我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后，應(yīng)該馬上記錄下來(lái)，寫(xiě)一篇心得體會(huì)，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)該怎么樣去寫(xiě)呢？以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
安全守則心得體會(huì)篇一
進(jìn)入初中后的第一次大型考試在同學(xué)們的一聲感嘆聲中結(jié)束了，這次考試的結(jié)果也在同學(xué)們的腦海中醞釀著。
當(dāng)然，我對(duì)自己的成績(jī)更是非常期待與關(guān)心。在考完試后，我拿著試卷“滿世界”找人對(duì)答案，因?yàn)槲谊P(guān)心一個(gè)問(wèn)題——那就是我的每一科成績(jī)大概是多少分，我能不能成功地進(jìn)入a班。
在軍訓(xùn)的時(shí)候，我根本放不下心好好地軍訓(xùn)。我每天都在想著：我語(yǔ)文的詩(shī)句有沒(méi)有填錯(cuò)?我英語(yǔ)的語(yǔ)法有沒(méi)有扣分?我數(shù)學(xué)的計(jì)算有沒(méi)有算錯(cuò)?a班師我的目標(biāo)，所以第一次考試對(duì)于我來(lái)說(shuō)非常的關(guān)鍵，它能證明在這一階段的學(xué)習(xí)中我是成功或是失敗。
我盼望著，盼望著時(shí)間快點(diǎn)流逝，盼望著軍訓(xùn)后周一的到來(lái)。終于，熬過(guò)了這艱難的九天，迎來(lái)了新的一周。
老師們都如往常一樣走進(jìn)教室，但不同的是手里多了一沓試卷。盼望了近十天的我不知為何，今天見(jiàn)到了試卷反而冷靜了。我坐在座位上聽(tīng)著各科老師報(bào)著各科的成績(jī)，次次念到我時(shí)，我都興奮地站起，走上講臺(tái)。就在這一天，我收獲了太多太多的喜悅，幾乎每一門(mén)課的成績(jī)都在我的預(yù)料之中。而且每科都考得還不錯(cuò)。我知道成績(jī)后高興了一個(gè)晚上。這期間，我看見(jiàn)小鳥(niǎo)也在為我歌唱，徐徐的晚風(fēng)也在為我鼓勁兒。
高興了一陣子過(guò)后，也該冷靜一下，思考思考了。這次考試整體不錯(cuò)，如果看個(gè)體的話，也許史社與語(yǔ)文差了那么一點(diǎn)點(diǎn)。如果語(yǔ)文的理解與史社的基礎(chǔ)都再?gòu)?qiáng)那么一點(diǎn)，那我相信我的總體會(huì)更好!
考試考完了，不管好壞，都已成為了過(guò)去，我現(xiàn)在需要做的是面對(duì)未來(lái)，大步向前走!
安全守則心得體會(huì)篇二
留置是一種特殊的措施，旨在確保公共秩序和社會(huì)安全。對(duì)于留置人員來(lái)說(shuō)，遵守留置安全守則是必須要做到的，這不僅關(guān)系到他們個(gè)人的安全和利益，也關(guān)系到整個(gè)留置機(jī)構(gòu)的秩序和正常運(yùn)行。在過(guò)去的一段時(shí)間里，我作為留置人員深刻體會(huì)到了留置安全守則的重要性，并從中獲得了一些心得體會(huì)。
第二段：嚴(yán)格管控意識(shí)的培養(yǎng)
在留置期間，我深刻認(rèn)識(shí)到嚴(yán)格管控的重要性。只有嚴(yán)格遵守留置機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度和安全守則，才能確保留置過(guò)程的平穩(wěn)進(jìn)行。我時(shí)刻保持警覺(jué)，遵守最基本的規(guī)定，如按時(shí)起床、用餐、就寢等，不得隨意離開(kāi)指定區(qū)域，不得與其他留置人員發(fā)生沖突。同時(shí)，我也意識(shí)到自身的言行舉止對(duì)留置單位的安全至關(guān)重要，因此我始終保持良好的素質(zhì)和禮貌，與工作人員保持良好的溝通，積極配合機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)工作。
第三段：安全知識(shí)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐
留置安全守則的重要性在我經(jīng)歷了一次火災(zāi)演練后得到了更加深入的理解。在演練中，我學(xué)到了如何正確使用滅火器、避難門(mén)等應(yīng)急設(shè)備，以及如何快速、有序地撤離。這次演練讓我們對(duì)火災(zāi)的危害有了更加直觀的認(rèn)識(shí)，也讓我們明白在緊急情況下保持冷靜、迅速逃生的重要性。從那以后，我反復(fù)學(xué)習(xí)和實(shí)踐相關(guān)的安全知識(shí)，不斷提高自己的自救能力和防范意識(shí)，并時(shí)常參與各種演練，以保持自己在緊急情況下的應(yīng)對(duì)能力。
第四段：良好心態(tài)的形成
