實(shí)習(xí)心得不僅僅是一種記錄，更是對(duì)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的深度思考和反思。實(shí)習(xí)心得范文二：

拒絕違章作業(yè)心得體會(huì)

在我們的成長過程中，每個(gè)人都會(huì)面臨著做出選擇的問題，而這其中，拒絕違章作業(yè)無疑是其中的重要一環(huán)。違章作業(yè)或許能夠快速地完成任務(wù)，但是卻大大影響了我們的學(xué)習(xí)成果和未來的發(fā)展。在我談?wù)勎业木芙^違章作業(yè)的心得體會(huì)。

第一段，內(nèi)容是引言及對(duì)于違章作業(yè)的解釋，長度約120字。

在我對(duì)于拒絕違章作業(yè)心得體會(huì)的文寫作中，首先要解釋一下什么是違章作業(yè)。所謂違章作業(yè)一般指在老師沒有要求或禁止的情況下自己或與他人交換修改答案，將作業(yè)抄襲、夸大或虛構(gòu)結(jié)果等。其實(shí)這樣的行為一旦引起老師的注意，就危及了自己的學(xué)習(xí)以及未來的發(fā)展，更是會(huì)讓人的道德觀受到?jīng)_擊，這樣的一次作業(yè)失誤勢(shì)必會(huì)影響到我們耗費(fèi)時(shí)間積累的成績，也可能因此影響到我們的自信和未來職業(yè)發(fā)展。

第二段，內(nèi)容是介紹為什么會(huì)有拒絕違章作業(yè)的問題，長度約220字。

一般來說，我們?cè)趯W(xué)習(xí)過程中，常常會(huì)出現(xiàn)因?yàn)槿蝿?wù)重壓而無從處理的時(shí)候。而此時(shí)，違章作業(yè)無疑是很誘人的方法。因?yàn)檫@樣的作業(yè)助于我們更快速地完成任務(wù)，表現(xiàn)出更高的分?jǐn)?shù)，同時(shí)，也能夠在同學(xué)中留下好的印象。但是，一旦自己使用了違章作業(yè)，還特別是“大面積進(jìn)行違章作業(yè)”這樣的行為，也比較容易被他人看出來，隨之而來的是在道德上被其他人所譴責(zé)。

第三段，內(nèi)容是如何拒絕違章作業(yè)的問題，長度約220字。

拒絕違章作業(yè)的方式有很多。例如，合理利用考試時(shí)間來培養(yǎng)專注力；有意識(shí)地避免不必要的交叉講話或聊天等干擾心境的事情，或者將自己塑造成不可違規(guī)的形象等等。但最為重要的是，我們需要詳細(xì)了解違章作業(yè)的后果，這樣才會(huì)讓我們對(duì)這樣的行為有一定的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，準(zhǔn)確把握任務(wù)的情況，根據(jù)自己的力量合理規(guī)劃任務(wù)，不去給自己過多的壓力和瞎猜測(cè)自己的能力，同樣是一種很好的方法。如果我們對(duì)于自己的利益保護(hù)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)這樣兩種維度都有充分的體認(rèn)，就能夠有力地拒絕違章作業(yè)。

第四段，內(nèi)容是說明拒絕違章作業(yè)的影響，長度約220字。

在學(xué)術(shù)交流或者就業(yè)市場(chǎng)上，道德規(guī)范也是非常重要的。尤其是在我們今后的學(xué)習(xí)和就業(yè)過程中，快速地追求時(shí)間速度和忽略承擔(dān)責(zé)任的行為可能會(huì)讓我們失去同行的尊重與合作伙伴的信任，從而影響我們?cè)谙嚓P(guān)領(lǐng)域的發(fā)展。因此我們要時(shí)刻發(fā)揮自身的道德感、責(zé)任心，明確自己的職責(zé)與義務(wù)，拒絕一切妄圖捷徑的做法，從而在道德、學(xué)術(shù)規(guī)范的領(lǐng)域中占據(jù)有利地位。

第五段，內(nèi)容是結(jié)論，長度約120字。

在我們的成長道路上，拒絕違章作業(yè)是我們個(gè)人道德成長和學(xué)習(xí)規(guī)范的重要體現(xiàn)。在這些經(jīng)驗(yàn)中，我們需要不斷吸取前輩的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于這樣的問題保持充分的體認(rèn)與思考，并懂得正確地堅(jiān)持自己的立場(chǎng)和原則，這樣才能更好地積累自己的經(jīng)驗(yàn)，走向一個(gè)更加光明的未來。

違章作業(yè)

違規(guī)作業(yè)是指違背校規(guī)、教師規(guī)定的作業(yè)行為。每個(gè)學(xué)生在學(xué)習(xí)生涯中都曾犯過此類錯(cuò)誤，而我也不例外。然而，我意識(shí)到違規(guī)作業(yè)所帶來的不僅僅是罰款和懲罰，更重要的是讓我認(rèn)識(shí)到了嚴(yán)守規(guī)矩的重要性。通過這次違規(guī)作業(yè)經(jīng)歷，我深深明白了要按規(guī)定要求完成作業(yè)的重要性，尊重自己、尊重教師和學(xué)校的同時(shí)，也在違章作業(yè)中積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

首先，在這次違規(guī)作業(yè)中，我意識(shí)到自己的不規(guī)范行為會(huì)給他人帶來麻煩。違規(guī)作業(yè)首先會(huì)影響到老師的教學(xué)秩序，讓他們?cè)诜敝氐墓ぷ髦谢ㄙM(fèi)更多時(shí)間處理我們的錯(cuò)誤，這是一種對(duì)老師的不尊重。同時(shí)，違規(guī)作業(yè)也會(huì)間接地影響到同學(xué)們的學(xué)習(xí)。假如我抄襲了別人的作業(yè)，對(duì)方會(huì)受到懲罰，這將破壞我們之間的友誼和信任。因此，我認(rèn)識(shí)到只有尊重他人的努力和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，我們才能共同進(jìn)步，才能建立起良好的學(xué)習(xí)氛圍。

其次，在違規(guī)作業(yè)中，我發(fā)現(xiàn)自己的懶散和不負(fù)責(zé)任。正常情況下，我們應(yīng)當(dāng)按時(shí)按量地完成作業(yè)，并且要認(rèn)真檢查，保證質(zhì)量，以養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。然而，為了趕時(shí)間或是一時(shí)的懶惰，我犯了違規(guī)的錯(cuò)誤。這讓我意識(shí)到，只有勤奮努力，才能取得好成績，更能培養(yǎng)自己的毅力和責(zé)任感。違規(guī)作業(yè)的經(jīng)歷使我明白，要想有成就，只有自己付出努力，才能收獲成功。

