月工作總結是對過去一個月工作的反思和總結，對自己的工作能力和表現(xiàn)進行評估，發(fā)現(xiàn)問題并加以改進的重要方式之一。它可以幫助我們梳理思路，歸納經(jīng)驗，指導未來的工作計劃和目標。這些月工作總結范文中，有些著重于工作成果的展示，有些注重對工作經(jīng)驗的總結與反思。

聚焦產業(yè)鏈鏈長制心得體會

近年來，隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展和社會變革的不斷推進，逐漸形成了一種新的經(jīng)濟管理模式——產業(yè)鏈鏈長制。這一新模式以實現(xiàn)產業(yè)鏈條上的各個環(huán)節(jié)協(xié)同發(fā)展為目標，加快推進產業(yè)升級和轉型升級。作為一名某公司的經(jīng)理，我接觸并深入研究了產業(yè)鏈鏈長制，在實踐中有了一些體會和心得，愿通過此文與大家分享。

首先，產業(yè)鏈鏈長制能夠明確責任分工與協(xié)同發(fā)展。在傳統(tǒng)的產業(yè)管理中，各個環(huán)節(jié)往往是相對獨立的，各自為政。而通過產業(yè)鏈鏈長制，可以明確各個環(huán)節(jié)的職責與責任，使各個環(huán)節(jié)之間形成相互依賴、相互配合的協(xié)同關系。比如，我們公司的某產品生產線就采用了產業(yè)鏈鏈長制，從原材料采購到生產制造，再到包裝銷售，每個環(huán)節(jié)都有相應的責任人，通過內外協(xié)同，讓生產更加高效、有序。這種責任分工與協(xié)同發(fā)展的模式，有效提升了生產效率和產品質量。

其次，產業(yè)鏈鏈長制有助于提高供應鏈管理的靈活性和效率。隨著市場對產品個性化、差異化需求的提升，傳統(tǒng)的供應鏈管理模式已經(jīng)無法適應這種變化。而通過產業(yè)鏈鏈長制，可以將供應鏈上的各個環(huán)節(jié)連接起來，形成一個高效靈活的供應鏈體系。例如，我們公司的供應鏈管理部門根據(jù)市場需求變化，靈活調整原材料供應商和物流配送商，確保生產原材料的及時供應和產品的及時交付。這無疑提高了供應鏈的靈活性和響應速度，為公司帶來了更多商機。

第三，產業(yè)鏈鏈長制能夠加強產業(yè)間的合作與共生。在傳統(tǒng)產業(yè)管理中，各個環(huán)節(jié)之間往往存在著競爭與矛盾。而通過產業(yè)鏈鏈長制，各個環(huán)節(jié)之間不再互相對立，而是通過合作與共生實現(xiàn)共同發(fā)展。例如，在某個產業(yè)鏈中，某家公司負責生產制造，另一家公司負責包裝銷售。通過產業(yè)鏈鏈長制，兩家公司可以形成互利共贏的合作關系，優(yōu)勢互補，提高整體競爭力。這種合作與共生的模式，不僅能夠實現(xiàn)產業(yè)鏈各個環(huán)節(jié)的發(fā)展，也能夠推動整個產業(yè)的升級和轉型。

第四，產業(yè)鏈鏈長制有助于提高企業(yè)的創(chuàng)新能力。在傳統(tǒng)的產業(yè)管理模式下，企業(yè)常常只關注本身環(huán)節(jié)的業(yè)務，缺乏對整個產業(yè)鏈的了解和思考。而通過產業(yè)鏈鏈長制，企業(yè)將視野放寬至整個產業(yè)鏈，不僅可以了解行業(yè)發(fā)展趨勢和市場需求，還可以獲得更多創(chuàng)新資源和機會。例如，我們公司就通過與下游企業(yè)的合作，了解市場對某種新型產品的需求，進而引進新技術和新材料，實現(xiàn)產品創(chuàng)新和技術升級。這種全鏈條的思考和創(chuàng)新模式，為企業(yè)的發(fā)展增添了源源不斷的動力。

最后，產業(yè)鏈鏈長制要求企業(yè)具備開放性和合作精神。在產業(yè)鏈鏈長制中，企業(yè)需要和上下游企業(yè)建立合作關系，實現(xiàn)資源的共享和優(yōu)勢互補。而這種合作關系需要企業(yè)具備開放性和合作精神。僅憑企業(yè)內部的努力和管理是遠遠不夠的，只有與外部合作伙伴密切合作，共同推動產業(yè)鏈的發(fā)展，才能取得更好的效果。例如，我們公司與一家研究機構合作，共同開發(fā)了一種新型產品，通過合作，不僅實現(xiàn)了技術突破，提高了產品質量，還獲得了更多市場資源和渠道。這種開放性和合作精神，促進了企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展和產業(yè)鏈的健康發(fā)展。

總之，產業(yè)鏈鏈長制是我國經(jīng)濟發(fā)展中一種新的管理模式，它以協(xié)同發(fā)展、提高效率和創(chuàng)新為目標，對于推動產業(yè)升級和轉型具有重要意義。通過對產業(yè)鏈鏈長制的實踐研究，我深刻體會到其帶來的好處和挑戰(zhàn)，同時也認識到企業(yè)需要具備開放性和合作精神，才能更好地適應這一新模式，并取得更大的發(fā)展。希望未來，越來越多的企業(yè)能夠認識到產業(yè)鏈鏈長制的重要性，并在實踐中不斷探索和創(chuàng)新，推動我國經(jīng)濟的穩(wěn)定增長和高質量發(fā)展。

河長制工作總結

我鄉(xiāng)境內轄2條縣級河流，分別是xx江、xx河，2座小水庫，分別是xx水庫、xx水庫，50公里以下鄉(xiāng)村級河流有37條，根據(jù)省、市河長制相關工作安排，我鄉(xiāng)主要做了以下幾方面工作：

（一）成立了河長制工作領導小組和河長制辦公室。成立了以黨委書記為組長、鄉(xiāng)長為副組長的工作領導小組和河長制辦公室，明確了一把手負總責、親自抓的工作格局，同時下設河長制工作辦公室負責日常事務處理，確保各項任務責任到人，層層壓實了責任，建立了強有力的組織結構體系。

（二）初步建立了鄉(xiāng)、村兩級河長體系。根據(jù)市委市政府統(tǒng)一安排，結合我鄉(xiāng)實際，所轄2條縣級河流均由鄉(xiāng)黨委書記任鄉(xiāng)一級河長，所轄50公里以下鄉(xiāng)村級河流有37條，鄉(xiāng)一級黨政主要領導任河長，由河流所流經(jīng)村莊村書記任河流具體負責人。

（三）印發(fā)了《xx鄉(xiāng)全面推行河長制工作方案》。根據(jù)東方市河長制工作相關要求，經(jīng)鄉(xiāng)黨委政府研究特制訂我鄉(xiāng)河長制工作方案，方案對我鄉(xiāng)河長制工作做了詳細的安排部署，明確了目標，細化了措施，為我鄉(xiāng)河長制工作開展指明了前進的方向。

（四）我們還制作了公示牌進行公示，接受群眾督促。

（五）集中開展河道清理活動，河長每月至少進行一次巡河，村書記至少巡兩次河。

二、存在的問題。

（一）各方配合不夠緊密。在“河長制”工作中，發(fā)現(xiàn)問題抓整改，靠鄉(xiāng)、村現(xiàn)有的力量是無法完成的，一是職能不配套，二是工作力量跟不上，需要各上級職能部門相互配合，才能快速解決發(fā)現(xiàn)的問題。

（二）河道治理資金短缺。有些河流從未整治過，在我鄉(xiāng)的排查中也凸顯了出亟需解決的問題，但由于河道整治投資較大，我鄉(xiāng)財力有限，時常感到心有余而力不足。

（三）檔案柜、檔案盒未配備齊全，河長工作制度未上墻。

三、下步工作重點。

（一）加大村級干部的培訓。為了更好的完成好河長制工作，將邀請上級水務部門對涉河村的河段負責人、聯(lián)絡員、巡查員進行系統(tǒng)的工作培訓，增強他們對河長制工作的熟悉程度，進一步擴寬工作視野，做好做實河長制工作。

（二）開展河道巡查。鄉(xiāng)、村兩級各自按職責要求開展河道巡查，并抓好問題整改落實工作，配齊檔案柜和檔案盒，建好河流“一河一策”檔案，完善工作臺帳和巡查記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題要做到及時發(fā)現(xiàn)、及時上報、及時處理。

（三）形成一級一級抓落實的格局，配齊各村巡查員，明確各村河流具體負責人開展踏河普查工作，建立工作臺賬和巡查制度，全面地掌握所管河道周邊的污染源，加強日常巡查，并就發(fā)現(xiàn)的問題制定整改方案，落實整改措施。

xx鄉(xiāng)人民政府2017年12月6日。

河長制工作總結

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為全面貫徹落實《中共中央辦公廳。

國務院辦公廳關于在湖泊實施湖長制的指導意見》和《xx省全面貫徹落實湖長制的實施方案》根據(jù)《xx縣全面貫徹落實湖長制工作方案》文件的要求，現(xiàn)將一年來我所負責的河長制的相關工作總結如下：

一、轄區(qū)內河道、水庫、壩塘基本情況。

xxx鎮(zhèn)轄區(qū)內南盤江流域xx公里；有庫容xx萬立方的水庫xx個，水域面積xx平方公里；小壩塘xx件,水域面積xx平方公里。我作為xx鎮(zhèn)的總河長，具體負責流經(jīng)xxx鎮(zhèn)轄區(qū)內的xx流域的具體河長制工作。