在留置期間，我也深刻感受到維持良好心態(tài)對(duì)于留置人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。留置是一段特殊的經(jīng)歷，會(huì)給人帶來(lái)各種壓力和困擾。在面對(duì)這些困難時(shí)，我要時(shí)刻提醒自己保持冷靜和平和的心態(tài)，避免因一時(shí)的焦躁和消極情緒而影響自己的判斷和決策。我通過(guò)參與一些心理輔導(dǎo)和自我調(diào)適的活動(dòng)，不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，逐漸培養(yǎng)了較強(qiáng)的抗壓能力和積極向上的心態(tài)。
結(jié)尾段：留置安全守則對(duì)于個(gè)人成長(zhǎng)的意義
通過(guò)遵守留置安全守則，我不僅在留置期間受益，也在該經(jīng)歷中獲得了個(gè)人成長(zhǎng)。嚴(yán)格管控意識(shí)、安全知識(shí)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐以及良好心態(tài)的形成，都使我成為了一個(gè)更加成熟、理智和自律的人。這些經(jīng)歷和體會(huì)將伴隨我一生，無(wú)論在留置期間還是回歸社會(huì)后，我都會(huì)繼續(xù)遵守留置安全守則，以保護(hù)自己和他人的安全，為社會(huì)和諧穩(wěn)定做出自己的貢獻(xiàn)。
安全守則心得體會(huì)篇三
一、 文明生產(chǎn)是保證選礦廠進(jìn)行高質(zhì)量的生產(chǎn)管理，設(shè)備管理和金屬平衡管理所不可缺少的先決條件，是振奮職工精神、提高工作效率和質(zhì)量的重要保證。
二、 全廠設(shè)立文明生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。廠區(qū)衛(wèi)生實(shí)行分片承包，落實(shí)到人，掛牌負(fù)責(zé)。切實(shí)做到室內(nèi)無(wú)灰塵，地面無(wú)泥漿，設(shè)備見(jiàn)本色。
三、 所有崗位和全廠一切機(jī)電設(shè)備實(shí)行衛(wèi)生專責(zé)制，落實(shí)到人。掛牌負(fù)責(zé)。切實(shí)做到室內(nèi)無(wú)灰塵，地面無(wú)泥漿，設(shè)備見(jiàn)本色。
四、 廠區(qū)除道路和堆存貨場(chǎng)外的空地，都要植樹(shù)種草，精心美化環(huán)境。
五、 廠區(qū)的備品備件和消耗材料要設(shè)專門(mén)貨場(chǎng)整齊分類堆放，廢品和垃圾分別堆放到指定地點(diǎn)。對(duì)選礦生產(chǎn)中回收的各種含金雜物要妥善保管認(rèn)真回收黃金。
六、 工業(yè)廠房做到墻壁清潔、門(mén)窗完好，玻璃明亮。需要在廠房?jī)?nèi)張貼和懸掛和各種制度、規(guī)程、圖表，均應(yīng)做到美觀、整齊、大方。
七、 更換設(shè)備備件和進(jìn)行設(shè)備檢修要做到文明作業(yè)，嚴(yán)禁胡拉亂放，工作完畢要立即清理現(xiàn)場(chǎng)，并特別注意回收含金物質(zhì)。
八、 機(jī)油、干油等潤(rùn)滑材不料必須妥善存放，機(jī)布用完要妥善處理，杜絕油污混入礦漿。
九、 崗位專用工具清潔完整，排放整齊。
十、 車間制定文明生產(chǎn)詳細(xì)考核細(xì)則，并和個(gè)人獎(jiǎng)懲掛鉤。
十一、 文明生產(chǎn)內(nèi)容必須在交接班時(shí)進(jìn)行檢查和交接，達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)不交接。
安全守則心得體會(huì)篇四
住校生活是每個(gè)大學(xué)生都會(huì)經(jīng)歷的階段，作為住校生，我們必須遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，特別是住校安全守則，確保自己和同學(xué)的人身安全。在這段時(shí)間里，我深切體會(huì)到了住校安全守則的重要性。以下是我對(duì)住校安全守則的一些心得體會(huì)。
首先，建立安全意識(shí)至關(guān)重要。住校生活中，我們要時(shí)刻保持警覺(jué)，樹(shù)立起安全第一的思想。校園中人員眾多，來(lái)往頻繁，安全問(wèn)題時(shí)有發(fā)生，我們應(yīng)學(xué)會(huì)正確的應(yīng)對(duì)方式。例如，外出時(shí)要盡量結(jié)伴而行，尤其是夜晚外出，更加要注意人身安全。同時(shí)，我們要時(shí)刻關(guān)注學(xué)校和寢室區(qū)的公告，了解校園內(nèi)安全通報(bào)并積極參與安全教育活動(dòng)。只有樹(shù)立起安全意識(shí)，才能有效地保障自己和他人的安全。