再次，違規(guī)作業(yè)也教會(huì)了我如何面對(duì)錯(cuò)誤和承擔(dān)責(zé)任。曾經(jīng)，我犯過一次抄襲別人作業(yè)的錯(cuò)誤。當(dāng)老師揭發(fā)了我的行為，并對(duì)我進(jìn)行批評(píng)之后，我感到很愧疚，也很難過。然而，我并沒有逃避，而是站出來承認(rèn)錯(cuò)誤，并向老師和同學(xué)道歉，同時(shí)向老師保證今后我會(huì)注意自己的行為。通過這次事件，我明白了錯(cuò)誤并不可怕，只要能勇于承認(rèn)，并從中吸取教訓(xùn)，我們就能成長。面對(duì)錯(cuò)誤，我們要積極糾正，學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任，以此來強(qiáng)化自律和自制的意識(shí)。

最后，違規(guī)作業(yè)讓我意識(shí)到自己的不善于自主學(xué)習(xí)和獨(dú)立思考。在違規(guī)作業(yè)中，為了快速完成任務(wù)，我總是選擇了抄襲和照搬。這樣做不僅沒有真正理解知識(shí)，更沒有培養(yǎng)自己獨(dú)立解決問題的能力。通過這次違規(guī)作業(yè)的經(jīng)歷，我明白到自主學(xué)習(xí)和獨(dú)立思考的重要性。只有通過自主學(xué)習(xí)和獨(dú)立思考，我們才能真正理解知識(shí)，培養(yǎng)自己的思維能力和解決問題的能力。

總而言之，違規(guī)作業(yè)的經(jīng)歷讓我認(rèn)識(shí)到了嚴(yán)守規(guī)矩的重要性。我從這次經(jīng)歷中學(xué)到了尊重他人、勤奮努力、勇于承認(rèn)錯(cuò)誤以及自主學(xué)習(xí)的重要性。這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)將在我今后的學(xué)習(xí)生涯中指導(dǎo)我走向更好的道路。面對(duì)違規(guī)作業(yè)，我們應(yīng)該正視錯(cuò)誤，吸取教訓(xùn)，并且用切實(shí)的行動(dòng)去改正。只有這樣，我們才能真正成長，并在未來的人生道路上取得成功。

違章作業(yè)

作為一名學(xué)生，我們每天都面臨著大量的作業(yè)和學(xué)習(xí)任務(wù)。然而，在時(shí)間有限的情況下，有時(shí)我們不得不通過違章作業(yè)來完成任務(wù)。違章作業(yè)是指在不符合規(guī)定的情況下完成作業(yè)，例如抄襲、抄作業(yè)或者找代寫。然而，通過這樣的方式并不能真正幫助我們學(xué)到知識(shí)，反而會(huì)給我們帶來一系列的負(fù)面影響。在此，我想分享一些自己的體會(huì)和思考。

首先，違章作業(yè)并不能真正幫助我們掌握學(xué)習(xí)的內(nèi)容。作業(yè)是老師布置給我們的，是為了鞏固知識(shí)、提高能力。而通過違章作業(yè)，我們只是簡單地?cái)[弄作業(yè)本，而沒有真正地理解其中的思想和方法。作業(yè)本來是用來幫助我們提高的，并非是一種形式主義的要求。只有在我們自己堅(jiān)持完成每一道題目，動(dòng)腦思考，才能提升我們的學(xué)習(xí)效果。

其次，違章作業(yè)會(huì)讓我們產(chǎn)生依賴和惰性。當(dāng)我們一次又一次地通過違章作業(yè)完成任務(wù)時(shí)，我們就會(huì)逐漸形成一種依賴心理。這種依賴會(huì)讓我們變得懶散和不負(fù)責(zé)任，不再努力去學(xué)習(xí)和完成作業(yè)。當(dāng)我們習(xí)慣了違章作業(yè)的方式，就很難真正投入到學(xué)習(xí)中去。這樣一來，我們的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)積極性將逐漸下降，無法達(dá)到自己的潛力。

另外，違章作業(yè)會(huì)給我們埋下一顆種子，它就是道德敗壞。通過違章作業(yè)，我們不僅僅是在抄襲和偷懶，更是在背叛自己的道德準(zhǔn)則。道德敗壞會(huì)讓我們?cè)谄渌矫嬉仓饾u失去底線和原則，使我們的個(gè)性變得功利和缺乏真誠。在學(xué)習(xí)的道路上，遵循基本的道德規(guī)范是最起碼的要求。如果我們連這個(gè)都無法做到，那么我們將失去自己的人格和尊嚴(yán)。

再者，違章作業(yè)影響了我們的學(xué)習(xí)態(tài)度和能力。我們知道，學(xué)習(xí)是一種自覺的行為，它需要我們主動(dòng)去探索和思考。而當(dāng)我們通過違章作業(yè)完成了任務(wù)，我們就會(huì)逐漸失去學(xué)習(xí)的興趣和樂趣。這將導(dǎo)致我們對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生抵觸和消極的態(tài)度，進(jìn)而影響我們的學(xué)習(xí)效果。同時(shí)，通過違章作業(yè)得到的是一些片面的知識(shí)，而不是真正的理解和掌握。這將使我們?cè)趯W(xué)習(xí)的過程中出現(xiàn)較大的漏洞，影響我們未來的學(xué)習(xí)和發(fā)展。

最后，違章作業(yè)也會(huì)給我們帶來一些不可挽回的后果。當(dāng)我們被老師發(fā)現(xiàn)抄襲或者劣質(zhì)作業(yè)時(shí)，將會(huì)受到嚴(yán)厲的批評(píng)和懲罰。這不僅會(huì)影響我們的學(xué)習(xí)記錄和評(píng)價(jià)，更會(huì)對(duì)我們的學(xué)習(xí)成績和未來的發(fā)展產(chǎn)生不良影響。此外，違章作業(yè)還會(huì)削弱我們的自信心和自尊心，給我們帶來心理上的重負(fù)和困擾。

綜上所述，違章作業(yè)并非我們應(yīng)該選擇的學(xué)習(xí)方式。它無法真正幫助我們學(xué)到知識(shí)，反而給我們帶來一系列的負(fù)面影響。我們應(yīng)該樹立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度，努力完成每一道作業(yè)，真正掌握知識(shí)，提高自己的能力。只有這樣，我們才能取得良好的學(xué)習(xí)成績和未來的成功。