二、工作開展情況。

作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，我高度重視河長制工作，親自審核把關修改《xx鎮(zhèn)全面貫徹落實湖長制的工作方案》，及時召開會議安排布置河長制工作，定期組織開展“清河行動”，確保河長制各項工作落到實處。

1.加強領導，成立工作機構，形成工作合力。建立鎮(zhèn)、村兩級河長體系，由我擔任xxx鎮(zhèn)總河長，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長擔任鎮(zhèn)級河長，各村（社）黨總支書記擔任村級河長負責組織領導xxx湖（庫）管理保護工作。同時，出臺《xxx鎮(zhèn)2018年河長制工作行動計劃》。按照“建立管理機構、明確工作目標、落實管理責任、嚴格管理考核”的要求，在市級河長制的領導下，建立和完善管理機制，落實河流保護的治理和責任。

2.加大力度，加大規(guī)范管理，建立聯(lián)席會議制度。作為xxx鎮(zhèn)的總河長，我是鎮(zhèn)區(qū)域湖（庫）管理保護的第一責任人，對湖（庫）管理保護負總責，定期召開黨委會議或河長制工作聯(lián)席會議，對河長制工作進行安排布置，專題研究河長制工作中存在的困難和問題。2018年組織召開了x次“河長制”工作會議，對《xxx鎮(zhèn)全面貫徹落實湖長制的工作方案》和開展“清河行動”進行具體安排，協(xié)調解決工作中出現(xiàn)的重大問題。

3.定期巡河，強化防治整改，保持水域水體潔凈。自河長制開展以來，從2018年4月份開始，我按照工作要求和工作職責，每月堅持到xxx轄區(qū)內的xxx江流域范圍內的礦區(qū)、企業(yè)、河道周邊開展定期巡河檢查，對巡河中發(fā)現(xiàn)的生產生活在中存在污染河道情況，要求立即進行整改。截止11月，我共巡河x次，發(fā)現(xiàn)上報問題x個，督促整改問題x個。

4.積極引導，加強大宣傳力度，提高公眾生態(tài)環(huán)保意識。一年來，自己在落實好河長制具體工作的同時，通過各種渠道、各種場合加大對河制制工作的宣傳。同時，督促xxx鎮(zhèn)河長辦通過發(fā)放宣傳資料、指導各村（社區(qū)）設立河道保護宣傳欄、保護標志進行，并及時做好維護更新，積極宣傳我鎮(zhèn)河長制工作的成效。

三、取得的實效。

1.“河長制”組織體系建立后，我鎮(zhèn)確定了針對xxx江、xxx河、xxx水庫的治理工作方案，強化水質保護、信息平臺建設，積極開展“清河行動”專項整治，重點對各入河排污口設置單位逐戶登記和排查梳理；對本鎮(zhèn)轄區(qū)內xx江流域xx家采砂廠進行排查并集中指定停靠；對全鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)及重點行業(yè)、企業(yè)進行全面調查摸底，摸清了企業(yè)排污基本情況，適時進行監(jiān)督和執(zhí)法檢查；鎮(zhèn)政府組織相關部門調查了解規(guī)模畜禽養(yǎng)殖場（戶）養(yǎng)殖污染情況，梳理排查存在的突出問題，并制定專項整治行動方案。

2.“河長制”開展以來，我鎮(zhèn)以村（社區(qū)）為單位，建立了x支清河行動小隊，各小隊包含隊員x名，由村（社區(qū)）級“河長”擔任小隊長，定期開展集中清理整治。截至目前，各小隊累計開展集中清理整治x次，清理河道x公里，面積x平方米，清除各類生活、河道垃圾近x噸；我鎮(zhèn)投資x萬余元實施了xx江河道整治工程，對環(huán)境衛(wèi)生進行了x次集中整治，定期安排河道保潔員重點打撈清理河面的漂浮物和河岸的垃圾；同時，鏟除非法種植物面積x平方米，恢復河道生態(tài)x平方米，保護了轄區(qū)內河庫的水生態(tài)環(huán)境。

3.河長制工作中的“清河行動”堅持標本兼治，積極完善污水清理設施，新建成的xxx工業(yè)園區(qū)豆制品污水處理廠，實現(xiàn)水質出廠達標；全鎮(zhèn)積極推進農村生活垃圾專項治理和農村生活污水處理，營造了全社會共同參與惜水、節(jié)水、護水及河湖管理與保護的良好氛圍。

四、存在的主要問題和今后打算。

三是由于沒有專業(yè)人員，對污染源確認、水質監(jiān)測、制定專門措施等不夠專業(yè)四是人員不足，對河長制巡查檢查密度不能增加，往往一周或幾周才能完成一次河道全覆蓋的巡查檢查五是缺乏專業(yè)人才目前村級河長一般由村書記或是村主任擔任，對水利知識了解較少，主要任務是巡河和清理河道垃圾，如若轄區(qū)內流域發(fā)生洪水災害或水污染事件，河長就無法及時應對以及提供緊急措施下一步，針對存在的問題，我們將從以下幾個好工作：一是堅持落實“河長制”，強化長效保潔我鎮(zhèn)將以強化落實“河長制”為切入口，從突擊治水向制度化治水推進，實現(xiàn)治水工作的常態(tài)化和長效性定時組織日常巡查，定期召開工作例會，定期組織聯(lián)合整治，水岸齊抓、標本兼治、治管并舉，同時根據(jù)日常巡查中發(fā)現(xiàn)的急需解決的問題，不定期開展專項整治二是加強統(tǒng)籌協(xié)調、組織指導和監(jiān)督進一步發(fā)揮好牽頭、組織、協(xié)調、指導及督查作用，及時掌握工作進展情況和存在的問題，形成聯(lián)動機制，形成工作合力，推進治水工作三是強化宣傳教育，努力營造氛圍積極運用各種平臺和形式，加強對治水護河工作的宣傳，著力提高沿河居民及企業(yè)的意識，努力引導群眾關心、支持、參與、監(jiān)督“河長制”工作的良好局面。

河長制工作總結

為全面貫徹落實縣《關于全面推行河長制的意見》實施方案，堅決守護綠水青山、實現(xiàn)河湖功能永續(xù)利用，睦壩鄉(xiāng)積極謀劃，開展行動，在20xx年的第一季度完成了各項前期工作，現(xiàn)將我鄉(xiāng)20xx年第一季度工作開展情況總結如下:

在明確責任及分工的前提下，首先成立了飲水安全及水源地保護小組，在本季度對三條河流進行了實地調研水源地情況。其次成立了涉河建筑調查組，在第一季度內對涉河建筑進行了全面走訪。同時，安排人員對影響水資源的入河排污口及位于武勝村養(yǎng)豬場進行了前期的調研工作，并對西河、嘉陵江、羊山溝流域的水土流失情況做了初步的調查。

開年以來，睦壩鄉(xiāng)每月都召開河長制工作會議，積極學習上級相關文件精神，在會上鄉(xiāng)河長辦向河流沿線的村落了解沿線的垃圾堆放點情況，對即將進行的水域岸線垃圾清理工作作了宣傳動員。同時，河長制宣傳工作在鄉(xiāng)級河長辦的領導下做到了有條不紊的開展。由鄉(xiāng)河長牽頭，各村級河長積極參與，通過村級廣播和定期巡河等方式在群眾中宣傳環(huán)保意識，河流愛護責任意識。

鄉(xiāng)河長辦同縣聯(lián)絡員單位積極謀劃，主動作為，在縣河長辦的安排指導下，通過實地調研、入戶走訪、開壩壩會征求群眾意見、咨詢專業(yè)人士、查閱相關資料、鄉(xiāng)領導指導等形式，幾易其稿，最終形成了睦壩鄉(xiāng)三條河流的.20xx年度河長制工作“四個清單”。

西河、嘉陵江、羊山溝起止點的公示牌設立將近一年，風曬雨淋間必然有所損壞，加之鄉(xiāng)領導職務變動，公示牌內容也需更新。故在本季度鄉(xiāng)河長辦安排人員對三條河流的河長制公示牌損壞情況進行統(tǒng)計并及時維護，開啟了公示牌維護更新工作。

從1月開始，睦壩鄉(xiāng)開展了常態(tài)化的巡河，鄉(xiāng)級河長做到一周一巡河，各村段長做到了一天一次巡河，并認真填寫了巡河記錄薄。同時做到發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時處理，到目前為止，岸邊保潔做到了基本常態(tài)化。三條河流均未出現(xiàn)重大的環(huán)保事件。

聚焦產業(yè)鏈鏈長制心得體會

隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展和全球產業(yè)鏈的日益復雜化，如何構建起高效的產業(yè)鏈鏈長制成為了其中一個重要課題。鏈長制通過完善上下游企業(yè)之間的協(xié)作機制，加強信息交流和資源共享，有效提高整個產業(yè)鏈的協(xié)同效率。我有幸參與了一個以建筑裝飾產業(yè)鏈為背景的鏈長制實踐項目，并從中體會到了一些心得與體會。

在實踐過程中，我深刻認識到產業(yè)鏈鏈長制是一個系統(tǒng)工程。這需要各參與方共同努力，建立起穩(wěn)定的合作關系，并進行持續(xù)的溝通與交流。我在項目中擔任項目經(jīng)理的角色，首先要與上下游企業(yè)建立起緊密的合作關系。通過與供應商和客戶的頻繁溝通，我能夠更好地了解他們的需求和問題，有針對性地提供解決方案。同時，我們還建立了一個信息平臺，方便各方隨時了解到整個產業(yè)鏈的最新信息，并及時調整生產計劃。