其次，學(xué)會(huì)正確使用各種安全設(shè)備。學(xué)校為了保障住校生的安全，安裝了各種安全設(shè)備，如監(jiān)控?cái)z像頭、安全欄桿等。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)使用這些設(shè)備的方法，并正確使用。例如，使用監(jiān)控?cái)z像頭記錄突發(fā)事件的發(fā)生，并及時(shí)向?qū)W校的相關(guān)部門(mén)報(bào)告。同時(shí)，我們還要學(xué)會(huì)正確使用消防器材，如滅火器等，以防萬(wàn)一發(fā)生火災(zāi)等突發(fā)情況時(shí)能及時(shí)應(yīng)對(duì)。只有掌握了這些技能，我們才能更好地應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，保障自己的安全。
再次，保持公共區(qū)域的整潔和安全。寢室樓、教學(xué)樓、食堂等公共區(qū)域是大家生活和學(xué)習(xí)的地方，我們要有意識(shí)地維護(hù)這些場(chǎng)所的整潔和安全。要隨手關(guān)好門(mén)窗，確保室內(nèi)外的安全；注意使用電器和用火用電的安全規(guī)定，避免因此引發(fā)火災(zāi)；禁止隨意涂畫(huà)、貼紙和亂丟廢物，保證環(huán)境的整潔。只有大家共同努力，保持公共區(qū)域的整潔和安全，我們才能更好地享受校園生活。
另外，加強(qiáng)個(gè)人財(cái)物的保護(hù)。住校期間，我們會(huì)攜帶一些貴重物品，如手機(jī)、電腦等，這些物品容易引起他人的注意。因此，我們要加強(qiáng)對(duì)個(gè)人財(cái)物的保護(hù)。首先，要學(xué)會(huì)正確使用密碼鎖等安全設(shè)備，保護(hù)個(gè)人物品的安全。其次，不要將貴重物品隨意展示在公開(kāi)場(chǎng)合，盡量選擇可靠的地方存放。最后，發(fā)現(xiàn)有人盜竊或攜帶可疑物品的情況時(shí)要及時(shí)報(bào)警，保護(hù)自己的財(cái)產(chǎn)安全。只有做到這些，我們才能有效地防止財(cái)物丟失。
最后，積極參與校園安全活動(dòng)。學(xué)校會(huì)定期開(kāi)展各種形式的安全教育和演練活動(dòng)，我們要積極參與其中，提高自己的安全意識(shí)和應(yīng)急能力。例如，參與校園安全演練，模擬火災(zāi)、地震等突發(fā)事件，學(xué)會(huì)正確的逃生和自救方法；參與感恩義務(wù)監(jiān)控，維護(hù)校園的安全環(huán)境。通過(guò)這些活動(dòng)的參與，我們將更加深刻地認(rèn)識(shí)到安全的重要性，并能有效地防范各種風(fēng)險(xiǎn)。
總之，住校安全守則對(duì)于每個(gè)住校生來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的。建立安全意識(shí)、正確使用安全設(shè)備、保持公共區(qū)域的整潔和安全、加強(qiáng)個(gè)人財(cái)物的保護(hù)以及積極參與校園安全活動(dòng)，這些都是我們?cè)谧⌒Ｆ陂g需要時(shí)刻牢記的原則。只有通過(guò)我們每個(gè)住校生的共同努力，才能真正實(shí)現(xiàn)住校安全守則的目標(biāo)，確保自己和同學(xué)的人身安全。
安全守則心得體會(huì)篇五
第一條 為落實(shí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和上級(jí)一系列安全管理文件、標(biāo)準(zhǔn)要求，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查治理體系(以下簡(jiǎn)稱“雙重預(yù)防體系”)規(guī)范建設(shè)和責(zé)任落實(shí)，實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)，確保風(fēng)險(xiǎn)受控和安全穩(wěn)定，特制定本辦法。
第二條 本辦法是礦“雙重預(yù)防體系”建設(shè)和運(yùn)行情況的基本要求，作為“雙重預(yù)防體系”建設(shè)和運(yùn)行的考核依據(jù)。
第三條 安監(jiān)處是公司的具體實(shí)施部門(mén)，負(fù)責(zé)本辦法的制定，根據(jù)監(jiān)督檢查情況，定期對(duì)各部門(mén)“雙重預(yù)防體系”建設(shè)及運(yùn)行情況進(jìn)行運(yùn)行考核，提出考核意見(jiàn)，并負(fù)責(zé)定期統(tǒng)計(jì)匯總考核情況上報(bào)月度考核例會(huì)。
第四條 本辦法適用于礦各部門(mén)雙重預(yù)防體系獎(jiǎng)懲考核。
第二章 體系建立與考核
