時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰，是時候開始寫計劃了。我們該怎么擬定計劃呢？以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

吸毒人員管控工作計劃書篇一

（一）擁護中國^v^的領導，熱愛祖國，熱愛林業事業。

（二）遵紀守法，具有良好的品行和職業道德。

（三）具有大專及以上學歷，(2019年7月份之前畢業生未取得畢業證書的提供就業推薦表或學校證明)原件及復印件。

（四）年齡在18周歲以上（2001年3月1日及以前出生），35周歲以下（1984年3月1日及以后出生）。

（五）身體健康，具有正常履行職責的身體條件。

（六）報名參加招聘人員在招聘各個環節中提交的信息和材料應當真實、準確、有效，否則取消招聘資格。

凡有下列情形之一的不得報名參加招聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的。

2.正在接受立案審查的。

3.其他不符合報考資格條件的。

吸毒人員管控工作計劃書篇二

一、招聘對象及條件：參加就業見習對象為市內外畢業兩年內(2018屆、2019屆)全日制大專及以上學歷的離校未就業畢業生或16-24歲未就業青年;市內外畢業兩年內(2018屆、2019屆)全日制大專及以上學歷的離校未就業畢業生需帶戶口本、身份證、畢業證原件及復印件、兩寸照片一張，16-24歲未就業青年需帶戶口本、身份證、未就業證明原件及復印件、兩寸照片一張。

二、報名時間及地點：參加見習的畢業生于。(先報名先安排)

1、專業對口優先;

2、屬地原則優先;

3、品學兼優優先。

4、建檔立卡貧困戶家庭、就業困難家庭、殘疾人家庭等畢業生優先。

四、體檢：見習人員自行體檢，體檢費由學生自理。

五、派遣：就業局“福泉市人才交流中心”對見習計劃體檢合格的高校畢業生進行復審，確定入選人員并開具報到證，派遣到見習接收單位。

六、待遇：工資不低于最低工資標準(元/月)具體與各用人單位面議。

七、聯 系 人：^v^梅

吸毒人員管控工作計劃書篇三

一、招聘對象年齡要求：18周歲至35周歲(1984年1月1日至2001年12月31日期間出生)。崗位簡介表另有要求的，以崗位簡介表為準。

二、報名及審查

(一)報名辦法

1.報名時間和方式

本公告招聘崗位自6月5日起接受報名，公告發布10個工作日后，招聘單位根據崗位報名情況，不定期啟動考核程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名。

應聘人員根據公布的招聘崗位，可直接到相應招聘單位人事部門現場報名，報考各社區衛生服務中心的到(工作日：上午8︰30—11︰00，下午14︰00—16︰30)。也可根據招聘公告公布的招聘單位相應電子郵箱，采用直接投遞《2019年宜興市衛健委下屬事業單位公開招聘高端及緊缺性人才報名表》及相關證明材料電子版的方式報名。

報考人員只能選擇一個單位的一個崗位進行報名，不能同時報名兩個及以上崗位，報名時必須使用在有效期內的二代身份證。

2.報名材料

(1)應屆畢業生(2019年的畢業生)報名時須提供所在院校出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》原件及復印件。

(2)應聘崗位要求有工作經歷及年限的，需提供工作經歷及年限證明材料原件及復印件。計算年限為周年，以各級社會保險基金管理中心出具的養老保險繳納時間為依據，年限計算截止時間為2018年12月31日;要求有專業技術資格、執業資格的，需提供專業技術資格、執業資格證書等證明材料原件及復印件。

(3)學歷(位)證書原件及復印件。

(4)身份證原件及復印件。

(5)其他符合崗位招聘條件的證明材料等原件及復印件。

三、本公告由市衛健委、市人社局負責解釋，咨詢電話：

更多詳情請見：

遼寧省

沈陽市醫療衛生系統招聘

吸毒人員管控工作計劃書篇四

“數字平安賓陽”按照^v^和國家對市域社會治理現代化的最新指示和建設要求，通過信息化、智能化、現代化手段，加快推進賓陽社會治理智能化水平。加強政法科技創新，推行智能門禁系統、智慧安防系統、智慧云眼系統與大數據匯聚，提升風險防控和管理服務精細化精準化水平。