無票作業(yè)違章心得體會(huì)

第一段：引言（100字）。

無票作業(yè)違章是一種常見的違規(guī)現(xiàn)象，廣泛存在于各行各業(yè)。在長期的工作實(shí)踐中，我也曾碰到過一些類似情況。通過這些經(jīng)歷，我深刻認(rèn)識(shí)到無票作業(yè)違章不僅會(huì)給自身帶來安全隱患，還會(huì)給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失和影響形象。因此，我總結(jié)了一些心得體會(huì)，以便更好地避免和解決這種問題。

第二段：了解違章規(guī)定（200字）。

首先，了解違章規(guī)定是避免無票作業(yè)違章的基礎(chǔ)。在進(jìn)行任何作業(yè)之前，我們應(yīng)該明確所在行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)制度，了解違規(guī)操作的具體內(nèi)容和后果。只有明晰了規(guī)定，我們才能在工作中充分認(rèn)識(shí)到遵守規(guī)定的重要性，從而自覺避免無票作業(yè)違章的發(fā)生。

第三段：加強(qiáng)安全教育與培訓(xùn)（300字）。

其次，加強(qiáng)安全教育與培訓(xùn)是防范無票作業(yè)違章的重要手段。企業(yè)應(yīng)該定期組織安全培訓(xùn)和教育，將相關(guān)知識(shí)普及給員工，增強(qiáng)他們的安全意識(shí)和規(guī)范操作的能力。此外，企業(yè)還應(yīng)該通過各種渠道向員工提供安全資料和宣傳材料，利用實(shí)例和案例教育員工，使其深刻認(rèn)識(shí)到違規(guī)行為的危害。

第四段：強(qiáng)化監(jiān)督與管理（300字）。

再次，強(qiáng)化監(jiān)督與管理是有效防控?zé)o票作業(yè)違章的必要措施。企業(yè)應(yīng)該建立健全相應(yīng)的管理制度和流程，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任和權(quán)限。監(jiān)督機(jī)制也應(yīng)得到加強(qiáng)，通過檢查、巡視和抽查等手段對(duì)作業(yè)進(jìn)行監(jiān)管。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的無票作業(yè)違章問題，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行糾正和整改，嚴(yán)肅追究責(zé)任，以示警告。只有形成良好的管理機(jī)制，才能確保無票作業(yè)違章不再發(fā)生。

第五段：個(gè)人自覺與責(zé)任擔(dān)當(dāng)（300字）。

最后，個(gè)人自覺與責(zé)任擔(dān)當(dāng)是遏制無票作業(yè)違章的根本保障。每個(gè)從業(yè)人員都應(yīng)該自覺遵守規(guī)定，承擔(dān)起自己的責(zé)任。在工作中，我們要常懷安全意識(shí)，時(shí)刻牢記規(guī)定，絕不懈怠。同時(shí)，也要積極主動(dòng)地向領(lǐng)導(dǎo)和同事給予監(jiān)督和提醒，共同維護(hù)工作場(chǎng)所的安全與穩(wěn)定。

總結(jié)（100字）。

無票作業(yè)違章是一種常見的違規(guī)現(xiàn)象，解決這個(gè)問題需要大家的共同努力。通過了解違規(guī)規(guī)定、加強(qiáng)安全教育與培訓(xùn)、強(qiáng)化監(jiān)督與管理以及個(gè)人自覺與責(zé)任擔(dān)當(dāng)，我們可以有效地遏制無票作業(yè)違章的發(fā)生，并為企業(yè)安全和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。只有形成良好的工作風(fēng)氣，才能確保正常有序地進(jìn)行工作，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供有效保障。

焊割違章作業(yè)心得體會(huì)

近年來，焊割違章作業(yè)事件頻繁發(fā)生，給廣大人民群眾帶來了不小的安全隱患。我作為一名從業(yè)人員，在工作過程中也遇到過類似的問題，深刻認(rèn)識(shí)到違規(guī)操作的危害性，并且通過實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，體會(huì)到了遵守安全規(guī)定、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作的必要性。下面通過五段式文章來分享我的心得體會(huì)。

第一段——了解規(guī)章制度是做好安全工作的基礎(chǔ)。

在執(zhí)行焊割作業(yè)之前，必須了解企業(yè)的安全規(guī)章制度以及各種操作規(guī)范。每個(gè)企業(yè)的安全規(guī)章制度都有所不同，我們必須根據(jù)具體情況認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守。在實(shí)際工作當(dāng)中，我們通過口頭和書面的渠道獲得了大量的安全知識(shí)，熟悉了各項(xiàng)安全操作流程，并且掌握了安全事故的處理方式。大量的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，讓我深刻地認(rèn)識(shí)到安全第一的原則。

第二段——遵守操作規(guī)程是保證焊割安全的重要保障。

焊割作業(yè)是一項(xiàng)非常危險(xiǎn)的工作，一旦安全措施不當(dāng)或者違規(guī)操作，就可能導(dǎo)致發(fā)生嚴(yán)重的安全事故，影響生產(chǎn)和生活。為了保障作業(yè)的安全，我們必須嚴(yán)格遵守企業(yè)制定的操作規(guī)程，按照規(guī)范操作流程進(jìn)行施工。在實(shí)際工作中，我們不斷強(qiáng)化了跟隨規(guī)程操作的觀念，并且通過嚴(yán)格的管理和考核，確保所有作業(yè)都過硬。

第三段——注意安全細(xì)節(jié)關(guān)乎事故的發(fā)生。

在焊割作業(yè)中，人員的疏忽和操作不當(dāng)可能會(huì)導(dǎo)致事故的發(fā)生。因此，我們必須十分重視作業(yè)過程中的安全細(xì)節(jié)，注意環(huán)保和安全衛(wèi)生問題。例如，在焊割作業(yè)過程中，必須注意工作場(chǎng)所的通風(fēng)改善，貯存氣瓶時(shí)，必須做好防火和防爆措施。這些小細(xì)節(jié)看似微不足道，但關(guān)乎著整個(gè)作業(yè)過程的安全。

第四段——團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力是做好焊割作業(yè)的關(guān)鍵。

焊割作業(yè)是一項(xiàng)需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作的工作，每個(gè)人都必須理解問題的根本，并協(xié)調(diào)好團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的關(guān)系和各自的工作職責(zé)。只有在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中發(fā)揮自己的特長，讓大家互相學(xué)習(xí)、互相協(xié)助，缺點(diǎn)和不足才能被完美地補(bǔ)充。通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作的能力提升，我們可以更好地完成工作任務(wù)，保障作業(yè)的安全。

