村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會發(fā)展的重大問題,均通過會議討論,通過后方可執(zhí)行,堅(jiān)持“會前多交流,會上多討論,會后不扯皮”。平時大家都自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),工作中相互支持,各司其職,能力合作;生活中互助互敬,情同手足,做到了大事講原則,小事講風(fēng)格。

3、制度建設(shè):村級工作千頭萬緒,錯綜復(fù)雜,只有建章立制,照章辦事,用制度約束人,才能做好和促進(jìn)各項(xiàng)工作正常開展;通過先進(jìn)性教育、主題教育和科學(xué)發(fā)展觀活動,我總支建立健全了一整套組織機(jī)制和管理制度。在全黨堅(jiān)持了“三會一課”制度,組織活動開展正常,對全體黨員和干部進(jìn)行了多次黨性知識培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和黨風(fēng)廉政教育,對黨員提出更高要求,制度大家商定,工作中照章辦事,自覺遵守,以黨建促發(fā)展,為各項(xiàng)工作和社會事業(yè)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障,有力地彰顯了農(nóng)村基層黨組織的嚴(yán)肅性和生命力。

4、狠抓“三級聯(lián)創(chuàng)建設(shè)”工作,不斷增強(qiáng)組織戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力,永葆黨的先進(jìn)性,積極開展“雙培雙帶”先鋒工程和“雙向帶動”工作。鞏固了煙草種植和引導(dǎo)部分群眾發(fā)展了生豬及家禽養(yǎng)殖,以創(chuàng)建“五個好”村黨組織為目標(biāo)。重視黨員發(fā)展工作,總支每年發(fā)展一到兩名新黨員,建立一支3-5人的后備干部隊(duì)伍,以保障組織活力,努力把有一技之長,政治素質(zhì)好,有文化的發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員干部,帶領(lǐng)群眾共同致富。

扎實(shí)有效地開展了以“踐行科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)美好新家園”為主題的農(nóng)村黨員干部主題教育活動。在鎮(zhèn)召開學(xué)習(xí)教育動員會后,及時召開總支委員會和黨員大會,成立了領(lǐng)導(dǎo)組,采取了集中培訓(xùn)和自覺相結(jié)合的多種形式,開展了培訓(xùn)教育活動,對年老體弱的老同志進(jìn)行了送學(xué)上門,對流動黨員確定了支委成員聯(lián)系幫扶學(xué)習(xí)制度和行前教育,達(dá)到共同學(xué)習(xí),共同提高的效果。開展了“大討論”活動,廣泛征求了黨內(nèi)外同志的意見和建議,并及時進(jìn)行梳理,制定了整改措施,同時開展了送崗位進(jìn)村和訪貧問苦,送溫暖活動,如實(shí)上報(bào)了雪災(zāi)情況,積極會同上級有關(guān)單位做了深入細(xì)致的災(zāi)情核查工作。

(二)立足為民辦事,建設(shè)服務(wù)型村級組織。

村級一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是為群眾謀求更多實(shí)惠。三年來,我們在村級資金允許的情況下,量力而行,每年都要確立一些村民所關(guān)心關(guān)注的實(shí)事、好事,并努力辦好。

1、人口與計(jì)劃生育工作常抓不懈。將計(jì)生工作納入兩委長期工作重中之重,擺在首要位置,充分發(fā)揮村民自治組織作用,認(rèn)真制定切實(shí)可行性方案,與干部績效掛鉤,建立包保責(zé)任制和責(zé)任追究制等村為主機(jī)制。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),加大工作力度,營造宣傳氛圍,推行人性化管理,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),有效地提高了育齡婦女接受計(jì)生服務(wù)的自覺性。幾年來的計(jì)生工作被動局面有所好轉(zhuǎn),形勢依然十分嚴(yán)峻。

2、社會制安綜合治理。按照上級要求,綜治工作開展正常,建立健全了各項(xiàng)制度。成立并充分了領(lǐng)導(dǎo)組和各類應(yīng)急組織,加大了普法教育和法制宣傳力度,開展了各種活動,加強(qiáng)了“一辦兩室”的規(guī)范化建設(shè)和防控體系建設(shè),充分發(fā)揮群防群治組織作用,化解了各類矛盾,幾年來,未發(fā)生重大案件,維護(hù)了一方平安和社會和諧穩(wěn)定。

3、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

(1)道路建設(shè):按照村兩委研究的目標(biāo)要求完成“村村通”工程。由村自行投入135000元解決2500米的水泥地街道硬化。改善了村容村貌,改變了交通狀況,方便了人民群眾。2011年底完成建設(shè)。

