從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會(huì)，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么心得體會(huì)該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會(huì)吧，我們一起來看一看吧。

勞模表彰心得體會(huì)篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好！我是集團(tuán)市場(chǎng)部的，非常榮幸今天能有機(jī)會(huì)坐在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩學(xué)習(xí)好的工作經(jīng)驗(yàn)及工作方法，在此我非常感謝集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)。

我是xx年xx月份加入集團(tuán)的，在加入集團(tuán)后我被集團(tuán)的企業(yè)文化深深吸引，在這里我學(xué)到了自己在學(xué)校里學(xué)不到的東西；在這里我懂得了自己曾經(jīng)不懂得的東西。從一名普通的信息員到銷售助理，再到現(xiàn)在的市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人，我非常感謝集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)給我的平臺(tái)，也非常感激公司領(lǐng)導(dǎo)給我的機(jī)會(huì)，以及同事對(duì)我的支持。

xx年我?guī)еI(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望，同事對(duì)我的信任，站在了集團(tuán)勞模頒獎(jiǎng)大會(huì)的舞臺(tái)上，當(dāng)我從集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)手中接過這份獎(jiǎng)項(xiàng)，這份榮譽(yù)的時(shí)候，我知道那是我背后要比別人更多的付出。

作為一名出身于農(nóng)民家庭的我，沒有社會(huì)關(guān)系，沒有高深的學(xué)歷，沒有顯赫的家庭背景，更沒有出眾的長(zhǎng)像。但是我知道自己有著一顆踏實(shí)工作，為公司付出的心；有著對(duì)企業(yè)的忠誠，對(duì)工作熱愛的感情；作為勞模我時(shí)刻要求自己，提醒著自己，那不是一份榮譽(yù)，那是一份責(zé)任。

在工作中我每時(shí)每刻都要求自己做到最好，起到帶頭作用。記得有一次公司展廳鋼結(jié)構(gòu)衛(wèi)生清理，公司行政部向各部門下發(fā)清理要求，那時(shí)有的同事接受不了，多數(shù)人因?yàn)榭指卟辉干先ィ瑸榱四軒?dòng)起大家，我拋去自己女孩子的身份站在了展廳鋼結(jié)構(gòu)上，我的舉動(dòng)也帶動(dòng)起了大家。

曾記還有一回，剛接手市場(chǎng)工作的自己，對(duì)于展廳物料的更換是最害怕和頭疼的事了，因?yàn)槲覀兊恼箯d比較高，每次更換都要用4層架子才可能掛上，如果要廣告公司給掛，就需要每平方里面多支付3元費(fèi)用，為此我鼓動(dòng)大家借來設(shè)備，自己懸掛，可是因?yàn)榧茏舆^高，很多同事都不敢往上攀登，為了把工作完成我便站到了架頂。雖然每一項(xiàng)平凡的工作都是不值得提起的，可是我卻感覺這每邁出的一步都讓我感觸很深，啟發(fā)也很大。因?yàn)橐郧翱指叩奈遥F(xiàn)在已經(jīng)不再恐高了。

雖然在每項(xiàng)工作中我都在踏實(shí)的干著，但是我知道自己離一個(gè)真正的勞模還有著很大的差距，為了跟上集團(tuán)公司的發(fā)展步伐，在以后的工作當(dāng)中我將努力學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取，為集團(tuán)公司的發(fā)展奠定好自身的各項(xiàng)素質(zhì)、技能的基礎(chǔ)。

xx年也是我在集團(tuán)公司新開始的一年，因?yàn)閤x年x月份我公司正式成立市場(chǎng)部門，并由我負(fù)責(zé)。這對(duì)于我這樣一位對(duì)于市場(chǎng)工作沒有經(jīng)驗(yàn)的人是一種機(jī)會(huì)，更是一種挑戰(zhàn)。

我將在工作中不斷提升自己，同時(shí)也將虛心的向各兄弟店前輩們學(xué)習(xí)，緊緊圍繞集團(tuán)“以和諧促發(fā)展，以管理創(chuàng)效益，使xx年成為我自身不平凡的一年，全心全意為公司服務(wù)，努力工作，踏實(shí)的干好每一項(xiàng)工作，真正起到模范帶頭作用，帶好頭，做好事，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，為集團(tuán)公司的發(fā)展貢獻(xiàn)一份自己微薄的力量！