第五段——安全意識(shí)是做好焊割工作的先決條件。

安全意識(shí)是執(zhí)行焊割作業(yè)中不可缺少的內(nèi)容，必須每時(shí)每刻都意識(shí)到，真正地內(nèi)化于自己行為思想中。在實(shí)際工作中，我們?cè)诿看巫鳂I(yè)之前都進(jìn)行安全檢查，并對(duì)安全事故做出充分的預(yù)測(cè)和防范。同時(shí)，我們也注重對(duì)員工的安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)，讓他們知道執(zhí)行安全制度的重要性，從而達(dá)到真正的安全生產(chǎn)。

總之，焊割違章作業(yè)的危害性非常大，需要我們深刻認(rèn)識(shí)到危險(xiǎn)的嚴(yán)重性，并時(shí)刻提醒自己注意安全工作。通過遵守規(guī)章制度、操作規(guī)程、注意安全細(xì)節(jié)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、安全意識(shí)等方面的要求，我們可以最大限度地保護(hù)工作人員和設(shè)備的安全。只有在全員高度重視安全的前提下，企業(yè)的生產(chǎn)才會(huì)高效有序地推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步發(fā)展。

供電違章作業(yè)心得體會(huì)

段一：引言（200字）。

供電違章作業(yè)是指在供電設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)下，未經(jīng)相關(guān)批準(zhǔn)、未采取相應(yīng)安全防護(hù)措施的操作行為。作為一名從事電氣工作多年的電工，我曾親身經(jīng)歷了供電違章作業(yè)的危險(xiǎn)和后果。通過這次經(jīng)歷，我深刻領(lǐng)悟到了安全的重要性，并且從中總結(jié)出了一些心得體會(huì)。

段二：違章操作的危險(xiǎn)性和后果（200字）。

供電違章作業(yè)容易導(dǎo)致電氣意外事故的發(fā)生。在我親身經(jīng)歷的一起事故中，由于工作人員未按規(guī)定斷電作業(yè)，一名同事不慎觸電身亡。這次事故讓我痛定思痛，意識(shí)到供電違章作業(yè)的后果是多么嚴(yán)重和不可挽回的。同時(shí)，違章操作還可能造成供電設(shè)備的損壞，給企業(yè)造成重大經(jīng)濟(jì)損失。

深究導(dǎo)致供電違章作業(yè)的原因，可以發(fā)現(xiàn)有兩個(gè)主要方面。首先，個(gè)人的安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，他們往往為了完成工作而輕視安全規(guī)定。其次，工作環(huán)境和管理不完善也是導(dǎo)致供電違章作業(yè)的一個(gè)重要原因。如果企業(yè)不能提供良好的工作環(huán)境和嚴(yán)格的管理制度，那么即使員工本身有安全意識(shí)，也很難真正做到不違章操作。

段四：加強(qiáng)安全意識(shí)和改進(jìn)管理制度的重要性（300字）。

加強(qiáng)安全意識(shí)是防止供電違章作業(yè)的關(guān)鍵。作為電工，我們需要時(shí)刻保持警覺，樹立正確的安全觀念，并將安全放在第一位。對(duì)于工作中遇到的各種危險(xiǎn)情況，我們要有足夠的安全常識(shí)和應(yīng)對(duì)能力，遵守規(guī)章制度，正確使用防護(hù)裝置，確保自己和同事的安全。同時(shí)，企業(yè)也應(yīng)加強(qiáng)管理制度改進(jìn)，健全完善的安全管理系統(tǒng)，加強(qiáng)對(duì)員工的安全培訓(xùn)和技能培養(yǎng)，提高其安全意識(shí)和專業(yè)水平。

段五：正確的供電操作實(shí)踐（300字）。

為了避免供電違章作業(yè)，我們要遵守相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，確保供電操作的合法性和安全性。首先，供電作業(yè)前必須有效通知和采取措施斷電，確保操作人員的人身安全。其次，對(duì)供電設(shè)備進(jìn)行詳細(xì)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)修，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。操作時(shí)要嚴(yán)格按照流程和規(guī)范操作，不得隨意變動(dòng)電路。最后，在每次供電作業(yè)結(jié)束后要做好記錄和驗(yàn)電工作，確保整個(gè)作業(yè)過程的安全和合規(guī)。

總結(jié)：供電違章作業(yè)的危險(xiǎn)性和后果讓我深刻認(rèn)識(shí)到了安全的重要性，也讓我明白了違章操作的根本原因及其解決的重要性。加強(qiáng)安全意識(shí)和改進(jìn)管理制度是保護(hù)供電工作安全的關(guān)鍵。只有我們電工人員以身作則，堅(jiān)持守法守規(guī)，才能確保供電工作的安全和順利進(jìn)行。

井下違章作業(yè)心得體會(huì)

近年來，井下違章作業(yè)事故頻發(fā)，給礦山生產(chǎn)和工人安全帶來了巨大的威脅。隨著礦山安全管理的不斷加強(qiáng)，對(duì)井下違章作業(yè)的處罰力度也日益加大。經(jīng)過親身經(jīng)歷井下違章作業(yè)的感受，我深切認(rèn)識(shí)到了井下違章作業(yè)的嚴(yán)重危害性，也對(duì)礦山安全管理產(chǎn)生了新的認(rèn)識(shí)。下面我將結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，分享一下對(duì)井下違章作業(yè)的心得體會(huì)。

首先，井下違章作業(yè)是危害性最大的違章行為。井下礦山環(huán)境復(fù)雜，存在著各種安全隱患。合理的施工，遵循安全操作規(guī)程才能保障工人的生命安全。井下違章作業(yè)往往不符合安全要求，存在諸多危險(xiǎn)因素，容易引發(fā)事故，給工人的生命造成威脅。我親眼目睹過井下違章作業(yè)導(dǎo)致的一次礦難，令我痛心不已。這次事故的責(zé)任完全在于違章作業(yè)，而不是其他任何原因。因此，我認(rèn)為井下違章作業(yè)是不容忽視的重大問題。

其次，違章作業(yè)不僅危害個(gè)人安全，也危害整個(gè)礦山集體利益。井下作業(yè)環(huán)境的復(fù)雜性決定了各個(gè)工作環(huán)節(jié)是相互聯(lián)系的，一點(diǎn)小的違章作業(yè)都可能引發(fā)連鎖反應(yīng)，導(dǎo)致事故發(fā)生。在井下作業(yè)中，個(gè)人的違規(guī)操作可能直接影響到其他人的安全，甚至威脅到礦山整個(gè)管理系統(tǒng)的穩(wěn)定。因此，個(gè)人應(yīng)該對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)，做到不違章作業(yè)、不違反規(guī)則，共同維護(hù)整個(gè)礦山的安全。