(2)水利興修。利用機(jī)械施工,對村內(nèi)兩條河進(jìn)行了清淤基本完成了歷年來水利興修工作任務(wù)。

(4)完成了村莊布點(diǎn)設(shè)施和中心村整體規(guī)劃。

4、積極推進(jìn)為民服務(wù)全程代理工作。將為民服務(wù)全程代理作為當(dāng)前干部聯(lián)系和服務(wù)群眾的橋梁紐帶,研究制定了一整套代理制度和工作方案,并充分發(fā)揮作用,上下聯(lián)動,從根本上解決人民群眾辦事難問題,降低群眾辦事成本,受理事項(xiàng)辦結(jié)率90%,群眾滿意。我們的做法在全縣行政服務(wù)工作會議上得到推廣。

5、積極做好文化、教育衛(wèi)生等工作。積極與主管部門聯(lián)系,安排了多次送戲、送電影、衛(wèi)生保健知識宣傳下鄉(xiāng)活動,深入群眾宣傳黨的政策,豐富群眾業(yè)余文化生活;加大投入,爭取了呈祥完小合理移址,同時加強(qiáng)了學(xué)校管理和硬件建設(shè),改善了教學(xué)條件,方便了村民子女就近就學(xué),并且,每年對優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)行精神鼓勵。新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率100%,有效地防止了農(nóng)民因病致貧和因病返貨現(xiàn)象,建立了村級衛(wèi)生室,配備了村醫(yī),緩解了村民看病難的問題;對農(nóng)村困難戶,五保戶,實(shí)現(xiàn)了應(yīng)保盡保,集中入院供養(yǎng),分散供養(yǎng)和困難救助。

完成了村級民兵營規(guī)范建設(shè)和兵役工作任務(wù),積極宣傳殯葬改革,制定了工作措施。農(nóng)業(yè)綜合服務(wù),林權(quán)制度改革、安全生產(chǎn)、統(tǒng)計(jì)等階段性工作完成較好。

近年來,村兩委狠抓了干部作風(fēng)建設(shè),團(tuán)結(jié)進(jìn)取,攻艱克難,取得了一些成績,但我們也清醒地認(rèn)識到,我們的工作還存在著差距和不足,主要表現(xiàn)在:整體發(fā)展速度不快,發(fā)展方式?jīng)]有改變,黨建工作需要進(jìn)一步加強(qiáng),黨員先進(jìn)性作用還需要進(jìn)一步發(fā)揮;村級管理還存在薄弱環(huán)節(jié),村民的文明意識有待于進(jìn)一步提高,新農(nóng)村建設(shè)緩慢等等,這些問題將在今后的工作中得到解決和提高。

二、今后工作總體目標(biāo)和措施。

以鄧小平理念“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞合村社會整體格局,堅(jiān)持以和諧發(fā)展為目標(biāo),加強(qiáng)黨的建設(shè),進(jìn)一步完善村級管理機(jī)制,時刻把群眾的需求作為工作出發(fā)點(diǎn),與時俱進(jìn),不斷開創(chuàng)我村各項(xiàng)工作新局面,今后,我們主要圍繞以下幾個方面開展工作:

1、深入有效地開展村級黨建工作。

進(jìn)一步完善落實(shí)長效機(jī)制,鞏固和發(fā)展教育成果,踐行科學(xué)發(fā)展觀,提升服務(wù)水平。始終不懈地抓好黨員干部的思想作風(fēng)建設(shè),提高村級黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力,使黨建工作年年有新成果。

2、抓好村級發(fā)展工作。

(1)在增加集體收入上下功夫,克服安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取的思想,努力培植一個村集體增收的可靠產(chǎn)業(yè)。

(3)積極參與城鎮(zhèn)開發(fā)建設(shè),啟動新農(nóng)村建設(shè)項(xiàng)目,做好中心村規(guī)劃工作。

3、切實(shí)強(qiáng)化村集體服務(wù)職能:

(1)強(qiáng)抓機(jī)遇,克服困難,搞好村莊布點(diǎn)實(shí)施和中心村規(guī)劃工作,力求三年內(nèi)新農(nóng)村建設(shè)初具規(guī)模。

(2)加強(qiáng)和鞏固林業(yè)管理,合理開發(fā)利用資源優(yōu)勢,妥善解決好受益與分配問題,為合村發(fā)展和建設(shè)發(fā)揮最大效應(yīng),育林,保證合村林業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

(3)鼓勵村民發(fā)展民營企業(yè),聯(lián)營企業(yè),歡迎客商投資興業(yè),以全民創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

