光陰的迅速，一眨眼就過去了，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

移民局工作計劃篇一

1、技術(shù)移民計分辦法可能改變；

2、配偶及子女團聚人數(shù)將會減少，卻又強調(diào)不是減少名額；

3、叫停紐省中國投資移民計劃；

4、報告中有數(shù)段提到移民部計劃調(diào)整技術(shù)移民計分辦法，并將加重語言及年齡的計分、減低工作經(jīng)驗的分數(shù)。

計劃一：父母團聚名額增加，配偶及子女團聚移民減少

2012年整體移民人數(shù)不變，移民部會增收專業(yè)移民，是否將減少其他類別移民，使整體數(shù)字維持不變？加拿大移民部長康尼說：“加拿大經(jīng)驗類別會增加7000個，同時也會增加父母及祖父母的名額。但家庭團聚第一類（配偶及子女團聚）的人數(shù)會減少，該類家庭移民，是指未與主申請人一同移民，后來才被申請來團聚的配偶及子女。”康尼強調(diào)這不是削減，移民部只是預(yù)測這類移民會減少。

從11月5日起，凡在加拿大攻讀博士有兩年或以上時間的國際學(xué)生，可申請聯(lián)邦技術(shù)移民，移民部計劃一年最多接受1000名申請。對于剛?cè)〉眉幽么蟛┦繉W(xué)位的人士，只要畢業(yè)未超過一年，仍可依據(jù)新辦法提出申請。由于聯(lián)邦接受技術(shù)移民的類別限制較多，1000名博士生是否也必須在29項優(yōu)先處理職業(yè)中，移民部則沒有詳細說明。

計劃三：魁省2012移民計劃將增1000個移民配額

2012年魁省商業(yè)移民配額將達1萬個，魁省此舉著眼緩解聯(lián)邦投資移民指標(biāo)設(shè)限所帶來的影響。據(jù)了解，魁北克省除了增加1000個商業(yè)移民配額外，還增加技術(shù)移民2000個名額，由2011年的萬增至萬個，主要吸納會說法語的技術(shù)人才。

由 廣之旅海外咨詢服務(wù)有限公司撰文提供

移民局工作計劃篇二

??20_年班組的安全管理工作重心：安全第一，預(yù)防為主，綜合治理;安全生產(chǎn)方針：全員、全過程、全方位;安全管理原則：健全和落實各項安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全管理制度，做到有章可循，違章必究，獎罰分明，杜絕違章、違紀現(xiàn)象，確保安全生產(chǎn)，以取得的經(jīng)濟效益。

??一、20_年安全管理目標(biāo)：

??1、無人員重大傷亡和礦井安全生產(chǎn)事故。

??1)無因工死亡事故;

??2)無重大瓦 斯事故;

??3)無重大火災(zāi)或爆炸事故;

??4)無重大機電失爆事故;

??5)無重大運輸安全事故;

??6)無重大頂板事故;

??7)無重大水害事故

??2、直接經(jīng)濟損失上萬元事故為零。

??3、人員輕傷和其它一般安全事故率不超過2%。

??4、做好職業(yè)健康監(jiān)護，職業(yè)健康體檢100%，無職業(yè)病事故發(fā)生。

??二、20_年班組安全工作要點

??1、強化安全生產(chǎn)責(zé)任和意識，建立安全生產(chǎn)長效機制;

??2、扎實做好安全基礎(chǔ)工作;

??3、繼續(xù)抓好安全工作四個關(guān)鍵;

??4、全方位推行安全日志、執(zhí)行班前安全會制度;

??6、深化過程控制，有效推進安全管理體系。

??三、班組安全生產(chǎn)工作任務(wù)及實現(xiàn)方案

??1、認真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)管理規(guī)定完善班組安全生產(chǎn)責(zé)任制。

??2、認真貫徹執(zhí)行各種安全生產(chǎn)會議文件精神，班組長、安全員要及時將公司有關(guān)安全會議精神貫徹落實到班組，傳達到每一位職工，增強班組職工安全生產(chǎn)意識。

??3、健全班組安全生產(chǎn)責(zé)任制，班組長、負責(zé)工序流程，在生產(chǎn)工作時要負責(zé)相應(yīng)的安全問題。職工在自已的崗位上要認真履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé)。

??4、定期召開班組安全生產(chǎn)會議總結(jié)安全生產(chǎn)工作根據(jù)存在的安全隱患，制定整改和預(yù)防措施，班組成員互相交流安全工作經(jīng)驗，傳達安全生產(chǎn)方面的文件，布置有關(guān)安全工作，安全員每周及時通報安全檢查情況。