第五條 各部門(mén)要按照安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和礦《安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控工作實(shí)施辦法》、《安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控工作責(zé)任體系》、《安全風(fēng)險(xiǎn)管控、隱患排查治理制度》要求及規(guī)定，規(guī)范各部門(mén)“雙重預(yù)防體系”。未按要求規(guī)范建立“雙重預(yù)防體系”并形成文件資料的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元考核。
第六條 各部門(mén)要成立以部門(mén)負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)的雙重預(yù)防體系建設(shè)工作小組，制定各部門(mén)雙重預(yù)防體系職責(zé)以及具體實(shí)施步驟。統(tǒng)籌組織和落實(shí)本單位的“雙重預(yù)防體系”建設(shè)工作，確保“雙重預(yù)防體系”規(guī)范建設(shè)。未成立以主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)的組織機(jī)構(gòu)或未有效組織落實(shí)的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元考核。
第七條 各單位、部門(mén)要建立符合本單位實(shí)際的“雙重預(yù)防體系”實(shí)施方案、安全生產(chǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理制度等相關(guān)制度，并落實(shí)“雙重預(yù)防體系”制度，確定風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理的途徑、方法及要求。未按要求建立管理制度的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元考核。
第八條 風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控體系要形成“作業(yè)活動(dòng)清單、設(shè)備設(shè)施清單、重大風(fēng)險(xiǎn)清單、安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控清單”等書(shū)面建設(shè)資料;隱患排查治理體系要建立“現(xiàn)場(chǎng)類隱患排查臺(tái)賬、基礎(chǔ)管理類隱患排查臺(tái)賬、現(xiàn)場(chǎng)管理類隱患排查治理臺(tái)賬、基礎(chǔ)管理類隱患排查治理臺(tái)賬、隱患排查治理計(jì)劃”等書(shū)面建設(shè)資料，存在缺項(xiàng)的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元/項(xiàng)考核。
第九條 各部門(mén)要按照風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控實(shí)施指南的有關(guān)要求，在重大風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域設(shè)置安全風(fēng)險(xiǎn)公告牌和作業(yè)人員上限告知牌板。未按要求設(shè)置的，責(zé)令限期整改，未按要求設(shè)置的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人每項(xiàng)100元考核。
第三章 培訓(xùn)教育與考核
第十條 各部門(mén)要強(qiáng)化“雙重預(yù)防體系”的教育培訓(xùn)，將其納入本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制和員工安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織員工進(jìn)行培訓(xùn)，落實(shí)年度風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估報(bào)告、專項(xiàng)辨識(shí)評(píng)估、崗位告知卡三類培訓(xùn)，形成規(guī)范的教育培訓(xùn)資料并留檔。未落實(shí)“雙重預(yù)防體系”安全生產(chǎn)責(zé)任制和三類安全教育培訓(xùn)的，給予責(zé)任負(fù)責(zé)人100元考核。
第十一條 各部門(mén)實(shí)施的培訓(xùn)教育要確保效果，使職工掌握本崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)名稱、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、主要危險(xiǎn)源辨識(shí)方法和管控措施，掌握本崗位隱患排查治理的內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)、工作程序、方法等。檢查發(fā)現(xiàn)崗位人員未掌握的，每人次對(duì)責(zé)任人考核20元，聯(lián)責(zé)責(zé)任單位負(fù)責(zé)人10元。