勞模表彰心得體會(huì)篇二

革命導(dǎo)師馬克思先生曾經(jīng)說過：“任何一個(gè)民族，如果停止勞動(dòng)，不用說一年，就是幾個(gè)星期也要滅亡。”著名教育家陶行知也說過：“人生兩件寶，雙手和大腦，一切靠勞動(dòng)，生活才能美好。”

通過勞動(dòng)，人類從盤錯(cuò)交織的森林漸漸開始走向了陸地。通過勞動(dòng)，人類從一開始的四處漂泊，食物全靠狩獵，這說明了什么?我的回答非常堅(jiān)定：“美好生活，勞動(dòng)創(chuàng)造!”

勞動(dòng)創(chuàng)造了中華民族上下五千年的歷史文化。如果人人都整天待在家里，無所事事的話，那我們中國(guó)幾千年傳承下來的文明就會(huì)全部毀于一旦。

勞動(dòng)是每一個(gè)現(xiàn)代人必備的基本素質(zhì)和行為習(xí)慣，熱愛勞動(dòng)，堅(jiān)持勞動(dòng)，應(yīng)該銘刻在所有人的心中!

可是，近幾年來，我國(guó)青少年的勞動(dòng)觀念實(shí)在讓人擔(dān)憂。

我曾經(jīng)讀過一則這樣的文章：近些年，上海某個(gè)著名大學(xué)中，有百分之六十的大學(xué)生都不會(huì)自己掛帳子，許多大學(xué)生在上學(xué)前甚至沒有自己動(dòng)手洗過一次衣服。他們中的很多人有家庭中是衣來伸手，飯來張口。勞動(dòng)這種中華民族流傳下來的優(yōu)良品質(zhì)，人類生存最基本的素質(zhì)正在慢慢削弱。

我還讀過一個(gè)這樣的事例：在一所小學(xué)中，一位女同學(xué)的眼鏡掉進(jìn)了便坑里面，有一個(gè)工友好心幫忙將眼鏡給撿起來，哪知，那個(gè)小女孩接過眼鏡后連一句謝謝都沒有，轉(zhuǎn)身就走，旁邊的一個(gè)同學(xué)看了，就問：“人家好心幫你撿眼鏡，你為什么連一句謝謝都不說?”誰知，那個(gè)女同學(xué)說：“謝什么，他本來就是干這個(gè)的。”

這讓我想起來了一句話：沒有經(jīng)歷過磨煉的人往往不知道勞動(dòng)成果來之不易。他們不知道我們的幸福生活，是勞動(dòng)人民的辛勤勞動(dòng)創(chuàng)造出來的。他們不懂得愛惜勞動(dòng)成果，不知道，這些里面凝聚著勞動(dòng)人民的血汗。

只有辛勤的勞動(dòng)者，才能建設(shè)我們富裕而強(qiáng)盛的現(xiàn)代化國(guó)家。只有永遠(yuǎn)保持勞動(dòng)者的本色，我們的社會(huì)主義才能夠立于不敗之地。

勞動(dòng)是一首詩，每一個(gè)舉動(dòng)都有美麗的韻腳。

勞動(dòng)是一首歌，每一次收獲都有好聽的音符。

也許有一天，四季的風(fēng)會(huì)染白我們的鬢發(fā)。

也許有一天，歲月的犁會(huì)在我們的額頭上刻上衰老。

但是我們會(huì)因?yàn)樵?jīng)用勞動(dòng)創(chuàng)造了美好的生活而驕傲。

同學(xué)們，讓我們一起來參與到勞動(dòng)中來吧!讓我們一起用勞動(dòng)創(chuàng)造美好的生活吧!