??四、加強安全宣傳教育工作，確保班組安全培訓(xùn)取得實效，切實提高職工的安全知識水平，保證生產(chǎn)安全順利地進行。

??1、每月在完成生產(chǎn)任務(wù)后利用生產(chǎn)空閑時間對職工進行相應(yīng)的安全知識培訓(xùn)熟悉、使職工掌握必要的安全技術(shù)知識和自我防護知識，并經(jīng)考核合格后方可上崗?fù)瑫r做好職工安全培訓(xùn)記錄。

??2、對換崗、轉(zhuǎn)崗、復(fù)工人員，班組內(nèi)部要組織安全技能和崗位操作技能的培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)，并且建立相應(yīng)的安全培訓(xùn)記錄。

??3、積極配合有關(guān)職能部門對特種作業(yè)人員按國家規(guī)定開展專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)工作，已持有相關(guān)資格證書的職工要定期進行復(fù)審，做到持證上崗。

??4、正確使用勞動防護用品，預(yù)防生產(chǎn)作業(yè)中的危害。

??5、加強安全用電知識，做好電器設(shè)備檢查工作，防范觸電事故。

??6、加強事故處理防范培訓(xùn)，在突發(fā)事故中能正確熟練地采取自救和互救措施。

??7、通過各種警示牌、宣傳板、廣播等形式對職工進行安全教育，使職工明白崗位中存在的危害因素及預(yù)防措施，明白在危害發(fā)生時的救護措施。

??五、狠抓安全生產(chǎn)管理，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程定期進行安全自查，落實隱患整改責(zé)任及措施。

??1、建立健全班組生產(chǎn)設(shè)備臺帳、安全設(shè)施臺帳及工具臺帳，定期檢修保養(yǎng)、定期檢測。

??2、各種設(shè)備物料設(shè)立醒目的分級存放標(biāo)志，確保安全生產(chǎn)現(xiàn)場整潔無雜物。

??3、作業(yè)區(qū)域的設(shè)備設(shè)施要及時保養(yǎng)維護，做好保養(yǎng)維護記錄。

??4、班組每周進行一次安全自查，并建立安全隱患臺帳，及時制定整改措施，本班組無能力整改的要立即向上級部門報告研究、制定、落實整改措施。

??20_年班組安全生產(chǎn)工作要進入一個新間斷，在抓生產(chǎn)、促效益的同時還要繼續(xù)抓好安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作，確保職工生命財產(chǎn)安全，實現(xiàn)“20_年度班組安全零事故”目標(biāo)。

移民局工作計劃篇三

??根據(jù)全省同步小康駐村(黨建扶貧)工作的總體部署，省審計廳同步小康駐村工作點為錦屏縣。省審計廳于年初抽調(diào)精干人員組建駐村工作隊，廳黨組成員、副廳長孫福強同志為工作隊隊長，朱利強、周燁、張亞非、毛先明4位同志為隊員。工作隊按照省委的要求于3月9日到駐點村開展工作。駐村扶貧工作期間，經(jīng)過對當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟結(jié)構(gòu)、發(fā)展規(guī)劃進行實地調(diào)查，結(jié)合全省駐村工作總要求，為扎實做好錦屏縣20xx年的同步小康駐村工作，現(xiàn)提出如下計劃。

??錦屏縣位于貴州省東南部，全縣總面積平方公里，轄7鎮(zhèn)8鄉(xiāng)，總?cè)丝谌f人，苗、侗等少數(shù)民族占總?cè)丝诘?8%。現(xiàn)有基層黨(工)委 19個，黨總支5個，黨支部412個，黨員7906名。錦屏具有森林、水能、礦產(chǎn)和旅游四大資源優(yōu)勢。是貴州重點林業(yè)縣，森林覆蓋率;水電業(yè)是該縣工業(yè)的支柱產(chǎn)業(yè);該縣青石質(zhì)地優(yōu)良獨特、聲名遠播，蘊藏量5000多萬立方米;該縣是發(fā)展民族原生態(tài)旅游的理想家園，有中國歷史文化名村隆里古城和貴州省唯一榮獲全國景觀村的文斗苗寨，有風(fēng)光奇美的天然氧吧“三板溪湖”和秀麗怡人的省級森林公園春蕾林場，有響譽全國的“錦屏文書”，有九寨北侗風(fēng)情等原生態(tài)民族文化。