堅持法治城市、法治政府、法治社會一體化建設，全面推進科學立法、嚴格執法、公正司法、全民守法，推進信用賓陽建設，依法維護人民權益、社會公平正義、社會和諧穩定，提高法治化水平，為經濟社會發展提供法治保障。

持續打造職能科學、權責法定、執法嚴明、公開公正、廉潔高效、守法誠信的法治政府。堅持依法科學民主決策，加強政府法律顧問隊伍建設，嚴格落實合法性審查制度，全面落實縣、鎮兩級重大決策項目依法決策機制，推行重大決策評估制度、終身責任追究制度及責任倒查制度，建立重大民生決策事項民意調查工作機制。嚴格執行全過程記錄制度、重大執法決定法制審核制度，嚴格確定行政執法責任和責任追究機制。

推動司法體制綜合配套改革措施落地，全面落實司法責任制，推進嚴格公正司法。完善監察權、審判權、檢察權運行和監管機制，落實領導干部干預司法活動、插手具體案件的記錄、通報、責任追究制度，推進庭審公開、文書公開等司法活動的過程和結果公開，提高司法活動的透明度。積極穩妥探索公益訴訟新領域。加強法律援助與司法救助銜接制度，加快整合律師、公證、調解、仲裁、法律援助、司法鑒定等公共法律服務資源，到2022年前基本形成覆蓋城鄉、便捷高效、均等普惠的現代公共法律服務體系。

推動城鎮治理體系向鄉村延伸覆蓋，將鄉村治理納入城鄉現代治理體系范疇，推進鄉村治理提升行動，建立健全現代鄉村社會治理體制機制，建設善治鄉村。提高鄉村“四治”水平，提升自治柔性治理，強化法律剛性約束，深化德治內在要求，全面提升鄉村治理能力。完善執法體系，加大執法力度，落實國家、自治區、南寧市關于鄉村建設的條例法規，在規劃編制、項目安排、資金使用、監督管理等方面，提高規范化、制度化、法制化水平。推進平安鄉村建設，開展“法律進鄉村”活動和農村“雪亮工程”建設，加強農村法治宣傳教育，大力創建法治鄉鎮、民主法治示范村，提升鄉村法治水平。加強鎮村社會管理能力建設，推進鎮級治理體系和治理能力現代化，推動農村管理服務智能化。加強農村基層群團組織陣地建設，充分發揮基層工會、共青團、婦聯等群團組織的橋梁紐帶作用，努力構建鄉村“四治”新格局。

第四章 ?保障措施

抓緊組建市域社會治理現代化試點工作專班，制定縣、鎮、村（社區）三級層面的任務分解表、評估指標及操作手冊；負責具體推進、督導市域社會治理現代化試點工作。組建由高校專家組成的試點工作智囊團，負責對我縣市域社會治理現代試點工作進行學術研究、方向規劃及方法指導；依據自治區黨委出臺的《加快社會治理現代化試點工作指引》以及市委、市政府有關文件，制定出臺我縣對應文件，明確市域社會治理現代化試點工作責任清單、任務清單、時間清單。

吸毒人員管控工作計劃書篇五

成立普安縣林業局公開招聘林管員工作領導小組，負責對招聘工作的監督和領導。

(二)報名及資格審查

以現場報名的方式進行，需本人報名，報考人員現場提交《普安縣林業局公開招聘林管員報名表》。

1.報名時間

2019年3月4日—3月8日。

(上午8:30—12：00，下午14：30—18：00)

2.報名地點及聯系方式

普安縣林業局辦公室，

3.報名材料要求

報考人員需提供的以下材料：

（1）普安縣林業局公開招聘林管員報名表。

（2）提供本人有效居民身份證（或有效臨時居民身份證）原件及復印件。

（3）提供畢業證原件及復印件。

（4）需近期一寸免冠照3張。

4.資格審查

領導小組辦公室負責對報考人員的報名資格條件進行審查確認，資格審查合格的考生準予進入面試環節。