勞模表彰心得體會(huì)篇三

三月十四日，在全國(guó)兩會(huì)期間，迎來了我廠五屆四次職代會(huì)的召開。作為本次職代會(huì)的一名代表，上午，主要聽取了劉廠長(zhǎng)題為《狠抓規(guī)范，創(chuàng)新管理，為實(shí)現(xiàn)江西中煙“兩個(gè)跨越”目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗》的工作報(bào)告。下午，聽取了江西中煙工業(yè)公司紀(jì)檢**組長(zhǎng)在會(huì)上作的重要講話。**組長(zhǎng)的講話和劉廠長(zhǎng)的工作報(bào)告都令人精神振奮，讓我感觸很多。整個(gè)職代會(huì)給我們每一名職工代表留下了很多的思想空間。

**組長(zhǎng)的講話站在煙草行業(yè)歷史發(fā)展的高度，給我們分析了當(dāng)前國(guó)內(nèi)，特別是周邊兄弟公司煙草改革發(fā)展的形勢(shì)，同時(shí)，也指明了我們企業(yè)在今后一個(gè)時(shí)期改革發(fā)展的條件和機(jī)遇，也指出了要進(jìn)一步推進(jìn)改革創(chuàng)新，強(qiáng)化精益生產(chǎn)，穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量，提高管理水平，實(shí)現(xiàn)“小的企業(yè)，做最好的管理”的美好愿景。

接著在清晰地分析了當(dāng)前煙草形勢(shì)以后，明確提出了今后工作的主要任務(wù)。要求企業(yè)切實(shí)把握幾個(gè)重點(diǎn)：第一，要切實(shí)把握自身定位，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，牢固樹立科學(xué)發(fā)展的觀念。第二，要切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念，摒棄不良習(xí)慣，牢固樹立規(guī)范的觀念。第三，切實(shí)查找自身差距，克服自滿情緒，牢固樹立效率觀念。最后，劉廠長(zhǎng)的工作報(bào)告對(duì)企業(yè)20**年總體工作進(jìn)行了細(xì)致的安排。**組長(zhǎng)的講話和劉廠長(zhǎng)的工作報(bào)告無疑給我們?nèi)珡S上下開闊了思路，指明了方向。特別告誡大家在成績(jī)面前，要清醒地看到我們有些工作還存在的差距和不足，需要進(jìn)一步加強(qiáng)精細(xì)化、科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理，提高生產(chǎn)運(yùn)行效率。職代會(huì)事實(shí)求是的態(tài)度使我們看到了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)解決問題的決心，我們相信企業(yè)發(fā)展會(huì)蒸蒸日上，健康成長(zhǎng)。

20**年是出國(guó)留學(xué)公司按照二級(jí)母子公司體制運(yùn)行的第一年，做好今年的工作，責(zé)任重大、意義深遠(yuǎn)。根據(jù)職代會(huì)上廠長(zhǎng)的工作報(bào)告中總體工作部署和要求，結(jié)合部門實(shí)際，我們要把全體職工的思想認(rèn)識(shí)切實(shí)統(tǒng)一到“嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿活力”的總體要求和江西中煙實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)跨越”的目標(biāo)上來，思考在“兩個(gè)跨越”的目標(biāo)任務(wù)中要扮演什么樣的角色，承擔(dān)什么樣的責(zé)任，發(fā)揮什么樣的作用，成就什么樣的作為，努力從公司黨組的戰(zhàn)略部署和劉廠長(zhǎng)的工作報(bào)告重點(diǎn)工作中找到工作的切入點(diǎn)、著力點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)，以更加積極的姿態(tài)和更加有為的工作。

作為信息部門負(fù)責(zé)人，今年，本部門仍將以信息化建設(shè)為契機(jī)，圍繞如何提高工作執(zhí)行效率這個(gè)課題做文章。

一是充分發(fā)揮目前數(shù)采二期系統(tǒng)和中煙公司oa辦公自動(dòng)化系統(tǒng)等先進(jìn)管理平臺(tái)的作用，通過加大培訓(xùn)操作，促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和員工用好各大信息系統(tǒng)，提高工作效率，積極借助現(xiàn)代化的管理手段，促進(jìn)全廠管理水平的提升。我們將密切關(guān)注省中煙辦公自動(dòng)化系統(tǒng)技術(shù)的最新進(jìn)展，以此來制定辦公自動(dòng)化的有關(guān)規(guī)劃和管理，爭(zhēng)取系統(tǒng)運(yùn)用最佳效果。