(4)正確引導(dǎo)農(nóng)民群眾探索發(fā)展新型種植、養(yǎng)殖及加工業(yè),進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,規(guī)模養(yǎng)殖。

(5)加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),進(jìn)一步改善村組道路狀況;加強(qiáng)現(xiàn)有道路管理護(hù)養(yǎng)工作,努力爭取1-2條村組水泥路項(xiàng)目,做好水庫和村組當(dāng)家塘加高培厚及除險(xiǎn)加固工作,進(jìn)一步提升有線電視普及率,啟動農(nóng)村用電線路兩線分離項(xiàng)目,改善供電條件,增加變壓器供電容量。

(6)做好人力資源調(diào)查工作,拓寬勞務(wù)輸出渠道,解決好農(nóng)村富余勞動力合理有序轉(zhuǎn)移就業(yè)問題。

(7)加強(qiáng)環(huán)境治理,完善配套設(shè)施建設(shè),重點(diǎn)整治好街道臟、亂、差現(xiàn)象。

(8)完善社會保障功能,逐年加大幫扶力度人,對困難戶、低保戶、老弱病殘等弱勢群體盡最大努力幫助。

(9)做好農(nóng)業(yè)其他服務(wù),完善農(nóng)田水利配套設(shè)施,推廣農(nóng)業(yè)新技術(shù),最大限度發(fā)揮土地的收益,加強(qiáng)畜牧業(yè)防病防疫和種植業(yè)病蟲害情報(bào)工作。

(10)推進(jìn)文化惠民工程建設(shè)。

我們深知,要做好以上工作,離不開黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持,離不開支部班子成員的努力工作,更離不開全體黨員的信任和幫助,我相信,有全體黨員的熱心支持,合村村兩委班子一定有能力、有信心、有決心完成好各項(xiàng)任務(wù),決不辜負(fù)全體黨員和廣大群眾對我們的希望。

我們一定會在鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,牢記經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一要務(wù),千方百計(jì)抓好發(fā)展,以黨的建設(shè)為中心,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以提高服務(wù)質(zhì)量為重點(diǎn),始終把群眾的需求作為我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),團(tuán)結(jié)奮進(jìn),開拓創(chuàng)新,為全面實(shí)現(xiàn)我村和社會全面協(xié)調(diào)發(fā)展而奮斗。

村“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告

各位同志們,大家好:

截止目前,我們郭屯鎮(zhèn)村“兩委”班子換屆工作已圓滿完成。為使新任村“兩委”班子成員盡快轉(zhuǎn)變角色,迅速融入到實(shí)際工作中來,我們決定召開郭屯鎮(zhèn)新一屆村“兩委”班子成員集體談話會議。

首先,我代表黨委政府向在坐的各位表示祝賀,祝賀各位當(dāng)選為新一屆村“兩委”班子成員。我認(rèn)為,只有深受老百姓愛戴的人,在村里富有名望的人,才會受到老百姓的支持,被推選為村“兩委”班子成員。這份工作,飽含著老百姓對我們的期望,也是對我們的信任。我希望大家都能對得起這份期望,牢記黨的宗旨,正確對待權(quán)力、慎重使用權(quán)力,時刻保持清醒,守住思想防線,做一名清正廉潔的村干部。

下面,我講五點(diǎn)意見:

1、村支部書記當(dāng)好領(lǐng)頭羊,團(tuán)結(jié)好班子。

黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是鄉(xiāng)村振興的“最前線”。一個支部就是一座堡壘,支部書記就是支部的第一責(zé)任人。沒有戰(zhàn)斗力超強(qiáng)的支部書記,鄉(xiāng)村振興就是鏡中花、水中月。

但是,荷花雖好,也要綠葉扶持。一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。戰(zhàn)斗力再強(qiáng)的支部書記,要想把工作干好,也離不開村“兩委”班子的支持。團(tuán)結(jié)是班子的生命,是一個集體凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)的重要源泉。班子團(tuán)結(jié)的質(zhì)量,直接影響著戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。黨支部書記的一個重要能力,就是發(fā)揮班長作用,搞好班子團(tuán)結(jié),使黨支部形成戰(zhàn)斗力,更好地帶領(lǐng)班子成員圓滿完成上級賦予的各項(xiàng)任務(wù)。人心齊,泰山移。黨支部書記要從大局出發(fā)、從使命出發(fā),靠事業(yè)牽引、靠感情促進(jìn)、靠素質(zhì)支撐、靠原則規(guī)范,切實(shí)把班子團(tuán)結(jié)的工作做深入做扎實(shí)做到位。