第十二條 各紀(jì)、各部門(mén)負(fù)責(zé)人要掌握風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理體系要求，掌握本層級(jí)管控的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、危險(xiǎn)源情況、管控措施及隱患排查治理的類別、頻次及要求。各級(jí)負(fù)責(zé)人及崗位人員不了解的，每人次考核20元。
第十三條 “雙重預(yù)防體系”教育培訓(xùn)要納入年度教育培訓(xùn)計(jì)劃，并按計(jì)劃實(shí)施。“雙重預(yù)防體系”未納入年度教育培訓(xùn)計(jì)劃的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元考核。
第十四條 各部門(mén)要建立教育培訓(xùn)效果檢測(cè)機(jī)制，開(kāi)展閉卷考試，定期和不定期檢測(cè)“雙重預(yù)防體系”教育培訓(xùn)效果，督促各級(jí)人員掌握和落實(shí)雙重預(yù)防體系要求。未開(kāi)展閉卷考試的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元考核。
第四章 風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與考核
第十五條 風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控按照年度和隨機(jī)進(jìn)行的方式，實(shí)施重新梳理和優(yōu)化。每年至少組織一次全面梳理優(yōu)化。在新采區(qū)、新水平、新工作面、生產(chǎn)系統(tǒng)、生產(chǎn)工藝、主要設(shè)備設(shè)施、重大災(zāi)害因素、排放瓦斯、死亡事故或涉險(xiǎn)事故或所在省份發(fā)生重特大事故后要及時(shí)組織專項(xiàng)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)辨識(shí)評(píng)估與管控措施變更。未按期組織或及時(shí)變更的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元考核。
第十六條 各部門(mén)要按要求對(duì)所管控的風(fēng)險(xiǎn)，落實(shí)分級(jí)管控職責(zé)，確保責(zé)任明確、措施有力、管控到位。達(dá)不到要求的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元考核。
第十七條 風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)劃分要結(jié)合單位實(shí)際，遵循“大小適中、便于分類、功能獨(dú)立、易于管理、范圍清晰”的原則合理劃分。風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)劃分存在明顯問(wèn)題的，責(zé)令限期整改，未按要求整改的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元考核。
第十八條 風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)劃分和危險(xiǎn)源辨識(shí)要自下而上組織實(shí)施，讓?shí)徫粏T工充分參與，注重作業(yè)活動(dòng)、作業(yè)步驟、設(shè)備設(shè)施分類的合理性和符合性。員工未能充分參與、危險(xiǎn)源辨識(shí)不到位的，未能掌握風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、危險(xiǎn)源及管控措施的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人每人次20元考核。
第十九條 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估要結(jié)合礦制度要求，進(jìn)行定性、定量評(píng)估，根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果按從嚴(yán)從高原則判定評(píng)估級(jí)別。充分考慮有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī);設(shè)計(jì)規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估不合理的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元考核。