二是重點(diǎn)開展“全面貫標(biāo)管理年”活動(dòng)，作為信息部門的每一位員工，我們應(yīng)該立足于本職崗位，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，積極參與到貫標(biāo)管理工作中去，發(fā)揮自己在工作中應(yīng)有的作用，積極為貫標(biāo)管理工作建言獻(xiàn)策。要是以提升“安全、質(zhì)量、效益、發(fā)展”四大主線為中心，進(jìn)一步增強(qiáng)了本部門的貫標(biāo)意識(shí)，要切實(shí)按照我廠貫標(biāo)工作目標(biāo)分解內(nèi)容，做好信息部門各項(xiàng)工作管理規(guī)范。在日常貫標(biāo)工作中，培養(yǎng)“寫我所做，做我所寫”的務(wù)實(shí)作風(fēng)，努力糾正存在于管理人員和員工之中的偏執(zhí)觀念和習(xí)慣作法，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和找出管理和服務(wù)質(zhì)量方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，并進(jìn)行有效糾正，全面貫徹 “以人為本”的原則，進(jìn)一步提高了部門全員的業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。

三是繼續(xù)抓好企業(yè)信息化項(xiàng)目建設(shè)，認(rèn)真做到實(shí)施項(xiàng)目時(shí)，既要著眼于企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)，以及高新技術(shù)迅猛發(fā)展的需要，又要強(qiáng)調(diào)立足企業(yè)當(dāng)前的基礎(chǔ)和迫切需要解決的問題。逐步完善企業(yè)網(wǎng)絡(luò)、工業(yè)控制和軟件管理信息系統(tǒng)。要在erp管理思想指導(dǎo)下，完善、提高現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和內(nèi)部管理系統(tǒng)，加大網(wǎng)絡(luò)通信能力，提高網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)可靠性和安全性。

揮手告別難忘的xx年年，我們又站在了20**年新的起跑線上，憧憬新的一年，盡管企業(yè)的經(jīng)營(yíng)還將面臨諸多不利因素的影響，但我們有信心，有力量，愿以嶄新的姿態(tài)投入到工作中，抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，銳意進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，為推動(dòng)公司和企業(yè)的發(fā)展而努力作為。

勞模表彰心得體會(huì)篇四

2019年5月10日，來自咸陽道北中學(xué)的一位老教師——呼秀珍老師，讓我看到了一名好老師該有的模樣。她，75歲高齡，卻盡顯精神矍鑠;她，全程站立講述，卻不曾休息一刻;她，從教50多年，卻未曾請(qǐng)過一天病事假……就是這樣的一位人民教師，獲得了全國(guó)教育系統(tǒng)勞動(dòng)模范，全國(guó)中小學(xué)德育工作標(biāo)兵，全國(guó)關(guān)心下一代工作先進(jìn)個(gè)人等諸多榮譽(yù)稱號(hào)，可謂實(shí)至名歸。她的報(bào)告深入淺出，在一個(gè)個(gè)生動(dòng)的事例中讓我深切感受到了一名優(yōu)秀的人民教師平凡而偉大的一生。聽完報(bào)告后，受益良多，感慨良多。

一、努力做到不辜負(fù)，從課堂開始

當(dāng)聽到呼老師講述她和學(xué)生在課堂上的故事時(shí)，當(dāng)聽到呼老師將課本中的課文選段聲情并茂一字不差地朗誦時(shí)，當(dāng)知道呼老師將一個(gè)個(gè)晦澀難記的文學(xué)常識(shí)編成順口溜幫助學(xué)生識(shí)記時(shí)，那一刻我曾想過，要是我在學(xué)生時(shí)代能遇上這樣的一位老師該多好。你看，老師用心去教了，學(xué)生是能感受到的，才會(huì)用心去學(xué)。呼老師對(duì)待課堂的那份嚴(yán)謹(jǐn)和認(rèn)真深深打動(dòng)了我，那是怎樣的一份執(zhí)著與熱愛，讓她對(duì)教育充滿著熱情與活力。或許就是對(duì)待工作的那份認(rèn)真吧。反觀我的課堂，也應(yīng)該向著這些目標(biāo)去努力，在教學(xué)中多為學(xué)生找方法，盡量幫助學(xué)生降低學(xué)習(xí)的難度，讓每一節(jié)課都發(fā)揮出其應(yīng)有的價(jià)值，學(xué)生在課堂中能收獲更多。