支部書記要技術(shù)過硬。“知識就是力量”。知識可以改變一個人的命運(yùn),也可以改變一個民族、一個國家的命運(yùn)。古今中外,傳承知識、創(chuàng)新知識、學(xué)習(xí)知識、運(yùn)用知識,始終與歷史進(jìn)步相伴、與社會發(fā)展共存,是人類提高自己的重要階梯,是國家發(fā)展興盛的重要基礎(chǔ)。作為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略一線作戰(zhàn)人員,村干部要掌握過硬的抓黨建促發(fā)展的知識技能,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子扎實(shí)開展工作,因地制宜開展工作,立足實(shí)際,發(fā)揮優(yōu)勢。

支部書記要擔(dān)當(dāng)過硬。擔(dān)當(dāng)?shù)拇笮◇w現(xiàn)著干部的胸懷,也決定著成績的大小。縱觀歷史,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)娜舜蠖既〉昧舜蟮某煽儯切┪肥孜肺驳模粴v史淹沒、淘汰。作為村黨支部支書,是黨支部的核心戰(zhàn)斗力,是鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的關(guān)鍵。“一頭獅子帶領(lǐng)一群羊能打敗一只羊帶領(lǐng)的一群獅子”。只有支部書記敢擔(dān)當(dāng),班子才會敢擔(dān)當(dāng),黨支部才會有強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力,鄉(xiāng)村振興才會穩(wěn)步推進(jìn)。

支部書記要綜合素質(zhì)過硬。村干部是鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略最前線的“指揮官”,在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中的作用不可缺失。作為黨支部支書,不僅要掌握抓黨建、抓隊(duì)伍建設(shè)、促團(tuán)結(jié)的能力,還要掌握抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展、抓扶貧、抓生態(tài)文明建設(shè)、抓人才儲備等各項(xiàng)技能。只有具有強(qiáng)大的綜合能力,才能在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中“沖鋒在前”,才能實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕的宏偉目標(biāo)!

2、做好五年規(guī)劃,并堅(jiān)決實(shí)行,讓鄉(xiāng)村振興從“施工圖”變成“實(shí)景圖”。

凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。有計(jì)劃,就等于明確了工作的方向和方法。各位支部書記回去要立即召開班子會,在本屆班子任期內(nèi),從本村實(shí)際出發(fā),制定一個合情合理的五年工作計(jì)劃,并召開黨員大會,將工作計(jì)劃貼在公示欄里向群眾公示。

工作計(jì)劃寫出來,目的就是要執(zhí)行。再好的想法,不付諸行動,只能是遺憾。為官一任,就要造福一方。身為村干部,背負(fù)著老百姓的期望,就更有責(zé)任把家鄉(xiāng)建設(shè)的更美麗。黨的十九大報(bào)告中對鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略做出了明確部署,強(qiáng)調(diào)黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實(shí)的基礎(chǔ),而我們各個村黨組織就是黨的基層組織。列出了五年工作計(jì)劃后,我們的工作才會有努力的方向,將所有工作都圍繞五年工作計(jì)劃為主線開展,堅(jiān)決將列出的五年計(jì)劃變成現(xiàn)實(shí)。只有這樣,才能讓鄉(xiāng)村振興從“施工圖”變成“實(shí)景圖”。

3、堅(jiān)決服從黨委政府領(lǐng)導(dǎo)。

1938年11月,中央軍委政治部找李先念談話:“先念同志,組織決定你到八路軍第一二九師當(dāng)營長,你有什么意見嗎?”當(dāng)時紅軍改編為八路軍、新四軍,部隊(duì)縮編,干部降一兩級是正常的,但從軍級降到營級,是極為罕見的,李先念卻毫不猶豫地回答:“堅(jiān)決服從組織的安排。”

李先念的這一句“堅(jiān)決服從組織的安排”不過是短短的幾個字,可這鏗鏘的聲音背后,卻包含著一名共產(chǎn)黨員堅(jiān)定不移、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、無私奉獻(xiàn)的革命情懷。革命年代雖然已經(jīng)遠(yuǎn)去,不過共產(chǎn)黨員的這種紅色情懷,卻是永不退色,任何時候都澎湃人心。

反觀現(xiàn)實(shí),一些黨員干部在面對組織安排和調(diào)整時,或挑三揀四,或拈輕怕重,或直言反對,以各種理由敷衍塞責(zé),將組織的安排變相著“打折扣”。部分黨員干部,“拗不過”組織安排,就鬧情緒,撂擔(dān)子,耍架子,用各種方式對組織的安排進(jìn)行“無聲反抗”,以此發(fā)泄自身的不滿。