??錦屏縣是新階段國家扶貧開發(fā)工作重點縣和滇黔桂石漠化片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅重點縣。10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為新階段扶貧開發(fā)重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、122個村為扶貧開發(fā)重點村，其中，一類貧困鄉(xiāng)1個，二類貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)6個，三類貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)3個;一類貧困村46個，二類貧困村68個，三類貧困村8個。

??開展同步小康駐村，是省委著眼全省發(fā)展大局，實現(xiàn)現(xiàn)階段貴州“中國夢”作出的戰(zhàn)略決策，是深入推進我省社會主義新農(nóng)村建設(shè)和精準(zhǔn)扶貧工作的有力抓手，是踐行黨的群眾路線，做好群眾工作，密切聯(lián)系群眾的重要載體。錦屏縣20xx年的同步小康駐村工作要在縣、鄉(xiāng)兩級黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，重點做好幫扶工作調(diào)查研究，找準(zhǔn)切入點、著力點和關(guān)鍵點，切實增強駐村工作的針對性和實效性。

??駐村隊員要抓好黨的方針政策的宣傳貫徹工作，積聚加速發(fā)展的正能量，激勵基層干部群眾為推動改革、與全國同步全面建成小康社會共同努力奮斗。重點做好推進精準(zhǔn)扶貧和“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)，扎實抓好黨和政府各項強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策的落實，幫助貧困村、貧困戶脫貧致富;配合縣委、縣政府的中心工作安排，認真做好服務(wù)協(xié)調(diào)工作，為 “四在農(nóng)家·美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動中充分發(fā)揮同步小康駐村工作組及駐村干部作用。

??(一)做好“一宣四幫”工作。駐村工作隊要緊緊圍繞全面建成小康社會的目標(biāo)任務(wù)，緊密結(jié)合同步小康創(chuàng)建活動，大力宣傳黨的十八屆四中全會和省委十一屆五次全會精神，進一步深化拓展“一宣四幫”工作內(nèi)容，真蹲實駐、真幫實促、真抓實干、扎實推進駐村幫扶工作。

??(二)深入基層，了解民情，察民意，為民辦事。

??駐村隊員要對當(dāng)?shù)亟?jīng)濟狀況、歷年的扶貧工作產(chǎn)生的效果、以及當(dāng)?shù)鼐用駷楦纳曝毨顩r的需求進行調(diào)查了解。通過走訪，獲知老百姓貧困存在的原因。并詳細了解入戶家庭的生產(chǎn)生活、收入來源等情況。增進駐村隊員服務(wù)群眾、推動發(fā)展、促進和諧的感情和本領(lǐng)。幫助當(dāng)?shù)卣_展相關(guān)政策法規(guī)的宣傳工作，積極配合有關(guān)部門對每個貧困村、貧困戶建檔立卡，確保每個貧困戶都有幫扶責(zé)任人。駐村干部大力協(xié)調(diào)解決一些民生實事，幫助當(dāng)?shù)卣Ｗ龊棉r(nóng)村民生保障和改善的服務(wù)工作。

??(三)積極參與“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)。駐村工作隊和駐村工作隊員要認真執(zhí)行《關(guān)于在“四在農(nóng)家.美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動中充分發(fā)揮同步小康駐村工作組及駐村干部作用的通知》的要求，幫助重點幫促村打造示范點、發(fā)展新產(chǎn)業(yè)、培育新農(nóng)民、倡導(dǎo)新風(fēng)尚、建設(shè)新環(huán)境、發(fā)展新文化、示范推動全省社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

??(四)推動20xx年項目任務(wù)落實。駐村工作隊和駐村工作隊員，要秉承我廳歷屆扶貧工作隊的良好傳統(tǒng)，堅持一張藍圖繪到底，協(xié)調(diào)有關(guān)部門認真抓好20xx年項目資金的使用和建設(shè)，促進盤活用好存量資金，使有關(guān)項目盡快建成，充分發(fā)揮項目和資金的幫扶作用。

??(五)做好20xx年項目資金的爭取和立項工作。駐村工作隊和駐村工作隊員要緊緊結(jié)合縣、鄉(xiāng)黨委政府關(guān)于同步小康工作的部署，緊緊圍繞錦屏縣森林、水能、礦產(chǎn)和旅游四大資源優(yōu)勢，為全縣、所駐鄉(xiāng)、所駐村爭取上級和省直部門項目資金支持做好有關(guān)服務(wù)協(xié)調(diào)工作。積極與錦屏縣委、縣政府緊密協(xié)作，向省扶貧辦落實20xx年錦屏縣8000萬元的扶貧資金到位以及項目實施工作。并協(xié)助錦屏縣解決擬實施的項目的立項名稱、資金規(guī)模及需要協(xié)調(diào)的省直部門等工作。