其次，產業(yè)鏈鏈長制要注重優(yōu)化資源配置。在項目中，我們發(fā)現(xiàn)一些企業(yè)資源利用不夠充分，導致生產效率低下。因此，我們進行了一系列的資源整合和優(yōu)化工作。通過調整生產工藝和流程，減少了不必要的環(huán)節(jié)，提高了生產效率和利潤率。我們還推行了共享資源的理念，鼓勵企業(yè)之間互相合作，共同利用有限的資源，提高整個產業(yè)鏈的資源利用效率。

另外，產業(yè)鏈鏈長制還需要加強信息共享。在過去的實踐中，我們發(fā)現(xiàn)信息溝通不暢成為了制約產業(yè)鏈協(xié)作的主要問題。為了解決這一難題，我們建立了一個全方位的信息共享平臺。通過在平臺上發(fā)布最新的供應鏈信息和數(shù)據(jù)，供應商和客戶之間可以及時獲取到有關的生產計劃和訂單信息，避免了信息不對稱導致的協(xié)作障礙。同時，我們還積極參加相關的產業(yè)鏈交流活動，與其他企業(yè)分享經(jīng)驗和資源，共同提高整個產業(yè)鏈的競爭力。

最后，產業(yè)鏈鏈長制需要注重風險防控。在項目中，我們意識到在復雜的產業(yè)鏈中，風險無處不在。為了避免風險對項目的影響，我們特別關注每一環(huán)節(jié)的風險源，并采取相應的預防和應對措施。同時，我們還與保險公司合作，購買了相關的風險保障服務，為項目提供一定的安全保障。

通過這次實踐項目，我對產業(yè)鏈鏈長制有了更深入的認識和體會。我認識到產業(yè)鏈鏈長制是一種有效的管理方式，可以提高整個產業(yè)鏈的效率和競爭力。我還體會到，產業(yè)鏈鏈長制需要各方共同努力，通過優(yōu)化資源配置、加強信息共享、注重風險防控等手段來實現(xiàn)。我相信，在未來的發(fā)展中，產業(yè)鏈鏈長制將會逐漸成為中國企業(yè)提高競爭力的重要手段。

食品產業(yè)鏈鏈長制工作方案

為了加快提升我區(qū)綠色食品產業(yè)質量效益和整體競爭力，根據(jù)市人民政府辦公室《關于印發(fā)市產業(yè)鏈鏈長制工作方案的通知》要求制定本工作方案。

堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹視察重要講話重要指示精神，全面落實“六穩(wěn)”“六保”決策部署，圍繞“一谷一城”建設，培育壯大綠色食品產業(yè)，以強鏈、補鏈、延鏈為方向，進一步做強產業(yè)鏈、提升價值鏈、融通供應鏈，構建具有特色的現(xiàn)代產業(yè)體系，為經(jīng)濟高質量發(fā)展提供堅實支撐。

按照“鞏固、增強、提升、暢通”原則，突出產業(yè)發(fā)展特點和優(yōu)勢，聚力打好產業(yè)基礎高級化、產業(yè)鏈現(xiàn)代化攻堅戰(zhàn)。大幅提升產業(yè)基礎能力和產業(yè)鏈水平，打造一批在全省乃至全國具有一定影響力的主導產業(yè)集群、產業(yè)基地、優(yōu)勢企業(yè)，形成多業(yè)并舉，多點支撐，多元發(fā)展的現(xiàn)代化產業(yè)發(fā)展格局，推進全區(qū)綠色食品產業(yè)邁向中高端。

（一）扶強龍頭企業(yè)。利用現(xiàn)有支持政策，支持產業(yè)龍頭企業(yè)向前端延伸，帶動農民合作社、家庭農場、專業(yè)大戶等經(jīng)營主體建設原料基地，向后端延伸，強化產品加工和強化市場拓展。建立對口幫扶機制，分類指導、協(xié)調解決企業(yè)融資難、用地難等方面的困難，幫助龍頭企業(yè)進一步增強實力。

（二）培育產業(yè)化聯(lián)合體。以發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)為目標，以創(chuàng)新農業(yè)經(jīng)營體制機制為動力，積極培育發(fā)展一批帶動作用突出、綜合競爭力強、穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展的農業(yè)產業(yè)化聯(lián)合體。重點扶持以大山合、水之林為龍頭的市食用菌農業(yè)產業(yè)化聯(lián)合體，發(fā)展壯大食用菌產業(yè)；培育以眾邦公司為龍頭的聯(lián)合體，發(fā)展五味子、野生獼猴桃產業(yè)；培育以大潤公司為龍頭的藍莓聯(lián)合體，發(fā)展藍莓產業(yè)；培育以春柏藥業(yè)為龍頭的中藥材聯(lián)合體,發(fā)展中藥材產業(yè)。

（三）擴大示范基地規(guī)模。發(fā)揮龍頭企業(yè)的示范引領帶動作用，加快產業(yè)基地建設，建立緊密利益聯(lián)結機制，健全農產品質量安全管控制度，推動綠色食品產業(yè)標準化、規(guī)模化發(fā)展，讓各產業(yè)子鏈原料基地規(guī)模大起來。

（四）提升產品加工能力。統(tǒng)籌推進農產品初加工、精深加工、綜合利用加工協(xié)調發(fā)展，支持農業(yè)企業(yè)等新型經(jīng)營主體發(fā)展農產品保鮮、儲藏、烘干、分級、包裝等初加工設施。支持加工農業(yè)企業(yè)與科研院所加強合作，改造提升優(yōu)勢特色產業(yè)，攻克一批產業(yè)關鍵性技術難題，推廣運用新工藝、新技術、新裝備，建設一批農產品精深加工基地，培育形成特色突出的綠色食品產業(yè)園，讓產業(yè)集群聚起來。

（五）強化品牌建設。堅持品牌化經(jīng)營發(fā)展思路，鼓勵和支持龍頭企業(yè)開展綠色、有機和地理標志農產品認證以及品牌產品創(chuàng)建等，創(chuàng)響一批“國字號”“省字號”“老字號”等知名品牌。加快培育農產品區(qū)域公用品牌，挖掘傳統(tǒng)、風俗等特色文化并融入品牌建設中，促進農產品溢價增值，讓綠色食品品牌樹起來。

（六）完善冷鏈物流。支持加工農業(yè)企業(yè)建立自動化立體冷庫、中轉保鮮庫等設施，培育流通企業(yè)聯(lián)建區(qū)域配送中心，建設倉儲、運輸、配送全程的“無斷鏈”冷鏈物流體系，為農產品產地市場、批發(fā)市場、菜市場、社區(qū)便利店等提供支撐，讓農產品冷鏈物流暢通起來。

（七）擴大對外開放。實施“走出去”、“引進來”雙向開放，加大農業(yè)招商力度，深化與粵港澳大灣區(qū)、長三角、海西經(jīng)濟區(qū)和臺灣地區(qū)等重點區(qū)域的對接交流，圍繞優(yōu)勢產業(yè)引進一批競爭力強、有影響力的精深加工和市場營銷企業(yè)，讓區(qū)域經(jīng)濟活起來。

（一）強化組織領導。結合實際，找準定位，切實加強組織領導，明確責任分工，強化協(xié)調聯(lián)動，確保鏈長制各項工作落到實處。

（二）完善工作機制。建立與工信局等各牽頭部門聯(lián)絡溝通機制，定期匯報動態(tài)情況，與各部門密切配合、通力協(xié)作、全面落實相關工作。

（三）加強調度督導。配合產業(yè)鏈鏈長定期開展集中推進行動，協(xié)調解決重大事項的跟蹤督辦和落實，指定專人負責情況調度和信息報送。

（四）強化宣傳引導。組織多種形式的和企業(yè)間工作交流。充分依托電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡等新聞媒介加強產業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策宣傳，多角度營造鏈長制工作輿論環(huán)境。

（一）3月底前，成立區(qū)綠色食品產業(yè)鏈鏈長制領導小組，開展一次專題調研。

（二）4月底前，完成一次重點企業(yè)和基地的走訪工作，了解備春耕的情況。

（三）6月底前對有意向申報“二品一標”認證的企業(yè)進行了走訪跟進及宣傳指導工作。

（四）8月底前，組織農業(yè)龍頭企業(yè)參加長春農博會。

（五）12月底前，組織農業(yè)龍頭企業(yè)參加全國綠色有機博覽會，及其它合作交流大會。

（六）12月底前，在工作推進中，總結梳理一批問題臺賬，集中協(xié)調解決一批制約綠色食品產業(yè)發(fā)展的困難和問題。

食品產業(yè)鏈鏈長制工作方案

今年以來，全市農業(yè)農村系統(tǒng)認真貫徹落實省、市安排部署，切實履行執(zhí)行鏈長部門職責，會同工信、商務部門，制定實施方案、建立工作機制、引培鏈主骨干企業(yè)、謀劃推進項目建設，全市特色農產品及食品加工產業(yè)鏈建設取得了積極進展和成效。

一是做實做細產業(yè)鏈實施方案。按照《慶陽市產業(yè)鏈鏈長制工作方案》要求，緊盯由農業(yè)大市向現(xiàn)代化農業(yè)強市轉變的戰(zhàn)略目標，制定印發(fā)了《慶陽市特色農產品及食品加工產業(yè)鏈實施方案》及牛、羊、豬、雞、果、菜6個特色產業(yè)分產業(yè)實施方案。方案總體上堅持市場機制、問題導向，瞄準加工能力弱、精深加工產品少、品牌不強、標準化種養(yǎng)比重低等短板弱項，注重以“鏈式”思維抓產業(yè)，開展主導產業(yè)建鏈、加工流通延鏈、科技創(chuàng)新補鏈、園區(qū)集群壯鏈、融合發(fā)展優(yōu)鏈。到2025年，全市特色農產品及食品加工全產業(yè)鏈產值達到545億元，其中加工產值246億元，農產品加工轉化率達到60%，打造肉羊、肉牛、生豬、肉雞、蘋果5個百億級產業(yè)集群。同時，為了抓實工作，6個分產業(yè)鏈共確定9家鏈主企業(yè)和34家骨干企業(yè)，謀劃儲備77個產業(yè)鏈項目，將工作任務落到優(yōu)勢縣區(qū)、落到重點企業(yè)、落到重大項目，確保產業(yè)鏈建設抓實見效。在4月15日召開的全市產業(yè)鏈鏈長制工作推進會上，市農業(yè)農村局和環(huán)縣委主要負責人分別圍繞構建肉雞、肉羊全產業(yè)鏈作了匯報發(fā)言。