再次，安全教育的密切關(guān)注和加強(qiáng)對(duì)違章作業(yè)的懲罰才能有效預(yù)防違章行為。礦山安全管理部門需要加強(qiáng)對(duì)工人的培訓(xùn)教育，提高其安全意識(shí)和安全技能。只有讓每個(gè)礦工清楚地認(rèn)識(shí)到一個(gè)小的違章作業(yè)可能會(huì)導(dǎo)致多大的災(zāi)難，才能真正做到心中有敬畏，行為有規(guī)矩。同時(shí)，對(duì)井下違章作業(yè)的懲罰也應(yīng)該更加嚴(yán)厲，給予足夠的警示力度。只有當(dāng)每個(gè)人都知道違章作業(yè)的后果是多么嚴(yán)重，才會(huì)自覺遵守規(guī)章制度，杜絕違章作業(yè)的發(fā)生。

最后，加強(qiáng)礦山安全管理的力度是根本解決井下違章作業(yè)的有效途徑。井下作業(yè)的安全本質(zhì)是靠科學(xué)的管理和技術(shù)手段來保障的，必須做到有章可循、有制度可依。安全管理部門需要加大力度，從源頭上杜絕井下違章作業(yè)的發(fā)生，定期檢查環(huán)境和設(shè)備。同時(shí)，各級(jí)管理者應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注礦工們的安全，加強(qiáng)對(duì)違章作業(yè)的監(jiān)管和制止，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，維護(hù)井下作業(yè)的正常安全秩序。

綜上所述，井下違章作業(yè)是對(duì)礦山安全的一大威脅，給工人的生命安全和礦山的集體利益帶來了巨大的風(fēng)險(xiǎn)。我們每個(gè)人都應(yīng)該認(rèn)識(shí)到井下違章作業(yè)的危害性，并積極行動(dòng)起來，杜絕違規(guī)行為的發(fā)生。同時(shí)，礦山安全管理部門也應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)違章作業(yè)的教育和懲罰力度，加強(qiáng)對(duì)井下作業(yè)的管理，保障工人的生命安全和礦山整體的穩(wěn)定。只有共同努力，才能保障礦山的安全生產(chǎn)和工人的健康。

違章心得體會(huì)

為認(rèn)真貫徹落實(shí)省公司營銷工作會(huì)議精神，深化供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)“百問百查”活動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。我認(rèn)真地學(xué)習(xí)了這份文件，該活動(dòng)內(nèi)容，建立反違章常態(tài)工作機(jī)制，落實(shí)反違章工作責(zé)任制，違立違章常態(tài)工作機(jī)制，反違章工作要覆蓋與服務(wù)工作全員，全過程，全方位做好這四個(gè)方面的“對(duì)照檢查”。各單位要結(jié)合本單位工作特點(diǎn)和規(guī)律，組織落實(shí)反違章工作要求要強(qiáng)化營銷稽查監(jiān)督職能，將反違章工作作為日?；榈闹攸c(diǎn)內(nèi)容。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加大投入，創(chuàng)造性的開展工作。

全面督察營銷管理中的“量、價(jià)、責(zé)、損”與優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作情況，重點(diǎn)打擊營銷與服務(wù)環(huán)節(jié)中的習(xí)慣性違章，遏制營銷服務(wù)違章行為發(fā)生，規(guī)范營銷服務(wù)行為。解決營銷環(huán)節(jié)中的跑、冒、滴、漏的問題，我認(rèn)為頑固性習(xí)慣性違章是受一定的心理咨詢支配的，具有頑固性、多發(fā)性的特點(diǎn)。如進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽、系好安全帽帶這條規(guī)定，但實(shí)際有一部分員工有章不循，進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)不戴好安全帽，不系好帽帶。有不少事故都是沒有戴好安全帽或不系好帽帶人造成，事實(shí)證明，要改變或消除受心理咨詢支配的不良習(xí)慣并非容易，需要經(jīng)過長期的努力。

2、繼承性

有些員工的習(xí)慣性違章行為并不是自創(chuàng)發(fā)明的，而是在一些老工人師傅身上“學(xué)”、“傳”下來的。就這樣把不良的違章作業(yè)習(xí)慣傳給下一代，從而導(dǎo)致一些違章作業(yè)的不良習(xí)慣代代相傳。

3、排它性

有習(xí)慣性違章的員工固守不良的傳統(tǒng)做法，總認(rèn)為自己的習(xí)慣性工作方式“管用”、“省力”，而不愿意接受新的工藝和操作方式，即使是被動(dòng)參加過培訓(xùn)，但還是“舊習(xí)不改”。

二、習(xí)慣性違章的心理咨詢狀態(tài)

1、缺乏安全知識(shí)，不知不覺的違章

對(duì)正在進(jìn)行的工作應(yīng)該遵守的規(guī)章制度根本不了解或一知半解，工作起來憑本能、熱情和習(xí)慣。對(duì)用生命和血的教訓(xùn)換來的安全操作規(guī)程知之甚少，因而出事的可能性就大。

2、貪圖安逸

在工作中不求上進(jìn)，缺乏積極性，平時(shí)不注意學(xué)習(xí)，技術(shù)水平一般，自我保護(hù)意識(shí)差。與其他人一起工作還可以，一旦自己獨(dú)立工作，哪怕是從事簡單的工作，都有可能發(fā)生事故。

3、僥幸的心理咨詢

明知某種做法屬違章行為，可能引起不良后果或事故，但自己認(rèn)為并非每次違章作業(yè)都會(huì)有事故發(fā)生，以前這樣做不會(huì)出現(xiàn)問題，這次也不會(huì)，于是在僥幸心理咨詢的驅(qū)使下而走險(xiǎn)，一旦環(huán)境、設(shè)備和人員的變化，就很有可能引發(fā)事故發(fā)生。

4、自以為是

總認(rèn)為自己有經(jīng)驗(yàn)、有能力防止事故發(fā)生，相信不良的傳統(tǒng)或習(xí)慣做法。對(duì)未造成事故的習(xí)慣性違章經(jīng)歷非但不以為恥，反而引以為榮，這種違章一旦發(fā)生事故，必然會(huì)造成極其嚴(yán)重的后果。