對組織安排“討價(jià)還價(jià)”,折射出部分黨員黨性意識薄弱。一些黨員干部將組織安排當(dāng)成是可以講價(jià)的“菜市場”,能講多少是多少,這是極度錯誤的。拋開擔(dān)當(dāng)不夠、缺乏奉獻(xiàn)等弊病不談,這種思想首先暴露出的問題就是黨性不強(qiáng)甚至缺乏黨性。平日里一些黨員干部講黨性,只靠一張嘴,吼得響當(dāng)當(dāng),說得頂呱呱,一遇到諸如政策執(zhí)行等重要事情上,就忘記黨性,忘記身份,只顧自身利益。如此行徑,著實(shí)給“黨員”這神圣字眼蒙上了不少灰塵。

“執(zhí)行黨的決定,服從組織分配,積極完成黨的任務(wù)”,這是黨章對黨員義務(wù)的規(guī)定。黨員干部應(yīng)該把黨性放在第一位,時刻服從組織原則、執(zhí)行組織決定,在組織需要的時候,能夠懂得犧牲和奉獻(xiàn),這既是大局意識,也是一名共產(chǎn)黨員的不變本色。在這一點(diǎn)上,革命老前輩是我們永恒的榜樣。

要杜絕對黨委政府的安排“討價(jià)還價(jià)”,對于不服從黨委政府安排的黨員干部,要用紀(jì)律和法律共同裁量。該處分的處分,該問責(zé)的問責(zé),用裁量和懲處兜住黨委政府安排的最底線。

4、清正廉潔,做一名風(fēng)清氣正的村干部。

立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私,守住底線、不越紅線、不碰高壓線,這是共產(chǎn)黨人應(yīng)有的政治本色,也是作為一名干部必須涵養(yǎng)的政治品格。作為新時代的黨員干部,要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的重要講話精神,堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署,永葆共產(chǎn)黨人政治本色。以清正廉潔作為表率,老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,清清白白為官,努力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

堅(jiān)守清廉本色,黨員干部要在思想上牢固樹立意識。思想是一切行動的先導(dǎo),黨員干部保持自身清廉本色,要在思想上牢固樹立清正廉潔的意識,始終保持共產(chǎn)黨人艱苦奮斗的高貴品質(zhì),要守得住清貧,筑牢思想防線;要時刻不忘自身修養(yǎng),不斷在思想上錘煉自我、磨礪己身,做事情一步一個腳印,不給“蒼蠅”任何縫隙可叮,提高拒腐防變的能力。

堅(jiān)守清廉本色,黨員干部要在工作中堅(jiān)守紀(jì)律底線。習(xí)近平總書記指出:“干部廉潔自律的關(guān)鍵在于守住底線。只要能守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線,就能守住黨和人民交給自己的政治責(zé)任,守住自己的政治生命線,守住正確的人生價(jià)值觀。所有領(lǐng)導(dǎo)干部都必須把反腐倡廉當(dāng)作政治必修課來認(rèn)真對待,決不能把權(quán)力變成牟取個人或少數(shù)人私利的工具,永葆共產(chǎn)黨人政治本色。”千里之堤,潰于蟻穴,腐敗往往就是從小事開始。黨員干部保持自身清廉本色就要用法治思維認(rèn)識問題,用法治方式解決問題,做遵紀(jì)守法的表率;在工作中對待腐敗問題需要始終保持敬小慎微的態(tài)度,要堅(jiān)守紀(jì)律底線,堅(jiān)決不能觸碰法律紅線;同時還要清醒的認(rèn)識到手中的權(quán)利是人民賦予的,始終要堅(jiān)持將權(quán)利用在為人民辦實(shí)事上。

堅(jiān)守清廉本色,黨員干部要在生活中保持優(yōu)良作風(fēng)。生活作風(fēng)能夠反映出一個人的品德,生活作風(fēng)積極向上的人往往品德高尚,生活作風(fēng)奢靡腐敗的人往往腐化墮落。干部如果在生活不注意自己的言行,那么很可能會被腐敗找到可趁之機(jī)。保持自身清廉本色,黨員干部要保持優(yōu)良作風(fēng),堅(jiān)持做廉潔之事,勿以惡小而為之,勿以廉小而不為,勿因名利而失大義。要始終以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己、約束自己,要做到公私分明,不該拿的不要拿、不該做的不要做、不該說的不要說,始終做到在黨言黨、在黨為黨、在黨憂黨。

敬畏法紀(jì),控制私欲,守住底線,不碰紅線。全體干部要嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,以身作則、率先垂范,嚴(yán)格規(guī)范行為,嚴(yán)守廉潔底線,努力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