第二十條 制定風(fēng)險(xiǎn)管控措施時(shí)要從工程技術(shù)措施、管理措施、培訓(xùn)教育措施、個(gè)體防護(hù)措施、應(yīng)急處置措施五個(gè)方面充分考慮，確保風(fēng)險(xiǎn)有效受控，不可接受風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)補(bǔ)充制定管控措施并實(shí)施，直至風(fēng)險(xiǎn)可以接受。風(fēng)險(xiǎn)管控措施存在明顯不到位的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元考核。
第五章 隱患排查治理與考核
第二十一條 各部門(mén)要按照礦隱患排查治理制度要求，建立和完善各部門(mén)隱患排查計(jì)劃等相關(guān)規(guī)定。未按要求建立的，給予責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元考核。
第二十二條 各部門(mén)隱患排查治理要對(duì)照現(xiàn)有隱患治理措施，進(jìn)行分層次、定頻次、逐項(xiàng)檢查，留存各層級(jí)檢查記錄，確保效果。存在明顯問(wèn)題的，給予責(zé)任部門(mén)每項(xiàng)100元考核。
第二十三條 隱患排查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要遵循閉環(huán)管理原則，按照“排查-整改-驗(yàn)收-復(fù)查-閉合-銷號(hào)”的流程，進(jìn)行責(zé)任到人的整改和驗(yàn)收復(fù)查閉合，確保整改到位。隱患排查治理不符合閉環(huán)管理要求的，每項(xiàng)考核責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人20元。
第二十四條 各部門(mén)要按照隱患排查治理制度要求，組織實(shí)施本單位隱患排查治理，及時(shí)消除隱患。隱患排查治理存在明顯缺陷的，考核責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元。
第二十五條 礦各級(jí)管理人員排查出的基礎(chǔ)管理類隱患和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)類隱患，由排查人根據(jù)隱患區(qū)域和責(zé)任制定整改措施、限定整改時(shí)間落實(shí)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行整改。未按要求落實(shí)整改的，每項(xiàng)考核責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人100元。
第二十六條 重大事故隱患未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和落實(shí)整改的，每項(xiàng)考核責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人200元。
第二十七條 各部門(mén)對(duì)重大事故隱患要制定整改方案，并制定隱患整改前的管控措施和應(yīng)急措施，無(wú)法有效管控的，必須實(shí)施停產(chǎn)措施。沒(méi)按要求落實(shí)的，考核責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人500元。
第二十九條 雙重預(yù)防體系建設(shè)方面積極主動(dòng)且表現(xiàn)優(yōu)秀的，對(duì)單位或部門(mén)負(fù)責(zé)人、班組長(zhǎng)以及員工給予獎(jiǎng)勵(lì)，作為年度評(píng)選先進(jìn)的重要依據(jù)。崗位員工排查出的較大隱患，經(jīng)確認(rèn)后根據(jù)情況給予50元的獎(jiǎng)勵(lì);排查出重大隱患的，經(jīng)確認(rèn)后給予200元的獎(jiǎng)勵(lì)。發(fā)現(xiàn)重大事故隱患并成功避免事故發(fā)生的，一次性獎(jiǎng)勵(lì)500元。獎(jiǎng)勵(lì)金額經(jīng)主要負(fù)責(zé)人審批后執(zhí)行。
第六章 持續(xù)改進(jìn)與考核
第三十條 礦每年至少組織一次對(duì)雙防體系建設(shè)、運(yùn)行情況進(jìn)行系統(tǒng)性評(píng)審并保存評(píng)審記錄，并對(duì)評(píng)審結(jié)果進(jìn)行公示和公布，充分調(diào)動(dòng)雙重預(yù)防體系建設(shè)的積極性和主動(dòng)性，對(duì)在雙重預(yù)防體系建設(shè)和運(yùn)行良好的單位或部室給予獎(jiǎng)勵(lì)1000元，對(duì)在雙重預(yù)防體系建設(shè)或運(yùn)行不正常、滯后的單位或部室給予罰款1000元。