二、努力做到不辜負(fù)，從愛學(xué)生開始

陶行知先生說：“我們必得先成為小孩，才能做小孩的先生。”這個(gè)“愛”字，應(yīng)該是發(fā)自內(nèi)心的一種感受，而不是成為約束老師行為的一個(gè)要求。呼老師說，愛是永恒的教育主題。當(dāng)她們班的的學(xué)生在本子里夾了個(gè)紙條上寫著“這個(gè)死老師”時(shí)，她看到后哈哈大笑，這個(gè)孩子的行為在她看來就是小姑娘一時(shí)使的小性子，她說：“作為老師有時(shí)候需要一些胸懷和氣度。”因?yàn)樗私夂⒆樱屪约阂渤蔀榱撕⒆樱运粫?huì)以一個(gè)師者的心態(tài)居高臨下地俯瞰這件事，而是以一個(gè)朋友的身份化解了這個(gè)孩子心里的小小心結(jié)。這才是作為老師真正的愛學(xué)生吧，回想自己工作以來和學(xué)生相處的點(diǎn)滴，哪些是真正做到“愛”了，也許自己認(rèn)為那是愛學(xué)生，但是愛得很笨拙，或許換一種方式孩子會(huì)更喜歡，這也就需要我在平時(shí)的教育教學(xué)工作中積累更多的教育智慧，成為那個(gè)心中有愛的老師。

三、努力做到不辜負(fù)，從班主任工作開始

班主任工作瑣碎而繁雜，一個(gè)班級(jí)就是屬于班主任和孩子的一方天地。作為班主任，怎么樣才能讓自己和孩子們得這個(gè)小天地變得越來越好呢?呼老師說：“那就是要多下功夫。”其中最令我觸動(dòng)的是她在那個(gè)通信并不發(fā)達(dá)的年代，為班上的家長(zhǎng)和孩子辦簡(jiǎn)報(bào)，這是一件極其不容易的事情。當(dāng)呼老師說她用蠟紙、刻刀、鋼板，一個(gè)字一個(gè)字去刻簡(jiǎn)報(bào)時(shí)，我能想到的兩個(gè)字就是“佩服”。佩服她的勇氣，佩服她的毅力。簡(jiǎn)報(bào)一辦就是十三年，也正因?yàn)槿绱耍@份簡(jiǎn)報(bào)架起了她與家長(zhǎng)之間的一座溝通之橋。這樣的班主任工作不僅有認(rèn)真，更多的是有方法。我希望我在做班主任工作時(shí)也能向呼老師學(xué)習(xí)，運(yùn)用教育智慧，喚醒學(xué)生，點(diǎn)亮學(xué)生。

這次的報(bào)告會(huì)我認(rèn)為是學(xué)校給我們年輕教師的一份彌足珍貴的禮物，這份禮物不耀眼，不華麗，但是卻千金不換。它讓我對(duì)自己所從事的教育事業(yè)又有了更清晰的認(rèn)識(shí)：每個(gè)人都可以在自己平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的價(jià)值，也可以在自己有限的生命里創(chuàng)造出無限的不可能。不辜負(fù)學(xué)生、不辜負(fù)家長(zhǎng)、不辜負(fù)學(xué)校、不辜負(fù)社會(huì)。努力做到不辜負(fù)吧!

勞模表彰心得體會(huì)篇五

李素麗，北京市人，1981年參加工作，1984年加入中國(guó)共產(chǎn)黨，先后在第一客運(yùn)分公司60路、21路任售票員，1998年到總公司及“李素麗熱線”工作。20____年被評(píng)為“全國(guó)勞動(dòng)模范”。李素麗同志在近20____年的售票工作中，崗位作奉獻(xiàn)，真情為他人，用真情架起了一座與乘客相互理解的橋梁，把微笑送給四面八方，被廣大群眾譽(yù)為“老人的拐杖，盲人的眼睛，外地人的向?qū)В∪说淖o(hù)士，群眾的貼心人”。

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從經(jīng)濟(jì)意義上看，勞動(dòng)是人們改變自然的一種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，的確是幸福、繁榮的源泉。這就使勞動(dòng)不僅是一個(gè)經(jīng)濟(jì)概念，同時(shí)也是一個(gè)宗教、哲學(xué)、意識(shí)形態(tài)的概念。在這個(gè)層面，紛繁復(fù)雜的人類文明對(duì)于勞動(dòng)的認(rèn)識(shí)非常相似。