5、抓好工作落實(shí)。

聚焦“村黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)、軟弱渙散村黨組織整頓、村集體經(jīng)濟(jì)增收、黨支部領(lǐng)辦合作社”四項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。

各村要積極發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),帶領(lǐng)群眾共同致富。積極推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè),實(shí)現(xiàn)五通十有,“四化”達(dá)標(biāo),讓村莊和群眾戶內(nèi)外保持干凈整潔。認(rèn)真開展鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè),推進(jìn)移風(fēng)易俗,引領(lǐng)群眾開展經(jīng)常性文化娛樂活動。

為增加村集體經(jīng)濟(jì)收入,2021年,我們將繼續(xù)積極推行黨支部領(lǐng)辦合作社。同時加強(qiáng)合作社規(guī)范管理,推動村黨組織書記或其他班子成員兼任合作社負(fù)責(zé)人,健全合作社民主議事、財(cái)務(wù)管理、利益分配、社務(wù)公開等制度,積極探索土地入股、資金入股、基礎(chǔ)設(shè)施入股等多種組織方式,以及土地、旅游、勞務(wù)、資金等多種合作社形式。將黨支部領(lǐng)辦創(chuàng)辦合作社工作作為推進(jìn)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要抓手,納入黨支部書記抓基層黨建述職評議考核之中。

同志們,讓我們緊緊圍繞縣委政府中心工作,在黨委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,砥礪奮進(jìn),求真務(wù)實(shí),敢與超前,勇于追夢。新班子就要有新氣象,帶領(lǐng)村民干事創(chuàng)業(yè),充分發(fā)揮班子帶頭作用,為鄉(xiāng)村振興開好頭,起好步,以優(yōu)異的成績?yōu)辄h的100周年獻(xiàn)禮,謝謝大家!

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告

光陰荏苒,日月如梭,轉(zhuǎn)眼一年的時間就匆匆過去了,這一年對于我個人來說,是政治思想道德提升一年,是兢兢業(yè)業(yè)干工作的一年,是忙忙碌碌中收獲頗多的一年,一年來,我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,始終與大家一起勤奮工作,共患難,共克艱,不畏辛苦,不畏嚴(yán)寒酷暑,認(rèn)真完成上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。本人在x社區(qū)負(fù)責(zé)計(jì)生、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、婦聯(lián)等相關(guān)工作。

一、計(jì)生工作。

1、計(jì)生專干對于特扶人員工作歷來重視,計(jì)生專干是第一聯(lián)系人,街道辦事處吳主任和計(jì)生辦何曉輝是第二聯(lián)系人。根據(jù)衛(wèi)計(jì)委文件要求,對特扶人員進(jìn)行每周一次電話慰問,每月上門一次走訪了解,對他們生活上的關(guān)心,衛(wèi)計(jì)委還為特扶人員開通心理彩虹咨詢熱線,為他們心理輔導(dǎo),排憂解難。建立特扶家庭臺賬,適時了解64名49戶特扶人員(其中失獨(dú)家庭32戶42人、殘疾家庭17戶22人)的家庭生活和需求情況。特別扶助人員今年的春節(jié)、端午、中秋、重陽四個傳統(tǒng)節(jié)日、特扶人員的生日,衛(wèi)計(jì)委都會把慰問金打到每一個特別扶助人員卡上送上節(jié)日慰問;今年特扶人員有21人生病住院,衛(wèi)計(jì)委及時送上慰問金,還為他們報(bào)銷住院護(hù)理補(bǔ)貼,使她們感受到黨和政府的關(guān)懷。在區(qū)上組織特扶人員體檢時,逐一聯(lián)系詢問他們是否參加體檢,并在體檢當(dāng)日到場參與體檢工作,今年6月特扶體檢人員10人。配合府南金沙衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)行特扶人員家庭醫(yī)生簽約工作,所有特扶人員全部簽約。在每年年審?fù)诵萑藛T信息時,計(jì)生工作人員主動通知本社區(qū)特扶人員來年審社保信息。平時到院落進(jìn)行張貼計(jì)劃生育家庭獎勵扶助、特別扶助個人申請宣傳告知單和宣傳計(jì)劃生育相關(guān)政策。

根據(jù)計(jì)生相關(guān)政策,今年新增特別扶助人員5名。希望這些遭遇不幸的家庭能在黨和政府的關(guān)懷下,生活得更好一些,在社區(qū)工作人員的服務(wù)中感受到一些溫暖和關(guān)懷。