??一是駐村工作隊和駐村隊員要嚴格按照省、州、縣、鄉(xiāng)關(guān)于駐村工作紀律要求，按時上報考勤、工作進展情況、個人紀實表、有關(guān)統(tǒng)計表等材料。

??二是駐村工作隊員在駐村期間嚴格執(zhí)行各項紀律要求，嚴格執(zhí)行各級關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定，嚴禁增加基層和群眾負擔(dān)。要和老百姓打成一片，嚴格執(zhí)行黨和政府的各項群眾紀律。

移民局工作計劃篇四

“一村一警”工作自202 x年xx月啟動以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)職能部門的支持配合下，經(jīng)過公安機關(guān)精心部署和全體干警的共同努力，取得了“四升四降”的較好成效，初步形成了“黨政主導(dǎo)、公安主力、部門支持、社會參與”的工作格局，產(chǎn)生了良好的社會效益和示范效應(yīng)，已成為建設(shè)平安xx、和諧xx的重要抓手和平臺載體。

(一)警力下沉，夯實基層工作基礎(chǔ)。縣公安局克服警力不足等困難，綜合布局，統(tǒng)籌安排，按照人人掛村、原籍為主、警種職能等三個原則，從局長到普通干警，全員掛村駐村，機關(guān)民警回原籍掛點，交通民警于公路沿線掛村，發(fā)揮地域、職能優(yōu)勢，提高警種、警力效能，全縣xxx個行政村(社區(qū))“一村一警”全部配備到位，實現(xiàn)了“村村有警、月月見警”， 有效彌補了基層警力不足，提升了維穩(wěn)處突時效，改善了農(nóng)村治安環(huán)境，受到了群眾的普遍歡迎。

(二)明確責(zé)任，充分發(fā)揮職能作用。所有駐村民警均擔(dān)任村黨支部副書記或村主任助理，緊密結(jié)合基層工作需求，明確“六員”角色，在加強基層治安防控、矛盾糾紛排查、重點人員管理、搜集警情信息的同時，積極融入基層、融入群眾，協(xié)助解決民思民盼，維護民權(quán)民利，做到xx小時接受群眾求助和監(jiān)督，群眾有警、有事、有難，直接找村警，警務(wù)效能得以充分發(fā)揮，實現(xiàn)了公安管理服務(wù)工作由被動應(yīng)付向主動作為的積極轉(zhuǎn)變。

(三)深入基層，工作作風(fēng)得到錘煉。村警通過駐村掛點，零距離傾聽民聲民情，了解社情民意，看到了轄區(qū)實情，聽到了群眾實話，與基層群眾的聯(lián)系更加緊密，增進了群眾感情，密切了警民關(guān)系，打通了服務(wù)群眾的最后“一公里”。通過“一村一警”工作，使公安干警、尤其是機關(guān)警務(wù)人員的思想受到震撼、能力得到鍛煉、作風(fēng)得到錘煉、公眾形象得到提升。

(四)強化管理，齊抓共管機制形成。建立了聯(lián)席會議制度，每季度召開一次由綜治、人社、民政、財政、計生等部門參加的聯(lián)席會議，研究解決村警工作中遇到的民生問題和群眾訴求。明確了“一村一警”考核機制、責(zé)任推進機制，推動工作向縱深開展，村警主動看事、想事、做事，管事率明顯提高，有效警情明顯下降，通過駐村民警積極開展矛盾糾紛排查化解，有效防止了矛盾糾紛升級、轉(zhuǎn)移，減輕了基層工作壓力。

(一)宣傳工作有待進一步深入。部分村干部認為“一村一警”是類似于“三萬”活動的進村下鄉(xiāng)，希望村警能帶來項目、送來財物;部分村警把自己當(dāng)成了黨委政府下派到村里任職的干部，或?qū)Υ寮壥聞?wù)大包大攬、吃力不討好，或是發(fā)號施令、很輕率地表態(tài)作主，這都說明“一村一警”的宣傳工作還不夠到位，基層群眾和干警對村警工作的任務(wù)、內(nèi)容、目標(biāo)還不十分明確，存在認識上的誤區(qū)，影響工作效果。