圣保羅時(shí)常一邊殷勤勞動(dòng)，一邊傳揚(yáng)福音。他不以勞動(dòng)為恥，并且教導(dǎo)說：“若有人不肯做工，就不可吃飯。”馬丁路德也把勞動(dòng)看做“上帝的面具”，意味著上帝在勞動(dòng)中。另一新教宗派加爾文教也認(rèn)為，__在塵世中的活動(dòng)，包括為日常服務(wù)的職業(yè)勞動(dòng)，都只是為了遵從上帝的戒律，完成上帝的旨意。這種勞動(dòng)天職的觀念、與職業(yè)成功意識(shí)、節(jié)儉致富傾向一起，達(dá)成了新教倫理與“資本主義精神”的密切聯(lián)系。

不過，勞動(dòng)光榮雖然是普世概念，但是，勞模則不是。要回答為什么不是，則先得分析“中國(guó)式勞動(dòng)”。

諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)得主阿瑪?shù)賮?森在他的學(xué)術(shù)著作《貧困與饑荒》中，談到了這樣的觀點(diǎn)，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，人有各種的經(jīng)濟(jì)權(quán)利，其中最基本的勞動(dòng)相關(guān)權(quán)利可以分三個(gè)形態(tài)：第一個(gè)階段，有權(quán)利擁有自己的勞動(dòng);第二個(gè)階段，有權(quán)利以自己勞動(dòng)為基礎(chǔ)生產(chǎn);第三個(gè)階段，有權(quán)利交換自己的勞動(dòng);后兩個(gè)階段分別是勞動(dòng)的生產(chǎn)階段和交易階段，而生產(chǎn)、交易在現(xiàn)代社會(huì)中的表現(xiàn)形式，正是商業(yè)。

在改革開放前，中國(guó)人從來不缺乏勞動(dòng)的權(quán)利，中國(guó)人缺乏的是擁有自己勞動(dòng)，以自己勞動(dòng)生產(chǎn)，并平等、公正地交易自己勞動(dòng)的權(quán)利。在殘酷的意識(shí)形態(tài)原教旨主義的階段，不但不允許私有“生產(chǎn)資料”為基礎(chǔ)的生產(chǎn)，甚至不允許人們擁有自己的勞動(dòng)。而且，國(guó)家對(duì)個(gè)體勞動(dòng)的完全占有，不僅體現(xiàn)在勞動(dòng)上，甚至體現(xiàn)在人身依附上。人民公社中的社員、集體農(nóng)莊中的農(nóng)民、大鍋飯中的工人、五七干校中的犯人，他們都沒有為自己勞動(dòng)的權(quán)利，更別提以自己勞動(dòng)進(jìn)行生產(chǎn)、交易的權(quán)利。自留地被割資本主義尾巴割掉了，手工制品也無自由市場(chǎng)可進(jìn)行交換，養(yǎng)雞下蛋換鹽巴也不被許可。

當(dāng)人們不能擁有自己的勞動(dòng)，所有勞動(dòng)必須被強(qiáng)制性交給國(guó)家的時(shí)候，國(guó)家對(duì)勞動(dòng)的渴求就會(huì)導(dǎo)致勞模的出現(xiàn)。勞模的本質(zhì)就是國(guó)家資本主義下，對(duì)被國(guó)家占有的，未支付工資的“剩余價(jià)值”的政治上的補(bǔ)償，并且以此激勵(lì)更多的人奉獻(xiàn)更多的“剩余價(jià)值”。

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勞模精神是社會(huì)主義核心價(jià)值觀的具象化、人格化和現(xiàn)實(shí)化。一方面，勞模是遵循社會(huì)主義核心價(jià)值觀的典范樣本，另一方面，勞模之所以能夠生成勞模精神，能夠成為全社會(huì)學(xué)習(xí)的典范，一個(gè)重要原因就在于其主動(dòng)自覺地遵循并踐行了社會(huì)主義核心價(jià)值觀。

勞模精神是時(shí)代精神的生動(dòng)體現(xiàn)。勞模精神是引領(lǐng)時(shí)代新風(fēng)的精神高地，生動(dòng)體現(xiàn)了時(shí)代精神的精神實(shí)質(zhì)、主要特征和重要內(nèi)容。一方面，勞模精神具有鮮明的時(shí)代特征，是時(shí)代精神的生動(dòng)體現(xiàn)。作為一種文化精神，勞模精神不是一成不變的，而是實(shí)踐的、創(chuàng)新的、鮮活的、生動(dòng)的存在。