二、經(jīng)濟(jì)口工作。

經(jīng)濟(jì)科的的工作主要是對本轄區(qū)的企業(yè)單位新增、搬離、注銷、人戶分離等相關(guān)信息進(jìn)行核實(shí)。對每月新增企業(yè)進(jìn)行了解,收取營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、填寫法人單位或產(chǎn)業(yè)單位基本情況表。對區(qū)上、街辦隨時返回的歷史數(shù)據(jù)進(jìn)行入戶核查,有的單位注冊地址在本轄區(qū),但辦公地址已搬離,但稅務(wù)仍在青羊區(qū);有的單位注冊在本轄區(qū),并沒有掛牌正式營業(yè),所屬門牌號是住家居民。全年按月對統(tǒng)計(jì)局下發(fā)核查單位進(jìn)行實(shí)地核查。

三、財(cái)務(wù)工作。

認(rèn)真按照府南街道辦事處?財(cái)務(wù)管理制度?執(zhí)行。規(guī)范本社區(qū)財(cái)務(wù)管理工作。爭取把財(cái)務(wù)工作做得仔細(xì),不出紕漏。

四、婦聯(lián)工作。

發(fā)揮婦聯(lián)組織優(yōu)勢,推進(jìn)社區(qū)建設(shè)發(fā)展。我社區(qū)婦聯(lián)經(jīng)常組織社區(qū)黨員、婦女群眾學(xué)習(xí)黨在各個時期的政策、方針,并利用各種宣傳陣地,結(jié)合不一樣時期的社區(qū)重心工作,發(fā)揮社區(qū)婦聯(lián)的組織優(yōu)勢,為社區(qū)建設(shè)發(fā)展增磚添瓦,已成為一支立足社區(qū)、服務(wù)居民的新生力量,成為社區(qū)工作的頂梁柱。我社區(qū)婦聯(lián)還充分發(fā)揮婦女代表、婦女小組長等骨干作用,增強(qiáng)婦女工作的聯(lián)系、滲透、代表和服務(wù)功能,暢通婦女組織與婦女群眾的聯(lián)系渠道,不斷提高基層社區(qū)婦女工作的針對性和實(shí)效性。

xx年已接近尾聲,作為一名基層工作人員,就必須牢固樹立“服務(wù)于人民、服務(wù)于基層、服務(wù)于社會”的良好精神風(fēng)貌,要用對黨的事業(yè)的忠心服務(wù)于基層工作,要用對黨的誠心服務(wù)于特扶重點(diǎn)對象,要用對黨的熱心服務(wù)于基層居民。希望在新的一年再接再厲!把所有工作做得更好。

社區(qū)“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判報(bào)告

**x鎮(zhèn)黨委:

按照《**x鎮(zhèn)及村(社區(qū))“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判工作方案》工作要求,現(xiàn)將**x村“兩委”班子運(yùn)行情況分析研判:

20**年換屆以來,**x村“兩委”班子在**x鎮(zhèn)黨委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮核心作用,團(tuán)結(jié)群眾、攻堅(jiān)克難、銳意進(jìn)取,全面推進(jìn)深化改革,加快推進(jìn)鄉(xiāng)村振興,班子成員各司其職、各負(fù)其責(zé)、通力協(xié)作,凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng),班子整體運(yùn)行情況良好。

二、對標(biāo)研判分析情況。

(一)政治建設(shè)方面。

1.主要做法:20**年、20**年我村集中召開黨員干部會議,深入貫徹學(xué)習(xí)宣講黨的十九大精神,***新時代中國特色社會主義思想;在20**年2月著重學(xué)習(xí)了***總書記來川視察重要講話精神,同時也深入的學(xué)習(xí)貫徹省第十一次黨代會、市第十三次黨代會和區(qū)第十一次黨代會精神。組織黨員學(xué)習(xí)新黨章。

2.存在問題:沒有靈活安排自動學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)形式單一,往往是上級安排,再召開會議集中學(xué)習(xí)。

3.原因分析:現(xiàn)年輕的農(nóng)村黨員多在外務(wù)工,在家時間少,參加組織學(xué)習(xí)往往要提前通知。

(二)班子結(jié)構(gòu)方面。

1.主要做法:20**年換屆,我村兩委班子結(jié)構(gòu)合理,5名班子成員均為中共黨員,35歲以下同志1名,35--45歲2名,45--55歲2名。文化程度:大專4名,中專1名。兩委班子成員工作認(rèn)真負(fù)責(zé),一致得到群眾認(rèn)可。我村后備干部3名,黨組織書記后備人選1名,委員2名,均為中共黨員,年齡在30--40歲,文化程度大專1名,中專2名。村黨組織兼職委員由區(qū)教育局副局長、黨組成員兼任。