(二)工作方法有待進一步提升。基層工作千頭萬緒，群眾素質(zhì)也參差不齊，機關(guān)警員特別是年輕警員，下基層直接面對的是老百姓，對涉農(nóng)政策還不熟悉，工作方式方法還存在不適應(yīng)基層的情況。調(diào)研中有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)指出，部分村警與鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部門脫節(jié)，各搞各的，與所掛村“兩委”班子溝通聯(lián)系不夠，有的干警不知道怎么跟群眾說話交流、坐不到一條板凳上去，部分警員因工作方法、處理問題方式的不合適，開展工作得不到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村(社區(qū))的支持配合。

(三)考核獎懲有待進一步完善。電話抽查、暗訪、記民情日記等考評考核方式，面對村警工作的相對特殊性，實際效力有效。平均發(fā)放下鄉(xiāng)補貼，客觀上可能造成干好干壞、干多干少、干與不干一個樣的現(xiàn)象存在。多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村干部反映，“一村一警”活動開始時，警員每周均按要求下村，但是后來有所懈怠，有些偏遠村灣只能保證一月一次，即便是下村入戶停留的時間也越來越短，更多的是電話聯(lián)系。上面來檢查考核時他們礙于同鄉(xiāng)同村同族的情面，都是專挑好話說。基層干部和群眾對這項工作能否持之以恒抓下去已開始產(chǎn)生疑問。

(四)保障機制有待進一步健全。機關(guān)民警下到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組，除了本身工作任務(wù)之外，又額外增加了工作量，調(diào)研中有的干警就說：因為基層警力不足，所以推行“一村一警”警務(wù)機制改革，由于“一村一警”的強力推進，干警大量的時間和精力用在走村串戶、訪貧問苦上，他們疑惑公安的主要職責(zé)是什么?因此，如何統(tǒng)籌兼顧好村警工作與本職工作、特別是專業(yè)警種的本職工作，需要進一步思考研究，同時，普通村警在交通、食宿等方面，存在一定困難，村警個人和基層派出所的負擔(dān)有所加重。

為更好提升“一村一警”工作成效，提出以下幾點建議：

(一)加大宣傳力度。采取基層群眾喜聞樂見的形式，大力宣傳“一村一警”警務(wù)機制改革的目的、路徑、方向和重點，統(tǒng)一思想認識，大力宣傳村警先進典型，切實加強宣傳引導(dǎo)，營造濃厚的氛圍，擴大覆蓋面和影響力，形成干警熱心、社會關(guān)注、群眾支持的良好局面，打造xx“一村一警”品牌。

(二)完善考核機制。以簡潔、有效、管用為目標(biāo)，進一步明確村警的主要職責(zé)和工作范圍，以村警主要職責(zé)確定考核標(biāo)準(zhǔn)和考核細則。建立健全客觀科學(xué)、導(dǎo)向鮮明的“一村一警”工作考核機制，完善獎懲措施，形成正確的工作導(dǎo)向，引導(dǎo)村警在駐村開展工作時統(tǒng)籌兼顧、突出重點、注重實效，全力以赴抓好治安防控、維穩(wěn)處突、矛盾糾紛排查化解工作，在力所能及的情況下積極協(xié)助解決群眾涉及民生的訴求和困難。

(三)健全保障機制。逐步健全公安財政供養(yǎng)體制，建立公安工作經(jīng)費隨財政收入增長而自然增長機制，保障公安工作的基本經(jīng)費支出。適當(dāng)提高村警工作經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)，保障駐村民警的誤餐、交通、辦公需要，解決駐村民警的后顧之憂。加強公安隊伍建設(shè)，及時招錄一批警務(wù)人員，補充隊伍力量，形成合理的人才梯隊，推動公安工作的跨越式發(fā)展，提升公安戰(zhàn)斗力和保障能力。

(四)加強部門聯(lián)動。健全部門聯(lián)合協(xié)調(diào)機制，加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門之間的溝通，爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)部門的理解、支持和配合，完善綜治、民政、人社、衛(wèi)計、財政等部門共同參與的部門聯(lián)動機制，形成工作合力，推動“一村一警”工作上臺階、上水平、上檔次。