勞模精神推動(dòng)了時(shí)代精神的發(fā)展，豐富了時(shí)代精神的內(nèi)涵。在勞模的創(chuàng)造性實(shí)踐和不斷探索中，激發(fā)出蘊(yùn)含著自主性、首創(chuàng)性、先進(jìn)性元素的勞模精神，呈現(xiàn)著社會(huì)進(jìn)步的發(fā)展方向。勞模精神不斷為時(shí)代精神注入新能量，凸顯并豐富時(shí)代精神的內(nèi)涵。

勞模精神是民族精神的重要組成部分。一方面，勞模精神是民族精神核心要素的集中體現(xiàn)。勞模精神既體現(xiàn)了以愛國(guó)主義為核心的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、愛好和平、勤勞勇敢、祟德尚禮、公而忘私的民族情懷，又體現(xiàn)了知行合一、自立自強(qiáng)的人生追求。

勞模精神是民族精神創(chuàng)新發(fā)展的重要推動(dòng)力量。勞模精神始終與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新豐富了民族精神。一代又一代勞模，用自己的辛勤勞動(dòng)、誠實(shí)勞動(dòng)和創(chuàng)造性勞動(dòng)，為民族精神注入新能量，不斷豐富著民族精神的博大內(nèi)涵。

勞模精神是勞動(dòng)精神的積極呈現(xiàn)。勞模精神繼承并發(fā)展了中華民族傳統(tǒng)優(yōu)秀的勞動(dòng)觀念，樹立并彰顯了一種辛勤勞動(dòng)、誠實(shí)勞動(dòng)、創(chuàng)造性勞動(dòng)的新理念，營(yíng)造并弘揚(yáng)了一種勞動(dòng)光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大的時(shí)代風(fēng)尚。

勞模表彰心得體會(huì)篇六

一棵樹，能長(zhǎng)多高，不在于接受多少陽光雨露，而在于他的根系在土地里扎得有多深；一粒金沙，能否閃光，不在于光的照耀，而在于他內(nèi)在的屬性；一個(gè)人，能走多遠(yuǎn)，不在于他成長(zhǎng)的環(huán)境，而在于內(nèi)心深處對(duì)于理想信念的堅(jiān)定求索！

為什么這么苦的工作在他卻甘之若飴？為什么小小轉(zhuǎn)爐間能演繹激昂人生？為什么是他而不是我？……面對(duì)薛小永，稍加思索，自然會(huì)有一連串的疑問在心中起伏。

薛小永心里必然沉淀著一份大愛。

一定是因?yàn)閻坫@研技術(shù)，所以，他能夠常常忍著六七十?dāng)z氏度的高溫，靠近爐體一觀察就是30分鐘，只為拿下那些技術(shù)難題。這種狀態(tài)，在別人看來覺得無法理解，或者不可思議，但是于他來說：只有不斷的攻克一個(gè)又一個(gè)技術(shù)難題，他的心底才會(huì)覺得暢快舒坦。高溫下的烘烤與這種成就感相比，在他的世界里，也就必然算不得什么。因?yàn)閻郏嘁沧兂闪颂稹?/p>

一定是因?yàn)樯類圻@個(gè)企業(yè)。龍鋼于他是自己的家園，鋼城于他是精神上的"父母",當(dāng)自己的家庭"貧寒",當(dāng)自己的"父母"被人瞧不上時(shí)，羞愧的情感反而擊打出"男兒當(dāng)自強(qiáng)"的激越之心。為了自己的家園能夠不輸于別人，為了能夠在同行們面前樹立自尊自信，他毅然決然的承擔(dān)起榮耀門楣的責(zé)任，為了這個(gè)家，再苦再累，也就都不算什么。這一切，必然是源于對(duì)企業(yè)的那份深沉的愛。

薛小永的心里必然裝配著鋼鐵的意志。

和鋼鐵比起來，人太脆弱，然而，柔能克剛在薛小永這里卻得到了別樣的詮釋。

因?yàn)殇撹F意志，才能夠在21年的職業(yè)生涯里，他一次次的超越，一次次的沖擊，一次次再度超越煉鋼工藝技術(shù)指標(biāo)；因?yàn)殇撹F意志，才能夠在年近40歲的時(shí)候，他仍然以"5+2"、"白+黑"的精神堅(jiān)守一線，玩命工作；因?yàn)殇撹F意志，他才能夠忍受臉部的皮膚被輻射熱烤得脫落了一層又一層，創(chuàng)下全國(guó)最高爐齡記錄。