三、簡述如何克服習(xí)慣性違章

1、找出違章現(xiàn)象，讓“習(xí)慣”改成習(xí)慣

“安全第一，預(yù)防為主”是安全生產(chǎn)的總方針，是凡習(xí)慣性違章的基本準(zhǔn)則?！熬C合治理，保障平安”是安全生產(chǎn)的一個(gè)主題。查看相關(guān)資料，很多建筑、施工企業(yè)都有習(xí)慣性違章現(xiàn)象。我單位結(jié)合今年6月安全月，項(xiàng)目部開展以“綜合治理、保障平安”為主題的多種宣傳及教育活動(dòng)，將習(xí)慣性違章行為整理出來及時(shí)公布，組織員工學(xué)習(xí)，并納入安全專項(xiàng)考核細(xì)則中，加大考核力度，發(fā)現(xiàn)性慣性違章行為及時(shí)教育并處罰。對(duì)一時(shí)不能整改的行為制定出防范措施，并下發(fā)定期整改通知單。通過了解，摸清習(xí)慣性違章的根源，提出防范整改措施，從而有效的防止了各類事故的發(fā)生，避免了不必要的事故損失。

2、大力開展對(duì)員工的安全教育

通過查找習(xí)慣性違章的危害，使廣大職工認(rèn)識(shí)到習(xí)慣性違章作業(yè)的是違反安全生產(chǎn)客觀規(guī)律的，其結(jié)果必將受到客觀規(guī)律的懲罰，不但危機(jī)自己的安全，而且還會(huì)累及他人。項(xiàng)目部針對(duì)“習(xí)慣性違章”的特點(diǎn)，項(xiàng)目部通過安全月活動(dòng)，加強(qiáng)了對(duì)《安全生產(chǎn)法》、安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，使員工懂得安全生產(chǎn)規(guī)章制度是用血的教訓(xùn)換來的寶貴經(jīng)驗(yàn)，按安全生產(chǎn)規(guī)章制度作業(yè)和操作，就是珍惜生命，同時(shí)結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際情況，經(jīng)常性的開展反事故預(yù)案演習(xí)，培訓(xùn)和考試，了解掌握規(guī)章制度和“習(xí)慣性違章”行為，把自覺執(zhí)行規(guī)章制度變成眾人的自覺行為，養(yǎng)成遵章作業(yè)的習(xí)慣，從而大大減少隨意作業(yè)的機(jī)會(huì)和條件，從根本上避免了事故的發(fā)生。努力提升我局營銷管理水準(zhǔn)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。我作為95598的一名座席人員，應(yīng)以此次活動(dòng)為契機(jī)，做好迎接2008北京奧運(yùn)，爭取良好的市場(chǎng)形象。

違章心得體會(huì)

督察辦人員每天零四點(diǎn)班要有不少于1/3人員入井督察，督察辦要打破常規(guī)方式，以班中突擊督察、邊緣死角崗位督察、專項(xiàng)集中督察為主，每天對(duì)問題跟蹤落實(shí)，礦早會(huì)通報(bào)，重復(fù)隱患立即責(zé)任追究；每周要對(duì)督察情況進(jìn)行匯總，安辦會(huì)進(jìn)行匯報(bào)。

開展查擺習(xí)慣性違章活動(dòng)，重點(diǎn)查處施工過程中的“三違”行為，把排查情況上報(bào)安檢科，4月24日前完成，4月25日安辦會(huì)分戰(zhàn)線進(jìn)行匯報(bào)。

排查情況報(bào)安檢科備案，安檢科進(jìn)行核實(shí)，弄虛作假的，對(duì)責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究。

實(shí)施過程管控，查處違章行為，每月查處“三違”指標(biāo)不少于兩人，4月20日—30日查處“三違”指標(biāo)不少于一人，當(dāng)月未完成指標(biāo)的減發(fā)安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金的50%，每少一個(gè)指標(biāo)對(duì)本人罰款50元，并扣1分，弄虛作假的進(jìn)行追究，每月最后一次安辦會(huì)進(jìn)行通報(bào)。連續(xù)兩個(gè)月未完成“三違”指標(biāo)的，由紀(jì)委、組干部門對(duì)其按規(guī)定進(jìn)行問責(zé)。

月度內(nèi)兩次以上（含兩次）“三違”人員、嚴(yán)重“三違”人員要立即脫產(chǎn)停崗，送職教中心“三違”學(xué)習(xí)班進(jìn)行安全知識(shí)學(xué)習(xí)，時(shí)間不少于一周，考試合格后，方可上崗。

處罰力度上靠一級(jí)，月度內(nèi)發(fā)生兩次以上（含兩次）事故的單位，不予兌現(xiàn)單位當(dāng)月安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金，相應(yīng)業(yè)務(wù)科室全員減發(fā)當(dāng)月安全抵押金50%，由宣傳科、電視站進(jìn)行公開曝光。

違章心得體會(huì)

近日，根據(jù)公司安排，安監(jiān)站組織全體員工觀看了《違章作業(yè)害人害己》警示教育片，短短的半個(gè)小時(shí)，讓我們切身感受到了事故的無情，遇難者親友的悲痛和肇事者的悔恨，震撼心靈，發(fā)人深思。三場(chǎng)悲劇發(fā)生的場(chǎng)景雖然不同，但都指向了同一個(gè)源頭——違章作業(yè)！警示教育片中，一幕幕慘劇告訴我們: “十次事故九違章”，“三違”不除，事故不止。

僥幸心理源于“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”的“三慣”思想，危害性極大，影響范圍極廣。別人以前就是這么干的也沒出事，我這樣干過好幾次了不照樣沒事，諸如此類的想法、經(jīng)歷，麻痹著崗位工的內(nèi)心。于是，登高作業(yè)不系安全帶，進(jìn)入受限空間不佩戴防毒面具，動(dòng)火前不進(jìn)行氣體分析等等“三違”行為就會(huì)屢禁不止。一次兩次沒事，但幸運(yùn)之神不會(huì)永遠(yuǎn)眷顧你，只要工作中‘三違’行為不除，下一個(gè)傷亡的人可能就是我、就是你、就是他。為克服僥幸心理導(dǎo)致的違章行為，安監(jiān)站定期組織全員參加安全培訓(xùn)，讓員工了解到事故導(dǎo)致的慘重后果，給親人、家庭帶來的沉重災(zāi)難，利用親情的紐帶，提高員工自保、互保、聯(lián)保安全意識(shí)。公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是利用安全辦公會(huì)、早調(diào)會(huì)等時(shí)間不厭其煩地天天講、班班講，在中夜班等薄弱時(shí)段深入一線，經(jīng)常提醒、引導(dǎo)員工一定要打醒十二分精神，安全面前任何人都沒有僥幸的資格。