二是建立分級抓落實推進機制。成立由市委、市政府分管領導擔任鏈長，市農業(yè)農村局主要負責人擔任執(zhí)行鏈長，市農業(yè)農村局、市工信局、市商務局分管負責人及有關人員組成的工作專班，部門聯(lián)動合力推進產業(yè)鏈建設。建立“一個產業(yè)一套班子、一套鏈條方案、一套扶持政策、一套專家團隊、一批鏈主和骨干企業(yè)、一套考核體系”的“六個一”工作推進機制，促進各項工作抓實落地。嚴格落實“月調度、季分析、年考評”制度，每個產業(yè)鏈明確責任科室和工作人員，細化年度任務清單和項目清單，做好調度分析，每季度梳理總結產業(yè)鏈發(fā)展現(xiàn)狀、工作舉措及重點企業(yè)、重點項目建設運行等情況，分析研判產業(yè)鏈發(fā)展趨勢，及時解決存在的困難和問題。嚴格重點項目執(zhí)行情況、鏈主企業(yè)運行情況的考核評價，考核結果作為項目資金安排、鏈主企業(yè)動態(tài)調整的重要依據(jù)。5月7日，市農業(yè)農村局組織召開了全市特色農產品及食品加工產業(yè)鏈鏈長制工作推進會議，對縣區(qū)加快方案制定、建立分產業(yè)鏈任務清單、加強調度分析等提出了具體要求，對基地建設、企業(yè)招引、園區(qū)創(chuàng)建、品牌培育、重大項目實施等產業(yè)鏈重點工作做了進一步安排，市縣協(xié)同聯(lián)動推進產業(yè)鏈高質量發(fā)展。

三是全產業(yè)鏈協(xié)同發(fā)力推進落實。一是突出建基地擴規(guī)模，做實產業(yè)鏈前端。按照“保糧、擴畜、提果、增菜”的思路，堅持把綠色生產基地作為農產品加工業(yè)的“第一車間”，持續(xù)推進優(yōu)勢特色產業(yè)三年倍增行動，加快綠色標準化規(guī)模化種養(yǎng)基地建設，種養(yǎng)規(guī)模化程度和產業(yè)集中度不斷提高，規(guī)模效應逐步顯現(xiàn)。今年一季度，全市肉牛、肉羊、生豬、肉雞飼養(yǎng)量分別達到40.5萬頭、321.3萬只、76.1萬頭和1387.5萬羽，同比增長6.7%、14.6%、16.7%、15.9%；出欄分別達到5.2萬頭、46.8萬只、19.1萬頭和599.5萬羽，同比增長10.6%、6.1%、24.4%、1.3%，肉牛、肉雞增幅居全省第一，肉羊、生豬增幅居全省第二。全市牛奶、禽蛋產量分別達到4271噸、4071.3噸，同比分別增長21.5%和20.4%。建成萬只以上規(guī)模羊場28個，萬頭生豬育肥場13個、在建8個，千頭以上規(guī)模牛場24個，15萬羽以上肉雞養(yǎng)殖場27個，千畝以上規(guī)模蘋果園33個，發(fā)展設施蔬菜9.8萬畝。環(huán)縣建成百萬只肉羊產業(yè)大縣，寧縣建成全國最大的矮化自根砧蘋果基地，鎮(zhèn)原建成西北最大的白羽肉雞產業(yè)基地，西峰、鎮(zhèn)原、寧縣建成存欄10萬頭以上生豬產業(yè)大縣（區(qū)），寧縣啟動建設450畝全產業(yè)鏈食用菌研發(fā)種植加工基地，寧縣慶城蘋果、環(huán)縣肉羊、鎮(zhèn)原肉雞、西峰生豬、正寧肉牛、華池中藥材、合水奶山羊等“一縣一業(yè)”特色鮮明、發(fā)展勢頭強勁，有力支撐了全市一產和農村居民人均可支配收入的高速增長。二是突出初精深加工提效益，做強產業(yè)鏈中端。在農產品加工上，以“糧頭食尾、農頭工尾”為抓手，以中盛、圣越、偉赫、居立等鏈主、骨干企業(yè)為重點，支持龍頭企業(yè)開展農產品初加工、擴大精深加工、拓展副產品加工，發(fā)展全環(huán)節(jié)綠色農產品及食品加工業(yè)，配套升級機械、包裝、儲運等設施設備，推動產業(yè)鏈“強筋壯骨”。全市農產品加工轉化率達到57%，龍頭企業(yè)年加工產能達到504萬噸。在企業(yè)引培上，緊盯全省農業(yè)龍頭企業(yè)“2512”引培提升行動慶陽目標任務，把綠色食品加工業(yè)作為主攻方向，堅持“外引內培”兩手發(fā)力，培育壯大龍頭企業(yè)梯次發(fā)展隊伍。全市共引培農業(yè)產業(yè)化重點龍頭企業(yè)364家，其中國家級2家、省級48家、市級51家，培育產值10億元以上龍頭企業(yè)1家、5億元以上2家、1億元以上4家。在園區(qū)創(chuàng)建上，以現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)園、產業(yè)強鎮(zhèn)等為平臺載體，推動產業(yè)集中、要素集聚、企業(yè)集群，促進農產品生產、加工、物流等融合發(fā)展。成功創(chuàng)建寧縣蘋果國家級現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)園，累計完成投資24.09億元，實現(xiàn)總產值38.94億元。鎮(zhèn)原肉雞省級產業(yè)園獲批認定，正在創(chuàng)建環(huán)縣肉羊等省級現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)園7個，著力實現(xiàn)“一縣一園”“一縣多園”。環(huán)縣入選全國第一批農業(yè)現(xiàn)代化示范區(qū)和全國農業(yè)產業(yè)鏈典型縣。完成鎮(zhèn)原屯字產業(yè)強鎮(zhèn)建設任務，正在建設西峰彭原產業(yè)強鎮(zhèn)。三是突出營銷物流促融合，延伸產業(yè)鏈后端。在冷鏈物流上，加快推進寧縣西部蘋果國際商貿港和鎮(zhèn)原平泉冷鏈物流園建設，啟動實施隴東國際農產品冷鏈物流園、慶陽居立蘋果冷鏈物流中心、環(huán)縣冷鏈物流園項目建設，建成一批產地批發(fā)市場和交易集散中心。加強農產品產地冷藏保鮮設施建設，做好現(xiàn)有冷鏈設施維護改造，全市冷鏈儲藏能力達到58萬噸以上。在品牌培育上，“慶陽蘋果”“環(huán)縣羊羔肉”“慶陽早勝牛”“慶陽黃花菜”“慶陽白瓜子”“慶陽小米”6個區(qū)域公用品牌和21個企業(yè)商標品牌入選《“甘味”農產品品牌目錄》，品牌知名度、影響力和市場溢價能力都有了明顯提升。慶陽蘋果獲得“十大蘋果區(qū)域公用品牌”“中國果品區(qū)域公用品牌50強”“國家優(yōu)質蘋果金獎”等榮譽。環(huán)縣羊羔肉成功入選國家隊運動員備戰(zhàn)保障產品，環(huán)縣中盛羊肉入選第31屆世界大學生夏季運動會供應食品名錄。鼓勵引導品牌主體加快商標注冊、專利申請，全市累計培育認證“三品一標”產品98個。在宣傳營銷上，制作了《“甘味”慶陽農產品名錄》，采取展會推介、專場銷售、媒體宣傳、廣告宣傳、線上銷售等方式，全方位、立體式開展宣傳營銷，引導消費者“認牌消費”。已在北京、上海、廣州、蘭州等經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)和一線城市設立“甘味”慶陽農產品展銷館和銷售專區(qū)26個，推薦13個企業(yè)商標品牌進駐“甘味”廣州館等農產品直營店，引導44個經(jīng)營主體入駐商超，推動線上線下同步銷售，促農增收。

林長制工作總結

我鎮(zhèn)自全面推行林長制以來，制定了工作方案，完善了鎮(zhèn)、村林長制組織體系，全鎮(zhèn)13個村32.1萬畝林地、森林及村莊綠化區(qū)域全部落實到專人負責，夯實鎮(zhèn)村兩級林長責任。設置林長公示牌14個，鎮(zhèn)級正副林長15人，村級正副林長26人，落實專職護林員17個。20xx年黨委政府多次召開林長制工作會議研究部署各項林業(yè)工作，以林長制為抓手督查指導各村林長制執(zhí)行情況，同時在全鎮(zhèn)利用橫幅、廣播、標語進行了廣泛宣傳。全鎮(zhèn)森林和野生動植物資源得到有效保護，林業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)步提升，農民林業(yè)收入持續(xù)增長。

嚴格執(zhí)行森林限額采伐制度，全年設計實施森林采伐蓄積8435m3，未突破上級下達總限額。

實行森林資源管理巡查制度，各村配備一名專職林業(yè)主任負責林業(yè)各項工作，安排專職護林員常年巡山護林，進行森林防火宣傳等。當年全鎮(zhèn)共發(fā)現(xiàn)采伐林業(yè)案件2起并得到了有效的查處，未出現(xiàn)亂挖亂占林地案件。林業(yè)案件發(fā)生率呈不斷下降趨勢，明顯好于周邊。