2.存在問題:黨組織兼職委員發(fā)揮作用少。后備干部對村黨建工作支持較少。

3.原因分析:村黨組織兼職委員由于到村上時間少,工作沒有怎么開展,發(fā)揮的作用少。后備干部由于沒有長期駐村或在村上工作,工作上對于后備干部沒有系統(tǒng)安排,發(fā)揮作用較少。

(三)運(yùn)行機(jī)制方面。

1.主要做法:**x村兩委負(fù)責(zé)任團(tuán)結(jié)班子,班子成員之間也緊密團(tuán)結(jié),分工明確,工作協(xié)調(diào)。村議事會在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下堅(jiān)持議事會工作原則,村監(jiān)督委員會定期與不定期對村務(wù)、村務(wù)、黨務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。在村公項(xiàng)目、選舉中經(jīng)排查我村沒有村霸現(xiàn)象、沒有宗族勢力及黑惡勢力等干擾和影響。

2.存在問題:班子成員溝通還要進(jìn)一步加強(qiáng),便于進(jìn)一步開展村事務(wù)工作,對村民宣傳政策更清楚明了。

3.原因分析:班子成員對自己工作分內(nèi)事情清楚,對別人工作了解不夠,有時群眾來辦事不能馬上解決。

(四)工作成效方面。

1.主要做法:**x村黨組織多方面的深入宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的成效。除了召開黨員大會、社員大會宣傳,還通過文化墻、展板及文體活動進(jìn)行宣傳黨的主張、貫徹黨的決定。在20**年、20**年通過村民自治,收取小區(qū)物業(yè)管理費(fèi)用,改變村民居住小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,小區(qū)風(fēng)貌,推動小區(qū)文明建設(shè)。

2.存在問題:農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展單一、產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢,群眾收入主要靠在外務(wù)工。

3.原因分析:現(xiàn)年輕人大部分都在外打工,從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的多為在家的老年人,從事的都是原始的耕種。

(五)廉潔自律方面。

1.主要做法:**x村按相關(guān)要求對村務(wù)、黨務(wù)、財(cái)務(wù)在公示欄與網(wǎng)絡(luò)上及時進(jìn)行公開,規(guī)范資金使用。在工程建設(shè)方面,嚴(yán)格按照程序,做到公開公正。財(cái)政補(bǔ)貼方面,嚴(yán)格按照上級文件落實(shí),嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。班子成員都遵紀(jì)守法。

(六)群眾評價(jià)方面。

1.主要做法:**x村兩委班子政治表現(xiàn)良好,在村民事務(wù)上堅(jiān)持村民的事情村民議,堅(jiān)持推動改革發(fā)展,深入貫徹黨的思想,能拓廣思路,引進(jìn)現(xiàn)代觀光農(nóng)業(yè),帶領(lǐng)群眾致富。工作作風(fēng)良好,一致得到群眾滿意認(rèn)可。

2.存在問題:政策宣講得多,實(shí)際運(yùn)用的少。

3.原因分析:對政策的宣講往往側(cè)重于村民想聽的,能馬上體現(xiàn)農(nóng)民利益的。

三、下一步整改措施。

(一)深刻領(lǐng)會貫徹實(shí)施鄉(xiāng)村振興推進(jìn)城鄉(xiāng)融合發(fā)展,十九大報(bào)告指出,實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民問題是關(guān)系國計(jì)民生的根本性問題,必須始終把解決好“三農(nóng)”問題作為全黨工作重中之重。要堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,按照產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕的總要求,建立健全城鄉(xiāng)融合發(fā)展體制機(jī)制和政策體系,加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。結(jié)合我村實(shí)際情況,依托現(xiàn)有的俊光農(nóng)業(yè)公司,“田園牧歌”現(xiàn)代農(nóng)業(yè)公司加大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的推廣,打造好觀光農(nóng)業(yè),從而促進(jìn)我村的產(chǎn)業(yè)興旺,改善我村的生態(tài)、生活環(huán)境,快速帶領(lǐng)村民增收致富。

(二)依托**x的規(guī)劃發(fā)展戰(zhàn)略,我村處于“一港三城六個特色小鎮(zhèn)”的七星島國際會議度假小鎮(zhèn),抓住機(jī)遇,推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展。不僅僅要發(fā)展好我村的觀光農(nóng)業(yè),更要發(fā)展好第三產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)。讓村民在社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展中體現(xiàn)自身價(jià)值,創(chuàng)造自身財(cái)富。

等方面工作,打造環(huán)境優(yōu)美宜居的小區(qū),讓群眾更滿意。

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