冒險(xiǎn)蠻干源自“無知者無畏”。不明情況，不知其中利害，耍膽大，憨干蠻干。比如，片中丁集煤礦蔣保喜等4人如果有一人知道《煤礦安全規(guī)程》關(guān)于“巷道坡度大于7‰時(shí)，嚴(yán)禁人力推車”的規(guī)定，絕對(duì)不會(huì)在坡度達(dá)61‰的軌道上擅自解除叉車錨鏈進(jìn)行人力推車，慘劇也不會(huì)發(fā)生。要杜絕冒險(xiǎn)蠻干，就要讓冒險(xiǎn)蠻干的人有“畏”，要有“畏”就要有“知”。要有“知”就要了解情況，要提高技術(shù)，對(duì)設(shè)備要做到“三懂四會(huì)”。不知者不去做，不冒險(xiǎn)去做，不冒然去做。在這方面，公司結(jié)合工作實(shí)際及各工種工作特點(diǎn)，編匯了各工種操作規(guī)程，定期組織反復(fù)學(xué)習(xí)，并進(jìn)行考試，熟記于心，提高操作熟練程度，追求人機(jī)和諧，達(dá)到人機(jī)默契。

投機(jī)取巧說白了就是懶。比如打掃皮帶廊衛(wèi)生，皮帶一開一停，要耽誤下班時(shí)間，而且可能掉料，打掃起來更費(fèi)事，不停機(jī)掃掃行了；再比如要進(jìn)行電氣檢修，總電源箱離工作地點(diǎn)很遠(yuǎn)，一來一回干脆不停電了，帶電檢修。只要是經(jīng)常關(guān)注安全生產(chǎn)信息的人會(huì)發(fā)現(xiàn)，上述違章行為導(dǎo)致事故的概率很高，一時(shí)半會(huì)的懶惰，導(dǎo)致的確是難以彌補(bǔ)的損失。片中“三違”肇事者輕則解除勞動(dòng)合同，重則判處二至三年有期徒刑，他們?cè)讵z中的懺悔，給我們所有人敲響了警鐘?？梢赃@么說，如果能重新來過，這些人絕不會(huì)再為了一時(shí)的便利而枉送他人性命，但是，世上沒有后悔藥可賣，犯錯(cuò)就要承擔(dān)責(zé)任！在這點(diǎn)上，我們必須加大法律法規(guī)教育培訓(xùn)力度，讓所有員工知道，因“三違”行為損害他人利益的，必將受到法律的嚴(yán)懲，任何人在生命面前都不可以有一絲一毫的麻痹大意，一時(shí)的安逸，葬送的只能是終生的幸福，帶來的必然是無盡的悔恨。

警示教育片雖然看完了，但是工作仍在，責(zé)任仍在，安全生產(chǎn)只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)?！皩幝犃R聲，不聽哭聲”，工作上的不講情面，恰恰是對(duì)員工發(fā)自內(nèi)心的呵護(hù)。公司三項(xiàng)制度改革后，安監(jiān)站管理人員發(fā)生了變動(dòng)，但不論怎么變，安監(jiān)站的責(zé)任不會(huì)變。在今后的工作中，對(duì)于生產(chǎn)專業(yè)存在的一些安全問題，我們要一如既往地指出并追蹤改正，敢于較真，敢于碰硬，一切為了公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，一切為了員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，這就是我們的神圣使命。

違章心得體會(huì)

為認(rèn)真貫徹落實(shí)省公司營銷工作會(huì)議精神，深化供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)"百問百查"活動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。我認(rèn)真地學(xué)習(xí)了這份文件，該活動(dòng)內(nèi)容，建立反違章常態(tài)工作機(jī)制，落實(shí)反違章工作責(zé)任制，違立違章常態(tài)工作機(jī)制，反違章工作要覆蓋與服務(wù)工作全員，全過程，全方位做好這四個(gè)方面的"對(duì)照檢查"。各單位要結(jié)合本單位工作特點(diǎn)和規(guī)律，組織落實(shí)反違章工作要求要強(qiáng)化營銷稽查監(jiān)督職能，將反違章工作作為日?；榈闹攸c(diǎn)內(nèi)容。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加大投入，創(chuàng)造性的開展工作。

一、全面督察營銷管理中的"量、價(jià)、責(zé)、損"與優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作情況，重點(diǎn)打擊營銷與服務(wù)環(huán)節(jié)中的習(xí)慣性違章，遏制營銷服務(wù)違章行為發(fā)生，規(guī)范營銷服務(wù)行為。

解決營銷環(huán)節(jié)中的跑、冒、滴、漏的問題，我認(rèn)為頑固性習(xí)慣性違章是受一定的心理支配的，具有頑固性、多發(fā)性的特點(diǎn)。如進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽、系好安全帽帶這條規(guī)定，但實(shí)際有一部分員工有章不循，進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)不戴好安全帽，不系好帽帶。有不少事故都是沒有戴好安全帽或不系好帽帶人造成，事實(shí)證明，要改變或消除受心理支配的不良習(xí)慣并非容易，需要經(jīng)過長期的努力。

1、繼承性

有些員工的習(xí)慣性違章行為并不是自創(chuàng)發(fā)明的，而是在一些老工人師傅身上"學(xué)"、"傳"下來的。就這樣把不良的違章作業(yè)習(xí)慣傳給下一代，從而導(dǎo)致一些違章作業(yè)的不良習(xí)慣代代相傳。

2、排它性

有習(xí)慣性違章的員工固守不良的傳統(tǒng)做法，總認(rèn)為自己的習(xí)慣性工作方式"管用"、"省力"，而不愿意接受新的工藝和操作方式，即使是被動(dòng)參加過培訓(xùn)，但還是"舊習(xí)不改"。

二、習(xí)慣性違章的心理狀態(tài)

1、缺乏安全知識(shí)，不知不覺的違章

對(duì)正在進(jìn)行的工作應(yīng)該遵守的規(guī)章制度根本不了解或一知半解，工作起來憑本能、熱情和習(xí)慣。對(duì)用生命和血的教訓(xùn)換來的安全操作規(guī)程知之甚少，因而出事的可能性就大。

2、貪圖安逸

在工作中不求上進(jìn)，缺乏積極性，平時(shí)不注意學(xué)習(xí)，技術(shù)水平一般，自我保護(hù)意識(shí)差。與其他人一起工作還可以，一旦自己獨(dú)立工作，哪怕是從事簡單的工作，都有可能發(fā)生事故。