利用橫幅、標語、致林農一封信等形式不斷加強森林防火、森林資源管理、野生動物保護宣傳力度，全面禁止電網(wǎng)捕魚、捕獵野生動物，加大對飯店、商店進行告知和檢查次數(shù)，杜絕經(jīng)營販賣銷售野生動物及捕獵工具，全年未發(fā)現(xiàn)亂捕亂獵野生動物案件。

嚴格落實公益林、天然林保護措施，全鎮(zhèn)共實施公益林保護面積95125畝，生態(tài)效益補償資金及時得到發(fā)放；4.57萬畝天然林保護工程管理的井井有條，補助資金得到及時順利發(fā)放。

加強名樹古木保護，對全鎮(zhèn)165株已經(jīng)掛牌的名樹古木進行了一次全面檢查，并更換了部分保護牌，境內分流古樹群落實了日常維護，蘇村古樹群進行保護，鄭村白泥一級銀杏古樹進行修復和復壯。

我們開展防控宣傳，關閉野生動物經(jīng)營場所，進行野外野生動物巡查，主動參加206國道卡點值班，沖鋒在疫情一線。

全鎮(zhèn)完成人工造林1151.5畝，封山育林4500畝，退化林修復3000畝，森林培育320畝，森林撫育9900畝（其中中央森林撫育1900畝），完成義務植樹5.7萬株，建設了兩個義務植樹基地，按照縣創(chuàng)建森林城市指揮部交辦單落實好森林城市創(chuàng)建各項創(chuàng)建指標任務。積極開展人居環(huán)境整治工作，全鎮(zhèn)綠化進一步提升。

在森林火災預防方面除層層嚴格落實相關責任制、簽訂責任書、包保書、樹立警示牌、落實火險預警響應機制和應急預案等等外，特色變化是舍得財政資金投入：一是各村有村兩委干部專職負責林業(yè)及森林防火工作，聘請一名專職護林員常年巡護山林，森林防火期在重點地段守候；二是新增投入一萬余元給各村統(tǒng)一配發(fā)大功率車載流動廣播，配發(fā)護林紅馬甲、紅袖章個110套；三是鎮(zhèn)森林防火宣傳車在不同節(jié)點到各村巡回宣傳，統(tǒng)一制作的防火宣傳標語到各村張貼在醒目位置；四是由成立了80人的應急分隊，添加防火機具，隨時應戰(zhàn)。

加大有害生物防控力度，常年對轄區(qū)內的各種苗木、樹木進行監(jiān)測，定期對它們進行實施檢疫檢查。特別是5.30以后，根據(jù)市、縣松材線蟲病防控專項行動會議精神，鎮(zhèn)政府及時成立了松材線蟲病防控專項行動工作領導小組，由政府牽頭，組織林業(yè)站、森林派出所、木材檢查站、市場監(jiān)管所對轄區(qū)內所有的木材加工企業(yè)經(jīng)營松樹情況進行不定期排查，杜絕松疫木非法加工經(jīng)營，發(fā)現(xiàn)的松疫木立即進行無害化處理。

一是在林權制度改革方面一是積極開展集體林權制度“三變”改革工作。

二是嚴格按照《東至縣完善集體林權制度實施方案》要求，積極搞好“三權”分置工作，全年發(fā)放經(jīng)營權證2本。

三是積極開展集體林權“公平、公正、公開”和透明規(guī)范林權流轉交易工作，全年處置集體及股份分成林場規(guī)范流轉1個，所有集體資產一律經(jīng)過群眾會議討論、第三方評估、掛牌公開交易方式處置。

四是積極當好鎮(zhèn)黨委政府林業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的參謀，圍繞鎮(zhèn)黨委政府的中心工作做好服務，今年我鎮(zhèn)林業(yè)的中心工作是東至木塔100兆瓦風電項目服務，今年風電企業(yè)發(fā)電基塔依次安裝和發(fā)電，我們加緊指導風電企業(yè)做好進入風場道路周邊的生態(tài)恢復和風電檢修道路水保措施施工。積極探索發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟思路，金鵬藥業(yè)組織中園、梓桐村農戶成立林下種植黃精專業(yè)合作社，發(fā)展林下黃精種植；祝山村發(fā)展藍莓30畝。

在林長制統(tǒng)領下，責任更加明確，目標更加具體，工作更加細致了。全鎮(zhèn)緊緊圍繞“護、增、管、用、活”（綠）五字做文章，不斷規(guī)范完善“一林一長、一林一員、一林一技、一林一警、一林一策、一林一檔、一林一牌”七個一。

主要經(jīng)驗做法歸納起來一是規(guī)范按章辦事：在林木采伐審批上，嚴格控制指標，堅持低產林、人工老化林優(yōu)先安排計劃采伐，天然林禁止設計采伐；在集體林場處置上嚴格按照上級規(guī)定的先議、再評估、后平臺公開招標程序進行；堅持巡護山林責任具體化，對違法破壞森林資源行為，堅決移交公安部門處理到位。二是敢于借鑒引進、突破創(chuàng)新：白茶、楊梅和藍莓采摘園、黃精種植等大膽引進種植。

通過實施林長制以來，全鎮(zhèn)山林得到有效保護，森林質量逐步得到有效提升，林業(yè)經(jīng)濟得到穩(wěn)步發(fā)展，活力得到有效釋放，山林糾紛得到及時化解，林區(qū)秩序健康穩(wěn)定。

1、林長制各項制度雖已制定，林長制辦公室力量薄弱，在實際工作中加以完善。

2、有部分林長對自己職責不清，不能很好履行林長職責。

3、林長定期或不定期檢查不夠細致。

4、林業(yè)企業(yè)融資困難，現(xiàn)在許多銀行不開展林權抵押貸款，不利企業(yè)持續(xù)發(fā)展。

20xx年，我鎮(zhèn)將緊貼“林”這個主題，緊盯“長”這個目標，緊抓“制”這個保障，緊扣“治”這個落點，聚焦“五綠”，推深做事林長制改革各項工作。

1、聚焦“護綠”抓資源保護。加強林業(yè)生態(tài)保護修復。實行嚴格的森林資源保護管理制度，嚴守生態(tài)保護紅線。增強林業(yè)防災救災能力。不斷推深做實鎮(zhèn)、村二級林長責任體系。

2、聚焦“增綠”抓綠化攻堅。實施增綠補綠三年行動計劃，20xx年完成造林任務1000畝，封山育林2000畝，退化林修復1000畝，森林撫育8000畝。大力推進森林村莊建設，加快推進龍泉河流域綜合治理項目，實施鎮(zhèn)村綠化美化工程。

3、聚焦“管綠”抓護林監(jiān)管。全面落實管理責任，加大違規(guī)采伐管理力度，發(fā)揮護林員在日常管理工作中的作用。圍繞森林防火、林業(yè)有害生物防控強化日常監(jiān)測、隱患整治、應急處置，尤其是加強松材線蟲病防控工作。

4、聚焦“用綠”抓綜合效益，做精新型業(yè)態(tài)。利用我鎮(zhèn)山水文化資源培育生態(tài)旅游和生態(tài)康養(yǎng)產業(yè)。以木塔紅軍紀念館為中心，輻射祝山村的生態(tài)旅游和大田村、榮興村、畬獅村、木塔村的紅色旅游，不斷做大做強木塔紅色和綠色旅游品牌。

5、聚焦“活綠”抓改革發(fā)展。強力推進集體林地“三權”分置和“三變”改革；加大培育新型林業(yè)經(jīng)營主體的力度；吸引社會資本參與林業(yè)保護和林業(yè)產業(yè)建設；積極實施好歐洲投資銀行貸款安徽省長江經(jīng)濟帶珍稀樹種保護與發(fā)展迅猛；積極爭取引進規(guī)模高效林業(yè)企業(yè)入住我鎮(zhèn)。

食品產業(yè)鏈鏈長制工作方案

為貫徹落實中共撫州市委辦公室、撫州市人民政府辦公室印發(fā)《關于實施產業(yè)鏈鏈長制工作方案》（撫辦發(fā)〔2020〕8號），有效克服疫情不利影響，穩(wěn)定產業(yè)鏈供應鏈，做大做強做優(yōu)特色產業(yè)，不斷提升我縣產業(yè)發(fā)展水平和競爭力，加快構建現(xiàn)代化產業(yè)體系，推動我縣實現(xiàn)高質量跨越式發(fā)展，現(xiàn)就實施產業(yè)鏈鏈長制，制定工作方案。

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實習近平總書記視察江西重要講話精神，全面落實中央“六穩(wěn)”“六保”決策部署，按照省委、省政府和市委、市政府全面打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，經(jīng)濟發(fā)展推進戰(zhàn)的總體要求，以文化旅游、面包食品產業(yè)、竹木產業(yè)、現(xiàn)代農業(yè)、中醫(yī)藥康養(yǎng)等為重點，推進產業(yè)向智能化、高端化、綠色化、服務化方向轉變，堅持龍頭引領、專業(yè)配套、區(qū)域聯(lián)動、產供銷一體，形成以生態(tài)旅游為首位，以面包產業(yè)、竹木產業(yè)為主導，以現(xiàn)代有機休閑農業(yè)、中醫(yī)藥康養(yǎng)等服務業(yè)為重點的“1+2+2”的生態(tài)產業(yè)體系，進一步延伸產業(yè)鏈、提升價值鏈、融通供應鏈，加快產業(yè)升級、做大做強做優(yōu)特色產業(yè)，為我縣高質量跨越式發(fā)展提供堅實支撐。