移民局工作計劃篇五

一、政治立場堅定，思想積極要求進步。

在思想政治上，我堅決擁護中國^v^，貫徹落實^v^、^v^以及^v^和自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于加強公安工作建設(shè)一系列重要指示精神;深刻認識到執(zhí)法思想觀念重大變革的深遠意義，進一步端正執(zhí)法思想，轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念，規(guī)范執(zhí)法行為，實現(xiàn)執(zhí)法為民，樹立公安工作形象。在工作中從思想上端正認識，加強自己的工作責(zé)任感和緊迫感，把實行17項便民利民措施作為貫徹落實_和實踐_，按照^v^黨委提出的“人要精神，物要整潔，說話和氣，辦事公道”的要求和公安人民警察內(nèi)務(wù)條令的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我基層工作崗位實際情況，深入實踐_。認真學(xué)習(xí)^v^和區(qū)廳一系列重要文件匯編。我始終以“立黨為公，執(zhí)政為民”和“嚴格執(zhí)法，熱情服務(wù)”為根本要求，堅持從實際出發(fā)，讓自己做到政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正，真正讓權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，全心全意為人民服務(wù)。

二、刻苦訓(xùn)練、認真學(xué)習(xí)

堅持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高素質(zhì)的重要途徑。認真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的基本知識和各種理論著作，學(xué)習(xí)^v^領(lǐng)導(dǎo)各種會議精神，進一步夯實了理論基礎(chǔ)，提高了黨性熟悉和思想道德素質(zhì);二是認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和法律知識，始終保持虛心好學(xué)的態(tài)度對待業(yè)務(wù)等知識的學(xué)習(xí)。結(jié)合工作實際特點重點學(xué)習(xí)《^v^治安管理處罰法》、《^v^刑法》、《公安機關(guān)辦理行政案件規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，并有針對性地學(xué)習(xí)公文寫作及公文處理和電腦知識等。

三、工作認真負責(zé)，服務(wù)態(tài)度熱情。

我于20_年2月份分配到派出所工作。在所領(lǐng)導(dǎo)和所內(nèi)其他民警的指點、幫助下，我不斷學(xué)習(xí)，克服種種困難，從業(yè)務(wù)生疏逐漸進步到能比較熟練地掌握戶籍以及檔案管理等工作。在工作中，增加了我以理論為基礎(chǔ)建立起來的工作實際經(jīng)驗和分析能力。對待工作認真負責(zé)，經(jīng)常加班加點，保證工作不遺漏。做好日常本職工作的同時，我能很好的按質(zhì)按量的完成上級交付的任務(wù)。戶籍管理是公安工作中的一個重要環(huán)節(jié)，是直接面對群眾的一個重要窗口。但我能熱情服務(wù)，耐心的解答群眾提出的問題，細心對群眾不明白的地方作出解釋，杜絕“四難”問題，積極為群眾辦事提供各種便利條件。20_年開始我成為了一名外勤民警同時還是轄區(qū)農(nóng)村警務(wù)室民警，我把精力投入了案件的辦理和警務(wù)室轄區(qū)治安工作中，在具體工作中，認真收集各項信息資料，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結(jié)工作經(jīng)驗，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題作出了科學(xué)的、正確的決策。我能創(chuàng)造性、靈活性地協(xié)調(diào)、開展各項工作，積極參與偵破各種刑事案件和查處各種治安案件，為轄區(qū)的一方安寧作出了積極的貢獻。從參加工作以來至今，每年都榮獲個人年度嘉獎或個人單項嘉獎。

四、嚴于律己，保持優(yōu)良作風(fēng)。

作為一名人民警察，要樹立起警察的形象，我嚴格遵守《^v^人民警察法》以及《公安機關(guān)人民警察內(nèi)務(wù)條令》，在一年的學(xué)習(xí)和工作中，無任何違法亂紀行為。團結(jié)同事，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，自覺遵守社會公德，自覺維護人民警察的聲譽，樹立良好的警察形象。

五、發(fā)揚優(yōu)點克服不足

業(yè)務(wù)知識不足，理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠，本人雖然一直比較重視學(xué)習(xí)但所掌握的理論知識和具備的業(yè)務(wù)水平還遠遠未達到新時期人們警察的要求;工作經(jīng)驗缺乏，有待提高辦案等能力水平。

總之，在領(lǐng)導(dǎo)和老同志的幫助和支持下，無論是工作中還是個人的思想上，我都逐漸成熟起來了。事物不斷更新，繁忙的工作對我的要求將會更加嚴格。學(xué)習(xí)是無止境的，我將繼續(xù)努力抓好學(xué)習(xí)，理論聯(lián)系實際，不斷提高自身素質(zhì)，努力做一名政治合格、人民滿意、業(yè)務(wù)精通的優(yōu)秀人民警察。