3、僥幸的心理

明知某種做法屬違章行為，可能引起不良后果或事故，但自己認(rèn)為并非每次違章作業(yè)都會(huì)有事故發(fā)生，以前這樣做不會(huì)出現(xiàn)問題，這次也不會(huì)，于是在僥幸心理的驅(qū)使下而走險(xiǎn)，一旦環(huán)境、設(shè)備和人員的變化，就很有可能引發(fā)事故發(fā)生。

4、自以為是

總認(rèn)為自己有經(jīng)驗(yàn)、有能力防止事故發(fā)生，相信不良的傳統(tǒng)或習(xí)慣做法。對(duì)未造成事故的習(xí)慣性違章經(jīng)歷非但不以為恥，反而引以為榮，這種違章一旦發(fā)生事故，必然會(huì)造成極其嚴(yán)重的后果。

三、簡述如何克服習(xí)慣性違章

1、找出違章現(xiàn)象，讓"習(xí)慣"改成習(xí)慣

"安全第一，預(yù)防為主"是安全生產(chǎn)的總方針，是凡習(xí)慣性違章的基本準(zhǔn)則。"綜合治理，保障平安"是安全生產(chǎn)的一個(gè)主題。查看相關(guān)資料，很多建筑、施工企業(yè)都有習(xí)慣性違章現(xiàn)象。我單位結(jié)合今年6月安全月，項(xiàng)目部開展以"綜合治理、保障平安"為主題的多種宣傳及教育活動(dòng)，將習(xí)慣性違章行為整理出來及時(shí)公布，組織員工學(xué)習(xí)，并納入安全專項(xiàng)考核細(xì)則中，加大考核力度，發(fā)現(xiàn)性慣性違章行為及時(shí)教育并處罰。對(duì)一時(shí)不能整改的行為制定出防范措施，并下發(fā)定期整改通知單。通過了解，摸清習(xí)慣性違章的根源，提出防范整改措施，從而有效的防止了各類事故的發(fā)生，避免了不必要的事故損失。

2、大力開展對(duì)員工的安全教育

通過查找習(xí)慣性違章的危害，使廣大職工認(rèn)識(shí)到習(xí)慣性違章作業(yè)的是違反安全生產(chǎn)客觀規(guī)律的，其結(jié)果必將受到客觀規(guī)律的懲罰，不但危機(jī)自己的安全，而且還會(huì)累及他人。項(xiàng)目部針對(duì)"習(xí)慣性違章"的特點(diǎn)，項(xiàng)目部通過安全月活動(dòng)，加強(qiáng)了對(duì)《安全生產(chǎn)法》、安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，使員工懂得安全生產(chǎn)規(guī)章制度是用血的教訓(xùn)換來的寶貴經(jīng)驗(yàn)，按安全生產(chǎn)規(guī)章制度作業(yè)和操作，就是珍惜生命，同時(shí)結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際情況，經(jīng)常性的開展反事故預(yù)案演習(xí)，培訓(xùn)和考試，了解掌握規(guī)章制度和"習(xí)慣性違章"行為，把自覺執(zhí)行規(guī)章制度變成眾人的自覺行為，養(yǎng)成遵章作業(yè)的習(xí)慣，從而大大減少隨意作業(yè)的機(jī)會(huì)和條件，從根本上避免了事故的發(fā)生。努力提升我局營銷管理水準(zhǔn)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。我作為95598的一名座席人員，應(yīng)以此次活動(dòng)為契機(jī)，爭取良好的市場(chǎng)形象。

違章心得體會(huì)

“安全第一，預(yù)防為主”是安全生產(chǎn)的總方針，是反習(xí)慣性違章的基本準(zhǔn)則。今年6月是全國的第11個(gè)安全生產(chǎn)月，大莊項(xiàng)目部結(jié)合“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”的活動(dòng)主題，按照漳山公司安環(huán)部的安排，開展反習(xí)慣性違章大討論活動(dòng)。以下是我自己通過開展反習(xí)慣性違章活動(dòng)的`一些心得體會(huì)。

反習(xí)慣性違章旨在保護(hù)員工生命安全。可一些員工認(rèn)為“反違章是安環(huán)部門和領(lǐng)導(dǎo)的事情”，與自己不相干，對(duì)之缺乏主動(dòng)性、積極性。也有部分員工認(rèn)為，多一事不如少一事，自己管好自己就可以了。還有員工覺得，領(lǐng)導(dǎo)又沒有授權(quán)，不太好意思反“他人的違章”，于是對(duì)眼皮底下的違章視而不見。事實(shí)上，反違章人人有責(zé)，沒有旁觀者和局外人。

反違章是保障自己不受傷害。一個(gè)人生存的首要前提就是要保護(hù)自己不受傷害，而他人的違章卻能對(duì)自己構(gòu)成傷害。電力的特殊性和施工環(huán)境的復(fù)雜性，決定了員工時(shí)刻都在與安全打交道，因此，不僅自己不違章，還要隨時(shí)注意同事是否違章，是否對(duì)自己的人身安全構(gòu)成了威脅，隨時(shí)做好不被同事傷害的準(zhǔn)備。

反違章是保障同事生命健康。保護(hù)同事的安全是義不容辭的一種責(zé)任。如果因?yàn)樽约旱拇中拇笠狻⒐ぷ魇д`傷害了同事，自己定會(huì)抱憾終生。因此，工作中，要特別要注意危險(xiǎn)源辨識(shí)，隨時(shí)注意自己的工作是否危及同事的安全。同時(shí)要多留意觀察周邊的安全情況，時(shí)刻提醒同事，發(fā)現(xiàn)“三違”行為要敢于及時(shí)制止，不能礙于情面說不出口，不能有“只管自己門前雪，不管他人瓦上霜”的念頭。

反違章是遵守安規(guī)的體現(xiàn)。安全生產(chǎn)，成于眾人之力，毀于一人之手，一人把關(guān)一處安，眾人把關(guān)穩(wěn)如山。安全生產(chǎn)是全局性的工作，所以反違章必須人人參與、人人為之負(fù)責(zé)。安全規(guī)程就明確規(guī)定：工作班成員必須“認(rèn)真執(zhí)行本規(guī)程和現(xiàn)場(chǎng)安全措施，互相關(guān)心施工安全，并監(jiān)督本規(guī)程和現(xiàn)場(chǎng)安全措施的實(shí)施”。可見，對(duì)于習(xí)慣性違章，每個(gè)員工都有權(quán)監(jiān)督、制止。看見習(xí)慣性違章行為不勸說、不制止，本身就是一種習(xí)慣性違章的體現(xiàn)。