聚力打好產業(yè)基礎高級化產業(yè)鏈現(xiàn)代化攻堅戰(zhàn)，加快提升產業(yè)鏈水平和競爭力，打造一批具有我縣特色優(yōu)勢，在全省全國有影響力的產業(yè)集群、產業(yè)基地、領航企業(yè)和拳頭產品，形成十億級五十億級百億級產業(yè)梯次發(fā)展格局，推進全縣產業(yè)邁向中高端。

（一）調研梳理產業(yè)鏈發(fā)展現(xiàn)狀，全面掌握產業(yè)鏈重點企業(yè)、重點項目、重點平臺、關鍵共性技術、制約瓶頸等情況。

（二）研究制定產業(yè)鏈圖、技術路線圖、應用領域圖、區(qū)域分布圖，實施產業(yè)鏈“四圖”作業(yè)；其他領域產業(yè)鏈參照實施。

（三）研究制定做優(yōu)做強做大產業(yè)鏈工作計劃，統(tǒng)籌推進產業(yè)鏈企業(yè)發(fā)展、招商引資、項目建設、人才引進、技術創(chuàng)新等重大事項。

（四）精準幫扶產業(yè)鏈協(xié)同發(fā)展，協(xié)調解決發(fā)展中的重大困難問題。

（五）研究制定支持各產業(yè)鏈發(fā)展的政策措施。

（六）建立產業(yè)鏈發(fā)展日常調度通報機制，加強工作協(xié)調，細化工作舉措，形成工作合力。

（一）建立鏈長制工作推進體系。對產業(yè)規(guī)模實力強、產業(yè)鏈條完善、龍頭企業(yè)支撐突出、發(fā)展空間大的重點產業(yè)鏈，由縣領導分別擔任產業(yè)鏈鏈長，按照“領導領銜推動、部門牽頭落實”工作模式，協(xié)力推進產業(yè)鏈發(fā)展。縣直牽頭部門負責產業(yè)鏈發(fā)展的組織協(xié)調工作(具體分工安排見附件）。未列入重點的其他產業(yè)鏈，由縣政府分管領導和相關責任部門負責。

（二）建立鏈長制支撐服務體系。業(yè)務支撐部門按照“一條產業(yè)鏈、一位部門領導、一位股室負責同志、一個工作方案”模式，建立日常支撐服務機制，協(xié)助產業(yè)鏈鏈長和牽頭部門推進相關工作。

（三）建立鏈長制決策咨詢體系。依托縣內外研究機構和智庫力量，分產業(yè)鏈組建專家咨詢機構或專家顧問團，負責跟蹤分析國內外經(jīng)濟與產業(yè)發(fā)展動態(tài)趨勢，研究有關產業(yè)發(fā)展的前瞻性、戰(zhàn)略性、全局性問題，為產業(yè)經(jīng)濟、技術發(fā)展提供決策咨詢。

（四）建立鏈長制議事協(xié)調體系。實行產業(yè)鏈鏈長負責制，由鏈長牽頭研究推動產業(yè)鏈發(fā)展各項工作。

（一）實施供應鏈協(xié)同推進行動。針對產業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和特點，全面梳理供應鏈關鍵流程、關鍵環(huán)節(jié)，精準打通供應鏈堵點、斷點，暢通產業(yè)循環(huán)、市場循環(huán)，推動大中小企業(yè)、內外貿配套協(xié)作各環(huán)節(jié)協(xié)同發(fā)展，維護產業(yè)鏈、供應鏈安全穩(wěn)定。

（二）實施項目強攻行動。樹牢“項目為王”理念，按照“策劃一批、引進一批、建設一批、投產一批”的思路，強化對重點項目引進、投產、運營的調度和服務，推動項目加快落戶、建設、投產，盡快達產達效。

（三）實施創(chuàng)新提升行動。引導企業(yè)加大研發(fā)投入，自主或聯(lián)合建立技術中心、設計中心等機構。積極引導企業(yè)由產品經(jīng)營向品牌經(jīng)營轉變，形成明顯的行業(yè)優(yōu)勢和品牌效應，促進產品質量升級和檔次提升，帶動相關配套，衍生產品發(fā)展。

（四）實施融合發(fā)展行動。推進新一代數(shù)字信息技術與產業(yè)鏈深度融合，堅持智能制造主攻方向，推動產業(yè)鏈向高端化、智能化方向發(fā)展。積極推進和深化軍民融合、制造業(yè)與服務業(yè)融合、產業(yè)融合，支持企業(yè)開展兼并重組，提高產業(yè)鏈細分領域集中度和跨鏈融合度。

（五）實施企業(yè)梯次培育行動。深入實施“百億”產業(yè)工程，遴選培育產業(yè)鏈領航企業(yè)、龍頭骨干企業(yè)。大力培育“專精特新”企業(yè)，打造一批細分行業(yè)和細分市場領軍企業(yè)，單項冠軍和“小巨人”企業(yè)。孵化培育獨角獸、瞪羚企業(yè)。培育引導成長性好的小微企業(yè)升規(guī)入統(tǒng)。

（六）實施集聚集約發(fā)展行動。加快標準廠房、技術研發(fā)、信息服務、質量檢測、原料供應和物流配送等平臺建設。打造產業(yè)發(fā)展政策要素支撐洼地，引導金融部門圍繞產業(yè)發(fā)展需要形成產業(yè)貸、特色貸等金融產品，為產業(yè)集聚發(fā)展提供支撐。聚焦面包食品、竹木產業(yè)，促進集群能級提升，將其打造成在國內有優(yōu)勢、有競爭力的特色產業(yè)集群。

（七）實施文旅產業(yè)提質增效行動。創(chuàng)新推動產業(yè)融合發(fā)展，重點打造“文化和旅游+”等新型產品。快速推進文旅項目建設強攻態(tài)勢，科學謀劃文旅產業(yè)項目布局，全力打造全域旅游示范區(qū)和最佳旅游目的地。設立“文旅貸風險補償資金池”，引導銀行業(yè)金融機構支持文旅中小微企業(yè)發(fā)展。創(chuàng)建多元發(fā)展平臺，努力建設一批重點項目，培育一批龍頭企業(yè)，推出一批品牌名錄。

（八）實施商貿物流暢通行動。加快城鄉(xiāng)配送體系建設，提升配送效率。建設縣冷鏈物流園，補齊物流園區(qū)、縣城物流中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)配送點三級配送網(wǎng)絡基礎和冷鏈物流短板，提升配送效率，培育商貿物流供應鏈“鏈主”型企業(yè)。

（九）實施房地產業(yè)、建筑業(yè)轉型升級行動。引導房地產業(yè)轉變開發(fā)模式，積極參與老舊小區(qū)改造，發(fā)展旅游度假地產、養(yǎng)老地產、醫(yī)養(yǎng)地產、租賃地產，著力開發(fā)節(jié)能、環(huán)保、智能高品質商品房項目。轉變工程建設組織方式，大力發(fā)展裝配式建筑。鼓勵企業(yè)“走出去”，積極拓展縣外市場。鼓勵支持房地產企業(yè)、建筑企業(yè)通過重組、并購等方式做大做強，增強帶動力和引領力，提高發(fā)展質量和水平。

（十）實施要素保障行動。引導要素資源集聚，著力解決資金、能源、土地、用工、技術、運輸、原料等各方面困難問題，保障產業(yè)鏈企業(yè)發(fā)展和項目建設要素需求。

（一）強化組織領導。實施產業(yè)鏈鏈長制是縣委、縣政府推動產業(yè)高質量跨越式發(fā)展的重要決策，是對沖疫情影響、穩(wěn)定經(jīng)濟增長的重要舉措。為確保工作取得實效，縣委、縣政府決定成立縣產業(yè)鏈鏈長協(xié)調工作領導小組，由縣委、縣政府主要領導任組長、縣相關分管領導任副組長，縣工信局、縣發(fā)改委、縣教科體局、縣文廣新旅局、縣衛(wèi)健委、縣工業(yè)園區(qū)、縣住建局、縣民政局、縣市場監(jiān)管局、縣自然資源局、縣招商局、縣農業(yè)農村局、縣人社局、縣水利局、縣城管局、縣交通局、縣房管局、縣林業(yè)局、縣面包辦、縣工創(chuàng)投、縣金融辦、縣旅投集團、縣純凈文旅公司、縣郵政公司等單位主要負責同志任成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在縣工信局，負責產業(yè)鏈鏈長制工作總體協(xié)調推進，辦公室主任由縣工信局主要領導兼任。成立產業(yè)鏈鏈長制工作小組，由縣各相關分管領導任組長，各牽頭單位主要領導分別任副組長，辦公室設在各牽頭單位，具體負責產業(yè)鏈協(xié)調推進工作。

（二）強化鏈條建設。各產業(yè)鏈長要根據(jù)產業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，繪制產業(yè)發(fā)展“魚骨圖”，做好“鑄鏈、強鏈、延鏈、補鏈”工作。對基礎較好的產業(yè)，如面包食品、竹木產業(yè)，可圍繞領航企業(yè)圣農集團、大莊竹業(yè)有限公司、面包科技股份有限公司等鑄鏈、延鏈，補齊補強產業(yè)鏈條，充分發(fā)揮龍頭引領作用；對尚處于起步階段的產業(yè)，如數(shù)字經(jīng)濟等產業(yè)，要做好鑄鏈、強鏈工作，持之以恒推進產業(yè)發(fā)展。

（三）強化政策支持。突出綜合施策、精準發(fā)力，針對不同產業(yè)鏈的特點和實際實施“一鏈一策”，打好政策組合拳，為產業(yè)鏈發(fā)展提供政策支撐。