薛小永的心里必然承載著一份使命。

因?yàn)檫@種強(qiáng)烈的使命感，促使他創(chuàng)新性提出轉(zhuǎn)爐生產(chǎn)工段的"3321"管理思路并推廣應(yīng)用，系統(tǒng)性解決了制約生產(chǎn)工藝的瓶頸性問題。

促使他3天8小時(shí)砌成一座120t轉(zhuǎn)爐，刷新了同類型轉(zhuǎn)爐全國(guó)砌筑時(shí)間最短7天的歷史記錄，創(chuàng)造了‘龍鋼速度’。

促使他帶領(lǐng)工段將轉(zhuǎn)爐鋼鐵料消耗指標(biāo)做到全國(guó)第一，石灰單耗、氧氣消耗、耐材綜合成本名列全國(guó)第三的好成績(jī)。

促使他影響著周圍的同志，培養(yǎng)成長(zhǎng)出陜煤化集團(tuán)勞模陳江、陜鋼集團(tuán)勞模陳雷磊、龍鋼公司勞模焦建設(shè)等多名集團(tuán)及公司先進(jìn)個(gè)人。

英雄并非基因遺傳，英雄是鋼鐵般的堅(jiān)持。

英雄并非生于英雄地，英雄就成長(zhǎng)在平凡的土壤里。

這就是我從薛小永身上尋找到的答案。

勞模表彰心得體會(huì)篇七

7月30日，參加了xx區(qū)黨代表履職能力培訓(xùn)，通過專家的講授，認(rèn)真學(xué)習(xí)了提案的書寫和代表履職知識(shí)，增強(qiáng)黨代表的光榮感、責(zé)任感和使命感;提高了大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)

通過黨代表提案基本知識(shí)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步明確了思想，提高了認(rèn)識(shí)。今后的工作中，依據(jù)黨代表的職責(zé)，并把它作為行動(dòng)的指南;時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，明白自己所肩負(fù)的責(zé)任;積極參加各項(xiàng)黨的各項(xiàng)活動(dòng)，全面貫徹黨的路線方針政策，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，鞭策自己，勤勤懇懇做事、堂堂正正做人，力爭(zhēng)思想上和工作上樹立起榜樣的作用。

二、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高履職能力

黨代表肩負(fù)著為群眾服務(wù)的重任，要把黨代表這一特殊身份牢記在心上，落實(shí)在行動(dòng)上，努力用心書寫人生，需要堅(jiān)守平凡崗位，兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇。要牢記黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，立足本職、爭(zhēng)當(dāng)表率，努力成為促進(jìn)工作、服務(wù)群眾、凝聚人心、維護(hù)和諧的中堅(jiān)力量，注重聽取各方面的意見、批評(píng)和建議，不斷糾正作風(fēng)，履行黨代表職責(zé)。我作為一名黨務(wù)工作者，要把有關(guān)黨建好的意見通過提案、提議等方式反映上來，從科學(xué)發(fā)展觀的角度指導(dǎo)自己的工作。

三、做到廉潔律己，踐行“三嚴(yán)三實(shí)”。

作為黨代表，若不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不努力管好自己，就難為地方經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展作出自身應(yīng)有的貢獻(xiàn)，就會(huì)辜負(fù)廣大黨員的信任。我始終堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講團(tuán)結(jié)、講民主、講廉政。正確處理集體和個(gè)人的關(guān)系，在工作和生活中堅(jiān)持用正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀來凈化自身的靈魂，堅(jiān)持自重、自省、嚴(yán)于律己，努力起到黨代表的表率作用。注重聽取各方面的意見、批評(píng)和建議，不斷糾正作風(fēng)，履行黨代表職責(zé)。 在以后的工作中，我決心努力通過認(rèn)真調(diào)研，廣泛征求意見，認(rèn)真履行黨代表的職責(zé)，通過遞交高質(zhì)量的提案，更好地服務(wù)群眾，為全面建設(shè)小康社會(huì)而作出更大的貢獻(xiàn)。