（四）強化調度督導。加強信息溝通通報，建立調度機制，強化日常督導，定期調度各產業(yè)鏈工作進展情況，統(tǒng)籌協(xié)調各方資源支持產業(yè)鏈發(fā)展，構建推進產業(yè)鏈發(fā)展的長效機制。

（五）強化宣傳引導。強化鏈長制工作輿論環(huán)境營造，充分依托電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡等新聞媒介，多角度、多形式加強宣傳報道，形成良好發(fā)展氛圍。

各產業(yè)鏈牽頭部門、責任單位要抓緊開展工作，對照鏈長制工作職責和要求，結合產業(yè)鏈實際，盡快研究提出工作方案，排出工作進程安排。7月30日前，要開展專題調研。各產業(yè)鏈由鏈長帶隊或委托責任部門組織，集中開展產業(yè)發(fā)展情況調研，掌握實情、找出癥結、精準施策；8月30日前，要召開專題調度會。重點協(xié)調解決產業(yè)鏈招商、重大項目建設、龍頭企業(yè)發(fā)展、人才引進、技術創(chuàng)新等各方面問題；9月底前，要組織一批活動，重點開展產業(yè)鏈供需對接、產融對接、技術對接等綜合活動，并策劃一批專項活動。

河長制工作總結

今年以來，xx鄉(xiāng)在縣委縣政府的堅強領導下和縣河長辦的指導下，認真落實河長制工作方案和上級各項工作部署，推進了河長制工作的順利展開，河道治理效果明顯。下面就我鄉(xiāng)在?2021年河長制工作開展情況簡要匯報如下：

一、工作開展情況。

1.強化宣傳，通過及時更新了河長制公示牌和制作宣傳標語、橫幅等加強河長制和河道整治工作的宣傳。

2.及時調整xx鄉(xiāng)“河長制”工作領導小組，河長辦公室，落實了鄉(xiāng)級巡河人員，村級巡河人員;對全鄉(xiāng)河流進行了分段管理，制定了xx鄉(xiāng)“河長制”工作日常巡查和信息上報等工作制度。

3.深入開展全省遙感衛(wèi)星凝視違法事件和突出問題大排查。圍繞河長制六大任務，深入開展突出問題大排查行動。建立問題臺賬，逐一銷號。

4.開展河道巡查整治。鄉(xiāng)政府及河長辦不定期組織各村清理河道及兩岸垃圾，撈清水面漂浮物，清理堵塞，整治亂堆亂放，保持全鄉(xiāng)河道通暢。鄉(xiāng)級河長每月巡河次數(shù)不低于3次，并按要求將巡河記錄錄入系統(tǒng)。

5.切實開展“清四亂”專項行動。對鄉(xiāng)轄流域進行逐一摸排，并做好問題臺賬記錄，同時對摸排出的亂占、亂堆、亂砍、亂建的問題，清除了河道兩邊枯枝及白色垃圾，同時還建立了河道長效保護機制，安排了專人定期對河道兩邊進行清理，確保我鄉(xiāng)清四亂工作有序開展。

6.強化督查考核，鄉(xiāng)河長辦每月對每條河流進行巡查和暗訪，發(fā)現(xiàn)問題及時通知各村限時整改，并納入其目標考核。

二、存在的問題和困難。

1.因九綿高速貫穿全鄉(xiāng)境內，且基礎設施建設項目較多，包括群眾自建房、裝修房屋等基礎設施對砂石的需求量較大，為河道砂石管理增加了難度。

2.因今年“x.x”洪災，我鄉(xiāng)境內地災多，大量泥石流涌入河道，河床升高，多處橋梁被毀，多處河堤需要重新維修加固。

3.村級巡河人員，都是由村干部兼職擔任，且沒有報酬，工作積極性不高，加之村干部其他村級事務較多工作力量薄弱，精力有限，工作積極性較弱。

三、下一步打算和措施。

1.豐富宣傳方式，加大宣傳力度。摒棄以往通過開會口口相傳，采用多種途徑如發(fā)放傳單，制作標語等方式。

2.提高管護水平。加強巡察管護，督促問題整改。各級河長對境內河道定期進行巡查管護并認真如實填寫《巡河記錄表》。針對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報督促整改，強化污水處理能力，確保污水經(jīng)處理達標后再排放進河。對沿岸垃圾、枯枝雜木聘請保潔員進行清理、預防和制止電魚炸魚、采砂盜砂等現(xiàn)象發(fā)生，確保水資源環(huán)境得到進一步的提升。

3.在縣委縣政府和xx鄉(xiāng)災后重建臨時黨工委的堅強領導下和縣水利局、河長辦的指導下加快推進xx鄉(xiāng)災后重建任務，確保在明年汛期前完成水利和河道各項工作目標任務。

林長制工作總結

今年以來，我縣堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立和踐行“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念，按照省委、省政府和市委、市政府決策部署，統(tǒng)籌“山水林田湖草”系統(tǒng)治理，聚焦“五綠”任務，推深做實林長制改革，全面提升林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平，取得顯著成效。

一、工作開展情況

（一）強化組織領導，壓實工作責任。進一步明確了各級林長、相關部門的工作職責和主要任務，不斷強化總林長牽頭抓總、各林長協(xié)調推動的職能，嚴格執(zhí)行林長會議、督察、考核和信息報送制度。在疫情防控工作形勢向好之后，抓緊落實林長制工作任務。今年以來，召開縣級林長會議x次，印發(fā)《xx縣林長制xxxx年工作要點》《xx縣林長制改革示范先行區(qū)建設實施方案》等文件，明確各級林長、相關部門的工作職責和主要任務。全面搭建“五個--服務平臺，及時調整各級林長，目前全縣共設立縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級林長xxx名，其中縣級林長xx名、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長xx名、村級林長xxx名。進一步完善林長制縣級會議制度、林長制工作督察制度、林長制縣級考核制度、林長制信息公開制度等配套制度，印發(fā)《林長制標牌管理維護制度》，全縣林長制改革制度體系已基本健全。

（二）緊抓林業(yè)生態(tài)安全，“護綠”能力提升。積極開展森林資源管護和生態(tài)修復，整合優(yōu)化總面積xxxxx.x公頃。全面加強林業(yè)有害生物防治，建立xx縣森防基地，清理干旱枯死木x萬余畝，規(guī)范除治松材線蟲病疫點面積xxx畝。嚴格落實森林資源保護職責，加強對林業(yè)違法違規(guī)行為查處，成立林業(yè)行政執(zhí)法隊和森林資源綜合救援救護中心，配備專兼職護林員xxx人，有效加強了我縣重大森林資源災害應急處置能力。

（三）穩(wěn)步推進縣域綠化，“增綠”成效顯著。成功完成省級森林城市創(chuàng)建，全面完成造林綠化任務。搶抓時令，在做好疫情防控的前提下，積極做好營造林生產開復工審核工作，全年共完成人工造林xxxxx.x畝，超額xxx%完成市下達造林任務。積極做好長江岸線復綠工作，完成長江岸線新造林及綠化提升面積xxxx畝，新建、提升綠帶xx余公里。積極組織開展義務植樹，建立務植樹基地xx余個，完成義務植樹近xxx萬株面積達xxxx余畝。

（四）持續(xù)加強森林資源管護，“管綠”常抓不懈。進一步規(guī)范林地保護管理，嚴格執(zhí)行林地巡查報告制度，組織開展全縣林地巡查和林地征占用清理工作。嚴厲打擊各類破壞森林資源違法行為，加強涉林行政案件處罰，維護林區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展。全面加強公益林管理，萬畝公益林管護措施和管護協(xié)議；加強天然林商業(yè)性禁伐監(jiān)管，萬畝天然林商業(yè)性禁伐的區(qū)劃核實和管護協(xié)議簽訂。

（五）蓬勃發(fā)展林業(yè)產業(yè)，“用綠”彰顯效益。大力發(fā)展木材加工、家具制造、苗木培育和林下經(jīng)濟等林業(yè)產業(yè)，建立國家級林業(yè)示范合作社x家、培育省級林業(yè)龍頭企業(yè)x家。全縣各類林業(yè)新型經(jīng)營主體增至xxx個，林業(yè)產值明顯提升。

（六）深入林權制度改革，“活綠”匯聚動力。一是完善集體林地確權工作。完成林權類不動產確權登記宗地xxx宗，確權面積xxxx畝；林權證遺失補辦xxx宗，補辦面積xxxx.x畝；林權更正登記xx宗，更正面積xxxx.x畝。二是開展林業(yè)產權交易業(yè)務。做好集體林權線上線下交易服務，鞏固林業(yè)產權交易業(yè)務成果，組織完成林權交易xx宗，成交額xxxx.x萬元，溢xxx萬元。三是建成林業(yè)融資平臺。充分利用“五綠興林勸耕貸”和“皖林郵貸通”等拓寬林業(yè)融資渠道，鼓勵和引導市場主體對林權抵押貸款進行擔保，并對出險的抵押林權進行收儲。完成林權抵押登記宗地xx宗，融資xxxx萬元。四是加強林權流轉管理工作，引導和規(guī)范集體林權有序流轉，促進集體林地適度規(guī)模經(jīng)營，核發(fā)林地經(jīng)營權流轉證xx宗，登記流轉林地面積xxxx畝。五是開展森林保險業(yè)務，積極協(xié)助承保公司開展政策性森林保險工作，實現(xiàn)政策性森林保險全覆蓋，有效提高了林農抵御自然災害的風險能力。

聚焦產業(yè)鏈鏈長制心得體會

第一段：引言（提出主題）。

產業(yè)鏈是現(xiàn)代經(jīng)濟發(fā)展中至關重要的一環(huán)，鏈長制是實現(xiàn)產業(yè)鏈高效運轉的關鍵。在聚焦產業(yè)鏈鏈長制的過程中，我深感這一制度的重要性和優(yōu)勢，同時也體會到了待解決的問題和需要進一步完善的地方。

產業(yè)鏈鏈長制致力于整合各個環(huán)節(jié)資源，實現(xiàn)資源優(yōu)化配置和協(xié)同效應。從事實際工作中，我發(fā)現(xiàn)通過建立起有效的鏈長制，企業(yè)可以實現(xiàn)更好的資源整合、更高效的供應鏈管理和更好的生產力布局。這種制度能提高經(jīng)濟效益，減少資源浪費，提高勞動生產率。

第三段：發(fā)現(xiàn)鏈長制中存在的問題。

盡管產業(yè)鏈鏈長制在提高生產效率方面有很大優(yōu)勢，但也存在一些問題需要正視和解決。首先，參與產業(yè)鏈的各個環(huán)節(jié)之間的信息流通不暢，導致資源無法充分整合。其次，合作伙伴之間存在著信任問題，影響著產業(yè)鏈的協(xié)同效應。最后，鏈長制的運營困難需要通過完善的制度機制來解決。

第四段：完善鏈長制的措施。

要解決鏈長制中存在的問題，我們需要采取一系列措施。首先，建立信息共享平臺，促進產業(yè)鏈上各環(huán)節(jié)間的信息流通。其次，加強合作伙伴間的信任，通過共同發(fā)展的機制，增加雙方的合作意愿和共同責任感。最后，建立一套完善的運營機制，實現(xiàn)鏈長制的高效推動，包括定期分享、評估和升級機制。

第五段：總結。

產業(yè)鏈鏈長制是推動經(jīng)濟發(fā)展的有效手段，但也需要我們不斷進行優(yōu)化和改進。在實際工作中，我們應當認識到鏈長制的價值，發(fā)現(xiàn)并解決其中存在的問題。只有不斷完善鏈長制，才能實現(xiàn)更高效的資源整合，提高產業(yè)鏈的協(xié)同效應，從而推動整個產業(yè)鏈的快速發(fā)展。

河長制工作總結

隨著20xx年的到來，我市積極推行河長制工作，彰顯出水資源管理的重要性，提高了水資源的保護性，為經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展提供了保護。

在20xx年，我們注重實踐，積極參與河長制工作，將河長制工作與經(jīng)濟社會發(fā)展有機結合，進一步加強了水資源的管理與保護。

1.加強巡查和管理。

我們加強了巡查和管理工作，定期對河道進行巡查、監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)問題并進行處置。通過加強巡查和管理，有效地控制了污染風險，維護了水環(huán)境的穩(wěn)定性。

2、創(chuàng)新治水工具。

我們創(chuàng)新治水工具，我們首次采取生態(tài)工程方式，使江岸設施的平衡、景觀的美觀和污染的減少相互交融。我們的環(huán)保部分導彈發(fā)射場，已經(jīng)達到了異于常見的全方位治污效果。

3、加強環(huán)保宣傳。

我們注重環(huán)境保護宣傳，通過各種形式和方式，向公眾展示、推廣河長制理念和方法，提高公眾的.環(huán)境保護意識，形成全社會關注環(huán)境、保護環(huán)境的良好氛圍。

總之，20xx年的河長制工作秉承“把治理水問題放在經(jīng)濟社會發(fā)展的優(yōu)先位置”的基本宗旨，注重河長制的實踐，用實事求是的辦法解決問題，盡力做好各項工作。我們相信，在20xx年的河長制工作中，我們會取得更加輝煌的成績！

河長制工作總結

一是深化責任體系建設。拓展“河長制”管理范圍，細化延伸管理層次，實行縣、鎮(zhèn)、村三級河道“河長制”管理責任體系。實行分級分段管理，明確責任區(qū)域，加強日常督查。二是強化領導工作班子。建立了以鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長、相關班子成員組成的“五水共治”工作小組，明確了責任人親自抓的工作格局，確保各項任務責任到人，落實到位。河道治理和其他五項舉措相輔相成，共同推進。三是建立河道巡查巡護機制。建立河道巡查制度，制定了《干窯鎮(zhèn)20xx年河道長效保潔考核辦法》、《干窯鎮(zhèn)“河長制”責任考核辦法》，推行了巡查整改和年度考評的“1+1”考核機制。實行了衛(wèi)星定位綜合整治推進。

一是根據(jù)《干窯鎮(zhèn)“河長制”責任考核辦法》，按河道性質落實了河長，其中流經(jīng)本鎮(zhèn)的6條縣級河道、10條縣級和部門連掛重要河道、86條鎮(zhèn)級河道，由鎮(zhèn)領導任河長，另外63條河道由村班子領導擔任河長，實現(xiàn)境內165條河道“河長制”全覆蓋，每一條河道都有了實實在在的“管事人”。二是健全“一河一檔”。將全鎮(zhèn)165條河道信息登記造冊，建立河道檔案，形成了“一河一檔”。同時根據(jù)每條河道存在的問題逐條提出了個性治理方案，形成了“一河一策”。并制作了165塊公示牌進行公示，清晰標明河道名字、長度、河長電話及河道監(jiān)督舉報電話，隨時接受群眾督促。三是實行河長獎罰制。干窯鎮(zhèn)對群眾舉報發(fā)現(xiàn)的河道問題，受到相應處罰的不僅是河道保潔員，還有鎮(zhèn)、村級河長。“河長制”考核評分細則規(guī)定，被群眾來信來電舉報的河道，鎮(zhèn)、村級河長都將被酌情扣1-2分，未能及時整改的，還將被扣2分。被上級部門或者被本級部門通報的，鎮(zhèn)、村級河長還將有更加嚴厲的扣分。同時，河道治理或者長效保潔成效明顯，接受上級部門舉辦的各類現(xiàn)場會或者上級領導直接批示肯定的，將酌情加分。據(jù)了解，依據(jù)此考核辦法，干窯鎮(zhèn)根據(jù)全年綜合考評得分情況，年底得分高的河長，將被評選為“優(yōu)秀河長”并實行獎勵，對得分較低的河長將進行約談。

一是加強宣傳引導。主動挖掘、積極撰寫全鎮(zhèn)“五水共治”方面信息，今年以來累計報送相關材料140余篇，其中縣級部門錄用100余篇，市級部門錄取70余篇，總得分連續(xù)三季度位居第一。建立了“干窯鎮(zhèn)五水共治微博”，截止目前，已發(fā)相關微博153篇，被轉發(fā)80余條，被點贊100余次，閱讀量破萬。二是控源頭強巡查。實行村級保潔和河道清潔相結合，以鎮(zhèn)為單位落實責任區(qū)域，把河道水面保潔工作納入常態(tài)化和精細化管理。自從河長巡河工作開展以來，該鎮(zhèn)已經(jīng)開展巡查工作500余次，解決河道問題70余處，收集群眾意見建議30余條。三是加強河道打撈隊日常管理。成立專業(yè)保潔隊伍9支，落實84人，分別負責干窯鎮(zhèn)9個行政村保潔工作。同時，各行政村根據(jù)保潔人員日常工作情況、保潔成效等制定了相應的保潔人員考核辦法。

河長制工作總結

古有大禹治水，今有河長治污。日前，水利部、環(huán)境保護部、發(fā)展改革委、財政部、國土資源部、住房城鄉(xiāng)建設部、交通運輸部、農業(yè)部、衛(wèi)生計生委、林業(yè)局十部委聯(lián)合召開視頻會議，動員部署全面推行“河長制”工作。依據(jù)中共中央辦公廳、國務院辦公廳公布的《關于全面推行河長制的意見》，在部分省區(qū)市近十年實踐基礎上，“河長制”將在全國推行。北京青年報記者了解到，目前已至少有北京、天津、江蘇、浙江、安徽、福建、江西、海南8省市在全境推行“河長制”，至少16個省區(qū)市部分實行“河長制”。

緣起。

太湖藍藻催生“河長制”

20xx年至今，由各級黨政主要負責人擔任的“河長”，已遍布江蘇全省727條骨干河道1212個河段。

按照“河長公示制度”，各地在河道邊醒目位置，豎立“河長”公示牌，寫明河道名稱、河道長度、“河長”姓名職務、聯(lián)系部門、管治保目標任務、舉報電話等信息，并及時更新，以隨時接受群眾舉報、投訴、監(jiān)督。

全國推廣的“河長制”，最早正是源自江蘇。早在20xx年5月，無錫市太湖藍藻大面積爆發(fā)，水源惡化，市民被逼搶購純凈水。河道久無清淤、企業(yè)違法排污、農業(yè)面源污染嚴重……同年8月，無錫市印發(fā)《無錫市河(湖、庫、蕩、)斷面水質控制目標及考核辦法(試行)》，將河流斷面水質檢測結果納入各市縣區(qū)黨政主要負責人政績考核內容，各市縣區(qū)不按期報告或拒報、謊報水質檢測結果的，按有關規(guī)定追究責任。

實踐。

“這種合力就像一張漁網(wǎng)”

5年前，時任江蘇省宜興市市委書記的王中蘇接到新使命――任漕橋河“河長”。漕橋河全長23公里，是太湖主要入湖河道之一，也是宜興市水系最復雜、污染最嚴重、治理最困難的河道，水質波動較為明顯。

“擔任漕橋河的‘河長’，我感到壓力很大，責任也很重。”從那時起，王中蘇開始常態(tài)化巡查漕橋河，每季度至少一次，了解流域現(xiàn)狀、掌握問題所在。經(jīng)過一段時期的實地勘察、調研分析，他摸清了影響漕橋河水質的四大因素，即上游入境客水、農村生活污染、農業(yè)面源污染和工業(yè)點源污染。

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